医院治安综合治理和平安医院建设工作总结(最新版)

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平安医院创建工作总结8篇

平安医院创建工作总结8篇

平安医院创建工作总结8篇篇1一、引言本年度,我院积极响应国家政策号召,深入推进平安医院创建工作,全面提升医疗服务质量与安全水平。

现将我院平安医院创建工作进行总结,以期为进一步推动平安医院建设提供参考。

二、工作内容1. 加强组织领导,完善工作机制为确保平安医院创建工作的顺利进行,我院成立以院长为组长的平安医院创建工作领导小组,制定详细的工作计划和实施方案。

同时,加强与政府相关部门的沟通协作,形成工作合力。

2. 强化医疗安全管理,提升服务质量(1)加强医疗质量安全管理,严格执行医疗核心制度,规范诊疗行为,提高医疗服务水平。

(2)加强医疗纠纷处理,建立健全医疗纠纷调解机制,积极化解矛盾,维护医患双方合法权益。

(3)加强医院感染防控工作,严格执行消毒隔离制度,确保医疗安全。

3. 加强宣传教育,提高安全意识(1)开展形式多样的宣传教育活动,提高全体员工的平安医院创建意识。

(2)加强患者安全教育,提高患者对医疗安全的认知度和参与度。

4. 完善基础设施建设,提升安全防范能力(1)加强医院安全防范设施建设,完善监控系统、报警系统等。

(2)加强消防设施建设和维护,确保消防安全。

(3)优化医疗设备和器械的采购与更新,提高诊疗水平。

三、成效与亮点1. 成效显著通过全体员工的共同努力,我院平安医院创建工作取得了显著成效。

医疗纠纷发生率明显下降,患者满意度持续提高,医疗服务质量得到社会广泛认可。

2. 亮点纷呈(1)建立健全医疗纠纷调解机制,实现医疗纠纷的及时发现、及时处理和及时化解。

(2)加强信息化建设,推行电子病历管理系统,提高医疗服务效率和质量。

(3)积极开展社会公益活动,增强医院社会责任感,提升医院形象。

四、问题与建议在平安医院创建过程中,我们也发现了一些问题,如部分员工安全意识仍需进一步提高,医疗纠纷调解机制尚需完善等。

针对这些问题,我们提出以下建议:1. 进一步加强员工安全教育和培训,提高员工安全意识。

2. 进一步完善医疗纠纷调解机制,加强与司法部门的沟通协作,共同化解矛盾。

医院社会治安综合治理工作总结7篇

医院社会治安综合治理工作总结7篇

医院社会治安综合治理工作总结7篇篇1一、背景本年度,我院坚决贯彻落实上级关于社会治安综合治理的决策部署,围绕构建和谐医患关系、维护医疗秩序稳定的工作目标,积极开展各项工作。

