变更劳动合同协议书范例(8篇)
变更劳动合同协议书格式范本8篇
变更劳动合同协议书格式范本8篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（员工）：[员工姓名]户籍地址：[员工户籍地址]现居住地址：[员工居住地址]身份证号码：[员工身份证号码]鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因[变更原因，如岗位调整、工作内容变化、工作地点变更等]，双方经过友好协商，就原劳动合同的变更达成如下协议：一、协议目的甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，对原劳动合同的部分内容进行变更，以确保双方权益，促进共同发展与进步。
二、变更内容1. 劳动合同中的工作岗位由[原岗位名称]变更为[新岗位名称]。
2. 工作地点由[原工作地点]变更为[新工作地点]。
3. 职责与工作内容根据新的岗位进行调整，具体详见附件《新的岗位职责说明书》。
4. 相关薪资、福利及待遇按照甲方的新标准进行调整。
5. 其他需要变更的内容：[其他变更内容概述]。
三、双方权利与义务1. 甲方应确保变更后的劳动合同内容符合国家法律法规的规定，保障乙方的合法权益。
2. 乙方应遵守变更后的劳动合同规定，履行新岗位的工作职责，保守公司商业秘密。
3. 双方应共同遵守变更协议，若有违反，违约方应承担相应的法律责任。
四、变更生效时间与期限1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2. 协议的生效时间自[起始日期]至[终止日期]。
若与原劳动合同期限不一致，以本协议为准。
五、其他条款1. 在本协议履行过程中，如有未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议的修改、解除、终止均须双方协商一致，并书面确认。
4. 本协议的解释权归甲方所有。
如发生劳动争议，双方应先友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
5. 原劳动合同中与本变更协议相冲突的内容，以本协议为准。
本协议未涉及的部分仍按原劳动合同执行。
变更劳动合同协议书范本推荐7篇
变更劳动合同协议书范本推荐7篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因（具体原因），双方经过友好协商，同意对原劳动合同的部分内容进行变更，并达成如下协议：一、协议背景甲乙双方确认已充分理解并认可原劳动合同的条款和条件。
基于双方的共同利益，以及企业经营和发展的实际需要，现需对原劳动合同的部分内容进行适度调整。
二、变更内容1. 岗位职责变更：乙方原岗位为______，现因公司业务发展需要，调整为______岗位。
具体职责详见附件一《岗位说明书》。
2. 工作地点变更：乙方原工作地点为______，现变更至______。
3. 薪资调整：根据新的岗位职责和工作地点，乙方薪资进行相应的调整。
具体调整方案为：基本工资调整为______元/月，其他福利待遇按照公司政策执行。
4. 工作时间安排：根据新的岗位需求，乙方的工作时间调整为______工作制，具体安排详见公司政策。
5. 其他条款的变更：____________。
（请根据实际情况填写）三、双方权利与义务1. 甲方应按时足额支付乙方的工资及福利待遇。
2. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，履行新岗位的职责。
3. 双方应按照国家的法律法规和原劳动合同的约定，履行各自的义务。
四、变更劳动合同期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，原劳动合同的其他条款仍然有效。
本协议的变更内容自______年______月______日起至______年______月______日止。
到期如需续签，双方另行协商。
五、违约责任1. 甲方如未按约定支付乙方工资或提供约定的福利待遇，应按国家相关法律法规支付乙方的经济补偿。
2. 乙方如因个人原因未能履行新岗位的职责，应按照甲方的规章制度承担相应的责任。
六、其他约定本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2024劳动合同变更书范本7篇
2024劳动合同变更书范本7篇篇1劳动合同变更书合同编号：[具体编号]签订日期：[具体日期]甲方（用人单位）：[用人单位名称]地址：[用人单位地址]乙方（员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]鉴于甲、乙双方已于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同（以下简称原合同），现因生产经营需要及其他原因，经双方协商一致，对原合同的部分内容进行变更，并达成如下变更协议：一、变更原因与背景说明：由于甲方生产经营模式的调整以及外部环境的变化，同时考虑到乙方个人职业生涯规划及发展需要，经过双方充分沟通协商，决定对原合同中相关条款进行调整与变更。
二、变更内容：（一）工作内容与岗位调整：因甲方业务需要，乙方的工作岗位由[原岗位名称]变更为[新岗位名称]，工作职责相应调整。
乙方应服从甲方的岗位调整安排。
（二）工作地点变更：原合同约定的工作地点为[原工作地点]，现因业务需要调整至[新工作地点]，乙方同意接受新的工作地点安排。
（三）薪资调整：鉴于新的工作岗位和工作职责的调整，经双方协商一致，乙方薪资相应调整为[具体数额或调整幅度]，调整后的薪资自本合同生效之日起计算。
（四）绩效考核与奖金制度：对乙方的绩效考核制度将按照甲方最新的绩效考核办法执行，同时原合同关于奖金的约定按新标准进行调整。
（五）福利待遇调整：乙方享受的公司福利待遇将按照甲方最新规定进行调整和完善。
其中社会保险缴纳基数等按照国家相关政策和公司最新规定执行。
