卫生院创建文明单位申报材料
医院文明单位的创建汇报材料
医院文明单位的创建汇报材料我院（所）成立于*年。
是集蒙医临床医疗、科研、教学制剂为一体的民族医院，也是全区唯一保留的旗县级科研机构。
多年来坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，两个文明建设取得较好成绩，促进了院（所）长足发展。
医院占地面积14400平米，固定资产650万元，职工130名。
19*年被评为旗级文明单位，*年以较大的整体优势跨入国家“二级乙等医院”行列。
*年以来连续四年获得全盟卫生系统专科医院医疗护理质量评比第一名。
多次被评为旗盟、自治区卫生工作、科技工作、民族团结、党建工作先进集体而受到表彰奖励。
现将创建文明单位工作情况向各位领导汇报如下：一、统一思想，准确定位，充分认识创建文明单位的重要性。
医疗卫生行业是窗口单位，她不仅是社会主义精神文明传播窗口，也是党了解人民群众生活，关心人民疾苦，联系人民群众的纽带。
医务人员的精神风貌反映着社会的文明，医务人员服务态度好坏、医疗技术的高低直接关系到党和政府在人民群众中的威信。
几年来，院党支部从这一高度去认识精神文明的重要性，坚持政治工作是经济工作的生命线这一观点。
以人为本，加强政治思想工作，加快精神文明建设步伐，为创建盟级文明单位而努力。
为使这项工作能够顺利、有效的开展，医院成立了精神文明领导小组，党支部书*任组长，成员由工、青、妇行政负责人组成。
形成了党、政、工、青、妇齐抓共管精神文明建设工作的局面。
并制定精神文明建设规划、实施方案、保证措施。
使精神文明建设工作基本做到了认识到位，思想到位，组织到位，措施到位，保证了这项工作全面开展。
二、加强职工政治思想工作，优化创建文明单位环境。
一是举办蒙医院职工专场文艺晚会，展示职工风采；承办全旗首届蒙医杯科尔沁民歌大奖赛，宏扬民族文化，在电视台开辟蒙古语“乌力格尔”专栏，丰富观众文化生活等等，文化搭台，扩大民族医药影响；二是组织职工积极参加旗委宣传部、旗总工会、旗主管局举办的演讲、歌咏、大合唱、体育比赛、智力竞赛、技术比武等活动，展示蒙医院精神风貌，展现新时代白衣天使的全面素质，锻炼了职工队伍，树立了良好的公众形象；三是开展“辛苦我一人，幸福千万家”、“无假日医院”活动，解决群众节日、假日、双休日就诊难问题，积极参加“创百佳医院”、“白求恩杯”竞赛活动，树立优质服务意识。
医院全国文明单位申报材料
医院全国文明单位申报材料篇一：医院创先进文明单位材料**医院创文明单位事迹材料近年以来，在上级的正确领导下，在省卫生厅、卫生局的帮助支持下，医院领导班子更新观念，开拓创新，锐意改革，带领全院职工深入学习实践科学发展观，深化文明单位创建活动，内强素质,外树形象，坚持三个文明协调发展，高度重视精神文明建设，把创建文明单位活动摆上领导班子议事日程，努力打造文明医院、特色医院、优质高效医院，取得了显著的成效。
一、创建文明单位，加强组织建设，有效提升医院管理水平医院将文明创建工作作为促进自身建设，提升管理水平的重要载体，明确目标，以创建为契机，促进医院发展。
（一）、加强医院班子自身建设，重视队伍的廉政勤政和团结协作建设，参加贵阳市卫生局组织的药品集中招标采购工作。
每年召开2-3次职工代表大会审议医院的重大建设项目以及经营管理等事项，每季度对医院重大事项进行公开，保障职工的合法权益。
对重大事项实行科学论证民主决策，严格贯彻落实“三重一大”相关制度，执行重大工程和设备的招标制度维护集体利益和职工权益。
（二）、注重中层干部队伍建设，修订《中层干部竞聘上岗实施办法》，按照公开公平公正原则和程序，完成门诊护士长的竞聘，使年富力强的人才走上管理岗位，建立一支精业务懂管理的中层队伍。
（三）、重视管理队伍的素质教育和培养，通过开展学习十八大报告精神, 加强干部队伍的政治思想教育，提升理论知识水平。
