[上海]监理公司安全监理管理手册
工程监理公司员工手册
工程监理公司员工手册目录序言1、员工遵守事项2、新员工面试及录取3、试用期4、考勤制度5、假期6、培训7、员工奖惩制度8、保险9、培训10、员工奖惩制度11、辞职、辞退12、离职13、健康检查14、保密15、报销制度16、安全手册17、附则序言企业愿景——学习、创新、持续成长、做世界一流工程管理专家。
经营观念——专业技术、创新服务，为顾客提供工程管理最佳解决方案，一切从顾客开始、超越顾客期待，为顾客创造价值。
企业精神——厚德、勤勉、好学、努力不懈；敬业、自信、规范、创新不止。
人才观念——我们培养学习型员工、造就业型企业，建立事业成功的互助平台。
我们关注每一位员工的成长，实现企业目标与员工价值的共同发展。
1、员工应遵守事项1.1精诚团结，互相合作。
1.2工作时间严守工作岗位，专心工作，不串岗，不闲聊。
1.3忠诚公司，服从领导，勤奋工作，言行要体现公司的良好形象。
1.4员工有责任向公司高层领导提出合理化建议和情况汇报。
1.5办公文明，保护办公用具，保持办公环境整洁有序。
1.6员工应视公司的财产、安全保卫工作为己任。
1.7员工有一下情况，必须立即向行政人力资源部报告，若因个人资料发生变更，造成通信不畅或其它后果，所有责任均有个人负责。
a、姓名变更b、身份证换领c、学历、职称、岗位技能证书变更d、通讯方式变更1.8员工有义务在公司网站上浏览公司最新动态，公司在网络发布的有关通知、通告，视为已传达到每位员工。
1.9正常工作时间，员工应佩戴工卡。
2、新员工面试及录取2.1公司聘用员工采取公开招聘的方法，秉承全面考核，择优录用的原则。
2.2公司新员工须填写《应聘登记表》（见附件1），经相关领导面试合格，行政人力资源部确认后经总经理批准后才能办理正式录用手续。
（见附件2）2.3所有新员工需满足以下要求：2.3.1持有有效身份证明文件，包括身份证、学历证、职称证、体检证明，其原件经审核后留存复印件。
正面免冠相片两张，由行政人力资源部办理工卡。
公司监理工作手册(最新1)
公司监理工作手册(最新1)
第一章：监理工作概述
在任何大型建筑项目中，监理工作都是至关重要的一环。
监理工作的任务是确
保工程质量、安全和进度符合相关法规和标准要求。
监理工作人员需要具备专业知识和经验，以便有效地监督和管理整个建筑过程。
第二章：监理工作职责
1.监理工作人员应当全面了解工程的设计文件，监督施工过程中是否与
设计文件一致。
2.监理工作人员应当定期检查工程现场的施工情况，确保施工质量符合
相关标准。
3.监理工作人员应当及时报告工程中出现的问题和隐患，并提供建议解
决方案。
4.监理工作人员应当参与工程验收工作，确保工程符合合同规定的质量
标准。
第三章：监理工作流程
1.初期准备阶段：监理工作人员应当熟悉工程设计文件和相关标准，建
立监理记录档案。
2.施工过程监督阶段：监理工作人员应当定期检查施工现场，记录施工
情况，及时发现和处理问题。
3.收尾验收阶段：监理工作人员应当参与工程的最终验收工作，确保工
程质量合格。
第四章：监理工作注意事项
1.监理工作人员应当保持客观、公正的立场，不得与承建单位或其他相
关方有利益冲突。
2.监理工作人员应当遵守监理规范和道德准则，保守工程机密。
3.监理工作人员应当不断提升自身专业知识和素质，以适应建筑行业的
发展和变化。
结语
公司监理工作手册是监理工作人员必备的工具书，只有掌握监理工作手册中的
规定和要求，才能更好地履行监理工作职责，保障工程质量和安全。
希望所有监理工作人员能够认真学习和遵守公司监理工作手册，共同推动建筑行业的发展和进步。
监理业务手册
