龙光集团-专筑城市理想

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工地品鉴会意义

工地品鉴会意义

工地品鉴会意义
零距离亲鉴匠造精工细节
以零距离亲见的方式将毫厘细节展现亲鉴每一道严谨的工序以及每一块砖石的坚定垒砌准现房实景工法间与您坦诚相见。

龙建造2.0新体系精心雕琢品质生活
龙光集团的“龙建造2.0"新体系通过铝合金模板、全现浇外墙、爬架等建筑新工艺安全文明定型化的应用极大提升了项目的实体质量及现场安全文明管理彰显了龙光玖悦府“技术革新、匠心建造、共筑美好生活”的建设理念。

铝模工艺革新技术精工铸就品质人居
随着中国城市化发展进程的不断加快人居产品的精益求精传统的木模板等施工工艺已经跟不上建筑
发展的节奏各种新工艺、新技术不断涌现铝模工艺就是其中的一种。

严选技术
以新技术、新措施的实施以及对建筑质量管理的探索不仅简化了工序提高了工效更提升了项目的质量最大限度降低了业主后期装修中墙面空鼓、开裂的的质量问题同时提高了结构整体安全性、抗渗性项目建成后将成为区域内品质及形象的标杆。

——8份技术标准——1、铝模技术标准2、铝模项目铝窗技术标准3、高精砌块技术标准4、预制内墙板技术标准5、爬架技术标准6、
预制构件技术标准7、“龙建造2.0”标准工期8、"龙建造2.0"构造做法。

未来,龙光玖悦府仍将继续步履不停孜孜不倦,为每位家人雕琢理想生活场景,让美好生活持续向上生长。

房地产企业广告语

房地产企业广告语

房地产企业广告语(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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营销中心开放致辞稿

营销中心开放致辞稿

尊敬的各位领导、各位来宾:
大家上午好!
今天,我们欢聚在此,共同见证玖誉湖营销中心盛大开放。

首先,我谨代表龙光集团对莅临现场的各位来宾表示热烈的欢迎,对一直以来关注和支持项目的各界朋友表示衷心的感谢。

龙光集团成立于1966年,秉持专注品质生活的理念,致力于打造都会生活范本,目前已覆盖全国20多个核心城市,打造近150余个精品项目,服务人口超过百万人,创下辉煌履迹,收获万千美誉。

龙光集团自2018年进驻河源以来,相继落成龙光玖龙府、龙光城、玖云台、玖誉湖。

龙光·玖誉湖作为龙光集团河源第四子,以严苛的择址观,位居湾区后花园·万绿湖低密生态区,雄踞优越区位,近享18万公顷关爷山生态景观,群山环抱,生态林海尽收眼底,打造万绿风景区美好人居升级力作。

最后,再次感谢各位朋友的莅临,祝大家万事如意!生活美满!
谢谢大家!。

建筑集团企业宣传片解说词

建筑集团企业宣传片解说词

建筑集团企业宣传片解说词片头——繁华喧嚣之中,独得恬静。

书香茶色之余,共享天伦。

铸就归心之所,凝聚幸福源泉。

华诚幸福集团,以大诚·致幸福!精诚之道·对话城市内涵精诚所至,金石为开。

近20年笃行致远,华诚幸福集团一路跨越,华丽蝶变!坚守着“打造幸福生活、缔造城市繁华”的奋斗方向。

2003年成立至今,华诚幸福始终秉承“管理创品牌,品牌促发展,诚信赢顾客”的发展思路,坚定“追求卓越,力臻完美”的经营理念,以工匠精神构筑幸福家园,以亘古恒心塑造品牌形象,成功构建出“一主两翼两条腿”的多元化幸福产业发展格局,致力于挖掘属于现代人的幸福内涵。

至善之心·凝聚向心力量回首征程,风雨同行。

一路至今,华诚幸福已成功打造出一支以“追求幸福”为核心的强大团队,他们激扬着青春的活力,洋溢着奋斗者的英姿,与伙伴共进,与客户共赢,与时代同步,他们求同存异,共谋发展,用一颗颗至善之心,凝聚着幸福的向心力!创新之智·缔造卓越品质坐拥“山水洲城”一线美景,衔麓山,吞湘江,朝晖夕阳,气象万千。

