领导干部外出请假报备制度(县级政府)
领导干部请假及报备制度
领导干部请假及报备制度
为进一步严明组织纪律，强化作风建设，确保学院各项工作程序化、规范化和制度化运转，特制定本制度。
一、对象
科级及科级以上领导干部因公因私需离开工作岗位者，均须提前一天请假并按规定报备。
二、请假程序及批假权限
（一）处级干部须向院长、书记请假（副处级干部同时要向分管领导请假）；科级干部一天以内向部门领导请假，三天（含三天）以内向分管领导请假，三天以上向院长、书记请假。
（二）无论请假时间长短均需填写《领导干部请假条》（见附件），凡离开晋城市范围的还须按规定履行报备手续。
（三）请假手续完善后要及时报办公室登记备案，同时按规定报考评办。
（四）原则上均为事前当面请假。
确因紧急事项或无法抗拒因素无法当面请假的，要与相关领导电话请假，返校后及时办理补假手续。
三、进一步加强对领导干部外出请假制度的监督检查
（一）各级领导干部要严格执行本规定，切实执行请假和报备制度。
（二）无论何时何种原因请假，都必须保证手机24小时开机，更换手机号码要及时告知学院办公室，确保任何时候、任何情况下联络通畅。
（三）院纪委要加强对领导干部请假制度执行情况的监督检查。
（四）未经批准而擅自离岗者视为旷工，并按相关制度进行处理。
四、原请假制度中如有与本制度不同的，按本制度执行。
关于严格执行外出请假报告、外出学习考察报批制度的规定
关于严格执行外出请假报告、外出学习考察报批制度的规定为进一步规范干部日常管理，严肃组织纪律，经县委、县人民政府研究，现就严格执行外出请假报告、外出学习考察报批制度作如下规定。
一、严格执行外出请假报告制度（一）报告对象县级领导干部、乡镇党委书记、乡镇长、县直单位党政一把手出州开会、办事、学习、考察等。
（二）报告要求1、县委常委、县人大主任、县政协主席、县委调研员、助理调研员（含在职县级干部）须向县委书记请假，批假后，报县委办备案；2、县人大常委会副主任及其在职县级干部须向县人大常委会主任请假，报请县委书记同意后，报县委办备案；3、县人民政府副县长、助理调研员及其在职县级干部须向县人民政府县长请假，报请县委书记同意后，报县委办备案；4、县政协副主席及其在职县级干部须向县政协主席请假，报请县委书记同意后，报县委办备案；5、县人武部团职干部须向县人武部主持工作的主要领导请假，报请县委书记同意后，报县委办备案；6、县直单位党政一把手须向分管领导报告，报请县委书记、县长同意后，报县委办、县政府办备案；7、各乡镇党委书记须向县委书记请假，批假后，报县委办备案；8、各乡镇长须向县人民政府县长请假，批假后，报县政府办备案。
（三）责任追究各领导干部要认真遵守相关工作纪律，以身作则，模范带头，恪尽职守，树立良好形象。
县委督查室、县人民政府督查室将不定期、适时地对领导干部外出请假报告情况进行督查，若不请假，擅自离岗出州的，将进行通报批评，并责令当事人向县委书记、县长做出书面说明。
二、严格执行外出学习考察报批制度除招商引资和县委、县政府组织考察团集中外出参观考察外，任何单位或个人不得擅自以集体名义组织外出学习考察活动。
确因工作原因或上级部门组织的相关业务学习考察活动，需组织外出学习考察的，必须提前提出书面申请，经分管领导审核后报县委、县政府主要领导审批，最后报县委办、县政府办备案。
凡未按规定履行审批手续，擅自组织外出学习考察的，严格追究主要领导和相关责任人的责任。
公司领导干部外出请假报备制度
领导干部外出请假报备制度为进一步加强管理，严肃工作纪律，改进工作作风，提升和改善公司干部队伍形象，创造良好的工作环境，使公司各项工作井然有序，根据公司关于印发《领导干部外出请假报备制度》的通知，特制定本制度：一、报备范围范围包括：公司班子成员、各单位负责人。
二、报备内容内容包括：时间、事由、地点(外出期间如行程变化，应及时补充报告，说明变化情况及原因)，主持工作的负责同志姓名、职务。
三、报备程序领导干部外出请假报备实行分级审批。
1.公司总经理出差（参加省、市、县级重要会议活动除外）、休假、学习，需报公司党委书记批准，并向公司办公室报备。
因紧急事项临时外出的要及时报告。
2.公司副总经理出差、休假、学习，法定节假日离开地方区域，需提前1天向公司总经理报告。
