工厂考察报告
企业考察报告4篇_1
企业考察报告4篇二月初,在张副校长带领下，我们招生就业科两负责人从2月2日到2月8日往广东珠江三角洲东莞、深圳、佛山等经济发达地区考察一批优质企业，下面我就这次考察企业的过程、企业的情况做些介绍并结合我校学生顶岗实习及就业安置谈谈自己的一些体会：一、考察过程及企业情况介绍：2月2日：上午从玉林出发，傍晚抵达XX市，路上落实了2月3日考察的两间工厂线路具体安排。
2月3日上午到东莞横沥镇企达电器制品有限公司考察，该公司是美法合资企业，主要生产开关电器产品，厂区环境优美，生产、生活设施齐全。
向学生提供的工作岗位有小型冲压、装配、质检等，技术工也有少量车床、铣床、磨车工位。
该企业可安置我校短期顶岗实习、寒暑假学生勤工俭学工作。
2月3日中午从横沥出发往东莞谢岗镇考察谢岗力基电器五金厂，该厂主要加工电器五金配件及生产一些小型电器产品，有中型冲压机床、剪床、车铣床、电火花等技术性工位，也有小型自动化装配工位及装配生产线，吃住及生产设施齐备，缺点不足是：冲压车间躁声较大，有一定安全危险性，(厂方人员说不存在危险性)、周边环境稍偏僻，按初步判断要安排毕业生就业，难稳定住学生，但有部份技术岗位对学生发展还是较有利的。
2月3日下午，赶到东莞长安镇振安科技工业园，看望我校安排在该工业区内的脉冲电子制造厂寒假顶岗勤工俭学的学生，并与企业管理人员商谈以后合作的方向问题，脉冲电子制造厂是一间日资企业，主要生产精密小马达及其它一些电子产品，厂区环境非常漂亮，卫生搞得很干净，无论是车间、办公室、食堂、员工宿舍或厂区道路、空旷地都有一尘不染，工厂伙食也不错，厂区有图书室，卫生室(免费看病拿药)、娱乐室等，各种生产、生活纪律管理制度完善，车间内的岗位工种设置主要是装配、品检、修边等一些工种，适合学生就业或做短期顶岗实习及勤工俭学工作。
2月4 日上午，往东莞长安乌沙第六工业区考察台资企业-------金研塑胶科枝有限公司，该企业生产激光碟机机蕊、塑胶配件，虽然是塑胶公司，但由于车间排气设备很完善，生产环境还是没多少塑胶异味，各种机械种类齐全，能够提供给机械类专业顶岗实习的工位较多，当然也有很多生产线装配工位，缺点是宿舍卫生及食堂卫生一般，总体评价后还是比较适合我校机电、数控模具学生就业、实习或短期勤工俭学安置的。
加工工厂考察报告范文
加工工厂考察报告范文一、考察目的本次考察旨在了解一家加工工厂的生产流程、设备配置以及质量管理体系。
通过该考察，我们希望能够得到一家优秀加工工厂的运营经验，为我们公司的生产管理提供借鉴和参考。
二、考察对象本次考察的对象是ABC加工工厂，该工厂位于XX市XX区。
ABC加工工厂是一家专业从事金属加工的企业，主要业务包括数控车床、铣床、磨床等金属加工设备的生产和销售。
三、考察内容1. 生产流程在考察过程中，我们详细了解了ABC加工工厂的生产流程。
他们的生产流程经过精心组织和优化，确保了生产效率和产品质量。
首先，原材料进厂进行检验和入库，只有合格的原材料才能够被使用。
然后，通过数控设备进行加工和成型，完成零部件的生产。
之后，进行装配和调试，最后经过严格的质量检查和包装，出厂交付客户。
在整个流程中，ABC加工工厂采用了信息化管理系统，实现了生产过程的实时监控和数据分析，有效提高了生产效率和产品质量。
2. 设备配置ABC加工工厂在设备配置方面下了很大的功夫，他们拥有先进的数控设备和高精度测量仪器。
在数控设备方面，他们引进了国内一流的数控车床、铣床和磨床，能够满足高精度、批量生产的需求。
同时，他们还配备了自动化的物料搬运系统，提高了生产效率。
在测量仪器方面，他们使用了高精度的三坐标测量仪、光谱仪等设备，保证了产品质量的稳定性和一致性。
3. 质量管理体系在考察过程中，我们了解到ABC加工工厂非常注重质量管理。
他们建立了完善的质量管理体系，确保产品符合客户的要求。
