审计硕士毕业论文

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内部审计的硕士生毕业论文(2)

内部审计的硕士生毕业论文(2)

内部审计的硕士生毕业论文(2)内部审计的硕士生毕业论文篇2浅谈企业内部审计存在的问题及对策摘要:随着市场经济的发展,企业竞争激烈,市场环境变换莫测,企业面临的风险等不确定因素不断增加,企业需要设立内部审计,来作为企业的一种自我约束机制,它已经成为现代企业制度的重要组成部分,本文对企业内部审计存在的问题及对策,做了一些研究与探讨,希望能对相关人士提供帮助。

关键词:企业;内部审计;问题及对策内部审计是企业提高企业经济效益、健全内部控制、严肃财经纪律、改善经营管理的重要手段,对企业的生存与发展起到了重要的作用,但是由于我国起步较晚,以及企业自身内部的问题,企业的内部审计工作仍面临着诸多的问题,影响了内部审计职能的发挥。

一、企业内部审计的发展背景及意义企业内部实行内部审计是我国自1983年利用行政手段推广的,实行到现在已有30多年的历史,在这30多年的实践中,随着经济的发展,我国企业内部审计得到迅速发展,它对于企业的经营与发展起到了重要的作用,是现代企业科学管理的一项必要手段,它基于企业企业经营管理的需要发展,是企业自我约束和监督机制的一部分,是公司自我完善和管理不可或缺的一个环节,协助服务于企业管理的进行,在现代社会发展背景下,企业的内部审计工作实际上管理工作的延伸,发挥着协调的作用,对促进企业长久健康的发展有着深远特殊的意义。

二、企业内部审计存在的问题1.我国企业内部审计与国外存在差异西方发达国家的内部审计是企业为了生存与发展,适应竞争激烈的市场氛围,自发的建立起来的,而我国的企业内部审计是自国家经济体制改革后,政府使用自上而下的行政手段建立起来,内部审计制度建立的方式不同,一定程度上说明了我国企业内部审计的被动性,另外内部审计在国内外企业中的地位也不相同,国外的企业通常在内部设立专门的审计部门,由董事会直接领导,而我国相当一部分企业的内部审计机构并不健全,有的甚至依附于财务部门或纪检监察部门,没有内部审计机构,这就使内部审计没有独立性,地位较低。

最新审计毕业论文范文两篇

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审计毕业论文范文两篇审计毕业论文范文两篇审计毕业论文范文两篇篇一审计法明确规定,审计机关依法监督国家财政财务收支的真实、合法和效益。

但从这些年的实际工作来看,审计机关一直以财政、财务收支的真实合法性审计为主要的工作内容,而效益审计只是刚刚开始探索,国家审计对政府使用纳税人资金的有效性的监督职能还远未履行到位。

本文在分析开展效益审计现状和重要意义的基础上,对我国政府审计机关在未来应大力开展效益审计提出了初步设想。

(一)效益审计的现状分析我国国家审计制度恢复20年来,审计机关的主要审计工作仍是财务合规性审计。

虽在效益审计方面做了一些工作,取得了一定成绩,但总的来说,效益审计的开展情况很不理想,主要表现在:(1)大多数审计机关并未把效益审计作为一个独立的审计类型来安排,而是在财务合规性审计过程中顺带关注经营管理和效益方面存在的问题,在财务审计报告中偶尔顺带提及效益评价和管理建议。

(2)效益审计开展范围小,层次低,手段落后,事后审计居多。

(3)效益审计随意性大,并没有把审计效益作为法定审计任务,从而使落实《审计法》规定的审计效益的要求成为空话。

(4)即使偶有开展效益审计(比如2001年《深圳经济特区审计监督条例》规定,审计机关对政府各部门进行绩效审计,每年向本级政府和受其委托向人大常委会报告效益审计结果),但全国范围内尚无效益审计的专项准则或指南,使效益审计无规范性和先进性可言,审计质量也得不到保证。

造成效益审计发展滞后的原因很多,但主要原因有:(1)我国社会经济发展仍处于较低水平,人们期望的是先解决财务合规性问题,再解决效益审计问题;(2)财务合规性审计任务过分繁重,使审计机关难以顾及效益审计工作;(3)审计人员的知识结构和业务素质不能适应开展效益审计的需要;(4)我国民主政治体制尚不够完善,这必然反映到审计工作中,从而影响效益审计的开展。

