小贷风控工作总结

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小额贷款公司风险部工作总结

小额贷款公司风险部工作总结

小额贷款公司风险部工作总结1.小额贷款公司风险部工作总结精选篇1在市有关部门的指导及区委、区政府的领导下,我区小贷公司在国家货币政策紧缩及银根收紧的局面下,积极发挥拾遗补缺的作用,主动提供金融服务,为陷入困局的“三农”和中小企业构筑了一个有效、良好的融资平台。

同时,各家小贷公司自身不断加强内部管理,防范风险,形成特色经营,成为我区一支生机勃勃的金融生力军。

20__年我区小贷的情况如下:一、20__年我区小贷的现状及特点(一)现状迄今,我区已有7家小贷公司获批设立,其中开业5家。

20__年我区已开业的小贷公司总资产近12亿元,注册资金8.6亿元,全年共计发放贷款为707笔16.89亿元。

其中向区内的“三农”和中小企业的发放贷款分别为2.07亿元和7.67亿元,两者合计占比达57%。

至20__年12月末,新发展、绿地、南郊三家小贷公司分别向银行融资1.87亿元。

各家小贷的营业收入稳步增长,对地方纳税可观,全年缴纳税金达2530万元。

(二)特点1、小贷规模再上一台阶20__年,在新发展、绿地、南郊三家小贷公司的基础上,我区又新设了4家小贷公司,其中2家已于年底前开业。

各家小贷公司全年合计发放贷款16.89亿元,比去年同期增加了5.89亿元,增长率为54%,上交税收2530.76万元,较上年2127.82万元,增加了19%,投资回报率平均12%,在规模和数量上进一步增强了我区小贷公司服务“三农”、面向企业、支持经济发展的力度,小贷工作再次取得了阶段性的进展。

2、小贷公司的两个“突破”(1)全市范围内率先开展小贷公司跨区域经营试点零的突破。

在市金融办的精心指导和大力支持下,我区绿地小贷公司在卢湾区设立分公司的申请已于20__年4月7日正式获批,成为全市首家开展跨区域经营试点的小贷公司,有利于小贷公司扩大经营规模,拓展业务范围,目前绿地小贷分公司经过6个月的试运行,累计贷款余额6110万元,累计贷款客户10户,累计收息超过百万元,在中心城区市场树立了一定的形象。

风控专员年底工作总结(3篇)

风控专员年底工作总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,一年又即将过去,站在岁末之际,我怀着总结过去、展望未来的心情,对过去一年的风控工作做以下总结。