首先，他们制定了严格的标准操作规程，并通过培训和考核确保员工充分理解和遵守。
其次，他们建立了质量检测实验室，对产品进行全面的质量检测，包括外观、尺寸、材质等方面。
再次，他们与供应商建立了长期合作关系，并对供应商进行评估和监督，确保原材料的质量可靠。
此外，ABC加工工厂还进行了不断的技术改进和创新，提高产品的质量和性能。
他们注重产品的可靠性和稳定性，通过全员参与和持续改进的方式，不断提高自己的竞争力。
工厂考察报告(共5篇)
篇一：厂家考察报告厂家考察报告川南奉污水支线工程09年春节过后已进入全面施工阶段，施工现场所需各类成品、半成品相应陆续进场，为了保证各类拟进入施工现场的成品、半成品的质量满足现场施工要求，确保施工安全，项目部决定对施工三标拟采用的顶管“f”型砼管生产厂家进行现场实地考察。
考察时间：2009年2月13日考察组成员：杨明涛（总监代表）、朱俊伟（专业监理工程师）吴亮亮（施工单位项目经理）2、施工现场无生产许可证，安全生产许可证在2008年已到期；通过这次由各参建单位组成的考察组进行的实地考察，使川南奉污水支线工程各参建单位对该厂生产的钢承口“f”型顶管砼管的质量有了一定的认识和了解。
该厂生产的钢承口“f”型顶管满足现场施工要求，允许进入施工现场，投入工程使用。
同时监理单位和施工单位在对该型钢承口“f”型顶管砼管材使用过程中亦应做到严把过程关，不能因为此次考察活动圆满完成而放松对管材质量的控制，确保在施工过程中生产厂家提供的产品满足设计及规范要求。
篇二：工厂参观报告工廠參觀報告南台科大機械系奈米四乙今天參觀的第一站工廠就是名聲遠播的不沾鍋的生產廠，以往經常在電視購物頻道上看到它的商品，總是講的口沫橫飛，從來不知道它的製作工廠離我們這樣零距離，難得利用課程的時間可以帶我們進去好好的進去參觀一番，當然要把握住這樣機會。
成品區首先進到工廠裡，就先前往成品展列區，既然要參觀不沾鍋的製作過程，就要先知道它全部的成品有分為哪幾大類。
例如我們以鍋底種類來看，就有分為平面鍋底跟螺紋鍋底，再經由老師的介紹下，我們可以更清楚的知道平面鍋底最主要利用紅外線來烹煮的，既然是利用紅外線的方式最主要就是外銷至先進的國家，利用這樣的方式可以防止瓦斯外洩的危險 ;而羅紋鍋底主要是銷售至比較落後的國家，之間的區別就是羅紋底的則是用瓦斯來烹調的。
在來來鍋內的顏色也是一門小學問，像以顏色來區分的話，黑色的成分就是以鐵芙蓉為主，而白色的話大多是鋁的成分居多，在價位上的話則是以鐵芙蓉成分為主的比鋁成份製程的貴上許多，優點是不沾鍋子也比較健康，一般台灣製造的鐵芙蓉鍋壽命大約是半年左右。
钢筋加工厂考察报告
钢筋加工厂考察报告日期，2022年10月15日。
地点，XX钢筋加工厂。
一、调研目的。
为了解钢筋加工厂的生产工艺、设备情况、生产能力以及质量管理体系，以便评估其生产能力和产品质量。
二、调研过程。
1. 参观生产车间，通过参观生产车间，了解钢筋的生产工艺流程，包括原材料的采购、加工生产、质量检测等环节。
2. 设备情况，对钢筋加工设备进行了解，包括设备的类型、规格、数量以及运行状态。
3. 质量管理体系，了解钢筋加工厂的质量管理体系，包括质量检测流程、质量控制措施等。
4. 生产能力，调查了钢筋加工厂的生产能力，包括产能规模、生产效率等。
三、调研结果。
1. 生产工艺，钢筋加工厂采用先进的生产工艺流程，包括原材料的清洗、切割、弯曲、焊接等环节，生产工艺流程合理，能够满足产品质量要求。
2. 设备情况，钢筋加工厂拥有先进的加工设备，设备运行稳定，能够满足大批量生产的需求。
3. 质量管理体系，钢筋加工厂建立了完善的质量管理体系，对产品质量进行全程监控，保证产品质量稳定。
4. 生产能力，钢筋加工厂具有较强的生产能力，能够满足市场需求，有一定的竞争优势。
四、建议。
