单位保密制度

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公司保密制度规定

公司保密制度规定

公司保密制度规定公司保密制度规定(精选9篇)保密文化作为社会主义文化的一个分支,如何契合时代发展趋势,总结我国保密工作的丰富实践和宝贵经验,发展保密工作理论,推动保密文化繁荣,对于开创新形势下保密工作新局面具有深远意义。

本文是店铺为大家整理的公司保密制度范文,仅供参考。

公司保密制度规定篇1一、不该说的机密绝对不说,不该问的机密绝对不问,不该看的机密绝对不看,不该记录的机密绝对不记;不在私人电话、通信中涉及机密;不得携带机密文件游览、参观、走亲访友和出入公共场所;不得在公共场所和家属、子女、亲友面前谈论机密。

二、凡有秘密内容的文电、草稿、资料、档案、表册、照片等在拟制、打印、复制、收发、传递、阅办、保管、清退、归档、移交和销毁等过程中,必须严格按保密文电管理工作的规定执行,不得私自复制抄录和保存秘密文件,机要文电必须存放在加锁的文件橱内。

三、对收文和发文,要严格按登记、传阅手续办理,并定期检查清理,发现短缺要及时查找,如有丢失,要及时报上级备案。

工作人员调动时,必须将个人所保存的机密文电、统计资料等进行认真清点、交接,不得带走。

四、加强印信管理中的保密工作。

凡需加盖印章的,都要严格按印信管理规定办理。

工作人员要妥善保管印章和各类介绍信函,不准携带公章外出,下班后必须将印章锁入保险柜内。

五、加强对现代通信、办公自动化设备和计算机联网管理,严禁在非保密通信、计算机信息系统中涉及机、绝密事项。

使用计算机及其网络时,不能在互联网网站上刊登国家秘密及内部办公信息;不能利用电子邮件在互联网上传递国家秘密及内部办公信息;不能利用外网计算机处理、存储、传递国家秘密及内部办公信息;处理、存储、传递国家秘密及内部办公信息的计算机及其网络必须与互联网实行物理隔离。

领导干部、涉密人员不得使用手机谈论秘密事项;不得将手机带入谈论秘密事项的场所。

六、跟随领导出发的司机及有关人员,凡本人不应知道的机密文件、机密事项,要自觉做到不看、不听,已经知道的要做到不传。

保密单位保密管理制度

保密单位保密管理制度

一、总则为加强保密单位保密工作,确保国家秘密的安全,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及相关法律法规,结合本单位实际情况,特制定本制度。

