顶板及矿压管理岗位责任制标准范本
顶板及矿压管理岗位责任制范本
顶板及矿压管理岗位责任制范本岗位责任制：顶板及矿压管理岗位一、岗位背景和职责1. 岗位背景顶板及矿压管理岗位是煤矿生产过程中至关重要的岗位之一，负责管理和控制矿井中顶板的稳定性以及矿压的变化，确保煤矿生产过程的安全高效进行。
2. 岗位职责顶板及矿压管理岗位的职责包括但不限于以下内容：(1) 负责煤矿的顶板管理，定期巡查顶板稳定情况，检测并及时处理发现的异常情况；(2) 负责矿井的矿压管理，监测并分析矿压的变化趋势，采取相应的措施进行控制；(3) 编制和执行矿山顶板管理计划和矿压控制措施，确保煤矿生产过程中的顶板稳定和矿压安全；(4) 指导和培训矿井作业人员，提高其对顶板和矿压管理的认识和能力；(5) 协调和沟通相关部门和人员，共同制定矿井的顶板及矿压管理策略；(6) 参与事故调查及分析，提出改进建议，避免类似事故再次发生。
二、岗位要求1. 学历与专业要求(1) 本科及以上学历，矿山工程、安全工程等相关专业；(2) 具备煤矿相关岗位工作经验者优先考虑。
2. 技能要求(1) 具备较强的煤矿顶板及矿压管理专业知识；(2) 熟悉矿井地质条件和岩层结构特点；(3) 具备矿压监测与分析技术；(4) 具备煤矿安全管理相关法律法规知识；(5) 具备危险源识别能力和应急处理能力；(6) 具备团队协作和沟通能力；(7) 具备一定的数据分析和报告撰写能力。
3. 职业素养要求(1) 具备严谨细致的工作态度，责任心强；(2) 具备良好的职业操守和道德修养；(3) 具备自我学习和提升的能力；(4) 具备应对突发事件的能力。
三、绩效考核指标1. 顶板管理绩效考核指标(1) 顶板稳定情况得到有效监测和及时处理；(2) 顶板管理计划的编制和执行情况；(3) 顶板事故的发生率和处理情况。
2. 矿压管理绩效考核指标(1) 矿压的监测和分析情况；(2) 矿压控制措施的制定和执行情况；(3) 矿压引发事故的发生率和处理情况。
3. 工作能力绩效考核指标(1) 专业知识的熟练程度和应用能力；(2) 技术手段的运用情况；(3) 团队协作和沟通能力；(4) 问题解决和应急处理能力；(5) 学习和自我提升能力。
采煤工作面顶板管理制度(5篇)
采煤工作面顶板治理制度第一章总则一、为进一步加强顶板治理工作，杜绝顶板事故的发生，满足安全生产的需要，依据《煤矿安全规程》、《回采操作规程》、《掘进操作规程》及上级有关要求，特制定本规定。
我公司井下采掘工作面和撤除、安装工作面及在用巷道都必需严格依据本规定，做好顶板治理工作。
二、治理机构及主要职责 1、为确保本规定的严格执行，公司成立顶板治理领导组，负责组织、协调顶板治理的各项工作，检查、落实、考核本规定的执行状况。
组长：总工程师副组长：分管副总工程师成员：生产技术部、安全监察部、通风队主管以上人员，各采掘队队长 2、生产技术部负责全公司巷道支护设计及顶板支护治理工作，负责采掘工作面地质构造的推测预报、探放水及顶板岩性取芯鉴定工作。
3、生产技术部技术组负责井下巷道支护及矿压的监视治理，同时，贯彻执行公司和上级技术主管部门有关巷道支护设计、规定，并结合我公司实际，指导施工巷道各类作业规程、补充措施的编制工作，监视检查其执行状况，协调解决执行中的支护问题。
4、安全监察部负责监视检查顶板治理措施的贯彻执行，并组织各业务部门定期进展检查，对顶板事故进展分析和责任认定。
其次章、顶板检测分析制度为把握矿压的根本规律，加强采煤工作面支护质量治理，强化质量标准化意识，突出支护质量是采掘工作面安全生产的保证，杜绝支护事故的发生，综合分析矿山顶板掌握问题，建立健全顶板动态监测、分析和处理责任制，特制定制度如下：1、监测组织成立以副总工程师为组长，生产部技术主管为副组长，综采队队长及带班队长为成员的支护质量领导小组。
成立以综采队技术主为组长，安全班长和质量验收员为成员的支护质量监测执行小组。
由采煤队主管技术员抽调和培训测压人员组建测压组，对工作面支护质量进展监测。
特别条件下由总工程组织召开支护质量会议，争论因顶板岩层变化加强支护治理的措施，并提出改善支护方式的建议，监视支护质量的班监工作，采煤队主管技术员对支护质量监测资料进展收集汇总。
