预防保健科人员岗位职责范例
预防保健科工作人员职责样本(3篇)
预防保健科工作人员职责样本1、认真贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》及其相关法规，以及卫生行政部门和疾病预防控制机构制定的有关传染病防治工作的要求和规定。
2、根据国家有关法规和条例，建立和健全医院疫情管理和报告制度，组织制定各项疾病预防工作计划，并组织实施。
3、做好医院传染病疫情管理和报告工作，负责全院传染病报告卡的收集、审核、上报、订正(查重)工作，定期检查、指导和督促各科室做好医院疫情管理和报告以及死亡病例报告工作。
4、每天分早上和下午两次到科室进行签收传染病疫报卡，并在签收的同时审卡填报内容，保证内容完整；对甲类和按甲类管理的传染病以及某些特殊病例可及时对病人进行调查，在不能排除的情况下，及时向疾病预防控制机构和本院领导报告疫情；对于结核、乙肝等容易多次入院就诊的病人，经过调查，排除一年内重复上报的可能，及时上报。
5、每月末，查阅全院本月的门诊日志、出入院登记、出院病历、放射科检查结果及检验科检验结果，发现漏报及时补报。
6、每月在全院通报上月疫情报告情况(包括疫情动态，迟报、漏报的检查结果，并做出惩罚通告)。
7、做好全院疫情报告和死亡病例报告工作，接到疫情报告卡和死亡病例报告后后按规定时限通过国家传染病疫情监测信息系统进行网络报告。
8、每月与医务科核定死亡病例登记，发现漏报及时补报。
9、规范计划免疫工作。
10、认真做好上级卫生行政部门对医院的疫情管理和报告的检查工作，配合疾病预防控制部门搞好疫情调查工作。
11、指导并担任医院的感染控制、消毒监测工作，防止交叉感染。
12、经常深入科室病房，了解疫情，进行消毒灭菌效果监测及细菌培养监测。
13.建立并管理好职工病案，做好分管各项工作的记录和考核。
预防保健科工作人员职责样本（2）预防保健科工作人员在医疗机构的职责非常重要，他们负责制定和实施各种预防保健计划以及提供健康教育和咨询服务。
在这篇文章中，我们将介绍预防保健科工作人员的职责。
一、维护公共卫生预防保健科工作人员的首要职责是维护公共卫生。
预防保健科工作制度范文（二篇）
预防保健科工作制度范文一、引言随着健康意识的提高，预防保健科在医疗系统中扮演着重要的角色。
为了确保预防保健工作能够高效进行，制定一套科学的工作制度显得尤为重要。
本文将针对预防保健科工作制度进行详细的阐述和规范，力求提高工作效率、优化工作流程，从而更好地为患者服务。
二、岗位职责1. 预防保健科主任（1）全面负责预防保健科工作的组织、协调和管理。
（2）制定并完善预防保健科的工作制度和规范，确保各项工作有序进行。
（3）定期组织开展科室工作会议，总结经验，解决问题。
（4）监督和评估预防保健科工作，提出改进意见和建议。
2. 预防保健科医生（1）负责对患者进行健康咨询和体检工作，提供个性化的预防保健建议。
（2）负责筛查和监测慢性病患者，制定个性化的干预方案。
（3）参与预防接种工作，确保疫苗接种的安全和有效性。
（4）定期参加学术研讨会和培训活动，更新专业知识，提高专业水平。
3. 预防保健科护士（1）负责健康教育工作，向患者提供合理的预防保健知识。
（2）负责实施体检工作，确保体检结果的准确性和可靠性。
（3）配合医生进行慢性病管理，包括定期随访和给予指导。
（4）参与预防接种工作，确保接种程序的顺利进行。
三、工作流程1. 患者预约登记患者预约登记是预防保健科工作的第一步，护士接待处负责患者预约的登记工作。
预约登记时，护士需耐心询问患者的基本信息、病情、就诊目的等，并向患者说明医院的就诊规定和注意事项。
2. 健康教育和咨询患者来到预防保健科后，由医生或护士负责进行健康教育和咨询。
医生或护士根据患者的需求和病情，在提供相关资料的同时，讲解患者需要了解的预防保健知识，并为患者提供个性化的健康建议。
3. 体检和筛查预防保健科主要负责患者的健康体检和筛查工作。
医生和护士根据患者的病情和需求，制定相应的体检项目和筛查方案，并进行相应的操作。
确保体检结果的准确性和可靠性，并及时将结果反馈给患者。
4. 慢性病管理对于已经确诊的慢性病患者，预防保健科负责制定个性化的干预方案，并定期进行随访和给予指导。
区人民医院预防保健科工作人员职责范本
岗位说明书系列区人民医院预防保健科工作人员职责（标准、完整、实用、可修改）编号：FS-QG-35551区人民医院预防保健科工作人员职责District People's Hospital Staff Duties说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。