时间在3天内（含3天）的，经公司总经理批准后方可外出。
时间超过3天以上，由公司总经理加注意见，党委书记批准后方可外出，并向公司办公室报备。
3.各部门正职出差、休假、学习，法定节假日离开地方区域，需提前1天向公司分管领导报告。
时间在3天内（含3天）的，经分管领导批准后方可外出。
时间超过3天以上，由分管领导、公司总经理加注意见后方可外出，并向公司办公室报备。
4.各部门副职出差、休假、学习，法定节假日离开地方区域，需提前1天向部门负责人报告。
时间在1天内的，经部门负责人批准后方可外出，同时向本部门报备。
时间在3天内（含3天）的，经部门领导、分管领导批准后方可外出。
时间在7天内（含7天）的，由部门负责人、分管领导加注意见，经公司总经理批准后方可外出，同时向本单位报备。
时间超过7天的，由部门负责人、分管领导、公司总经理、党委书记批准后方可外出，同时向公司办公室报备。
四、报备方式1.公司领导干部外出请假报备，用书面填写《领导干部外出请假报备单》，按外出请假报备流程报批后，由公司办公室备案。
2.特殊情况需紧急外出的，可先采取口头方式请假，再行书面方式报备，不得以电话、短信代替书面请假报备，不得先外出后告知。
干部外出报备工作制度
干部外出报备工作制度第一条为了加强干部管理，规范干部外出行为，确保外出期间工作不断档、不失控，根据《中华人民共和国公务员法》和有关法律法规，制定本制度。
第二条外出报备工作坚持实事求是、依法依规、权责一致、简化高效的原则，实行分级负责、归口管理。
第三条各级干部外出必须事先向所在单位报备，经批准后方可外出。
未经批准，不得擅自外出。
第四条干部外出报备范围包括：（一）因公外出：出差、调研、学习、培训等；（二）因私外出：休假、探亲、访友、就医等；（三）其他需要报备的外出活动。
第五条干部外出报备程序：（一）干部拟定外出计划，向所在单位党组织报告，提交《干部外出报备表》；（二）所在单位党组织对干部外出报备材料进行审核，符合条件的，报请单位主要负责人审批；（三）单位主要负责人审批同意后，将报备材料抄送同级组织人事部门和纪检监察部门；（四）干部在外出前，应当向所在单位报告外出时间和地点，并保持通讯畅通；（五）干部外出期间，所在单位应当定期了解其外出情况和身体状况，必要时提供帮助和支持；（六）干部外出结束后，应当及时向所在单位报告外出成果和感受，提交外出总结报告。
第六条干部外出报备材料包括：（一）干部外出报备表；（二）干部身份证复印件；（三）干部所在单位审批意见；（四）其他需要提供的材料。
第七条所在单位应当建立健全干部外出报备档案，保存干部外出报备材料，定期对干部外出情况进行汇总和分析。
第八条对未按照规定报备的外出干部，所在单位应当及时进行批评教育，并视情节轻重给予相应处分。
第九条所在单位党组织应当加强对干部外出报备工作的监督检查，发现问题及时纠正，确保制度落实到位。
第十条各级组织人事部门和纪检监察部门应当加强对干部外出报备工作的指导和监督，定期对干部外出报备情况进行检查，对违反本制度的单位和个人依法依规予以处理。
第十一条本制度自发布之日起施行。
原有规定与本制度不一致的，按照本制度执行。
第十二条本制度由各级组织人事部门负责解释。
领导干部外出请假准则
领导干部外出请假准则领导干部外出请假准则对需求出差的领导干部的作业作风的整理，规则需求提早报备，并妥善安排单位内的各项作业，下面是这篇领导干部外出请假准则以及校园领导班子外出请假准则领导干部外出请假准则典范一为改变作业作风，使上级领导及时了解干部意向、保证作业有序联接、正常作业，特拟定本规则。
一、院首要领导离黔出差、出访或离岗度假、学习，按省地矿局规则报备和请假。
二、院其他领导、院助、副总出差、出访或离岗度假、学习，须向院长陈述。
各单位担任人出差、出访或离岗度假、学习，须经院分担领导赞同。
三、各级领导干部离黔出差、出访或离岗度假、学习，须提早奉告院作业室，由院作业室报备。
报备内容包含外出人员、事由、动身和回来时刻(详细到上午、下午、晚上)、地址，在此期间主持作业的担任同志名字、职务。
主持作业的担任同志应按职务排序断定，原则上首要担任同志与担任日常作业的副职不能一起外出。