1. 进一步加强设备维护和更新，保证生产设备的稳定运行。
2. 加强员工培训，提高员工的技术水平和质量意识。
3. 加强与原材料供应商的合作，保证原材料的质量和供应稳定。
五、结论。
通过对钢筋加工厂的考察，发现该厂具有先进的生产工艺和设备，质量管理体系完善，生产能力较强。
但仍需进一步加强设备维护和员工培训，以保证产品质量和生产效率。
六、建议。
建议该厂加强与原材料供应商的合作，保证原材料的质量和供应稳定。
同时，加强设备维护和更新，提高员工的技术水平和质量意识，以进一步提升生产效率和产品质量。
工厂的调研报告
工厂的调研报告关于工厂的调研报告篇一：工厂调研报告20XX年元月17日，我有幸来到辰泰(广德)汽配有限责任公司进行参观调研，经过我自己观察和厂方人员的介绍，现将调研报告行文如下。
辰泰企业集团是一家以市场为导向、贸易为龙头、实业为依托的综合性出口企业。
自1993年成立以来，辰泰从进出口起步,已逐步发展成在国外有自属销售渠道,在国内海南、浙江、安徽等地有多家企业,集生产、出口、国际营销为一体的集团化公司。
目前主要经营汽车制动配件、汽车摩托车蓄电池、以及水龙头、橱柜、浴室柜、淋浴房等多种卫浴产品。
该集团旗下的辰泰(广德)汽配有限责任公司现位于安徽省广德县经济技术开发区，我所参观调研的就是该公司的一个工厂。
参观期间，我来到该公司的人事部进行调研，得知该工厂现有工人200人左右，大部分为普工，少部分为蓝领技术工人。
起初，我对所谓普工以及蓝领技术工人的概念并不十分清楚，后经厂方人员介绍得知，普工就是能简单操作机器但并不精通的工人，而技术蓝领则是有一定工作经验，受过专业培训，甚至可以进行自主创新研发的技术人员，而现在工厂缺少的也正是此类人员。
在调研过程中，我们谈到了关于节后用工荒的问题，厂方面对这个问题大多采取了一些措施，比如制定工作计划、适当提高节后工资待遇等等，以留住大部分工人，特别是那些技术蓝领，厂方反映从往年的情况来看，通过一采取系列措施，节后返工率可以达到95%以上。
当我们谈到近年来工人工资待遇增长的问题时，厂方表示现在较前两年，普工的人均月收入增加300到500元，而技术蓝领甚至达到500元以上，就目前来看，普工的人均月收入大约在2000元左右，而技术蓝领则达到3000元以上。
由于该集团公司目前主要经营汽车制动配件、汽车摩托车蓄电池、以及水龙头、橱柜、浴室柜、淋浴房等不同产业，因此这家工厂的工位工种也比较多，大大小小将近三十个，而每个工位的工作大多是要求至少一个工人完成。
厂方人员告诉我们，目前工厂的大部分工位都是采用的半自动化，由一名或者多名工人操控一台机器，产品检测方面则都为人工负责，按照现在的情况，工人每天生产的成功率在90%左右。
加工厂考察情况汇报
加工厂考察情况汇报近期，我们公司对加工厂进行了一次考察，以了解其生产情况和管理状况。
通过此次考察，我们获得了一些有价值的信息，现在我将向大家汇报考察情况。
首先，我们考察了加工厂的生产车间。
车间内部整洁有序，生产设备齐全，工人们在操作设备时都穿着统一的工作服，严格遵守操作规程，工作态度认真负责。
车间内还配备了先进的生产线，生产效率较高，产品质量也得到了有效保障。
其次，我们对加工厂的原材料采购进行了一番了解。
加工厂采购的原材料均来自正规渠道，且都有相应的质检报告和合格证明。
在采购过程中，加工厂严格把关，确保原材料的质量和安全性，为产品的生产提供了可靠的保障。
另外，我们还对加工厂的管理制度进行了详细了解。
加工厂建立了完善的管理体系，包括生产管理、质量管理、安全管理等各个方面。
管理人员严格执行各项规章制度，对员工进行规范培训和考核，确保员工的工作符合标准，保障了生产的顺利进行。
此外，我们还对加工厂的产品质量进行了抽样检测。
经过检测，产品的各项指标均符合国家标准，产品质量稳定可靠。