组织举办“如何当好中层干部”等管理培训，加强执行力建设；组织管理干部并赴省级医院进行交流参观学习，取长补短，提高干部的管理水平。
四是不断深化医院管理机制改革，完善全员绩效管理和全成本核算管理，充分发挥科室和员工的主观能动性，提高工作积极性，全面提高医院的运行效率和服务水平，提升医院的综合竞争力。
五是高度重视文明建设工作，深入开展文明单位活动，文明创建组织机构完善，制度健全，医院党委书记、院长担任创建省级文明单位领导小组组长，制定创建实施计划，并结合学习实践科学发展观和创先争优活动，充分发挥党员的在文明单位创建过程中的先锋模范作用，加强对工、青、妇等群团组织的领导，深入开展各种文明细胞创建，注重营造创建氛围，加强宣传、层层发动，全院上下形成人人关心、人人参与的良好的局面。
街道卫生院文明单位创建申报材料
街道卫生院文明单位创建申报材料为切实巩固创建文明卫生行业、文明单位的成果，全面推进科学发展观加快医院改革发展，树立医院的良好形象，创建今年文明卫生行业和文明单位，现制订2016年创建工作计划：一、指导思想2016年，医院创建文明卫生行业、文明单位的指导思想是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大全体会议精神，全面推进物质文明、政治文明和精神文明建设，不断提高广大医护人员的整体素质，切实加强服务经济、服务基层、服务群众的自觉性。
以“创卫生文明”为突破口，强力推进“五心同塑”活动，以全心全意为人民服务为宗旨，以加强和改进作风建设为核心，以提高文明程度和党员干部的文明素质为目标，共创三个文明协调发展新业绩。
二、创建目标2016年底，争创**市文明卫生行业、文明单位。
三、主要工作任务1、进一步加强创建文明卫生行业、文明单位的组织领导。
医院将及时调整和充实创建领导小组成员，明确各自的职责分工，组织大家学习国家卫生城市、文明行业、文明单位的创建要求，建立工作目标责任制，定期或不定期进行创建工作检查，及时发现问题、解决问题，边查边改。
至少每半年召开一次领导小组成员会议，交流情况、分析问题、研究对策。
2、以“创卫生文明”为突破口，强力推进“五心同塑”活动。
切实加强社会主义精神文明建设，深入实施《公民道德建设实施纲要》，大力弘扬新时期**城市精神，使之真正成为全市人民“大交通、大物流、新水乡、新城市”的强大思想动力。
有针对性地开展群众性精神文明创建活动，积极倡导健康文明、积极、向上的生活方式，努力提高全院整体文明程度。
积极响应市委市政府的号召，以“创卫生文明”为突破口，强力推进“五心同塑”。
围绕“创卫生文明”工作的目标任务，要抓紧筹划、倒轧时点，细化分解，定科室、定任务、定标准、定时间、定责任，切实做到事事有人抓、环环有人管、横向到边、纵向到底。
要统一思想、凝聚人心、振奋精神，最大限度地发挥主观能动性，培育全体医务员工的道德观念和创建意识，有的放矢地抓，开展创建回头看活动，真正把过去在创建中存在的问题解决好，逐一落实整改措施，加大创建考核和奖惩办法，鼓励先进，鞭策后进，努力提高社会效益和经济效益。
医院全国文明单位申报材料
医院全国文明单位申报材料医院全国文明单位申报材料篇一：医院创先进文明单位材料**医院创文明单位事迹材料近年以来，在上级的正确领导下，在省卫生厅、卫生局的帮助支持下，医院领导班子更新观念，开拓创新，锐意改革，带领全院职工深入学习实践科学发展观，深化文明单位创建活动，内强素质,外树形象，坚持三个文明协调发展，高度重视精神文明建设，把创建文明单位活动摆上领导班子议事日程，努力打造文明医院、特色医院、优质高效医院，取得了显著的成效。
一、创建文明单位，加强组织建设，有效提升医院管理水平医院将文明创建工作作为促进自身建设，提升管理水平的重要载体，明确目标，以创建为契机，促进医院发展。
（一）、加强医院班子自身建设，重视队伍的廉政勤政和团结协作建设，参加贵阳市卫生局组织的药品集中招标采购工作。
