采油HSE工作总结
采油HSE工作总结
采油HSE工作总结近年来，随着采油工作的不断推进，HSE（Health, Safety and Environment）工作也成为了采油行业的重要组成部分。
本文将对我所在采油公司的HSE工作进行总结，并提出一些建议和改进措施。
一、HSE工作概况我所在的采油公司高度重视HSE工作，将其作为企业发展的核心指标之一。
在过去一年中，公司采取了一系列措施，致力于提升安全生产水平，保护员工的健康和生命安全，并积极践行环境保护和可持续发展理念。
1. 安全生产（Health and Safety）公司建立了完善的安全管理制度，通过制定安全操作规程、提供防护设备和培训等措施，为员工提供安全的工作环境。
此外，公司还加强对潜在危险源的识别和控制，并定期组织安全演练和应急预案演练，以确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对各类风险。
2. 环境保护（Environment Protection）公司积极履行环境保护责任，将环境保护纳入企业决策的全过程。
通过实施科学规划，合理利用资源，减少污染排放，实施清洁生产，最大限度地减少对环境的不良影响。
此外，公司还加大了对环境监测和评估的力度，确保公司的生产活动与环境之间保持良好的协调。
二、优点与进步在过去一年的HSE工作中，我所在采油公司取得了一些显著的成绩。
以下是我们的一些优点和进步：1. 提高员工的安全意识通过定期组织安全培训和教育活动，有效提高了员工的安全意识。
员工对潜在危险源的识别和处理能力得到了大幅提升，在面临风险时能够及时采取措施，有效地避免了安全事故的发生。
2. 完善的安全管理制度公司建立了一套完善的安全管理制度，包括安全管理手册、操作规程、安全检查和隐患排查等制度。
这些制度的实施，有效地规范了员工的工作行为，并为安全生产提供了有力的支持。
3. 加强环境保护措施在过去一年中，我们采取了一系列措施来加强对环境的保护。
包括升级设备，减少污染物排放，实施清洁生产等。
通过这些措施，公司实现了环境质量的持续改善，与环境之间的协调性也进一步提升。
采油HSE工作总结
采油HSE工作总结采油HSE工作总结采油HSE工作总结1一、加强基础建设，夯实安全“三基”一是健全完善制度，强化落实责任。
结合大队实际，制定了《维修大队20xx年HSE工作要点》，修订了《HSE风险管控细则》、《岗位安全生产职责》，编制了基层岗位“两卡一清单”、全员岗位安全责任清单，与各基层队签订HSE责任书，全员签订HSE承诺书，确保了目标责任的分解、细化。
在大队月度安全例会上对集团公司、油田及采油厂下发的各项规章制度进行宣贯讲解，层层传达落实，深化安全责任和制度执行。
二是强化宣教培训，提升全员安全素质。
为全员、全方位地开展好安全培训工作，建立事故警示经验分享常态化工作机制，在月例会、周会等会议上开展事故案例分享，先后学习河南油田“4.19”物体打击事故、上海赛科“5.12”火灾事故以及胜利油田滨南“5.10”火灾等事故，汲取教训，举一反三，抓好防控措施的落实，杜绝类似事故的发生。
严格落实停产停工培训，每月专门抽出一天时间分层次、分工种重点对相关制度、规定、违章行为分类清单等进行学习、考试，保证培训效果。
组织86人次参加海上石油作业安全救生、硫化氢、井控、安全管理人员、特种作业人员等取证复审培训，确保员工持证上岗。
三是组织开展大队基层应急能力比武活动。
按照采油厂应急能力比武实施方案及时召开应急比武动员会，提高重要性认识，并按照方案安排部署相关工作，积极配合采油厂制作比武试题题库，在指导督促各基层队针对项目开展岗位安全大练兵的基础上，明确各基层队队长、副队长、班组长和生产骨干组成参赛小组，于8月初完成大队应急能力比武竞赛，并从中选拔意识强、素质硬的优秀干部员工备战8月底采油厂比武竞赛，最终4人取得应急能力比武优秀个人，大队取得优胜单位的好成绩，检验了基层员工的应急处置能力和管理人员的安全管理能力，提升了各岗位应急操作水平。