加工厂在生产过程中严格把控质量，确保产品达到客户要求，赢得了客户的信赖和好评。
最后，我们对加工厂的环境保护措施进行了观察。
加工厂在生产过程中注重环保，严格执行环保政策法规，配备了废气处理设备和废水处理设施，确保生产过程中不会对环境造成污染，营造了一个良好的生产环境。
总的来说，此次对加工厂的考察让我们对其生产情况和管理状况有了更深入的了解。
加工厂在生产过程中严格把控质量，注重环保，管理规范，产品质量稳定可靠。
我们对加工厂的发展前景充满信心，相信在公司的支持下，加工厂一定能够取得更大的成就。
参观工厂的总结报告
参观工厂的总结报告尊敬的领导：我于xx年xx月xx日参观了工厂，现将参观总结报告如下：一、参观背景及目的我所参观的工厂是一家知名的制造企业，主要生产汽车零部件。
本次参观是为了加深对汽车制造工艺的了解，为今后相关工作提供参考。
通过参观工厂，我希望了解到企业的生产流程、工作环境以及质量管理等方面的情况，并将这些经验运用到我所在的公司中。
二、参观内容1.生产车间：工厂内部设有多个生产车间，分别生产不同部件。
在车间内，我见到了先进的生产设备、高效的生产线以及专业的操作员。
工作人员们有条不紊地进行着生产，每一道工序都经过严格的检验和质量把控。
2.质量管理部门：工厂中设有专门的质量管理部门，负责对生产过程中的质量进行监督和检验。
他们采用了先进的质量检测设备和方法，确保产品的质量符合标准。
此外，他们还进行了严格的质量记录和统计工作，以便及时发现和解决问题。
3.研发中心：工厂设有研发中心，致力于产品技术的创新和改进。
研发人员使用最新的技术手段，参照市场需求进行产品的研发，确保产品不断适应市场的变化和用户的需求。
4.员工活动：工厂注重员工的培训和活动，定期组织各种技能培训和健康活动，提高员工的专业素质和生活质量，增强员工的凝聚力和归属感。
三、参观体会及启示通过此次参观，我深刻体会到了先进企业的生产管理及质量控制水平。
以下是我在参观中得到的一些启示：1.质量是企业的生命线，只有保持产品的高质量才能赢得市场的信任和口碑。
要加强质量管理，强调质量的全过程控制，并建立完善的质量评估和反馈机制。
2.生产流程的优化和标准化是提高生产效率和降低成本的重要手段。
要重视先进生产设备的引进和技术的应用，将生产工艺不断优化，提高生产效率和品质。
3.员工的专业素质和职业发展是企业长期发展的重要因素。
要加强员工的培训和技能提升，激发员工的创新潜力和团队意识。
4.研发创新是企业持续发展的重要保障。
要加大对研发工作的投入，培养一支高素质的研发团队，不断进行技术创新和产品升级，以满足市场的需求。
参观智能工厂实验报告(3篇)
第1篇一、实验背景随着科技的飞速发展，智能化已经成为工业制造领域的重要趋势。
为了深入了解智能化工厂的生产流程、技术特点及其在现代工业中的应用，我们一行人于2024年9月19日赴宁夏共享集团参观全球首个万吨级铸造3D打印智能工厂。
此次参观旨在通过实地考察，感受现代化装备制造业的创新与智能化发展，为我国工业制造的未来发展提供参考。
二、实验目的1. 了解智能工厂的生产流程和工艺特点；2. 感受3D打印技术在工业制造中的应用；3. 分析智能化工厂的优势及在我国工业制造中的推广前景；4. 为我国工业制造的发展提供借鉴。
三、实验内容1. 参观智能工厂生产车间在宁夏共享集团工作人员的带领下，我们参观了全球首个万吨级铸造3D打印智能工厂的生产车间。
车间内，自动化设备高速运转，工人们忙碌而有序地进行着各自的工作。
以下是参观过程中的一些亮点：（1）全球首台超级砂型3D打印设备：该设备具有精度高、成本低、周期短的特点，将铸件生产周期缩短70%，精度控制在正负0.5mm以内，生产效率更是国外同等规模设备的三到五倍。
（2）工业模具、装饰、雕塑、文物复制等领域应用：3D打印技术在工业模具、装饰、雕塑、文物复制等多个领域得到了广泛应用，为我国工业制造提供了强大的技术支持。
