员工入职通知书
公司员工入职通知书
公司员工入职通知书【篇一：新员工录用通知单模板】新员工入职邀约函尊敬的 xxx女士/先生:您好!您已经顺利的通过了我们的面试,很荣幸的通知您,于 xxxx 年 xx 月xx 日起被公司聘为xx部担任 xx 职务,现将有关事项通知如下:一、入职材料及流程新员工入职当天需要交纳以下材料：1. 本人身份证、学历证明及学位证明原件及复印件；2. 职称、技能证书、荣誉证书及获奖证书原件及复印件；3. 原单位离职证明原件及工资证明原件；4. 北京银行卡复印件（需和身份证正面复印在同一张纸上）；5. 一寸近期彩照4张（新参保人员需提供一寸白底彩照）；6. 新参保人员还需提供户口本本人页及户口本第一页（带有户籍性质页）复印件。
注：入职材料交纳不齐者，公司可不予其入职。
人力资源部人员收齐新员工入职材料后将带领员工进行指纹录入、工位引领、各部门方位介绍及公司相关规章制度讲解等相关事宜。
二、工作及休息时间您的岗位实行的是每周 xx 天工作制，每天上班时间为 xx至 xx（午休及用餐时间为xx共x小时）。
确因工作需要公司安排加班的，将给予您相应时间的调休。
三、人力资源部人员在您入职第一天将对您进行《员工守则》及公司各项规章制度的培训并且考核。
如您还有其他任何问题，可与人力资源部联系，联系电话为xx转xx本人已阅读并同意上述全部内容，且已接受《员工守则》及公司各项规章制度的培训并深知、保证遵守公司各项规章制度，并且保证以上所有信息保密，不向第三方泄露。
签字确认：日期：【篇二：新员工入职通知书】现有新入职员工小姐，于 2013年 2 月 17 日开始入职并进入试用期，安排在杭州办事处部门试用，试用期 3 个月，试用岗位，其薪资为：1、试用期薪资月，其中已包含：话费补助、交通补助、餐费补助；2、转正后缴纳社保。
总经理：人力资源部：年月日年月日台州翱远金属材料有限公司新员工入职通知书行政部：现有新入职员工小姐，于 2013年 2 月 17 日开始入职并进入试用期，安排在杭州办事处部门试用，试用期 3 个月，试用岗位，请按该岗位实际情况配发办公用品，同时建立办公用品领用卡。
员工录用通知书15篇
员工录用通知书15篇员工录用通知书1尊敬的女士/先生根据我们前期的面试与沟通，现在我们很高兴的通知您，您已被公司录用，职位为理化检测工程师在此对您加盟立信检测南京有限公司表示热烈欢迎。
具体事宜如下：1)入职日期：请您于2022年某月某日上午 8 时30分来公司人力资源部报到，我们会为您办理入职相关事宜。
2)月度薪资：试用期1800元，转正后20某某元，转正另加餐补300元和房补300元3)试用期：公司会与您签定为期 1年期的劳动合同，按照国家相关劳动法规规定，您的试用期将为 1 个月试用期。
4)具体各项规章制度详见《员工手册》。
5)公司需要您在来公司报到时提供以下文件：1.学历证明、职称证书原件及复印件; 4.2张1寸身份证照片;2.身份证原件及复印件一张; 5.中国银行账户号码及开户支行全称3. 社保卡原件及复印件，就业登记证如您确定并接受以上条款，请自我保留原件，并确保您所填的资料真实可靠，如发现有资料虚假，我公司可以终止合同，如果您有任何疑问，请致电综合部咨询。
限公司20某某.7.17员工录用通知书2女士/先生：我们向您表示祝贺！我们现在很荣幸的通知您已被我公司录用。
我们衷心希望您能接受该职位的工作，我们会为您提供良好的工作环境，优厚的薪酬以及极好的发展机会。
我们希望在20某某年某某月某某日之前获得您是否接受该职位的消息。
您如果有任何问题，请及时与我公司联系。
联系电话：期盼您的答复！此致敬礼2022年某某月某某日员工录用通知书3女士/先生：我们向您表示祝贺!我们现在很荣幸的通知您已被我公司录用。
我们衷心希望您能接受该职位的工作，我们会为您提供良好的工作环境，优厚的薪酬以及极好的发展机会。
我们希望在年月日之前获得您是否接受该职位的消息。
您如果有任何问题，请及时与我公司联系。
联系电话：期盼您的答复!此致敬礼上海睿康生物科技有限公司员工录用通知书4尊敬的先生/小姐入职时间：通过我中心的招聘选拔程序，恭喜您被我中心录用，首先欢迎您的加盟，成为继续开创我们激动人心的事业的一员，我们相信公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。
新员工录用入职通知书
新员工录用入职通知书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用范文，如学习资料、英语资料、学生作文、教学资源、求职资料、创业资料、工作范文、条据文书、合同协议、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides various types of practical sample essays, such as learning materials, English materials, student essays, teaching resources, job search materials, entrepreneurial materials, work examples, documents, contracts, agreements, other essays, etc. Please pay attention to the different formats and writing methods of the model essay!新员工录用入职通知书通知单，又叫通知书，是一种以书面的形式传阅公示相关信息的一种文书，通知单内容一般载有通知对象、主要事项、落款人、日期等。