每年召开2-3次职工代表大会审议医院的重大建设项目以及经营管理等事项，每季度对医院重大事项进行公开，保障职工的合法权益。
对重大事项实行科学论证民主决策，严格贯彻落实“三重一大”相关制度，执行重大工程和设备的招标制度维护集体利益和职工权益。
（二）、注重中层干部队伍建设，修订《中层干部竞聘上岗实施办法》，按照公开公平公正原则和程序，完成门诊护士长的竞聘，使年富力强的人才走上管理岗位，建立一支精业务懂管理的中层队伍。
（三）、重视管理队伍的素质教育和培养，通过开展学习十八大报告精神, 加强干部队伍的政治思想教育，提升理论知识水平。
组织举办“如何当好中层干部”等管理培训，加强执行力建设；组织管理干部并赴省级医院进行交流参观学习，取长补短，提高干部的管理水平。
四是不断深化医院管理机制改革，完善全员绩效管理和全成本核算管理，充分发挥科室和员工的主观能动性，提高工作积极性，全面提高医院的运行效率和服务水平，提升医院的综合竞争力。
五是高度重视文明建设工作，深入开展文明单位活动，文明创建组织机构完善，制度健全，医院党委书记、院长担任创建省级文明单位领导小组组长，制定创建实施计划，并结合学习实践科学发展观和创先争优活动，充分发挥党员的在文明单位创建过程中的先锋模范作用，加强对工、青、妇等群团组织的领导，深入开展各种文明细胞创建，注重营造创建氛围，加强宣传、层层发动，全院上下形成人人关心、人人参与的良好的局面。
卫生院创建文明单位申报材料申报材料
卫生院创建文明单位申报材料申报材料
申报材料
1. 申请表：包括单位名称、联系人、联系方式等基本信息。
2. 卫生院创建文明单位的申请书：详细说明申报单位的申报意向和目标，阐述卫生院
创建文明单位的重要性和意义。
3. 卫生院基本情况介绍：包括卫生院的成立时间、院址、规模和类别等信息，以及医
疗设备、人员配备、医疗特色等基本情况介绍。
4. 创建文明单位的工作计划：具体阐明卫生院创建文明单位的目标、任务和具体计划，包括各项具体工作的内容、时间节点和责任人。
5. 卫生院文明单位创建的相关证明文件：包括组织机构代码证、卫生院执业许可证、
医疗机构执业许可证等相关证明文件。
6. 卫生院内部管理制度：包括人事管理制度、财务管理制度、病案管理制度等卫生院
内部管理制度的相关材料。
7. 创建文明单位的相关证明文件：包括突出业绩、先进单位荣誉证书、先进集体荣誉
证书等相关证明文件。
8. 卫生院创建文明单位的社会评价。
可以提供患者满意度调查报告、群众反映意见处
理记录等相关证明文件。
9. 其他补充材料：如果有其他与创建文明单位有关的材料，如先进个人的荣誉证书，可提供相应材料。
以上所列申报材料仅供参考，实际申报时，请根据相关要求进行准备。
官庄乡卫生院创建文明单位材料
官庄乡卫生院创建文明单位材料黄骅市官庄乡卫生院在市文明委的正确领导下，凝心聚力。
开拓创新、全力推进科学化、规范化、人性化管理，使创建活动深入扎实有效地开展，现把创建具体工作汇报如下：健全组织、强化责任我院成立了创建领导小组，分工明确、责任到人，坚持“谁主管、谁负责”的原则，一级对一级签订目标责任书，层层抓落实，每月召开一次创建领导小组会议，分析研究创建的形势和任务，并建立各项创建会议记录制度，充分发挥各责任区负责人的职能作用，形成齐抓共管的良好格局。
加强医疗安全教育、落实安全防范措施医疗安全是医院开展医疗活动的首要目标，根据目前医患关系处理和近年来的工作实际，我们深刻感受到没有医疗安全就不可能产生高质量的医疗效果，没有医疗安全就不可能给医院带来很好的社会和经济效益，没有医疗安全就不可能保证医院功能的有效发挥，加强医疗安全教育，做到安全医疗警钟长鸣，时刻提醒临床医生依法行医，规范操作，同时组织学习《医疗事故处理条例》，发现问题，认真整改，消除质量隐患，纠正薄弱环节，完善工作制度和操作程序，由于我院对医疗质量安全防范保持高度警觉和重视，近年来无一例重大医疗事故发生。
