2018年管理人员安全生产目标责任书

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2018年安全生产责任制度及安全生产目标责任书

2018年安全生产责任制度及安全生产目标责任书

2018年安全生产责任制度及安全生产目标责任书xxx有限责任公司安全生产责任制度文件编号:SYAQ-01-01编制:文件编制小组审核:批准:2018年5月25日发布2018年6月1日实施安全生产责任制度发布令《安全生产责任制度》是企业各级领导、各职能部门及各岗位工作人员对安全生产应负责任的一种制度;是企业的一项基本制度;也是岗位责任制的组成部分。

本公司编制的《安全生产责任制度》规定了本公司各部门、各级人员、各岗位在安全生产管理中应负的责任和要求。

目的是为了明确公司员工的安全管理职责,坚持“谁主管、谁负责,各就各位、各负其责”的原则,使全体员工能够各负其责,各就各位,全过程,全方位,全员参与安全生产管理体系和考核激励机制。

本公司《安全生产责任制度》,适用于本公司各部门、各级人员、各岗位的岗位安全责任。

经审核,符合公司实际和符合适用的法律法规要求,现予以发布。

望全体公司员工认真履行自己的职责,担负起自己的责任。

本公司《安全生产责任制度》自发布之日起实施。

总经理:二〇一八年六月一日安全生产责任制度1、目的安全生产责任管理是安全生产管理的内容之一,是岗位责任制的组成部分;是安全生产管理制度的核心。

按照《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006-2010)要求,为了强化公司安全生产管理,制定本制度。

2、范围本制度适应于本公司安全生产责任制度的制定、沟通、培训、评审、修订和考核。

3、职责3.1、总经理负责组织公司安全生产责任制度的制定和批准;3.2、分管安全副总经理负责公司安全生产责任制度的制定、审核、沟通、培训、评审、修订、考核。

3.3、安全部具体负责安全生产责任制度的制定、沟通、评审、修订和考核。

3.4、各部门、各车间负责组织本部门安全生产责任制度的制定、审核、沟通、培训、评审、修订、考核。

4管理4.1制定《安全生产责任制度》是企业各级领导、各部门、各车间及各岗位工作人员对安全生产应负责任的一种制度;是企业的一项基本制度;也是岗位责任制的组成部分。

2018安全生产责任书4篇_责任书_

2018安全生产责任书4篇_责任书_

2018安全生产责任书4篇为加强道路货物运输安全生产监督管理,规范道路货物运输市场秩序,保障人民生命财产安全,预防安全责任事故的发生,根据《中华人民共和国道路运输条例》和《道路货物运输及场站管理规定》等法规、标准的有关规定,我分公司与道路货物运输经营者签订安全生产,内容如下:1.分公司严格认真执行“三关一监督”(市场准入关、车辆技术状况关、驾驶员从业资格关、安全监督),完善基础工作,健全各种台账、档案、记录,认真落实安全生产责任制度,定期或不定期经营车辆进行安全生产检查。

2.货物运输从业人员要参加分公司组织的安全教育培训和安全生产例会。

3.货物运输经营者要加强车辆安全管理,按规定做好例检、例查、二级维护和年审。

4.货物运输经营者要按照要求配备必要的安全防护、环境保护盒消防设施设备,并按有关规定悬挂、设立警示标志。

5.货物运输经营者对自查和安全执法检查中发现的安全事故隐患,要认真整改,必须达到安全生产要求,否则运管机构将予以停业整顿,直至吊销经营资质。

6.货物运输经营者必须按照《中华人民共和国道路运输条例》等法规、标准的有关规定依法经营,运输过程中不得超载超限装载货物。

7.货物运输经营者在经营过程中不得使用失效、伪造、变造、注销等无效的道路运输证件,从事道路货物运输。

8.此责任书一式三份,运管机构、分公司和经营者各存一份。

分公司负责人签:年月日经营者签:年月日车间主任(副主任)是本车间生产工作负责人,更是安全生产的第一责任人。

为了对本单位(部门)每位员工的安全负责和生产部、安监科的要求,我作为车间主任(副主任)在生产中应负的责任规定如下:一、保证国家和上级安全生产法规、制度、操作规程在本单位(部门)贯彻执行,把安全工作列入议事日程,严防“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律),做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害)。

二、负责传达、贯彻、执行公司下达的各项有关安全生产计划、、方案等,结合车间实际情况组织制定本车间安全管理规定,安全技术操作规定和安全技术措施计划。

安全管理人员安全生产目标责任书(三篇)

安全管理人员安全生产目标责任书(三篇)

