浅 析 如 何 做 好 统 计 服 务 工 作
林则徐家训《十无益格言》

林则徐的人生《十无益格言》林则徐50多岁的时候,写了一个“十无益”。
他将一些常被人们看作有益的东西,分别做了界定,也就是说,如果不满足某种条件,一些看来有益的事情,很可能没有益处。
我们通过林则徐的界定就会发现,世上没有绝对之物,任何事物的效能都是有条件的。
这“十无益”既是林则徐自己的修行标准,也是他教育孩子的原则。
一、存心不善,风水无益点评:儒家把“人”等同于“仁”,认为人之为人,在于为仁。
仁者何也?善也!天地正气,人心仁善,这是亘古不变的宇宙运行、万物生长的“万有引力定律”。
如果心存不善,逆天而行,无疑是自取灭亡。
“风水无益”,即谓如若为人不善,多行不义,其不仅上愧祖宗,更是下损子孙。
所谓心存不善,无好后果。
若因一己之不善,害祖宗声誉,殃及子孙,岂不是罪加一等,十恶不赦?!二、不孝父母,奉神无益点评:人生于世有三种最伟大的“爱”。
一为“亲人之爱”,一为“爱人之爱”,一为“朋友之爱”,或者简言之,亲情、爱情、友情。
亲情温馨,爱情缠绵,友情z真挚,而如果要辨明三者之间哪一种最为无私,莫过于亲人之爱——父母之爱!父母对于我们的爱,比山高比海还深,父母对于我们的恩,我们三生也报答不了!百行孝当先。
一个人无论你取得多么伟大的成就,头上戴了多少光环,但是如果对父母不孝,所有的荣誉都将黯然失色。
“奉神无益”,如果对父母不孝,无论你对神是多么虔诚,多么的敬仰,一切都是假的。
孔子说,敬鬼神而远之;又说,孝悌也者,其为人之本欤!父母之圣,神明犹所不及。
如要敬神,何必舍近求远!三、兄弟不和,交友无益点评:兄弟在这里可以理解为包括堂兄弟姐妹在内的兄弟姐妹。
兄弟姐妹倘且不能与之和睦交好,何必言友。
许多人(包括我)有这样的经历,就是于外交友彬彬有礼,坦诚相待;于内与兄弟姐妹却难以倾心相交,甚至恶言相向,实在令人惋惜。
如今提倡优生优育,许多人少了兄弟姐妹,若有幸能有一二兄弟或姐妹,岂可不好好珍惜?四、行止不端,读书无益点评:孔圣人说,古之学者读书为己,今之学者读书为人。
工作总结分析的写作技巧(精选多篇)

工作总结的写作技巧(精选多篇) 第一篇:工作总结写作技巧怎样写好工作总结什么是工作总结工作总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查、分析、评判,从理论认识的高度概括经验教训,以明确努力方向,指导今后工作的一种机关事务文体,工作总结写作技巧。
它是党政机关、企事业单位、社会团体都广泛使用的一种常用文体。
总结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程。
通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克服缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。
它还可以作为先进经验被上级推广开来,为其他单位所汲取、借鉴,推动实际工作的顺利开展。
工作总结的内容总结主要包括以下四个方面的主要内容:1.基本情况这是对自身情况和形势背景的简略介绍。
自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等;形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。
2.成绩和做法工作取得了哪些主要成绩,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,这些是工作的主要内容,需要较多事实和数据。
3.经验和教训通过对实践过程进行认真的分析,找出经验教训,发现规律性的东西,使感性认识上升到理性认识。
