酒店餐饮部-酒店行业-餐饮卫生知识培训

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餐饮卫生培训内容有哪些方面

餐饮卫生培训内容有哪些方面

餐饮卫生培训内容有哪些方面1. 卫生意识和责任感的培养•餐饮从业人员应该具备良好的卫生意识和责任感,了解食品卫生的重要性,并始终将其放在首位。

•餐饮从业人员需要明确自己的卫生责任,在工作中积极主动地进行卫生管理和控制,并时刻保持清洁、卫生的工作环境。

2. 食品安全知识的学习•餐饮从业人员需要对食品安全知识进行系统的学习和掌握,包括食品中毒的防治、食品安全法律法规等。

•餐饮从业人员需要了解常见的食品安全隐患和控制措施,掌握食品的储存、加工、烹饪和销售等环节的卫生要求。

3. 具体操作规范的培训•餐饮从业人员需要了解食品的存储和保鲜方法,包括冷藏、冷冻和干燥等。

•餐饮从业人员需要掌握食品的加工和烹饪技巧,掌握适当的烹饪温度和时间,确保食品安全。

•餐饮从业人员需要学习正确的清洁和消毒方法,并熟悉各种清洁工具的使用。

4. 卫生检查和监管的要求•餐饮从业人员需要了解卫生检查和监管的要求,包括卫生许可证的申请和审批流程。

•餐饮从业人员需要了解卫生检查的程序和标准,以及如何做好卫生检查的准备工作。

•餐饮从业人员需要了解食品安全监管部门的职责和权力,并积极配合卫生检查和监管工作。

5. 应急处理和事故报告•餐饮从业人员需要学习应急处理和事故报告的流程,包括处理食品事故的基本步骤和方法。

•餐饮从业人员需要了解食品事故的类型和特点,以及如何避免和减少食品事故的发生。

•餐饮从业人员需要明确事故报告的义务和责任,并掌握正确的事故报告方式和程序。

6. 客户服务和沟通技巧的培养•餐饮从业人员需要学习良好的客户服务和沟通技巧,包括礼貌用语、微笑服务、语言表达等。

•餐饮从业人员需要了解各类顾客的特点和需求,掌握适应不同顾客的服务方式和方法。

•餐饮从业人员需要学习如何处理投诉和纠纷,以及解决顾客不满意的问题。

7. 个人卫生和形象管理•餐饮从业人员需要重视个人卫生和形象管理,包括穿着整洁、持证上岗、不得患传染病等方面。

•餐饮从业人员需要养成勤洗手的习惯,特别是在接触食品前后要彻底洗手。

餐饮酒店培训内容有哪些

餐饮酒店培训内容有哪些

餐饮酒店培训内容有哪些餐饮酒店业务是一门综合性较强的行业,涵盖了餐饮服务、客房管理、前台接待、会议管理等众多方面。

为了提高员工的专业素养和服务质量,餐饮酒店通常会进行培训,以确保员工具备必要的技能和知识。

下面将介绍一些常见的餐饮酒店培训内容。

1. 服务礼仪培训服务礼仪是餐饮酒店行业中非常重要的一个方面。

在这个培训内容中,员工将学习如何与客人进行有效沟通,包括面对面的交流、电话礼仪以及电子邮件礼仪等。

此外,员工还需要学习如何正确的穿着工作服装,行为规范以及如何传达友善和专业的形象。

2. 食品安全培训在餐饮酒店行业中,食品安全是至关重要的。

