没有任何借口心得体会7篇
没有任何借口心得体会(20篇)
没有任何借口心得体会(20篇)没有任何借口心得体会第1篇：遇事找借口，反映出我们少数干部在工作生活中的真实心态，也是一些地方和部门等、靠、要思想的座右铭，长此以往有害而无益。
再完美的借口，也无益事情的有效解决。
它只会在不经意间慢慢地蚕食掉我们的诚实和自信、我们的热情和进取性、职责感和危机意识，从内部击溃整团体的凝聚力和战斗力，使我们疏于努力，远离成功。
美国成功学家格兰特纳说过这样一段话：如果你有自我系鞋带的本事，你就有上天摘星的机会!它告诉我们，在成功的道路上，必须改变自我对借口的态度，把寻找借口的时间和精力用到努力工作中来，如此才能获得专注的力量，完成那些不可能的任务。
一名优秀的公务员，要全身心投入到工作中，认真对待每一项工作，多去寻找解决问题的方案，成就自身完美的执行本事。
一是要勇于承担职责。
仅有承担起各项工作的职责，我们就不会看到一种种劣质食品对百姓的伤害、一次次污染对生态造成的灾难、一例例触目惊心的贪污腐败引发的沉重教训、一齐起因工作不负责造成无法挽回的生命和财产的损失等等。
职责就像一把双刃剑，沉甸甸摆在我们面前，仅有勇于承担起来，才能更好的贯彻执行党的领导，才能不辜负党和人民对我们的厚望。
二是要提升执行力。
作为一名公务员，要完成自我的任务就必须具有强有力的执行力，能够说，没有任何借口是优秀执行力的表现，体现了一人对自我的职责和使命的态度。
当你在欣然服从命令的同时，也就具备了解决问题的本事。
高效的政府必须牢固树立执行意识，营造坚决执行、创新执行、高效执行、即刻执行、监督执行的良好氛围，助力地方发展。
三是要注重细节。
每人所做的工作，都是由一件一件的小事构成的所有的成功者，他们与我们都做着同样简单的小事，唯一的区别就是，他们从不认为他们所做的事是简单的事。
这是《没有任何借口》中的一段话，听起来朴实无华却意味深长。
细节决定成败的例子不胜枚举：有因为捡起一枚大头针而被录用的下岗职工，也有因为随地吐痰而终止了外商与他谈判;有用一屉小笼包获得一大笔外资成就自我的打工者，也有因为一餐山珍海味而吓跑投资者的政府官员。
《没有任何借口》读书心得
《没有任何借口》读书心得
最近我读了一本名为《没有任何借口》的书，这本书给了我很多启发和感悟。
作者通过生动的故事和深刻的分析，向读者传达了一个重要的观念，成功是需要付出努力和坚持的，没有任何借口可以成为成功的理由。
在书中，作者通过讲述一些成功人士的故事，揭示了他们成功的背后都是付出了巨大的努力和坚持不懈的精神。
这些成功人士并不是天生就拥有一切，他们也曾面临困难和挑战，但他们选择了不向困难低头，而是努力克服困难，坚持不懈地追求自己的目标。
这些故事让我深刻地理解到，成功并不是偶然的，而是需要通过不懈的努力和坚持才能实现的。
在书中，作者还列举了一些常见的借口，比如没有时间、没有资源、没有天赋等等。
他指出这些借口都是不切实际的，成功的人并不会因为这些借口而放弃自己的目标，而是会积极寻找解决问题的方法，努力克服困难。
这让我意识到，我们不能用借口来掩饰自己的懒惰和不努力，而是要敢于面对困难，积极寻找解决问题的方法。
通过阅读这本书，我深刻地认识到成功是需要通过努力和坚持才能实现的。
我决心摒弃一切借口，积极面对自己的困难和挑战，努力追求自己的目标。
我相信只要我不放弃，不给自己任何借口，成功一定会属于我！。
《没有任何借口》读后心得体会
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 《没有任何借口》读后心得体会 在以前的工作中，总是不自觉的把困难的事情交给别人或不断的拖延，从而也就造成了被动和工作的平庸，由此也就产生了不被重视的心理，进一步影响了工作的效能和积极性。