4.今后打算下一步将怎样发扬成绩、纠正错误,准备取得什么样的新成就,不必像计划那样具体,但一般不能少了这些内容,工作总结《工作总结写作技巧》。
工作总结的特点总结的经验主要表现在自我性、客观性、经验性三个方面。
1.自我性总结是对自身社会实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料,采用的是第一人称写法,其中的成绩、做法、经验、教训等,都有自指性的特征。
2.回顾性这一点总结与计划正好相反。
计划是预想未来,对将要开展的工作进行安排。
总结是回顾过去,对前一段的工作进行检验,但目的还是为了做好下一段的工作。
所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的,一方面,计划是总结的标准和依据,另一方面,总结又是制定下一步工作计划的重要参考。
企业员工职业规划

企业员工职业规划企业员工职业规划1近年来银行管理学的学科发展日新月异,新的管理手段和管理技术层出不穷。
刚刚阅读完《金融道》,描述的是广东发展银行杭州分行从只有一个光杆司令的“弱势银行”到致力发展为浙江第一金融品牌的崛起史。
杭州广发在短短十年间取得骄人成绩的事实印证了这样一句话:“金融之道,常常在金融之外。
”这本书给我的触动很大,它告诉我想要做在金融业做出一番成绩,单靠过强的专业知识是远远不够的。
我们不仅要具备全面的金融知识,较强的分析与综合能力、高超的沟通技巧与应变能力、专业的服务意识、坚忍不拔的拼搏精神等等也都是不可或缺的。
彭老师课堂上讲过的银行客户经理为客户母亲千方百计买来所需中药还熬好后在送到客户家里,也是暗含此理吧。
谈到职业规划,我的职业理想是一名理财师,并且希望终有一天能有一个自己的理财师事务所,专门为客户做规划,就像今天遍布各地的律师事务所那样。
在毕业前考取证券从业资格证等基本证书,提高自己的外语能力,夯实自己的专业基础。
毕业后三年内在金融业(首选是银行私人银行部门)打下基础,争取三至五年拿下CFp等相关含金量高的证书。
我知道要成为一个真正的理财师并非拿到一个证书就可以,而是要看他为客户能够创造多大价值。
如果只有证书,不能得到客户的认可,那么证书将毫无意义。
但是我更愿意将其证书的取得看成是事业的`发展的分水岭。
人说“三十而立”,我想那时应该正是我为之奋斗促成事业腾飞之时。
,因三家中资商业银行—中国银行、中信银行、招商银行,相继成立私人银行部,开展私人银行业务,而被银行业称为中国“私人银行元年”。
今年,国内的主要商业银行,如中国工商银行、交通银行等,也陆续开展了这一业务。
可见,私人银行业务将成为中外资金融机构竞争的又一个重点。
privateBanking的发展已有400余年的历史,它通过客户经理向拥有高额净资产的私人客户及其家庭提供以财富管理为核心的、高质量、专业化金融及相关服务获取收入。
习作单元精读课教学策略探析--以《搭船的鸟》为例

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单元导语
精读课文
交流平台
初试身手
习作例文
习作
明确要求
学习方法
总结提炼
尝试运用
加强感知
形成成果
2021.05
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图 1 习作单元组织架构
步实现读写迁移。 3. 单元结构的独特性 习 作 单 元 内 部 结 构 的 编 排 具 有 独 特 性 ,主 要
由 单 元 导 语 、精 读 课 文 、交 流 平 台 、初 试 身 手 、习 作例文和习作六部组成(见图 1),整个单元前 后 衔 接 ,由 读 到 写 ,读 写 结 合 。
