物业综合维修主管岗位工作职责(3)

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物业管理主管工作职责范围(3篇)

物业管理主管工作职责范围(3篇)

物业管理主管工作职责范围1、按照物业服务合同约定,完成物业管理区域的房屋及配套设施设备和相关场地的维修、养护和管理,维护相关区域内的环境卫生和秩序,做好物业管理区域内的安全防范工作;2、认真贯彻落实公司的经营方针,完成公司下达的经营管理目标;3、组织实施公司质量管理体系,服务达到质量要求,满足客户需求;4、组织实施服务对象满意度调查活动;5、积极开展市场调查,了解客户需求,及时增设特约服务项目或内容;6、协调好与业主(业主委员会)、街道办事处(居委会)、派出所等相关单位的关系;物业管理主管工作职责范围(二)1.负责项目消防日常检查管理工作。

2.负责初期火灾组织扑救管理工作。

3.负责消防隐患检查,督促整改管理工作。

4.负责消防设施维护使其处于完好备用状态检查管理工作。

5.负责项目安防日常管理工作。

6.负责项目公共秩序维护管理工作。

7.负责商管员日常管理与工作绩效考核工作。

8.负责突发事件预案编制及组织演练工作。

9.负责突发事件处置及总结汇报工作。

10.负责配合公安部门处理治安案件工作。

11.负责编制突发事件处理流程工作。

12.负责车场收费管理工作。

13.负责建立车场收费台账及报表工作。

14.负责车场管理制度建设和工作计划落实工作。

15.负责车管员日常工作流程检查管理工作。

16.负责车场正常停车秩序管理工作。

17.负责车场管理方案编制与落实工作。

18.负责车场异常情况处理工作。

物业管理主管工作职责范围(三)1、全面负责园区的建筑本体、设施设备、各类管网、绿化清洁、安全秩序、空调采暖及供水供电保障的运营管理;2、负责园区物业安全生产管理,杜绝发生安全质量事故,有效妥善处理各类应急突发事件;3、负责制定园区物业管理年度预算,监管各类款项的收支,控制管理成本及预算执行情况,确保完成相关财务指标;4、组织对机电设备、安保、建筑物、公共设施和环境等方面进行综合性检查,及时解决发现的问题;5、负责审核物业各类专项分包合同,并对分包方按合同履约的工作情况进行监督、检查、评定。

物业工程维修主管岗位职责

物业工程维修主管岗位职责

物业工程维修主管岗位职责1.维护设备和设施:物业工程维修主管需要定期检查、保养和维修物业设备和设施,确保其正常运转。

他们需要制定并执行维护计划,处理设备和设施故障,及时修复和更换损坏或老化的部件。

2.管理工程维修团队:物业工程维修主管负责组织和管理工程维修团队,包括招聘、培训和指导维修人员。

他们需要确保团队的工作效率和质量,并合理分配工作任务,确保维修工作的及时完成。

3.制定维修计划和预算:物业工程维修主管需要制定年度维修计划和预算,并在预算控制范围内进行物业设备和设施的维修和更换。

他们需要对维修项目进行评估和筛选,确定优先级,并与供应商协商价格和合同条款。

4.质量控制和安全管理:物业工程维修主管需要确保维修工作的质量符合标准和要求,如维修工艺、使用材料等。

他们还需要负责安全管理,确保维修工作过程中没有安全隐患,并落实相关安全措施和政策。

5.与业主和租户沟通:物业工程维修主管需要与业主和租户保持良好的沟通,了解他们的需求和反馈,并及时解决他们的问题和意见。

他们需要组织定期的业主和租户会议或沟通活动,提供工程维修的进展和计划等信息。

6.管理维修记录和报告:物业工程维修主管需要建立和管理维修记录和报告系统,记录维修工作的详细情况,如维修项目、费用、时间、材料等。

他们还需要根据需要生成维修报告,向上级管理层报告维修工作的进展和结果。

7.管理供应商和合同:物业工程维修主管需要与供应商建立合作关系,选择合适的供应商提供维修材料和服务。

他们需要起草和管理供应商合同,包括合同谈判、签署和履行。

他们还需要监督供应商的绩效,确保供应商按时交付和提供满意的维修服务。

8.研究和应用新技术:物业工程维修主管需要关注和研究新技术、新材料和新设备,以提高维修工作的效率和质量。

他们需要评估新技术的适用性,并在必要时引入新技术和设备,提升物业工程维修的水平。

综上所述,物业工程维修主管的岗位职责涵盖了设备和设施维护、团队管理、预算控制、质量控制、安全管理、业主和租户沟通、维修记录和报告、供应商和合同管理以及新技术的研究和应用等多个方面。