在认真学习了《没有任何借口》一书后，对我有极大的震动：正如书中所说的，拖延的背后是人的惰性在作怪，而借口是你对惰性的纵容。
通过学习，我深刻认识到了以下几点：一、要做到超越平庸，选择完美。
一个人之所以平庸，并不是能力的不足和信心的缺失，而是在于平时养成了轻视工作、马虎拖延的习惯，以及对工作敷衍塞责的态度。
要想超越平庸，必须要改变工作态度，以服从、诚实的态度，负责、敬业的精神，积极、扎实的执行能力去工作才能完成自我的超越。
而“借口”铺平的就是平庸的道路，想超越平庸就要从消灭“借口”开始。
办公室工作上承下联，地位非常重要，这里不需要平庸，当然，更不需要任何借口。
要想选择完美，就要把热情和责任完美的结合，就要把责任和执行完美的结合，并且应把这点作为我的工作最终的目标。
因为完美意味着一种全方面的奋斗，一种无怨无悔的选择。
虽然我在今后的工作中不一定会做到完美，但这段经历将记录我人生最重要的历程。
二、要做到端正态度，直面责任。
在今后的工作中，我将始终保持平1 / 12常心态，“不以物喜，不以己悲”，不以缺点、挫折而自弃，不以成绩、成功而自豪，以扎实的作风平和的心态尽职尽责地对待工作中的每一件事情，哪怕是一件毫不起眼的小事。
我选择了办公室工作，其实就是选择了一种责任，必须以一种锲而不舍的精神、一种坚持到底的信念、一种自动自发的责任心严谨地对待。
《没有任何借口》读后感心得体会2_心得体会完整篇.doc
《没有任何借口》读后感心得体会(2)_心得体会_99学《没有任何借口》心得体会通过对《没有任何借口》的学习后，从中深受启发。
它不仅阐述了成功的秘决，同时也指出了迈向成功的方法和途径，以及工作中可能遇到的问题--怎样工作、为谁工作等。
找借口可能是我们现实生活中经常会遇到的现象，也许有些人会很轻松地说这算什么事、正常现象等等，其实我们大家仔细想想就会发现，这种现象是很危险的，它不仅降低了我们平时工作的效率，也反映出一个人的品质及对工作的态度，再往远处想也可以看出一个公司的企业文化，发展的速度。
其实，在每一个借口的背后，都隐藏或多或少的虚伪的东西，只是我们不愿说出来。
借口也只能让我们暂时逃避了困难和责任，获得心理上的慰藉，但是，借口的代价却也很昂贵，给我们带来的危害也是深远的。
在现实生活工作中，我们少的正是那种想尽办法去完成任务的行动，的决心，而不是去寻找借口。
比如，在我们接到一项任务时，首先想到的应该是我怎样去把这项工作做好，而不是去想这件事情我应不应该去做。
就像文章所说，找借口的一个直接后果就是容易让人养成拖延、懒惰的坏习惯，一旦染上这种恶习，就很容易满足现状，不思进取，严重影响到了工作的积极性，那么工作就会变成负担，整天压得你喘不过气来，最终的结果要么你放弃工作，要么就是工作放弃你。
相反，优秀的员工是不会在工作中寻找任何借口的。
他们总是把一项工作尽力做到超出客户的预期，最大限度地满足客户提出的要求，而不是寻找各种借口推诿;他们总是出色地完成上级安排的任务，替上级解决问题，积极配合同事的工作，以一个积极的态度面对每一天。
无论在什么样的环境，遇到什么样的情况，我们都必须学会对自己的一切行为负责，这也是做人的一项基本要求。
有很多时候，我们都曾对眼前的一些事情抱怨，甚至不可理解，特别是对不公平时或面对得与失的时候，不能保持清醒的头脑，把持不住前进的风帆。
这时如果我们能正确分析事情做出正确的抉择，那么我们眼前将是一片开阔，如果一味地钻牛角尖，而做出一些不理智的事情，那么我们也会为自己的行为而付出沉重的代价。
读《没有任何借口》心得体会(精选6篇)
读《没有任何借口》心得体会（精选6篇）篇一：读《没有任何借口》心得体会篇一何谓没有任何借口？这是我们部长一直强调的一句话，以下是我个人的几点拙见。
首先这是心态问题，更是一种负责的精神。
只有负责的人才能对工作、对家庭、对社会负责。