入职通知范文书入职通知范文书3篇
入职通知范文书入职通知范文书3篇入职通知书范文一尊敬的(先生/女士),您好!我们真诚地邀请您于年月日(周)到我公司报到，并按以下内容到人力资源部办理入职手续。
有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持，聘用条件1、职位名称：您的直接上级是：;2、合同期限：年，其中试用期个月，节假日顺延期限;3、薪酬构成：工资+奖金⑴工资：您的工资为税前人民币元/月，其中试用期工资元/月，工资每年支付12个月。
⑵奖金：按公司年度经营情况和公司相关规定和文件执行。
支付工资时，以下款项预先扣除：a)社会保险等社会统筹个人缴纳部分;b)个人所得税;c)其它应扣款。
4、福利待遇：社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等，其他福利待遇参照公司相关文件执行。
入职须知2、报到递交的材料：请提供与原单位解除劳动合同证明(应届毕业生提供学校派遣证明)、身份证、学历证书、学位证书以及其它资历资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片(要求：一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照)三张及照片电子版，交人力资源部存档。
3、劳动合同的签订：自报到之日起一个月内必须到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议，逾期不签或不能提供与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明，我公司将视为您不愿意或不具备签订劳动合同资格，我公司将与您变更劳动关系或不予录用。
4、社会保险办理：在您入职转正定级后为您办理北京市社会保险等社会统筹缴纳手续，特殊要求提交说明材料。
5、工作地点：6、作息时间的安排：公司上班时间为每周5天，每周工作平均不超过四十个小时，周一至周五上班。
冬季工作时间为09：00-11：30，13:30-17:40;夏季工作时间：08：30-11：30，14:00-17:40，周六、日休息。
(注：执行不定时工作制的员工需公司确认后执行)。
7、工资发放：公司采取工商行代发制，每月6日前发放上月工资(工资结算周期为每月25日至次月24日)节假日顺延。
offer入职通知书
offer入职通知书offer入职通知书6篇[集合]在现在的社会生活中，很多地方都会使用到通知，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于发布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。
那要怎么写好通知呢？以下是本店铺整理的offer入职通知书，希望能够帮助到大家。
offer入职通知书1XXX：根据我们在面试时的协定，现聘请您为：有关职位具体描述如下，将会在您正式接受委任时生效：1、职位：2、起始日期：______年______月______日。
3、合同期限：合同期为一年，从入职第一天开始计算。
4、试用期限：从入职日起计算，前二个月是您的试用期。
5、薪金：税前元整(试用期为八折)，您的工资结构由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。
公司将根据您每月业绩考评情况核发绩效工资。
公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣您的个人所得税。
您有义务对您的薪资内容保密，不将其告知公司内第三方。
6、补贴：通讯补贴元/月、交通补贴元/月(试用期为对折)。
7、社会保险：根据劳动法相关规定。
入职前请您到医院进行健康检查，如顺利通过，请您在入职当日携带本函附件所列的相关资料到人力资源部报到。
您所提供的相关资料应保证真实可靠，该资料经公司验证无误后方可与您签署劳动合同，劳动合同的签署表明您与公司正式劳动关系的确立。
您需携带资料如下：1、身份证原件;2、2张一寸免冠照;3、劳动手册(上海户籍);4、前公司退工单;5、学历学位证书原件;6、相关证书(若有请提供)。
敬请阅读以上相关条款，如无异议，请您于______年______月______日之前签署后回传(FaX：021-)。
入职前，若有任何问题，请随时向人力资源部提出。
(Tel：021-) 真诚欢迎您的加入!XXXXX月XX日offer入职通知书2一、定义入职通知书和Offer都是在求职过程中与应聘者签订的文件，但它们的定义和用途有所不同。
1.入职通知书：是公司向应聘者发出的正式文件，确认应聘者已经通过了，并正式邀请其加入公司。
入职通知范文书offer(精选7篇)
入职通知范文书offer(精选7篇)【篇一】入职通知书offer入职通知函先生/小姐：欢迎您加入公司，成为我们亲密的工作伙伴！您的职位为所在部门为；我们相信您将会在这个职位上接受到更多的挑战及回报。
下面是关于这个岗位的薪酬和福利细则：劳动合同条款：劳动合同期限：；试用期期限（试用期包含于合同期限内）：；薪酬构成：入职日起3个月内，薪资为元/月；入职第4个月起，开始享受转正薪资：元/月；入职当月缴纳五险一金；（15号前正式入职将当月缴纳五险一金；15号后正式入职将于次月缴纳五险一金）其他福利待遇：参照公司相关福利制度。
