定期安全检查与隐患整改制度(精编版)

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安全检查和隐患整改制度精编版(5篇)

安全检查和隐患整改制度精编版(5篇)

安全检查和隐患整改制度精编版安全检查是及时发现消除事故隐患、防止事故、改善劳动条件的重要手段,是安全管理工作的重要内容,通过安全检查以及发现公司在生产过程中存在的不安全因素,以便有计划的采取整改防范措施,保证安全生产,为使公司安全生产工作逐步走上规范化、制度化,逐渐提高公司安全生产管理水平,特制定以下安全检查和隐患整改制度。

一、安全检查的内容,主要包括五个方面:查思想,查制度,查管理,查隐患,查安全设施二、安全检查的形式多种多样,公司要求各单位要做到。

自查与互查相结合,日常检查与定期检查相结合,检查与整改工作相结合。

三、日常性安全检查,班组长和安全员要做好日常性安全检查工作,发员工物品的管理使用情况,边坡检查情况,车辆的管理使用情况,设备运行情况。

发现不安全因素要及时整改,整改的要及时上报。

请求上级部门协助整改,彻底消除及故隐患。

四、定期安全检查,由经理负责,各单位负责人,班组长、安全员参加对公司进行全面的安全检查,安全中要及时记录,时间每周一次。

五、季节性安全检查,夏季防暑降温检查,冬季防寒,防冻,防滑检查,节假日检查,雷雨季节要结合岗位特点要做好防讯、防心体、滑坡、防雷电,防触电检查。

六各班组要每日召开一次班前会,诘评安全生产情况提出安全生产要求,布置当班工作。

七、安全检查后,由,经理召集有关人员,检查出的问题进行整理并列出整改计划限期整改,整改计划要做到“四定”,即定措施,定责任人,定____或期限、定复查人。

八、建立安全检查和事故隐患整改档案。

安全教育培训制度安全教育的工作是企业安全管理的重要内容之一,为了提高职工安全技术素质和业务水平,搞好教育培训,特制定此制度.1、公司对新工人必须进行安全教育,教育的主要内容有企业的安全生产情况,学习有关安全法规,讲解安全生产的意义。

2、车间对新工人进行的安全教育,教育内容。

车间生产工艺应注意的安全事项,有毒有害作业情况。

3、班组安全教育应使新工人了解班组安全生产概况,工作岗位的工作性质及其职责范围、新工人将要从事性质岗位的安全知识,操作规程,作业场地所需的安全职业,卫生防护,个人防护用品的使用与保管权。

安全检查和隐患整改管理制度范文(4篇)

安全检查和隐患整改管理制度范文(4篇)

安全检查和隐患整改管理制度范文第一章总则第一条为加强本单位的安全工作,确保生产经营活动的安全,保障员工的人身安全,保护工作资料的安全,根据国家法律、法规的有关规定,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的所有工作人员。

第三条安全检查和隐患整改是保障安全工作的重要环节,本制度的制定,是为了加强安全工作的检查和管理,及时发现问题,及时整改,确保安全工作的持续有效进行。

第二章安全检查的程序第四条本单位的安全检查按照定期检查和不定期检查相结合的原则进行。

第五条定期检查主要是指按照规定的时间和频率进行的安全检查,主要包括以下内容:1. 工作环境的安全检查,包括生产车间、办公场所、仓库等;2. 设备设施的安全检查,包括机器设备、仪器仪表、电气设备等;3. 作业操作的安全检查,包括作业流程、操作规范、技术措施等;4. 特种设备的安全检查,包括起重设备、压力容器、锅炉等;5. 动火作业的安全检查;6. 临时用电的安全检查;7. 危险化学品的安全检查;8. 消防设施的安全检查;9. 安全防护用品的安全检查;10. 一些必要的特殊设备和场所的安全检查,如高处作业设备、封闭空间作业等。

第六条不定期检查主要是指在发生重大安全事故、发现重大安全隐患后的安全检查,以及上级主管部门或者专家的来检查等。

这种检查应当随时进行,以防止发生严重的安全问题。

第三章安全隐患和整改第七条安全隐患是指存在于本单位的可能导致工作人员人身伤亡、财产损失以及其他损失的各种危险现象和部位。

第八条安全隐患的种类主要包括:设备设施问题、场所环境问题、操作规范问题、用火用电问题等。

第九条安全隐患的整改分为立即整改和限期整改两种。

第十条发现安全隐患后,应当立即通知相关责任人,并采取措施进行立即整改。

第十一条需要限期整改的安全隐患,应当制定整改计划,并报上级主管部门批准。

第十二条整改后应进行复查,确保安全隐患得到彻底消除。

第十三条发现故意隐瞒安全隐患或者不按照规定整改安全隐患的,将依法追究相关责任人的责任。

安全检查及隐患整改管理制度(5篇)