安全管理人员安全生产目标责任书一、安全生产职责:1、认真执行国家安全生产的法律、法规,队单位的安全生产经营活动实施监督。

2、要树立安全第一的思想,做好对本单位员工安全知识教育和业务技能的培训工作。

3、协助站长组织制定各级安全生产规章制度和各岗位操作规程,并负责检查落实。

4、每月进行一次安全生产检查,发现安全隐患及时解决,同时向站在汇报,并认真总结经验,表扬先进、监督后进,杜绝违章,组织实施安全生产奖惩方案。

5、负责做好安全生产巡查记录和重大事故隐患的检查记录。

并保持其相应记录材料的完整性。

6、组织制定本单位事故应急预案,每半年对员工进行一次事故应急预案的演练。

7、负责本单位所经营的油品的安全技术和安全标签的管理。

8、协调站长对本年度安全生产事故调查处理的总结和上报,并坚持四不放过的原则。

(A、一旦发生事故要保护好现场并及时向上级管理部门汇报。

B、负责本站区域内施工的安全监督工作。

C、严格执行巡回检查制度。

D、及时彻底整改事故隐患。

9、负责在取得《危险化学品经营许可证》后,每年向发证机关上报本年度经营、安全、事故情况。

10、完成好上级领导交办的临时任务。

二、目标1、上级领导交办的任务完成率___%。

2、《危险化学品经营许可证》的换证工作完成时间,不超过旧证书到期时间;3、事故隐患的整改达标率___%。

4、各种安全生产检查___%。

5、协助站长的各项工作满意率___%。

6、定期召开的安全培训,培训工作达标率___%。

7、安全生产巡查记录和重大事故隐患的检查记录保存___%完整。

8、消防应急演练召开___%。

9、安全活动员工满意率___%。

三、奖惩办法根据《安全生产目标责任奖惩管理制度》的规定1、全面完成年度安全生产目标:全年未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;奖励安全管理人员5_______元。

年度安全目标未完成,公司视情况对安全管理人员进行处罚,取消其评比先进的资格。

2、安全管理人员达到其该年度的安全目标责任书要求,进行表彰奖励2_______元。

管理人员安全生产目标责任书

管理人员安全生产目标责任书

管理人员安全生产目标责任书尊敬的全体员工:保障员工的安全和健康是公司最重要的职责之一,也是公司可持续发展的基础。

为此,我们需要明确管理人员在安全生产中的目标和责任,并要求每位管理人员承担起相关的职责和使命。

下面是我们公司管理人员的安全生产目标责任书,希望每位管理人员认真阅读并严格执行。

一、安全生产目标1. 有效预防和控制安全事故,确保员工的人身安全。

2. 提高员工的安全意识和安全素质,培养员工良好的安全行为习惯。

3. 加强对安全生产的管理,完善各项安全管理制度。

4. 不断改进安全管理工作,提高安全管理水平,促进公司的长期稳定发展。

二、安全生产责任1. 安全生产责任心a. 作为管理人员,我们要时刻牢记公司安全生产目标和职责,保持高度的安全意识,将员工的安全置于首要位置。

b. 我们要不断加强自身的安全知识和技能培训,提高安全管理水平,为员工的安全提供专业的支持和指导。

2. 安全生产制度建设责任a. 我们要全面了解公司的安全管理制度和相关法律法规,确保自己严格遵守,同时要推动部门员工也严格执行。

b. 我们要认真复查和评估本部门的安全风险,完善安全管理制度,及时发现并消除安全隐患,确保员工的安全环境。

3. 安全生产组织管理责任a. 我们要合理组织和安排部门的工作任务,确保员工的工作负荷合理,并保证工作过程中的安全。

b. 我们要建立健全部门的安全检查和考核机制,定期对部门的安全状况进行检查和评估,及时纠正发现的问题。

4. 安全生产事故处理责任a. 我们要快速、准确地应对安全事故,迅速组织人员进行救援和处理,保障员工的生命安全和财产安全。

b. 我们要主动向上级领导和相关部门报告事故情况,并积极配合调查,总结事故原因,提出改进措施。

5. 安全生产宣传教育责任a. 我们要定期组织安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和素质,培养员工良好的安全行为习惯。

b. 我们要利用内部媒体和其他途径,宣传公司的安全理念和做法,推动全员参与安全生产工作。

2018年度安全生产目标管理责任书

2018年度安全生产目标管理责任书

2018年度安全生产目标管理责任书各科室:安全生产事关人民群众生命财产安全,事关改革、发展和社会稳定大局,为使我中心安全生产工作步入法制化、正规化轨道,发挥舆论监督、群众参与的积极性,根据《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于进一步加强安全生产的决定》等法律、法规及政策,全面贯彻落实区委、区政府《关于进一步加强安全生产工作的若干意见》,严格安全生产工作目标管理,防止和减少安全生产事故的发生,确保人民群众生命财产安全。