没有任何借口对于任何领域都是没有界限而言，无论是生活中还是工作中，大事还是小事，只要是你自己做的其后果好与坏都要你自己去承担。
这句话尤其适用于工作之中，领导委派给我们工作是对我们的信赖，我们没有任何借口推脱，事情没有做好更没有任何借口逃避责任。
只有我们对待事情、任务没有任何借口的去执行，同时在完成过程中做到保质保量，才会避免不好的结果发生。
从小到大，我们的学习、生活、工作无不存在于困难与矛盾当中，比如上学的时候，每次成绩考不好，就会找各种理由来逃避家长老师的责罚，“我忘了背这道题；我复习的题目这次都没考；这套题出得老师说比较难；老师卷子判错了”还有我们熟知的典故“明天我再去做”等等。
说到底还是自己没有把功课做到位，拖延找借口不做或者被逼的不行了再着手去做。
其实自己对自己负责，自然就不会找这么多理由了也不会这么痛苦了。
其实世界本身就是矛盾的，没有什么事物是不包含矛盾的，没有矛盾就没有世界，所以我们要正视它们。
遇到困难很正常不应该选择逃避，制造和接受借口本身也不易于我们的身心健康，会产生一系列问题，从抱怨、推诿、卸责的消极情绪，到拖延发展成为部分或全部失败的恶性循环。
这样不但对自身不好，对与领导、身边同事来说对你这个人的信任也会大打折扣。
长此以往，便会意识不到自己正在找借口，因为这已经成为一种无知的、下意识的习惯，这是件非常可怕的事，最终只会被别人贴上“常有理”的标签。
从表面看起来找个借口给自己找了个台阶下，听起来并不是很糟糕，但这些个借口正不知不觉的吞噬着我们的激情和斗志，渐渐地使自己变成一个得过且过的人，对工作学习不再抱有积极性，工作损失、领导责罚是一部分，最重要的是毒害了自己。
《没有任何借口》阅读心得体会
《没有任何借口》阅读心得体会篇一感谢那些令我尊敬的西点人，正是他们的真知灼见让我对“没有任何借口”这一理念有了更深刻、更全面的把握。
让“没有任何借口”成为我工作、学习、生活中的行为准则。
“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则，它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去寻找任何借口，哪怕看似合理的借口。
是的，千万别找借口!让我们把寻找借口的时间和精力用到努力工作中来。
因为工作没有借口，人生没有借口，失败没有借口，成功不属于那些寻找借口的人。
每一次读这本书，它都能给我启发与帮助，让我读后身上仿佛装上了发条，铆足了劲，时刻准备着谱写我的诗篇。
人是生产力中最活跃的因素，在企业兴衰成败中起着决定性作用。
人进则企兴，人退则企衰。
作为军工战士和企业一员，我们都应树立和强化这样一种意识：企业是我们每一个人的企业，是我们安身立命、休戚与共的命运共同体，企业的发展壮大是我们所期盼的，也是需要我们付出千百倍努力、进行不懈奋斗才能达成的目标。
因此，我们要将“没有任何借口”奉为自己的人生圭臬，树立积极乐观心态，勇敢面对人生挑战，主动迎接各种考验，勇担责任、拒绝借口、强化执行，在推进企业发展进步中演绎人生精彩。
一是要始终保持昂扬奋发的精神状态。
良好的精神状态是干好工作、完成任务的前提。
一要锐意进取。
当前，改革建设步伐加速推进，尤其是信息化、制度化、规范化建设步伐不断加快，对人的素质提出了新的更高要求，对每一位企业员工都是新挑战。
我们必须把握大势、审时度势，始终保持昂扬锐气、蓬勃朝气，始终做到精神振奋、活力充沛，以更高的标准、更严的要求、创新的思路，主动作为，乘势而上，不断开创工作新局面。
二要勤奋敬业。
要保持强烈的事业心责任感，不断提高能力素质，正确对待名利得失，确保组织交给的各项工作任务都能圆满完成。
二是要有敢于承担责任的勇气和胆魄。
责任胜于能力。