二、组织领导1. 成立保密工作领导小组,负责保密工作的组织领导、监督检查和统筹协调。

2. 设立保密办公室,负责保密工作的具体实施和日常管理。

三、保密范围1. 国家秘密:包括涉及国家安全、外交、军事、经济、科技、文化等领域的秘密事项。

2. 商业秘密:涉及本单位的商业秘密,包括技术秘密、经营秘密、管理秘密等。

3. 工作秘密:涉及本单位的内部事务、工作计划、工作成果等秘密事项。

四、保密措施1. 人员管理(1)保密人员必须经过保密审查,具备较高的政治觉悟和保密意识。

(2)对保密人员进行定期培训,提高其保密意识和业务能力。

2. 物质管理(1)涉密文件、资料、设备等应实行专人保管,严格登记、审批、使用、销毁手续。

(2)涉密场所应设置明显的保密标志,加强出入管理。

3. 技术管理(1)加强计算机网络、通信设备等的信息安全防护,防止信息泄露。

(2)定期对计算机系统进行安全检查,及时修复漏洞,确保系统安全。

4. 会议管理(1)召开涉及国家秘密、商业秘密的会议,应采取保密措施,确保会议内容不外泄。

(2)会议记录、录音、录像等资料,应妥善保管,未经批准不得对外提供。

5. 印信管理(1)印信管理实行专人负责,确保印信使用安全。

(2)印信使用后,应及时收回,不得擅自携带外出。

五、保密监督1. 定期开展保密检查,对发现的问题及时整改。

2. 对违反保密规定的行为,依法依规严肃处理。

六、附则1. 本制度自发布之日起执行。

2. 本制度由保密工作领导小组负责解释。

3. 本制度如与国家法律法规相抵触,以国家法律法规为准。

单位保密制度

单位保密制度

保密制度【1】为了加强机关保密工作,根据相关文件要求,结合我室实际,制定本制度。

一、严格遵守保密制度,切实做到不该说的秘密,绝对不说;不该问的秘密,绝对不问;不该看的秘密,绝对不看;不该记录的秘密,绝对不记录;不在非保密本上记录秘密;不在私人通信中涉及秘密;不在公共场所和家属、子女、亲友面前谈论秘密;不在不利于保密的地方存放秘密文件、资料;不在普通电话、明码电报、普通邮局传递秘密事项;不携带秘密材料游览、参观、探亲、访友和出入公共场所;要时刻提高警惕,严守保密纪律。

二、加强保密文件的日常管理,健全手续。

保密文件、资料的收发、登记、编号、传阅和保管,一律由办公室保密员负责。

三、秘密文件、资料要单独保管,确保安全,未经批准严禁携带秘密文件、资料外出。

四、秘密文件要及时送领导批示,紧急密件、密电要随到随送、不过夜;一般密件要在三天内处理完毕。

领导阅办完毕,及时退回办公室。

收、退秘密文件都要履行签字手续。

对领导批示需要送有关人员阅看的保密文件,由保密员通知有关人员到办公室阅看,严禁将密级文件带走。

五、机关工作人员外出参加会议带回的秘密文件、资料要及时交办公室登记保存,个人不得存放。

六、查阅秘密文件、资料、档案,要认真遵守保密规定和有关制度,未经批准,任何单位和个人不得查阅、摘录和引用。

七、翻印、复印文件、资料必须报经原设密单位的批准,且翻印、复印件和原件一样进行严格管理。

八、不准在社会上的印刷厂和营业场所印刷秘密文件、资料。

九、文秘人员对收到和发出的文件要按规定进行清退。

凡需销毁的保密文件、资料,必须交回办公室,由办公室进行销毁统一处理。

销毁涉密文件、资料,应由2人同时在场,并履行销毁和监销手续。

十、凡不易公开的工作业务等重要事项,不得向无关人员泄露。

十一、加强会议保密管理。

要严格控制与会人员。

属内部会议的会议,内容与会人员不得随意散播。

十二、加强通讯工具使用保密管理,涉密人员不准使用他人赠送的手机,不准将手机带入涉密会场,不准在有线电话和移动电话中谈论国家秘密。

单位保密安全工作制度

单位保密安全工作制度

单位保密安全工作制度一、总则第一条为了加强单位保密安全工作,维护国家安全和社会稳定,根据《中华人民共和国保密法》及有关法律法规,结合本单位的实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的保密管理工作,包括保密工作机构的设置、保密工作职责、保密工作制度、保密工作措施等。

第三条单位应当坚持预防为主、全面管理、突出重点、确保安全的保密工作原则,建立健全保密工作制度,提高保密工作水平。

第四条单位应当加强保密工作的组织领导,明确各级领导和部门的保密工作职责,确保保密工作落到实处。

第五条单位应当加强保密工作的宣传教育培训,提高全体员工的保密意识和保密能力。

第六条单位应当建立健全保密工作考核制度,对保密工作成效显著的单位和个人给予表彰和奖励,对保密工作不力的单位和个人依法给予处理。

二、保密工作机构与职责第七条单位应当设立保密工作机构,负责组织、协调、指导保密工作。

第八条保密工作机构的主要职责:(一)贯彻执行国家保密法律法规和单位保密制度;(二)制定和修订单位保密制度,指导各部门开展保密工作;(三)组织开展保密宣传教育培训和保密检查;(四)协调处理保密工作中的问题,提出解决问题的意见和建议;(五)建立健全保密工作档案和保密工作信息系统;(六)组织开展保密工作考核和表彰奖励工作;(七)其他应当由保密工作机构负责的工作。