我中心下发《2018年度安全生产责任书》,对安全生产工作进行量化考核,切实落实“以人为本”的科学发展观。

具体如下:一、考核目标1、杜绝本单位生产安全死亡事故。

2、减少一般工伤事故。

3、防止和减少医疗事故发生。

4、安排必要的安全生产经费投入。

二、加强领导,落实安全生产。

要以对国家和人民高度负责的精神,进一步增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识,突出重点,强化措施。

落实安全生产责任制,切实把安全生产抓紧、抓好、抓实,确保安全生产工作的各项要求落到实处。

做到层层有人管,努力消除监管盲区。

三、完善制度,有效防范各类事故发生。

要健全完善安全生产规章制度,制定年度安全生产工作计划,计划内容应具体翔实,目标明确,措施有力。

每月至少召开一次安全生产工作例会,每个季度召开一次防范安全事故工作会议,分析安全生产工作,研究防范事故措施,有效防范各类事故发生。

四、突出重点,推荐安全生产专项整治。

加强对安全生产事故隐患的排查,发现隐患,及时采取有力措施予以整改。

做好对重点部门,要害部门及医用放射源、病原微生物实验室、危险化学品和有毒生物制剂的排查、登记、建档工作,每月向中心报送事故隐患整治情况,突出抓好医疗质量、医疗保障和卫生应急工作,制定事故应急救援预案,组建应急救援队伍。

全年应组织四次以上安全生产大排查。

五、加强宣传教育,营造浓厚的安全生产氛围。

要认真开展“安全生产月”活动,加大宣传报道力度,制作户外广告,创建“安全单位”,加强对干部职工的安全教育,不断增强干部职工依法自我安全保护的意识和对事故的防范能力,营造一个人人关注安全,人人自觉保安全的浓厚安全生产氛围。

2018年企业安全生产目标责任书与员工安全承诺书

2018年企业安全生产目标责任书与员工安全承诺书

2018年安全生产目标责任书为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产管理方针,坚持以人为本,安全发展的管理理念,落实公司安全生产主体责任,杜绝重、特大生产安全事故的发生,根据《安全生产法》等法律法规的规定,公司总经理与生产副总签订本安全生产目标责任书。

一、安全目标1、定期组织安全检查率100%,分管部门隐患整改率100%。

2、安全管理制度、安全技术规程按时修订率100%。

3、建设项目“三同时”执行率100%。

4、新技术、新产品安全技术审查率100%。

5、隐患整改率100%。

6、死亡、重伤、火灾、爆炸事故为零。

二、安全职责1、在总经理的领导下,严格贯彻执行国家、上级和公司有关安全生产的方针、政策、法规制度,对本企业的安全生产工作负直接领导责任。

其本人必须经培训取得企业主要负责人安全管理资格证后持证上岗。

2、组织制定、修订和审定本企业各项安全生产管理制度、安全技术规程,组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。

监督检查分管部门执行安全生产规章制度情况,及时纠正失职和违章行为。

3、协助总经理组织安全技术研究工作,负责解决疑难或重大安全技术问题,推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。

4、依据本单位实际情况组织制订安全教育计划,参加对干部的安全教育和考核工作。

5、审批重大工艺处理、开停车、检修、施工安全技术方案,审查引进技术(设备)和开发新产品中的安全技术问题。

6、审批一级动火证,参加重大事故的技术分析工作。

7、对生产过程中使用的化学品,从采购、使用过程中进行监管。

8、定期组织安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改,定期召开安全工作专题会议,分析安全生产动态,及时研究解决安全生产中的问题,检查考核公司各部门安全生产落实情况。

9、应急预案的具体组织实施者,是现场总指挥。

10、对于新建、改建、扩建、引进和技术改造的工程项目,必须做到安全防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的原则。

安全管理人员安全生产目标责任书模版(三篇)

安全管理人员安全生产目标责任书模版(三篇)

安全管理人员安全生产目标责任书模版尊敬的领导:为了加强本单位的安全生产工作,确保生产过程中的人身安全和财产安全,提高全体员工的安全意识,特制定本安全生产目标责任书,以进一步落实安全管理人员的职责和义务。

一、总则作为一名安全管理人员,我深知安全工作的重要性,将本着对职责的高度负责,对人身安全和财产安全高度重视的原则,严格执行安全生产相关法律法规以及公司的安全管理制度,积极推动安全工作的持续改进和提高。