四是持续提高安全标准化班组建设。
充分利用“争创安全标准化班组”和“争当安全标准化操作能手”这一活动平台，每季度从大队层面指导班组完善规范基础工作和技能操作，组织全大队班组开展经验交流，激发班组的争创热情和主动性，前三季度申报的维修一队维修二班等三个班组均通过采油厂安全标准化班组的验收，对工作中严格执行标准化操作、规范安全行为方面起到了很好的促进作用。
采油HSE工作总结(一)
采油HSE工作总结（一）在过去的一段时间里，我作为采油HSE部门的一员，积极参与并负责各项HSE工作。
通过与团队成员的密切合作，我不仅学到了许多知识，还积累了宝贵的实践经验。
在本文中，我将总结我在采油HSE工作中的体会与心得，并分享我所取得的成就。
一、HSE政策制定与传达在采油过程中，HSE政策的制定与传达是保证作业安全的重要环节。
我与团队成员合作，参与了制定一套全面的HSE政策，并通过内部培训和沟通会议等方式将政策传达给全体员工。
我了解到，政策传达的效果与方法密切相关，我们通过借助多媒体展示、示范演练等形式，提高了政策的可理解性和记忆度，使员工更好地掌握了HSE政策的要求。
二、风险评估与控制在采油作业中，HSE风险评估与控制是确保作业安全的核心环节。
我负责与团队成员一起开展风险评估，并根据评估结果进行了相应的风险控制措施的制定与实施。
我深入研究每个作业环节的潜在风险，并通过引入现代化技术和设备，优化作业流程，减少事故风险。
在我的带领下，我们成功地降低了事故发生率，保障了作业人员的人身安全。
三、现场检查与监督为了确保采油作业的HSE符合要求，我积极参与了现场检查与监督工作。
我与团队成员一起，定期对作业现场进行巡视与检查，发现并改正了一些潜在的安全风险。
我政策要求每月要进行一次全面的现场检查，以确保工作场所的安全条件。
通过我与团队的共同努力，我们取得了较好的检查成绩，其中安全纪录得到了有效改善。
四、事故调查与事故防范在采油作业中，事故防范是保证作业安全的重要环节。
在我的带领下，我们建立了完善的事故调查与防范制度。
当事故发生时，我与团队成员一起迅速组织调查，并根据调查结果提出相应的防范措施。
通过事故调查与防范工作的不断改进，我们有效地避免了一系列可能导致事故的因素，并提高了工作人员的安全意识。
五、员工培训与教育在HSE工作中，员工培训与教育是提高全员安全素质的有效手段。
我负责组织和开展了一系列针对员工的培训与教育活动。
采油HSE工作总结范文7篇
采油HSE工作总结范文7篇篇1一、引言本报告旨在回顾和总结本阶段采油作业的HSE（健康、安全、环保）工作，识别和评估作业过程中的风险和挑战，提出改进措施和建议，以确保采油作业的安全、环保和可持续发展。
二、工作内容与成果1. 健康管理工作（1）制定并更新员工健康管理制度，确保员工健康档案的完整性和准确性。
（2）定期开展员工健康体检，及时发现并处理健康问题。
（3）加强员工安全培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
（4）严格执行劳动保护政策，确保员工在工作过程中的健康安全。
2. 安全管理工作（1）完善安全管理制度，确保各项安全规定得到有效执行。
（2）定期开展安全隐患排查，及时发现并整改安全隐患。
（3）加强现场安全管理，确保作业过程中的安全可控。
（4）提高员工的安全应急处理能力，组织应急演练，确保员工在紧急情况下能够迅速、准确地应对。
3. 环保工作（1）严格遵守环保法规，确保采油作业的环保合规性。
（2）加强废水、废气、噪音等污染物的监控和治理，确保排放达标。
（3）推广绿色采油技术，提高采油作业的环保性能。
（4）加强员工环保意识教育，提高全员的环保责任感。
三、风险识别与应对措施1. 风险识别（1）作业过程中的安全风险，如设备故障、自然灾害等。
（2）员工操作不当或违规操作带来的风险。
（3）环保方面的风险，如污染物排放超标等。
