信用社(银行)安全保卫工作考核办法
农村信用社安全保卫工作制度模版

农村信用社安全保卫工作制度模版第一章总则第一条为了加强农村信用社的安全保卫工作, 保障信用社员工的人身安全和财产安全, 确保信用社业务的正常运作, 制定本安全保卫工作制度。
第二条本制度适用于农村信用社所有工作人员, 包括行政人员、柜台人员、保安人员等。
第三条农村信用社应当建立健全安全保卫工作机构, 明确责任分工, 形成科学高效的安全保卫工作体系。
第四条农村信用社应当定期开展安全教育宣传工作, 提高员工的安全意识和防范能力。
第五条农村信用社应当建立健全安全事件的报告、处置和追责机制, 确保安全事件的迅速处置和相关责任的追究。
第二章安全保卫机构和责任分工第六条农村信用社应当设立安全保卫部门, 负责全面组织和领导安全保卫工作。
第七条农村信用社的安全保卫部门应当配备专职安全保卫人员, 具备一定的安全保卫经验和技能。
第八条安全保卫部门的主要职责包括:(一)制定和完善安全保卫制度, 建立安全保卫档案。
(二)组织安全保卫培训和演练, 提高员工的应急处置能力。
(三)开展安全检查和排查, 及时发现隐患并采取有效措施进行治理。
(四)处理安全事件, 协调相关部门进行调查处理。
(五)制定安全保卫预案和应急预案, 确保安全事件的迅速处置。
(六)协助公安机关开展安全防范宣传教育。
第九条农村信用社各部门应当配合安全保卫部门的工作, 加强对本部门的安全保卫工作。
第十条农村信用社各部门的主要职责包括:(一)积极配合安全保卫部门的工作, 提供必要的支持和配合。
(二)开展安全教育宣传工作, 提高员工的安全意识和防范能力。
(三)配合安全保卫部门开展安全检查和排查工作。
(四)及时报告安全事件, 配合进行调查处理。
(五)制定本部门的安全保卫制度和措施。
第三章安全教育和培训第十一条农村信用社应当定期开展安全教育和培训工作, 提高员工的安全意识和防范能力。
第十二条安全教育和培训的内容包括:(一)安全保卫法律法规和政策的学习。
(二)安全事件的案例分析和经验总结。
信用社营业期间安全保卫工作制度模版(五篇)

信用社营业期间安全保卫工作制度模版第一章总则第一条为了保障信用社的安全稳定运营,确保员工和客户的生命财产安全,制定本工作制度。
第二条本制度适用于信用社在营业期间的安全保卫工作,包括但不限于员工安全、资金安全、信息安全等方面。
第三条信用社全体员工都必须遵守本制度的规定,并严格执行。
第四条信用社安全保卫工作是辅助业务工作的基础,是信用社正常运营的重要保障,凡属该项工作,应全体人员共同配合,共建共享。
第二章机构安全工作第五条信用社的机构安全工作由各机构的负责人统一负责,并配备专职安全保卫人员。
第六条各机构负责人对本机构的安全工作负有直接的责任,必须熟悉并执行本制度的规定。
第七条信用社各机构负责人应定期组织开展安全教育培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。
第八条各机构应制定详细的安全预案,防范各类安全风险,保障员工和资金的安全。
第三章安全设备第九条信用社机构应配备适当的安全设备,如:闭路电视监控系统、入侵报警系统、门禁系统等。
第十条安全设备应定期检查维护,确保其正常运作。
第十一条安全设备的使用和维护应有专人负责,并建立相应的使用和维护记录。
第十二条安全设备的安装位置应合理,能够满足监控和报警的需要,并保护好相关设备的安全。
第四章人员安全工作第十三条信用社全体员工必须认真学习安全知识,掌握正确的安全防范知识和自救技能。
第十四条信用社全体员工必须遵守公司的安全管理制度,执行安全工作的相关规定。
第十五条信用社全体员工在工作期间必须佩戴工作证件,并接受安全检查。
第十六条信用社全体员工在工作中发现任何安全隐患或可疑人员,应及时上报,并采取必要的措施。
第十七条信用社全体员工应加强自身安全防范意识,通过安全教育和培训提高自己的安全防范能力。