习 作 单 元 编 排 精 读 课 文 ,是 以 精 读 为 方 法 , 以 表 达 为 过 程 ,以 习 作 为 目 标 。 只 有 理 解 了 习 作 单 元 精 读 课 的 教 学 价 值 ,才 能 更 好 地 开 展 实 践教学。
2024服装销售下半年工作计划范文(五篇)

2024服装销售下半年工作计划范文一、服装的陈列在卖场除了店铺的设计和橱窗的造型外,需要在服装的陈列上表新立异,以求强烈的视觉冲击力,营造成一种商业空间的销售环境,以浓重的设计烘托自身的卖场氛围,以独特的个性确立商圈的形象,以争取更多消费者的光顾,来获取更大的利润。
因此,服装陈列也越来越受商家的注意,成为销售系统的重要环节。
作为营销系统中重要的一环,如何陈列商品,有以下几点建议:1、叠装陈列(1)首先强调视觉,在色块掌握上,原则应是从外到内,有浅至深,由暖至冷,由明至暗,因为这是人观察事物的习性,这样也能使消费者对商品产生兴趣,从注意、吸引、观察、购买等几个环节进行购物。
(2)同季节同类型同系列的产品陈列同一区域。
(3)叠装区域附近位置尽量设计模特,展示叠装中的代表款式,以吸引注意增进视觉,并且可以摆放相应的服装的海报,宣传单张,以全方位位展示代表款。
2、挂装陈列(1)每款服饰应同时连续挂____件以上,挂装应保持整洁,无折痕。
(2)挂装的陈列颜色应从外到内,从前到后,由浅到深,由明至暗,侧列从前到后,从外到内,由浅到深,由明至暗,这些得根据店铺的面积与服装的主推风格来定。
3、模特服装的陈列,二到三天则须更换一次,这样给顾客保持新鲜感,吸引人流进店。
在细节决定成败的今天,商家想在激烈的市场竞争中,立于不败之地,就得从细微处入手,作为服装销售的专卖店,有三个因素决定着专卖店开得是否成功,一是硬件,二是其货品陈列,三是专卖店的员工素质,服务质量提高销售量也必将随之提高。
二、提高服务质量服装导购代表工作的目的不尽相同,有的是为了收入,有的是为了喜好,有的兼而有之,不论是那一种目的首先工作就必须具备工作责任心及工作要求,好的服务必将赢得顾客认同,获得顾客认同也必将提高销售量。
1、自身工作要求:(1)保证积极的工作态度,在工作中持有饱满的工作热情;(2)善于与同事合作,精诚合作发挥团队销售力量;和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能;(3)要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能相结合。
采购员个人职业规划计划

采购员个人职业规划计划导语:每个人都需要有自己的一套职业规划和计划的方法,这样就会避免走很多弯路,接下来为大家介绍采购人员的职业规划和计划文章,仅供参考!采购员个人职业规划计划采购员的职业生涯规划想在工作中获得认可取得成功,好的职业生涯规划必不可少。
那么从事采购职业,该如何进行采购员的职业生涯的规划呢?我认为采购员完整的职业生涯规划至少应该包含六个部分:1、自我分析先要认清自己才能作出正确的选择。
首先要对自己的性格、兴趣、志向、智商、特长及管理能力做全面的分析。
如采购员这个职业需要有良好的表达和沟通能力,一个性格很内向,不爱抛头露面的人可能永远无法适任。
要想取得职业生涯的成就,一定是可以充分发挥自己优势的职业。
2、职业分析和选择首先,要对采购员这一职业进行分析。
这个职业的发展前景,工作的性质、职责以及所需要的知识和技能都必须了解。
所谓知己知彼,将自己的优势与职业需要吻合起来,才能正确选择职业。
如英特尔公司负责采购的副总裁托马斯.霍格认为采购员侯选人的主要特点是有技术专业背景的MBA,他认为"公司可以教会其商业技能,但无法教会其技术能力。
"3、确定职业目标生涯目标的设定,是职业生涯规划的核心。
生涯目标一定是长、中、短期相结合。
目标应是可衡量,并从时间、结果等多个角度加以衡量的。
