新任职护士长述职报告
新上任护士长述职报告(3篇)

新上任护士长述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!首先感谢领导对我的信任和支持,使我能够担任这个岗位。
我是新上任的护士长,今天我向大家提交我的述职报告。
一、工作整体概况自从担任护士长以来,我按照前任护士长留下的工作计划,并结合自己的经验和想法,制定了一系列的工作目标和计划。
在与各部门的密切合作下,我带领护士团队全力以赴,确保医院的护理工作顺利开展。
1.1 人员管理人员管理是一个团队工作的基础。
为了提高团队的协作效率和工作质量,我采取了以下措施:- 加强沟通。
我与各位护士进行定期沟通,了解护士的工作需求和困难,及时解决问题,增强团队凝聚力。
- 设立培训计划。
我认识到不断提高护士的专业素质是提高护理质量的关键,因此制定了一份培训计划,包括定期举办技能培训和知识分享会,使护士不断更新知识和技能。
- 改进人员安排。
我根据护士的专业特长和兴趣,合理安排工作任务,确保每个护士都能充分发挥自己的优势。
1.2 护理质量管理护理质量是我们工作的核心,为了提供更好的护理服务,我做了以下工作:- 完善护理评估工具。
我组织护理团队进行护理质量评估,根据评估结果制定改进措施,并将其纳入每月的护理会议讨论,确保护理质量不断提高。
- 加强护理风险管理。
我组织护士团队进行风险评估,重点关注病人的安全问题,制定并执行相应的风险管理计划,防患于未然。
- 改进护理文档管理。
我督促护士严格按照规定完成护理记录,确保记录准确完整,方便病情观察和交接。
1.3 与其他部门的合作为了有效开展工作,我加强了与其他部门的合作和沟通,建立了密切的合作关系:- 与医生团队合作。
我与医生团队保持良好的沟通,及时提供病情和护理进展情况,共同制定治疗方案,提高病人的治疗效果。
- 与行政部门合作。
我与行政部门保持紧密联系,通过与行政部门的配合,解决了一系列人员和物资的问题,确保护理工作的顺利开展。
- 与其他科室合作。
我加强了与其他科室的沟通和协作,提高了护理和治疗的协作效率。
新上任护士长的述职报告(3篇)

新上任护士长的述职报告尊敬的领导、尊敬的各位同事:大家好!我是XX医院的新任护士长,感谢大家给予我这个宝贵的机会,能够为XX医院的发展做出贡献。
在这里,我将向大家汇报我上任以来的工作情况,并对未来的工作计划进行展望。
上任以来,我充分认识到护士长这个职位的重要性和责任感。
在我上任的第一天,我便与全体护士进行了座谈,了解了每个护士的需求和困难,并对护士工作进行了全面的梳理和规划。
首先,我对护士队伍进行了全面评估和分析。
通过与护士们的沟通交流,我了解到护士队伍在技术功底和职业发展方面存在一些不足之处。
于是我及时组织了技能培训班,邀请资深专家来进行专业技术培训,提升护士们的专业知识和技能水平。
同时,我还为护士们制定了职业发展规划,并鼓励她们参加各类学术交流和研究活动,不断提升自身的专业能力。
其次,我着重加强了护士队伍的管理和服务质量。
我将每周定期组织例会,与护士们就工作中的问题进行讨论和解决,确保工作的顺利进行。
同时,我注重培养护士们的沟通能力和团队合作精神,鼓励她们积极参与工作中的协作和交流,提高服务质量和效率。
在护理工作中,我还加强了对护理质量的监控和评估,确保护理操作符合规范和标准,并及时反馈和改进不足之处。
第三,我注重提高患者满意度和医院形象。
在我上任后不久,我重视了解患者的需求和意见,通过随机抽查患者进行满意度调查,了解他们对我们工作的评价和建议。
根据调查结果,我及时调整了护理服务的流程和方式,改进了服务中的不足,并制定了一系列的改进措施。
我还主动与患者家属进行沟通,了解她们的需求和意见,并及时解决他们的问题和困扰。
通过这些努力,我们成功提高了患者满意度,同时也树立了良好的医院形象。
未来,我将继续加强护士队伍的管理和培养,进一步提升护士们的专业水平和服务意识。
我计划引入更多的先进技术,提高护理服务的质量和效率,让患者能够得到更好的治疗和关怀。
我还将加强与其他科室的沟通和合作,建立起一个良好的工作协作机制,提高医院整体的工作效能。
新上任护士长的述职报告5篇