第五章资金安全工作第十八条信用社的资金安全是企业运营的重要保障,必须做好相关工作。
第十九条各机构应严格执行资金操作权限的分级管理制度,确保资金操作的合法性和安全性。
第二十条各机构应定期进行现金清点工作,并建立相应的记录和审核机制。
信用社营业期间安全保卫工作制度(5篇)

信用社营业期间安全保卫工作制度一、营业人员按时到达工作岗位,双人临柜,开启防抢报警器,自卫武器、消防器械放置到位,电视监控正常运行,按规定关好防尾随门。
二、早间接送款箱时,双人持械护送款箱进入营业间内,在柜台内办理好交接手续。
三、加强柜面监督,做好防抢、防骗、防假钞、防冒领等工作。
营业期间收取的大额现金,不得放在柜面上或显眼地方,应及时归妥,放如钱箱内。
营业期间不得接受他人馈赠的香烟、食品、饮料及其它物品。
四、严格执行防尾随联动门制度,按制度规定正确开关防尾随门。
营业期间非营业人员禁止进入营业间内,禁止工作人员外出办私事或接待外人。
五、临时离柜,现金、印章、柜员卡、重要空白凭证等应入箱加锁保管,并向综合业务系统做临时签退。
六、严格按规定程序接待外单位(银监部门、公安机关)安全工作检查,安全检查时必须有本单位领导在场或本联社保卫部门人员的陪同下,经查验工作证、身份证、介绍信,确认无误后,才能进入营业间内检查,并实行检查人员签名登记制度。
七、严格交接制度,中午交接或换班时,必须按规定办理好交接手续。
八、营业终了,将现金、有价证券、重要凭证、业务公章等扫数入箱,交接款箱时,须严格审查接款车辆、牌照、人员无误后,在柜台内办理好交接手续,才能开门提取款箱,并至少两人持械护送款箱至运钞车上,同时将营业场所门窗关好,110报警器系统转为防盗功能后才能离开。
九、发现可疑情况或遇到突发事件时,全体工作人员要密切配合,沉着机智地按照应急防范预案处置各种情况。
信用社营业期间安全保卫工作制度(2)为确保信用社营业期间的安全保卫工作,可以制定以下工作制度:1. 值班制度:设立统一的值班制度,确保信用社在营业期间有专门的人员负责安全保卫工作。
值班人员应按时完成交接班手续,严格执行工作规定。
2. 安全巡查制度:设立安全巡查制度,定期对信用社内外安全隐患进行全面检查和巡视,及时发现并及时处理安全问题。
3. 出入管理制度:制定严格的出入管理制度,要求营业期间的人员必须携带有效证件,并经过登记核验方可进入信用社。
农村信用社安全保卫内控制度

农村信用社安全保卫内控制度第一章总则第一条为了加强农村信用社(以下简称信用社)安全保卫工作,保障信用社资产安全,根据《中华人民共和国商业银行法》、《金融机构安全保卫条例》等法律法规,制定本制度。
第二条本制度所称安全保卫内控制度,是指信用社为防范和化解安全风险,依据国家相关法律法规,通过建立健全组织架构、业务流程、操作规范、技术措施和监督检查等内部控制措施,确保信用社安全保卫工作有效运行的管理体系。
第三条信用社安全保卫内控制度应遵循以下原则:(一)预防为主,防控结合。
信用社应加强安全防范,预防和化解安全风险,确保人员和资产安全。
(二)分工负责,责任到人。
信用社应明确安全保卫工作职责,建立健全责任追究制度,确保安全保卫工作落到实处。
(三)制度先行,规范操作。
信用社应制定完善的安全保卫内控制度,规范业务操作,提高安全防范能力。
(四)科技支撑,不断提升。
信用社应运用现代科技手段,加强安全保卫工作,提高安全保卫水平。
第二章组织架构与职责分工第四条信用社应设立安全保卫管理部门,负责信用社安全保卫工作的组织、协调和监督。
安全保卫管理部门应具备以下条件:(一)设有专门的安全保卫管理人员,具备相应的安全保卫知识和技能;(二)建立健全安全保卫工作制度,确保各项业务操作合规、安全;(三)具备应对突发事件的应急处置能力,确保在紧急情况下迅速采取有效措施。
第五条信用社各级负责人应承担安全保卫工作的主体责任,对安全保卫工作全面负责。
信用社其他部门和员工应积极配合安全保卫工作,共同维护信用社的安全稳定。