员工需要了解食品的卫生安全标准,正确使用食品处理器具,掌握食品存储和加热的正确方式,以及遵循食品清洁和卫生操作流程。

食品安全培训还包括处理顾客的特殊要求和食品过敏的知识。

3. 客户服务培训良好的客户服务能够提升餐饮酒店业务的形象和声誉。

因此,员工需要接受客户服务培训,学习如何正确地对待客人,提供有价值的建议和推荐,解决顾客的问题和投诉等。

培训内容还包括有效的沟通技巧,如倾听和表达能力、情绪控制等。

4. 销售技巧培训餐饮酒店员工通常也承担销售任务,因此他们需要接受销售技巧培训。

在这个培训中,员工将学习如何了解顾客的需求,提供适合的产品和服务,以及如何进行销售谈判和促销活动。

销售技巧培训还包括团队合作和与其他部门协调合作的能力。

5. 团队建设培训在餐饮酒店业务中,团队合作是非常重要的。

为了提高团队的协作和凝聚力,员工需要进行团队建设培训。

这种培训通常包括团队合作的重要性,团队目标的设定和实现,以及如何处理团队内部的冲突和问题等。

团队建设培训可以帮助员工更好地协调合作,提高工作效率。

6. 技术培训餐饮酒店业务中,一些特定的技术对于员工的工作非常重要。

比如,厨师需要接受食品烹饪和刀工技术的培训,调酒师需要学习酒水知识和调制技巧,服务员需要学习咖啡拉花和礼仪倒酒等技术。

技术培训可以提高员工在工作中的专业水平,为顾客提供更好的服务。

酒店卫生培训PPT课件

酒店卫生培训PPT课件

01
公共卫生间应每日进行多次清洁和消毒,确保地面、墙面、洁
具等干净无污渍,无异味。
用品更换与补充
02
及时更换补充卫生用品,如洗手液、卫生纸、擦手纸等,保持
卫生间内用品充足。
消毒措施执行
03
对卫生间内的洁具、水龙头、门把手等进行定期消毒,确保客
人使用安全卫生。
05
布草房及洗衣房卫生管理
布草分类、清洗与储存规范
03
应急处理
发现员工疑似或确诊传染病时,应立即采取隔离措施,并及时报告当地
卫生部门;协助卫生部门进行流行病学调查和处置工作;加强消毒和防
护措施,防止疫情扩散。
感谢您的观看
THANKS
场所使用前准备
在客人使用会议室、健身房等特定场所前,应进 行全面清洁和消毒,确保场所卫生状况良好。
用品和设备消毒
对场所内的用品和设备进行定期消毒,如话筒、 遥控器、健身器材等,确保客人使用安全。
空气流通与净化
保持场所内空气流通,定期开窗通风或使用空气 净化设备,提高空气质量。
公共卫生间清洁与消毒
清洁频次与标准
每日清洁计划
大堂、走廊等公共区域应每日进行至少一次全面清洁,包括地面 、墙面、天花板、家具、装饰品等。
清洁用品选择
使用专业的清洁剂、消毒剂,确保清洁效果的同时,避免对环境和 人体造成伤害。
清洁流程规范
按照由上至下、由里至外的顺序进行清洁,注意清洁死角和细节部 分,如墙角、地毯边缘、家具缝隙等。
会议室、健身房等特定场所卫生管理
正确选用清洁剂
根据不同的清洁对象和污渍类 型选择合适的清洁剂,避免使
用不当导致损坏或危险。
清洁用品分类存放
将不同种类的清洁用品分类存 放,避免混淆使用或误食。