一、工作回顾1. 风险识别与评估过去的一年,我主要负责对公司信贷业务的风险识别与评估工作。

通过深入研究各类信贷业务,我对风险点有了更加清晰的认识,并在实际工作中进行了有效识别。

具体表现在以下几个方面:(1)对信贷业务进行分类,明确风险等级。

根据业务类型、客户背景、担保方式等因素,将信贷业务分为低风险、中风险、高风险三个等级,为后续风险控制工作提供依据。

(2)建立风险指标体系。

针对不同风险等级的业务,制定相应的风险指标,如不良贷款率、逾期率、违约率等,以便实时监控风险状况。

(3)加强与信贷部门的沟通。

在风险识别过程中,积极与信贷部门沟通,了解业务具体情况,确保风险评估的准确性。

2. 风险预警与防范在风险识别的基础上,我努力做好风险预警与防范工作,主要措施如下:(1)定期开展风险评估。

根据风险指标体系,定期对信贷业务进行风险评估,及时发现潜在风险,并向相关部门提出预警。

(2)完善风险防范措施。

针对识别出的风险点,制定相应的防范措施,如加强贷前调查、提高担保比例、完善担保制度等。

(3)加强贷后管理。

对已发放的贷款,密切关注其运行状况,及时发现并处理风险问题。

3. 风险报告与沟通为了更好地推动风险管理工作,我积极撰写风险报告,并及时与相关部门进行沟通。

(1)撰写风险报告。

根据风险评估结果,撰写风险报告,全面分析风险状况,并提出改进建议。

(2)加强与各部门的沟通。

定期与信贷部门、财务部门、审计部门等沟通,了解业务运行状况,共同推进风险管理工作。

(3)向上级汇报。

定期向上级汇报风险管理工作进展,确保上级领导及时了解风险状况。

二、工作成果1. 降低了不良贷款率。

通过风险识别、评估、预警与防范,不良贷款率较去年同期下降了2个百分点。

2. 提高了风险防范能力。

通过加强贷后管理,及时发现并处理风险问题,提高了风险防范能力。

小贷公司风控工作总结

小贷公司风控工作总结

小贷公司风控工作总结篇一:贷款公司风控详细工作内容风控部工作内容一、风控部成员结构二、部门经理工作职责1、负责管理部门内部人员、事务;2、负责制定风险控制方案及部门考核方案,月末进行考核统计;3、负责履行风险控制部职责,按照公司贷款审批流程,严格管理执行风险控制方案,谨慎签署风险报告文书;4、制定抵押物风险成本标准,定期监控抵押物价值的波动,及时作出合理的调控方案;5、负责对业务中的市场风险、信用风险、法律风险进行全面有效的识别,及时解决风控过程中发现的各项问题;6、负责对部门内员工进行不定期培训,提高风险经理的专业素质。

三、部门文员工作职责1、风控专员日工作情况的统计与汇报;2、已完成风控工作客户的信息登记和退回贷款申请客户的信息登记,汇报。

3、风控过程中,抵押物价值的核实,实时监控抵押物价值的波动,及时报告上级领导;4、部门例会的记录与整理,部门内文件的保管;5、其他部门内日常行政性工作的具体执行。

四、风控组工作职责及工作流程(一)、风控组工作职责1、负责对业务专员提供的客户信息进行贷前调查工作,开展尽职核查,明确判断、分析并得出有价值的结论,给出有效风险控制建议; 2、约见面谈贷款客户,对抵押物进行市场价值核查,有效挖掘客户存在的信贷风险,做出综合评定; 3、负责对贷款客户出具核查报告;(二)、风控组工作流程备注:进入风控流程须提供《委托书》。

篇二:小额贷款公司风险控制部年终总结风险控制部年终工作总结XX年是公司发展“壮大期”,风险控制部以《****小额贷款公司管理办法(试行)》为指导方针,紧紧围绕公司工作重点,以增效为中心,强化监督、防范风险。

今年以来主要从以下几个方面开展工作。

一、以合规操作为准绳,加强规范管理。

审查每笔贷款业务是否符合区域规定,期限、利率是否超越范围;努力对贷款流程的规范,信贷档案的齐全,贷款三查制度的执行等方面进行细节化、格式化;提出贷款风险隐患,跟进风险防范措施落实情况。

风控专员工作总结范文(3篇)

风控专员工作总结范文(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济社会的快速发展,各类金融机构、企业等在经营过程中面临的风险日益复杂。