第六条信用社安全保卫工作职责分工:(一)安全保卫管理部门负责制定和组织实施安全保卫内控制度,协调、监督各部门的安全保卫工作;(二)业务部门负责本部门业务的安全保卫工作,落实安全保卫内控制度;(三)网点负责人对网点安全保卫工作全面负责,确保网点安全保卫工作落到实处;(四)全体员工应积极参与安全保卫工作,发现安全隐患及时报告,配合安全保卫管理部门处理突发事件。
农村信用社安全保卫工作制度范文

农村信用社安全保卫工作制度范文第一章总则为加强农村信用社安全保卫工作,确保信用社正常运营,维护金融秩序和社会稳定,特制定本制度。
第二章组织管理第一节领导机构第二节职责分工1.安全保卫部门负责制定安全保卫工作计划,组织制定安全保卫预案和处置方案。
2.安全保卫人员负责落实安全保卫措施,监控信用社各个区域的安全情况。
3.各部门经理负责本部门的安全保卫工作,组织开展安全培训和演练。
第三节责任制度1.安全保卫部门负责农村信用社安全保卫工作,对本部门的工作进行考核,发现问题及时处理。
2.各部门经理负责本部门的安全保卫工作,对本部门的安全工作进行考核,做好安全隐患排查,及时整改。
3.安全保卫人员要学习相关法律法规和保卫知识,提高专业技能,履行好职责,做到保护好农村信用社的安全。
第三章安全措施第一节安防设施1.农村信用社要安装视频监控设备,并保持设备正常运行并存储一定有效期内的监控数据。
2.农村信用社要安装门禁系统,对进出信用社的人员进行合理管控。
3.农村信用社要配备安全防护设备,如防盗门、防盗窗等。
第二节人员安全教育1.农村信用社要组织安全培训和演练,包括突发事件应急预案、防范金融诈骗等方面的知识和技能培训。
2.农村信用社要定期组织全体员工参加消防、急救等安全知识培训。
第三节风险管控1.农村信用社要建立风险评估机制,定期评估各个环节的风险情况,采取有效措施进行防范和控制。
2.农村信用社要建立风险事件报告制度,及时上报有关部门,配合完成调查和处理工作。
第四章应急处置第一节应急预案第二节应急演练第三节应急联动第五章其他规定1.农村信用社要定期进行安全检查,发现问题及时整改。
2.农村信用社要加强对员工行为的监控,确保员工遵守相关规章制度。
3.农村信用社要定期开展安全巡查,发现安全隐患及时处理。
4.农村信用社要定期与相关单位进行安全交流,共同提高安全保卫水平。
第六章附则本制度由农村信用社安全保卫部门负责解释和修订,经农村信用社董事会审议通过后生效。
农村信用社安全保卫工作制度范文(3篇)

农村信用社安全保卫工作制度范文第一章总则第一条为了加强农村信用社的安全保卫工作,保障农村信用社正常经营和员工人身财产安全,制定本安全保卫工作制度。
第二条农村信用社的安全保卫工作应当遵循法律法规,强化安全意识,建立健全安全管理体系,提高应急处置能力。
第三条农村信用社的安全保卫工作范围包括但不限于金融交易安全、信息安全、网络安全、人身安全等。
第二章金融交易安全第四条农村信用社应当建立完善的金融交易安全管理制度,确保金融交易的正常进行和风险的有效管控。
第五条农村信用社应当加强对客户身份的识别和确认,确保办理金融交易的合法性和真实性。
第六条农村信用社应当建立风险管理机制,对高风险业务进行审慎操作和控制,防范和化解风险。
第七条农村信用社应当建立内部控制制度,规范员工操作行为,防止违规操作和内部舞弊。
第三章信息安全第八条农村信用社应当建立健全信息安全管理制度,加强对客户和内部信息的保护和安全管理。
第九条农村信用社应当使用安全可靠的信息系统,进行信息的存储、传输、处理和管理。
第十条农村信用社应当对信息系统进行定期检测和评估,发现和修补系统漏洞,防范黑客攻击和病毒入侵。
第十一条农村信用社应当建立完善的密码管理制度,确保密码的安全性和合规使用。
第四章网络安全第十二条农村信用社应当建立健全网络安全管理制度,防范和应对网络安全威胁。
第十三条农村信用社应当对员工进行网络安全教育和培训,提高员工的网络安全防范意识和应急处置能力。