通过全体员工的共同努力,医院社会治安综合治理工作取得了显著成效,现将本年度工作总结如下。

二、工作内容及成效(一)加强组织领导,完善制度建设1. 成立医院社会治安综合治理工作领导小组,明确职责和任务,制定工作计划。

2. 完善治安保卫工作制度,建立健全消防安全、医疗安全等管理制度。

3. 定期召开综治工作例会,听取汇报,研究部署工作。

(二)深化安全排查,消除安全隐患1. 定期开展医院安全隐患大排查,重点对消防安全、医疗安全、信息安全等方面进行检查。

2. 建立安全隐患台账,对发现的问题及时整改,确保整改到位。

3. 加强医院周边环境的整治,与相关部门协调配合,共同维护医院周边治安秩序。

(三)加强宣传教育,提高安全意识1. 开展形式多样的安全宣传教育活动,如安全知识讲座、应急演练等。

2. 利用医院宣传栏、电子屏等载体,普及安全知识,提高员工和患者的安全意识。

3. 组织员工学习相关法律法规,增强法律意识和安全意识。

(四)加强医疗纠纷调解,维护医患双方合法权益1. 建立健全医疗纠纷调解机制,规范调解程序。

2. 加强与司法部门的沟通协作,共同做好医疗纠纷的调解工作。

3. 加强对员工的法律法规培训,提高依法处理医疗纠纷的能力。

(五)加强值班值守,确保信息畅通1. 严格执行值班值守制度,确保24小时有人在岗。

2. 建立完善的信息报告制度,确保信息畅通无阻。

3. 加强与公安、消防等部门的联系,及时处置突发事件。

三、工作亮点及特色1. 成功举办了“医患沟通训练营”,提高了医患之间的沟通技巧,有效减少了医疗纠纷的发生。

2. 创新开展“安全家庭日”活动,邀请员工家属参与医院的安全教育活动,增强了员工及其家属的安全意识。

3. 建立了“联防联控”机制,与周边单位及社区建立紧密联系,共同维护社会治安稳定。

2024年医院年度社会治安综合治理工作总结(2篇)

2024年医院年度社会治安综合治理工作总结(2篇)

2024年医院年度社会治安综合治理工作总结2024年,医院在社会治安综合治理工作方面取得了显著的成绩。

下面是对这一年度工作的总结:一、加强安保措施1.强化医院内外的安保措施,增加安全人员的数量和质量。

2.加强对重点区域的监控和巡逻,确保医院内外的安全。

二、优化医院环境1.加强医院大楼及周边环境的管理和维护,保持整洁有序。

2.完善医院内部的管理制度,提升服务质量和效率。

3.加强对医院周边环境的整治,打击非法商贸、居民违法等不良行为,维护医院周边的治安秩序。

三、强化安全宣传和教育1.开展安全宣传活动,提高医院员工和患者的安全意识。

2.开展有关防范欺诈、防自愿伤害等方面的培训和讲座,提高大家的警惕性和自防能力。

3.建立医患沟通的机制,加强患者安全教育,减少医疗纠纷。

四、加强与公安机关的合作1.与公安机关密切配合,建立健全的沟通和协作机制。

2.加强信息分享和数据交流,做好预警和应对工作。

3.与社区、街道、学校等其他单位加强合作,共同维护医院周边环境的治安。

总之,2024年医院年度社会治安综合治理工作在多个方面取得了积极成效,但仍存在一些问题和不足之处,需要进一步加强和改进。

这些工作成果的取得,离不开医院全体员工的辛勤付出和各方的支持与配合。

我们相信,在全体员工和社会各界的共同努力下,医院的社会治安综合治理工作将会越来越好。

2024年医院年度社会治安综合治理工作总结(2)____年,我院在市卫生局党委的正确领导下,按照市卫生局综治委及____区____街道综治委的要求,对照____年社会治安综合治理目标责任书的内容,全面落实综合治理各项措施,并以创建省第____届“文明单位”和市“平安单位”、“双拥单位”为契机,认真抓综治各项措施的落实,实现了医疗秩序良好,党员无违纪,职工无犯罪,无火灾及医疗安全等责任事故的目标。