2. 参观智能工厂研发中心在智能工厂研发中心，我们了解到共享集团在3D打印技术方面的研发成果。
以下是一些重点：（1）全球首台超级砂型3D打印设备：该设备采用自主研发的技术，具有国际领先水平。
（2）工业级铸造砂型3D打印机：共享智能装备有限公司已销售200余台，并在海外设立了办事处，引起外国记者关注。
3. 参观智能工厂展厅在智能工厂展厅，我们观看了共享集团的发展历程和未来规划。
以下是一些重点：（1）企业规模：共享集团拥有万吨级铸造3D打印智能工厂，生产规模和效率均处于国际领先地位。
（2）技术实力：共享集团在3D打印技术方面具有强大的研发实力，拥有一系列自主知识产权。
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工厂考察报告工厂考察报告范文一、工厂现状目前的北京制作工厂～可大致分为几大类型～即专业展会制作～装修装饰～灯箱等专业产品制作。
有专业做其中之一并具有一定知名度的～如展会制作的华谊司马～装修装饰的轻舟等～也有兼营的～但普遍来说兼营几项者多为中小型工厂～还未找准自身定位的。
而前面所提到的业界大型企业如华谊司马、轻舟装饰等企业～已经不只是单纯意义的工厂～在他们的企业中～工厂仅仅是一个支持而已。
因此～就目前北京乃至全国的制作工厂中～尚无一家创立自身的品牌并为业界所认可～市场并不够规范～甚至可以说是混乱。
在这样的情况下～创立一家以打造品牌～树立行业标准为目标的工厂～必将给行业带来一次冲击～从而一举奠定行业领先地位。
首先来看一下这几天市场调查的结果:二、市场调查结果1、工厂情况工厂一——承接展会制作～会场装饰等业务厂址:通县人员配臵:常备人员10人左右～主要是木工及铁工～1 / 14工人工资按业务情况计算～有业务每人每个工在6、70左右～无业务时每人每天2、30左右～管工人吃住,业务情况:6—8月为淡季～业务较少～9月以后逐渐业务量增大～平均每月业务量在6—8万元之间,其他:在业务繁忙时外聘工人～对工人的约束能力较差,业务开展以关系为主～工厂流程不够规范～成本损耗较大。
工厂二——承接产品制作及装修装饰工程厂址:北五环外～几间小平房～租金每年9000元人员配臵:常备人员约30人左右～工种较齐全～包括木工、铁工、水电工、瓦工等～工人工资按业务情况计算～有业务时每人每个工60元～水电工70元～无业务时只管吃住,业务情况:所接的活最少几万元～最多100多万元～利润率在30%—50%左右, 其他:业务繁忙时外聘工人～每人每个工35元,业务开展以关系为主～工厂流程不够规范～成本耗损较大。
工厂三——承接喷绘、展台展位制作、产品制作厂址:燕郊人员配臵:常备工人50人左右～以喷绘为主～其余工种主要有木工～五金工～油漆工。
工人以固定工资计算～一般普通工人600—800元～技师2000元以上～包住不包吃,2 / 14业务情况:主要业务对象为公关公司和广告公司～在北京市区有办公地点～并有一批业务人员～多为有客户资源的人。
其他:在上海和广州也有工厂～北京的工人都是从广州过来的。
业务流程比较规范～在承接业务时对材料的计算及废料的程度都有比较准确的估算～填写开料单～成本控制较好。
2、建材市场情况就目前北京几大建材市场来说～材料市场价格与几家工厂所报的价格差别不大～略低10%—15%之间～不过有进一步降价的空间。
另外～燕郊运河源建材批发市场～京东第一大建材市场～其部分材料价格比北京市场价格低30%以上～部分材料与北京市场价格相仿。
三、对工厂的规划1、业务规划对市场进行逐步整合～首先以展会、展台制作为主～展会经济的日益成熟～多数企业都以参加展会作为业务拓展的一项重要手段～因而需求量足够大～另外就目前的精锐合力的业务现状来看～展会也是主要承接的一个方向～而作为工厂前期运作的支持非常重要。