2. 应对措施（1）加强设备维护和保养，确保设备处于良好状态。
（2）加强员工培训和监督，提高员工的安全意识和操作技能。
（3）加强与当地政府部门的沟通与协调，确保环保工作的顺利进行。
（4）制定应急预案，提高应对突发事件的能力。
四、问题与改进措施1. 存在的问题（1）部分员工的安全意识仍需进一步提高。
（2）部分设备的维护和保养工作仍需加强。
（3）环保工作在某些方面还需进一步细化。
2. 改进措施（1）加强员工安全培训，提高员工的安全意识。
（2）加强设备的检查和保养，确保设备的正常运行。
篇2一、引言本年度，采油作业部在上级领导的正确指引和大力支持下，紧紧围绕HSE管理目标，积极开展各项工作。
采油HSE工作总结8篇
采油HSE工作总结8篇第1篇示例：采油是指通过勘探、开采、生产等系列工艺，把地下油层的石油和天然气开采到地面的过程。
在采油过程中，做好HSE（Health, Safety, Environment）工作，即健康安全环保工作，是非常重要的，旨在保障员工的健康安全，保护环境，确保生产正常进行。
以下是对采油HSE工作过去一段时间的总结：一、安全管理制度健全在采油现场，规范的安全管理制度是保障工作安全的基础。
我们公司建立了完善的安全管理制度，包括每日安全例会、定期安全培训、事故应急预案等。
员工在开展工作前必须参加培训，并签署安全承诺书，严格执行各项安全规定。
二、危害因素管理在采油作业中，存在各种危害因素，如高温、高压、有害气体等。
我们公司加强了对危害因素的识别和管理，制定了相应的防护措施，确保员工的安全。
定期进行安全检查和隐患排查，及时处理存在的安全隐患。
三、应急响应和演练为应对各种突发情况，我们公司定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力。
在演练中，员工能够快速、有效地响应各种安全事故，保障现场人员的生命安全和设备完整。
四、环境保护在采油作业中，我们公司注重环境保护工作，严格遵守国家环保法律法规。
对污水、废气、废渣等进行有效处理，减少对环境的污染。
定期对环境进行监测，确保环境质量符合标准要求。
五、文明施工文明施工是做好HSE工作的重要环节。
我们公司加强了施工现场的管理，要求工人遵守施工纪律，保持工地整洁。
加强了对动火、用电等安全操作的管理，防止安全事故的发生。
过去一段时间采油HSE工作取得了一定成效，但也存在一些不足之处，如安全生产意识有待进一步提高，环保管理需要加强等。
未来我们将继续完善HSE管理体系，加强安全生产和环境保护工作，确保采油作业的安全顺利进行。
感谢公司领导的支持和员工的努力，让我们共同为公司的发展贡献力量。
第2篇示例：采油HSE工作总结近年来，随着石油勘探开发工作的不断深入，采油HSE（环境、安全、健康）工作显得尤为重要。
采油HSE工作总结_基层单位hse工作总结
采油HSE工作总结_基层单位hse工作总结采油HSE工作总结在过去的一年里，我作为基层单位的HSE负责人，认真履行了职责，做出了一些成绩和经验，同时也面临了一些困难和挑战。
以下是我对这一年来工作的总结和反思。
一、工作成绩1. 完善HSE制度：我负责的单位在过去一年中，通过制定和修订相关的HSE制度，完善了工作流程和操作规范，提高了工作的标准化和规范化水平。
2. 加强隐患排查：我组织开展了定期的隐患排查工作，重点关注危险区域和作业岗位，及时发现并整改了一些隐患，确保了工作环境的安全性。
3. 培训与教育：我组织了多次HSE培训和安全知识宣传活动，提高了员工的安全意识和责任意识，增强了他们面对危险和突发事件的应对能力。
4. 应急演练：我积极组织了应急演练活动，提高了员工的应急处置能力，确保了在突发情况下的快速反应和安全撤离。
二、存在的问题1. 经费不足：在实际工作中，经常面临着HSE工作经费不足的问题，无法给予足够的物质和人力支持，影响了工作的开展。
2. 相关制度执行不到位：尽管我们有一套完善的HSE制度，但由于一些员工对制度重视不够，执行效果不佳，导致安全事故频发。