比如从职位目标上,长期目标可能希望成为CPO或者高级采购顾问,中期目标则是中层的采购管理人员,短期则是成为一个合格的采购员。
当然也有人可以设定自己未来的人生目标是企业家,采购人员将来不一定就一直从事采购工作,或者采购人员也可能不是干采购出身的。
对很多公司而言,从事采购职业将是晋升管理职务的一条必经之路。
如汤姆斯.斯托坎普,1998年1月晋升为克莱斯勒公司总裁,此前他一直在该公司从事采购事务。
4、策略选择许多行业老手和学者正在思索采购的未来作用和责任。
几乎所有的预言都有一个统一观点,即采购职能将负责更具战略意义的业务,采购工作也将越来越广泛,越来越复杂。
炊事班个人工作总结范文(5篇)

炊事班个人工作总结范文时光荏苒,转眼间,又是一年。
在军委的集体领导下,我团结战友,按照自己的工作职责和工作任务扎实实施具体工作,使自己分管的各项工作进展的井然有序,较好地完成了上级交办的各项工作任务。
我本人也并无过人之处,只是干了应该干的事,尽了一名军人应有的职责。
下面就一年来的工作、生活、学习情况总结如下:一、工作方面居强责任心,做好班长的模范带头作用。
作为炊事班的班长,每天重复同样的工作,买菜、配菜、做菜,收拾厨房,打扫卫生等等。
任何事情,做的时间长了,总会厌烦。
但是,作为班长,有义务更有责任去克服这种不良习气,并带动全班战友一起为全区服务好。
民以食为天,我们炊事班不论严寒还是酷暑,都没有放松,饭菜卫生、质量我们严格把关,确保同志们吃得饱、吃得好。
二、生活方面作为一名军人党员,时刻保持着军人的优良传统作风。
保持宿舍卫生,物品整理摆放整齐,勤俭节约,不铺张浪费。
团结战友,遇到矛盾从他人角度出发,考虑他人感受,不断反思自己不足,努力保持宽容大度。
注重加强体育锻炼,与战友在篮球联赛中成功夺冠。
三、学习方面居强学习,工作之余看一些自己喜欢的书,加强自己的文化修养。
学习区委下达的文件,不断学习,保持党员先进性。
这一年来工作虽然较好的完成,但也仍然存在一些问题,主要体现在以下几个方面:一、工作标准不够高,习惯于已有经验、熟悉套路办事工作。
工作任务重的时候,也存在懒惰现象,尤其在自己因玩篮球受伤的那段时间,虽然坚持上班,但是工作做得很少,加大了其他战友的工作量,炊事班的工作效率也因此下降。
二、生活上仍存在缺陷,自己性格比较要强,做人处事方面,有时候耐心不够。
三、学习积极性不够高。
虽然平常看书,但是读书量还是很少,涉猎面也很狭窄;学习军、____知识积极性不强。
离自己离开部队的日子越来越近了,但我会站好最后一班岗,发扬自己的优点,虚心学习老班长、领导的长处,弥补不足,培养炊事班下一代的接班人,努力做到自己的军人生涯无怨无悔!炊事班个人工作总结范文(二)通过这____年多的工作经历和领导战友们的关心鼓励,我认为,当好一名炊事员,应从以下几个方面要求自己,提高自己。
浅谈警察如何维权

浅谈警察如何维权浅谈警察如何维权不论社会如何发展,警察都是必不可少的。
随着社会治安形势的发展,公安工作任务的日益繁重,越发体现了警察维权工作的重要性。
可是在实际工作中,由于主客观原因,警察权益并未得到很好的保护。
警察是公民权利的“保护神”,是国家法律的执行者和捍卫者,可是“保护神”也是人,也需要被保护。
所以,保护人民警察的权益刻不容缓。
一、警察权益保护的现实状况虽然人民警察的维权工作在社会各界已经引起了相关的重视,可是现实状况却不容乐观。
当前形势下,基层所队和基层民警是警察权益是否得到保护的最敏感的末梢神经,在他们身上反映出来的问题比较集中的体现了当前警察权益所处的现状,主要体现在以下几个方面:(一)民警的人身安全受到侵害。
基层民警在执法办案中受得最多的委屈就是无端被不知情的或对公安机关有成见的人员谩骂、殴打以及不法分子使用暴力攻击、恐吓威胁等方法阻碍民警依法履行职责、行使职权。