区人民医院预防保健科工作人员岗位职责为促进医院公共卫生工作的发展，优化传染病防控工作流程，提高传染病防控人员的工作效率，结合本院实际情况，特制定预防保健科工作人员的岗位职责。
一、岗位名称:防保科主任岗位人数:1人岗位类别:公共卫生管理岗位目的:对医院公共卫生工作进行规范化管理任职资格及条件:主治医师及其以上职称，本科及其以上学历，有丰富的公共卫生相关工作经验，有良好的沟通协调能力，应对各种突发公共卫生的能力和水平。
岗位职责:全面主持医院公共卫生工作。
包括传染病防控、疫情网络直报、重点传染病监测、传染病培训、信息化建设、突发公共卫生事件的协调应对及处置、放射防护管理等。
二、岗位名称:防保科医师岗位人数:3人岗位类别:传染病防控岗位目的:协调处理医院传染病防控、突发公共卫生事件的应急处置任职资格及条件:1.教育背景:预防医学(包括预防医学、流行病与卫生统计学、劳动卫生与职业卫生学、营养与食品卫生学、妇幼卫生学、卫生事业管理)专业，全日制大学本科及其以上学历;2.职称:初级及其以上;3.工作经验:2年以上相关工作经验;4.培训经历:需参加深圳市CDC举办的传染病与突发公共卫生事件网络直报管理技术培训班，完成规定课程的学习，并考核合格，取得合格证书，持证上岗;5.具备知识:具备传染病防治、慢性病防治、艾滋病、结核病等专业相关知识，熟悉常见传染病的诊断标准，能指导临床科室开展必要的传染病防控措施;熟练使用常见的办公软件，具备基本的信息网络技术使用技能;6.其他技能:需具备较强的沟通协调能力，计划与执行能力，应对突发传染病应急处理能力。
预防保健科工作职责 (2)
预防保健科工作职责标题：预防保健科工作职责引言概述：预防保健科是医疗机构中非常重要的部门，其主要职责是预防疾病、促进健康，保障人民身体健康。
本文将详细介绍预防保健科的工作职责。
一、卫生教育1.1 提供健康知识预防保健科的工作之一是向患者和社区提供健康知识，包括饮食、运动、心理健康等方面的知识，匡助他们更好地保持健康。
1.2 制定健康教育计划根据不同人群的需求和健康状况，预防保健科制定健康教育计划，定期开展健康教育活动，提高人们的健康意识和健康素质。
1.3 进行健康宣传预防保健科还负责进行健康宣传工作，通过各种途径向公众传播健康知识，提醒人们预防疾病，促进健康。
二、疾病筛查2.1 进行常规体检预防保健科定期组织常规体检活动，匡助人们及时了解自己的健康状况，及早发现潜在健康问题。
2.2 实施疾病筛查针对常见疾病和高风险人群，预防保健科进行疾病筛查工作，及时发现患病者，提供早期治疗和干预措施。
2.3 开展健康评估预防保健科还进行健康评估工作，评估个体和群体的健康状况，为个性化健康管理提供依据。
三、疫情防控3.1 制定疫情防控方案预防保健科负责制定疫情防控方案，包括传染病预防、疫苗接种等措施，确保机构和社区的健康安全。
3.2 开展疫情监测预防保健科进行疫情监测工作，及时掌握疫情动态，采取有效措施防止疫情传播，保障公众健康。
3.3 协助疫情处置在疫情爆发时，预防保健科协助相关部门进行疫情处置工作，包括隔离、治疗、宣传等工作。
四、健康管理4.1 制定健康管理计划预防保健科为慢性病患者和高风险人群制定个性化健康管理计划，匡助他们控制疾病，提高生活质量。
4.2 进行健康指导预防保健科提供健康指导服务，协助患者制定健康生活方式，管理疾病，预防并发症。
4.3 开展健康促进活动预防保健科组织健康促进活动，包括健身训练、健康讲座等，匡助人们改善生活方式，提高健康水平。
五、科研与培训5.1 进行科研项目预防保健科积极开展科研项目，探索健康促进、疾病预防等领域的新方法和新技术，提高工作水平。
医院预防保健科工作制度及职责模版（四篇）
医院预防保健科工作制度及职责模版第一章总则第一条为规范医院预防保健科工作，提高工作效率和服务质量，制定本工作制度。
第二条预防保健科是医院的专科部门，负责预防疾病、健康管理、健康教育等工作。
第三条预防保健科的工作职责，包括但不限于以下内容：1. 开展健康教育与宣传；2. 开展疾病预防与控制工作；3. 进行健康体检与评估；4. 执行传染病防治法、法律法规和相关政策；5. 开展职工健康管理；6. 其他与预防保健相关的工作。
第四条预防保健科的工作原则是：1. 坚持以人为本，关注患者需求；2. 科学有效，提供专业服务；3. 预防为主，综合施策；4. 创新发展，不断提高。