确因作业需求一起外出的，应在报备时加以阐明。
四、各级领导干部外出期间应坚持通讯疏通。
若行程发作变化，应及时以书面或口头方法向分担、联络的局领导、院领导陈述，并奉告院作业室。
五、各级领导干部外出前应妥善安排好单位的各项作业，外出时刻较长的，应报院领导赞同，指定代其主持作业的担任人，若本单位发作严重紧迫突发性事情，应及时回来，到岗履职。
领导干部外出请假准则典范二建立和完善领导干部外出请假报备准则，关于上级领导机关及时把握和了解状况，处理紧迫事项和各类突发事情，保证作业正常作业，改善领导干部作业作风，严厉领导干部安排纪律性具有重要作用。
依据省、市有关要求，结合我县实践，现将领导干部外出请假准则有关事项告诉如下：一、请假人员和事由规模全县副县级以上领导干部，各镇(乡、大街)党政首要担任同志，县委各部分、县直各单位首要担任同志因公因私脱离本县，须实施请假报备手续。
二、陈述内容首要包含：外出人员、事由、时刻、地址，在此期间代其主持作业的担任同志名字、职务及联络方法。
领导干部外出报备 关于进一步加强领导干部外出请示报备的通知
领导干部外出报备关于进一步加强领导干部外出请示报备的通知党政领导干部、工作人员外出请示报备是中央明确规定的一项重要工作制度。
认真做好外出请示报备工作，对于及时掌握情况、处理紧急事项或重大突发事件、保障各项工作正常运转具有十分重要的作用。
为进一步严肃工作纪律，改进工作作风，加强组织管理，根据中央、省市委有关规定，经局党组、政务联席会议研究，现就加强__系统领导干部外出请示报备有关要求通知如下：一、外出请示报备的对象市局副县级（含）以上干部、局直各单位党政主要负责人、局机关各科室负责人。
二、外出请示报备的事项离开本市出差出访、离岗休假学习及其它紧急事项临时外出。
三、外出请示报备的程序1、市局主要领导外出请示报备执行市委市政府有关规定。
市局主要领导出差出访、离岗休假学习，须提前3天（紧急事项临时外出及时报告）向市委市政府领导请示，局办公室按程序向市委总值班室、市政府总值班室报备。
2、市局其他副县级（含）干部、局直单位党政主要负责人出差出访、离岗休假学习，需提前__天（紧急事项临时外出及时报告）向市局主要领导请示，并向市局办公室报备。
3、局机关各科室负责人出差出访、离岗休假学习__天以内（含）的，需提前__天（紧急事项临时外出及时报告）向市局分管领导请示，__天以上的还须向市局主要领导请示，并向市局办公室报备。
四、其它事项1、市局主要领导外出，须按领导职务排序确定1名负责同志主持工作。
市局其它副县级（含）干部外出，执行ab角制度。
局直各单位党政主要领导外出，须按领导职务排序确定1名负责同志主持工作。
2、局直单位党政分设（企业中董事长、总经理分设）的原则上不同时外出，确因工作需要同时外出须说明理由。
3、在国家法定假期（元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节假期等），双休日外出，须履行请示报备手续。
4、因紧急事项临时外出的，可口头请示报备。
外出期间如调整行程，应及时补充请示报备。
5、为妥善应对重大紧急事件和突发事件，保持工作联系，干部外出期间须保持通讯联络畅通。
干部外出请假汇报制度
干部外出请假汇报制度1. 引言干部作为组织中的领导者，责任重点，执行公务时必需符合肯定的规定。
干部外出请假汇报制度旨在规范干部的请假行为，加强组织对干部外出行程的管理和监督，提高工作效率和透亮度。
2. 适用范围本制度适用于全部干部外出请假的情况。
3. 请假程序干部外出请假必需依照以下程序进行：3.1 提交请假申请干部在外出前提前适当的时间向上级提交请假申请。
申请内容包括：•外出日期和时间；•外出地点和目的；•请假天数；•是否需要临时代理。
3.2 上级审批上级收到请假申请后，对请假内容进行审批。
审批结果包括：•审批通过；•审批不通过。
3.3 请假报备上级在审批通过后，将请假信息报备给组织内的相关人员，包括：•同级其他干部；•组织秘书。
3.4 备案登记组织秘书在接收到请假报备后，将请假信息进行备案登记。
备案登记内容包括：•请假人姓名和职务；•外出日期和时间；•外出地点和目的；•请假天数；•是否需要临时代理；•上级审批看法。
