系统是成功的秘密
系统是成功的秘密
系统是成功的秘密从亚当·斯密的古典经济学到19 世纪的新古典经济学，以及20 世纪30 年代凯恩斯经济学和战后各种经济学派，可以说都是工业经济时代的“物质经济学”。
但随着知识经济的到来，非物质的比重在企业经营中迅速增多。
美国保罗·罗默在1986 年建立了内生经济增长模型，他把知识完整纳入到经济和技术体系之内，使其做为经济增长的内生变量。
罗默提出了四要素增长理论，即新古典经济学中的资本和劳动（非技术劳动）外，又加上了人力资本（以受教育的年限衡量）和新思想（用专利来衡量，强调创新）。
在管理学上，自泰罗提出“经济人”到梅奥重视人际关系，从马斯洛提出需要层次学说到麦格雷戈X 理论—Y 理论中对人性的假设，从卢因强调团队动力学到孔茨强调管理中的协调，从卡斯特创建系统管理学派到菲德勒提出“权变理论”等等。
各种理论的建立和实施，目的都是为了让企业增加利益。
企业要发展和壮大，就要建立健康、稳定、优秀的团队和持续扩展的营销网络。
怎样带领团队克服千难万险，朝着企业目标共同前进，只靠物质奖励，提升领导职务，作用只是暂时的。
从工业经济向知识经济转变，不仅仅是一种经济形态的转变，而且含着整个人类的价值取向，思维方式和社会系统的转变。
转变思维方式，未雨绸缪，企业制定既适合中国国情，又适合知识经济时代要求的发展战略，这对于企业的生存和发展至关重要。
众所周知，我们已进入到信息化时代，在这场革命中，“对于所有高速发展的公司来说，利用雇员的知识来获取利益已变得极为重要。
在新的全球经济中，企业必须最大限度地发挥知识管理的作用（福特公司经理达·沃尔福德）”。
全球500 家大型企业，无一例外的都在长期发展中吸收、培养各种优秀人才和利用员工的知识力量，并且运用具有创新性的知识管理方法，以推动在全公司形成知识共享的企业文化，达到物质、精神双文明。
笔者用近 4 年的时间着重研究了美国一家著名的培训和咨询公司——英特莱德公司（Internet ），是怎样科学、合理的进行知识传播和管理，运用系统运作的方式，建立起了一家跨国的教育训练机构，帮助世界各地许多人士梦想成真。
「直销中系统是成功的秘密」
直销中系统是成功的秘密在直销事业中,你的命运是谁来决定的?很多人会说是自己。
其实这是个大错误！你要明白成功的直销事业是公司、系统、咨询领导人和你／我四方合作的生意,开始时你的命运首先由你选择的公司、系统、咨询领导人决定,其次才是你自己决定自己的命运。
经验告诉我们：在网络营销中，人们经常会遇到两个工作难点:1、不知道究竟怎么做,下一步该怎么走?举例：如果你和世界短跑冠军刘易斯两人进行短跑比赛，在刘易斯的跑道上有一个陷阱(万丈深渊)，你们谁会在这场比赛中成为冠军?肯定是你。
因为刘易斯不知道每一步该怎么跑,他对自己的前途有本能的恐惧,因此它必输无疑。
2、团队难建,留不住人。
大家都知道生意要做大只有两种方法:稳住老顾客、发展新顾客。
但遗憾的是很多人在建立这个生意本来就很难,即使艰难的建立起来,但他很快发现以下现象：一批人进来、另一批人睡了;推荐一批躺下一批。
最后人际关系枯竭,生意举步维艰。
造成这些情况的原因是:缺少积极信息、缺少正确方法、缺少系统支持。
今天我们讲的就是解决这些难题的方法、网络营销中的重要秘密－-系统是团队成功的秘密。
一、什么是系统?系统是成功的体系对你提供的常年不断的支持。
有时我们也称书、录音带、各种培训会议、咨询领导人和所有传递信息的手段(包括互联网、传真、电话等）,并且系统是个有机的整体。
二、系统的三大意义1、所有员工/顾客形成相同/相近的价值观。
价值观是你判断失误对错的最后的标准。
当老师要教导做正确的事,做正直的人。
建立庞大的事业,需要庞大的团队，需要很多人长期拥护你，为什么？很简单两个字:信任。