监理业务手册一、安全管控篇（一）监管安全措施费投入及使用情况为加强公司安全施工管理，维护人身和财产安全，保障安全生产投入，根据《建筑法》、《安全生产法》、《建筑施工安全检查标准》等规定，制定监理安全措施费管理办法，并对以下安全文明措施费进行监督：现场文明施工措施费；现场临边、洞口防护；大型机械检查，检测；消防器材；保健医用急救措施费用；临时用电；安全防护用品；其他与安全直接相关的支出；除上述外，按照国家、省、市有关规定和建筑施工安全标准，购置安全防护用品、落实安全施工措施、改善安全生产条件、加强安全生产管理等直接所需费用；监理应要求施工单位对以上述安全文明施工措施费建立台帐供监理审查。
（二）劳动安全防护用品审查、现场特种人员持证审查1、为了认真贯彻实施《劳动法》、《安全生产法》和《劳动防护用品监督管理规定》等法律、法规的规定，保护施工人员在生产过程中的安全和健康，确保安全生产。
施工单位采购的安全防护用品应是取得安全防护用品安全标志（“LA”标识）的产品，安全防护用品安全标志证书有国家安全生产监督管理总局监制，加盖安全防护用品安全标志管理中心印章。
需要技术鉴定的送国家授权的安全防护用品检验站检验。
监理单位对施工单位每次采购安全防护用品进行审查，并不定期对现场安全防护用品进行抽查与查验。
2、建筑施工的起重和垂直运输机械的司机、司索工、起重吊装工、大型机具安拆工、信号指挥工、电工、焊工、登高架设作业人员等特种作业人员，加强特种作业人员安全教育、培训和安全技术交底；现场需特种作业时监理应及时对作业人员证件进行核对，并对特种作业人员在官网进行查验，并对查验结果作记录和相应处理。
（三）入场三级教育及安全技术交底各施工人员进场前必须进行安全三级教育，经过考试，合格者方能作业；三级教育：第一级教育由公司负责人进行，学时不少于15 小时；第二级教育由项目部负责人进行，学时不少于15 小时；第三级教育由班组长进行，学时不少于20 小时；安全技术交底详见附表（各个班组、工种安全技术交底表）；人人必须自觉遵守各项安全规章制度。
监理公司质量管理体系质量手册
监理公司质量管理体系质量手册1.0 引言本质量手册涵盖了监理公司质量管理体系的所有要求和程序。
目的是为了保证监理公司的服务品质，确保客户的满意度和经济效益。
本质量手册是指导和管理监理公司质量管理体系的主要文档，也是验证质量管理体系有效性的核心文件。
本质量手册适用于公司内部和外部各个层次的员工，以及相关的客户和供应商。
2.0 公司简介监理公司成立于20XX年，主要从事建筑监理业务。
公司在过去十多年的发展中取得了显著的成绩，服务过许多大型项目，赢得了客户和社会的广泛认可。
我们的核心观念是以客户为中心，以质量为生命，以服务为宗旨。
我们不断加强自身的业务能力，提高服务质量，不断追求卓越，力争成为业内的领军企业。
3.0 质量管理体系结构监理公司的质量管理体系遵循ISO 9001：2015标准要求，以客户为导向，强调持续改进和全员参与的理念，管理全过程，掌握全局，持续改进和优化内部流程，提高工作效率和服务水平，达到提高客户满意度和经济效益的目的。
3.1 公司结构监理公司设有董事会、总经理办公室、市场部、工程管理部、财务部、人力资源部、技术部、法务部、质量安全部、信息技术部等部门。
3.2 质量管理岗位职责为保证质量管理体系的实施效果和持续改进，本公司设立了质量管理部门，明确定义了质量管理人员的职责和权利，并配备了专业的质量管理人员来负责该部门的运营和管理。
其中，质量管理人员的职责包括：•带领团队开展质量管理体系的日常维护和持续改进；•监督和审核各部门的质量管理流程和文件；•指导、监督和检验监理工程进度、质量和安全管理；•建立和维护供应商管理体系，保障物资质量和服务质量；•负责组织和开展内部培训，确保员工熟悉和遵循质量管理体系流程和要求。