安全检查及隐患整改管理制度(5篇)

安全检查及隐患整改管理制度为加强安全管理,发现和查明各种危险的隐患,督促整改;监督各项安全规章制度的实施;制止违章指挥、违章作业。

结合公司实际情况,特制定本制度。

一、安全检查的组织形式内容1、综合性安全检查是以落实岗位安全责任制以重点,各专业共同参与的全面检查。

(1)公司级安全检查,由公司总经理负责组织有关人员进行,每月不少于一次。

(2)班组级安全检查,由仓库负责人组织有关人员进行。

检查每周不少于一次,并将检查结果和整改情况上报综合办公室。

2、专业性安全检查(主要按电气设备、特种设备、安全装置、危险化学品、厂房建筑等以及防火防爆防中毒等专业开展检查)、季节性安全检查(根据各季节特点开展防雷、防静电、防洪防汛、防冻保暖、防火防爆等检查)可与公司级综合性安全检查结合进行。

3、节日前检查。

节日前应组织人员进行一次安全、保卫、消防等针对性检查,以消除隐患,确保节假日期间安全生产。

4、日常安全检查。

操作人员必须严格进行交接班检查和作业过程中的巡回检查,认真执行操作规程,认真填写原始记录,发现问题及时报告公司领导。

5、各级安全检查均应编制安全检查表,内容应包括检查的项目、标准、结果等,以便于为检查热源提供依据,规范安全检查,减少检查的随意性。

二隐患整改1、各级检查组织和人员,对查出隐患和不安全因素,要逐项分析研究并落实整改措施,下达《隐患整改通知书》,做到“四定”(即定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限)、2、对所有的隐患问题和不安全因素都必须立即整改,不得拖延。

有些限于物质技术条件暂时不能整改的问题,必须采取应急的防范措施或监督使用,并纳入计划,限期解决,做到条条有落实,件件有交待。

3、对严重威胁安全生产的重大隐患项目应立即安排整改,对暂不具备整改条件的重大隐患,必须采取应急的防范措施,并书面向安监部门报告。

4、安全隐患及整改情况应由安全管理人员汇总并存档。

安全检查及隐患整改管理制度(2)是指企业或组织为保障员工安全,在工作环境中进行安全检查,发现安全隐患后立即采取相应措施进行整改的管理制度。

安全检查和隐患整改制度范本(三篇)

安全检查和隐患整改制度范本(三篇)

安全检查和隐患整改制度范本一、目的和原则1.1 目的:为了保障员工的人身安全和财产安全,保障企业正常运营,制定本制度。

1.2 原则:全员参与、预防为主、责任明确、及时整改。

二、适用范围2.1 本制度适用于企业内全部员工、包括外来人员。

2.2 本制度适用于企业内全部场所、设备、车辆及其他相关设施。

三、安全检查的内容和要求3.1 安全检查的内容:包括但不限于以下方面的检查:- 场所环境安全;- 设备设施安全;- 消防安全;- 电气设备安全;- 车辆安全;- 人员防护安全;- 应急救援准备情况。

3.2 安全检查的要求:由安全专责人员组织开展安全检查,确保每个岗位的安全责任到位,并定期以及不定期开展安全检查。

四、隐患整改的流程和要求4.1 隐患排查:安全专责人员负责对安全检查中发现的隐患进行排查和记录。

4.2 隐患评估:对排查出的隐患进行评估,确定隐患的严重程度和整改优先级。

4.3 隐患整改计划:安全专责人员制定隐患整改计划,明确整改目标、整改时限和责任人。

4.4 隐患整改:责任人按照整改计划进行整改,并在整改完成前进行必要的限制和防控措施。

4.5 隐患验收:安全专责人员对隐患整改情况进行验收,并及时记录。

4.6 隐患上报:重大隐患应及时上报相关部门,并按照相关部门的要求进行处理。

五、责任与执法5.1 责任划分:安全专责人员负责制定、执行和监督本制度的实施,各部门负责自身岗位的安全管理。

5.2 执法程序:对发现的安全违规行为,由安全专责人员协调处理,并依规定进行相应的纪律处分。

六、监督与评估6.1 监督机制:建立安全质量监督组织,定期对安全检查和隐患整改情况进行监督。

6.2 评估机制:定期评估安全管理工作,并根据评估结果进行改进。

七、附则7.1 本制度由安全专责人员负责解释。

7.2 本制度的修改和修订,经安全专责人员批准后生效。

以上为安全检查和隐患整改制度范本,具体的制度内容和流程可根据企业实际情况进行相应的调整和完善。

安全检查及隐患整改安全管理制度(5篇)

安全检查及隐患整改安全管理制度(5篇)