三、协议生效时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，原合同中与本协议不符的内容以本协议为准。
本协议未涉及部分仍按照原合同执行。
四、其他条款：（一）乙方在变更后的工作岗位上应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，勤勉尽责完成工作任务。
（二）双方应严格遵守本变更协议的约定，任何一方违反协议约定的内容均应承担相应的法律责任。
（三）甲乙双方就本协议内容的解释和理解上产生分歧或异议时，应以中华人民共和国的相关法律法规为依据进行解释和判断。
劳动合同变更协议书模板7篇
劳动合同变更协议书模板7篇劳动合同变更协议书模板【篇1】合同号：甲方：乙方：甲乙双方于年月日签订了 (合同名称) 合同(合同号：，下称“原合同” )。
由于原因，甲乙双方经过_等协商，在真实、充分地表达各自意愿的基础上，对原合同内容作出如下变更，并由双方共同遵守：1、原合同条款：现修改为：2、原合同条款：现修改为：3、删除原合同条款：4、生效及其它本协议是原合同不可分割的`组成部分，与原合同具有同等法律效力。
除本协议变更的内容外，原合同中的其他条款仍然适用，对双方有约束力。
本协议自双方签字盖章之日起生效，一式份，双方各执份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：(盖章) (盖章)法定__人：法定__人：签字：签字： 1__海淀区双清路同方大厦A座2层邮政编码：100084邮政编码：经办人：经办人：电话：电话：开户银行：开户银行：帐号：帐号：年月日 2 年月日劳动合同变更协议书模板【篇2】用人单位(甲方)：_________________员工姓名(乙方)：__________________________________员工身份证号码：_________________经双方平等友好协商，同意变更甲、乙双方于_____年_____月_____日签订的《劳动合同》中的部分内容，本协议书作为《劳动合同》的附件，具法律效力。
具体变更内容如下：第三条变更为乙方实行下列(三)不定时工作制度类工时制度。
本变更协议正本一式两份，双方各执一份。
经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方(盖章)：_________________法人代表人签章：_________________年_____月_____日乙方(签名)：______________________年_____月_____日劳动合同变更协议书模板【篇3】甲方：AA公司乙方：(员工工号：)经甲、乙双方协商一致，对双方在年月日签订/续订的劳动合同第条第款作如下变更：一、变更后的内容二、本协议书经甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
劳动合同变更协议书
劳动合同变更协议书劳动合同变更协议书(15篇)在日新月异的现代社会中，各种协议频频出现，签订协议可以解决现实生活中的纠纷。
那么你真正懂得怎么写好协议吗？下面是店铺为大家整理的劳动合同变更协议书，希望能够帮助到大家。
劳动合同变更协议书1甲方：乙方：身份证号码：甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就年月日签订的劳动合同达成如下变更协议：一、劳动合同变更内容：二、本协议生效后，原劳动合同仍继续履行，但变更条款按照本协议执行。
三、本协议经甲乙双方签字(盖章)后生效。
四、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：________ 乙方（签字）：________签署日期：____年__月__日劳动合同变更协议书2用工单位（以下简称“甲方”）：_________注册地址：_______________________________________通讯地址：_______________________________________邮政编码：_______________________________________职员（以下简称“乙方”）：_______________身份证号码：____________________________________性别：□男□女户口性质：□非农业□农业家庭住址：_______________________________________联系方式：______________（固定电话）（移动电话）Email：__________________________________________紧急状态联系人：_________________________________联系电话：__________________________________________根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定，为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益，调动发挥乙方的工作积极性和创造性，经甲、乙双方协商一致，就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工作事宜达成协议如下：第一条：岗位1、甲方聘用乙方在___岗位从事工作。
劳动合同变更协议书8篇
劳动合同变更协议书8篇劳动合同变更协议书篇1甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)名称：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。
三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。
四、劳动报酬1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资10日发放。