传承着精工匠造的薪火,华诚幸福以源源不断的动力,拓延着企业快速发展的轨迹。

以核心业务为主,以城市建设运营、商业综合、生活服务三大战略平台项目为载体,集团汇聚国内外优势资源,共同打造出优质的产业体系!在地产领域,随着华诚·新域、华诚·星中心、乾城·铂悦府,一个又一个项目的相继落成,超千万平方项目开发面积、过百万平方商业地产,华诚幸福向世人昭示着奋勇向前的豪迈气魄!在追求幸福的道路上,华诚幸福集团以绿色、和谐家园为使命,不断探索城市环境、公共交通、再生资源等城市公用事业新板块;依托集团实力,致力金融投资,为精准扶贫、乡村振兴贡献一己之力;秉承现代物业管理理念,遵循“以人为本”服务宗旨,集团致力让温馨物业服务在湖南大地芳香四溢;培育商业品牌,构筑产业链管理体系。

四大全新业务板块,成功铸造出集团幸福产业的生态价值体系。

房地产企业品牌理念口号(slogan)(1200字)

房地产企业品牌理念口号(slogan)(1200字)

房地产企业品牌理念口号(slogan)(1200字)2021上半年房地产企业销售五十强企业slogan 万科:让建筑赞美生命绿地:营造美好生活恒大:中国标准化运营的精品地产领导者保利:和者筑善碧桂园:给你一个五星级的家中海:诚信卓越精品永恒富力:富而思进,力创新高融创:海纳百川,有融乃大华润:品质给城市更多改变龙湖:善待你一生绿城:为城市创造美丽雅居乐:远见、心建、共建未来招商:家在情在金地:科学筑家佳兆业:佳居乐业金科:做好每个细节旭辉:用心构筑美好生活越秀:成就美好生活中国铁建:诚信、创新永恒精品、人品同在远洋:共同成长相伴一生金融街:基业长青,建筑永恒中信:筑人生信有成新城控股:让幸福变得简单阳光城:中国时尚社区建设领跑者荣盛发展:建筑有形生活无限融侨:为居者着想为后代留鉴中国中铁:勇于跨越,追求卓越中南建设:打造时代精品,铸就百年基业合景泰富:用心筑家创建未来九龙仓:創建明天敏捷地产:筑梦想家园,让生活更美好蓝光实业:用心建筑生活泰禾集团:为当地创造作品,为当代创造精品复地:以人为蓝图正荣:正直构筑繁华世纪金源:以情服务、用心做事;敬业爱岗,廉洁自律电建地产:创建精品、创造价值、创新发展、共赢未来华侨城:优质生活的创想家融信:让生命更有价值海航:和筑天地之美其他房地产企业slogan仁恒:善待土地,用心造好房首创:创新生活创造价值新鸿基:以心建家华宇:责任创造感动和泓:理想建筑成就完美人生瑞安:创造新天地共寻新理想光华:天地灵韵日月光华合生创展:优质生活完美体现北城致远:责任每一天中渝:诚信敬业爱人百嘉信:建筑经典信达天下津滨:建筑梦想成就未来禹洲:以诚建城以爱筑家宋都:厚积薄发用心营造凯迪:城市发展的见证者农工商:厚德载物,惟精惟勤;家园即道,信守一生国际嘉业:人本诚信卓越天地源:更多价值更多关爱城投:让都市生活更美好泰达:慎终追远,守正出奇;创新立值,服务滨海开元:五星生活缔造者宏宇:诚信做人踏实做事不断创新追求卓越鑫苑:美善相随美好家园华远:责任地产品质建筑亚泰:创百年基业展万千风流富通:筑造上善生活北辰:创新进取追求卓越万通:创造最具价值的生活空间财信:信义立业财富共享来新居:建百姓新居筑长青基业伟东:厚德文治怀远兴迩建发:打造钻石人生栖霞:成就优质生活空间宝龙:繁荣城市创造价值晋愉:晋迁佳境愉悦人生南方:缔造财富关注民生斌鑫:斌鑫集团构筑百年温馨港城:团结拼搏求实创新质量为本效益聚富兴茂:缔造和谐生活洋世达:理想缔造辉煌——志存高远、脚踏实地、以人为本天奇:天天诚信创新奇海宇:承载你丰美人生上海城开:创造灿烂明天中远房地产:共同成长,相伴一生置信实业:为您想的更多,为您做得更好第二篇:细谈地产slogan 1400字港城地产营销“漫谈”:Slogan与楼盘的性格任何一个市场,发展演进的必然结果就是细分。