安全检查及隐患整改安全管理制度1目的规范安全检查流程,提高安全隐患整改效率,促进安全生产。

2范围适应于公司安全检查及安全隐患管理;3职责____公司安全生产直接责任人负责主持月度安全检查,并对安全检查发现的问题督促整改。

3.2安全管理科负责安全检查的组织、实施,安全隐患整改通知发放、安全隐患整改情况的检查等。

3.3安全生产委员会成员负责参与安全检查,对安全工作提出意见和决定。

3.4各部门负责所管辖区安全隐患的整改。

4细则4.1.安全检查4.1.1内容:以“查领导、查制度、查隐患、查整改、查纪律”为主要内容,以厂房建筑,机电设备,动力设备,作业环境,生产工具为重点,以发现不安全因素,消除事故隐患为目的。

____公司级安全大检查每年不小于八次,由公司安全生产直接责任人汇同有关部门人员参加,按各自业务范围进行安全检查,并落实好隐患整改工作。

4.1.____日检:由班组对本作业区域进行安全检查,对检查过程中发现的安全隐患及时报给有关部门,及时制止生产现场的不安全行为。

设备日常安全检查:设备操作工做到班前、班中、下班时对设备、工具进行全面、系统的检查,发现问题及时找有关人员排除,重大隐患要及时逐级上报。

____周检:由安全管理科、各制作科室每周进行安全检查,及时发现本单位的各种隐患,对于各科(系)能自行解决的隐患,由各科(系)自己解决,重大安全隐患各科(系)必须及时报安全管理科。

4.1.____月检:安全管理科组织安全生产委员会成员进行月度检查,并按<安全生产月度检查表>的相关内容制定安全检查记录。

____节假日大检查:国庆、五一等长假期前由安全管理科组织节前安全大检查,各部门对所负责辖区内安全要害部位和薄弱环节进行自检,公司领导汇同有关部门进行全面检查。

安全检查及隐患整改安全管理制度(2)1. 安全检查程序:- 确定检查的频率和范围,例如每月进行一次全面检查。

- 确定检查的内容,包括场所的安全设施、设备的安全性能、员工的安全意识等方面。

安全生产检查与隐患整改制度(4篇)

安全生产检查与隐患整改制度(4篇)

安全生产检查与隐患整改制度安全生产是指在生产过程中,通过采取一系列的措施和制度,保护人身安全、财产安全和环境安全,预防和减少事故的发生,保障生产的安全稳定进行。

安全生产检查与隐患整改制度是指建立一套完整的制度和流程,对企业的安全生产工作进行监督、检查,并对发现的安全隐患进行整改。

下面将详细介绍安全生产检查与隐患整改制度。

一、安全生产检查制度1.检查目的和内容(1)目的:确保企业的安全生产工作得到有效的推进和落实,预防和减少事故的发生,保障生产的安全稳定进行。

(2)内容:安全设施、设备运行状况、操作规程执行情况、工作人员的安全意识和技能、安全生产责任制落实情况等。

2.检查时间和频次(1)时间:根据企业的类型和特点,制定合理的检查周期,一般不少于一次/周。

(2)频次:按照不同层级和岗位的要求,制定相应的检查频次,重点部位和关键环节要加大检查力度。

3.检查形式和程序(1)形式:可以采取定期巡查、专项检查、临时抽查等形式,结合实际情况进行组织。

(2)程序:确定检查范围→编制检查计划→组织检查人员→检查准备工作→实施检查→填写检查记录→整理汇总检查结果→制定整改措施和计划→落实整改→反馈检查结果。

4.检查标准和要求(1)标准:依据国家和地方相关的安全生产法律法规和标准,制定企业的安全生产检查标准。

(2)要求:检查人员要具备相应的专业知识和技能,对检查过程进行全面、客观、公正的评估,严格要求整改措施的制定和实施。

5.检查结果处理和落实(1)处理:根据检查结果,对存在的安全隐患进行分类和评估,提出整改要求和建议,并通知相关责任人进行整改。

(2)落实:责任人要制定整改措施和计划,并按时进行整改,对已整改的问题进行复查和确认,确保问题得到解决。

二、安全隐患整改制度1.隐患排查和整改(1)排查:组织专业人员对企业进行全面的安全排查,重点关注可能存在的安全隐患和漏洞。

(2)整改:根据排查结果,制定整改措施和计划,明确整改责任部门和人员,按时进行整改,确保安全隐患得到消除。

安全隐患排查及整改管理制度(5篇)

安全隐患排查及整改管理制度(5篇)

安全隐患排查及整改管理制度目的为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监控管理,及时消除安全隐患,防止重大事故的发生,确保天元锰业热动力车间安全推进各项工作、保障人身、设备安全,特制定本制度。