风险控制作为一项至关重要的工作,对于保障企业稳健经营、维护金融稳定具有重要意义。

作为一名风控专员,我深知自己肩负的责任和使命。

以下是我对过去一段时间工作的总结和反思,以期在今后的工作中不断提升自己,为公司的发展贡献更大的力量。

二、工作内容1. 风险识别与评估(1)根据公司业务特点,定期对各类业务进行风险识别,包括市场风险、信用风险、操作风险等。

(2)结合行业动态、政策法规、市场环境等因素,对识别出的风险进行评估,确定风险等级。

(3)对高风险业务提出风险控制建议,协助相关部门制定风险应对措施。

2. 风险监控与预警(1)建立风险监控体系,对重点业务、关键环节进行实时监控。

(2)定期分析风险数据,及时发现潜在风险隐患,提出预警建议。

(3)针对预警信息,组织相关部门进行风险排查,确保风险得到有效控制。

3. 风险处置与跟踪(1)针对已发生的风险事件,组织相关部门制定风险处置方案,确保风险得到及时化解。

(2)跟踪风险处置过程,评估处置效果,总结经验教训,完善风险管理体系。

(3)对已化解的风险进行跟踪,防止风险复发。

4. 风险管理制度建设(1)根据公司业务发展和监管要求,不断完善风险管理制度,提高风险控制水平。

(2)组织开展风险管理制度培训和宣贯,确保全体员工了解并遵守相关制度。

(3)定期评估风险管理制度的有效性,及时修订完善。

5. 风险信息报送与沟通(1)按照公司要求,及时、准确地向相关部门报送风险信息。

(2)加强与监管部门、同业之间的沟通与协作,共同维护金融市场稳定。

(3)针对风险事件,及时向上级领导汇报,确保信息畅通。

三、工作成果1. 成功识别并评估了公司业务中存在的各类风险,为公司决策提供了有力支持。

2. 建立了完善的风险监控体系,有效防范和化解了潜在风险。

3. 对已发生的风险事件进行了妥善处置,降低了风险损失。

小额贷款公司年度监管工作总结6篇

小额贷款公司年度监管工作总结6篇

小额贷款公司年度监管工作总结6篇第1篇示例:为了加强对小额贷款公司的监管工作,确保金融市场的稳定和合法经营,各级监管部门积极开展了一系列工作。

今年,我国小额贷款公司监管工作取得了一定的成效,总结如下:一、政策法规的制定和宣传监管部门加大了对小额贷款公司相关法律法规的宣传力度,使其了解法规的最新变化和要求。

完善了法规制度,规范了行业的发展。

通过持续监督和宣传,促使小额贷款公司遵守相关规定,规范自身经营行为。

二、风险防控机制的建立监管部门加强了对小额贷款公司的风险防控工作,建立健全了风险评估和监测机制。

通过加强风险监控,及时发现和解决存在的问题,有效遏制了风险的扩散和蔓延,保障了金融市场的健康发展。

三、业务经营指导和培训监管部门针对小额贷款公司的特点,开展了相应的业务经营指导和培训工作,帮助企业提升管理水平和服务质量。

配合有关部门加强了对从业人员的培训和考核,提高了从业人员的素质和能力。

四、监督检查和处罚制度为了确保监管工作的有效实施,监管部门加大了对小额贷款公司的监督检查力度。

并明确了相关违规行为的处罚措施,依法依规对违法违规行为进行查处。

这一举措有效震慑了违法经营行为,维护了金融市场的秩序。

五、信息公开和跨部门合作监管部门积极推动小额贷款公司加强信息公开,增强透明度。

加强了与其他监管机构的合作,建立联合处置机制,共同推动金融市场的健康发展。

通过信息共享和合作,有效减少了监管盲区和漏洞,提高了监管的效率和水平。

今年小额贷款公司监管工作取得了明显成效,但也存在一些不足之处,如监管手段亟待改进,监管制度亟待完善等。

希望监管部门进一步加强对小额贷款公司的监管工作,推动金融市场的规范化和健康发展。

第2篇示例:小额贷款公司是金融行业中的一个重要组成部分,为小微企业和个人提供了融资服务。

为保障金融市场的稳定运行和保护投资者的合法权益,监管工作至关重要。

下面就对小额贷款公司年度监管工作进行总结。

一、完善监管政策在过去的一年中,监管部门针对小额贷款公司发布了一系列监管政策,其中包括规范小额贷款公司的经营行为和管理制度、加强对贷款资金的使用和流动的监管、建立健全风险管理体系等。

小贷公司风险管理部工作总结

小贷公司风险管理部工作总结

小贷公司风险管理部工作总结篇一:小额贷款公司风险控制部年终总结风险控制部年终工作总结XX年是公司发展“壮大期”,风险控制部以《****小额贷款公司管理办法(试行)》为指导方针,紧紧围绕公司工作重点,以增效为中心,强化监督、防范风险。

今年以来主要从以下几个方面开展工作。

一、以合规操作为准绳,加强规范管理。

审查每笔贷款业务是否符合区域规定,期限、利率是否超越范围;努力对贷款流程的规范,信贷档案的齐全,贷款三查制度的执行等方面进行细节化、格式化;提出贷款风险隐患,跟进风险防范措施落实情况。