当然也还有认识方面的原因。

改进我国政府审计重财务合规性审计,轻效益审计的现状,已成为历史必然。

审计学专业毕业论文范文参考5000字(2)

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审计学专业毕业论文范文参考5000字(2)审计学论文范文篇4浅析提升内部审计报告质量的途径内部审计报告(以下简称:内审报告)是内审成果的集中体现,是提高内审工作质量的关键所在。

自2011年1月1日起,我国施行新的审计准则(审计署8号令)以来,对审计报告的形式、内容、编审方法等方面提出了更为明确的规定,但当前内审报告仍存在审计要素不齐、反映问题不突出、依据引用不充分、审计评价不公允、审计建议缺乏服务意识、整改落实不到位等诸多问题。

科学提高内审报告的质量,对被审单位的规范管理,乃至更高层次地促进国家和社会金融秩序的良性循环,起到了极其重要的作用。

一、我国目前内审报告存在的主要质量问题(一)要素不齐,格式错误,日常口语频现,权威性受到质疑一是内审报告经常出现没有标题、报告日期等要素不齐的低级错误。

二是不注意格式,错别字频现、标点符号混用,造成词不达意,漏洞百出。

三是内审报告中充斥着日常口语,比如:经常出现“确实存在如下问题”、“显然不合理”等;甚至存在日常口语取代法律术语,比如:将“法定代表人”误写为“法人”或“法人代表”等。

日常口语的不规范使用,降低了内审报告的权威性,甚至影响其法律效应。

(二)反映问题的重点不突出,数据表述不直观,不科学一是在反映问题时主次不分、重点不突出,反映的都是些微小技术性差错、性质不严重、不具代表性的问题,对收集起来的审计证明性材料没有进行必要的提炼。

二是面对各种审计数据,放弃直观图表法,选择晦涩、不科学的语言归集表述。

使人感觉整个报告处处隐藏着问题,却又找不出关键性所在。

(三)问题定性不准确,依据引用不适当在审计查出问题及处理处罚意见中,对审计查出的问题叙述不清,定性和处理处罚引用的法律法规存在、过时、失效,层次较低、与相关其他法律法规冲突等现象,严重削弱内审报告的严肃性。

(四)审计评价不全面、有失公允一是由于对内审报告反映的问题,调查不够深入,没有充分考虑被审计单位当时的客观背景环境,使提出的一些问题与事实有较大的出入,甚至明显带有个人的主观臆断、感情色彩比较明显,存在任意拔高或贬低的现象。

浅谈审计专业相关毕业论文(2)

浅谈审计专业相关毕业论文(2)

浅谈审计专业相关毕业论文(2)浅谈审计相关论文篇4试谈我国外部审计存在的问题一、外部审计概述(一)外部审计的内涵外部审计区别于内部审计,它是指独立于政府机关和企事业单位以外的国家审计机构所进行的审计,以及独立执行业务的会计师事务所接受委托进行的审计。

基于受托责任观,在较高的公允性水平下,外部审计更能够做出真实、完整、公正、可靠的评价与鉴证。

外部审计包括政府审计和民间审计。

(二)外部审计的特点独立性。

外部审计的灵魂是独立性。

由于内审人员大多数来自于企业内部,企业的内部审计工作有可能受到管理层的干扰,提供给外界的财务信息不够真实、准确。

而外部审计机构独立性强,遵照审计准则开展审计工作,使得外部审计更具有独立性。

客观性。

外部审计人员和被审计企业的经营管理者没有内在的利益纠葛,通常不会受到所有者或经营管理者的干扰。

在审计准则的要求下,保持较高的独立性进行的外部审计工作,能使对外提供的信息更加具有客观性。

审计主体专业性。

通常,外部审计人员经过参与一定量的审计业务,具备了接受委托、对被审计单位成为公司经营活动进行外部监督、提出建设性意见的能力;同时,由于本身对外部审计人员的个人素养要求更加严格,外部审计人员的职业道德观更为强烈。