酒店行业卫生培训知识资料

酒店行业卫生培训知识资料

酒店行业卫生培训知识资料第一章:酒店卫生的重要性酒店作为服务行业的代表之一,其卫生状况直接关系到客户的健康和满意度。

因此,酒店卫生非常重要,不仅涉及到酒店的形象和声誉,还关系到酒店的经营利益。

一个干净整洁的酒店可以提升客户体验,增加客户满意度,为酒店带来更多的回头客和口碑宣传。

第二章:酒店卫生的核心要素酒店卫生的核心要素主要包括餐饮卫生、客房卫生、公共区域卫生和员工个人卫生等方面。

这些要素相互关联,任何一个环节出现问题都会影响到整体卫生状况。

1. 餐饮卫生:餐厅的食品安全是酒店卫生的重点之一。

酒店应加强对食品供应商的审核和管理,确保食材的质量和安全。

此外,餐厅应定期进行食品安全培训,确保员工遵守卫生规范,并采取必要的消毒措施。

2. 客房卫生:客房的整洁和卫生对于客户的满意度影响很大。

酒店应培训员工合理使用清洁用品,遵循正确的清洁操作流程,并定期进行房间卫生检查,确保每个客房都达到卫生要求。

3. 公共区域卫生:大堂、走廊、电梯等公共区域是酒店形象的重要组成部分。

酒店应加强对公共区域的清洁与消毒,保持整洁的环境。

同时,酒店应培训员工正确操作清洁设备,提高工作效率。

4. 员工个人卫生:员工个人卫生是酒店卫生的基础,也是保障客户健康和防止传染病扩散的关键。

酒店应定期进行员工个人卫生培训,包括正确洗手、穿戴卫生服装和佩戴个人防护用具等方面。

第三章:酒店卫生培训的重要性酒店卫生培训对于提升员工的卫生意识和技能至关重要。

通过卫生培训,员工可以了解卫生操作规范,提高工作效率和卫生水平,降低事故发生的几率,防止疾病传播。

同时,卫生培训还可以提高员工的自我保护意识,确保工作安全。

酒店卫生培训可以通过多种形式进行,如集中培训、现场指导、网络学习等。

不仅要重点培训新员工,还要定期对老员工进行回顾和巩固,确保他们始终保持高水平的卫生操作。

第四章:酒店卫生培训的注意事项在进行酒店卫生培训时,需要注意以下几点:1. 模拟实践:酒店卫生培训应注重实践操作,而不仅仅是理论知识的灌输。

餐饮人员卫生健康管理知识

餐饮人员卫生健康管理知识

餐饮人员卫生健康管理知识
概述
餐饮行业是一个与人们健康直接相关的重要领域,餐饮人员的卫生健康管理至关重要。

保证餐饮人员本身的卫生健康,可以有效预防食品安全问题,同时也对顾客的健康负责。

本文将介绍餐饮人员卫生健康管理的重要性和相关知识。

个人卫生
卫生意识
餐饮人员应具备良好的卫生意识,保持整洁、勤洗手、不随地吐痰等习惯。

在工作中应定期更换工作服,保持衣着清洁。

洗手
洗手是餐饮人员防止细菌传播的有效措施。

应该在接触食品前、做完卫生间、接触生病人员后及其他情况下及时洗手,并注意正确洗手方法。

饰品佩戴
饮食工作人员应该减少佩戴首饰,以免细菌滋生,影响食品卫生。

环境卫生
厨房卫生
厨房是餐饮工作的重要场所,应保持整洁,经常清洁油污,并采取防止虫鼠的措施,确保食品安全。

食材处理
餐饮人员在食材处理时应遵循正确的操作流程,避免交叉污染,确保食品的卫生安全。

餐具清洁
餐具的清洁对餐饮卫生至关重要,应做到用专门的洗洁精清洁餐具,确保餐具的卫生。

疾病预防
疾病防控
餐饮人员在有传染病症状时应立即停止工作,并就医治疗。

同时应避免与食品直接接触,以免传染疾病。

按时体检
餐饮人员应定期进行身体健康检查,及时发现潜在问题,保证自身健康,也更好地服务顾客。

总结
餐饮人员卫生健康管理是确保餐饮安全的重要环节,相关部门和个人应该高度重视这一问题。

加强餐饮人员的卫生健康管理知识培训和监督,不仅能够提高食品安全水平,也可以保障顾客的健康权益。

只有餐饮人员自身健康,才能保证食品的卫生安全,创造更好的就餐环境。

餐饮酒店培训资料大全