物业综合维修岗位工作职责

物业综合维修岗位工作职责

物业综合维修岗位工作职责(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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物业主管的主要职责(34篇)

物业主管的主要职责(34篇)

物业主管的主要职责(34篇)物业主管的主要职责(精选34篇)物业主管的主要职责篇11、负责园区基础设施、安保、清洁。

物业主管在运营中心领导、指导下,负责组织、安排物业部的各项工作,定期及不定期参加或主持召开管理工作例会,提出问题及改进意见,并负责改进工作及落实。

2、遵守公司各项规章制度、管理体系和各项工作规程及部门各管理规程的前提下管理在建项目工程相关工作。

3、对下属工作协调管理。

对所属物业、施工单位进行监控、评估。

4、负责组织所属员工工作考评,检查指定工作完成情况,解决工作中遇到的问题。

5、负责部门固定资产资产的管理。

6、参加公司安排的相关会议,及时传达会议要求,并及时调整工作方向。

7、负责处理物业、治安、清洁。

不定期巡视园区内各区域,并对公共设施、设备之维修、治安、清洁等有关工作监督并提出改进意见;10、做好物业档案资料管理工作。

11.负责做好物业工作的推广计划,并跟进落实有关园区活动的开展事项。

12.负责物业部及监督下属员工的工作,并向领导提出下属员工职位的升、降建议。

物业主管的主要职责篇2职责:1、根据学校物业管理要求,向所辖区域各教学点店面提供公共秩序、保洁、房屋及设施设备运行维护保养等服务;2、拟定月度工作计划,执行学校各项物业管理制度,控制管理成本;3、依托学校Itell系统信息平台,实施所辖区域教学点每周巡检工作,制订维修维护计划并组织实施;4、根据学校物业管理制度,负责所辖区域教学点维修维保事务(外包单位)的日常调度管理;5、协助学校资产管理部对所辖区域教学点固定资产进行调拨及处置工作;6、协助物业管理经理完成合格供应商库的评估及维护工作任职要求:1.本科及以上学历,相关专业优先2.具备相关从业经验3.具有团队合作精神,善于沟通、恪守职业道德,保守商业机密,敬业爱岗,较强的执行能力,责任心强4.熟悉并认同新东方企业文化物业主管的主要职责篇3按照《消防法》的要求,认真履行消防安全管理职责。

物业综合主管岗位职责(7篇)

物业综合主管岗位职责(7篇)

物业综合主管岗位职责(7篇)物业综合主管岗位职责(精选7篇)物业综合主管岗位职责篇11、负责编制本部门的年、月度维修及保养计划,并组织实施;组织编制设备管理、操作、维护的各项规章管理制度和技术标准,并监督执行;2、负责项目所有公共设施、设备的日常管理,发现问题及时处理、上报,确保共用部位完好,满足使用条件;3、负责日常报修处理的监督检查,维修项目的月度统计分析;4、负责审核住户维修收费项目和标准;5、负责审核小区住户装修申请、检查、组织验收;6、负责项目公共区域能源消耗的管理,制定节能计划,并进行能源消耗分析工作;7、负责项目维修保养工作中物料的管理,保证设备工具、物料的有效使用,避免浪费;8、负责工程维修人员岗位的确定及岗位职责的完善工作;9、制定本部门员工培训计划,组织实施培训,评估培训效果;物业综合主管岗位职责篇2职责描述:1、主持日常管理工作。

根据各时期的实际状况,提出改进和提高物业管理工作水平的意见措施。

2、对公司和业主双方负责和汇报工作,按时向公司和业主提交工作计划和小结,听取业主的意见和要求,并在规定期限内落实执行。

3、负责召集员工每月例会,检查工作落实情况,布置工作任务,协调员工关系,就项目物业管理执行中的问题提出解决方案。

若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向公司和业主汇报。

4、进行巡视,对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解,每天检查各个重点环节,发现问题及时解决。