要做有智慧的事，少许下不能实现的诺言。
2、团队形成相同的思维方式和行为模式,并且在长时间的实践过程中已被证实这个模式是成功的。
想法决定做法,做法决定结果，不取决于能力，取决于思维方式。
当兵:先训练行为方式,从而影响思维方式高度统一。
做企业团队建设和影响顾客要从影响思维方式开始。
先让心往一处想，然后劲才往一处使。
什么是系统
一、什么是系统1、营销中的两个问题：建立新顾客稳定老顾客2、系统的定义：系统就是书、录音带、VCD、各种培训会议以及传递信息的各种工具。
3、系统也简称工具。
生产力的两大要素：人和工具4、利用系统建设团队的三个好处：（1）形成协调一致的思维模式、行为模式（2）通过培训可使大多数人的价值观相同或相近（3）集众人智慧创造出可被复制的成功模式二、系统的八个作用作用一：最短的时间内，复制准确的信息 -----书、培训资料、会议作用二：系统是成功者的群体，是导航图 ------飞机、火箭发射作用三：系统是信息的河流 -------撑船人和坐船人同时到达成功的彼岸-------更快的到达成功的彼岸作用四：咨询线是生命线-----相信、推崇、复制咨询线，保持咨询线的完整性作用五：系统是一种文化，一座没有围墙的大学文化模式产品作用六：系统符合团队营销的四大通则-----简单、易学、易教、易复制-----复杂的工作简单化简单的工作重复化重复的系统经常化作用七：系统能保持团队的动势两种不同的运作方式：个人推销=好累，活活累死系统运作=好玩，真的好玩作用八：系统是灯塔，是品牌1、系统是航行者的灯塔2、系统是品牌3、使命：为提高民族的素质，改善人们的生活水平，努力工作目标：建造没有围墙的大学三、系统是成功的秘密1、系统的精髓流程图：2、成长的过程学生（多劳不得）老师（多劳少得）教练（多劳多得）啦啦队长（少劳多得）交响乐队指挥（不在职收入）众所周知，我们已经从一个工业化时代进入到信息化时代。
这种转变已对每个国家、民族、企业和个人带来了重大影响。
美国保罗•罗默在1986年建立了内生经济增长模型，他把知识完整纳入到经济和技术体系之内，使其作为经济增长的内生变量。
罗默提出了四要素增长理论，即在新古典经济学中的资本和劳动之外，又加上人力资本和新思想两个主要元素。
怎样在新旧时代交替、产业调整、经营体制和模式转型的过程中使企业迎接挑战、抓住机遇、建立辉煌的业绩？福特公司经理达•沃尔福德曾有精彩的论述：“对于所有高速发展的公司来说，利用雇员的知识来获取利益已变得极为重要。
三D团队系统是直销成功的秘密
系统是直销成功的秘密，三D团队告诉你（更多精彩，百度搜索：网商曾鸿)首先，你要明白在直销网络营销业中，你的命运是谁来决定的？很多人会说是自己。
其实这是个大错误!你要明白成功的网络营销业是公司、系统、咨询领导人和你、我四方合作的生意，开始时你的命运首先由你选择的公司、系统、咨询领导人决定，其次才是你自己决定自己的命运。
经验告诉我们在网络营销中，人们经常会遇到两个工作难点：1、不知道究竟怎么做，下一步该怎么走？举例：如果你和世界短跑冠军刘翔两人进行短跑比赛，在刘祥的跑道上有一个陷阱(万丈深渊），你们谁会在这场比赛中成为冠军？肯定是你。
因为刘翔不知道每一步该怎么跑，他对自己的前途有本能的恐惧，因此他必输无疑.2、团队难建，留不住人。
大家都知道生意要做大只有两种方法：稳住老顾客、发展新顾客。
但遗憾的是很多人在建立这个生意本来就很难，即使艰难的建立起来，但他很快发现以下现象：一批人进来、另一批人睡了;推荐一批躺下一批。
最后人际关系枯竭，生意举步维艰。
造成这些情况的原因是：缺少积极信息、缺少正确方法、缺少系统支持。
今天我们讲的就是解决这些难题的方法、网络营销中的重要秘密--系统是成功的秘密。
一、什么是系统?系统是成功的体系对你提供的常年不断的支持。