现将我院____年度社会治安综合治理工作总结如下:一、加强____领导,正确处理改革、发展、稳定的关系,始终把社会治安综合治理工作当作工作中的重中之重。

医院平安医院创建工作总结7篇

医院平安医院创建工作总结7篇

医院平安医院创建工作总结7篇篇1一、引言本年度,我院紧紧围绕平安医院创建目标,积极推进各项工作,不断提高医疗服务质量与安全水平。

现将本年度平安医院创建工作做出如下总结。

二、工作内容及成效(一)加强组织领导,完善制度建设本年度,医院成立平安医院创建工作领导小组,明确工作职责,制定详细的工作计划和实施方案。

完善医院安全管理制度,确保各项工作有序开展。

同时,加强医疗质量安全管理,完善医疗纠纷处理机制,确保医疗安全。

(二)强化医疗质量管理,提升服务水平1. 加强医疗核心制度建设,严格执行医疗操作规范,确保医疗安全。

加强医疗质量管理与控制,定期进行医疗质量评估与反馈。

2. 加强医务人员培训,提高医务人员的业务水平和安全意识。

定期组织医务人员参加各类培训,提高医务人员的综合素质。

3. 优化服务流程,改善患者就医体验。

加强医患沟通,尊重患者权益,提高患者满意度。

(三)加强安全防范,确保医院安全1. 加强医院安保工作,完善安全防范体系。

加强安保人员培训,提高安保人员的素质和能力。

2. 加强医院消防安全工作,定期进行消防安全检查,确保消防设施完好有效。

3. 加强医院环境卫生工作,确保医疗环境整洁卫生。

加强医疗废弃物管理,防止环境污染。

(四)加强宣传教育,提高安全意识1. 加强医患双方安全教育,提高安全意识。

定期组织安全知识讲座和培训,提高医务人员和患者的安全意识。

2. 加强健康宣传教育,提高群众健康素养。

通过媒体、宣传栏、健康讲座等多种形式,普及健康知识,提高群众的健康素养和安全意识。

三、工作亮点与特色(一)创新安全管理模式,推行全员参与的安全文化建设。

通过举办安全文化周、安全知识竞赛等活动,提高全院员工的安全意识,形成人人关注安全、人人参与安全的良好氛围。

(二)加强信息化建设,提高安全管理效率。

建立信息化平台,实现医疗质量安全、医院安全防范等信息的实时监管和预警,提高管理效率。

(三)注重医患沟通,构建和谐医患关系。

平安医院工作总结(24篇)

平安医院工作总结(24篇)

平安医院工作总结(24篇)平安医院工作总结(精选24篇)平安医院工作总结篇1为贯彻前不久召开的我市“构建和谐医患关系,创建平安医院”会议精神,我院采取了一系列行动,全面推进我院平安医院创建工作,现将活动总结如下。

一、深化“医院管理年”活动,进一步改善医疗服务。

继续深入开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动。

强化“三基三严”训练,认真执行医疗护理规范,提高服务质量和水平。

逐步实现临床路径管理,坚持合理检查、合理用药、合理治疗,规范服务行为,预防医疗事故、差错的发生,确保患者生命安全。

二、加强医德医风建设,树立良好的行业作风。

建立和完善医院药品、设备购管理,坚决杜绝收受回扣、红包等行为,维护患者利益。

加大对医护人员从医行为的管理力度,实施责任追究制,以良好的职业道德形象取信于社会和群众。

三、妥善处理医患纠纷,高度重视病人投诉工作。

按照市平安医院创建要求,医院建立了医疗纠纷处理体系。

由院长牵头,分管院长具体负责,引导患者通过合理途径和方法解决医患纠纷。

医务科建立病人投诉登记制度。

对所有投诉有记录、有调查、有处理意见、有结果反馈,对违反规章制度造成医疗纠纷的医务人员有处理措施并记入个人医疗诚信档案。

四、医院积极参加医疗责任保险。

目前,我院正对宿迁市财产保险公司提供的医疗责任险方案进行研究,准备医护人员全部参加医疗事故责任保险。

五、加强医院安全工作,切实保护职工和患者安全。

加强与公安部门的协调,切实维护医院及周边地区治安秩序,确保医院稳定。

抓好病人医疗安全,落实安全责任制。

严格落实三级查房制度,做好病人四防工作,做到精心治疗、精心护理,严防医疗纠纷事故的发生。

抓好水、电、暖、煤气以及医疗器械的安全使用,加强消防安全设施的维护、检查,做好安全消防工作。

严格落实科室安全责任制,搞好不稳定因素排查,发现问题立即整改。

强化医院治安管理,消除安全隐患。

我院与市经济开发区公安分局下属保安公司签订了保安合同,常年聘用四名保安负责医院治安保卫工作。

医院2024年上半年社会治安综合治理工作总结(2篇)

医院2024年上半年社会治安综合治理工作总结(2篇)