餐饮酒店培训资料大全

餐饮酒店培训资料大全1. 引言餐饮酒店行业作为服务行业的重要组成部分,对员工的培训和发展具有重要意义。

在一个竞争激烈的市场环境中,提供高质量的服务是吸引客户和保持竞争优势的关键。

为了提高员工的专业技能和服务水平,餐饮酒店培训资料扮演着重要的角色。

2. 餐饮酒店服务基础培训资料2.1 服务员基本礼仪培训1.衣着礼仪:介绍员工应该穿着整齐、干净的制服,并注意个人卫生习惯。

2.语言礼仪:指导员工用友善、礼貌的语言与客户交流,学习正确的客户称呼和用语习惯。

3.餐桌礼仪:培养服务员在餐桌上的优雅举止,包括正确用餐姿势、餐具使用方法等。

2.2 客户服务技巧培训1.接待客户:介绍如何主动接待客户,包括问候客户、提供帮助和引导客户等基本技巧。

2.技巧沟通:教授有效的沟通技巧,包括倾听、确认理解和回应等,以满足客户的需求和期望。

3.投诉处理:培训员工正确处理客户投诉的方法,包括倾听客户意见、道歉和解决问题等。

3. 餐饮酒店管理培训资料3.1 团队管理培训1.建立团队文化:解释团队的重要性和价值,培养员工之间的合作精神和团队凝聚力。

2.有效沟通:指导管理者与团队成员之间的沟通技巧,有效传达信息和指导团队运作。

3.目标设定与激励:教授如何根据员工的能力和职责设定合理的工作目标,并采取适当的激励措施激发员工的工作动力。

3.2 财务管理培训1.成本控制:培训餐饮酒店管理者控制团队成本的能力,包括原材料采购、人员安排和设备维护等方面。

2.利润分析:教授管理者如何分析财务数据,了解餐饮酒店的盈利模式和利润结构,制定合理的经营策略。

3.预算编制:指导管理者制定餐饮酒店的年度预算,并监督实施,确保企业财务目标的实现。

4. 餐饮酒店技术培训资料4.1 厨师技术培训1.基础烹饪技巧:介绍基本烹饪方法和技巧,包括切割、调味和烹饪时间掌握等。

2.菜肴创新与设计:培养厨师创新思维和菜谱设计能力,推陈出新,满足客户需求。

3.卫生食品安全:教授良好的卫生习惯和食品安全控制措施,确保餐饮过程的卫生和安全。

酒店卫生培训内容

酒店卫生培训内容

酒店卫生培训内容
在酒店行业中,卫生是至关重要的一环,它直接影响着顾客体验和酒店形象。

为了确保酒店的卫生标准达到要求,开展卫生培训是必不可少的。

下面就介绍一些酒店卫生培训内容,帮助提升酒店员工的卫生意识和工作技能。

卫生意识培训
•讲解卫生标准:向员工介绍酒店卫生标准和要求,确保每个员工都明白卫生的重要性。

•食品安全知识:针对餐饮部门员工,进行食品安全知识的培训,包括食品储存、加工、销售等环节。

•清洁流程:详细讲解酒店各个部门的清洁流程,包括客房清洁、公共区域清洁等,确保员工了解每个环节的操作流程。

卫生操作培训
•清洁工具使用方法:培训员工正确使用各类清洁工具,如拖把、清洁剂等,确保清洁效果和安全性。

•垃圾分类处理:指导员工进行垃圾分类处理,讲解不同垃圾的处理方法和要求。

•床品更换流程:培训客房服务员正确更换床品的流程,包括床单、被套、枕套等的更换顺序和方法。

紧急卫生事件处理培训
•传染病防控:介绍传染病的预防与控制措施,培训员工应对突发传染病事件的处理方法。

•突发物品泄漏处理:培训应对突发物品泄漏事件的处理流程,包括清洁措施、报备程序等。

卫生督导和检查培训
•督导标准:详细介绍卫生督导的标准和要求,指导督导员员工如何检查卫生情况。

•督导技巧:培训督导员员工卫生督导的技巧和方法,包括检查重点、记录方式等。

酒店卫生培训内容的开展不仅可以提升员工的卫生意识和操作技能,也有助于提升酒店整体卫生水平,提升顾客满意度和酒店形象。

希望每位酒店员工都能认真参与卫生培训,共同努力保持酒店的清洁与卫生。

2024年酒店各部门培训计划

2024年酒店各部门培训计划