4. 请假事项处理4.1 代理布置假如请假干部需要临时代理，组织秘书依据请假事项和干部层级，布置合适的临时代理人员。
代理人员需要供给代理期间的联系方式。
4.2 外出期间联系请假干部在外出期间，应保持与组织的有效联系。
请假干部应向组织秘书供给外出期间的联系方式，并定期向组织汇报工作进展。
4.3 事后填报请假干部在外出回来后，应依照规定时间内向上级和组织秘书填报外出期间的工作情况。
填报内容包括：•外出期间的工作事项；•完成情况；•碰到的问题及解决方法。
5. 请假汇报制度的监督和纪律5.1 监督责任组织秘书负责对干部请假汇报制度的监督和执行。
组织秘书应在规定时间内定期检查请假申请和备案登记情况，并追踪外出期间的工作进展。
5.2 违规处理对于未经批准擅自外出或不按规定汇报的干部，将视情况予以相应的处理措施。
处理措施包括但不限于：•批判教育；•记过；•处分；•追究法律责任。
6. 结束语本制度的实施将有助于加强干部的请假行为管理，确保干部外出任务的有效完成。
领导请假制度
领导请假制度领导请假制度为进一步加强各级领导班子建设，严肃工作纪律，及时掌握领导干部在岗情况及因公、因私外出活动情况，促使领导干部带头集中精力谋发展、抓落实，依据《公务员法》等有关政策法规制定本制度。
一、执行请销假制度的人员范围全县副科级以上实职领导干部（包括各乡镇、县直各部门、单位的科级领导干部），均应按本制度履行请销假手续。
二、需履行请销假手续的事项因公、因私需离开本县外出的；因病需在本县或县外诊治的；其他需离岗或外出的活动。
三、科级干部请假的程序1、县直部门（含党政群团，下同）副职领导干部请假，时间在2天以内（含2天，下同）的，向本单位主要领导请假；请假时间在2天以上的，经本单位主要领导同意后报、县政府分管领导审批。
2、县直部门正职领导干部请假，2天以内的，由、县政府分管领导审批，2天以上的，报、县政府分管领导同意后，由、县政府主要领导审批，均需同时报告办、政府办。
3、乡镇副科级以上干部请假2天以内的，由本乡镇党政主管领导审批；2天以上的，由本乡镇党委书记审批。
属业务双重管理的站所负责人，同时报县级对口管理部门同意。
乡镇党政正职请假，由、县政府主要领导审批，并报告办、政府办。
4、县直事业单位科级干部请假，2天以内，经单位同意后，报主管局审批；2天以上的，经单位和主管局同意后报、县政府分管领导审批。
5、县人大、县政协的科级干部请假由县人大、政协主要领导审批。
6、全县副科级以上实职领导干部因公需请假出国（境）的，个人必须书面申请，经所在单位主要负责人审核后，正科正职领导干部由、县政府主要领导审批，正科副职、副科级领导干部由县级分管领导审批，然后再按相关程序办理出境手续，并报告办、政府办。
四、县级干部请假程序、县人大、县政协主要领导请假，由主要领导审批；县人大、县政府、县政协的副职领导请假，由本机关主要领导审批；其他县级领导请假，由主要领导审批，属业务双重管理的，同时报市级对口管理部门同意。
五、请假后应注意的事项1、科级以上干部请假批准后，要及时对本职工作进行合理安排后，方可离岗或外出。
领导班子成员外出请示报备制度
领导班子成员外出请示、报备制度
单位领导班子成员：
根据xxx《xxxxxx》（xx发【xxx】x号）要求，结合我单位实际工作制定本制度。
一、外出报备的对象包括：领导班子成员（以下简称报备对象）。
外出报备的内容包括：外出人员、事由、外出目的地、外出时间、返回时间及其他事项。
二、报备对象因私人事务等事项离开xxx时，在履行请假手续的同时还应填写《领导班子成员外出请示报备单》。
报备对象因公事离开xxx时，只填写《领导班子成员外出请示报备单》。
三、报备对象外出离开xxx，应按照规定提前一天向xx 请示，离开xxx市应提前2天向xx请示（包括公事和私事）。
四、因紧急事项临时外出的，可通过电话向xx口头请示、报备。
但必须委托综合科人员帮助填写《领导班子成员外出请示报备单》。
外出期间如调整行程，应及时通过电话向xx主任补充请示、报备。
五、报备对象在国家法定假期、双休日和寒暑假期外出离开科尔沁区的，应以电话的方式请示、报备，并通知单位值班人员填写《领导班子成员外出请示报备单》。