报到时间：年月日时；正式上班时间：年月日时；入职地点：；预祝您在本公司工作愉快！接受人确认签字：公司年月日【篇二】入职通知书offeroffer入职通知书【篇一：员工入职通知单(offer)】yl－某z/bd－0009《入职通知书》先生/女士您好！很荣幸地通知您，经过我们认真审核、综合评估，决定录用您担任我公司部门岗位一职。
请您于，到我公司行政部报到。
欢迎您加入公司，现就入职报到的有关事宜给您做如下提醒：本人身份证、最高学历证书、学位证书、职称证书等有效证件的原件及复印件；近期贵阳市三甲医院体检证明、一寸免冠彩色证件照4张、户口所在地派出所无违法犯罪证明以及本单。
2、入职手续的办理：（1）当您报到后，行政部将核对个人相关证件、户口所在地派出所无违法犯罪证明及体检证明，一经查出不属实信息，或体检不合格，一律退回不予录用！（2）填写《员工入职登记表》，审核通过后行政部将为您办理相关入职手续。
3、其他事项说明：（1）工作时间：9∶00－17∶30（注：您具体的工作时间需与您的上级主管再行确认）；员工须知：在入职到岗后请您查询公司各项规章制度（速度《员工手册》），并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。
此致！【篇二：入职-offer通知函】入职通知函尊敬的某某某先生/女士，您好！根据试工情况及对您工作能力的初步了解，经慎重考虑，我公司认为您符合我公司的相关岗位要求,特发此《入职通知函》诚邀您于年月日前往公司办理相关入职手续。
公司新员工入职通告
公司新员工入职通告（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司员工录用通知书9篇
公司员工录用通知书9篇在不断进步的时代，我们使用上通知的状况与日俱增，通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文。
在写之前，可以先参考范文，下面我给大家共享公司员工录用通知书，盼望能够关心大家!公司员工录用通知书1敬重的________：经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和争论之后，我们认为您是我们__ __岗位合适的人选。
现真诚的邀请您加入我公司！一、职位相关信息：岗位名称：__部门：__ __报到日期：__年__月__日劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期3年，其中包括3个月的试用期。
二、薪资福利信息：薪酬：试用期：①基本工资：人民币/月（不含社保公积金和个人所得税）转正后：①基本工资：人民币/月（不含社保公积金和个人所得税）；②绩效工资（按公司相关绩效考核制度发放）。
福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险；②饭补：8元/工作日；③体检每年一次三、报到日请预备以下材料（请务必根据指定份数提交，复印件均需新员工录用通知书模板4大小）：身份证原件及复印件2份（正反面），或其他身份证明复印件。
户口本首页、本人页的复印件2份。
学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。
标准一寸白底彩色照片1—3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。
具有工作阅历的人员，需供应与原单位解除劳动关系的证明。
我们盼望：您在公司工作的每一天都能快乐并不断进步！我们期望：您为公司的进展做出贡献！我们确信：您和公司都将会由于您的努力工作而长期受益！我们欢迎：您的加入！让我们共同成进步步！人力资源部：______联系人：________电话：________备注：该录用通知书应在__ __年__月__ __日前内签回有效。
公司员工录用通知书2________ 先生：通过我司的聘请选拔程序，您已被确定符合________主管岗位条件并得到录用。
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员工入职通知书
尊敬的先生/女士：
您好！
经面试沟通，您已了解所应聘岗位录用条件并确认可胜任该岗位工作，通过公司考察，您符合公司岗位录用条件，现公司正式以书面方式通知您——您已被公司部门录用，任职岗位。
请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，于指定年月日前到公司人事部办入职手续。
个人须提交的资料：
1、本人身份原件（第二代身份证）；
2、毕业证、学位证原件；
3、近半年一寸相片蓝底、红底各1张（最好有电子档）；
4、个人市内建设银行储蓄卡账号；
5、市内三甲医院入职体检表原件
6、技术职称证书、岗位从业资格证书、岗位特种作业操作证等（如有）。
（以上资料需要提供原件审核，公司将扫描复印存档，个人证件及证书等归还个人保管，如因岗位工作或公司资质申报需要，应无条件提供）
说明：
1、以上资料为入职必备资料，请于入职前齐备，并在入职时提交。
如资料无法按时完整提供，将会影响入职或工资发放，后果由员工承担。
2、所提交的资料必须真实有效，否则公司有权无条件终止相关劳动合同或解除劳动关系。
3、如有疑问，请及时与相应部门主管或人事部联系，电话：XXXX。
XXXX公司人事部
年月日。