范围适用于天元锰业热动力各专业各级安全隐患(检)排查、整改治理、建档监控及公示挂牌的管理。

职责1 各专业、班组按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查和整改治理。

2 安环科负责隐患排查的建档和监控,并监督各专业、班组隐患的整改治理。

管理内容1 总则1.1 安全生产事故隐患(以下简称事故隐患),是指不符合安全生产法律、法规、规章、标准和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

1.2 事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。

一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。

重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

____天元锰业热动力成立由总经理和有关职能人员参加的安全检查(事故隐患排查)组织,除进行经常性的检查外,还应进行综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查,做到认真检查、落实整改、及时总结和推广先进经验。

1.4 安全检查(事故隐患排查)必须有明确的目的、要求、内容和具体计划,将检查内容编制成《安全检查表》进行逐项检查并不断对检查表进行完善补充。

1.5 安全检查(事故隐患排查)的主要任务是进行危险源识别,排查事故隐患,对所查出的隐患进行原因分析,提出整改措施,并对整改情况进行验证。

1.6 任何人发现事故隐患都应立即进行处理,并向相关领导报告,均有权向安环科和有关专业及部门报告。

安全检查(事故隐患排查)形式与内容安全检查(隐患排查)形式有综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查等形式。

安全检查与隐患整改管理制度(3篇)

安全检查与隐患整改管理制度(3篇)

安全检查与隐患整改管理制度1. 总则为了确保企业的安全生产,保障员工的身体健康和财产安全,提高企业的安全生产管理水平,特制定本制度。

2. 目的与适用范围本制度的目的是规范企业的安全检查与隐患整改管理程序,保证安全生产和员工的身体健康。

适用于所有员工,包括管理人员和一线员工。

3. 责任主体(1)企业管理层负责制定安全检查与隐患整改管理制度,并定期进行安全检查和隐患整改工作的督导;(2)各部门的主管负责本部门的安全检查和隐患整改工作,并组织相关人员进行培训;(3)所有员工都有责任遵守安全生产规章制度,积极参与安全检查和隐患整改工作。

4. 安全检查程序(1)定期安全检查:企业每月组织一次全面的安全检查,涵盖工作场所、设备、消防设施等方面;(2)临时安全检查:针对特殊情况或新项目,进行临时的安全检查;(3)安全检查内容:包括工作场所的卫生状况、设备的运行情况、消防设施的完整性和有效性等;(4)安全检查记录:安全检查组进行检查,并记录下检查结果和存在的隐患。

5. 隐患整改程序(1)隐患整改要求:根据安全检查结果,将存在的隐患分类记录,并制定整改方案和整改时限;(2)隐患整改责任:相关部门负责将整改任务下达到责任人,并组织整改工作;(3)隐患整改报告:整改完毕后,责任人需向上级报告整改情况,并提供相应的整改证明;(4)追踪督促:相关部门需对整改情况进行追踪督促,确保隐患得到有效整改。

6. 奖惩措施(1)安全奖励:对安全生产工作做出突出贡献的个人或单位进行表彰和奖励;(2)违规处罚:对违反安全生产规定,造成事故或安全隐患的个人或单位进行相应的处罚;(3)奖惩公示:将奖励和处罚情况进行公示,提高员工的安全生产意识。

7. 保密条款(1)安全检查和隐患整改报告涉及企业的敏感信息,相关人员必须保守秘密;(2)违反保密条款的人员将受到相应的处罚。

8. 附则(1)本制度的解释权归企业管理层所有;(2)本制度自发布之日起生效。

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定期安全检查与隐患整改制度
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
编制:___________________
日期:___________________
定期安全检查与隐患整改制度
温馨提示:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。

本文档可根据实际情况进行修改和使用。

为了贯彻安全第一, 预防为主的方针, 发现和查明总公司所属各项目工程施工过程中存在的危险和隐患, 监督各项安全规程、制度、标准的实施, 落实防范和整改措施, 消除隐患, 保证生产顺利进行, 特制定安全检查与隐患整改制度。

1、总公司每月组织一次安全生产检查。

2、总公司根据上级有关部门组织的专项安全检查, 进行专项安全检查、重点检查和抽查。

3、安全检查查出的结果, 应填写安全检查隐患整改通知书, 以便存档备查。

4、隐患整改通知书一式三份, 项目部接到隐患整改通知书后, 要立即研究整改措施, 落实到人, 定时、定责, 等整改后通知检查人员进行复验消案。

5、安技处专职安全干部要认真填写隐患整改台账。

对于查出的隐患难以及时整改的, 应立即报告分管副总经理, 并采取相应的处罚措施。

6、项目部接到隐患通知书后, 不按期整改, 延误时间、冒险蛮干、违章指挥、违章作业, 因而造成事故, 必须追究责任。

二○○九年十一月。

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