5、发生紧急事件时,立即组织相关责任人员进行处理,按应急方案制定的措施执行。

对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习,分析原因并写出报告向公司和业主汇报。

6、每月组织一次对机电设备、建筑物、公共设施和环境等方面的综合性检查,及时解决发现的问题,或书面通知有关员工,要求整改。

7、监管财务各类款项的收支,督促帐目日结日清,控制成本、编制预算。

8、统一协调各员工的工作,并检查其工作状况和落实情况。

物业综合主管岗位职责

物业综合主管岗位职责

物业综合主管岗位职责
物业综合主管是负责管理和协调物业团队的高级职位,其岗位职责包括但不限于以下几项:
1. 管理物业综合业务:负责制定和执行物业管理策略,确保物业综合服务得到有效管理和执行,提升物业品质和综合服务水平。

2. 监督物业维修和维护:负责监督物业维修和维护工作,包括日常保洁、设施设备维护、维修工作的组织和协调,确保物业设施设备的正常运行。

3. 协调物业安全管理:负责协调物业安全管理工作,制定并执行安全管理制度和应急预案,确保物业安全和员工、居民、客户的人身财产安全。

4. 管理物业资产运营:负责物业资产的运营管理,监督租户招商、租赁管理、合同管理等工作,确保物业资产的最大化利用和价值的实现。

5. 与业主、居民沟通协调:负责与业主、居民的沟通协调工作,及时处理业主、居民的投诉和问题,维护良好的业主、居民关系。

6. 人员管理和团队建设:负责物业团队的人员管理和团队建设,包括人员招聘、培训和绩效评估等,确保团队的稳定和高效运作。

7. 财务管理和预算控制:负责物业财务管理和预算控制,编制和执行物业运营预算,监管物业费用的开支和收入情况,确保物业运营的经济效益。

物业综合主管需要具备良好的管理和组织能力,具备较强的沟通协调能力和问题解决能力,能够处理复杂的物业事务和应对突发事件。

要求具备相关的物业管理经验和知识,熟悉物业行业的相关法律法规和管理规范。

物业主管岗位的职责内容(五篇)

物业主管岗位的职责内容(五篇)

物业主管岗位的职责内容一、负责监督执行公司的各项规章制度,制定部门规定。

二、负责制定厂区、园区清扫管理和绿化养护管理的实施方案。

负责制定各清洁项目和绿化养护的实施执行标准。

负责编制人员的计划安排。

负责制定消杀服务实施方案。

三、负责核实工具用品的申购计划。

四、定期巡查厂区、园区,检查保洁和绿化任务完成的情况。

五、对一些专用设备进行使用指导。

六、负责处理涉内外纠纷、投诉。

七、负责各种清洁、绿化业务的接洽。

八、负责对员工进行业务培训和考核工作。

九、完成领导交办的其他业务。

物业主管岗位的职责内容(二)物业主管是担任物业管理职务的一种专业角色。

他们负责监督和管理物业团队,以确保物业的正常运作和维护。

以下是一个物业主管岗位的职责内容的概述:1. 管理团队:物业主管负责管理物业团队,并确保团队的协调和高效运作。

他们负责指导团队成员的工作,并分配任务和责任。

同时,他们也负责招募、培训和评估团队成员,并提供必要的指导和支持。

2. 维护物业设施:物业主管负责确保物业设施的正常运转和维护。

他们需要定期进行检查和维护,以确保设施的安全和功能性。

物业主管还需要与承包商和供应商合作,安排维修和保养工作,并监督施工和维修项目的进展。

3. 管理预算和财务:物业主管负责管理物业的预算和财务。

他们需要确保预算的合理分配和使用,并监督费用的支出。

物业主管还需要与财务部门合作,进行报销和审批,并准确记录和报告物业的财务数据。

4. 处理顾客投诉和问题:物业主管负责处理顾客投诉和问题,并寻找解决方案。

他们需要与顾客进行有效的沟通,并协调相关部门或团队解决问题。

物业主管还需要确保顾客的满意度,并采取措施改进物业服务和运作。

5. 管理安全事务:物业主管负责管理物业的安全事务,包括制定和实施安全政策和程序。

他们需要确保物业的安全设施和设备的正常运作,并协助应对突发事件和紧急情况。

物业主管还需要培训员工,提高安全意识,并进行安全检查和评估。

6. 协调与业主和租户的关系:物业主管作为物业管理团队的代表,需要与业主和租户建立良好的关系。

物业公司主管岗位职责(6篇)