第十四条农村信用社应当加强对网络设备和系统的监控和管理,及时发现和处理网络安全事件。
第十五条农村信用社应当定期进行网络安全演练,检验和提升应急响应和恢复能力。
第五章人身安全第十六条农村信用社应当建立健全员工人身安全保障制度,加强对员工的安全保护。
第十七条农村信用社应当加强对工作环境的安全管理,消除和预防安全隐患。
第十八条农村信用社应当建立员工应急响应机制,及时处置突发事件和安全威胁。
第十九条农村信用社应当定期进行安全演练和培训,提高员工的应急处置和自我防护能力。
农村信用社安全保卫工作制度(2篇)

农村信用社安全保卫工作制度是为了确保农村信用社的安全和稳定运营,保护客户利益和信用社资产安全而制定的一系列规定和措施。
以下是典型的农村信用社安全保卫工作制度的内容。
1. 安全保卫责任制度:明确安全保卫工作的责任部门,各部门要划定职责权限,落实安全保卫工作责任。
2. 安全保卫组织机构:设立安全保卫部门,负责统筹协调和监督各个部门的安全工作,并及时向高层报告安全情况。
3. 安全保卫工作规范:明确安全工作的具体要求,包括进出门禁、巡逻检查、保密制度、字画悬挂规定等。
4. 突发事件应急预案:制定针对不同类型突发事件的应急预案,明确员工应急行动和沟通流程,确保安全事件能够及时处置。
5. 资金保卫措施:设立安全保卫专员,加强对资金出入的监控和审查,确保资金安全。
6. 信息安全管理制度:加强对信息系统的保护,制定合理的密码管理、备份和恢复策略,防范信息泄露和恶意攻击。
7. 员工安全教育培训:定期组织员工进行安全教育培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。
8. 考核和奖惩制度:根据安全保卫工作的实际情况,制定绩效考核和奖惩制度,激励员工积极参与安全保卫工作。
9. 外部合作与协调机制:与当地公安部门、消防部门等建立合作与协调机制,共同维护农村信用社的安全。
10. 安全监督和检查制度:定期进行安全监督和检查,发现问题及时整改,并建立健全安全事故的报告和处理制度。
通过制定和执行这些安全保卫工作制度,农村信用社可以提高对安全风险的预防和应对能力,确保信用社的安全和稳定运营。
农村信用社安全保卫工作制度(二)第一章总则第一条为了加强农村信用社的安全保卫工作,维护金融机构的正常运营和客户的财产安全,制定本制度。
第二条本制度适用于农村信用社的全部员工,包括领导干部、中层管理人员、一线工作人员等,具体实施细则由农村信用社管理层决定。
第三条农村信用社应根据实际情况,建立健全安全保卫工作组织体系和制度,确保安全保卫工作的科学化、规范化、专业化。
农村信用社安全保卫工作管理办法

ⅩⅩ农村信用社安全保卫工作管理办法(试行)目录第一章总则第二章安全保卫机构设置第三章安全保卫责任制第四章安全保卫工作例会第五章安全保卫档案管理办法第六章安全防范教育制度管理第七章要害岗位人员审査第八章营业网点安全管理第九章营业网点安防设施保养、维护第十章临柜人员安全管理第十一章营业网点保安人员安全管理第十二章要害部位钥匙管理第十三章业务库管理第十四章守库管理第十五章押运管理第十六章运钞车辆管理第十七章枪支弹药管理第十八章带班值班管理第十九章视频监控管理第二十章计算机安全管理第二十一章消防安全管理第二十二章门卫安全管理第二十三章自助服务设备安全管理第二十四章安全保卫工作检查第二十五章奖励与处罚第二十六章附则第一章总则第一条为了加强ⅩⅩ农村信用社安全保卫工作,确保员工人身和财产安全,依据国家法律法规,以及人民银行、银监部门、公安机关的有关规定,结合全省农村信用社实际,制定本办法。
第二条全省农村信用社安全保卫工作,实行“谁主管、谁负责”的原则,坚持“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全、防查并举、标本兼治”的方针,接受人民银行、银监部门、公安机关监督指导。