第九条单位各部门的保密工作职责:(一)贯彻落实国家保密法律法规和单位保密制度;(二)建立健全本部门保密工作制度,明确保密工作责任人;(三)组织开展本部门保密检查,发现问题及时报告和处理;(四)加强保密设施和设备的管理,确保保密信息系统的安全;(五)组织开展本部门员工的保密宣传教育培训;(六)其他应当由各部门负责的保密工作。

三、保密工作制度第十条保密工作制度主要包括:(一)保密工作规划、计划和总结;(二)保密工作考核和表彰奖励办法;(三)保密宣传教育培训制度;(四)保密检查制度;(五)保密工作档案和保密工作信息系统管理制度;(六)涉密人员管理制度;(七)涉密载体管理制度;(八)其他应当纳入保密工作制度的事项。

机关单位保密制度

机关单位保密制度

机关单位保密制度
一、保密范围
1. 国家秘密:涉及国家政治、经济、国防、外交等方面的机密信息。

2. 工作秘密:机关单位在工作过程中产生的不宜公开的事项,包括内部文件、会议内容、决策过程等。

3. 商业秘密:涉及单位商业合作、技术研发等方面的敏感信息。

二、保密措施
1. 人员管理
- 对新入职员工进行保密培训,明确保密责任和义务。

- 与涉密人员签订保密协议,严格遵守保密规定。

- 定期对涉密人员进行保密教育和考核,提高保密意识。

2. 信息管理
- 对涉密信息进行分类、分级管理,明确不同级别的保密要求。

- 采用加密技术对涉密信息进行保护,确保信息传输和存储的安全。

- 严格控制涉密信息的知悉范围,实行审批制度。

3. 设备管理
- 对涉密计算机、存储设备等进行严格管理,实行专人
专用。

- 安装杀毒软件和防火墙,防止病毒和黑客攻击。

- 定期对涉密设备进行安全检查和维护。

4. 场所管理
- 对涉密场所进行严格管控,设置门禁系统和监控设备。

- 禁止无关人员进入涉密场所。

- 涉密场所内禁止使用无线通信设备。

三、保密监督
1. 建立保密监督机制,定期对保密工作进行检查和评估。

2. 对违反保密规定的行为进行严肃处理,追究相关人员的责任。

3. 接受上级保密部门的监督和指导,及时整改存在的问题。

机关单位保密工作制度(6篇)

机关单位保密工作制度(6篇)

机关单位保密工作制度一、根据《保密法》有关规定,建立健全____市的保密____和工作制度,开展相应的保密____和管理工作。

二、设立____市____局保密委员会,负责对____局系统(本局机关及直属单位、的保密工作实施全面管理,保密委员会由一名局领导任主任,成员包括办公室、行政处、监察室、对外处、规划计划处的负责司志,并实行按业务线分管保密工作。

三、保密委员会的主要职责:(一)贯彻和执行国家有关保密法律、法规和政策,加强对保守国家____和内部工作____的领导。

(二)____和领导全系统的保密工作,制定保密工作制度和工作计划,____保密工作活动,实施保密法制宣传教育,普及保密法律知识。

(三)具体办理确定密级、变更密级和解密的审批工作。

(四)确定本系统各单位的保密要害部位,建立保密岗位责任制,负责对____人员的____、考核和管理工作。

(五)承担上级业务主管部门保密____和政府保密工作部门交办的保密工作。

(六)负责对夕、宣传资料的保密____。

(七)____对保密要害部位、____计算机系统和机要通信设备的保密技术防范。

(八)监督和检查本部门、本系统保密工作落实情况。

(九)负责查处系统内的____事件,研究采取补救措施,减少____损失。

四、保密委员会实行例会制度,每半年召开一二次会议,传达上级有关保密工作指示,通报保密工作清况,研究解决保密工作中存在的问题。

每年度对保密工作进行总结。

五、保密委员会主任的主要职责:(一)全面负责本系统保密工作的____领导。

(二)负责审批保密工作计划和总结。

(三)负责____本单位、本系统的保密检查工作。

(四)负责向上级保密____请示汇报工作。

六、保密委员会副主任的主要职责:(一)协助主任开展保密工作(二)负责____完成本单位和检查、指导本系统的日常保密工作、(三)负责保密宣传教育、培训的____工作(四)完成主任交办的保密管理工作。