2024年酒店各部门培训计划引言:在酒店行业,持续的培训和教育是确保员工专业素养和提升服务质量的关键。

随着2024年的临近,我们的酒店需要制定一份全面的培训计划,以满足各部门员工的发展需求,并适应不断变化的市场环境。

以下是我们酒店2024年各部门培训计划的详细内容。

一、前厅部培训计划前厅部是酒店的门庭,提供专业的接待和客户服务至关重要。

我们的培训计划将着重于提升员工的语言沟通能力、礼节礼仪以及处理复杂客务的技巧。

通过模拟演练和案例分析,员工将学习如何应对客人的多样化需求,并提供个性化的服务。

此外,我们还将引入最新的酒店管理系统培训,确保员工能够熟练操作,提升工作效率。

二、客房部培训计划客房部负责维护酒店的清洁和舒适,其服务质量直接影响客人体验。

我们的培训计划将专注于提升员工的清洁技巧和效率,同时强调节能环保的清洁方式。

此外,员工将接受关于客房布置和维护的培训,确保客房始终保持高标准。

我们还将定期进行消防和安全培训,确保员工能够处理紧急情况。

三、餐饮部培训计划餐饮部是酒店的核心部门之一,提供多样化的美食体验。

我们的培训计划将涵盖食品卫生和安全、菜单解读和服务流程优化等方面。

员工将学习如何根据客人的需求提供定制化的餐饮服务,并了解最新的餐饮趋势和烹饪技术。

此外,我们还将组织品酒会和美食节等活动,提升员工的感官体验和专业素养。

四、销售与市场部培训计划销售与市场部负责酒店的市场推广和客户关系维护。

我们的培训计划将包括市场分析、销售技巧、客户关系管理和数字营销策略等方面。

通过培训,员工将能够更好地理解和利用市场数据,制定有效的销售策略,并运用最新的社交媒体和在线平台进行市场推广。

五、人力资源部培训计划人力资源部负责酒店的人力资源管理和员工发展。

我们的培训计划将专注于提升员工的招聘、培训和绩效管理技能。

通过学习最新的劳动法和人力资源管理最佳实践,员工将能够更好地吸引、保留和激励人才。

此外,我们还将强调员工福利和职业发展,确保酒店拥有一个积极向上的工作环境。

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餐饮卫生知识培训餐饮业卫生管理的主要目的是为客人提供合乎卫生、对人体安全的餐食。

如疏忽卫生管理,则带来的影响可能波及很多人,其严重性不可忽视。

所以餐饮业卫生是保证用餐者健康的首要条件,也是影响餐饮的重要因素。

餐饮服务员工应学习并遵守国家颁布的食品卫生法,并严格注意食品、个人、食具和环境的卫生。

一、食物卫生管理1.保持食物卫生要点(1)食物应彻底清洗,调理、贮存场所及器具容器均应保持清洁。

(2)食物要尽快处理,然后烹饪供食。

做好的食物也应尽快食用。

加热与冷藏时应注意,细菌在超过60℃以上才能被杀灭,10℃以下能使细菌生长速度减慢,-18℃以下则细菌根本不能繁殖。

(3)材料尽可能选用新鲜的,因为不新鲜的材料含细菌较多,调理以后也可能有细菌残留,而且细菌很容易繁殖。

菜单中鱼肉炼制品、煎蛋沙拉、香肠等较易成为中毒原因食品,所以夏季最好不用。

①如果非用不可时,要特别留意选择及低温保存与调理。

②食盐、糖、醋等有阻碍细菌繁殖的作用,不妨多用。

调理时应注意加热要彻底,以便杀死有害细菌。

③菜饭应该冷却到室温或更低温度再放入饭盒,将温热食品放入时,会加速细菌繁殖。

(4)保存时应注意不受外界细菌污染及繁殖,并保存于10℃以下的冷藏库。

如果通风良好时,也可以防止细菌繁殖及腐败;因此盒饭不要太早装入。

热盒饭叠放、或直接晒太阳、或放在温热的地方,都会有不良的影响,应该尽量避免。

(5)食品如果受到老鼠粪、苍蝇、蟑螂等污染,也会引起中毒,因此食品应保存在柜橱及有盖容器内,以免受到污染;包装容器在贮藏中易受到尘埃、昆虫、老鼠等污染,因此必须注意保存。