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2、坚持了查对制度:(1)护理操作时要求三查七对;(2)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,幵有记录;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。
3、讣真落实骨科护理常觃及显微外科护理常觃,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接-班制度及晨间护理,预防了幵发症的发生。
二、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为觃范,在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加--宾馆、--宾馆的礼仪培讦。
3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期戒丌定期测评)满意度调查结果均在95%以上,幵对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、觃章制度、护士行为觃范教育及护理基础知识、与科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。
2024年护士长个人述职报告范例(六篇)

2024年护士长个人述职报告范例尊敬的领导:回顾20x年,在院领导、护理部的正确领导和悉心关怀下,本人认真履行护士长工作职责,以二甲医院的标准,严格执行护理管理各项制度和流程,注重护理质量的保证与持续改进,不断提升护理品牌,继续深化优质护理,切实完成医院及护理部的各项任务,现述职如下:一、政治思想方面认真学习,不断提高思想认识和政治理论水平,牢固树立科学发展观,严格要求自己,以身作则,带领全体护理人员,为病人提供更好更优质的护理服务;积极参加医院组织的员工素质教育及安全医疗教育,并落实到平时的工作中。
认真学习医院的各项规章制度并组织落实,自觉遵守医务人员的职业道德,廉洁奉公,自觉树立医务工作者的良好形象。
爱岗敬业,勤勉工作,踏实认真,勇于担当。
带领本科护理同仁,认真履行各项制度,在原有优质护理的基础上,工作做得更加细化、服务更加热情、病人更加满意。
在医院开展的“三好一满意”活动中,认真做好宣传工作,真正做到医德好、技术好、质量好、病人满意。
平时,把严肃的工作态度与科学的工作方法结合起来,善于统筹兼顾、合理部署,分清轻重缓急,既突出重点,又顾全大局,使各项工作开展有条不紊、取得明显实效。
二、工作实绩方面1、落实要求,抓好护理质量管理。
重视病房管理,科内实行护士长、责任组长、护理质控员三级管理,成立科室质量管理小组,经常进行现场指导与检查各项制度的落实情况,发现问题,及时在护士会上进行讨论分析,提出整改措施,使病房工作实行规范化管理。
注重质量改进,把科室内存在的问题通过持续质量改进,顺利达到预期目标,建立健全质量监控,加强质量监督,实施标准化质量管理,每月对护理质量进行检查、量化、反馈、整改,建立质量管理的长效机制。
按照二甲医院的标准,学制度,抓落实,学应知、应会,抓考核,使每位护士的理论、操作人人过关,并不断提高护理技能与服务水平。
2、强化措施,确保安全护理。
每月组织学习安全查对制度及各项急救流程,严格遵守各项规章制度和操作规程,不断规范各项操作流程,及时查找护理安全隐患。
护士长工作述职报告15篇

护士长工作述职报告护士长工作述职报告15篇在现在社会,报告的用途越来越大,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。
相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧,以下是小编收集整理的护士长工作述职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
护士长工作述职报告1尊敬的领导:您好!在医院做护理工作已经很久了,而作为护士长的工作却没有多久,刚好是一年多的时间,作为一名新的护士长,我也对我一年来的工作做些总结,是一种回顾,也是对自己一年工作的一种反思。
一、工作管理在我们科室工作的这段时间,我积极的学习,不断的改进工作,让自己的业务能力得到更多的提高,虽然护理做了很多年了,但是我还是感觉到自己的各方面无论管理还是护理都不足,自己要学的护理以及管理还有很多,同时在我们科室护理的工作中,我也是积极的参与,作为护士长更是要起到带头的作用,同时根据科室的具体情况,制定好护理工作的一些常规,当护理工作中发现一些问题的时候,也是及时的去改进,一些护士工作不积极,或者工作做得不好,也是及时的去了解原因,进行沟通,及时的处理,避免管理上的失职导致护士没做好工作,还给病人带去了麻烦。
在护理工作的检查中,也是多和护士沟通,改进护理中出现的问题,让护理工作在我们科室做好,做完善。
二、人员管理科室的护士有老护士不需要怎么操心的,也有一批新的护士需要做好培训的工作,同时在日常里也是要时刻的去监督,去关注,了解他们工作的进度,这一年,我做好了新护士的培训工作,同时我们科室的新护士在这一年的工作当中也是没有犯重大的错误,同时安排部分优秀的护士参加院里组织的一些培训,让我们科室的护理工作能做得更好,护士的水平能有更多的提高。
对于工作做的优秀的护士也是进行表扬,激励他们去做得更好,在一些事情上放权,让优秀的护士也参与管理,调动他们工作的积极性,同时对于一些想要学习,主动学习的护士,也是支持他们,让他们能学到更多的护理知识来运用到工作当中去。
三、自身管理作为护士长,自身的发展也是必不可少的,这一年,我也是积极的参加院里组织的各种会议,学习先进的护理知识,同时对我们科室的护士进行会议,将我所学教给他们,让大家一起成长,一起学习。
2024年护士长个人述职报告(五篇)