医院2024年上半年社会治安综合治理工作总结2024年上半年,我院积极响应国家和地方的社会治安综合治理工作要求,始终将社会治安工作作为一项重要任务来推进。

在各级领导的正确指导下,全体工作人员通力合作、齐心协力,取得了一系列显著成绩。

下面就本部门在这半年的社会治安综合治理工作进行总结如下:一、监控体系建设为了提高医院的安全防范能力,我们加强了监控体系的建设。

在全院各个关键区域布设了高清晰度监控摄像头,形成了全天候24小时不间断监控的格局。

监控中心人员进行监控画面的实时监测,对异常情况及时发现、报警、处理,有效预防了各类违法犯罪行为的发生。

二、安全巡逻工作我们充分利用安保人员和院内其他人员,加大安全巡逻工作力度,确保医院内外秩序井然。

安保人员按照规定的路线和时间进行巡逻,重点关注医院门口、停车场、病房区、药房等重点区域,随时准备处理各类突发事件,维护医院内外的安全稳定。

三、物资管理与防窃工作为了防止物资的浪费和盗窃行为,我们建立了物资管理制度,对进出医院的各类物资进行严格登记和监管。

同时,加强了对库房、药房等重点区域的安防措施,确保医疗设备和药品的安全,并开展了防窃宣传教育,增强了全体员工的安全防范意识。

四、隐患排查及整治我们定期组织隐患排查与整治工作,重点关注医院内外可能存在的安全隐患。

对发现的问题进行整改,并加强对医院建筑、电气设备、消防设施等的日常检查和维护,确保医院的安全运行。

五、加强社会关系维护工作我们通过加强与政府、公安机关、社区以及周边市民的联系,建立了良好的合作关系。

及时向有关部门反映医院安全问题,协调解决与医院安全相关的各项事宜,促进社会治安综合治理的协同推进。

六、员工培训与教育我们注重对全体员工的安全防范教育与培训,组织开展了消防安全、防抢防骗、急救技能等方面的培训活动,提高了员工应对突发事件的应急能力。

同时,利用医院内部刊物、宣传画册等形式,加强了员工的安全意识宣传,形成了全员参与、共同维护医院安全治安的良好氛围。

2024年平安医院工作总结范文5篇

2024年平安医院工作总结范文5篇

2024年平安医院工作总结范文5篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:在2024年,我们平安医院紧紧围绕平安建设目标,认真贯彻落实上级关于平安建设的各项决策部署,积极推动医院平安建设工作。

通过全体员工的共同努力,取得了显著的工作成效,现将有关情况总结如下:一、加强组织领导,明确目标责任医院成立了以院长为组长的平安建设工作领导小组,全面负责医院的平安建设工作。

结合医院实际情况,制定了平安建设工作计划,明确了工作目标和任务,确保了平安建设工作的有序进行。

同时,医院与各科室签订了平安建设目标责任书,将责任层层分解,落实到人,形成了全员参与、齐抓共管的良好局面。

二、强化宣传教育,提高安全意识医院通过职工大会、科室例会等形式,组织开展了一系列平安建设宣传教育活动。

通过学习相关文件、观看警示教育片等方式,增强了全体员工的平安意识。

同时,医院还利用院内外宣传栏、电子显示屏等宣传渠道,广泛宣传平安建设知识,营造了浓厚的平安建设氛围。

三、加强安全管理,确保医疗安全医院始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,加强医疗安全管理工作。