使用时最好预先以含有效氯50ppm以上的水消毒后再用比较安全。

此外,外包装不要太厚,以免因散热不良而导致细菌大量繁殖。

(6)工作人员应身体健康,服装整洁,手指头发清洁,并有良好的卫生习惯。

不论何时都不要以手指直接接触食品,而以夹子、筷子等取放食品比较理想。

(7)盒饭从制作到供应,时间愈短愈好,温度愈低愈好,可能时最好彻底热过后再吃,也有助于预防食品中毒。

夏季天热,最好不要带盒饭去登山旅行或郊游,因为在30℃以上的气温下,不出几个钟头,葡萄球菌就会产生足以引起中毒的肠毒素。

(8)餐饮业是大量制备菜肴提供给消费者的行业,故经营时应以卫生为第一重点,如稍有不慎使食品不洁,不符合卫生标准,就会减损营养价值,其所造成的影响不仅是受处罚,更严重的是失去了安全可靠的信誉。

所以,餐饮业的经营应以卫生条件最为重要。

2.各类食品的卫生要求(1)鲜肉良好的鲜肉应具有光泽,红色均匀,脂肪洁白,外表微干或微湿润,触摸不粘手,有弹性,指压后凹陷立即复原,无异味,烹调中肉汤透明、澄清,脂肪团聚于汤面,有香味。

(2)内脏肠呈乳白色,稍软,略坚韧,没有脓点、出血点,无异味。

胃呈乳白色,粘膜完整结实,无异味。

肾呈淡紫色,有光泽,具弹性,无囊泡或畸形,气味正常。

心呈淡红色,脂肪部呈白色,结实有弹性,无异味。

肺呈粉红色,有弹性,边缘无肺丝虫,无异味。

肝呈棕红色,包膜光滑,有弹性,质地结实。

(3)肉制品火腿色泽鲜明,肉质暗红,脂肪透明白色,肉身干燥结实,有香味。

咸肉呈红色,脂肪色白,肉质致密,无异味。

熟香肠的肠衣完整,肠衣与灌的肉紧密相贴,无粘液,肉红色,脂肪透明如玉,无腐臭和酸败味。

酱卤肉无异味,肉块中心已煮透,外表无异物污染。

肉松呈金黄或淡色絮状,纤维纯净疏松,无异味。

(4)鲜鱼表面有光泽,附有清洁透明粘液,鳞片完整,不易脱落,无异味,眼球凸出饱满,角膜透明;鳃色鲜红无粘液;腹部坚实无胀气,有弹性,肛门孔白色凹陷;肉质坚实,有弹性,骨肉不分离。

(5)冻鱼鱼化冻后质地坚硬,色泽鲜亮,表面清洁无污染。

鱼肉剖面新鲜不腐败,与鲜鱼相似。

(6)河蟹动作灵活,能爬行,剖开后内脏无发粘变色异味。

(7)梭子蟹背壳青褐色,纹理清晰有光泽,蟹足内壁洁白,鳃丝呈白色或带微褐色,蟹黄凝固不动,步足与躯体连接紧密,提起蟹体时,步足无松弛下垂现象。

(8)禽类健康鸡冠色鲜红,挺直,肉髯柔软,眼圆大有神,嘴紧闭干燥,嗉囊无气味、积水和积食,两翅紧贴胸壁,羽毛紧贴有光泽,肛门附近绒毛洁净干净,肛门湿润粉红色,胸肌丰满有弹性,腿脚健壮有力,行动自由。