六、外出请示、报备管理原则：综合科将《领导班子成员外出请示报备单》上报xx办公室；班子成员向xx请示、报备；《领导班子成员外出请示报备单》由综合科统一保管。
七、报备外出人员应保持通讯工具24小时畅通。
八、本制度与请销假制度同时执行。
九、本制度自印发之日起执行。
xxxxx
年月日。
领导干部外出请假制度
领导干部外出请假制度领导干部外出请假制度关于严格领导干部外出请假制度的通知来源：中共廉江办公室文件发布日期：2004年7月22日阅读：8262 次字体大小:各镇委、镇政府，街道工委、办事处，市直副局以上单位：为加强各级领导干部的组织纪律性，建立完善处理各类突发事件的有效机制，进一步改进领导干部工作作风，实践“三个代表”重要思想，保证我市经济建设和社会发展各项工作的顺利进行，经、市政府同意，重申领导干部外出请示报告制度，现将有关事项通知如下：一、管理的干部（副局级以上单位正副职干部，下同）必须带头遵守上下班纪律，严于律己，忠于职守，爱岗敬业，严格执行请销假制度，不论因公因私，凡离开廉江的.，均需事前请示报告，经批准后才能离廉外出。
二、加强组织纪律，实行逐级请假。
（一）市直单位的副职领导外出向正职领导请假，正职领导外出分别向或市政府领导请假。
副职请假时间超过10天的，还须向分管市领导报告，正职领导请假超过10天的还须向或市政府主要领导报告。
（二）镇（街道办）副职领导外出向正职领导请假，镇委书记、街道办工委书记外出向书记请假；镇长、街道办主任外出向请假。
三、凡按上述规定需要向、市政府主要领导请假的，可通过电话或传真等方式把外出的时间、地点、所办事项等，报告办公室秘书室或市政府办公室秘书室，由秘书室呈办公室主任报、市政府主要领导。
四、领导干部外出返廉后要及时销假，如有超期的，要按原来请假程序报告。
五、其余干部的外出请示报告，由各级党委、政府、有关单位按照干部管理权限，参照本规定精神，制定相关制度并严格执行。
六、对没有请假或请假未经批准就擅自外出的干部，要给予批评教育以至组织处理或纪律处分；对造成行政失职的，要根据有关法律法规严肃处理。
中共廉江办公室廉江市人民政府办公室2004年7月22。
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建立和完善领导干部外出请假报备制度，对于上级领导机关及时掌握和了解情况，处理紧急事项和各类突发事件，保障工作正常运转，改进领导干部工作作风，严肃领导干部组织纪律性具有重要作用。
根据省、市有关要求，结合我县实际，现将领导干部外出请假制度有关事项通知如下：
一、请假人员和事由范围
全县副县级以上领导干部，各镇（乡、街道）党政主要负责同志，县委各部门、县直各单位主要负责同志因公因私离开本县，须履行请假报备手续。
二、报告内容
主要包括：外出人员、事由、时间、地点，在此期间代其主持工作的负责同志姓名、职务及联系方式。
三、请销假程序
领导干部外出请假报告实行分级管理，科级干部采取书面方式进行，特殊情况可先采取口头方式请假再行书面方式。
1、人大、政府、政协等副县级以上领导干部外出的，经所在单位主要负责人批准后，向县委书记请假。
其他副县级领导干部直接向县委书记请假。
2、各镇（乡、街道）党政主要负责同志外出的，党委主要负责同志向县委书记请假；政府主要负责同志向县长请假，同时报告县委书记。
3、县委各部门、县直各单位主要负责人外出的，在征得分管县领导同意后，向县委书记、县长请假；人大常委会各工作委员会主任向人大常委会主任请假；政协各专委会主任向政协主席请假；各纪工委书记向纪委书记请假。
4、各地、各单位的其他科级干部外出的，须向所在单位主要负责人请假。
5、领导干部外出期间，因故需逾期返回的，必须按管理权限请假。
6、领导干部获准外出期间，必须保持通讯畅通。
7、外出活动结束后，应及时销假。
对外出不请假的，给予通报批评；影响正常工作开展造成不良影响的，要严肃追究其责任。
8、县委办公室、县政府办公室负责相关领导干部请假登记备案工作。
凡按上述规定需要向县委、县政府主要领导请假的，将外出报告事项报告至县委办公室秘书科或政府办公室秘书科，由秘书科呈办公室主任报县委、县政府主要领导。