二、安全生产目标1. 坚决遵守国家和行业有关安全生产的法律法规,制定并推行相应的公司安全管理制度,确保全体员工都了解并遵守。

2. 加强岗前培训和安全教育,提高员工的安全意识和职业素质,确保员工掌握相关安全操作技能,减少人为因素导致的事故发生。

3. 定期组织安全演练和应急演练活动,提高员工应变能力和自我保护意识,确保发生突发事件时能够迅速有效地应对。

4. 加强安全检查和隐患排查,及时发现和消除各类安全隐患,确保生产环境的安全和稳定。

5. 建立健全安全奖惩机制,及时表彰先进、严肃处理违章违规行为,充分发挥激励和警示作用,形成良好的安全生产氛围。

6. 加强与相关监管部门的沟通与合作,及时了解并学习最新的安全生产管理经验,不断提升自身的安全管理能力和水平。

三、具体工作1. 主动学习安全生产管理知识和技能,提高自身的专业素质和综合能力。

2. 做好安全生产管理制度的制定、修订和落实工作,确保员工遵守相关规章制度。

3. 定期组织安全培训和考核,提高员工的安全意识和技能水平。

4. 制定并组织实施安全生产年度工作计划,确保安全工作有序进行。

5. 组织并参与现场的安全检查,及时发现和消除安全隐患。

6. 组织安全事故调查及报告,总结教训,推行相关防范措施。

7. 加强与政府监管部门的沟通与合作,争取政府相关的政策和支持。

8. 及时发布各类安全生产通知和告示,提高员工对安全工作的重视程度。

9. 定期评估安全管理水平和效果,提出改进措施,推动安全工作的不断发展。

安全目标责任书2018

安全目标责任书2018

总经理安全生产目标责任书总经理是单位安全生产的第一责任人,对安全生产工作负全面责任一、年度安全目标:1.重伤和死亡事故为零。

2.多人中毒及社会性灾害事故为零。

3.重大火灾和恶性爆炸事故为零。

4.重大设备事故和重大质量事故为零。

5.事故上报及时率100%。

6.安全生产自查活动完成率100%。

7.各类台帐健全率100%。

8.安全隐患整改率100%。

二、总经理在本岗安全工作上必须做到以下内容:1.建立、健全并落实安全生产责任制度。

2.组织制定并督促落实安全生产规章制度和操作规程。

3.保证安全生产投入的有效实施。

4.督促、检查安全生产工作,及时消除安全生产事故隐患。

5.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案并定期组织演练。

6.及时、如实报告安全生产事故。

7.坚持安全生产“五同时”原则:即在计划、布置、检查、总结、评比生产时同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

8.督促安委会成员做好分管范围内的安全工作。

9.同各相关部门主管、各科长签订“安全生产责任状”。

10.法律、法规规定的其他职责。

三、考核与奖惩:1.本责任书由公司负责组织进行检查考核,公司设立专项安全生产奖励基金,用于安全生产目标考核奖惩兑现。

2.年度完成本责任书各项考核指标,实现安全生产无事故,安全管理达标,给主要负责人进行奖励。

3.年度内发生事故,完不成责任书上的各项考核指标,按公司有关规定考核。

发生重大事故。

4.实行“一票否决’。

总经理签字:职工代表签字:年月日年月日安环科科长安全生产目标责任书一、年度安全目标:1.生产计划完成量90%以上。

2.经常进入现场进行督促检查,控制违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象10%以下。

3.负责工艺纪律的检查,保证工艺执行率98%以上。

4.非常规停车及跑冒滴漏事故为零。

5.重伤和死亡事故为零。

6.多人中毒及社会性灾害事故为零。

7.重大火灾和恶性爆炸事故为零。

8.重大设备事故和重大质量事故为零。

9.事故上报及时率100%。

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安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据公司2018年度安全生产目标的内容,现签订如下安全生产目标:
一、目标值:
1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,火灾事故为零,爆炸事故为零。

2、合理安排生产,确保生产设备稳定正常。

3、优化生产工艺技术,提高生产安全性能。

4、设备按期进行维护保养,维修合格率达到100%。

5、全年无200元以上的失窃事故,无1000元以上的机械设备人为事故。

6、轻伤事故全年不超过一起。

7、员工安全培训合格率达到100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容:
1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。

7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。

对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;
9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分
析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;
11、严格执行公司安全生产各禁令,保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩:
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人500元。

4、发生一起重伤事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人300元。

5、轻伤负伤率超过规定标准,除按照考核规定处罚外,同时每超一起罚相关负责人100元。

6、发生一起轻伤或恶性未遂事故,不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象,罚相关责任人50元。

对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

8、安全管理目标全部达标,奖励200元。

四、本责任状一式二份,双方各执一份。

五、本责任状自签字之日起执行。

总经理:目标责任人:
日期:日期:。

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