通过定期开展医疗质量安全大检查、加强医务人员培训考核、完善医疗安全制度等方式,确保了医疗安全。

同时,医院还积极推广应用先进的安全管理技术手段,如推行电子病历、实施远程会诊等,提高了医疗服务的效率和安全性。

四、深化平安医院创建活动医院积极响应上级号召,开展了丰富多彩的平安医院创建活动。

通过举办健康讲座、义诊咨询、健康宣教等活动,提高了公众的健康意识和自我保健能力。

同时,医院还开展了“平安科室”、“平安员工”等评选活动,激发了全体员工参与平安建设的积极性。

五、加强医患沟通,构建和谐医患关系医院始终坚持“以患者为中心”的服务理念,加强医患沟通工作。

通过开展患者满意度调查、建立患者投诉处理机制等方式,及时了解并解决患者在就医过程中遇到的问题。

同时,医院还积极推行预约诊疗、分时段就诊等便民服务措施,提高了患者的就医体验。

创建平安医院工作总结5篇

创建平安医院工作总结5篇

创建平安医院工作总结5篇篇1一、引言本年度,我院积极响应政府号召,以构建和谐医患关系为目标,深入推进平安医院创建工作。

通过全体医护人员的共同努力,取得了显著成效。

本报告旨在回顾总结创建平安医院的工作过程、成效及经验,并提出未来工作展望。

二、工作目标1. 构建和谐医患关系,降低医疗纠纷发生率。

2. 提升医疗服务质量,增强患者满意度。

3. 营造安全有序的医疗环境,确保医疗工作顺利进行。

三、工作内容及实施1. 加强医疗安全管理(1)建立健全医疗安全管理制度,规范医疗行为。

(2)加强医疗质量安全管理,确保医疗过程的安全性和有效性。

(3)定期组织医疗安全知识培训,提高全体医护人员的安全意识。

2. 优化服务流程(1)简化就医流程,减少患者等待时间。

(2)加强医患沟通,提升服务水平。

(3)设置便民服务设施,改善患者就医体验。

3. 加强医患矛盾调解(1)设立医患关系办公室,负责处理医患纠纷。

(2)建立第三方调解机制,公正、高效解决矛盾。

(3)加强与患者的沟通,及时了解并解决患者需求。

4. 加强医院内部治安管理工作(1)完善医院安全保卫制度,确保医院内部安全。

(2)加强安全防范设施建设,提高安全防范能力。

(3)开展应急演练,提高医护人员应对突发事件的能力。

四、工作成效1. 医疗服务质量显著提升,患者满意度明显提高。

2. 医患关系更加和谐,医疗纠纷发生率大幅下降。

3. 医院内部治安状况明显改善,未发生重大安全事故。

4. 医护人员安全意识增强,医疗安全意识深入人心。

5. 医院整体形象得到提升,社会声誉良好。

五、经验总结1. 加强组织领导,明确责任分工。

2. 注重宣传教育,提高全员参与度。

3. 建立长效机制,持续推进平安医院创建工作。

4. 加强监督检查,确保工作落到实处。

六、存在问题及改进措施1. 医疗服务水平仍需进一步提高,需加强医护人员的业务培训。

2. 医患沟通仍需加强,需进一步提高医患沟通技巧。

3. 医院安全防范设施仍需进一步完善,需加大投入力度。

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医院治安综合治理和平安医院建设工作总结
医院治安综合治理和平安医院建设工作总结
医院治安综合治理和平安医院建设工作总结文章标题:医院
20xx年治安综合治理和平安医院建设工作总结20xx年,市第一人民医院认真贯彻落实市委、市政府《关于建设平安的决定》,根据市综治委、市政法委《市建设平安活动实施方案》的要求,深入开展医院治安综合治理和平安医院建设工作,进一步完善我院治安综合治理工作和平安医院建设工作机制,全面推进治安防控体系建设,形成各个科室、部门齐抓共管协调建设平安工作的新局面,切实维护了医院治安安全、医疗安全、护理安全、党风廉政建设,保持了医院的稳步发展。

现将我院治安综合治理和创建平安医院活动工作总结如下:
一、领导重视组织机构健全我院领导高度重视医院治安综合治理工作和创建平安医院活动工作。

医院综治领导小组及办事机构健全,早在20xx年7月27日,医院就向各个科室下发文件《关于印发的通知》,成立了医院治安综合治理工作和创建平安医院活动工作导小组,陈凤坤院长担任组长,黄兴川书记任副组长,其他院领导及有关职能科室领导文章版权归文秘114 enmi114.作者所有!为成员。