顶板及矿压管理岗位责任制
顶板及矿压管理岗位责任制
是指在矿山或地下工作场所中，负责顶板和矿压管理的岗位所需承担的职责和责任。
这种岗位责任制的目的是确保顶板和矿压的安全管理，保障工作人员的生命安全和工作环境的稳定。
顶板及矿压管理岗位的主要责任包括：
1. 熟悉并遵守相关的矿山安全管理规定和操作规程，了解顶板和矿压的相关知识和技术。
2. 对顶板和矿压进行监测、测量和评估，及时发现并处理任何异常情况。
3. 制定和执行顶板和矿压的管理计划和预警措施，确保工作安全和生产稳定。
4. 组织和开展顶板支护和矿压治理工作，保证工作面的稳定和安全。
5. 监督和指导其他相关岗位的人员，确保他们按照规定进行工作，避免矿压事故的发生。
6. 参与事故应急救援工作，组织应急演练和培训，提高应对矿压事故的能力。
7. 提供顶板和矿压管理的相关信息和报告，参与安全监督和检查工作。
8. 持续学习和更新专业知识，提高自身的技术水平和管理能力。
通过明确顶板及矿压管理岗位的责任制，可以有效地提高对顶板和矿压的管理水平，降低事故风险，维护工作人员和设施的安全。
同时，相关人员需要具备一定的专业知识和技能，定期进行培训和考核，保证其能够胜任岗位职责。
顶板及矿压管理岗位责任制模版
顶板及矿压管理岗位责任制模版岗位责任制模版：顶板及矿压管理岗位1. 岗位背景顶板及矿压管理岗位是煤矿行业中非常重要的一个职位，主要负责监测、分析和管理矿井的顶板和矿压情况，以确保矿井安全高效运营。
2. 岗位职责2.1 监测矿井顶板情况，定期进行顶板观测，记录顶板位移和裂缝情况，并根据观测数据判断顶板稳定性；2.2 分析矿井矿压情况，监测矿柱压力、煤层应力等参数，建立相应的监测体系，并根据分析结果提出相应的处理措施；2.3 制定顶板管理计划和矿压管理方案，根据矿井情况和运营需求，制定相应的管理措施，并确保其有效实施；2.4 协调相关部门，与矿井设计、采掘、通风等部门进行沟通，及时传递顶板和矿压情况，确保相关工作协调推进；2.5 指导矿井作业人员，培训和指导矿工们正确使用矿压仪器设备，提高他们的安全意识和操作技能；2.6 参与应急管理工作，预测和评估矿井突水、冒顶等安全风险，提出防控措施，并在突发情况下负责组织应急处置工作。
3. 岗位要求3.1 具备本科及以上学历，煤炭工程、岩土工程等相关专业背景；3.2 具备一定的煤矿工作经验，并熟悉国内外矿井顶板及矿压管理的相关法规和标准；3.3 具备较强的数据分析能力，熟练掌握各类数据分析软件，能够准确判断矿井顶板和矿压情况；3.4 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效协调相关部门的工作，建立良好的工作合作关系；3.5 具备较强的应急处理能力，能够在紧急情况下冷静应对突发事件，并有效组织应急处置工作；3.6 具备良好的团队合作精神和工作责任心，具备一定的解决问题能力和抗压能力。
4. 岗位核心指标4.1 矿井顶板稳定性评估准确率达到90%以上；4.2 矿压管理方案的制定和执行情况符合相关要求；4.3 应急处理工作及时有效，在突发事件下损失降到最低限度；4.4 矿井安全事故率下降3%以上；4.5 与相关部门的协作效果良好，沟通和合作关系良好。
以上是顶板及矿压管理岗位的岗位责任制模版，根据实际岗位需求可进行适当调整和补充。
矿井顶板安全管理制度模版
矿井顶板安全管理制度模版第一章总则第一条为了加强矿井顶板安全管理，保障矿工的生命安全和健康，提高矿井生产效率，制定本制度。
第二条本制度适用于所有煤矿和非煤矿井的顶板安全管理工作。
第三条顶板安全管理是指对矿井顶板进行规范、科学、有效的监测、支护和治理，以及对矿工进行培训和管理的工作。
第四条顶板管理工作应遵循安全第一的原则，以预防为主，综合治理为辅，不断加强风险及隐患排查，实施早发现、早处理，确保矿井顶板的安全稳定。
第五条顶板管理工作应建立科学的制度，加强各级领导和职工的责任意识，提高矿井顶板安全管理的科学性和有效性。
第二章矿井顶板安全监测第六条矿井顶板安全监测应采用现代化的监测手段和技术设备，确保对顶板变形、裂隙、应力等进行可靠、准确、及时的监测。