工厂前三个月至六个月以业务磨合、流程规范为主～因此不建议配备业务人员～主要依靠精锐合力的业务供给。
3 / 14在业务磨合好之后～配备3至5名业务人员～开始联系公关公司及广告公司～以低价格～高质量～高服务抢占市场份额。
本阶段工作将持续进行～6个月左右将初见成效。
在抢占一定市场份额～在业界初露锋芒之后～开始控制材料供应商～直接与材料工厂谈进货渠道～进一步降低成本。
在公关公司及广告公司业务趋向稳定以后～开始拓展工厂的业务范围～全面开展灯箱等产品制作业务～业务来源同样通过广告公司及公关公司。
在以上两方面业务均趋向稳定～公关公司及广告公司对我们形成一定依赖性以后～再开展直接客户的拓展～扩大业务来源。
2、人员配备前期配备工种以木工、铁工、电工为主～人数在10人以内～其中木工和铁工分别有至少一名具备相当水平的技师可以指导工作～同时配备一名估价师～其余人员再随业务情况增加。
工人来源建议选用四川工人～一是因为我们对四川的熟悉～二是因为其价格水平不高～做工细致。
3、厂址建议设在燕郊～选择1000平米以内的地方～靠近运河源建材市场～采购材料方便～同时距北京城40分钟车程～4 / 14高速路费单程5元。
另外燕郊已属河北～消费较低～工人的薪资水平在此生活会比较满意。
4、预算厂址租金:1万元内/年设备采购:2万元内运输:买金杯车一辆～7至10万元～如果前期资金紧张～可先雇车人员薪资:工人1000元/月～前期按6人计算～6000元/月,技师2人～2000元/月～4000元/月食宿:请人做饭500元/月～其余费用2000元/月材料采购费用:要降低材料单价～前期需一次性进一批常用材料～如大芯板～密度板～五合板～三合板等～每种板材进100张～成本大约万元其他开办费用:1万元内由此～前期投资需在10至20万之间～能保证工厂三个月内的正常运转。
5、业务流程在业务开展过程中逐步规范～一切以单据形式出现～包括工作单、开料单～出库单～入库单等。
对工人及工厂管理人员制定相应的奖惩制度～工人的工作获得客户高度认可～可酌情给予工人及技师奖励～工厂运转正常并发展良好～可酌情给予管理人员奖励。
5 / 14工厂考察报告范文 2017年11月10日至19日～集团公司培训班全体学员在焊培中心领导的带领下前往天津金桥、天津大学、唐山松下、北京工业大学、中电华强、北京航空制造工程研究所等处进行了参观考察学习活动。
由于准备和计划充分～整个考察活动取得圆满成功。
在考察中～我学到了新的知识～新的技术、我看到了新的工艺、增长了见识,提高了焊接水平。
一、参观目的明确:我们非常重视和珍惜这次会来之不易的学习机～对本次外出考察充满期待和热望。
我们准备主要就如何组织开展研究性学习、如何做到减负提质等方面加强考察学习。
我们要把在本次学习考察活动中～看到的、听到的、受到的启发、得到的收获都记录下来～以便回学校后汇报交流。
由于带着任务出发～目的性很强。
所以在整个考察学习过程中～大家都非常主动地获取各种信息。
二、外出参观学习活动的主要特点及体会1、天津金桥焊材集团我们参观了金桥焊材集团有限公司～在25年来的历程中～在生产规模、新产品研发、现代化企业管理、产品质量控制等方面得到了长足的发展～2017年各种焊接材料的销售量达到102万吨～是世界上首个产销量过百万吨的焊材制造企6 / 14业～销售收入45亿元。
产量约占中国国内焊材需求量的27%～世界焊材需求量的12%。
2016年～金桥集团荣幸的被中国机械工业联合会列入中国制造业500强的行列。
2016年～销售量突破110万吨生产许可证等。
主要产品有:电焊条、实心气体保护焊丝、气保护药芯焊丝、埋弧焊丝、焊剂、自保护药芯焊丝六大类三百多个品种的焊接材料。