十大地产公司推荐信范文

十大地产公司推荐信范文

随着我国经济的快速发展,房地产行业已经成为国民经济的重要支柱产业。

在这个行业里,涌现出了许多优秀的地产公司,它们凭借卓越的品质、良好的信誉和专业的服务,赢得了广大消费者的信赖。

在此,我谨向您推荐以下十家具有较高实力的地产公司,希望对您的购房决策有所帮助。

一、万科企业股份有限公司成立于1984年,万科是我国最大的专业住宅开发企业之一,以“城市配套服务商”为战略定位,致力于打造高品质住宅和商业地产项目。

万科以“以人为本”的理念,为客户提供优质的产品和服务,赢得了广泛的市场认可。

二、恒大地产集团成立于1997年,恒大是我国在建工程面积最大、进入省会城市最多的房地产企业之一。

恒大秉持“质量第一、客户至上”的原则,致力于为客户提供高品质的住宅和商业地产项目,年销售额超4000亿元。

三、碧桂园控股有限公司成立于1992年,碧桂园是我国最大的房地产开发企业之一,以“给你一个五星级的家”为理念,为客户提供高品质的住宅和商业地产项目。

碧桂园采用集中及标准化的运营模式,年销售额超3000亿元。

四、保利房地产(集团)股份有限公司成立于1992年,保利地产是我国大型国有房地产企业,旗下业务涵盖住宅、酒店、写字楼等。

保利地产以“诚信、创新、共赢”为经营理念,为客户提供优质的产品和服务。

五、绿地控股集团有限公司成立于1992年,绿地控股是我国领先的房地产企业之一,业务涵盖住宅、商业地产、金融、能源等多个领域。

绿地秉持“以人为本、追求卓越”的企业精神,为客户提供高品质的住宅和商业地产项目。

六、中国海外发展有限公司成立于1979年,中国海外发展是我国最具实力的房地产开发企业之一,业务涵盖住宅、商业地产、酒店等多个领域。

中国海外发展以“诚信、创新、共赢”为经营理念,为客户提供优质的产品和服务。

七、世茂房地产控股有限公司成立于1994年,世茂房地产是我国领先的房地产企业之一,业务涵盖住宅、商业地产、酒店等多个领域。

世茂房地产以“以人为本、追求卓越”的企业精神,为客户提供高品质的住宅和商业地产项目。

龙光创新园项目规划方案

龙光创新园项目规划方案

龙光创新园项目规划方案1. 引言随着科技进步的蓬勃发展,创新成为了社会发展的推动力。

为了激发创新活力,促进科技产业的发展,我们计划在龙光市建设一座创新园区,命名为“龙光创新园”。

本文将详细介绍该项目的规划方案。

2. 项目背景龙光市位于中国东部,是一个以制造业为主导的城市。

虽然该城市在产业方面有一定的竞争优势,但随着科技进步的速度加快,新技术和创新型产业的需求日益增长。

因此,我们决定在该城市建设一座创新园,为企业提供良好的创新环境和支持。

3. 项目目标- 创建一个聚集创新资源的平台,包括人才、资金和创新技术等。

- 培育创新企业,推动科技产业的快速发展。

- 提供一流的创新服务和支持,促进企业的研发和创新能力。

- 建设一个生态友好型园区,注重环保和可持续发展。

4. 项目规划4.1 园区规模龙光创新园占地1000亩,分为A、B两个区域。

A区占地700亩,主要用于基础设施建设和创新服务;B区占地300亩,为创新企业提供办公和生产用地。

4.2 基础设施- 建设一座现代化的办公楼,提供办公空间、会议室和展览中心等设施。

- 建设一座研发中心,为企业提供研发实验室和设备。

- 建设一座孵化器,为初创企业提供办公空间和创业支持服务。

- 建设一座会议中心,举办各类创新论坛和交流活动。

4.3 人才引进- 引进国内外优秀的科研人才,提供优厚的薪酬和福利待遇。

- 建立科技人才培训中心,为企业培养和提升人才。

- 吸引海外高层次人才回国创业,提供创业支持和服务。

4.4 创业孵化- 建设一支专业的创业导师团队,提供创业咨询和指导。

- 设立风险投资基金,为初创企业提供创业资金支持。

- 建立合作网络,为创新企业提供市场渠道和合作机会。

4.5 创新服务- 提供知识产权保护服务,帮助企业申请专利和商标。

- 提供市场调研和战略规划服务,协助企业制定市场推广策略。

- 提供法律和财务咨询服务,帮助企业解决日常运营问题。

4.6 生态友好型园区- 通过绿化和景观设计,打造一个美丽的园区环境。

南宁市龙光世纪房地产有限公司南宁龙光那莲豪华精选酒店介绍企业发展分析报告模板

南宁市龙光世纪房地产有限公司南宁龙光那莲豪华精选酒店介绍企业发展分析报告模板

Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告南宁市龙光世纪房地产有限公司南宁龙光那莲豪华精选酒店免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成,并不完全代表我方对该企业的意见,如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生,仅供参考,在任何情况下,使用本报告所引起的一切后果,我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途,如需引用或合作,请与我方联系:南宁市龙光世纪房地产有限公司南宁龙光那莲豪华精选酒店1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分南宁市龙光世纪房地产有限公司南宁龙光那莲豪华精选酒店综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。

该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后,我们将协助您分析给出。

1.2 企业画像类别内容行业空资质增值税一般纳税人产品服务、餐饮业的投资,酒店管理咨询,住宿服务(具1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼(当事人)5.2法律诉讼(相关人)5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。

