教学创新团队申报书
全国职业院校教师教学创新团队申报书
附件3
国家级职业教育教师教学创新团队
申报书
推荐省份
(行指委)：
申报单位：
申报专业：
负责人：
联系电话：
教育部教师工作司制
2019年6月
首批团队遴选建设的专业范围说明表
一、基本情况
1“双高计划”省级推荐高职学校、高等职业教育创新发展行动计划确定的省级优质高职学校建设单位，或者国家（省）级优质职教师资培养培训基地；
2教学改革项目获得国家级教学成果奖励；
3中央财政支持建设的国家重点建设专业、国家（省）级特色专业、“双高计划”省级推荐专业或承担国家级教师培训任务的国家重点建设专业；
4省级以上“双师型”名师工作室、教师技艺技能传承创新平台、技能大师工作室；
5承担集团化办学、现代学徒制试点或订单培养；
6承担国家职业教育专业教学资源库和国家在线开放课程（含资源共享课程、精品视频公开课程等）开发项目；
7含世界技能大赛、全国职业院校技能大赛、中国“互联网+”大学生创新创业大赛、“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和中国大学生创业计划竞赛；
8近五年承接国家或地方、企业重大科技攻关项目或研究课题；
9含“万人计划”教学名师、全国高校黄大年式团队、全国职业院校教学能力比赛获奖。
二、团队建设方案
※各项内容如有需要可再附纸。
三、申请单位意见。
全国职业院校教师教学创新团队申请报告书
- -- 附件3
国家级职业教育教师教学创新团队
申报书
推荐省份
(行指委)：
申报单位：
申报专业：
负责人：
联系：
教育部教师工作司制
2019年6月
首批团队遴选建立的专业围说明表
一、根本情况
1“双高方案〞省级推荐高职学校、高等职业教育创新开展行动方案确定的省级优质高职学校建立单位，或者国家〔省〕级优质职教师资培养培训基地；
2教学改革工程获得国家级教学成果奖励；
3中央财政支持建立的国家重点建立专业、国家〔省〕级特色专业、“双高方案〞省级推荐专业或承当国家级教师培训任务的国家重点建立专业；
4省级以上“双师型〞名师工作室、教师技艺技能传承创新平台、技能大师工作室；
5承当集团化办学、现代学徒制试点或订单培养；
6承当国家职业教育专业教学资源库和国家在线开放课程〔含资源共享课程、精品视频公开课程等〕开发工程；
7含世界技能大赛、全国职业院校技能大赛、中国“互联网+〞大学生创新创业大赛、“挑战杯〞全国大学生课外学术科技作品竞赛和中国大学生创业方案竞赛；
8近五年承接国家或地方、企业重大科技攻关工程或研究课题；
9含“万人方案〞教学名师、全国高校黄大年式团队、全国职业院校教学能力比赛获奖。
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二、团队建立方案
※各项容如有需要可再附纸。
三、申请单位意见。
郑州XX职业技术学院教师教学创新团队申报书(2024年)
申报书
申报部门：
申报专业：
负责人：
联系电话：
郑州XX职业技术学院制
二。二三年十一月
一、基本情况
团队标志性成果（仅限申报团队成员主持或获得）
类别
年份
项目名称
项目负责人
授予部门
获批文件文号
省级及以上教育教学改革项目或获得省级及以上教学成果奖励
省级及以上骨干专业、省级重点专业、省级综合改革试点专业、高水平专业
手机
邮箱
主要社会兼职
在项目中拟承担的主要工作
项目团队成员
姓名
职务/职称
专业/学科
专职教师或企业导师
工作部门（单位）
教学领域
团队分工（课程模块）
•••
本专业教师教学创新团队共人（含团队带头人），其中学校专任教师人，行业企业兼职教师人，
“双师型”教师占比为：%o
承担现代学徒制试点或订单培养
1+X证书试点业
校级及以上课程思政示范课程建设
校级及以上职业教育专业教学资源库、在线开放课程、新形态教材、国家规划教材编写
学生在省级以上WI业技能大赛中获奖
科技攻关项目或横向研究课题
团队教师获省级及以上教学比赛相关奖励或荣誉
团队（专业）带头人
姓名
出生年月
职称
部门
a
研究专长
全国教师教学创新团队申报书(范例)
杨
说明团队教师师德师风总体情况，特别是专业带头人师德表现。（不超过200字）
团队教师将师德规范转化为内在信念和行为品质，融入到教育教学改革的每一个环节，言传身教，为了培养学生吃苦耐劳任劳任怨的职业精神，培养轨道交通行业高素质技术技能型人才，教师们无怨无悔。
团队带头人秦武自参加工作25年以来，一直工作在教学一线，热爱和忠诚职业教育事业，具有良好的职业道德和现代职业教育理念，业务方面追求精益求精。兢兢业业，任劳任怨，敢于拼搏，乐于奉献，凭着强烈的事业心和严谨的治学态度，赢得了学生、家长及企业的好评。