第三条全省农村信用社安全保卫工作基本目标是:贯彻“大保卫”理念,实现“五防两保”,即:防盗窃、防抢劫、防诈骗、防暴恐、防涉枪,维护正常工作秩序,保障全省农村信用社人员生命和财产安全。
第四条本办法所称县级联社(行)包括县(市、区)农村信用合作联社、农村合作银行、农村商业银行。
第五条本办法所称营业网点包括县级联社(行)下设的营业部、农村信用社(支行)、分社(分理处)等。
第六条本办法所称主要负责人包括省联社党委书记、理事长、办事处主任(市联社理事长)和县级联社(行)理(董)事长,或者履行其职责的人员包括市联社主任、县级联社(行)主任、行长。
第七条本办法所称分管领导包括省联社、办事处(市联社)、县级联社(行)分管安全保卫工作的领导,或者履行相关职责的人员。
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信用社(银行)安全保卫工作考核办法为切实做好安全保卫工作,确保集体财产和员工人身安全,特制订本办法。
本考核办法采用百分制,扣分不受基本分限制,直至扣完安全保卫工作全部得分。
考核内容及评分标准如下:一、安全组织、制度建设。
12 分1、成立安全领导小组,明确义务消防员得 3 分,未成立安全领导小组或因人员变动未及时调
整有关人员的扣 3 分。
2、有健全的内部安全管理制度,包括值班守库、主任安全保卫工作职责、临柜人员安全保卫工作职责等得 3 分,少一项扣 3 分。
3、制订防盗窃、
防抢劫、防诈骗、防火灾应急预案且分工明确,责任到人,得3 分,少一个预案扣 3 分。
4、与邻近单位或派出所
签订联防协议得 3 分,未签订的扣3分。
二、安全教育、检查及员工安全防范技能的掌握。
12 分1、每月对员工的安全教育及组织员工学习安全保卫方面的文件、案例通报不少于1 次以学习记录为准得 2 分,未组织学习或无记录
扣2 分。
2、开展经常性的安全自查活动,各社主任要随时检查本单位职工在营业、守库期间执行规章制度有关情况,发现问题及时纠正,并确保自卫器材性能良好,每月自查不低于3 次得 2 分(以记录为准),少查一次扣 2 分。
3、员工熟悉营业、守库期间的安全保卫工作操作规程和“四防”处置预案,知道自己的分工,会使用灭火器以现场询问为准得8分,一人一项不知道的扣4分。
三、营业期间防范措
施的落实。
40 分1、执行“三人当班,双人临柜”制度得6 分,未做到的扣6分。
2、通勤门锁定得6 分,通勤门未关的扣6 分,关但未锁定的扣4 分。
3、做到双人管库,相互制约,同进、同出、同操作得 3 分,金库钥匙分管不严或
未做到“三同”的扣3 分。
4、营业备用现金适量收入的大宗现金要及时入库、入柜保管,正常情况下柜面现金不超过10 万元得4 分,超过10 万元的扣4 分。
5、临柜工作人员防卫器械人手一根,置于隐蔽、便于取用的位置得 3 分如器械丢失扣 3 分,防卫器械摆放位置不当的扣 3 分。
6、实时开关监控并录像,及时记载登记簿的得 6 分,发
现违反一次的扣 6 分。
7、严格遵守接送款的安全操作规
程得6 分,发现一次违反操作规程的扣 6 分。
8、严禁外人进入营业间内,发现外人进入一次扣 6 分。
四、非营业期间防范措施的落实。
36 分1、将现金、有价证券、重要凭证、印鉴、压数机、账册、狼牙棒、电警棍灭火器等入库入柜保管,营业员办公桌抽屉不上锁得 5 分,发现一项未
入库入柜保管或营业员办公桌抽屉上锁的扣 5 分。
2、各网点要保持24 小时不脱人,要安排好中午及下午下班至夜间值班期间的守护人员。
值班守库人员要按时到岗,坚守岗位,CK实时布控,认真及时登记值班记录得15 分,发现
未按时到岗脱岗一人次或未布控一次的扣15 分,值班登记和布控记录不及时或不全的扣5分。
3、未经联社特许,守
库非业务临时工不允许参加夜间值班、(含,遵守此项规定的得 4 分,违反一次扣4 分。
替他人临时代班)4、拉闭门窗帘,关锁好门窗得2分,一项未做好的扣2分。
凡严重违反安全工作制度或发生责任性安全事故的除扣掉安全保卫工作全部得分外,追究责任人责任。