3. 缺乏专业知识和技术支持：作为基层单位的HSE负责人，我发现自己在专业知识和技术方面还存在一定的不足，需要进一步提升。
三、改进措施1. 加强宣传教育：针对员工对HSE制度重视不够的问题，我将加大宣传教育力度，提高他们的安全意识和对制度的遵守度。
2. 合理利用资源：在面临经费不足的情况下，我要合理利用现有的资源，根据工作的实际需求，做出合理的经费分配和使用。
3. 提高专业能力：我将加强自身的学习和培训，提高自己的专业知识和技术水平，不断提升自己在HSE工作中的专业能力。
四、展望未来在未来的工作中，我将继续积极履行职责，努力提高HSE工作的质量和水平。
我也期待在工作中得到上级的支持和指导，以及同事们的配合和信任。
通过共同努力，我们将能够创造一个更安全、更健康的工作环境，为公司的发展和员工的福祉做出更大的贡献。
油田 hse工作总结
油田 hse工作总结
油田HSE工作总结。
作为油田HSE工作人员，我们始终致力于确保油田作业的安全和环保。
在过
去的一段时间里，我们不断努力改进工作流程和提高工作效率，同时也加强了对安全和环保的重视。
在此，我将对我们的工作进行总结，分享我们的成就和经验。
首先，我们在油田作业中始终遵循HSE标准和规定，严格执行各项安全操作
程序。
我们加强了员工的安全培训和教育，提高了员工的安全意识和技能。
通过定期的安全演习和培训课程，我们的员工对危险因素和应急处理有了更深入的了解，确保了他们在作业中的安全。
其次，我们加强了对环境保护的管理和监控。
我们对油田周边环境进行了详细
的调查和评估，建立了环境监测系统，随时监控环境变化。
我们采取了一系列环保措施，减少了废水和废气的排放，有效保护了周边环境的清洁和安全。
另外，我们还加强了对设备和工具的维护和检修，确保其正常运行和安全使用。
我们建立了设备维护和检修的计划，定期对设备进行检查和维护，提高了设备的可靠性和安全性。
总的来说，我们在油田HSE工作中取得了一定的成就。
我们不断加强了对安
全和环保的管理和监控，提高了员工的安全意识和技能，加强了对环境的保护，确保了油田作业的安全和环保。
我们将继续努力，不断改进工作流程，提高工作效率，为油田的安全和环保作出更大的贡献。
2024年采油HSE工作总结
2024年采油HSE工作总结2024年采油HSE（健康、安全与环境）工作总结在2024年，我们采油团队致力于有效实施HSE管理，确保安全、卫生和环保意识贯穿于整个采油项目。
一、HSE管理体系的建立和优化1. 继续完善采油HSE管理体系，确保其符合国家和行业的标准和法规要求，并进行内部审核和外审评估。
2. 落实HSE责任制，明确各层级的职责和权力，提高HSE意识和责任感。
3. 加强HSE培训，提升员工的HSE意识和技能，培养一支HSE专业、合格的团队。
4. 强化HSE考核和奖惩机制，激励员工积极参与HSE工作。
二、安全生产管理和控制措施1. 健全安全标准和规程，确保其有效落实到实际工作中。
2. 加强现场安全管理，强化员工安全意识，减少安全事故的发生。
3. 完善安全设施和防护措施，提高作业场所的安全性和舒适性。
4. 定期检查和维护设备，确保其正常运行，减少设备故障和事故风险。
三、卫生保护措施和健康管理1. 加强卫生保护和职业健康监测，确保员工的身体健康和工作环境的卫生安全。
2. 提供必要的个人防护装备，确保员工的身体安全，避免职业病的发生。
3. 开展健康教育和培训活动，提高员工的健康意识和健康管理能力。
4. 健全健康档案管理制度，建立健全员工的健康档案，进行定期体检和跟踪。
四、环境保护和资源利用1. 健全环境保护管理制度，确保所有工作符合环境法规和标准要求。
2. 加强环境监测和评估，及时发现和解决潜在的环境问题。
3. 推广可持续发展理念，减少能源消耗和废弃物排放。
4. 强化资源利用和回收利用，推动循环经济模式。
总之，2024年我们在采油HSE工作中将继续加强管理体系建设、安全生产管理、卫生保护和环境保护工作，为采油项目的可持续发展提供坚实的保障。