3.3 质量手册内容本质量手册内容包括了公司的组织结构、公司质量管理体系的基本要求、质量目标、质量策略、工作流程、质量检验等内容。
同时，本质量手册还可以提供其他的信息和支持。
4.0 质量管理体系运作质量管理体系运作包括向客户提供建议、确定客户需求、监督工程建设过程、参与建筑交接手续、提供后期服务等环节。
监理标准化管理手册
监理项目部设置1.1 监理项目部组建1.1.1 定位监理项目部是工程监理单位派驻工程，负责履行建设工程监理合同的组织机构，公平、独立、诚信、科学地开展建设工程监理与相关服务活动，通过审查、见证、旁站、巡视、平行检验、验收等方式、方法，实现监理合同约定的各项目标。
1.1.2 组建原则所有35及以上线路工程必须组建监理项目部。
监理单位应根据相关规定和监理合同约定的服务内容、服务期限、工程特点、规模、技术复杂程度等因素，在监理合同签订一个月内成立监理项目部，并将监理项目部成立及总监理工程师的任命书面通知建设管理单位。
监理项目部配备满足独立开展监理工作的各类资源（包括办公、交通、通信、检测、个人安全防护用品等设备或工具，以及满足本工程需要的法律、法规、规程、规范、技术标准等依据性文件），并在工程建设期间，结合工程实际，合理调整资源配备，满足监理工作需要。
1.1.3 人员配置、任职资格及条件监理项目部应配备足额合格的监理人员，包括总监理工程师（必要时可配备总监理工程师代表）、专业监理工程师、安全监理工程师、造价员、信息资料员以及监理员。
监理项目部人员配置基本要求见表1-1。
表1-1监理项目部人员配置基本要求一览表时兼任多个监理项目部总监理工程师时，应经建设管理单位同意，且220新建项目不应超过2项，其他项目一般不应超过3项。
2. 特高压项目可根据实际情况适当增加监理人员。
3.35监理项目部人员配置基本要求可参照110项目执行。
监理项目部配备的监理人员应身体健康，具备工程建设监理实务知识、相应专业知识、工程实践经验和协调沟通能力。
监理项目部人员应保持相对稳定，需调整总监理工程师时，由监理单位书面报建设管理单位批准；需调整专业监理工程师时，总监理工程师应提前征得业主项目部同意，并书面通知业主项目部、施工项目部。
监理人员任职资格及条件应符合表1-2。
表1-2 监理人员任职资格及条件2.35监理项目部人员任职资格及条件可参照110项目执行。
安全控制监理细则
安全控制监理细则一、目的和范围本安全控制监理细则旨在有效地监督和管理建设工程施工过程中的安全问题，确保施工人员的人身安全和工程质量的保障。
本细则适用于所有建设工程监理事务。
二、安全组织与责任1.建立安全管理组织机构，明确各级安全管理人员的职责，确保安全管理工作的有效推进。
2.监督建设单位设立安全管理部门，并配备足够的安全管理人员，负责施工现场的安全检查和事故处理。
三、施工现场安全管理1.所有施工人员必须熟悉并遵循《建筑工地安全生产管理条例》，并配备必要的个人防护装备。
2.施工现场必须符合相关安全标准和法规要求，包括防护设施、紧急疏散通道、安全警示标志等。
3.监理人员要定期巡查施工现场，发现安全隐患及时报告并督促整改。
四、施工人员安全培训1.施工单位必须组织安全培训，确保施工人员具备相关的安全知识和应急处理技能。
2.建设单位和施工单位要与监理人员共同组织定期的安全培训，提高监理人员的安全管理能力。
五、安全防火管理1.监理人员要督促施工单位建立消防设施，并定期进行消防演练，确保灭火器材的良好状况。
2.施工现场要设置合理的消防通道，保障人员和设备的疏散。