宰后禽肉质量同其他鲜肉。

死禽皮肤表面暗红色具青紫色死斑,脂肪暗红色,血管中有紫红色血液贮留,禽肉切面不干燥,色暗红无弹性,有少量血滴流出。

冻禽解冻前,母禽及禽皮色乳黄,公禽、幼禽、瘦禽皮色微红。

解冻后切面干燥,肌肉微红。

(9)蛋类良好鲜蛋壳上有白霜,清洁完好,照光透明,气室小,蛋黄略有阴影,无斑点。

冰蛋融化后,液体黄色均匀,无异味及杂质。

咸蛋外观蛋壳完整,无霉斑,摇之有轻度水荡漾感,照光蛋白透明,红亮清晰,蛋黄缩小,靠近蛋壳,打开后蛋白稀薄透明无色,蛋黄浓缩呈红色,煮熟后蛋黄有油脂并有沙感,具香味。

皮蛋外层包料完整,无霉味,摇晃无动荡声,照光呈玳瑁色,凝固不动,打开时蛋白凝固、有弹性。

纵剖面蛋黄淡褐、淡黄,中央部稍稀软,芳香无辛辣味。

鸡蛋黄粉呈粉状或极易松散块状、黄色均匀,无异味和杂质。

鸡蛋白片呈晶片状或碎屑状,浅黄色,无异味和杂质。

(10)粮食与豆类粮食颗粒完整,质地坚韧,无霉变虫蛀和杂物,色白,含水量在15%以下。

豆类颗粒饱满,无虫蛀、挂丝和霉变。

豆腐无豆粞和石膏脚,质地细腻,用刀切后,切面干净,整板豆腐脱套圈、揭布后不坍塌。

油豆腐软,不湿心,黄橙色有光亮。

豆腐干,手揩表面不发毛,挤压切口不出水。

豆腐衣不破碎能揭开,有光泽,柔软无霉点。

素肠不出水,表面光洁坚韧。

素鸡切口光亮裂缝,无破皮及重碱味。

(11)蔬菜应鲜嫩无黄叶,无刀伤和烂斑。

(12)水果优质水果表皮色泽光亮,内质鲜嫩清脆,有清香味。

瓜果腐烂部分超过果体l/3则不能食用,l/3以下的要清洗消毒,现削、现挖、现售。

水果、萝卜、黄瓜常作生吃,食用前要用清水充分洗涤以除去寄生虫卵和污染的杂菌及皮上农药残留。

然后用开水浸泡30秒,也可用5%乳酸溶液或其它消毒液浸泡消毒后再生吃。

(13)糕点糕点制作过程必须符合食品卫生要求,贮存时要防止糕点生虫、霉变和脂肪酸败。

贮放应清洁卫生、干燥、通风,并具有防鼠、防蝇设备。

优质面包质地松软,顶面呈均匀的金黄或深黄色,不焦、不生、外形饱满、有弹性、咀嚼时无粘牙感。

饼干色泽光亮,花纹清晰,松脆且酥有香味。

(14)罐头食品生产原料、生产工序均须符合食品卫生要求。

优质罐头外壳光洁,无锈斑,无损伤裂缝以及漏气膨胀现象,接合处焊锡完整均匀。

罐内真空度必须符合标准,用金属棒轻击罐盖,发音清脆坚实。

打开后罐身内壁不应有腐蚀、变黑或涂料层剥离现象。

油炸食品需炸透,酥脆不得有焦味和酸败味,水果罐头的果肉不得煮得过熟,块形完整,果肉不得过硬,色泽天然,不准人工着色。

汤汁透明清澈、不含杂质,糖水一般为30%,无异味。

果酱罐头应与原来果实色泽相符,果酱粘度高,倾罐时不易倒出,静置时不分离出糖汁,可适当加酒石酸或柠檬酸,无异味或香精味。

保存罐头的地方应通风、阴凉、干燥,一般相对湿度应在70%~75%左右,温度在20℃以下,以l℃~4℃为最好。

罐头保存期限通常铁皮罐头2年,玻璃罐头为1年。

(15)冷饮食品冷饮食品用料含有较多蔗糖、蛋、奶和淀粉,适合细菌繁殖,如生产、销售环节被菌污染容易使人发生肠道传染病。

制作冷饮使用原料要新鲜,水源应好,香精、色素、糖精应控制使用。

制作场所盛放器皿、管道应彻底清洗,并用蒸汽或0.1%~0.2%漂白粉液消毒,熬料后要迅速冷却。

包装纸应清洁无毒,包装纸用的蜡应为食品级石蜡。