因此,他们的专业综合素质更强。

(三)外部审计的作用外部审计所出具的审计报告,是委托方优化内部审计、改进财务状况、提高管理效率的重要参考依据。

外部审计人员可以通过专业的审计技术水平,查找出内部审计存在的问题,使得发表的审计报告更加客观、公允,可靠性更强;内部审计可以通过阅读分析外部审计成果,大大提高内审工作的质量和效率。

二、我国外部审计存在的问题(一)外部审计存在独立性不足的问题公司治理结构会制约外部审计的独立性。

上市公司大股东为了将公司的资金偷渡出去转为己有,可能跟自己名下的另一个公司发生交易。

大股东可能为了掩盖自己转移公司资金的行为,影响审计人员,诱使外部审计人员降低审计独立性,出具虚假的审计报告。

2024年审计的专业论文

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二、企业会计审计的现状
1.现代企业会计审计缺乏独立性
通常而言,会计审计工作本应由企业内部独立的审计部门负责各项工作,但是,目前在企业中绝大多数的现象是会计审计工作直接归企业相关领导负责。尽管这种方式能够帮助企业的领导者对企业的财务情况清楚地了解,然而领导者的参与也在一定程度上降低了审计工作中反映企业财务状况的真实性,同时审计工作中彰显出来的不足也难以得到相应的解决。这种状况出现的原因有:第一,会计审计工作本应该由专业的会计从业者参与执行,唯有如此,才可以凭借从业人员较强的业务能力和专业素养发现财务管理中的问题,并在最短的时间内予以解决;第二,尽管企业内的会计从业人员参与了对企业财务状况的审计工作,然而本质上仍然是企业的员工,所以在负责审计工作的时候很难完全做到实事求是;第三,由企业管理人员牵头的审计工作不可能真正发挥审计部门的应有的作用。
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2.改进现代企业会计审计的工作方式
改进现代企业会计审计的工作方式,务必要对会计审计工作的主要内容进行明晰。在推行会计审计工作时,要着重对企业的财务预算、资金使用状况、利益划分、财务核算、任务决定和风险防范等进行审计监管,最重要的是要根据风险防范的内容,帮助企业尽可能的规避可能发生的经营风险。在进行具体的审计工作时,要尽量的借助计算机的帮助,通过模型建立、数据统计、资产分析等有效资源加工手段,整理出详细的审计分析报表,为企业领导在企业经营方面的决策提供真实的数据信息。
2024年审计的专业论文
审计的专业论文一
摘要:随着我国经济和社会的快速发展,企业对于会计审计工作的重视程度也在不断加深。目前的新形势下,加强企业的会计审计工作对于提高企业的经济效益有着非常重要的作用。会计审计工作的质量提升有助于降低企业的财务风险,提高企业的资金安全程度。文章探讨了现代社会的企业会计审计工作存在的问题,分析了提升会计审计工作的策略。

审计学毕业论文范文

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审计学毕业论文范文审计自从实施信息化建设以来,取得了尤为显著的成绩,但在信息化的建设过程中也出现了一些不容忽视的问题,阻碍了审计信息化的发展。

下面是店铺为大家整理的审计学毕业论文,供大家参考。

审计学毕业论文范文一:内部审计中高校实验室风险措施摘要:本文对高校实验室风险管理面临的主要问题进行了分析,从内部审计视角对高校实验室风险管理情况进行了阐述,探究了现阶段高校提升风险管理的相关策略。

关键词:内部审计;高校实验室;风险管理策略随着高校办学规模的扩大和经济业务的复杂化,高等教育受到政府和社会资源的支持力度也逐渐加大,尤其在高校实验室建设上尤为明显。

但随之而来的绩效投资风险、采购风险和管理风险成为高校治理需要考虑的新问题和新状况。

一、高校实验室风险管理面临的主要问题(一)高校实验室存在立项风险高校实验室立项风险是一项起源较早、影响较为深远的风险,它是在项目立项和论证过程中存在的风险,如果立项和论证过程中丧失科学性和严谨性,就很容易遭受这种风险。

其项目申报主要是指基层教学单位提出项目可行性的方案,然后上交上级实验室建设委员会进行论证,决定是否通过。

基层教学单位提出可行性方案的过程中往往存在着本位主义倾向,它们难以站在高校整体的立场和利益上去思考问题,难以用全局的眼光去谋划和思考,很多是站在个别课程和个别科系的发展立场上出发的。