听过介绍后生产主管带领我们走进生产车间～我们看到了焊芯由Ф6?H08A的盘条经去锈、拔丝、切丝而成的,药皮是由各种金属及铁合金类、矿物类、化工产品类及有机物类等原料经自动配粉、加玻璃水混湿粉后经自动生产线压涂、磨头磨尾、印字、链式烘烤箱烘干就制成了焊条,金桥的实芯焊丝生产过程是将Ф6?的盘条经去锈?酸洗?粗拔丝?细拔丝?表面镀铜制成所需规格的焊丝,2016年金桥焊材自主研发的第二代高速药芯焊丝生产线使用钢带:×13mm生产能力:3500吨/年。
2、天津大学我们参观了天津大学～天津大学是教育部直属的国家的重点大学～它的前身是北洋大学～始建于1895年～是中国的第一所现代大学～材料科学与工程学院的王东坡主任～为我们讲授了《焊接结构的脆性断裂》～把焊接结构产生脆断的原因～通过～一、结构脆断特征和研究焊接结构脆断意义～二、金属材料断裂及其影响因素～7 / 14三、影响金属材料脆性断裂的主要因素～四、焊接结构的特点和工艺因素对脆性断裂的影响、五焊接结构断裂评定方法和设计原则～六、防止焊接结构发生脆断途径等方面做了详细的讲解～使我们在理论上有了很大提高～在解决生产难题上有了依据～了解了焊接结构装配次序的确定及焊接结构装配工艺的制定的重要性。
李桓教授为我们讲解了焊接结构优点:焊接结构可在同一个零件上根据不同要求采用不同材料或分段制造来简化工艺. 有些型材采用焊接结构比轧制经济.例如用宽扁钢与钢板焊成的大型工字钢往往比轧制成本低。
焊接结构特点:焊接结构存在较大焊接应力和变形,焊接结构具有较大的性能不均匀性 , 焊接接头不同区域具有不同性能～形成一个不均匀体。
焊接接头具有很强的整体性～焊接结构应力集中变化范围比铆接结构大～应力集中在较大范围内变化～对结构脆性断裂和疲劳有很大影响。
3、天津唐山松下随后我们参观了唐山开元集团:杨伟彬部长和各分公司代表热情的接待我们并详细介绍了开元集团是以唐山开元电器有限公司为核心～以资本或契约为纽带～多层次～多企业组成的法人联合体。
主要成员企业有唐山松下产业机器有限公司、唐山神钢焊接材料有限公司、小池酸素有限公司、唐山开元自动焊接装备有限公司、唐山开元机器人系统有限8 / 14公司、唐山开元特种焊接设备有限公司等是中国最大的焊接装备企业集团。
唐山开元集团在同一地域聚集了众多拥有世界领先技术的国际一流焊接企业～形成了包括电焊机、切割机、焊接材料、自动焊专机、机器人焊接系统、特种焊接设备的焊接产业集团。
目前开元集团员工总数1500人～占地面积17万平方米～建筑面积7万平方米～集团年销售额超过15亿元～利税额4亿元。
开元集团在1984年就全国首家生产晶闸管CO2气体保护焊机～1987年开始自动焊接专机事业。
听过介绍后杨伟彬部长带领我们走进唐山松下产业机器有限公司的生产车间,以进入车间我们就被高自动化的生产线和清洁有序的车间环境所震撼。
唐山松下生产是全数字焊机、CO2/MAG/MIG焊机、TIG焊机、直流弧焊机、交流弧焊机、电阻焊机、等离子切割机及相关零部件的专业公司。
从机壳下料、钣金、主板焊接、变压器缠绕至每个零部件的加工到整机组装每个岗位只有一至两个操作人员～为保证焊机能在恶略环境下正常运行唐山松下的每个零部件都要进行特殊涂层处理～整机组装后还要进行带电淋雨试验。
从唐山松下出来我们走进唐山神钢焊接材料有限公司～神钢焊材目前在唐山只生产汽车行业专用实心焊丝和TIG焊棒。
神钢焊材于其它焊材生产企业不同的是更注重质量～神钢的具体做法是:为保证焊丝韧性均匀每次拉拔后的9 / 14前后20米的丝要废弃,为保证焊丝镀铜质量神钢采取粗拔后镀铜～然后细拔成所需规格的焊丝有效检验镀铜质量～这还不是最后检验～每盘焊丝还要进行缠绕检验并把试样存档以便使用中出现问题责任倒查。
神钢焊材参观结束后我们来到开元集团唯一的日方独资公司“小池酸素有限公司”简称KOIKE是全球唯一一家产品从割嘴、手割炬、压力表、便携切割机及大型数控切割机的专业制造商～随着时代的发展KOIKE率先开发了等离子弧切割机、激光切割机～并将高度自动化NC数控系统产品化。