七、保密委员会成员的主要职责:(一)依照职权范围负责本部门的保密工作,进行指导、监督和检查。

保密单位保密管理制度

保密单位保密管理制度

保密单位保密管理制度第一章总则第一条为了加强对保密工作的领导和管理,确保国家重要机密资料和信息的安全,保障国家安全和社会稳定,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和其他有关法律法规,制定本规定。

第二条本规定所称保密单位,是指依法设立的国家机关、军队、科研、教育、医疗、文化、财政、安全、通信、电力、交通、外交、国家安全、经济、环保等部门和单位。

第三条本规定所称保密管理制度,是指在保密单位内部,为了规范和保护机密资料和信息管理,保护国家利益和公共利益,保障员工的安全和权益,制定的具有法律约束力和操作规范的管理规定。

第二章保密责任和义务第四条保密单位应当严格落实党风廉政建设责任制,建立健全领导干部廉政和纪律检查机制,全面落实保密工作责任制,落实属地管理和领导负责制,抓好本单位的保密管理工作,保护国家机密资料和信息安全。

第五条保密单位领导班子成员要正确履行保密工作的领导责任,坚决维护国家秘密,抵制侵犯国家秘密的行为。

第六条保密单位设立专门的保密管理机构,专门负责机密资料和信息的保护工作,履行保密工作的组织领导、协调管理、监督检查、教育培训等职责。

第三章机密资料和信息的管理第七条保密单位应当建立健全保密管理制度,对机密资料和信息进行分类管理和分级保护,制定严密的保密管理措施,确保机密资料和信息的安全。

第八条保密单位应当确定专人负责本单位机密资料和信息的管理工作,确保对机密资料和信息的收集、使用、传输、存储等环节进行有效控制和保护。

第九条保密单位应当加强对机密资料和信息的传输和存储环节的管理,建立健全密级的标识、传递和登记制度,确保机密资料和信息的传输和存储安全。

第四章保密工作监督检查第十条保密单位应当定期开展机密资料和信息管理工作的监督检查,确保机密资料和信息的管理工作符合法律法规和规章制度的要求。

第十一条保密单位应当建立健全内部监督机制,对机密资料和信息的管理工作进行自查、互查,及时发现和纠正违反保密规定的行为,确保机密资料和信息的安全。

保密工作规章制度(精选12篇)

保密工作规章制度(精选12篇)