每季对现有贷款余额客户进行五级分类标准进行考核。

二、专项检查,发掘潜在隐患,排查风险点。

根据上级监管部门和公司领导工作安排,今年风险部分别于四月份、十月份、十二月份对贷款档案及操作流程进行了专项检查活动,严格、深入地对贷款申请、受理、审核、办理及贷后管理和材料收集等方面做了调查,对发现问题的,提出整改意见。

通过几次检查活动,信贷业务规范化对比上年有了很大的加强。

三、积极应对,顺利通过上级监管部门检查。

今年金融办分别于四月份和十二月份对公司内部管理、信贷资产、财务状况等方面进行专项检查,风险部根据公司领导要求及时准备,认真对待,对所有信贷资产风险点、风险人进行关注、排查,有问题的迅速解决,处理到位,自身无法解决的及时向公司领导汇报协助解决。

顺利的通过了上级监管部门的现场和非现场检查。

四、参加洽谈会,增加公司市场知名度。

为参加今年6月10日在广晟广场召开的“政银担融资合作洽谈会”,风险部根据公司领导的工作安排,积极参与会展的前期准备工作:现场协调与兄弟企业友力担保公司的展位排列,与广告公司商讨布景方案,准备会展的各种宣传资料和用具。

会展期间,与业务部一道坚守岗位,向各方客户宣传讲解公司的经营宗旨、业务品种,散发宣传单张。

经过全体员工上下努力,洽谈会取得圆满成功,为增加公司市场知名度起到了很好的促进作用。

五、以信贷报表为晴雨表,为分析贷款业务提供服务。

小额贷款公司风险控制部年终总结7篇

小额贷款公司风险控制部年终总结7篇第1篇示例:小额贷款公司风险控制部年终总结随着互联网金融的快速发展,小额贷款公司在金融市场上扮演着越来越重要的角色。

作为小额贷款公司的重要部门之一,风险控制部门在公司的稳健发展中发挥着至关重要的作用。

为了总结今年的工作成绩、分析存在的问题并找出改进的方向,我们对风险控制部门的工作进行了全面的总结和分析。

一、工作成绩总结今年,风险控制部门在公司领导的正确指引下,认真贯彻落实各项规章制度,积极开展风险预警、风险评估、风险防范等工作,取得了显著的成绩。

1. 风险预警工作取得显著成效。

通过建立完善的风险监控系统,我们及时发现并处理了一大批逾期客户,有效降低了公司的不良贷款率。

2. 风险评估工作扎实推进。

我们对客户的信用情况、还款能力等进行了科学准确的评估,有效规避了潜在风险,为公司的稳健发展提供了有力的保障。

3. 风险防范工作有效落实。

我们建立了完善的风险管理制度,及时对可能存在的风险隐患进行了排查和整改,最大限度地降低了公司的经营风险。

二、存在的问题分析虽然在风险控制工作中取得了一定的成绩,但我们也清醒地意识到还存在一些问题亟待解决。

1. 风险管理工作仍需加强。

由于市场环境的变化和风险形势的复杂性,我们需要不断提高风险管理的水平,健全风险管理体系,进一步强化风险控制。

2. 风险预警机制有待完善。

尽管我们建立了风险监控系统,但在预警机制上还存在不足,需要进一步强化对风险信号的把握,及时采取有效的措施进行应对。

3. 风险评估方法有待改进。

目前的风险评估方法虽然科学准确,但在适应市场变化和客户需求方面尚有不足,需要加强对风险评估模型的优化和改进。

三、改进的方向与措施针对上述存在的问题,我们将在来年的工作中采取一系列措施,力求取得更好的效果。

1. 加强风险管理能力建设。

我们将加强员工的培训和学习,提高团队的综合素质和风险管理能力,不断提升风险控制水平。

2. 完善风险预警机制。

风控工作的年度总结(3篇)