派出所民警没有不挨过骂和挨过打的。
他们已经对这种不正常的情况习以为常。
后勤保障不到位也是造成民警身体受到伤害的直接因素,在执法办案中警用装备未能得到保障,加大了民警在执法过程中人身安全受到伤害的可能性。
(二)民警的名誉权受到侵害。
如今的老百姓见了我们的值勤民警稍有不顺就冒出一句:“我投诉你!”投诉电话拿起就拨,群众只要有投诉就要调查,对民警的日常工作影响极大,而且造成了一定的心理压力,以至于因为怕被投诉而不想管或不敢管。
过多的无理投诉在一定程度上干扰了公安机关的日常工作,而且打击了民警的积极性,因为怕被投诉对于一些小问题视而不见,使得某些不文明行为滋生蔓延。
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浅析如何做好统计服务工作本人以为,统计服务是统计工作的核心,也是统计工作的最终目的,我们所做的其他统计工作比如统计调查、统计分析、提供统计资料和统计咨询意见、实行统计监督最终都是为了更好的做好统计服务。
统计法第一条:为了科学、有效地组织统计工作,保障统计资料的真实性、准确性、完整性和及时性,发挥统计在了解国情国力、服务经济社会发展中的重要作用,促进社会主义现代化建设事业发展,制定本法。
明确了制定统计法的目的,也指出了统计工作服务经济社会发展这一核心。
在此同时社会也为我们统计工作服务,统计法第四条国务院和地方各级人民政府、各有关部门应当加强对统计工作的组织领导,为统计工作提供必要的保障。
第五条国家加强统计科学研究,健全科学的统计指标体系,不断改进统计调查方法,提高统计的科学性。
国家有计划地加强统计信息化建设,推进统计信息搜集、处理、传输、共享、存储技术和统计数据库体系的现代化。
第六条统计机构和统计人员依照本法规定独立行使统计调查、统计报告、统计监督的职权,不受侵犯。
地方各级人民政府、政府统计机构和有关部门以及各单位的负责人,不得自行修改统计机构和统计人员依法搜集、整理的统计资料,不得以任何方式要求统计机构、统计人员及其他机构、人员伪造、篡改统计资料,不得对依法履行职责或者拒绝、抵制统计违法行为的统计人员打击报复。
第七条国家机关、企业事业单位和其他组织以及个体工商户和个人等统计调查对象,必须依照本法和国家有关规定,真实、准确、完整、及时地提供统计调查所需的资料,不得提供不真实或者不完整的统计资料,不得迟报、拒报统计资料。
这些规定为我们统计工作提供了法律保障。
当前,经济社会发展和公众对统计资料需求的数量与质量都在日益提高,统计工作也在从“事后总结”向提前指导、预警分析和专题性调查转变,统计事业机遇与挑战并存的局面越来越突出,在此背景下,目前如何切实做好统计工作,显得相当重要。
个人认为,要为经济社会发展和党政决策、民众需求提供优质服务,须从“强化服务”入手,充分发挥统计的信息、咨询和监督作用,全面提升统计服务。
一、发挥统计优势服务科学发展统计工作是一项事关国家决策、影响国计民生的重要基础性工作,统计服务是统计工作的第一要务、统计人员的工作要求、统计部门的基本职责,也是统计信息、咨询和监督三大功能的集中体现。
当前经济社会正处在转型发展的关键时期,新的形势和任务赋于统计服务新的内容,提出了新的要求。
做好新形势下统计服务工作,就是要求统计我们部门充分发挥统计信息优势,从服从和服务于科学发展的大局出发,增强服务意识,把握服务需求,拓展服务领域、改进服务手段,创新服务方式,努力提高服务水平。
位才能工作到位。
统计服务是统计工作内在的本质要求,是统计能力的根本体现,是提升统计地位、扩大影响和知名度的有效手段,经济社会越发展,统计工作就越重要,统计服务就越有作为。