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副 经 理
景 观 设 计 师
植 物 设 计 师
电 气 设 计 师
结 构 设 计 师
水 暖 设 计 师
文 员
室 内 设 计 师
文 员
分管副总裁 地产总部各职 能部门、 城市公 司
研发设计中心总经理
设计合作单位、 政 府相关部门
研发设计中心副总经理、规划建筑设计总监、景观设计总监、结构总 监、规划设计二部经理、室内设计部经理、现代设计院
研发设计中心总经理 副总经理
规划建筑设计总监 艺术设计副总监 规划建筑设计二部经理 规划建筑设计一部经理
景观设计总监
结构总监
现代设计院
景观设计副总监 园林景观设计经理 结构设计部经理 室内设计部经理
副 经 理
建 筑 设 计 师
规 划 设 计 师
文 员
副 经 理
建 筑 设 计 师
户 型 设 计 师
艺 术 师
审计法务室总经理
• 所属部门:审计法务室
• 直接上级:董事长 • 直接下级:审计法务室副主任、审计监察部经理、法务部经理 • 岗位职责:全面负责审计法务室的管理工作;领导审计监察部计划、组织并开展对 公司运营的独立稽核工作;领导法务室为公司的重大决策和日常运营提供法律支持; 协助公司董事会建立健全风险管理及内部控制体系。 • 任职要求:企业管理、金融、投资、经济、法律、审计类等相关专业,大学本科以 上学历;具有8年以上大中型企业内部控制工作经验,有风险管理经历优先。 • 业务技能及专业知识:具备房地产开发与经营、物业管理、审计、财务、税收、政 策法规、理论报告书写等方面的知识; • 能力要求:计划、组织、领导、控制、沟通、协调、创新能力; • 语言及计算机要求:熟练掌握Office办公软件。
总裁 总裁室相关人 员、 地产总部各 职能部门、 各城 市公司
首席财务官
税务、财政、银行、 会计师事务所及其 它金融合作机构
财务管理中心总经理
副总裁-首席运营官
• 所属部门:总裁室 • 直接上级:总裁
• 直接下级:运营管理中心总经理
• 岗位职责:负责公司职能管理组织体系的建设,制定企业长远战略,协助总裁处理企业 的日常职能事务,督导各城市公司总经理工作,促进公司经营目标的实现和长远发展。 • 任职要求:本科以上学历,硕士优先,管理类、工程类、经济类等相关专业;10年以上 大型地产企业的运营管理岗位相关工作经验,其中3年以上同岗位相关工作经历,具有 集团管理经验优先。知名地产管理经验。具备经验、专业、魄力。 • 业务技能及专业知识:熟悉房地产行业及房地产业务流程,具备企业管理、战略管理、 经济法、组织行为学、工程管理、营销等相关知识 • 能力要求:计划、组织、领导、控制、沟通、协调能力,具有较强的文字处理能力、计 划编制与执行能力、沟通谈判能力和协调能力。
总裁
总裁室相关人 员、 地产总部各 职能部门、 各城 市公司
首席人力资源官
人事外联单位、行政 外联单位