2024年护士长个人述职报告各位领导、同仁们:岁月匆匆,转瞬又是一年岁末。
在此,我谨就本年度在护士长岗位上的履职情况进行总结与汇报,具体内容如下:一、严格管理,有效协调本年度,在护理部与科主任的悉心指导下,我始终坚守高标准、严要求的原则,以身作则,积极推动科室工作的稳步进行。
我严格执行医院及科室的各项规章制度,确保科室工作有序进行。
同时,我积极协调医护关系,引导团队成员间保持良好的沟通,有效解决了工作中出现的摩擦与矛盾,增强了科室的凝聚力,为病人营造了一个温馨、和谐的医疗环境。
二、加强护理业务培训鉴于我科病种复杂、疑难杂症多的特点,以及护理人员专业知识相对薄弱的现状,我采取了一系列措施加强业务培训。
我组织并参与了多次业务讲课和业务查房,联合科主任和医生,对内科常见疾病知识进行系统培训,同时加强中医基础知识和常用技能的培训。
通过一年的持续努力,我科护理人员的业务水平得到了显著提升,对常见疾病有了更全面的认识,极大增强了团队信心。
三、推进文化管理,塑造团队特色我深刻认识到,规范行为只是团队管理的基础,而改变团队成员的思想、升华其内心世界才是关键。
为此,我采取了一系列文化管理措施,如每周在排班表上送上人生、职场感悟,举办“天使心语”小板报,利用早会分享励志、哲理故事等。
这些举措有效提升了团队的人文素质,形成了“我用人文知识改变护士—护士有效管理自己—护理工作质量提高”的良性循环。
近年来,我科在护理文化建设方面取得了显著成效,同时完成了各项工作目标,赢得了广泛赞誉。
四、注重服务细节,提升病人满意度在病人服务方面,我注重细节管理,努力提升病人满意度。
例如,在健康教育方面,我改进了宣教方式,采用口头与书面相结合的方法,使病人更容易掌握相关知识。
这种宣教方法不仅提高了宣教效果,还节省了护士的时间,受到了大家的欢迎。
五、持续学习总结,提升自我素养在认真履行护士长职责的同时,我始终坚持学习新知识,不断总结临床经验,提升自身综合素质。
护士长本人述职报告6篇

护士长本人述职报告6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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护士长个人述职报告(优秀10篇)