第七条矿井顶板安全监测工作应按照监测计划进行，包括定期巡视、定点监测、现场观察等方式，确保监测结果真实可靠。
第八条监测数据应及时上报相关部门，并建立监测数据的管理系统，方便查询和分析。
第九条监测设备应定期检修和维护，发现问题及时修复或更换，确保设备正常运行。
第三章顶板支护和治理第十条顶板支护应根据煤层地质、顶板条件等因素，采用适合的支护方式和设备。
第十一条顶板支护设备的选择和使用应符合国家标准和规定，确保支护效果。
第十二条顶板支护工作应根据煤层变化及时调整，保持支护的稳定性。
第十三条顶板治理工作应定期进行，包括及时清理顶板垮落物，修复已经破损的顶板，防止坍塌事故发生。
第十四条顶板治理工作应以安全为前提，严禁在未确保顶板稳定的情况下进行其他工作。
第四章矿工培训和管理第十五条矿工培训应加强对顶板安全的知识和操作技能的培训，确保矿工对顶板安全有正确的认识和操作方法。
第十六条矿工人员应依法参加相关的培训，并取得相关资格证书。
第十七条矿工管理应加强对矿工的监督和指导，定期组织安全教育和技术交流会议，及时传达有关顶板安全管理的信息。
第十八条矿工违反有关顶板安全管理制度的，应依法进行处理，直至追究其法律责任。
2023年顶板及矿压管理岗位责任制
2023年顶板及矿压管理岗位责任制1. 岗位职责顶板及矿压管理岗位的主要职责是负责矿井的顶板稳定及矿压控制工作。
主要包括以下方面：1.1 原料调度负责根据矿井的生产计划，精确调度原料的供应和使用，确保矿井的顶板稳定性。
1.2 顶板支护设计根据矿井的地质条件和工作面的采矿进度，设计有效的顶板支护方案，确保矿井的安全和稳定。
1.3 矿压监测负责监测矿井中的矿压变化情况，及时发现和处理顶板下沉、顶板松动等问题，确保矿井的安全运营。
1.4 应急处理在发现矿井顶板出现紧急情况时，负责及时制定应急处理措施，保护矿工和设备的安全。
1.5 数据分析负责收集、整理和分析矿井顶板和矿压相关的数据，为矿井的管理和决策提供科学依据。
2. 岗位要求顶板及矿压管理岗位具有一定的技术和管理要求，适合具备以下条件的人员：2.1 相关专业背景具备矿业、岩土工程等相关专业的本科及以上学历，熟悉顶板支护技术和煤矿矿压控制理论。
2.2 丰富的实践经验具备3年以上矿井顶板及矿压管理相关的工作经验，熟悉矿井常见的问题和处理方法。
2.3 优秀的分析能力具备较强的数据分析和问题诊断能力，能够准确判断矿井顶板和矿压问题，并提出有效的解决措施。
2.4 团队合作能力具有良好的沟通和协调能力，能够与矿井各部门及时沟通和合作，共同解决矿井的顶板及矿压问题。
3. 福利待遇顶板及矿压管理岗位是一项重要的技术工作，公司将提供以下福利待遇：3.1 薪资待遇薪资待遇将根据个人能力和经验进行合理评估，保证薪资与贡献相匹配。
3.2 健康保险提供全面的健康保险，包括医疗、意外伤害等方面，保障员工在工作中的安全和健康。
3.3 培训机会定期组织相关培训和学习活动，提升岗位员工的专业水平和技能，以适应工作的需要。
3.4 职业发展提供良好的晋升和职业发展机会，根据员工的表现和努力，给予相应的职位晋升和岗位升迁机会。
4. 绩效考核针对顶板及矿压管理岗位的绩效考核，公司将按照以下方式进行评估：4.1 工作目标根据矿井的顶板稳定和矿压控制要求，制定明确的工作目标和指标，作为绩效考核的基础。
煤矿顶板安全管理责任制
煤矿顶板安全管理责任制
一、矿长：是对顶板管理工作负全面责任，是采煤、掘进、维修等工程质量、安全管理、技术管理的第一责任人。
具体负责顶板管理机构建立、人员配备、资金和装备的保障。
二、矿总工程师：对顶板管理在技术上负全部责任，是现场作业、技术指导的直接责任人。
三、生产副矿长：是现场作业、安全技术措施的贯彻、实施的责任人，具体负责顶板管理的各项制度的建立，规程措施的制定和实施，组织有关人员对新工作面（投产前）进行验收和对回采工作初次放顶的组织管理工作。
四、安全副矿长：是现场管理安全监督、隐患排查、落实、复查的责任人，参与顶板管理方面的设计，规程措施的审查和现场实施方面监督和检查，按照规程要求经常深入现场制止违章作业、违章指挥；发现隐患时要切实履行职责、责令其停止作业、监督处理。