同时，我们也将不断总结经验和教训，不断改进和创新，提高HSE管理水平和效果。
qhse年度工作总结
qhse年度工作总结篇一：XXHSE主要工作年终总结HSE工作12月份暨年终总结XX年，XXXX在采油厂正确领导支持下，深入贯彻落实科学发展观，以人为本，牢固树立“安全高于一切，生命最为宝贵”的理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，按照〔XX〕1号《要求，以“我能安全素质提升年”为载体，深入开展“从严管理年”活动，强化安全责任落实，扎实推动以安全生产为中心的各项工作的全面落实，从基础抓安全、从源头上找隐患，有效遏制了各类事故的发生，安全管理工作逐步迈向了规范化、科学化、“严细实”的进程，通过全大队干部职工的不懈努力，HSE工作取得了明显的成效，XXXX实现了全年安全生产无事故。
现将全年主要HSE工作总结如下：第一部分 HSE指标控制情况1、安全生产目标：安全形势良好，没有发生任何交通事故和其他工伤事故。
2、环境保护目标：没有发生环境污染事故。
3、职业健康目标：职工职业健康体检率达到100％。
第二部分所取得的成绩及工作亮点回顾XX年HSE工作的开展历程，所取得的成绩主要可以概括为“一个重视、五个落实、一个到位、两个推进、三个加强”，安全环保管理呈现出“领导重视、机构健全、制度完善、活动不断、管控有力、执行高效”的氛围。
一、领导重视，筑牢思想上安全防线XXXX各级领导在思想上充分认识到安全生产工作的重要性。
将安全工作作为第一要务抓实、做细，把安全工作全面纳入重要议事日程，做到与生产同部署、同检查、同落实。
一是主要领导亲自主持召开每月一次的HSE委员会，组织大家进行安全环保形势分析及上级安全文件和精神的传达；二是坚持谁主管谁负责、谁管生产谁管安全的原则，主要领导及主管领导定期下基层检查安全生产工作，通过第一手材料的掌握，及时解决影响生产的主要矛盾；三是大队领导严格执行安全承包责任制，每月到所承包基层查找隐患、解决问题，发挥安全工作领导的带头示范作用，通过领导个人安全行为，引领全体员工做好安全环保工作；四是认真落实“两特”带班制度，确保在特殊时期、特殊任务时的工作平稳运行。
采油HSE工作总结(一)
采油HSE工作总结（一）一、引言在过去的一段时间里，我担任采油HSE（卫生、安全和环境）工作的职责。
通过与团队成员的紧密合作，我有机会参与并负责各种与卫生、安全和环境相关的任务和项目。
我在工作中学到了很多宝贵的经验和教训，并且在这里我将对此进行总结和回顾。
二、工作内容与职责作为采油HSE工作人员，我的主要职责是确保工作现场的卫生、安全和环境符合相关法规和标准。
我负责跟进并执行各项工作计划，并进行必要的监督和检查。
以下是我在工作中的主要内容：1. 卫生工作负责制定和实施工作现场的清洁和卫生计划，保证员工的健康与安全。
定期巡查卫生状况，确保设备和环境的清洁和良好状态。
2. 安全工作负责制定和实施工作现场的安全计划，包括事故预防、紧急处理和应急救援等。
组织进行安全培训和演习，提高员工对安全意识的认识和应对能力。
3. 环境保护工作负责制定和实施环境保护计划，确保工作现场的环境指标符合要求。
监测并降低废水、废气和固体废物的排放，促进可持续发展和环保意识的提高。
三、工作成绩与亮点在过去的工作中，我努力追求卓越并取得了一些令人骄傲的成绩。
以下是我在工作中的亮点和成绩：1. 引入新的安全培训课程为了提高员工的安全意识和技能，我引入了一系列新的安全培训课程，包括紧急处理和应急救援等方面。
通过培训，员工们的安全素质得到了提高，工作现场的事故和伤害率有了明显的下降。
2. 优化环境保护措施在环境保护方面，我与相关部门密切合作，优化了废水处理和固体废物管理方案。
通过改进工艺和引入新技术，我们成功降低了排放的污染物，并确保了环境指标符合法规要求。
3. 资源管理的改进通过对资源的合理规划和管理，我成功降低了采油过程中的能源消耗和废弃物产生。