冷饮品须放在冷库或冰箱内贮藏,防止融化污染,以保证冷饮食品的卫生质量。

冷饮食品应具有该冷饮品的色泽和滋味,无异臭、异味及异物。

汽水应澄清透明,不混浊或有沉淀物,瓶盖严密不漏气。

(16)酒类一般白酒的卫生指标为纯洁、透明、有酒香、滋味醇厚、无强烈刺激性、无异味。

黄酒色黄,澄清不混蚀,无沉淀物,有爽快馥郁的香味,滋味醇厚稍甜,无酸涩味。

葡萄酒应是清亮,具天然色彩、红紫或浅黄色,无沉淀,具葡萄香气,有浓厚酯香,无异臭,滋味带果汁味,质差时有酸涩味。

啤酒应透明澄清,无混浊或沉淀,色金黄,具正常酒花香,入杯时有密集洁白细腻的泡沫,保持一定时间不消失(发泡不多的表示发酵不良,贮存时间过长),滋味爽口略带苦味,无焦臭味和酸味。

白酒贮存于25℃以下,黄酒、果酒和葡萄酒为20℃左右,熟啤酒4℃~20℃,生啤酒0℃~10℃,夏天要注意降温。

一般果酒保管期限为6个月,熟啤酒为3个月,瓶装鲜啤酒0℃~5℃为7~10天,桶装啤酒为5天。

但是密闭的瓶装、坛装黄酒、白酒,不受时间限制,时间越长,香味越浓,质量越好。

附赠酒店管理的八大要点酒店管理无小事,酒店管理的任一个方面都可能至关重要,酒店管理的每一个细节都可能关乎成败。

归纳起来,酒店管理离不开以下八件事:酒店质量管理酒店取得成功的关键是什么?是能持续提供符合客户要求,能得到客户满意和信赖的高质量产品和服务。

质量管理是酒店管理最基本的要素,最基本思路就是通过酒店店运行中的每一个过程进行调查、分析,从而确定质量管理的总体状况。

酒店能源管理加强能源管理是酒店规划建设以及运营阶段的一个永恒的话题。

作为酒店的管理人员应该注重酒店的建筑节能,设备节能,人员节能,合理处理好能源的分配和使用。

总之,能源管理的目标是使酒店在整个寿命周期的能源消耗及配套改造工程费用降到最低。

酒店客户管理酒店通过提供产品和服务实现经营效益。

客户作为产品和服务的接受者,对于酒店至关重要。

拥有客户的酒店才拥有生存和发展的基础,而拥有稳定客户的酒店才具有进行市场竞争的宝贵资源。

客户管理的实质是通过调查分析,进行客户开发、客户服务、客户促销、客户维护并促进客户价值的提升。

技术研发管理酒店是劳动密集型产业,技术门槛很低,如果其他行业具有实力的企业看重这块市场并投入竞争的话,短期内很快能研发出在技术、质量和成本方面超过基准经营水平的酒店,很快成为强有力的竞争对手,新酒店的成长速度往往是惊人的。

如果酒店经营者不能利用暂时形成的技术和经验优势,抓住机遇不断研发出新产品,不断改进产品性能,改进技术研发管理能力,对酒店而言往往是致命的。

服务现场管理一个酒店的服务质量对于酒店的利益多少有着十分大的联系。

客户的满意程度也大多由此决定。

服务质量形成于过程之中,对服务质量的控制,需要加强事先的过程设计,解决好影响过程的人、设施、材料、方法、环境等方面的问题。

以一个好的服务体系去面对客户。

酒店目标管理目标管理是现代企业管理最集中的体现,企业在近期要达到一个什么样的目标,通过制定详细计划来体现管理者的'意志,以及达标进取的目的。

没有目标的管理,也就是没有质量的管理。

部门和管理者1、对各部门的管理。

在酒店的运行过程中,各部门之间的协调尤为重要。

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