有时我们也称书、录音带、各种培训会议、咨询领导人和所有传递信息的手段（包括互联网、传真、电话等），并且系统是个有机的整体。
二、系统的三大意义1、所有员工、顾客形成相同、相近的价值观。
价值观是你判断事物对错的最后的标准。
当老师要教导做正确的事，做正直的人。
建立庞大的事业，需要庞大的团队，需要很多人长期拥护你，为什么？很简单两个字:信任。
要做有智慧的事，少许下不能实现的诺言.2、团队形成相同的思维方式和行为模式，并且在长时间的实践过程中已被证实这个模式是成功的。
想法决定做法,做法决定结果，不取决于能力,取决于思维方式。
当兵：先训练行为方式,从而影响思维方式高度统一。
做企业团队建设和影响顾客要从影响思维方式开始。
《系统是成功的秘密》-骆超
系统是成功的秘密■骆超这些内容将会帮助你建立一个成功的生意、成为一个卓越的领导人。
首先，你要明白在直销事业中，你的命运是谁来决定的？很多人会说是自己。
其实这是个大错误！你要明白成功的直销事业是公司、系统、咨询领导人和你/我四方合作的生意，开始时你的命运首先由你选择的公司、系统、咨询领导人决定，其次才是你自己决定自己的命运。
举例：原来卖摇摆机的公司中也有梦想大、人品好、能力强的优秀领导人，那他们现在为什么不做了？因为公司没有了，团队垮掉了，当然想做也做不了。
经验告诉我们：在网络营销中，人们经常会遇到两个工作难点：1、不知道究竟怎么做，下一步该怎么走？举例：如果你和世界短跑冠军刘易斯两人进行短跑比赛，在刘易斯的跑道上有一个陷阱（万丈深渊），你们谁会在这场比赛中成为冠军？肯定是你。
因为刘易斯不知道每一步该怎么跑，他对自己的前途有本能的恐惧，因此他必输无疑。
2、团队难建，留不住人。
大家都知道生意要做大只有两种方法：稳住老顾客、发展新顾客。
但遗憾的是很多人在建立这个生意本来就很难，即使艰难的建立起来，但他很快发现以下现象：一批人进来、另一批人睡了；推荐一批躺下一批。
最后人际关系枯竭，生意举步维艰。
造成这些情况的原因是：缺少积极信息、缺少正确方法、缺少系统支持。
今天我们讲的就是解决这些难题的方法、网络营销中的重要秘密--系统是成功的秘密。
一、什么是系统？系统是成功的体系对你提供的常年不断的支持。
有时我们也称书、录音带、VCD、各种培训会议、咨询领导人和所有传递信息的手段（包括互联网、传真、电话等），并且系统是个有机的整体。
二、系统的三大意义1、所有员工/顾客形成相同/相近的价值观。
价值观是你判断事物对错的最后的标准。
当老师要教导做正确的事，做正直的人。
建立庞大的事业，需要庞大的团队，需要很多人长期拥护你，为什么？很简单两个字：信任。
要做有智慧的事，少许下不能实现的诺言。
2、团队形成相同的思维方式和行为模式，并且在长时间的实践过程中已被证实这个模式是成功的。
骆超系统是成功的秘密
骆超系统是成功的秘密举例：原来卖摇摆机的公司中也有梦想大、人品好、能力强的优秀领导人，那他们现在为什么不做了?因为公司没有了，团队垮掉了，当然想做也做不了。
骆超系统是成功的秘密：什么是系统系统是成功的体系对你提供的常年不断的支持。
有时我们也称书、录音带、各种培训会议、咨询领导人和所有传递信息的手段(包括互联网、传真、电话等)，并且系统是个有机的整体。
骆超系统是成功的秘密：系统的三大意义1、所有员工/顾客形成相同/相近的价值观。
价值观是你判断事物对错的最后的标准。
当老师要教导做正确的事，做正直的人。
建立庞大的事业，需要庞大的团队，需要很多人长期拥护你，为什么?很简单两个字：信任。
要做有智慧的事，少许下不能实现的诺言。
骆超系统是成功的秘密：系统的八个作用1、快捷准确。
2、系统是成功者的群体，是导航图。
建设一座大楼需要蓝图，飞机航行需要导航系统。