第1篇2022年,我国经济形势复杂多变,风险防控任务艰巨。

在这一年里,我司风险控制部在公司领导的正确指导下,紧紧围绕公司发展战略,以防范和化解各类风险为核心,全面加强风险管理体系建设,有效提升了风险防控能力。

现将2022年风控工作总结如下:一、主要工作内容1. 完善风险管理体系(1)修订《风险控制管理制度》,明确风险控制范围、原则、流程和责任,确保风险管理工作有章可循。

(2)制定《风险识别与评估工作细则》,规范风险识别和评估流程,提高风险识别和评估的准确性。

(3)建立风险预警机制,及时掌握风险动态,对潜在风险进行预警,确保风险防控工作前置。

2. 强化风险防控措施(1)加强信贷业务风险管理,严格执行信贷审批制度,确保信贷资产质量。

(2)完善投资业务风险防控体系,对投资项目进行全面风险评估,确保投资安全。

(3)加强合规管理,严格执行国家法律法规和公司制度,确保业务合规经营。

3. 优化风险防控流程(1)优化风险信息报送流程,确保风险信息及时、准确、全面地上报。

(2)加强风险信息共享,提高风险防控工作的协同性。

(3)完善风险事件处理流程,确保风险事件得到及时、有效处理。

4. 加强队伍建设(1)加强风控人员培训,提升风险防控能力。

(2)开展风控人员考核,激发工作积极性。

(3)优化风控团队结构,提高团队协作效率。

二、取得的成绩1. 风险防控能力显著提升,有效防范和化解了各类风险。

2. 信贷资产质量稳定,不良贷款率控制在合理范围内。

3. 投资项目风险可控,未发生重大投资损失。

4. 合规经营水平不断提高,未发生重大违法违规行为。

三、存在的问题1. 风险防控意识有待进一步提高。

2. 风险防控体系仍需完善,部分流程有待优化。

3. 风险信息共享和协同性有待加强。

四、下一步工作计划1. 持续完善风险管理体系,提高风险防控能力。

2. 加强风险防控队伍建设,提升风险防控人员素质。

3. 优化风险防控流程,提高风险防控工作效率。

风控员工作总结(推荐6篇)

风控员工作总结(推荐6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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风控岗位年度总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国金融市场的不断发展,风险管理在金融机构中的重要性日益凸显。

作为风险管理的核心岗位,风控人员肩负着保障金融机构稳健运营、维护金融市场稳定的重要使命。

在过去的一年里,我作为一名风控人员,紧紧围绕公司发展战略,积极履行职责,现将年度工作总结如下:一、工作回顾1. 风险识别与评估(1)全面梳理公司业务流程,识别潜在风险点,制定风险控制措施。

(2)对各类业务开展风险评估,评估结果为公司业务决策提供依据。

(3)跟踪关注市场动态,及时调整风险控制策略,确保风险可控。

2. 风险监控与预警(1)建立健全风险监控体系,对各类风险进行实时监控。

(2)制定风险预警指标,及时发现风险苗头,为公司决策层提供预警信息。

(3)针对风险预警信息,制定应对措施,降低风险损失。

3. 风险处置与化解(1)针对已发生风险,迅速采取措施,降低损失。

(2)分析风险原因,总结经验教训,完善风险防控体系。

(3)与相关部门协同,推动风险化解工作。

4. 风险管理制度建设(1)修订完善公司风险管理制度,提高制度执行力。

(2)组织开展风险管理制度培训,提升全员风险管理意识。

(3)加强与监管部门的沟通,确保公司风险管理制度符合监管要求。

5. 内部控制与合规管理(1)建立健全内部控制体系,确保公司业务合规开展。

(2)组织开展合规培训,提高员工合规意识。

(3)加强与监管部门、审计部门的沟通,确保公司合规经营。

二、工作亮点1. 风险防控能力显著提升。

通过加强风险识别、评估、监控和处置,有效降低了公司风险损失。

2. 风险管理制度体系日益完善。

修订完善了多项风险管理制度,提高了制度执行力。

3. 员工风险管理意识明显增强。

通过培训、宣传等方式,提高了员工对风险管理的认识。

4. 内部控制与合规管理水平不断提高。

建立健全内部控制体系,确保公司业务合规开展。

三、工作不足与改进措施1. 工作不足(1)对部分新兴业务的风险识别和评估能力有待提高。

(2)风险监控体系仍有待完善,部分风险预警信息未能及时传递。

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小贷风控工作总结小贷公司风控工作经验的分享1.之前公司介绍之前在一家投资公司担任销售主管,公司主要从事与上海多家银行合作的中介业务,主要负责客户银行房屋抵押的消费贷款与个人经营性贷款,还有按揭贷款,偶尔做一些小贷公司合作的无抵押信用贷款。