引入全成本核算管理、科学降低医疗服务费用为实现让患者用比较低廉的价格，得到最好的优质服务,我院引入现代医院经营管理理念，对各科及各部门进行科学分析和成本核算，有效地调动全员参与管理的积极性，使之能够较为合理使用资源，减少浪费，提高效益，从机制上打破了医院惯性运转的格局。
完善基础设施硬件建设、尽所能给患者提供便捷服务近年来，我院加大基础设施硬件建设，特别是国债项目建设的完成并投入使用使医院就医的环境有了极大的改善。
40余万元的设备即将投入使用，也将极大地提高医院的综合服务能力，使老百姓看病难看病贵的问题有了极大的缓解。
美化环境、不断开展整治脏乱差活动我院成立了整治脏、乱、差督查小组、考评小组，分片包干，责任到人，常年坚持每天两次的卫生扫除，一周一次卫生大扫除，一月一次开展集中整治医疗小区、绿化带、厕所、脏、乱、差活动，对评为前三名的分别给予物质奖励。
医院文明单位创建申报材料
医院文明单位创建申报材料
申报材料：X市X医院创建文明单位申报材料
X市X医院成立于X年，近年来经过改扩建工程，总建筑面积达到X.X万平方米，床位数达到X张。
现有职工X余人，设立临床、医技、行政等科室X个，是一家集医疗、教学、科研于一体的二级甲等综合性医院。
医院注重服务群众的同时，积极发挥社会作用，先后被评为XXX、精神文明达标医院、全国百姓放心示范医院。
一、高度重视、全员参与
医院全院上下高度重视文明单位创建工作，成立了创建文明单位领导小组，并将创建工作摆在重要议事日程上。
根据创建要求，制订了创建工作规划和实施方案，责任到人、任务到人，形成领导亲自抓、层层抓落实的局面，保证了文明单位创建工作在组织上的顺利进行。
同时，医院狠抓职工政治思想道德教育，针对职工思想动态，开展经常性的思想道德教育，使大家树立良好的医德医风和职业道德，工作中不断完善服务态
度、转变服务作风，充分体现尊重患者、关爱患者、方便患者、服务患者的人文精神。
二、医德并重、同步提高
医院牢固树立“质量建院、文明行医”的理念，不断加强业务建设，健全医院质量管理体系，狠抓各项医疗规章制度的落实，严格规范医疗护理技术操作，努力提高医疗护理质量。
在业务实践中注入“德”、“仁”、“爱”的内涵，实现医疗水平、业
务素质、道德养成的同步提高。
通过这样的努力，医院在服务患者的同时，也在不断提高自身的综合实力。
申报卫生单位工作汇报材料（共8篇）
申报卫生单位工作汇报材料（共8篇）第1篇：卫生单位申报卫生单位申报材料【篇1：卫生先进单位申报材料】**爱国卫生先进单位申报材料**社区居委会一直以创建文明社区和人民满意社区为总目标，积极探索管理工作机制、以全面提升社区管理服务水平为着力点，努力建设居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和的新型和谐社区。
在街道领导的高度重视和社区居民的大力支持下，社区卫生工作2009年按照上级文件精神和社区年度工作计划结合社区的实际情况，组织开展了清理家园活动、卫生宣传活动、爱国卫生大比拼活动、楼道流动小红旗活动和多次灭蟑、灭蝇等活动。
社区以**市创建国家卫生城市为契机，开展了卫生先进单位的创建工作，现将具体创建工作的开展情况汇报如下：**市**街道办事处**社区居委会于2008年4月8日挂牌成立，位于**小区综合办公楼，居委会辖区面积为1.81平方公里（东以建设路四中围墙至新村100幢围墙为界，南以建设路博创商场至四中围墙为界，西以冷冻厂至磅秤房与钢海路交叉口为界，北以钢海路磅秤房至新村100幢为界），总人口为6188人（男3692，女2496人），其中户口在辖区内的人口数为4929人，**集团公司职工人口数为3015人（含退休人员1218人），占总人口数的60%，党员246人，团员37人。
社区通过一站式服务为居民提供便捷服务，为民服务站提供社会保障、计生、退休管理、民政、医疗保险等服务，并根据文件精神要求和上级领导指示做好日常工作。