有没有人天生会做这个生意?答案是没有的!你如果想做这个生意要有归零的心态，要学习。
要想成为最好的教练首先成为最好的学生。
那么谁来教我们?是lob成功系统。
找对了人才会做对事;专业化的事要找专业化的人来做;4、咨询线是生命线。
学习有三种方式：从书本上学习，从实践中学习，向成功者学习。
读万卷书不如走万里路，走万里路不如阅人无数，阅人无数不如名师指路。
无论你从事什么，要想快速有效的行动，都需要一个导师。
你一定要有你的信息咨询线，推崇你的咨询线，复制你的咨询线，保持你咨询线的完整性。
6、系统符合网络营销的四大通则：简单、易学、易教、易复制。
这就是麦当劳、肯德基成功的秘密。
复杂的事情简单化，简单的事情重复化，重复的事情标准化，标准的事情大量化。
7、系统能保持真正的团队优势，建立强大的动势。
火车启动高速运转后，挡都挡不住，这就是动势。
靠建系统卖产品让你一辈子都觉得好玩，获得庞大的动势，获得巨大的动势。
世界上营销高手都是建系统的大师。
公司给你钱，系统给你时间，二者配合让你财务自由，团队工作帮你梦想成真。
系统是成功的秘密
系统是成功的秘密大家晚上好！首先呢自我介绍一下，我来自某某某，今天主要和大家探讨在二十一世纪如何正确的思考和开创个人的事业，今天我和大家做一小时的分享，系统是成功的秘密我讲三个问题：一战略规划问题，也就是战略定位问题；二是模式问题，也就是制度的建立问题；三是企业文化问题，也就是企业文化建设问题。
我们大家都知道，一个国家一个民族如果没有文化，这个国家民族就是苍白的，就是软弱的，如果一个企业一个团队没有文化，这个企业这个团队就是一群乌合之众。
文化对一个企业、一个团队来说，是非常非常重要的，谈到文化，我们就要谈到系统，我们在谈到系统是成功的秘密之前，我们首先来探讨一个问题：无论我们是建立企业，建立团队，建立系统，经常会碰到三个难点：无论你做什么样的生意，想把你的生意做大，一是稳住你的老顾客，二是建立你的新顾客。
无论你做营销的，还是做团队的、做企业的，他们就是老顾客稳定不了，新顾客开发不了；当你团队小的时候，你是没有钱挣的，你的企业没有影响力，当你的团队大了，万人的团队你管不了，这个时候你的团队不听话，当一个人才培养出来，他就会跳槽，他就会跑掉，你拢不住他的心，这是第二个问题。
第三个问题，永远不知道下一步怎么走？这是三个问题中最难的一个问题，这表现在老板糊涂，员工更糊涂，他每一天不知道跟你在做什么，我举一个例子：大家都知道，刘易斯是世界百米冠军，如果你今天和他比赛，我告诉刘易斯你的前面有一个陷阱，那你肯定是冠军，刘易斯不在是冠军。
中国的企业建设一个团队，就是永远不知道下一步怎么走？也不知道怎么解决这个问题，包括你的员工今后的动向，这个在西方近几十年，他们在管理中总结了一套方法，我们称作叫系统，在国外也叫系统。
这个系统实际上就说怎样给你的顾客，企业编程的工作，什么叫系统，是传递一切信息的工具和方法，是一些不相关的事物在一个流程有机的结合起来，有一个点在动的时候，其它的点也会有变化，这就是我理解的系统。
系统是不是很复杂，如果展开讲我要讲三天，今天只有一个小时，只能讲一个关于做人的工作，做人的什么工作呢？做人的思想工作，我们这里有个特殊的定义，就叫系统。
系统是成功的秘密
培训课程简介
在这个生意开始时，你的命运是谁来决定的？ 很多人会回答：自己。其实这是错误的！ 正确的答案应是：“开始时，你的命运首先是 由你选择的公司、系统、咨询线决定的，然后才是 你把握你自己的命运”。 系统，是企业为你提供的持续不断的支持和服 务。系统的核心内容是一系列的方法、原则和文化 理念。系统的表现形式是工具流（书籍、印刷品、 音像制品、辅销用品）、咨询线、讲师团和各种培 训会议。
五、系统建设团队的四大准则