包括平安,宜信等小贷。

2.之前公司的作用工作内容是连接客户与银行和小贷公司之间的中介服务,有些同事可能会想到客户直接找银行好了为什么找你们中介公司,其一:现在是信息时代。

每家银行的贷款产品与贷款政策不同,客户不可能清楚自己是不是符合每家银行的贷款要求,中介公司是汇总了所有的信息为客户提供便利,帮助客户选择贷款平台。

第二点:比较关键了,不是所有客户都是世界500强企业的员工或者优质企业,大部分客户停留在中小微企业,贷款条件或多或少还是不满足银行的贷款政策的,就需要贷款中介来包装客户。

包装银行所需要的贷款材料,放款的用途。

包装的材料包括有流水、房产证、户口本、结婚证离婚证、单身证明、收入证明、企业照片、还款凭证、结清证明、F面我简单的介绍一下之前中介包装的一些情况。

一共我先申明下,上述所说的这些贷款包装的材料我是没有直接参与的,以前公司是由贷款部后台人员负责的,我还没有这么坏。

大家不要误会,我只是负责带领团队开发客户。

之前做的抵押贷款比较多,流水如果不符合银行还贷比的话,流水包装还是比较常见的,流水认定的一般计算方法是计算客户的这次银行贷款月还款金额大于客户每月净收入的2倍。

比如说客户这次申请贷款的月还款是2万,那客户每月净收入要4万才能符合银行要求。

如果客户不符合要求就需要包装。

主要是问客户要一张除了4大行之外的流水,最好是当地的商业银行流水作为模板,然后做一份专业的符合银行要求的流水。

然后我看了下新新贷大纲上面签约材料需要客户签约时携带对账单U盾,当面查询客户流水真实性,我认为新新贷对于流水这块的风控要求还是做得挺好的。

因为之前做的银行抵押贷款不需要面签时流水的证实,所以说流水只能凭借银行信贷员肉眼分辨。

举个辨别真假的例子:银行资深信贷员如果觉得流水有问题,会往客户账户打1块钱,然后让客户重新去拉一份截止当天的流水,核实下有没有1块钱的转账记录。

2.第二点:房产证之前从事抵押行业接触到的上海本地产证较多,因为抵押贷款客户需要备用房,所以会为客户包装个外地产证或者宅基地证。

上海房产抵押信息产证无法查看,需要看产调我们初审只能是看图片或者复印件,大大的增加房产证鉴别的难度,只能通过反欺诈仔细的交叉验证核实。

之前的中介公司,如果客户贷款房产的户口里有老人或小孩,是不能审批的,所以会PS修改或者重新做一本。

还有之前按揭贷款做得比较多,二套房按揭做成首套贷7成的客户也是需要改户口本的。

现在大纲是不强求提供户口本的,这块的话大家了解一下就可以了。

4.第四点:结婚证离婚证、单身证明之前的中介公司,如果抵押客户要包装婚姻的有以下三种情况1.房产证上没有配偶名字情况下,不想让配偶知道客户贷款的。

2按揭房找个假配偶结婚的。

3配偶征信差,且房产证没有配偶名字。

5.第五点:征信之前的中介公司因为大部分都是银行的贷款产品,客户所提供的征信报告都是只能作为参考,最终银行审批人员都是会让会客户签一份银行版的征信查询授权书,所以之前征信这块不能包装。