六、事故处理1.监理人员要及时记录施工现场的安全事故，并按照规定程序报告有关部门。
2.监理人员要督促建设单位和施工单位进行事故调查，找出事故原因并采取相应的措施，防止类似事故再次发生。
七、隐蔽工程验收与质量安全1.隐蔽工程验收是保证工程质量和安全的重要环节，监理人员要严格把关验收程序，确保工程达到相关标准和规范要求。
2.监理人员要检查质量记录和施工图纸，确保合理、科学的施工方法，防止过程中的质量问题。
八、会议和记录1.定期召开安全会议，讨论和解决施工现场的安全问题。
2.监理人员要做好安全检查记录，包括每次巡查的时间、地点、发现的问题及处理情况等。
九、通报和表彰1.监理人员要及时通报施工单位和建设单位的安全问题和事故情况。
2.对于严重违反安全规定的施工单位，监理人员要及时报告相关部门，要求停工整改，并追究其责任。
监理部内部安全管理制度
监理部内部安全管理制度一、背景监理部作为公司的紧要部门，其工作涉及到大量的人员、物资及信息的管理和交流，在工作过程中必需保护好公司的生产和经营隐秘、保证人员的生命安全和健康以及公司的财产安全。
为此，监理部必需建立完善的安全管理制度。
二、安全责任制度（一）安全生产责任制度监理部领导班子必需认真贯彻党和国家的有关法规和规定，坚决维护公司的安全生产工作。
监理部设立安全生产管理机构，负责监督监理现场施工的安全情形，并适时向公司汇报。
同时，监理部还应当配备专业的安全管理人员，为监理现场施工供给技术支持和帮助。
（二）安全保护责任制度监理部要真正把安全放在第一位，严格执行各项安全管理制度，发觉存在安全隐患立刻订立整改措施，防止安全事故的发生。
监理部应当建立内部安全保卫气力，做好人、财、物的保卫工作。
（三）安全教育责任制度监理部应当加强对工作人员的安全教育，营造安全文化氛围。
各项安全管理制度应在岗前进行认真讲解，让员工全面把握安全措施和应急处理方法。
同时，监理部还应当不定期组织应急演习，提升员工应急处理本领。
三、安全行为规范（一）遵守安全制度监理部各功能部门应当严格执行安全管理规定，不得违反规定进行操作，更不能将安全工作留给以后考虑。
（二）认真开展安全检查监理部应当对现场施工进行安全检查，发觉隐患适时整改，除去安全事故隐患。
（三）保护个人安全监理部应当保护员工的人身安全和生命安全，积极开展职业病防治工作，监测工作环境，配备劳保用品。
（四）遵守环保规定监理部应当遵守环保规定，帮助环保部门监测环境质量，避开施工对环境造成污染。
四、安全管理制度监理部依据安全需求，订立以下安全管理制度：（一）内部安全管理制度在监理部内部，订立认真的安全管理制度，包括办公用品管理、电脑使用规定、信函处理流程等。
全部员工必需依照制度规定执行。
（二）业务安全管理制度监理部应当确定项目的安全责任、项目管理人员安全管理职责、施工现场安全保障等方面的安全管理制度。
监理单位安全管理制度
监理单位安全管理制度第一章总则第一条为了加强监理单位的安全管理工作，确保工程施工过程中的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事工程监理工作的监理单位及其相关人员，包括监理单位的管理人员、监理工程师、监理员等。
第三条监理单位应建立健全安全管理机构，明确安全管理职责、权责和工作程序，切实加强对工程施工过程中的安全管理工作。
第四条监理单位应加强与业主及施工单位的沟通与协调，共同落实安全管理责任。
第五条监理单位应持续开展安全教育培训，提高监理人员的安全意识和安全管理能力。
第六条监理单位应制定安全管理措施和应急预案，确保在突发事故发生时能及时有效地进行应急处理。