1、树立梦想 2、利用工具 3、深度工作 4、推崇会议
六、解析系统是成功的秘密
【系统精髓图】
咨询线和 讲师团
寰宇领袖 俱乐部
工具流 （文字和品牌）
工具流 （文字和品牌）
100%复制
六、解析系统是成功的秘密
【成长的过程】
学生（多劳不得） 老师（多劳少得） 教练（多劳多得） 啦啦队长（少劳多得）
（图二）
火箭发射
作用三、系统是信息的河流。
你可以做撑船人，也可以做坐船人。 尽快融入系统，才是明智的选择！
提问：撑船人和坐船人谁先到达彼岸？ （见图三）
（图三） 撑船人和坐船人同时到达成功的彼岸。
作用四、咨询线是生命线
咨询线是为你提供咨询和培训的所有上级 领导人组成你的咨询线
四个建议：（1）相信咨询线。 （2）推崇咨询线。 （3）复制咨询线。 （4）保持咨询线的完整性。
（举例）：
二、什么是系统
2、系统是工具： 生产力的两大要素:人和工具 系统是工具（个人不会） 是挣钱的工具（建造管道） 是挣大钱的工具（团队、网络）
三、系统建设团队的三个好处
（1）形成协调一致的思维模式、行为模式。 （2）通过培训可使大多数人的价值观相同或
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结束语
只要我们有梦想、愿付出、肯努力，相信系统、 紧随系统、复制系统，我们就会在未来的事业中得 到无穷的力量。相信我们不但自己可以成功，我们 还可以帮助成百上千个家庭和成千上万的人梦想成 真。因为我们是不可战胜的！因为我们的背后有世 界上最好的支持系统，最好的商学院，最好的事业 平台，最好的合作伙伴和领导人与我们一起在奋斗！ 我们一定会梦想成真！
两种不同的运作方式： 个人推销 = 好累 系统运作 = 好玩
作用八、系统是灯塔，是品牌。
1、系统是航行者的灯塔。 2、系统是品牌。 同行业中最好的教育、咨询、培训系统。
长成国际商学院简介
长成国际商学院是由中国著名企业家陈怀德先生主导并 投资创建，是由国内外著名营销专家、系统培训专家以及富 迪健康事业全球优秀经销商，共同组成的创业咨询和培训机 构。 长成国际商学院充分结合了全球各培训系统的精髓，更 融合了包括西方军事训练和中国儒释道传统文化在内的东西 方智慧，专业度和教育水平在亚洲乃至全球营销界处于领先 地位。它是专门研究人们在21世纪应该如何选择、如何开创 个人事业；同时，向您推荐好的创业项目。
培训目的：
通过加强有关系统运作的知识培训，让 新人认识长成国际商学院教育培训系统对团 队建设的重要性，通过讲解为什么要建立系 统及系统的好处，作用等，来诠释系统的精 髓，使领导人坚定对长成国际商学院的信心， 并使之尽快融入系统，复制成功模式，从而 健康、稳定发展。
适用对象：
●营销培训中的基础课程； ●新市场在讲完业务计划和成功八步之后； 增强营销人员发展业务的信心。 ●老市场人们对这个事业信心不足；从事过 网络营销并受到伤害的人； ●对系统动作模式有浓厚兴趣的、但对此又 了解不多的各界人士。
荆
丽
长成国际商学院 全国教育总监
2004年获全球华人50位卓越系统领导人之一 美国网络二十一咨询公司咨询顾问及高级讲师 美国耶格英特莱德咨询公司资深咨询顾问和训练 师 致力于中国企业团队及系统建造管理咨询工作 十余年，曾先后为中国平安保险公司、中国人寿保 险公司、中国太平洋保险公司、沈阳秋林集团公司、 山东复兴集团、安利（中国）日用品有限公司、中 国新时代集团、陕西步长集团、重庆大学、重庆工 商大学等高校和机构做大型演讲和企业内训。为企 业核心管理团队提供培训和训练，有千余场的培训 经验及系统打造团队的实战历程，服务人数达十几 万人。
举例二：火箭发射要进入正确轨道，指挥系 统要不断导航。（见图二）
（图二）
火箭发射
作用三、系统是信息的河流。