人力资源行政管理中心总ຫໍສະໝຸດ 理首席财务官• 所属部门:总裁室 • 直接上级:总裁 • 直接下级:财务管理中心总经理 • 岗位职责:全面负责规划、指导公司财务管理规范和财务管理监控,为公司经营 决策和经营管理提供规范、完整、准确有的财务信息。 • 任职要求:财务管理、会计相关专业,大学本科及以上学历。 8年以上大型房地 产企业财务管理工作经验,5年以上大型房地产公司中高层管理工作经验。丰富 的投行及招股经全,很强融资能力,财务知识全面。 • 业务技能及专业知识:具有丰富的成本管理、财务管理、资金筹划、融资及资本 运作经验。 • 能力要求:计划、组织、领导、控制、沟通、协调能力,具有较强的文字处理能 力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、计划与执行能力。
总裁 总裁室相关人 员、 地产总部各 职能部门、 各城 市公司
首席运营官
运营管理外联单位、 咨询顾问单位等
运营管理中心总经理
研发设计中心总经理
• 所属部门:研发设计中心 • 直接上级:分管副总裁 • 直接下级:研发设计中心副总经理、规划建筑设计总监、景观设计总监、结构总监、 规划设计二部经理、室内设计部经理、现代设计院 • 岗位职责:负责项目研发设计管理工作,开展新产品的研究和开发及三新技术的运 用,为项目公司的设计和技术管理提供支持,以提升公司产品竞争优势,打造公司 核心竞争力。
十分清晰的战略目标和企业发展愿景 三个五年发展战略,土地储备量超过1000万平 机会多、空间大,对人才的重视和培养 股权激励、薪酬激励体系的合理化、人性化 企业文化,给经理人一个做事的氛围
首席执行官 城市公司总 经理
首席运营官 物业公司总 经理 研发设计中 心总经理
首席财务官
首席人力资 源官 运营计划总 经理
审计法务室主任 副主任 审计监察部经理 法务部经理
副 经 理
审 计 专 员
法 务 专 员
总裁
地 产总部 各 职 能部门、 各城市 公司
审计法务室主任
法院、外聘律 师及其它法律 事务相关单位
审计法务室副主任、审计监察部经理、法务部 经理
城市公司总经理
• 所属部门:城市公司 • 直接上级:城市公司分管领导 • 直接下级:副总经理、各部门经理
品牌总监 审计法务室 总经理
锁定标杆企业,排名前十的,城市公司布局10家的,任职同岗位三年以上的,在企业内 部排名前五的 标杆企业,排名前十的,城市公司布局20家的,任职同岗位三年以上的,排名前十的
深入沟通和核实候选人的背景,提高命中率
年龄控制在40以内,总裁级别最高控制在45岁 目标公司:万科、恒大、绿地、保利、中海、万达、碧桂园、龙湖、华润、世贸、雅居 乐、绿城、金地、富力、远洋、中信、招商、融创、融侨、华侨城(地产二十强)
城市公司总经理 副总经理
项 目 发 展 部
营 销 部
设 计 管 理 部
工 程 部
成 本 部
财 务 部
人 事 行 政 部
物 业 公 司
项目部
分管城市公司领导 地产总部相关 职能部门、城 市公司各职能 部门 政府机构、 客户、 供应商、合作伙 伴、金融机构、 媒体等
城市公司总经理
各副总经理、各部门经理
总裁办公室主任
计划总监
品牌总监
副主任
运营计划部经理
信息化管理部经理
品牌管理部经理
综合事务部经理
秘书处
副 经 理
运 营 计 划 专 员
流 程 专 员
总裁办公室主任
计划总监
品牌总监
副主任
运营计划部经理
信息化管理部经理
品牌管理部经理
综合事务部经理
秘书处
副 经 理
运 营 计 划 专 员