有效的资源管理不仅降低了成本，也对环境保护起到了积极的作用。
四、问题与教训在工作中，我也遇到了一些问题和挑战，并从中吸取了宝贵的教训。
以下是我在工作中遇到的主要问题以及相应的解决措施：1. 员工意识不足有些员工对卫生、安全和环境保护的重要性认识不足，导致一些安全事故和环境问题的发生。
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采油HSE工作总结
采油HSE工作总结
时间一晃而过，一段时间的工作活动告一段落了，回顾过去这段时间的工作，收获颇丰，是时候认真地做好工作总结了。
那么问题来了，工作总结应该怎么写？下面是小编精心整理的采油HSE工作总结，希望能够帮助到大家。
一、加强基础建设，夯实安全“三基”
一是健全@欢迎收藏科技东西知识店铺!完善制度，强化落实责任。
结合大队实际，制定了《维修大队20xx年HSE工作要点》，修订了《HSE风险管控细则》、《岗位安全生产职责》，编制了基层岗位“两卡一清单”、全员岗位安全责任清单，与各基层队签订HSE责任书，
全员签订HSE承诺书，确保了目标责任的分解、细化。
在大队月度安全例会上对集团公司、油田及采油厂下发的各项规章制度进行宣贯讲解，层层传达落实，深化安全责任和制度执行。
二是强化宣教培训，提升全员安全素质。
为全员、全方位地开展好安全培训工作，建立事故警示经验分享常态化工作机制，在月例会、周会等会议上开展事故案例分享，先后学习河南油田“4.19”物体打击事故、上海赛科“5.12”火灾事故以及胜利油田滨南“5.10”火灾等事故，汲取教训，举一反三，抓好防控措施的落实，杜绝类似事故的发生。
严格落实停产停工培训，每月专门抽出一天时间分层次、分工种重点对相关制度、规定、违章行为分类清单等进行学习、考试，保证培训效果。
组织86人次参加海上石油作业安全救生、硫化氢、井控、安全管理人员、特种作业人员等取证复审培训，确保员工持证上岗。
三是组织开展大队基层应急能力比武活动。
按照采油厂应急能力比武实施方案及时召开应急比武动员会，提高重要性认识，并按照方案安排部署相关工作，积极配合采油厂制作比武试题题库，在指导督促各基层队针对项目开展岗位安全大练兵的基础上，明确各基层队队长、副队长、班组长和生产骨干组成参赛小组，于8月初完成大队应急能力比武竞赛，
并从中选拔意识强、素质硬的优秀干部员工备战8月底采油厂比武竞赛，最终4人取得应急能力比武优秀个人，大队取得优胜单位的好成绩，检验了基层员工的应急处置能力和管理人员的安全管理能力，提升了各岗位应急操作水平。
四是持续提高安全标准化班组建设。
充分利用“争创安全标准化班组”和“争当安全标准化操作能手”这一活动平台，每季度从大队层面指导班组完善规范基础工作和技能操作，组织全大队班组开展经验交流，激发班组的争创热情和主@欢迎浏览科技东西知识店铺!动性，前三季度申报的维修一队维修二班等三个班组均通过采油厂安全标准化班组的验收，对工作中严格执行标准化操作、规范安全行为方面起到了很好的促进作用。
二、加强风险管控和隐患排查，确保生产安全
一是持续开展“全员安全诊断”活动。
为增强员工的隐患排查能力，推动全员安全生产责任制落实，积极发动全员从设备设施和作业活动等方面入手，系统分析识别本单位的安全风险，开展全过程、全方位安全诊断，共计上报各类诊断建议960余条，参与率93.3%。
对诊断存在问题立足自身解决，对自身解决不了的制定出相应的防范措施。
每月定期汇总优秀诊断建议，并于大队安全例会上进行评比、奖励，择优推荐参加采油厂评审。
大队共计奖励优秀建议11人次1700元，其中维修二队员工xx提出的“检查发现吊索具固定销缺失，及时停工更换，消除吊装作业事故隐患”被评为采油厂一季度优秀诊断建议。
二是开展全方位监督检查。
加强检查力度和频次，对大队的安全基础工作及现场施工进行检查，共查出问题91项，对检查出的问题下发通报，在大队安全例会上进行通报讲评，明确负责人，限期整改，并对问题整改落实情况进行复查，形成检查闭环管理，确保问题整改不留死角。