你可以做撑船人，也可以做坐船人。 尽快融入系统，才是明智的选择！
提问：撑船人和坐船人谁先到达彼岸？ （见图三）
（图三）
撑船人和坐船人同时到达成功的彼岸。
作用四、咨询线是生命线
咨询线是为你提供咨询和培训的所有上级 领导人组成你的咨询线 四个建议：（1）相信咨询线。 （2）推崇咨询线。 （3）复制咨询线。 （4）保持咨询线的完整性。
【系统精髓图】
咨询线和 讲师团
工具流 （文字和品牌）
寰宇领袖 俱乐部
工具流 （文字和品牌）
100%复制
六、解析系统是成功的秘密
【成长的过程】
学生（多劳不得） 老师（多劳少得） 教练（多劳多得） 啦啦队长（少劳多得） 交响乐队指挥（不在职收入）
实现人生的终级价值：人格完善、受人尊重、经济 独立、时间自由、社会责任。
1、定义：系统是企业为你提供的持续不断的 支持和服务。系统的核心内容是一系列的方 法、原则和文化理念。系统的表现形式是工 具流（书籍、印刷品、音像制品、辅销用 品）、咨询线、讲师团和各种培训会议。
（举例）：
二、什么是系统
2、系统是工具： 生产力的两大要素:人和工具 系统是工具（个人不会） 是挣钱的工具（建造管道） 是挣大钱的工具（团队、网络）
长成国际商学院简介
长成国际商学院通过富迪健康产业的创业平 台，仅用了短短两年多时间，就帮助了一千多人 成为百万富翁，近百人成为千万富翁。业务范围 已经覆盖了五十多个国家和地区，可以在全球范 围内帮助您拓展市场。
五、系统建设团队的四大准则
1、树立梦想 2、利用工具 3、深度工作 4、推崇会议
六、解析系统是成功的秘密
作用一、最短的时间内，复制准确 的信息。
互惠式合作生意做大的精髓就是复制， 复制的核心就是准确。
书、录音带、培训会议可在最短的时 间内，准确地复制同样的声音。
二、系统是成功者的群体，是导 航图
差之毫厘，谬之千里（见图一）
乌鲁木齐 北京
1.5小时
4小时
（图一）
上海机场
二、系统是成功者的群体，是导 航图
三、系统建设团队的三个好处
（1）形成协调一致的思维模式、行为模式。 （2）通过培训可使大多数人的价值观相同或 相近。 （3）集众人智慧创造出可被复制的成功模式。
书
影视
培训
咨询
产品
目标
四、系统的八个作用
作用一：最短的时间内，复制准确的信息 作用二：系统是成功者的群体，是导航图 作用三：系统是信息的河流 作用四：咨询线是生命线 作用五：系统是一种文化 作用六：系统符合团队营销的四大通则 作用七：系统能保持团队的动势 作用八：系统是灯塔，是品牌
系统是成功的 秘密
培训课程简介
在这个生意开始时，你的命运是谁来决定的？ 很多人会回答：自己。其实这是错误的！ 正确的答案应是：“开始时，你的命运首先是 由你选择的公司、系统、咨询线决定的，然后才是 你把握你自己的命运”。 系统，是企业为你提供的持续不断的支持和服 务。系统的核心内容是一系列的方法、原则和文化 理念。系统的表现形式是工具流（书籍、印刷品、 音像制品、辅销用品）、咨询线、讲师团和各种培 训会议。
作用五、系统是一种文化，是一座 没有围墙的大学
两种文化： ● 制造商文化： ● 系统文化：
作用六、系统符合团队营销的四大 通则
简单、易学、易教、易复制。
复杂的动作简单化 简单的动作重复化 重复的动作经常化
作用七、系统能保持团队的动势。
动势来自于：建立工具流、扩大工具数 动势来自于：战略和战术的有机结合 动势来自于：团队工作使众人梦想成真
一、为什么需要系统
1、任何生意想做大，只有两个办法： • • 第一稳住老顾客。 第二建立新顾客。
一、为什么需要系统
2、运作富迪生意中有两个需要解决的难题较为 突出： • • 营销人员及领导人不知道下一步该怎么走， 业务该怎样做。 找到一批新顾客，又会失去一批老顾客，业 绩总是不稳定。
二、什么是系统