教学团队倡导高标准严要求，团结协作，老中青年教师密切合作，形成了传、帮、带机制，青年教师快速成长。同时，在改革教学内容和方法、开发教学资源、促进教学研讨和教学经验交流、以及在科研等方面均取得较好成绩。近三年编写16本专业教材（包含双语教材9本）；发表教改论文10余篇，发表学术论文20余篇；承担各类各级课题12项。
团队成员公开发表论文16篇；获轨道交通专业委员会二等奖1篇，在国际会议上发表3篇；主持国家级课题1项——《京津冀一体化背景下轨道交通综合实训基地的建设及运行机制研究》，省市级课题5项，1项获天津市教学成果二等奖，局级课题3项，1项获高职学会成果二等奖。
2.实现和产业的对接，为企业服务
为企业举办了多期不同类型的岗前培训班、转岗培训班和专业技术提高班，多次承接铁路局电务段、通号公司、朔黄铁路等单位的信号高级技师、信号技师、信号高级工、信号中级工技能鉴定，参与企业的技术项目革新。
3.校企共同开发教学资源
按照企业新技术发展要求，不断更新教学内容，与企业技术人员共同开发了多门课程教学资源；共同开发了多门工学结合的专业教材。
通过教学创新团队建设，增强教学团队创新、合作意识，建立和创新团队合作机制，优化教师整体结构，改革创新教学内容、方法和手段，开发教学资源，建设好国家级专业教学资源库；及时跟踪产业发展趋势和动态，准确把握专业建设与教学改革方向，促进教学研讨和教学经验交流，形成示范、辐射、引领作用，提升人才培养质量和社会服务成效，推进教学工作的传、帮、带，提高教师整体教学和科研水平。
国家级职业教育教师教学创新团队申报书
附件1
国家级职业教育教师教学创新团队
申报书
推荐省份
(行指委)：
申报单位：
申报专业：
负责人：
联系电话：
教育部教师工作司制
2019年6月
首批团队遴选建设的专业范围说明表
一、基本情况
1“双高计划”省级推荐高职学校、高等职业教育创新发展行动计划确定的省级优质高职学校建设单位，或者国家（省）级优质职教师资培养培训基地；
2教学改革项目获得国家级教学成果奖励；
3中央财政支持建设的国家重点建设专业、国家（省）级特色专业、“双高计划”省级推荐专业或承担国家级教师培训任务的国家重点建设专业；
4省级以上“双师型”名师工作室、教师技艺技能传承创新平台、技能大师工作室；
5承担集团化办学、现代学徒制试点或订单培养；
6承担国家职业教育专业教学资源库和国家在线开放课程（含资源共享课程、精品视频公开课程等）开发项目；
7含世界技能大赛、全国职业院校技能大赛、中国“互联网+”大学生创新创业大赛、“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和中国大学生创业计划竞赛；
8近五年承接国家或地方、企业重大科技攻关项目或研究课题；
9含“万人计划”教学名师、全国高校黄大年式团队、全国职业院校教学能力比赛获奖。
—5—
二、团队建设方案
※各项内容如有需要可再附纸。
三、申请单位意见。
国家级职业教育教师教学创新团队申报书
附件2
国家级职业教育教师教学创新团队
申报书
推荐省份
(行指委)：
申报单位：
申报专业：
负责人：
联系电话：
教育部教师工作司制
2019年6月
首批团队遴选建设的专业范围说明表
一、基本情况
1“双高计划”省级推荐高职学校、高等职业教育创新发展行动计划确定的省级优质高职学校建设单位，或者国家（省）级优质职教师资培养培训基地；
2教学改革项目获得国家级教学成果奖励；
3中央财政支持建设的国家重点建设专业、国家（省）级特色专业、“双高计划”省级推荐专业或承担国家级教师培训任务的国家重点建设专业；
4省级以上“双师型”名师工作室、教师技艺技能传承创新平台、技能大师工作室；
5承担集团化办学、现代学徒制试点或订单培养；
6承担国家职业教育专业教学资源库和国家在线开放课程（含资源共享课程、精品视频公开课程等）开发项目；
7含世界技能大赛、全国职业院校技能大赛、中国“互联网+”大学生创新创业大赛、“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和中国大学生创业计划竞赛；
8近五年承接国家或地方、企业重大科技攻关项目或研究课题；
9含“万人计划”教学名师、全国高校黄大年式团队、全国职业院校教学能力比赛获奖。
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二、团队建设方案
※各项内容如有需要可再附纸。
三、申请单位意见
11。
全国教师教学创新团队申报书(范例)
鲁，樊