这样实验建设项目对整个学科的支撑作用就难以体现,项目对学生综合能力、实践能力、创新能力的提升作用也比较有限。

笔者调查研究竟然发现部分终评专家对项目了解不够、专业性不强,只片面地思考个别课程和专业的需求的迹象,如此立项必然存在着诸多问题。

很多专家对于项目的审核往往缺乏充分的论证和复核,也很少涉及到学科交叉的问题,这就导致了项目具有很高的重复性现象。

(二)高校实验室建设存在时间风险高校实验室建设并不是一朝一夕可以完成的事情。

项目的申请、批准、采购、招标、实验室配套设施的建设都需要花费一定的时间和精力,实验室建设的周期都很长,这期间要经历很大的时间跨度,而资金是有时间成本的、设备是存在技术损耗的,很多时候设备采购回来之后就不再是最先进的设备了,甚至是滞后性的,即许多设备在立项时会因建设者调查不充分,设备到位即出现产品更新换代滞后,这就存在时间风险。

2021审计毕业论文(优选8篇)范文1

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2021审计毕业论文(优选8篇)范文 审计是指由专设机关依照法律对国家各级政府及金融机构、企业事业组织的重大项目和财务收支进行事前和事后的审查的独立性经济监督活动。

下面是审计毕业论文8篇,欢迎借鉴参考。

审计毕业论文第一篇:新时期社会审计的风险源与防范 摘要:大数据时代的到来对社会审计带来了一定的挑战,它要求社会审计必须转变观念与时俱进,必须提高社会审计主体的综合素质和职业道德,必须加强注册会计师审计环境的优化和建设,必须建立和健全注册会计师业务质量控制制度。

关键词:审计风险;风险源;风险防范; 社会审计是社会经济活动必不可少的“经济警察”,经济越发达社会审计产生的监督作用越大。

我国从1980年恢复社会审计制度以来,社会审计组织在社会经济发展中做出了巨大的贡献,可以说在一定程度上促进了社会资源的有效利用和有效配置,保障了社会经济活动的有序运行,而且将会随着社会经济的发展越来越发挥重要的监督、鉴定和评价与治理功能。

维克托·迈尔在《大数据时代》这本书里指出:“大数据带来了一场生活、工作与思维的大变革”,“开启了一次重大的时代转型”,所以说大数据时代的到来对社会经济生活的方方面面产生了一定的影响,带来了一定的挑战,社会审计也不例外,加之近十余年来发生的美国“安然”、意大利帕玛拉特和中国的银广夏等事件均引起了社会大众对社会审计的不信任,这使得社会审计风险的研究成为了审计理论和审计实践的双重需要。

一、社会审计的风险源 风险通常是指某种事物结果的不确定性。

审计风险是指审计工作结果的不确定性。

在《中国注册会计师审计准则》第1101号中审计风险被解释为财务报表存在重大错报时,注册会计师发表不恰当审计意见的可能性。

审计风险是与审计流程相关联的一个术语,不是注册会计师执行业务的法律后果。

注册会计师审计即社会审计,社会审计所进行的工作是依法接受委托、有偿独立开展的查账验资等一系列专业活动,它的产生源于所有权和经营权的分离。

审计专业论文六篇

审计专业论文六篇

审计专业论文六篇审计专业论文范文1(一)文献回顾审计师行业专长是指会计师事务所将实践与阅历集中地投入到某特定行业(Solomonetal.,1999)。

已有讨论表明审计师的行业专长有助于其发觉错误并提高财务报告质量。

试验讨论显示具备特定行业学问的审计师对该行业的公司特征了解得更全面,这增加了审计师发觉错误的力量和手段(MalettaandWright,1996;Owhosoetal.,2021)。

大量关于审计师行业专长与审计质量关系的讨论都支持此理论。

例如,行业专长可以提高审计师发觉会计差错的力量(MalettaandWright,1996;Owhosoetal.,2021),削减盈余操纵行为(Balsametal.,2021;Kr-ishnan,2021a)。