政府统计部门是政府主管统计工作的职能部门,担负着对经济社会发展开展统计调查和分析、提供统计信息和咨询、实施统计监督的任务,在经济社计服务是统计工作第一要务的理念,将统计服务作为提升统计地位、树立统计威信的出路和关键所在,放在突出的位置,变被动为主动,变幕后为台前,优化服务方式,提高服务质量,为经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献。
中国为积极支持“世界统计日”的庆祝活动,成功举办了2010年9月20日以“走向公开透明的中国统计”为主题、2011年9月20日以“走向规范统一的中国统计”为主题、2012年9月20日以“改革创新的中国统计”为主题、2013年9月12日以“统计为您服务”为主题、2014年9月19日以“统计人统计梦”为主题的“中国统计开放日”,中国是首个“世界统计日”全球纪念活动的主会场,这是中国统计积极作为的成果。
我局在以成局长为首的局领导班子的领导下,团结奋进、积极进取连续两年在科学发展观综合考核中取得一等奖,是县委、县府对我们工作的肯定。
2、把握方向,提高统计服务的针对性。
统计数据是重要的公共产品,来自社会又必须回报社会。
统计部门是集普查、调查、全面报表于一体的政府综合经济管理部门,党委、政府管理和发展的触角伸到哪里,统计部门的工作就要延伸到哪里,在完成常规统计工作的同时,要积极开展统计服务工作。
按照“有所为、有所不为”的原则,把握服务的方向和重点,紧紧围绕政府关于经济发展的重大战略部署,精心组织统计调查,认真实施统计监测,深入开展统计分析,积极为政府建言献策。
在强化考评指标统计的同时,积极做好价格统计、消费统计、就业和再就业统计等工作,真实掌握社情民意,为创新社会管理提供可靠的咨询资料。
每年年初我都要认真学习镇政府工作报告和镇党委书记在全镇经济工作会议上的讲话,分析各项数据,结合局工作要点确定本镇统计工作重点。
在镇生产总值增长目标上报工作中,我们积极与互助人联系搜集镇、县2013、2014年度生产总值增长目标完成情况,并认真分析了2014、2015年度评分方式变动情况,向镇党委、政府做了系统的汇报,为镇科学的制定2015年度生产总值增长目标提供了有力依据。
3、超前谋划,增强统计服务的前瞻性。
统计服务要变“事后”统计为“事前”预警,多从党委、政府、社会各界的需求出发,超前谋划、深入调研、做好预警,增强预见性。
要深刻领会党的路线、方针、政策,全面把握国家和地方在经济社会发展方面的重大战略部署,不断提高政策理论水平。
要整合全社会信息资源,加强部门、人员之间的信息沟通,了解领导关心什么、社会关注什么,捕捉重点、热点、难点和亮点,有针对性地开展分析研究,做到有的放矢。
要加大统计监测预警力度,对经济社会发展过程中出现的苗头性、倾向性、隐患性的新情况、新问题进行统计预警,密切跟踪国家宏观政策的变化,深入调研经济社会发展形势,坚持用数据说话,把数据诠释成文字,把文字演绎成观点,把观点提炼成对策建议,切实提升统计服务水平。
4、转变方式,提高统计服务的多样性。
要根据政府和社会各界的不同需要,按照不同的对象提供不同内容的统计服务,在增强统计服务的多样性上下功夫。
积极拓展统计服务领域,在服务对象、服务内容、服务形式上,实现由被动提供向主动反馈的转变。
根据不同需求,深入挖掘统计服务产品,对统计数据按照不同类别进行分类整合、加工整理,实现统计产品由单一性向多元化转变,增强服务的有效性。
全面创新统计服务方式,改革统计生产方式,全面启动实施企业一套表制度,完善基本单位名录库,推广企业联网直报,加快数据采集处理软件系统建设步伐,实现全社会统计调查对象“入库联网”和统计流程的电子化、网络化,大力提高统计工作快速反应能力。
建立以统计数据库为基础,以网络技术为支撑的统计信息查询服务平台,向各级领导和部门提供适时、动态的统计服务。
5、创新机制,提高统计服务的积极性。
统计部门是一个业务性较强的部门,长期以来统计部门的干部职工默默无闻、无私奉献,为经济社会发展作出了应有的贡献。
