介护(护工)专项职业能力考核规范

介护（护工）专项职业能力考核规范

一、定义

运用基本护理知识与技能、心理与康复指导手段，在养老机构、医疗机构及家庭为独立生活有困难者提供心、身、灵全方位的帮助，使其最大限度地实现生活自理，提高生活质量，并逐步回归社会的能力。

二、适用对象

运用或准备运用本项能力求职、就业的人员。包括：

1、城市下岗男、女职工；

2、大、中专院校毕业生；

3、农村剩余劳动力城市转移人员；

4、自愿从事该项工作的志愿者；

5、需要介护的家庭成员；

6、其他从事或准备从事本职业的人员。

三、能力标准与鉴定内容：

四、鉴定要求

（一）申报条件

达到法定劳动年龄的男女，具有该项职业相应的理论知识和技能，准备运用本项能力求职、就业的人员均可申报。

（二）考评员构成

考评员应具备一定的护理专业知识及实际操作经验，每个考评组中不少于三名考评员。

（三）鉴定方式与鉴定时间

鉴定方式采取实际操作和理论知识答卷或口答的考评方式，总分为100分，其中实际操作分值占比80%，理论知识分值占比20%，达到60分为及格。

考核时间与计分：实际操作考核过程40分钟；理论知识答卷考核或口答20分钟。

（四）鉴定场地及设备

技能操作考核在面积不小于100平方米有教学教具设备的实习场所进行，满足考核需要的护理床、全功能老年护理模拟人、治疗车、轮椅及家庭制氧机（氧气袋）、血压计、热水袋等。