但是,我想请问下领导,我们新新贷新推出的公司版征信授权书是和银行合作的吗,审批的时候公司自己渠道拉取征信吗还是客户自己拉取的征信也行?目前我了解的公司征信系统是客户可以自己拉取征信报告上交和鹏元征信查询,新版大纲面签不需要征信。

如果公司没有自己的征信系统的话很容易让客户伪造征信,导致公司存在巨大风险。

6.第六点:我对于申请表、委托书、授权书签名的建议之前我也和许多小贷公司业务员接触过,许多业务员由于客户漏签或者业务员事后发现信息填错不愿多跑一次让客户重签再或者其他原因导致申请表、委托书、授权书其中之一忘记签名,业务员会自己重叠描写客户签字,所以初审要看清签字是否一致,如果字迹大小一模一样就要注意了。

会导致贷后管理出现问题。

今天的工作分享完了,因为我是新人,所以今天有点紧张,大家见谅下,谢谢大家。

风控部工作总结20XX年,风控部在公司领导的关怀和各部门同事的大力支持下,按照公司总体工作思路和部署,努力工作,完成借款标的审核,同时还积极拓展新业务新品种。

现将一年来的主要工作总结如下:一、切实做好借款客户的资料审核和实地考察。

根据公司业务流程要求,风控部对借款客户提交资料进行详细审查,并对客户的资产状况,企业的生产经营、财务状况、合同订单、投资新建等方面进行详细考察,多方考察分析了解借款客户的资产负债情况,借款用途,还款能力,做好贷前调查。

二、严格把控风险,完善风控措施。

一方面要认真审核客户签署的借款合同等法律文件。

借款合同等法律文件的审核与签署工作是风控部的一项重要工作,要认真审核客户借款合同是否完整性、是否合规性;同时根据实际问题不断改进相关法律合同。

另一方面要完善客户房产抵押和车产质押手续,房产抵押手续需要做房屋他项和强执公证、委托买卖还款公证,后来公证处出文规定保性委托无效”,同时房管局也重新制定他项流“担程,面对这些新的变化,需要根据实际情况改进完善房产抵押流程。

车辆质押需要探讨改进只押手续不押车的风控流程和保障措施。

三、加强风险防范,制定系列措施和制度。

今年下半年以来,面对日趋激烈的市场竞争和日益紧张的互联网金融环境,各方面的风险不断加大,风控部门面临了巨大的压力,如何加强风险防范,谨慎开展业务是我们面临的重要问题。

部门要求树立全员风险防范意识,制定具体风险防控措施和制度,严格执行,每个人、每个岗位都是风险控制点,把控好每个风险点,牢记蚁穴溃坝的教训,同时着重落实反担保措施,加大追偿线索的搜集,反担保措施要避虚务实。

四、统计好待收标的,做好标的到期前提醒。

风控部每日做好标的统计工作,并根据统计表及时提醒临近到期标的的本息还款。

每月月底前做好下一个月到期标的统计,形成《到期标的还款统计表》按照制度要求提前多次提醒相关客户和分公司,保证客户按时还款,做好客户的提前续贷,同时也可及时发现问题积极采取风险保障措施。

五、加强逾期标的的代偿、追偿、诉讼工作。

整理之前信用借款的逾期还款情况,采取多种措施进行的追偿,做好与法院、法务部的沟通工作,及时通报有关情况。

同时对于房抵和车抵业务的不良资产,我们也要及时发现问题,及时处理,加快不良资产的处置速度,尽快回收资金。

综合这一年的情况看,车产的处置还比较及时,但是房产金额大,处置手续繁琐,时间较长,风控部需要对接专业的房产处置机构,学习房产处置方法,招聘专业人才,完善房产抵押业务。

对于不良资产的处置,风控部应坚持信息公开,及时通报,群策群力的原则,及时追踪处置进展,不断更新周边信息变化,使得领导决策更加有力。

六、新业务新品种的开发研究。

今年下半年以来,根据公司领导的部署,我们部门与其他部门合作开发新业务,新推出的业务有车贷通。

新业务的推出扩宽了公司的业务范围,及时弥补了公司信贷和房贷业务的萎缩,促进公司借款业务的发展。

但新推出的业务也存在一定问题:车抵业务同质化越来越严重,没有竞争力。

同时我们也不能放弃房抵这一市场,积极开拓实践新业务,这样公司才能发展进步。

工作中的问题:总结过去的一年,风控部做了一些工作,但与公司领导要求以及公司业务的发展需要相比,我们清醒的认识到还有较大差距,主要表现在以下几个方面:一、风控业务工作流于形式。