第二章管理制度第五条预防保健科设立科长一职，负责科室日常工作的安排和管理。
科长由医院领导任命，担任一至三年。
第六条预防保健科设立科员、医师、护士等职位，人员招聘、录用和管理按照医院的相关规定进行。
第七条预防保健科科长的职责：1. 负责预防保健科的日常管理；2. 组织制定和完善科室内部工作制度；3. 指导和监督科员、医师、护士等的工作；4. 协调科室与其他科室的合作；5. 完成上级领导交办的其他任务。
第八条预防保健科科员的职责：1. 协助科长制定和完善科室内部工作制度；2. 负责科室的日常事务管理；3. 组织和协调科室会议；4. 按照相关规定完成统计工作；5. 完成上级领导交办的其他任务。
第九条预防保健科医师的职责：1. 负责开展健康教育与宣传工作；2. 参与疾病预防与控制工作；3. 进行健康体检与评估工作；4. 协助科长开展职工健康管理工作；5. 完成上级领导交办的其他任务。
第十条预防保健科护士的职责：1. 协助医师开展健康教育与宣传工作；2. 参与疾病预防与控制工作；3. 协助医师进行健康体检与评估工作；4. 参与职工健康管理工作；5. 完成上级领导交办的其他任务。
第十一条预防保健科工作人员的工作责任和权利：1. 必须按照医院的相关规定和工作流程进行工作；2. 必须持有相关职业资格证书；3. 必须保守患者个人隐私信息；4. 有权提出科室工作的建议和意见；5. 有权参与医院内部培训和学术交流活动。
预防保健人员岗位职责(3篇)
预防保健人员岗位职责（3篇）预防保健人员岗位职责（精选3篇）预防保健人员岗位职责篇11、在科主任的领导下承担社区席民和集体单位的传染病预防、控制及传染病人的`管理工作。
2、承担社区开展的妇幼保健工作。
3、承担慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。
4、建立社区居民健康档案。
根据健康人群、重点人群和高危人群的不同需求完成预防保健管理工作。
5、采取多种形式开展健康教育，针对危害社区人群健康的危险因素普及卫生知识，提高人群的自我保健能力和整体健康水平。
6、开展社区精神卫生服务，参与精神病人管理与康复指导。
7、配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。
预防保健人员岗位职责篇2一、贯彻预防为主的方针，经常向师生宣传卫生常识和季节性、传染性疾病的预防知识，培训好班级卫生员。
二、搞好环境卫生（灭蝇、灭鼠达到标准），个人卫生；坚持做眼保健操，防止近视；定期服药，防止蛔虫等寄生虫病。
三、积极与医院联系，定期对师生进行检查，分别建立师生健康卡；对有疾病的师生，根据具体病情，分别提出治疗、休息、锻炼和增加营养的建议。
四、利用健康教育课等多种形式，向学生进行卫生常识的教育，协助学校搞好计划生育工作。
五、经常监督检查体育卫生、饮食卫生、教学卫生等对有害学生健康的现象，有责任进行劝阻和报告校领导出面制止；协助值周教师检查、评比、总结全校卫生工作。
六、对师生员工家属，偶发疾病，应给予诊断，是教职工者应送往指定医院医疗，是学生者，应通知家长送往医院。
七、负责采购药品。
帐目要清楚，妥善保管药品和医疗器械，严格消毒，严格按药的性质和剂量使用药品。
杜绝医疗事故。
八、对校领导和卫生防疫部门经常报告，总结学生卫生保健情况和经验。
预防保健人员岗位职责篇31.儿童体检按系统管理,体检应按规定达标。
2.学龄前儿童定期检查血色素,对贫血儿童进行治疗和复查。
3.认真填写围产儿手册和新生儿系统管理卡片。
4.掌握儿童的营养计算,每季度检查督促一次。
5.指导相关单位制定卫生保健制度,监测各种疾病的发生。
预防保健科工作人员职责（5篇）
预防保健科工作人员职责♦预防保健工作的范围与任务1.负责本院职工的医疗保健工作，定期进行体格检查，做到无病早防、有病早治，提高职工的健康水平。
2.开展多种形式的预防疾病健康教育，定期检查、督促、布置、指导各病区的健康宣教专栏的工作。
♦体格检查工作体格检查的对象和检查时间：1.本院职工每____年体格检查一次，针对女职工每两年检查一次，保健科向院领导报告检查时间及检查项目，由医院领导决定后实施。
2.幼儿园儿童每半年体格检查一次，由幼儿园保健人员组织实施。
♦卫生宣传教育工作1.卫生宣传教育工作，根据各种常见疾病的季节、对象，安排宣传内容。
2.宣传教育方式。
可采用院报、图片、黑板报、标语、宣传橱窗、广播、报刊投稿等方式进行。