具体阐述本专业建设情况及优势特色。（不超过300字）
（1）建设研究方向属于多专业有机交叉，内容契合轨道交通运行控制系统需求和协同创新方向。团队主要的研究方向“基于通信的智能交通信号控制系统”是目前我国轨道交通发展的创新研究方向。成员由学院重点专业“铁道信号自动控制”和“铁道通信与信息化技术”两个团队的教师组成，因此，团队的研究成果将有力地充实研究教学创新项目的内涵。
国家级专业教学资源库建设
完善《铁路信号设备施工》、《铁路信号基础设备维护》、《铁路车站自动控制系统维护》、《铁路区间自动控制系统维护》、《列车运行自动控制系统维护》等核心课程教学资源，建设完成国家教学资源库。
校企共建校外实训基地
新建北京电务段校外实训基地，校企合作开发工学结合教材，提升对企业技术培训与职业技能鉴定社会服务水平。
校企共同建设融学历教育、技能培训、技能鉴定、技术服务于一体的校内生产性实训基地。按照“理实一体”原则，与中国铁路集团北京铁路局有限公司、中铁六局等单位共建了计算机联锁实训中心、区间信号设备实训中心、信号基础设备实训室、转辙机检修与维护实训室、大站电源屏实训室等18个实训室，总价值三千万元。实训室完全按现场真实环境设计与建设，全部采用现场真实设备。
7.建设国家级教学资源库；
8.组织申报精品在线开放课程、规划教材、教改项目及教学成果奖等；
9.培育各级教学名师。
项目团队骨干成员
姓名
职务/职称
专业/学科
专职教师或
企业导师
工作部门（单位）
教学领域
团队分工（课程模块）
二、团队建设方案
团队建设规划目标
秦
具体阐述教学创新团队建设规划和目标定位。（不超过200字）
科研教学团队申请书模板
尊敬的评审委员会：您好！为积极响应国家关于深化教育教学改革、推动科研与教学深度融合的号召，提高我校科研水平和教学质量，培养高素质创新型人才，我校拟组建一支高水平的科研教学团队。
现将申请事宜报告如下：一、团队名称[团队名称]二、团队组建背景1. 国家政策支持：近年来，国家高度重视科研与教学相结合，明确提出要加强科研团队建设，推动高校科研与教学深度融合。
2. 学校发展需求：我校作为一所综合性大学，肩负着为国家培养高素质创新型人才的重任。
为提高我校科研水平和教学质量，组建一支高水平的科研教学团队势在必行。
3. 团队成员优势：团队成员具备丰富的科研经验和扎实的理论基础，具备良好的教学能力和沟通协作能力。
三、团队建设目标1. 提高科研水平：通过团队协作，开展前沿领域的科研工作，争取在国内外重要学术期刊发表高水平论文，提升我校在相关领域的学术影响力。
2. 提升教学质量：将科研成果融入教学，创新教学模式，提高教学质量，培养更多优秀人才。
3. 促进学科交叉：推动不同学科之间的交流与合作，促进学科交叉融合，形成新的研究方向。
四、团队组织架构1. 团队负责人：由具备丰富经验和较高学术影响力的教授担任。
2. 团队成员：包括教授、副教授、讲师、博士后、研究生等，按照专业特长和研究方向进行合理分工。
3. 管理机构：设立团队办公室，负责团队日常管理和协调工作。
五、团队运行机制1. 科研项目管理：团队成员共同参与科研项目申报、立项、实施和结题等工作。
2. 教学资源共享：团队成员共享教学资源，共同开展教学活动，提高教学质量。
3. 学术交流与合作：组织学术交流活动，加强与其他高校和科研机构的合作与交流。
4. 成果转化与应用：推动科研成果转化，为经济社会发展提供智力支持。
六、经费保障1. 团队经费：申请学校科研经费支持，用于团队建设和科研项目开展。
2. 成果奖励：对团队成员在科研、教学等方面取得的成绩给予奖励。
3. 项目资助：鼓励团队成员申报国家和省级科研项目，争取更多外部资金支持。
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编号：
南昌大学科学技术学院教学团队建设项目立项申报书
团队名称：
项目负责人：
所在学科部：
联系电话：
填表日期：
填写说明
1、申报书由项目负责人认真填写，申报书的各项内容要实事求是，真实可靠。
文字表达要明确、简洁。
本申报书作为教学团队建设项目过程评价和成果验收的依据。
2、所在学科部应严格审核，对所填内容的真实性负责。
3、表中空格不够时，可另附页，但页码要清楚。
4、申报书填写一律用宋体小四，限用A4纸张打印填报并装订成册。
一、团队基本情况简介
二、团队负责人情况
三、团队其他成员情况
四、团队教学情况
1、主要授课情况
2、教材建设情况（主要教材的使用、编写和获奖情况）
3、省（部）级以上教学成果获奖情况
4、教学科研项目
5、教学论文发表情况
五、团队建设规划
六、评审意见。