第七条监理单位应建立安全事故报告制度，对发生的安全事故及时报告并妥善处理，同时进行安全事故的调查与教训。
第八条监理单位应建立安全考核评价制度，对相关人员的安全管理工作进行定期评估，并按照评估结果采取相应的奖惩措施。
第九条监理单位应加强与相关行政部门的沟通与协作，遵守法律法规，接受监督检查。
第二章安全管理职责第十条监理单位的主要安全管理职责包括：（一）制定安全管理制度和安全工作规程，明确安全管理职责和工作流程；（二）组织开展安全教育培训，提高监理人员的安全意识和安全管理能力；（三）参与工程施工安全评估，提出合理的安全措施和建议；（四）监督施工单位按照安全规范进行施工，防止违规操作和违法行为；（五）建立安全巡查机制，及时发现和处理工程施工中的安全隐患；（六）制定应急预案，保证在突发事故发生时能及时有效地进行应急处理；（七）建立安全事故报告机制，对发生的安全事故及时报告并妥善处理；（八）开展安全检查和隐患整改工作，确保工程施工过程中的安全风险得到控制；（九）与相关行政部门和业主沟通协调，共同落实安全管理责任；（十）参与安全考核评价工作，对相关人员的安全管理工作进行定期评估。
第十一条监理单位的管理人员应具备安全管理工作经验和专业技能，负责监督和指导监理人员的安全管理工作。
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[上海]监理公司安全监理管理手册目录
1. 介绍
2. 监理公司的安全管理职责
3. 安全管理流程
4. 安全管理措施
5. 安全监理报告
6. 总结
1. 介绍
本手册旨在为上海监理公司提供安全监理管理的指导原则和操作流程。
安全监理是维护工程项目安全的重要环节，本手册将详细介绍监理公司在安全监理方面的职责和措施。
2. 监理公司的安全管理职责
监理公司在安全监理方面拥有以下职责：
- 对工程项目的安全风险进行评估和管理；
- 监督施工单位的安全管理工作，确保施工过程中的安全措施
得以有效执行；
- 指导施工单位制定和实施安全方案；
- 定期检查施工现场的安全状况，发现问题及时采取措施；
- 协助工程项目的安全培训和教育。
3. 安全管理流程
安全管理流程包括以下几个步骤：
1. 制定安全管理计划：监理公司应根据项目特点和风险评估结
果制定安全管理计划，明确监理工作的目标和安排。
2. 安全风险评估：评估施工过程中可能出现的安全风险，并制
定相应防控措施。
3. 监督施工单位：监理公司应定期对施工现场进行巡查和检查，确保施工单位遵守安全规定，并及时纠正存在的安全问题。
4. 安全培训和教育：监理公司应协助施工单位进行安全培训和
教育，提高施工人员的安全意识。
5. 安全事件处理：监理公司应及时处理工程项目中发生的安全
事件，保障工程项目的安全进行。
4. 安全管理措施
监理公司应采取以下安全管理措施：
- 制定安全管理制度和操作规程，明确各方的安全职责和权利；
- 加强安全监督，确保施工单位按照安全规定进行施工；
- 定期组织安全交流会议，分享经验和教训；
- 建立安全培训体系，提高施工人员的安全素质；
- 定期开展安全检查和隐患排查，及时解决存在的安全问题。
5. 安全监理报告
监理公司应编写安全监理报告，内容应包括以下方面：
- 对施工现场安全状况的评估和总结；
- 发现的安全问题及处理情况；
- 对施工单位的安全管理工作的评价；
- 对安全培训和教育的总结；
- 对安全管理措施的改进建议。
6. 总结
上海监理公司安全监理管理手册详细介绍了监理公司在工程项目安全监理方面的职责和措施，以及安全管理的流程和报告编写要求。
监理公司应根据本手册的指导原则进行安全监理工作，确保工程项目的安全进行。