能不能、敢不敢主动承担责任，不仅体现出一个人的品格，更是胸襟、气度和胆略的写照。
《没有任何借口》读书心得 (精选15篇)
《没有任何借口》读书心得 (精选15篇)《没有任何借口》读书心得1千百年来，人们对于成功的追求总是孜孜不倦。
成功秘诀在哪儿？获得成功的人就总结出许多成功要方供后来追求成功的人学习、借鉴，不乏有“失败是成功之母”、“勤奋+灵感=成功”、“高智商是成功的先决条件”……可美国作家弗拉尔。
凯普所著《没有任何借口》深深触动了我。
作者在开篇先介绍了“没有任何借口”的出处。
它是美国西点军校广为传诵的悠久传统。
学员遇到军官问话时，只能有四种回答：“报告长官，是”、“报告长官，不是”、“报告长官，不知道”、“报告长官，没有任何借口”。
除此以外，不能多说一个字。
“没有任何借口”是美国西点军校220__年来一贯遵循的原则，是西点军校传授给每一位新学员最重要的理念。
它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去寻找借口，哪怕是看似合理的借口。
秉承这一理念，西点军校毕业生在各行各业中取得骄人的业绩。
千万别找借口！在现实生活中，我们缺少的正是那种想尽办法去完成任务，而不是去寻找任何借口的人。
在他们身上，体现出的是一种对理想、对任务的使命感、责任感，是诚实、是敬业、是一种完美的执行能力。
林肯小时候，其母亲就教育儿子在做事时要“尽自己全部的力量去完成”，有一次，林肯在处理公司一项业务时，怎么都想不出最好的应对方法，十分沮丧。
他回家对母亲绝望地诉说：“这一次，我是做不好了，我要被上司解雇了，这次业务对公司太重要了，我怎么就做不好了呢，我完了！”母亲静静地听完儿子的抱怨，等儿子冷静下来，母亲问儿子：“你真的决定，你尽全部的力量去完成了吗？”“是的。
”儿子悲伤地低着头，母亲笑笑对儿子说：“孩子，你已经尽力了，问心无愧，放松自己吧！”儿子听母亲这么一说，停止了悲哀，陷入沉思。
过了一会儿，儿子抬起头，坚定地对母亲说：“母亲，我没有尽全力。
”“去吧，尽全力，你一定会成功。
”后来，林肯通过各种渠道，终于谈成业务，获得成功。
关于没有任何借口心得体会范文6篇
关于没有任何借口心得体会范文6篇某某阅读《没有任何借口》心得体会前段时间公司开始广泛开展“效力与执行力”大反思活动，组织大家学习了《敬业才能有事业》一书，让我们认识到敬业的重要性和提高效力与执行力的必要性。
结合公司此次反思活动，徐部长推荐我们学习《没有任何借口-提升执行力》一书，下面就谈谈本人读完此书后的一些心得体会。
读完《没有任何借口-提升执行力》一书之后，认识到提升执行力对做好各项工作至关重要。
通过学习此书，本人认为影响执行力因素主要有以下几点：一、认识缺位。
认识的高度决定执行的力度。
对上级的指示的下达的工作任务，认识不到位，不能很好地领悟领导的意图和工作的重要性，就会消极懈怠，马虎应付，甚而随意降低执行的标准和要求。
“格兰特不顾上司哈勒克的反对，决定攻打享利要塞，是因为他认识到拿下这一要塞的重要战略意义;艾米丽在日常工作之余，她把公司在经营运作方面存在的问题和不足整理出来提交给老板，得到老板的青睐，而她认为一个员工尽职尽责地做好工作是天经地义的事情……”认识到位，是我们提升执行力的原动力，只有把思想切实统一到上级的决策高度上来，才能不折不扣、善始善终地执行好各项指令。
.二、瞻前顾后。
在工作中放不开手脚，凡事都要等到万事俱备，有十足把握才敢去做，怕有闪失，怕犯错误，怕负责任，前怕狼后怕虎，顾虑重重，忧心忡忡，在等待观望中失去良机，最后什么都没做成，什么也都没做好。
拉里·麦克默荒有一句话：“如果你等待，你会发现什么都没变，唯一的只是你变老了。
”三、行动缓慢。
行动缓慢，执行力必定大打折扣，严重影响工作计划的顺利实施。