五、机电副矿长：是作业地点机设备管理的责任人。
六、其它工种人员：严格执行各工种岗位责任制，认真学习作业规程和补充措施，各工种操作规程及《煤矿安全规程》相关内容，严格按规程措施执行。
采掘工作面顶板管理制度范本
采掘工作面顶板管理制度范本一、目的和范围本制度的目的是为了规范采掘工作面顶板的管理，确保矿井安全生产，保护人员生命财产安全，适用于所有采煤工作面顶板管理的相关工作。
二、职责和权利1. 采煤工作面负责人：负责制定并执行采煤工作面顶板管理措施，组织顶板检查，及时处理工作面顶板安全隐患。
2. 顶板管理人员：负责日常采煤工作面顶板巡查、检查和记录，及时报告工作面顶板安全状况。
3. 生产人员：按照操作规程进行操作，不得擅自移动顶板支架。
4. 安全监管人员：对采煤工作面顶板管理情况进行监督检查，及时处理顶板安全隐患。
三、工作程序1. 顶板检查与记录（1）每天工作开始前，顶板管理人员应对采煤工作面顶板进行巡查，记录顶板的变化情况。
（2）顶板管理记录必须详细、准确，记录顶板的松懈、滑动、断裂等异常情况，并在记录上签字确认。
（3）如发现顶板存在严重的安全隐患，应立即通知采煤工作面负责人，并采取及时措施进行处理。
2. 顶板支架维护（1）采煤工作面负责人应组织顶板支架的安装和维护工作，确保支架的稳固性和可靠性。
（2）支架维护人员应进行定期检查，及时发现并处理支架的问题，如发现支架存在松动、变形等情况，应立即停止作业并进行修复。
3. 顶板管理协调会议（1）每月召开一次顶板管理协调会议，会议由采煤工作面负责人组织，参会人员包括顶板管理人员、安全监管人员等。
（2）会议主要内容包括工作面顶板安全状况的汇报、讨论并制定解决方案，以及发布相关管理措施。
四、安全措施1. 严禁超负荷作业，工作面负责人必须确保采煤工作面顶板的承载能力不超过设计要求。
2. 严格落实安全防护措施，包括佩戴安全帽、安全带等个人防护用品。
3. 组织人员定期进行安全培训和技术交流，提高顶板管理人员的安全意识和应急处理能力。
4. 采用科学的采矿方法和合理的支护方案，减少对顶板的影响。
五、责任追究对违反本制度的行为者将依据相关规定进行严肃处理，情节严重的将追究法律责任。
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管理制度编号：LX-FS-A66306
顶板及矿压管理岗位责任制标准范
本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
编写：_________________________
审批：_________________________
时间：________年_____月_____日
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顶板及矿压管理岗位责任制标准范
本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
1、在生产技术科科长、主任工程师的领导下，负责观察，了解和掌握综采工作面及有压力显现的掘进工作面顶板压力的变化规律，为全矿的顶板管理提供技术依据，实现安全生产。
2、建立测点台帐、统计和记录观察数字。
重大变化不仅要有数字记载。
还要有必要的文字描述和草图说明。
3、掌握所管辖范围内的顶板性质及变化情况，坚持有规律的顶板观察、记录和汇报工作。
4、合理选择观测站和观测点，仔细观察了解测
点和测站周围的围岩和支架的变化情况，分析变化原因，划清影响范围并及时汇报处理。
5、定期总结整理观测记录，提出分析意见，叙述论断，提出相应的意见和措施。
6、学习先进的顶板管理方法，钻研围岩压力的理论，引进先进技术，改进工作。
7、发现顶板变化较大、险情严重时先撤出人员，后汇报。
8、完成生产技术科内的其他业务工作和临时指派的任务。
请在该处输入组织/单位名称
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