通过一年多的努力，社区已先后创建成为**市充分就业示范社区、**市零家庭暴力示范社区、**市党建示范社区等，并已申报创建全国综合减灾社区，现正在努力创建**市级“平安社区”、民主法制社区以及文明社区、卫生先进单位等。
一、爱国卫生组织管理在**街道党工委、办事处的带领下，在街道爱国卫生办公室的指导下，在街道分管领导人武部部长**同志的支持下，社区成立了爱卫领导小组及由工作人员、支部书记、小组长及志愿者组成的社区创卫志愿者队伍；健全了爱国卫生各项制度，明确了专管、分管责任，设置了专、兼职人员，划分了卫生区域，对口负责爱卫划分的工作及各项台帐整理，细化目标任务，并有专人负责卫生管理档案资料建立；有街道办事处下拨创卫专项经费1万元整，用于卫生宣传、卫生设施建设等，开展了社区工作人员的健康知识讲座；坚持每天办公区域保洁，每周一次卫生大扫除活动，每月三次以上区域卫生检查，每年两次除“四害”活动等等，形成了层层抓落实，人人参与齐抓共管的工作机制。
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卫生院创建文明单位申报材料
我院严格遵守文明行医，急病人所急，实行二十四小时值班制，创造良好的住院环境，高质量服务，低标准收费。
为病友提供一切方便。
根据市文件精神，现将我院创建文明单位情况总结汇报如下：
一、加强对精神文明建设的领导
卫生行业是窗口行业，其精神文明建设一直是人民群众关注的焦点我院领导班子从维护广大人民群众的根本利益出发，加强对精神文明建设的领导，成立了以院长为组长的精神文明建设领导小组，分管领导具体抓。
领导班子成员以身作则，坚持理论学习，大力营造讲学习、讲正气的氛围。
领导班子成员坚持民主集中制，廉洁奉公，重大问题经集体研究决定。
坚持卫生工作和精神文明建设协调发展，制定了精神文明建设发展规划，为卫生改革和发展奠定了良好的组织基础。
我院在全市民主评议中多次荣获卫生系统第一名。
二、加快卫生事业发展步伐
1、健全组织，完善服务，积极实施医改工作。
我院围绕医改工作要求，自我加压，调高指标，扎实做好规划、组织和实施工作。
一是健全管理组织。
确定领导分管，形成了“乡政府、卫生院、村委三位一体”的工作格局。
二是完善服务。
结合医改工作要求，常年组织送医下乡服务，给人民朋友进行体检，同时给每位参加体检的人员建立一份健康档案，对体检过程中发现的问题及时的进行沟通指导。
对白内障、精神病、高血压病等重点人群组织了专人在乡政府的指导与各村委的积极配合下进行了筛查，对筛查出的病人免费送到上级医院进行确诊与治疗。
三是预防为主，加强农村公共卫生工作，组织工作人员下乡对孕产妇进行了叶酸发放工作，大力宣传妇幼保健，孕期保健，高血压的预防等知识。
2、积极开展新型农村合作医疗工作。
在各级领导的重视和相关部门的密切配合下，新型农村合作医疗工作运行平稳，取得了较好成效。
我院主要在健全制度、规范管理方面下功夫，确保新型农村合作医疗稳步发展。
为方便群众，
我院新型农村合作医疗费用补偿能做到出院及报账，实行窗口式受理，并按月公布费用补偿信息，主动接受监督，听取社会各界对新型农村合作医疗运行的意见和建议，群策群力搞好这项工作。
3、全面提高卫生技术人员素质为全面提高卫生技术人员素质，提供优质医疗卫生服务，我们重点从以下几个方面加以规范和引导。
一是明确规定医疗人员必须具备执业助理医师资格，护理人员必须在取得护士执业资格后方可上岗。
二是鼓励工作人员不断的学习，对经卫生局批准的外出进修合格人员给予补助。
三是要求我院卫生技术人员必须接受继续医学教育。
6、强化卫生基础设施建设为加强卫生基础设施建设，在有关部门的大力支持下，我们采取多种渠道争取资金投入卫生基础设施建设。
近几年来，通过上级项目专款、个人筹资等形式，加强基础设施建设。
目前，我院平方米综合大楼已完工，与此同时专用设备也得到了明显改善，现已增配了产科设备、口腔综合治疗机、200max光机等设备。
为我院的持续发展打下了坚实基础。