Balsametal(.2021)发觉与聘任不具备行业专长的审计师的公司相比,聘任具备行业专长的审计师的公司盈余管理水平较低,盈余反应较高。

Krishnan(2021a)的讨论也与此全都。

这说明审计师行业专长有助于削减上市公司的盈余管理行为。

财务重述意味着外部审计师没能在其客户重新表述前期会计差错之前发觉虚假的会计信息,因此,财务重述为审计师行业专长的讨论供应了一个新领域(EilifsenandMessier,2000)。

与审计质量的其他代表变量相比(如盈余管理水平),财务重述更有力地说明审计师在揭露或报告上市公司的会计处理与GAAP的规定不全都方面的失败(DeFondandFrancis,2021)。

基于此,本文假定聘请具备行业专长的会计师事务所进行审计的公司发生财务重述的可能性会比较低。

由此提出:假设1:审计师行业专长与财务重述的发生负相关。

虽然笔者假设审计师行业专长与财务重述发生的可能性负相关,会计师事务所和公司在行业专长方面投入了资源,但是财务报告工作的简单性意味着财务重述仍旧会发生。

因此,本文进一步检验了审计师行业专长与财务重述涉及的会计账户类型之间的关系。

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审计硕士毕业论文在你审计的硕士需要写毕业论文时,应该如何写好论文内容呢?下面就和小编一起来看看吧。

审计硕士毕业论文【1】前言随着高职院校的快速发展及其经济活动的日益频繁和复杂,各种各样的经济违法违规违纪行为时有发生,一来造成国有资产的流失,二是影响高职院校的社会声誉和正常教学科研活动,这在很大程度上是因为高职院校的内部控制不健全、不完善进而导致内控失效造成的。

而内部审计既是内部控制的重要一环,又是对内部控制的再控制。

做好内部审计工作,对于加强高职院校内部管理,减少或杜绝各种违法违纪违规现象,不断降低和防范各种办学风险,提高办学水平,促进高职院校可持续健康发展具有重要的现实意义。

目前,高职院校内部审计面临着领导重视不够、被审计部门配合不力、所处地位偏低、内控规章制度不健全、从业人员素质有待提高、职能有待拓展深化等诸多问题。

为了解决这些问题,高职院校内部审计应做好以下几方面的工作。

一、提升高职院校内部审核人员的全面素质高职院校内部审计相关人员的全面素质直接应先天这审计工作的质量,这也大大的影响到了院校领导对审计工作的不同看法,最终影响到内部审计人员组织地位的提升和自身价值的实现。

一些内部审计人员还停留在审计就是查账、审计就是维护财经纪律的认识水平,审计理念已滞后于形势的发展。

需要注意的是,不同层次的审计人员应掌握的职业职能有所不同。

2012年IIA内部审计职业脉搏调查显示,对于新的内部审计人员追求的五大技能是:分析和批判思维、沟通能力、数据挖掘和分析、一般的IT知识以及商业洞察力;对于内部审计主管来说,经营活动分析能力、风险分析能力、组织内外部的沟通协调能力至关重要。

而对于一般内部审计人员来说,发现错误和舞弊的能力更为重要。

高职院校内部审计主管应积极了解经济、管理发展的前沿态势和最新科研成果,用深厚的审计理论指导鲜活、复杂的审计实践,不断借鉴、吸收先进成熟的审计经验和方法;一般内审人员可以通过参加会计、审计职称考试和注册会计师、注册内部审计师资格考试,丰富专业知识,增长专业技能,提高职业判断能力;要以思想建设和能力建设为中心,以人为本,营造有利于审计人才成长的良好环境,给予内审人员提供必要的“充电”培训,提高审计人员应对新形势、新常态的本领,特别是面对信息化环境下的内部审计,需要所有内部审计人员能熟练地运用网络、审计软件、计算机数据库等现代技术手段和方法实施审计监督。

学校既要给予内审人员物质和精神上的激励,又要强化内审人员责任意识和风险意识,进而打造出一支精通审计知识、专业技术能力强、职业道德素质高的内审人员队伍。

学校内部审计人员只有掌握全面的审计措施以及过硬的综合素质,才能使内部审计工作科学有效的进行,将越来越隐秘的违法违纪违规问题揭露出来,才能为高职院校领导提出更好的审计建议,充分发挥内部审计的监督和服务作用。