3.宣传教育内容：(1)宣传内容应结合爱国卫生运动委员会的要求，并配合季节性多发病、地方病进行宣传。
(2)一般卫生常识和常见疾病的防治知识。
(3)配合主管部门的中心任务进行宣传。
♦预防接种1.负责指导、督查产科对新生儿实施国家计划免疫接种卡介苗、第一针乙肝疫苗，并提供疫苗。
2.负责本院职工、家属、小孩的i、n类疫苗的接种。
(1)脊髓灰质炎糖丸减毒活疫苗。
初服：出生满2足月婴儿开始服苗，连服____次，每次相隔____个月；加强：____周岁服____次。
特殊情况另行通知。
(2)百白破菌苗(百日咳、白喉、破伤风)。
初种：出生满____个月幼儿开始接种，连续____次，每次相隔____个月；加强：18~2____月接种____次。
(3)麻瘆减毒活疫苗。
初种：8足月幼儿；复种：18~2____月。
(4)乙肝疫苗。
婴儿1足月、____个月各接种一针。
(5)乙脑、流脑疫苗等，均属季节性接种。
预防保健科工作人员职责（2）预防保健科工作人员的职责包括以下几个方面：1. 健康教育：向公众提供健康教育和宣传，包括健康生活方式、疾病预防、营养健康、环境卫生等方面的知识，提高公众的健康素养和自身健康管理能力。
预防保健科岗位职责(3)
预防保健科岗位职责预防保健科是医疗机构中至关重要的部门之一，负责预防疾病、提升健康水平以及改善社区居民的生活质量。
在这篇文章中，我们将探讨预防保健科的职责。
一、健康教育与宣传预防保健科的首要任务是通过健康教育和宣传来提高公众对健康的认知和了解。
为此，预防保健科需要制定相关的健康宣传计划，并利用各种媒体途径，如海报、传单、社交媒体等，在社区、学校以及其他公共场所进行健康宣传活动。
预防保健科工作人员还应定期开展健康讲座，向社区居民提供健康知识和生活方式的建议，提高他们的健康素养。
二、疾病预防与控制预防保健科负责制定并执行疾病预防与控制策略，以减少社区中常见疾病的发病率和传播率。
他们需要收集、整理并分析流行病学数据，及时监测疾病的流行趋势，并提出相应的防控措施。
此外，预防保健科还要制定并严格执行疫苗接种计划，确保社区居民的免疫力达到足够的程度，降低疾病爆发的风险。
三、健康评估与干预预防保健科的工作人员还需进行个体和群体的健康评估，并基于评估结果开展有针对性的干预活动。
他们需要定期开展健康体检和问卷调查，获取居民的健康状况，为他们提供个性化的健康建议和干预措施。
此外，预防保健科还要与家庭医生、社区护士等专业人员紧密合作，跟踪高危人群的健康状况，提供必要的医疗救助和康复指导。
四、卫生监督与检疫预防保健科还需要进行卫生监督与检疫工作，以确保社区环境的安全与卫生。
他们应当对公共场所如饮食店、公厕等进行卫生检查，并督促相关单位改善卫生条件。
当发生传染病疫情时，预防保健科要迅速采取防控措施，加强疫情监测，阻断传播链，保护公众免受疾病侵害。
五、科研与学术交流预防保健科的工作不仅仅局限在基层服务中，还需要积极参与科学研究和学术交流。
他们应当关注最新的疾病预防与保健领域的研究成果，并将其应用于实际工作中，提升本科室的专业水平。
此外，预防保健科人员还要积极参加学术研讨会、学科培训等活动，与同行交流经验，拓宽自己的视野，不断提升自身的学术素养。
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编号：FS-QG-79920预防保健科人员岗位职责
Model Duties of Preventive Health Staff
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。
1.在科主任的领导下承担社区席民和集体单位的传染病预防、控制及传染病人的管理工作。
2.承担社区开展的妇幼保健工作。
3.承担慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。
4.建立社区居民健康档案。
根据健康人群、重点人群和高危人群的不同需求完成预防保健管理工作。
5.采取多种形式开展健康教育，针对危害社区人群健康的危险因素普及卫生知识，提高人群的自我保健能力和整体健康水平。
6.开展社区精神卫生服务，参与精神病人管理与康复指导。
7.配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。
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