统计服务需要用数据说话,需要用实际事例做支撑,必须经常性地深入基层、深入企业开展调查研究,掌握第一手资料,对比手中的统计报表数据,进行分析研究,从而发现问题,找到规律,形成有份量的调研分析报告,而不是闭门造车、就数论数、坐而论道。
为此要强化激励机制,把做好思想政治工作同改善统计干部职工政治福利待遇结合起来,创造能够留住人才、吸引人才、使人才脱颖而出的良好环境,鼓励统计人员大兴调查研究之风,不断提高开展统计服务的积极性和创造性。
6、配合考评,提高统计数据的准确性。
积极主动地配合县政府考评办做好各项考评工作。
一方面要积极应对上级各项考评工作,当好领导参谋助手;另一方面,督促指导有关行业主管部门依法应统尽统,同时,统计报送要及时准确,报表数据要真实可靠。
要及时把上级考评的各项经济指标逐一分解和对比分析,让领导了解真实情况,并提出解决问题的办法和措施,为领导决策提供参考依据。
二、提高统计能力服务经济发展近两年年以来,国内外经济形势复杂严峻,经济发展下行压力加大,一些制约经济发展的瓶颈问题日益突出。
在新的发展形势下,统计人员如何做好统计工作,更好地为科学发展服务,这是统计工作的必然要求,也是统计人员义不容辞的责任。
因此,要切实做好统计服务工作,统计人员应切实做到以下五点。
不仅要熟悉和掌握统计专业业务知识,还要学习社会经济各方面的知识,善于积累信息,全面掌握国家的路线方针政策、文件精神、统计法律法规、统计方法制度、统计分析写作方法,认真分析和研究国内经济发展趋势,做到与时俱进、勤于学习,养成主动自觉学习的习惯。
要多观察、多学习、多思考、多分析,从而不断提高自己观察问题、认识问题和解决问题的能力,努力提高统计数据质量。
信息技术的发展进一步带动了办公手段的发展,现代化的办公手段,拓宽了统计工作的空间和渠道,提高了统计工作效率,为传统的统计工作赋予了新的内容。
因此,要充分利用这种优势,加强对信息化知识和信息化装备的学习应用,做到熟练掌握和运用先进的办公手段,充分发挥信息技术的作用,提高办公质量和层次。
2、夯实基础工作,提高统计数据质量。
统计数据质量,是统计工作的灵魂。
没有准确可靠的数据质量,统计就失去了其存在的意义。
而保证数据质量,必须以做好统计工作为基础,只有将每一项影响数据质量的基础工作做好,才能使统计资料质量得到保证。
因此,要不断完善、建立、健全原始记录,做到原始记录管理统一、内容齐全、填写清楚。
统计报表的准确依赖于原始记录的真实可靠,将责任落实到原始记录的填写工作中,并落实到人,要求按时准确记录,不得编造或事后补填。
建立和完善与财务报表相匹配的统计台帐,切实注意统计报表数据的逻辑性和匹配性,尽可做到统计报表数出有据、据之可查、查之可信。
随着统计信息对我国社会主义市场经济管理作用的增强,统计数据质量也摆到了统计事业发展的战略地位,提高统计数据的真实性、准确性、及时性、时效性,是所有统计工作人员永远的准则和追求。
以上是业务工作方面,还有非常重要的方面就是与领导、兄弟单位、企业负责人以及相关的部门要建立一种团结和谐的工作环境,这需要我们用心去与他们沟通,首先要尊重别人,诚信待人,只有尊重他们,他们才尊重我们,这与个人能力的大小没有太大的关系。
3、关注发展热点,提高统计监测分析水平。
统计工作不是就数字论数字,也不是简单地加减乘除。
除了报表汇总、上报外,更重要的是要通过统计数字寻求规律,通过现象发现本质,找出内在的联系,景等预测分析出来,同时,提出相应措施,发挥基础统计参谋作用,拓宽统计服务领域,提高统计咨询水平,为各级领导决策提供依据。
4、当好领导参谋,提高统计服务水平。
全面认真做好各项统计报表工作,确保统计数据客观、真实、准确、全面。
统计人员必须及作深入分析和调查、预测,以高度责任感和使命感,努力为领导当好参谋助手。