同时按照《HSE风险管控细则》进行分类考核，与效益工资挂钩，做到严格
考核、奖罚分明。
其中对“工房内吊装带摆放杂乱，有效期与超期混放”和“多次未按规定使用、保存、上报视频监控录像”等x项违章行为问题进行了严厉考核问责。
高度重视
上级检查问题的整改工作，今年在上级安全监督部门的.帮助下，指导解决各类问题17项，对大队的安全管理状况和检查水平起到了很好的促进提高。
三是全过程监管现场施工作业。
严格贯彻落实《中国石化作业安全分析（JSA）管理办法》，分析风险，编制日常施工JSA分析，认真执行“7+1”直接作业环节管理规定，落实作业许可证、安全确认，对施工每一环节均由操作、监护两方共同确认，做到“双监护”，保证安全措施的逐条落实。
对电网检修、输油管线补漏等重点施工现场严格落实干部带班，监督安全措施的落实，做到现场标准化施工。
每周对施工监控视频进行100%回放检查，查找整改违章行为，确保施工作业风险受控。
截止目前共计施工1000余项，均实现安全生产，为采油厂原油上产和电力运行提供可靠保障。
三、强化应急管理，提高应急处置能力
一是完善应急管理手册。
组织编制三、四级现场应急处置方案、岗位应急处置卡，建立应急队伍，备足备齐应急物资，开展专题培训，宣传和普及应急管理知识，确保员工熟知应急职责，提高自我防护能力。
二是认真制定应急演练计划和开展演练。
先后组织了消防、急救、应急抢修等各类实战演练30余次，以实战化要求为导向，做好演练前培训和演练后评估，确保应急处置的实用性和可操作性，切实将应急事件控制在基层，第一时间有效控制应急事件核心区，避免扩大升级，不断提高员工应急处置能力和自救互救水平。
四、严格交通安全管理，保证交通安全
一是规范车辆运行程序。
大队共有2辆自备焊接车和5辆“三巡”车，分配与各基层队，用于保障日常生产运行，针对无法做到定人定车的实际，选取技术熟练、责任心强的9名员
工经考核合格后担任“三巡”车兼职驾驶员，办理《准驾证》，运行上严格执行调度室车辆调派路单制，杜绝私车、自由车现象，考虑到海港路况复杂，大型危化品车辆较多的实际，制定安全行车措施，不定期组织专项教育，每天严格执行“任务、路线、安全行车注
意事项”三交待和“@欢迎关注科技东西知识店铺!出车前、行车中、归场后”三检查的安全行车记录制度。
认真做好日常车辆安全技术排查，对存在问题的车辆及时进行报停，严禁车辆“带病上路”，积极协调厂家进行维修，确保技术状况完好，目前未发生一起交通责任事故。
二是强化私家车安全管理。
大队目前共有私家车人员80余人，组织签订个人安全承诺书，明确安全责任，在加强自我安全教育和安全行车意识的基础上，不定期组织交通法律法规教育。
日常管理上针对雾雨雪等道路湿滑、能见度差的恶劣气象条件下要求私家车人员严禁开车上下班，在重大节假日前分层次组织私家车人员进行安全教育，通过下发倡议书、讲解安全行车知识、观看交通安全警示片等方式，倡导文明驾驶、安全驾驶的行为，确保私家车出行安全。
五、以人为本，不断提高职业卫生管理
一是加强员工健康管理。
组织接触电焊烟尘、特种作业岗位人员63人参加20xx年职业健康查体，查体项目符合率保证100%，对1名查体出现异常人员及时告知，并组织复查诊断，
确保员工身体健康。
加强出海人员的健康管理，及时掌握出海人员的健康动态，完成76名出海人员健康申报，防止职业健康事故发生。
配齐个体防护用品，下发劳动防护用品口袋书，开展职业健康安全知识培训，加强职业健康工作重要性的认知。
二是规范职业卫生管理。
建立健全《职业健康档案》，为每名特种作业人员建立职业健康监护档案，在职业病危害工作场所的醒目位置按照标准要求重新更新警示标识和警示说明，存在职业病危害因素的工作场所，设置公告栏，公布职业病防治规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施、年度检测评价报告，提高职业卫生管理水平。