二、高职院校领导大力支持内部审计工作首先,内部审计人员要积极利用各种途径和方法在高职院校内部宣传国家关于内部审计的法律法规,介绍内部审计的职能、权限、监督内容、工作目标、工作程序等,尤其要向学校、系部及各职能部门领导简明扼要地说清内部审计在提高被审计对象运作效率和管理水平方面所起的纪委监察部门不可替代的作用,以获得各级领导对内部审计的理解、支持;其次,内部审计人员要将内部审计过程中遇到的问题及时向归口领导汇报,虚心向领导征求解决问题的意见;此外,内部审计机构和人员应全面履行自身职能和充分发挥专业优势,紧紧围绕领导需要了解、解决和决策的热点、难点问题,踏石留印,抓铁有痕,切实有效地开展内部审工作,让领导和被审计部门直观地看到内审工作的价值,使其感受到内部审计发现问题、提出建议、堵塞漏洞、防范问题发生的建设性作用,就会得到领导的支持和被审计部门的欢迎,逐步形成“依法规范审计、主动要求审计、自觉接受审计、积极配合审计”的融洽、和谐有序的审计环境。

三、科学有效的实施高职院校内部控制实现内部审计工作的制度化、规范化是规范审计行为、保证审计工作质量的必然要求,而内部控制规章制度的建立和完善则是实现内部审计制度化、规范化的前提和条件。

学校内部审计机构应积极参与单位内控建设,充分考虑本单位的实际情况,面对高职院校存在的问题,分析哪些是因为规章制度缺失造成的,哪些是因为现有的规章制度执行不力造成的,进而将国家法律、法规宏观层面的大政方针与本单位微观层面的经济活动相衔接,制定有较强的针对性、可操作性且行之有效的内部控制制度。

合理保证高职院校经济活动及教研活动合法合规,财务信息真实有效、资产安全和使用有效,有效预防和防控舞弊,提高教育服务的效果和效率。

制度建设不是一劳永逸的事情,制度建设永远在路上。

要随着形势的发展和单位经济活动的变化适时对内部控制规章制度进行调整、补充和完善。

制度建设又是一件严肃而慎重的事情,不能朝令夕改,需要保持相对的稳定性。

内控制度建设是一个问题和制度动态平衡的过程。

内控规章制度相对完善了,更重要的是知行合一,要将其内化为相关人员共同自觉遵守的行为准则和办事规矩,切实起到其规范和约束相关人员行为、减少或杜绝违法违纪违规现象的作用。

四、认真对待高职院校内部审计工作,建立独立的内审机制随着高职院校不断的发展,大部分的院校都设立了独立的内审机制,但和其他部门没有什么区别,有好多院校的内审工作依托财务部门来完成,缺乏应有的独立性、客观性和权威性。

内部审计的一项重要工作就是检查、审核本单位的财务工作,客观分析和评价单位经济资料的真实性、公允性以及经济活动的合法性、合理性、有效性。

内部审计工作与财务工作是监督与被监督的关系,内部审计不能隶属于财务部门管理,就像一个人,不能既当运动员,又当裁判员;分管财务工作的领导也不能兼管内审工作,内审机构应处于比其他职能部门更高的地位,应直接对高职院校党委负责并汇报工作,以保证内部审计工作的独立性、权威性和客观性。

五、结语由此可见,高职院校要想科学有效的进行内部审计工作,首先要得到领导的大力支持,要设立独立的内审机制,设置完善的内部审计制度,大力提升高职院校内部审计人员的全面素质,要深入的学习国际上先进的审计措施,才能使高职院校内部审计工作顺利有效的进行下去,这样审计结果才会科学有效。

“五指”并拢成拳,内部审计可以打造出一个助推高职院校健康、高效、持续发展的新局面。

审计硕士毕业论文【2】一、内部审计在企业中的运行内部审计在企业中的意义是重大的,企业内部审计部门的主要负责人按照国家制定的法律、法规,对企业的财政、经济收入、经济支出进行有效的监督和管理,行使监督的权利。