2、甲乙双方对工资的其他约定：五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全生产制度。
乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。
双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。
八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。
2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，人事代理机构存档一份。
甲方(盖章)：乙方(签名)：法人代表：合同签订日期：年月日劳动合同变更协议书篇2甲方：_________法定代表人：_________乙方：_________性别：_________现住_________文化程度：_________身份证号码：_________甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，鉴定本合同，共同遵守执行。
变更劳动合同协议书格式范本8篇
变更劳动合同协议书格式范本8篇第1篇示例：变更劳动合同协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）职务：（职务）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）鉴于甲乙双方就变更劳动合同事宜达成一致意见，特订立如下协议：一、变更事宜1. 乙方原劳动合同编号为（原合同编号），自（原合同生效日期）起，双方约定对劳动合同进行如下变更：2. 变更后的劳动合同编号为（新合同编号），有效期至（新合同结束日期）止。
3. 乙方原工作职责为（原工作职责），变更后的工作职责为（新工作职责）。
4. 乙方原工资待遇为（原工资待遇），变更后的工资待遇为（新工资待遇）。
二、其他约定1. 变更后的劳动合同一经签署，即为双方具有法律约束力的文件。
2. 双方同意在本协议生效后相互遵守约定，如有违反，应承担相应的法律责任。
3. 本协议的签署地点为甲方所在地。
4. 本协议自双方签署之日起生效，至合同终止之日止，期满后双方若无异议可延期。
5. 本协议未尽事宜，双方可协商解决。
甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：日期：年月日日期：年月日本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
以上为变更劳动合同协议书，经双方确认无误后签字，即为生效。
希望双方能够遵守协议内容，共同营造和谐、稳定的工作环境。
感谢您的合作！第2篇示例：变更劳动合同协议书格式范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲、乙双方就变更劳动合同事宜达成一致意见，特订立本协议如下：一、合同变更事由鉴于乙方在公司工作期间，公司发现原劳动合同中部分条款需要进行调整以更好地适应双方发展的需要，基于此，双方一致同意对劳动合同进行以下变更。
二、合同变更范围1. 工作岗位：原劳动合同中约定的工作岗位为（岗位名称），变更后乙方将担任新的工作岗位为（新岗位名称）。
2. 工作地点：原劳动合同中约定的工作地点为（工作地点），变更后工作地点变更为（新工作地点）。
变更劳动合同协议书范文(8篇)
变更劳动合同协议书范文甲方：__________(以下称“甲方”)法定代表人或委托代理人：__________通讯地址：__________乙方：__________(以下称“乙方”)身份证号码：性别：□男□女户口性质：□非城镇□城镇家庭住址：__________丙方：__________(以下称“用工单位”)法定代表人或委托代理人：__________通讯地址：__________为配合丙方的运营与发展，丙方调整人力资源管理服务机构，现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章，经三方协商一致，签订本变更协议。
1、乙方原与“凯迪”公司签订的劳动合同，用人主体变更为“上海海之源人才服务有限公司”，其他劳动合同条款不做任何变更。
2、原劳动合同期限双方确认从____年____月____日起至____年____月____日。
3、甲方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。
4、丙方认可此次管理机构所涉及的用工主体调整，不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、变更协议从____年____月____日起经三方签字或盖章后生效。
甲方：签字(盖章)乙方：签字(盖章)丙方：签字(盖章)变更劳动合同协议书范文（二）方：公司法定代表人：委托代理人：乙方：员工工号：身份证号：经甲、乙双方协商一致，对双方在____年____月____日签订/续订的劳动合同(合同编号：)作如下变更：一、变更内容：二、本协议书经甲、乙双方签字盖章后生效。
三、本协议书生效后，原劳动合同仍然继续履行，但变更条款按本协议履行。
四、本协议书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方：__________ 乙方：__________(签字)：____年____月____日 ____年____月____日变更劳动合同协议书范文（三）甲方：__________乙方：__________经甲乙双方协商同意，对____年____月____日签订的劳动合同书作如下变更：劳动合同变更的内容：甲方(盖章)乙方(签章)法定代表人或委托代理人(签章)日期：____年____月____日日期：____年____月____日变更劳动合同协议书范文（四）甲方：AA公司乙方：(员工工号：)经甲、乙双方协商一致，对双方在____年____月____日签订/续订的劳动合同第条第款作如下变更：一、变更后的内容二、本协议书经甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