保密工作规章制度(精选12篇)机关保密工作规章制度篇1一、涉密人员保密管理制度1、涉密人员管理要坚持既确保国家秘密安全,又便利各项工作的原则。

2、部保密委员会每年将根据各部门涉密人员涉及国家秘密程度的变化情况及时调整涉密人员的等级。

3、对涉密人员要经常进行保密教育和必要的保密培训。

保证涉密人员知悉其必须承担的保密义务和责任,以及应当享有的权利;熟悉基本的保密法规制度;掌握与其工作相关的保密知识和技能。

4、各级领导和保密工作管理部门要对涉密人员履行保密义务和责任的情况,进行有效的监督和管理。

5、涉密人员在参加军品秘密项目开发、研制、试验、会议,记录秘密事项内容时,须使用部保密室登记、编号、标密的保密本。

6、涉密人员使用保密本应妥善保管,用后退回部保密室统一销毁。

7、实行涉密人员保密补贴、脱密期和签订保密承诺书等制度。

二、涉密载体携带出差保密管理规定1、特殊情况携带涉密载体出差须履行保密审批。

涉密载体携带出差保密审批程序和涉密载体携带出差保密审批表(见附录A、B)2、携带涉密载体出差要采取可靠的安全措施,两人以上同行的要明确主次责任。

3、携带涉密载体出差应用专车到机场、车站、码头接送。

4、携带数量较多的机密级涉密载体,乘火车可软卧席,乘飞机轮船可相当于火车软卧的`同等舱位。

5、禁止将涉密文件携带到不具备保密条件的场所,(如医院、列车、飞机、轮船等处)阅办;禁止携带涉密文件外出旅游、探亲访友、参加外事活动和双边或多边谈判场所。

三、涉密通信、计算机信息系统及办公自动化保密管理制度1、涉密通信、计算机信息系统及办公自动化的保密必须符合国家有关规定。

2、涉密通信、计算机信息系统及办公自动化保密管理制度包括:(1)有线和无线通讯保密管理规定;(2)密码传真、密码网络通信保密管理规定;(3)计算机信息系统保密管理规定;(4)办公自动化计算机设备使用保密管理规定;(5)绝密级涉密通信、计算机信息系统及办公自动化保密管理执行本部《绝密级国家秘密事项保密管理制度》。

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保密工作制度
为保守国家和机关秘密,维护本单位的安全和利益,保障各项事业的顺利进行,特制定本制度:
(一)对上级部门发来的秘密文件资料和机关制定的秘密文件,由专人负责收发和存档,并在规定范围内进行传阅。

传阅密件应当使用专用文件夹,要有登记签收手续,不得横向传阅,阅办人阅后应及时将密件退回。

(二)借阅、查询密件必须经主管领导批准后,在规定办公室内进行,查询人要在登记本上签字后方可查阅。

绝密级文件、资料和密码电报不得抄录、复印、拍照、录像等,因工作需摘抄的,要履行审批手续;摘抄时只能抄录有关内容,不得抄录日期和编号。

(三)机关各业务科室、职能部门领导干部开会、学习带回的秘密文件,一律由本科室兼职保密员负责登记、整理,按时间要求归档。

(四)各科室印制密件必须严格遵守保密制度,确保密件及印制过程中的安全。

印制密件,必须按批准份数印制,不得多印、私留,印制中的校样、半成品、印板、废品等应当按规定及时销毁,需要保留的软盘、光盘等应当按密件管理,妥善保管,密件印好后,应当及时送到交办单位。

(五)绝密级文件不得复印,确因工作需要复印的,须经主管领导同意,并经制发机关批准。

复印件要视同原件密级进行管理。

绝密级文件不得通过传真机传输。

(六)对绝密的机关秘密文件、资料或其它物品,必须
采取以下保密措施:非经原确定密级的机关、单位或上级批准,不得复制和摘抄;收发、传递和外出携带,须由指定人员担任,并采取必要的安全措施;在设备完善的保险装置中保存。

(七)不准在公共场所谈论本人所掌握的国家、单位秘密,不准在私人交往中泄露国家、机关秘密。

对外提供涉及本单位经济、社会发展方面的秘密,批准人员应向本单位保密领导小组通报有关情况。

严禁在无保密装置的有线、无线电话及私人通信中涉及国家秘密。

(八)本机关涉及国家秘密的计算机信息系统不得直接或间接地与国际互联网或其它公共信息网络相连接,必须加强管理,并加强对《计算机信息系统国际互联网保密管理规定》的学习。

(九)机关各科室购买软盘、计算机及维修计算机须由本单位保密领导小组办公室严格把关,存有保密数据和文件的软盘一律不得带回家或各科室相互借用。

(十)保密领导小组半年检查一次全机关保密工作,年终进行保密工作总结,对查找出的不足,限期改正,对问题严重的科室或个人进行严肃处理。

(十一)严格控制各项国家秘密和知悉范围,因工作需要扩大知悉范围的,须经领导批准。

(十二)本制度由保密领导小组负责解释。

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