借口是拖延的温床，行动迟缓的人往往也是善于寻找借口的人，花掉大量的时间和精力不停地为自己找借口进行辩护，以此推卸责任，逃避上司的责备。
执行速度就是要行动迅速，雷厉风行，争当先锋模范，争做排头兵。
其实，前进只需一个理由，后退有一百个借口，不要去找一百个理由来证明自己不是懦夫，而要去找一个理由来证明自己是勇士。
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没有任何借口心得体会7篇对于如何正确对待自己的责任，文中给了我们这样的解答。
“责任面前，没有任何借口。
是主动担当责任还是选择推卸责任，就是你职业素养和人生态度的表达。
”所谓：“见贤思齐焉，见不贤而内自省也。
”那么，对于监狱监管工作，我们又当如何正确的，不带任何借口的对待我们的责任呢？文中的故事令我感受颇深，对待古董打碎这一责任不同的面对态度，不但打算了前途的去留，更衡量了一个人的品质与人格。
就像书中说的“无论是在工作还是在生活中，人们都难免会犯一些错误，错误消失时，我们如何对待它，不同的态度会导致了完全不同的命运。
丹尼尔耍小聪慧，推卸责任，自食其果，被老板辞退了；而约翰诚恳做人，主动担当责任，被老板留用了。
这件事启发我们，责任面前，没有任何借口。
是主动担当责任还是选择推卸责任，就是你职业素养和人生态度的表达。
”对于监狱监管工作，确保监管安全是监狱工作永恒的话题，也是我们始终追求的目标，由于只有保证了监管安全，我们才能有更多的精力去抓好教育，搞好生产，才能进一步提高罪犯的改造质量。
作为一名监狱人民警察，肯定要树立坚固的行业责任意识，由于思想是行为的先导，只有思想上熟悉到了监管安全的重要性，明确了我们在安全监管工作面前的责任，我们在工作中，才不会手足无措，才能明责慎行，更好的做好监狱监管工作。
说起责任，读过《责任面前没有任何借口》一文，我体会到责任从本质上来说是人与生俱来的一种使命，它伴随着每一个生命的始终。
我觉得，一个人只有有了责任心，他才会喜爱自己的岗位，才会努力工作，才会把工作做得更好！责任不仅仅是简洁的一句空话，而是发自内心的一种使命感。
首先，喜爱自己的岗位不是一句空话，是需要每个人用实际行动去践行的职业操守，更是一种人生态度，它打算了你是不是一个值得信任可以勇于担当责任的人。
这需要我们要喜爱本职工作，监狱监管工作无小事，要干一行爱一行。
假如一个人没有责任心，对工作就不会有激情和动力，那么他在工作中获得的不是欢乐，而是苦痛。
我们大多数人所做的工作都是枯燥的。
更何况在监狱监管工作中所要面对的问题更多、更简单。
但我信任，只要有责任心，不给自己的缺乏与过失找任何借口，就能不断改正自己，不断进步。
实践证明，有责任心是履行好岗位职责必需具备的工作态度，同时也是履行好岗位职责必需具备的力量要求。
那么，什么是责任意识？我们担负着刑罚执行的重任，把罪犯教育改造好，责任重于泰山，虽然每天都做的是一样枯燥乏味的工作，但是正是这日复一日，年复一年的仔细负责的工作，才奠基了监管安全的根基。
干警的责任心如何直接关系到工作开展得好坏，对别人负责就是对自己负责，提高责任意识才会分散起我们战胜强大困难的士气和力气。
提高了责任意识，才能使我们更好的公正文明执法。
一个有责任心的人，肯定会仔细地思索，勤奋地工作，细致踏实，实事求是；一个有责任心的人，做每一件事都会坚持究竟，按时、按质、按量完成任务；一个有责任心的人，肯定能主动处理好份内与份外的相关工作，有人监视与无人监视都能主动担当责任而不推卸责任。
有剧烈的责任心就会不讲价钱履行职责，就有完成工作任务的信念，无论工作中遇到多少困难，他都会不急不躁迎接每一个挑战，主动去思索做好工作的最正确方法。
总结起来，就是简洁也不简洁的一句话：“工作就是责任”在我们的工作面前，在我们的责任面前永久没有任何借口。