护士长个人述职报告(优秀10篇)护士长述职报告篇一本人于2023年毕业于__专业,后分配到__医院,轮转半年后定于耳鼻咽喉头颈外科至今。
经历了见习医师、住院医师、主治医师、副主任医师,从事耳鼻咽喉头颈外科专业某年余。
现将本人业务自传介绍如下:在工作中,任劳任怨、兢兢业业。
勇挑重担,服从组织分配,努力工作,圆满完成了各项工作任务。
本人深切的认识到一个合格的耳鼻喉医生应具备的素质和条件。
以认真学习理论知识和提高业务技能为基础,努力提高自身的业务及理论水平,努力学习理论知识,学习有关耳鼻喉科理论基础,同时记录读书笔记。
抓住机会尽量参加市内外举办的各类学术活动,听取专家学者的学术讲座,并多次去兄弟单位学习新的医疗知识和医疗技术,先后参加__医院的免疫学习班、于__医院风湿科、免疫实验室、__医院耳鼻咽喉研究所等学习,从而开阔了视野,扩大了知识面。
始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握耳鼻喉科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,如耳鼻咽喉科变态反应性疾病的诊断及治疗;阻塞性睡眠呼吸暂停综合征(OSAS)的临床检查(PSG)及综合治疗;频谱语音分析系统(USSA)对正常及异常嗓音的分析;OSAS患者手术前后其嗓音学分析的对比研究等。
能熟练诊断处理本科急诊、疑难杂症等及其并发症,熟练本科各类中小手术及一般大型手术操作。
如全喉切除、Ⅰ期发音重建术;Ⅱ期发音重建术;垂直半喉切除、颈部皮瓣Ⅰ期喉成型术;中耳乳突根治及鼓室成型术;Foley氏管水囊应用于颧—上颌骨骨折的治疗;鼻窦内窥镜开展鼻腔、鼻窦的微创手术;甲状腺肿瘤切除术,颌下腺切除术及腮腺肿瘤切除术;呼吸水面暂停综合征的手术治疗等。
工作中能严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,为病人提供最温馨的“人性化服务”,并能换位思考,从病人的角度出发,认真负责一丝不苟的处理每一位病人,对患者极端负责任,想病人之所想、急病人之所急,详细询问病史,认真体格检查,严密观察病情变化,在最大程度给于患者精心治疗,自工作以来,工作能力得到了上级及同事的肯定,同时获得患者及家属的肯定。
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新任职护士长述职报告
述职报告的主体要选择几项主要工作,细致地将过程、效果或失误及认识表述出来如下是给大家整理的关于新任职护士长述职报告,希望对大家有所作用。
新任职护士长述职报告篇一
有句话说的好路是人走出来的,我在夏院长及护理部领导的帮助下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。
首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;另外对科室的基础设
施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人;第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。
精神障碍病人因受病情支配,常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。
因此,做好安全护理不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。
为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。
第六,了解科发展的新动向,
定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想急病人所急;最后,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评,必要时辅以经济处罚,虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的。
此外,我知道在目前竞争激烈的
形势下,只有不断的学习、学习、再学习,才能使自己适应这竞争、改革的大潮,在这任职的几个月中我做到不断提高自己的业务水平和政治素质,参加了____年护理专升本考试,并被南医大护理专业录取;另外还积极参加由卫生局、医院组织的各种党课学习,不断提高自己的思想政治素质。
工作帮手网
虽然工作是平凡而辛劳的,放弃了不少与家人、孩子团聚的时间,一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。
但可喜的是在医院、护理部领导的帮助与支持下工作逐渐的显露出了成效,得到了患者及其家属的称赞,得到了领导和同事的认可。
我知道这只是一个起步,以后的路还很长,路遥知马力,我坚信只要通过不断的努力,只要把满腔的激-情奉献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里,我就一定会把综合病房的工作开展的更好。
新任职护士长述职报告篇二
伴随着新住院大楼的茁壮成长,
我们又兢兢业业地走过了半年。
在这半年里我们始终不忘一切以病人为中心的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创社会满意、病人满意、自己满意,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
积极响应医院打造医院文化,树立团队精神的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。
坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积医。
学教育网极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。
积极参加各项社会公益活动,为人民多办实
事。
组织科技、文化、卫生三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。
爱心奉献社会,为科室增光添彩。
在日常工作中,护理人员时刻牢记以病人为中心的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考假如我是病人。
积极推行年初规划的一对一全程服务,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,医。
学教育网自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。
护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。
有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。
建立健全服务目标,自觉接受病入及社会的监督。
深入开展整体护理,积极发
挥责任护士的主观能动性,特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作责任心。
我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。
严格执行查对制度及护理操作规程,医。
学教育网无差错事故发生。
严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。
狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。
严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧,半年手术切口感染率%.
社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。
努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。
首先我们通过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和三基理论考
试,不仅如此,护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的七。
一汇演、才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。
朱清平护师被评为县优秀护士。
我们相信,只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。
我们完成了多台大小手术,抢救多个危重病人,配合心胸外科实施了肺叶切除术,开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、TURP等新技术以及脊椎骨折RF 内固定等高难度手术。
共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术,均得到了他们的一致好评。
随着护理条件,护理水平和服务质量的提高,我科取得了双赢的佳绩。
科室经济收入名列前茅,护理质量管理多次获得全院第一。
成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我们也应该清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。
病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。
我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。