但是,我国企业中的内部审计有时候发挥不了相应的作用,内部审计部门形同虚设,在企业的经营活动中,内部审计的权利受到很多限制。

内部审计在许多企业中与企业的经营与发展相脱节,其重要的地位和作用没有很好地凸显出来。

二、内部审计在企业中的重要性企业内部审计的重要性在于合理运用审计技术,通过内部审计找出企业发展的不足之处,并针对不足之处提出有效的和建设性的意见,使管理人员可以更好地管理和监控企业的运行,合理利用资金,提高企业的生产力。

1.企业的内部审计的独立性和权威性企业内部审计的独立性特点是内部审计的重要特点,也是内部审计的重点之处。

企业内部审计的工作人员可以不受任何干扰,做出最公正、合理、真实的审计,在审计的过程中也可以凸显其权威性。

2.企业的内部审计具有法律化和制度化特征企业的内部审计受到法律制度的制约,审计人员必须按照相关的法律章程进行工作,审计的过程是有法可依的。

企业根据政府的相关规定,在国家法律的制约和监督下,制定出对自身有利的内部审计制度,审计人员按照制度工作,当遇到问题时,也按照相关的制度解决问题。

内部审计的制度化和法律化是审计工作顺利执行的保障,提高了内部审计的工作效率,使内部审计在企业中树立权威。

三、内部审计在企业发展中的作用1.内部审计在企业中发挥监督作用,具有约束效力内部审计的监督作用是其最主要的作用。

随着企业规模越来越大,其发展模式越来越多元化,同时面对世界市场,使企业经营更加复杂化、分散化。

为了保障企业可以顺利地运行,企业必须按照国家的法律法规,制定相应的内部审计制度,从而规范企业员工的行为,使企业保持良性发展。

企业的内部审计主要发挥着保护国家财产安全的作用,对企业进行有效的监督和管理,避免违法现象的发生;对企业的经济行为进行约束,将企业中的不良行为进行披露,保持企业的良好秩序,使企业在良好的环境下实现良性发展。

2.企业内部审计具有鉴别性鉴别的作用是企业内部审计部门特有的作用。

内部审计部门对企业的经济运行状况特别了解,针对企业现状,从实际出发,对企业的发展状态进行鉴别。

通过内部审计部门的鉴别,就可以发现企业中存在的问题,企业可以针对问题制定出解决措施,有利于管理者对企业进行管理,从而提高企业的经济效益。

企业内部审计部门在鉴别过程中可以发现企业在发展中的优势和劣势,制定方案,有效地规避风险、趋利避害。

企业内部审计部门也可以鉴别企业近期的经济状况,从中发现问题,改善企业的经济状况。

3.企业内部审计具有防护作用企业内部审计部门的防护作用是企业对经营活动的各个方面进行协调和保护的作用。

内部审计部门归企业的高层领导管理,审计部门可以实现对企业内部的各个部门的监督、检查、建议,从而发现企业中的问题,及时地采取防护措施。

为了让企业更好地面对国际市场的竞争,企业内部审计人员要对企业进行全面地审计,在经营活动开始之前做好事前审计,在经营活动中进行有效监督,在经营活动后做好防护工作,以促进企业的发展。

内部审计人员在企业运营的过程中要对企业资产的安全、完整进行防护。

内部审计人员要坚持以经济效益为主线,通过内部审计,降低企业的成本,实现企业的经济发展。

4.企业内部审计具有服务的作用内部审计部门的服务作用体现在其能及时完成企业上下级的有效沟通。

企业内部审计在执行监督职能的时候会接触企业的方方面面,对企业的状况十分了解,能把现存的问题及时反馈给上级,也能够对企业的状况进行全面的分析。

企业的下级出现的问题,可能高层领导不了解,内部审计部门可以起到桥梁作用,把企业下级的问题及时向上级汇报。

企业上级下达的指示有时不能及时地传达到企业的下级,内部审计可以实现企业上下级的有效沟通,提高企业的运行效率。

随着信息技术的发展,网络技术也为企业内部审计增添了活力,内部审计部门可以利用先进的技术和管理经验更加有效地服务于企业。

四、当前企业内部审计制度的问题所在1.内部审计的领域太小企业对其财务状况相当重视,因此,在企业的内部审计中,审计人员往往重视对财务的审计,而忽视了其他方面的审计。

在许多企业中财务人员和审计人员在同一部门,这样,企业的审计工作将有失公平,导致企业的审计混乱,不利于审计部门对企业的监督和制约。

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