由于我们坚信：“实干就是力量、落实就是水平”。
没有任何借口心得体会篇二感谢那些令我敬重的西点人，正是他们的真知灼见让我对“没有任何借口”这一理念有了更深刻、更全面的把握。
让“没有任何借口”成为我工作、学习、生活中的行为准则。
“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则，它强化的是每一位学员想尽方法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去查找任何借口，哪怕看似合理的借口。
是的，千万别找借口！让我们把查找借口的时间和精力用到努力工作中来。
由于工作没有借口，人生没有借口，失败没有借口，胜利不属于那些查找借口的人。
每一次读这本书，它都能给我启发与帮忙，让我读后身上仿佛装上了发条，铆足了劲，时刻预备着谱写我的诗篇。
“没有任何借口”让我们养成一种良好的担当责任的习惯。
责任是对人生义务的英勇担当，责任也是对生活的积极承受。
当一个人能够意识到自己的责任时，他又在完善自己的路上迈出了一大步。
放弃责任也就放弃了一种积极向上的生活。
放弃了自己对工作的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好地生存的时机。
工作就意味着责任，在这个世界上，没有不须担当责任的工作。
没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工。
责任感是简洁而无价的，责任意识会让我们表现得更加卓越。
责任意识让我从一般财务人员成长为一个财务负责人，是生活的责任、是作为母亲的责任使我在困难时能够坚持，永不放弃，这样的责任使我对自己的职责忘我的坚守，尽力精彩地完成工作，让自己的价值得到了社会、领导、同事、亲人、朋友的确定，使我生活得更积极，更有朝气。
记得刚接手电器公司财务主管时，我对我们的财务人员说过：“不想对自己的工作结果签字的财务人员，不是敢于负责任的好会计，假如连自己的工作都不敢签字担当后果的会计，那就不用领工资了，字我来签，我负责任，工资我领。
”后来我们的财务人员都养成了独立仔细负责的工作态度，每一个数据、每一个小数点大家都仔细核对，很怕由于这个错误影响他人的工作，给自己及公司造成损失。
工作责任心加强了，工作错误固然就削减了。
在工作中没有了只管完成工作而不对自己的工作结果负责的人员，整个公司的工作效率都得到了很大的提高。
固然自己也从中受益匪浅，养成了仔细负责的工作习惯，对今后大家力量的提升很有帮忙，在自己的职业生涯中也会获得升职的时机。
在我们的工作中，文件上的签名就正式说明：你应当负责，文件内容真实、精确，否则就不会签上你的大名。
工作中大家都负责任的去签字，那工作质量及效率就能保证，工作中各个部门的沟通与连接还会费劲吗？敢于负责任，并能为自己的错误担当责任并从错误中吸取教训，这样的员工才会被每一个主管所观赏。
记得初到科技园工作，有一次周末我做值班经理，晚上住在客房。
星期天的下午，听到有人轻小扣房门，我翻开门，一个女效劳员站在门口很愧疚地对我说：“杨师，对不起我早上忘了给你清扫房间，我现在能来整理房间吗？”我赶忙对这个女效劳员说：“没事，我会告知总台，以后我值班，你们不用清扫我的房间。
”望着这个女效劳员离去的背影，我被这个女效劳员的恳切与职责感深深感动，哪怕我不认为这是个错误，但是她这种对工作的英勇担当，使我对这个员工留下了深刻的印象，这样的员工就是优秀的员工，肯定能够在企业担当更重大的责任。
的确如此这个女效劳员如今已经升职为客房领班，大家肯定知道我说的这个员工是谁了------她就是客务部的李美。
我们生活在这个世上，每个人都对自己和他人负有责任，责任的范围是无限的，它存在于生活的每个角落。