物业公司主管岗位职责(6篇)

物业公司主管岗位职责1.负责制定工程物业相关规章制度,并督促检查执行情况;2.负责编制并提交项目年度物业安全管理、设备维修维护计划及预算,经上报审批后执行;3.全面负责统筹项目治安秩序管理、设备设施的管理、维修、保养工作;4.完成公司下达的各项管理指标,监督维保单位实施情况,保证各类设施、设备的正常运行和完好,防止事故的发生;5.负责项目设备设施的大修、中修及更新改造管理,负责与供电、供水、人防、特种设备等政府相关部门的沟通、协调工作;____对公司拓展项目提出物业工程专业建议,对运行项目规划资料和施工图纸进行阅读和熟悉;7.负责制定项目设备设施的运行方案,组织和监督实施,使系统设备设施在保证安全运行的前提下,提出能耗控制建议;8.负责指导项目设备发生紧急故障时的组织抢修工作,确保故障及时得以处理,恢复正常;9.负责每月上报工程维修材料采购计划,负责管理消防档案完成各项工作安排,做好相关工作;10.监督各项目做好设备设施、安全等日常巡检工作,确保项目安全及设备设施正常运行;11.负责对项目装修跟进及现场管理监督及验收工作;12.负责公寓项目日常工程工作维护、维修工作;13.配合相关部门完成上级交办的其它任务。

物业公司主管岗位职责(2)物业公司主管是物业管理部门的领导,负责组织和管理物业服务的运营和管理工作。

主要的职责包括以下几个方面:1.领导和管理团队:物业公司主管需要领导并管理物业管理团队,包括物业管理员、保安人员、清洁人员等。

主管需要制定明确的工作目标和规划,并分配任务,确保团队工作高效、有序进行。

2.制定和执行物业服务计划:物业公司主管需要制定物业服务计划,包括维修保养、设备更新等方面的计划,并确保计划的执行。

主管需要与相关部门协调,确保服务质量和效率达到标准。

3.负责物业维修和保养:物业公司主管需要组织和管理物业维修和保养工作,确保设备设施的正常运行和良好的维护。

主管需要定期检查和评估设备设施的状况,并找出问题并及时解决。

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物业综合维修主管岗位工作职责(3)
【管理层级关系】
直接上级:工程部经理直接下级:给排水领班、天然气领班、空调领班
【技能要求】
1.基本素质:具备本岗位所要求的专业知识和能力、胜任本岗位的管理和技术工作、能够使用计算机进行文字和图表处理、具有相当的协调沟通水平。

2.自然条件:30岁以上,身体健康。

3.文化程度:大专或同等学历。

4.工作经验:三年以上给排水、天然气、空调、强弱电、土建维修经验。

5.岗位要求:具有相当的建筑、机械、电气、给排水和能源控制等基本知识。

熟悉设备管理及质量管理知识,掌握各维修工程概况。

【岗位职责】
1.贯彻工程部下达的各项指令督促指导下属完成各项任务。

2.及时准确处理客户提出一切有关工程维修服务的事务,及时派出专业维修人员执行修复任务。

3.做好派修记录,完成工作单登记、编号、掌握工作进度,检查核实每个班次的工作单完成登记与实际情况。

4.对维修中发现的问题,及时处理解决并做好记录,报告工
程部经理,提出防止发生严重问题的建议与措施。

5.每周定期统计汇总一周工作单解决情况(按轻、重、缓、急分类)报工程部经理。

6.每月25日将维修内容统计汇总并报工程部经理审核。

7.建立维修回访制度,检查维修服务质量并进行登记。

8.检查、掌握业主房屋改造、装修报告执行情况。

【工作标准】
1.负责制定各项维修工作计划。

2.协调好本部各岗位之间工作,与相关部门工作协调顺利进行。

3.合理安排工作,使各岗位员工工作有序,工作量饱满。

4.对员工进行专业技术指导,了解掌握工程各专业的新技术、新材料、新工艺。

解决维修工作中的难题。

不断提高专业维修水平。

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