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变更劳动合同协议书范例甲方：_____乙方：_____经甲乙双方协商同意，对____年____月____日签订的劳动合同书作如下变更：_____劳动合同变更的内容：_____甲方(盖章):_____ 乙方(签章):_____ 法定代表人或委托代理人(签章)日期：____年____月____日日期：____年____月____日劳动合同变更协议书范例二：_____甲、乙双方经平等协商，一致同意对____年____月____日至____年____月____日的合同作以下变更：_____劳动合同的其他条款仍按原约定继续履行。
甲方：_____(盖章)乙方：_____(签名或盖章)法定代表人：_____(或委托代理人)____年____月____日 ____年____月____日乙方确认于____年____月____日收到本协议文本。
签名：_________年____月____日劳动合同变更协议书范例三：_____甲方：_____AA公司乙方：_____ (员工工号：_____)经甲、乙双方协商一致，对双方在____年____月____日签订/续订的劳动合同第条第款作如下变更：_____一、变更后的内容二、本协议书经甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：_____ AA公司乙方(签字)：_____上面是一份劳动合同主体变更协议书模板，你可以参考一下。
变更劳动合同协议书范例（二）甲方：_____乙方：_____丙方：_____甲方与乙方于____年____月____日签订的(简称“既有合同”)正在履行中,现甲、乙、丙三方经协商一致,就合同主体变更及保证条款相关事宜达成以下协议：一、合同主体变更条款1、本协议各方同意丙方取代乙方成为“既有合同”的一方。
2、乙丙双方保证丙方具有履行本协议所需相关资质和条件,如因其不具备相关资质和条件给甲方造成损失的,由乙丙双方承担连带赔偿责任。
3、乙方在本协议生效前基于履行“既有合同”对甲方所享有的权利和承担的义务分别由丙方享有和承担。
4、本协议生效后,丙方按照“既有合同”的约定享受权利和承担义务。
5、乙、丙双方必须做好资料、手续等的交接工作,因合同主体变更所产生的一切费用由乙方承担。
二、保证条款为了保证丙方按照约定履行义务,本协议生效后,乙方对丙方基于本协议及“既有合同”对甲方所负的一切债务向甲方提供连带责任保证。
保证期间为两年。
三、除本协议约定情形外,“既有合同”其他内容不变。
四、本协议自甲、乙、丙三方盖章之日起生效,一式六份,甲、乙、丙各执二份。
甲方：_____ 乙方：_____ 丙方：_____地址：_____ 地址：_____ 地址：_____法定代表人：_____ 法定代表人：_____ 法定代表人：_____委托代理人：_____ 委托代理人：_____ 委托代理人：_________年____月____日 ____年____月____日____年____月____日变更劳动合同协议书范例（三）延伸补充：变更、终止、解除劳动合同应当注意的问题有：第一，经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
劳动者有一列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(3)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
第二，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人：(1)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(2)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第三，用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前____日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。
用人单位依据本条规定裁减人员，在6个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。
第四，有下列情况之一的，用人单位不能解除劳动合同：(1)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(2)患病或者负伤，在规定的医疗期内的;(3)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(4)法律、行政法规规定的其他情形。
第五，用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见。
如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理;劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。
第六，劳动者要求解除劳动合同的，应当提前____日以书面形式通知用人单位。
但在试用期内的，或者发生用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的以及用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件等情况时，劳动者可以随时提出解除合同。
第七，终止和解除合同后，对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
第八，用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。