胜利的时机是留给生活中负有预备的人，我们无法选择我们诞生的家庭环境，但是我们可以选择在生活中履行自己的责任，全力以赴，我们才能获得工作的赐予和更多的奖赏。
多加一盎司，工作就大不一样。
“多加一盎司”其实是一个简洁的、获得胜利的秘诀。
在工作中有许多东西都是我们需要增加的那“一盎司”。
大到对公司的态度，小到你正在完成的工作，甚至是接听一个电话、整理一份报表，只有能“多加一盎司”把它们做得更完善，你将会有数倍一盎司的回报。
我们工作的目的绝不仅仅是为了每月能够领到薪水，我们还追求一种认同感、归宿感和成就感。
在争取荣誉、制造荣誉、保持荣誉的过程中，我们个人也不知不觉地融入到了集体之中，获得了更好的进展。
热映的电影《杜拉拉升职记》中的拉拉不就是在工作中“多加一盎司”而从一个悄悄无闻的小职员，经过自己的不懈努力，成长为一个企业高管的典型案例吗？杜拉拉先后经受了前台、秘书、HR的职业历程，虽然杜拉拉被接踵而来的打击挫折熬煎得喘不过气来，但拉拉在心中立下宏愿，“升职”成为她前进的动力，最终拉拉以HR经理的头衔完成了她从小职员到达人的华美转身！任何工作都需要热忱地行动，工作需要努力和勤奋，工作需要一种积极主动、自动自发的精神，总是做得比应当做的更多，你就会出人头地。
在我们的工作、学习、生活中没有什么不行能的事情，只要我们不把借口放在我们的面前，就能够做好一切，就能够完全的尽职尽责。
没有任何借口心得体会篇三在前段教学和班主任治理的工作中，总是不自觉的把困难的事情不断的拖延，从而也就造成了被动和工作的平凡，由此也就产生了不良的心理，进一步影响了工作的效能和专心性。
在仔细学习了《没有任何借口》一书后，对我有极大的震惊：正如书中所说的，拖延的背后是人的惰性在作怪，而借口是你对惰性的纵容。
透过学习，我深刻熟悉到了以下几点：一、要做到超越平凡，选取完善。
一个人之所以平凡，并不是潜力的缺乏和信念的缺失，而是在于平常养成了轻视工作、马虎拖延的习惯，以及对工作敷衍塞责的态度。
要想超越平凡，务必要转变工作态度，以听从、诚恳的态度，负责、敬业的精神，专心、扎实的执行潜力去工作才能完成自我的超越。
而“借口”铺平的就是平凡的道路，想超越平凡就要从毁灭“借口”开头。
班主任工作上承下联，地位非常重要，那里不需要平凡，固然，更不需要任何借口。
要想选取完善，就要把热忱和职责完善的结合，就要把职责和执行完善的结合，并且应把这点作为我的工作最终的目标。
由于完善意味着一种全方面的奋斗，一种无怨无悔的选取。
虽然我在今后的工作中不必需会做到完善，但这段经受将记录我人生最重要的历程。
二、要做到端正态度，直面职责。
在今后的工作中，我将始终持续寻常心态，“不以物喜，不以己悲”，不以缺点、挫折而自弃，不以成绩、胜利而骄傲，以扎实的作风平和的心态尽职尽责地对待工作中的每一件事情，哪怕是一件毫不起眼的小事。
我选取了教育工作，其实就是选取了一种职责，务必以一种锲而不舍的精神、一种坚持究竟的信念、一种自动自发的职责心严谨地对待。
工作意味着职责，而职责会使工作更加精彩。
在任何时候，我都会意识到工作和职责始终捆绑在一齐，工作越好，职责越大，没有工作也就无所谓职责。
三、要做到勤奋忠诚，自发主动。
忠诚和勤奋是人最重要的美德之一。
忠诚于工作才能勤于工作，忠诚于单位才能更好的效劳于单位，从尽心尽力做好的每一件事情上，才能表达出忠诚和勤奋的最的价值。
这就要求我始终把自己的利益和学生以及学校的利益结合在一齐，把自己的荣辱和学校的荣辱结合在一齐。
要有高度的荣誉感，要有勤奋的精神，我们的工作才会有生命力。
卓有成效和专心主动的人总是付出更多的热忱、才智、想象力和制造力，在各种各样的工作中要擅长去查找需要做的事，哪怕这不是你份内的事情由于这也意味着我们发觉了超越自我的时机。
创新是任何一件工作的动力和源泉，没有创新也就意味着在走老路，在重复地机械劳动。