流 程 专 员
IT 架 构 工 程 师
桌 面 支 持 工 程 师
软 件 工 程 师
副 经 理
品 牌 专 员
策 划 专 员
设 计 专 员
副 经 理
综 合 事 务 专 员
• 任职要求:大学本科以上,城市规划类、设计类或建筑类相关专业,有注册建筑师 证等执业资格优先;具有8年以上大型房地产企业产品开发管理经验,熟悉房地产 开发整体运作;熟悉建筑设计市场;熟悉房地产市场;有多个亲自主持项目产品开 发成功案例者优先。很好的沟通协调及管理能力。
• 业务技能及专业知识:具备房地产开发、规划设计、工程管理的知识,熟悉房地产 相关法律法规和相关政策;熟悉房地产技术标准和行业规范; • 能力要求:计划、组织、领导、控制、沟通、协调、创新等能力; • 语言及计算机要求:熟悉相关计算机软件(CAD、Photoshop、3DMAX等),能熟 练运用Office办公软件。
• 岗位职责:在地产总部发展战略目标的指导下,积极寻求发展机会,并通过对企业 内部管理水平的监控和提升,确保城市公司地产业务的健康发展和经营目标的实现。
• 任职要求:经济、管理或房地产相关专业大学本科以上学历,中级及以上专业技术 职称;具有8年以上公司高层管理经验,全面熟悉和了解房地产开发企业管理及市 场发展状况。一线地产同等岗位任职三年以上经历。三年业绩在集团排名前三甲。 • 业务技能及专业知识:通晓企业管理知识、具备房地产经济、建筑、施工管理、财 务管理、法律等方面的知识; • 能力要求:具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、 计划与执行能力、客户服务能力; • 语言及计算机要求:熟练掌握Office办公软件。
CEO-首席执行官
• 所属部门:总裁室
• 直接上级:董事长
• 直接下级:各分管总裁、总监 • 岗位职责:受董事会委托,全面主持公司的日常经营管理工作,确保公司 业务的健康发展和经营目标的实现。 • 任职要求:10年以上大型房地产经营管理工作经验 ,5年以上大型房地产 集团高层管理工作经验。在上市集团公司任职3年总裁以上的经验;在地 产界有知名的业绩。 董事长
品牌总监
• 所属部门:总裁办公室
• 直接上级:总裁办主任 • 直接下级:品牌管理部经理 • 岗位职责:负责公司品牌策略的制定,督导地产总部和各城市公司品牌的建立、推 广与执行,提升公司的品牌形象。 • 任职要求:新闻传播、广告、营销类相关专业,大学本科以上学历;具有大中型房 地产企业6年以上品牌管理工作经验,3年以上同职工作经验。成功操作企业上市品 牌路演等活动。 • 业务技能及专业知识:擅长企业品牌发展规划、策划和推广,对企业品牌体系建设、 企业形象策划、广告宣传、媒介公关事务管理等具有丰富的经验; • 能力要求:计划、组织、领导、控制、沟通、协调、创新能力; • 语言及计算机要求:熟练掌握Office办公软件。
外 联 专 员
文 控 专 员
执 行 秘 书
总 裁 秘 书
司 机
总裁办主任
地产总部各部 门、各城市公 司
品牌总监
行政外联单 位、咨询公司
品牌管理部经理
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