领导小组下设办公室。

院长、书记经常带领办公室人员检查督促科室落实治安综合治理和平安医院工作,把平安工作列为大事来抓,经常在一起分析当前社会治安形势,并结合医院治安形势、医疗、护理和开展廉政建设工作情况,研究廉政建设、治安安全、医疗安全、护理安全的良策。

二、制度完善措施落实
(一)制度完善,建立综合治理长效机制为了落实层层抓落实,谁主管谁负责原则,医院主要领导亲自抓,分管领导具体抓,医院院长与市卫生局签订目标管理责任状,医院各个科室、部门和院长签订医院管理年责任状,明确规定了各自的安全职责。

制订了治安综合治理工作和创建平安医院活动工作方案,严格执行创建标准。

我院充分发挥职能作用,按照治安综合治理的有关规定,结合工作实际和医院
社会治安管理实际,制订和出台了促进医院治安安全、医疗安全、护理安全的规定和办法。

如对领导干部和医务人员制订《市第一人民医院廉洁行政制度》、《市第一人民医院廉洁行医制度》等;护理人员制订有《执行医嘱制度》、《抢救工作制度》和《护理风险防范措施》等,其中《剧、毒、麻、高危险药品管理制度》规定,剧、毒、麻、高危险药品专柜加锁、专人负责,数目固定,班班交接并签名;保卫科制订有《现金财产、大型、贵重仪器安全管理措施》、《保卫科工作职责范围等》、“综合治理工作机制‘八有’制度”等。

加强医德医风教育,不断提高业务水平,规范医疗行为,防止医疗事故和医疗纠纷的发生。

根据《市卫生局创建平安医院活动方案》,我院结合实际制订了《市第一人民医院创建平安医院活动方案》,积极开展创建平安医院活动。

医院党委领导相当重视,特别注重广泛宣传,在医院的显要位置挂“建设平安医院构建和谐社会”横幅、出版《建设平安医院构建和谐社会》和《全力阻击禽流感》宣传板报,把这项工作上升到“讲政治”的高度来抓。

领导班子都相当重视,陈凤坤院长、黄兴川书记等领导经常研究,督促检查平安医院的安全治安工作的落实情况。

医院制订有处置突发性事件工作预案,积极参与社会治安综合治理。

如《市第一人民医院护理应急预案》、《市第一人民医院安全生产实施方案及措施》和《市第一人民医院灭火和应急疏散预案》。

灭火应急疏散指挥小组由陈凤坤院长担任组长。

医院设立有医疗护理质量管理委员会、感染管理委员会、临床输血管理委员会、药事委员会、病案管理委员会、医德医风领导小组、爱国卫生运动委员会和学术委员会和保卫科等,各个委员会(科室)各司其职,建立起维护医院稳定和医院治安情况分析报告制度,如保卫科有详细的查岗查哨和交接班记录,医院感控科定期收集各个临床科室医院感染情况报告,还通过设立在显要位置院感报告箱收集医院感染情况报告。

保卫科和院感科没有因为迟报、错报、漏报紧急的感染信息和社会安全信息而引起影响医院及社会稳定的事件。

(二)措施落实,扎实开展平安医院建设1.加强医疗技术安全。

①医疗专家保安全。

医院加强对医疗技术人员进行培训,不断引进高素质的医疗技术人才,目前我院已经拥有15名主任医师,51名副主
任医师和副主任护师,3名硕士研究生,5名研究生,3名在读研究生;②尖端医学仪器保安全。

CT、核磁共振、生化分析仪、电子胃镜、彩色B超、各种腔镜设备,一大批高素质的医疗技术人才和尖端医学仪器设备为广大人民群众提供安全的医疗环境;③领先技术保安全20xx年初,我院派出大批专家奔赴广东南方医院等各大医院“取经”,并斥资近千万元率先在全国一次性引进全套尖端腔镜设备,专家们学成回来后都纷纷开展腔镜手术。

由于此次去进修腔镜技术的都是该院的业务骨干,他们传统开放手术基础扎实,所以,一开展起腔镜手术来就得心应手。

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