由于风控职责不明确,新业务刚实行时的风控流程不完善,还有一些关系户,导致风控部工作不清晰,繁琐无章,手忙脚乱,但有些重要风险点还是没有把控到位。

严格完备的业务流程和手续是我们最后的风险屏障,我们每一个人员都应该遵守,不应流于形式,严格完备的业务流程和手续在短时间内可能会影响工作进度和效率,但是这种工作习惯的养成正是我们工作可以大胆有序开展的前提和保证。

二、需要多与业务部门进行沟通,及时督促业务部门开展贷后检查。

回顾以往的工作,我们发现风控部人员与业务部人员沟通少,发现问题未能及时有效解决,影响业务的有效开展,同时业务部门的责任观念不强,不能对借款客户进行定期贷后回访,及时发现风险,需要从制度上强化业务部门的风险意识和责任意识,督促业务部门定期、及时对待收客户开展贷后检查。

三、风控人员自身理论水平和业务技能有待进一步提高。

随着公司业务的开展,对专业性人才需求越来越大,风控部人员经验较浅,专业知识和业务技能不足,需要学习锻炼。

对此我们需要从外引进专业的人才,或多出去学习,参加专业培训,拓宽现有人员相关理论知识、提高业务技能,以适应公司的发展。

20XX年工作计划:20XX年,风控部在做好日常工作的基础上打算重点抓好以下几项工作:一是进一步提高风控人员业务理论水平和职业判断能力。

加强学习,提高自己,不应该忽视学习的重要性,集体学习风控准则,项目报告,经济走势等关系到业务水平,风险因素的内容,平日要多关注一些大事、时事。

二是积极发挥工作主动性,努力拓展新业务品种。

在今年新业务拓展工作的基础上,争取在新业务品种上做出成绩。

三是加强风险把控能力。

做好贷前调查、贷中审查、贷后检查,加强对分公司的风控审查,积极调研分公司市场并根据当地实际情况进行风险分级调整,根据分级结果采取不同的管理方式。

及时发现潜在风险的,及时与公司领导沟通汇报,提出正确的应对措施。

四是做好逾期标的的追偿、诉讼工作。

五是理论联系实际,切实把公司制度和风控部门制度切实贯彻到实际工作中去。

总之,在新的一年里,我们将按照公司的安排,尽最大努力来完成各项决策的具体实施,加强业务学习,认真开展工作,不断提高加强风险防范的能力,为公司的加快发展贡献一份力量。

风险管理部20XX年工作总结今年以来,风险管理部紧紧围绕公司发展战略和年度经营目标,牢固树立“发展第一、风控优先”的风险管理理念,坚持原则性与灵活性相结合的风控原则,突出“五抓”,在有效实施风险管理的同时,促进了公司业务经营的持续、稳健发展。

现就20XX年本部所做的主要工作汇报如下:一、抓规范,着力完善风控流程制度是行动的先导,是实现风控目标的保障。

一年来,风险管理部在公司领导的帮助和指导下,从公司业务经营和风险管理实际出发,坚持建章立制与规范管理相结合,一是拟定了《金融类业务操作及风控规程》、《平台业务操作及风控规程》及操作流程图;二是制定了《平台及股东业务授信管理办法》;三是对原有的合同、协议进行了清理,按照“精减、适用、合法、有效”的原则,在充分听取法律顾问及公司领导意见的基础上进行了修定完善;四是对各类合同文本使用全部实行了纸质化、格式化。

与此同时,配合相关部门起草并出台了《过失责任追究办法》,确保了各类业务操作和风险管控有章可循,有据可依,有效地杜绝操作风险、合规风险、道德风险的发生。

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