经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满____年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。
工作时间不满____年的按____年的标准发给经济补偿金。
第九，劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满____年发给相当于1个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于6个月工资的医疗补助费;患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的50%，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的100%。
劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位工作的年限，工作时间每满____年，发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。
第十，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每满____年发给相当于1个月工资的经济补偿金。
第十一，用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的，用人单位按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金。
在本单位工作的时间每满____年，发给相当于1个月工资的经济补偿金。
第十二，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全客发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数客的50%支付额外经济补偿金。
经济补偿金在企业成本中列支，不得占用企业按规定比例应提取的福利费用。
变更劳动合同协议书范例（四）甲方：_____乙方：_____丙方：_____甲方与乙方于____年____月____日签订的(简称“既有合同”)正在履行中,现甲、乙、丙三方经协商一致,就合同主体变更及保证条款相关事宜达成以下协议：一、合同主体变更条款1、本协议各方同意丙方取代乙方成为“既有合同”的一方。
2、乙丙双方保证丙方具有履行本协议所需相关资质和条件,如因其不具备相关资质和条件给甲方造成损失的,由乙丙双方承担连带赔偿责任。
3、乙方在本协议生效前基于履行“既有合同”对甲方所享有的权利和承担的义务分别由丙方享有和承担。
4、本协议生效后,丙方按照“既有合同”的约定享受权利和承担义务。
5、乙、丙双方必须做好资料、手续等的交接工作,因合同主体变更所产生的一切费用由乙方承担。
二、保证条款为了保证丙方按照约定履行义务,本协议生效后,乙方对丙方基于本协议及“既有合同”对甲方所负的一切债务向甲方提供连带责任保证。
保证期间为两年。
三、除本协议约定情形外,“既有合同”其他内容不变。
四、本协议自甲、乙、丙三方盖章之日起生效,一式六份,甲、乙、丙各执二份。
甲方：_____ 乙方：_____ 丙方：_____地址：_____ 地址：_____ 地址：_____法定代表人：_____ 法定代表人：_____ 法定代表人：_____委托代理人：_____ 委托代理人：_____ 委托代理人：_________年____月____日 ____年____月____日____年____月____日变更劳动合同协议书范例（五）甲方：_____(以下称“甲方”)法定代表人或委托代理人：_____通讯地址：_____乙方：_____(以下称“乙方”)身份证号码：性别：□男□女户口性质：□非城镇□城镇家庭住址：_____丙方：_____(以下称“用工单位”)法定代表人或委托代理人：_____通讯地址：_____为配合丙方的运营与发展，丙方调整人力资源管理服务机构，现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章，经三方协商一致，签订本变更协议。
1、乙方原与“凯迪”公司签订的劳动合同，用人主体变更为“上海海之源人才服务有限公司”，其他劳动合同条款不做任何变更。
2、原劳动合同期限双方确认从____年____月____日起至____年____月____日。
3、甲方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。
4、丙方认可此次管理机构所涉及的用工主体调整，不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、变更协议从____年____月____日起经三方签字或盖章后生效。
甲方：签字(盖章)乙方：签字(盖章)丙方：签字(盖章)变更劳动合同协议书范例（六）甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则，同意对本合同作以下变更：1._______________________________________________。
2._______________________________________________。
3._______________________________________________。
4._______________________________________________。
甲方：(盖章)：_____乙方：(签名)_____法定代表人(或委托代理人)：_________年____月____日 ____年____月____日变更劳动合同协议书范例（七）甲方：_____乙方：_____丙方：_____甲方与乙方于____年____月____日签订的(简称“既有合同”)正在履行中,现甲、乙、丙三方经协商一致,就合同主体变更及保证条款相关事宜达成以下协议：一、合同主体变更条款1、本协议各方同意丙方取代乙方成为“既有合同”的一方。