门诊工作制度

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医院门诊工作制度

医院门诊工作制度

医院门诊工作制度一、考勤管理1.上班时间:门诊部上班时间为每周一至周五上午8:00-12:00,下午1:30-5:30;医生需要轮流值班,根据排班表安排。

2.打卡制度:医生、护士及其他门诊相关员工需使用考勤机打卡,准时上下班。

3.迟到早退:严禁迟到早退,如有特殊情况需提前请假或请假后补班。

4.请假制度:请假需提前一天向主管医生或行政人员请示,并填写请假单,确保工作正常进行。

请年假、事假、病假、产假等需提供相应证明材料。

5.加班制度:医生因病人情况特殊需加班时,需向主管医生请示,并报备行政人员。

6.出勤奖:月度出勤率达到95%以上的员工可享受额外的出勤奖励。

二、门诊服务1.接待服务:门诊部门诊员工需礼貌待客,主动询问病患问题,提供正确及有效的医疗服务,并向需求无法满足的患者解释原因并引导至合适科室。

2.排队候诊:为了减少候诊时间,需要给病人提供快速、高效的医疗服务。

候诊时需提醒病人注意秩序,防止患者间的争吵和冲突。

3.医师就诊:医生需根据患者病情提供正确、及时、全面的诊疗服务,并根据需要开处方、建议化验及检查等,确保患者得到及时治疗。

4.医患关系:门诊部员工需保持良好的医患关系,尊重患者的隐私和权益。

在处理医疗纠纷时,需冷静、客观地沟通,遵守医院相关纪律与法律法规。

三、工作环境1.卫生环境:门诊部员工需保持工作环境的清洁和整洁,每日及时清理垃圾、消毒工作台和工具,并定期开展卫生消毒工作。

2.装备管理:门诊部员工需对医疗器械及设备进行正确使用和保养,并及时上报损坏或失灵情况,确保医疗设备的安全性和正常运行。

3.用电安全:门诊部员工需正确使用电器设备,严禁私拉乱接电线、超载使用电器等危险行为,确保用电安全。

四、行为规范1.服装要求:门诊部员工工作时需穿戴医院统一的工作服,衣着整洁,不得穿戴过于暴露或不符合职业道德的服装。

2.待客礼仪:门诊部员工需以礼貌、温和的态度对待患者,在接待和办理相关手续时需向患者微笑、问候,并予以正确引导。

门诊部工作制度(三篇)

门诊部工作制度(三篇)

门诊部工作制度对于医疗机构的正常运营和医疗服务质量具有重要的影响。

本文将围绕门诊部工作制度的内容和要求进行详细阐述,以期为医疗机构制定和完善门诊部工作制度提供参考。

一、门诊部工作时间安排1. 门诊部工作时间应根据医疗机构的实际情况进行合理安排,通常为每天8小时,一周工作5天。

2. 门诊工作时间段应覆盖患者就诊需求高峰时段,包括早晨、下午和晚上。

3. 在重要节假日和周末,应根据患者就诊需求进行安排,确保患者能够获得及时的医疗服务。

二、门诊部班次制度1. 根据门诊部工作时间安排,可以制定多个班次,每个班次的工作时长根据具体情况进行安排。

2. 班次之间应有适当的交接时间,以确保工作的连续性和流畅性。

3. 班次制度应考虑医务人员的工作负荷,合理安排休息时间,防止疲劳工作导致医疗事故。

三、门诊部医生值班制度1. 门诊部医生值班应有固定的医生负责,确保医疗服务的连续性。

2. 医生值班应根据患者就诊需求进行合理安排,重点关注高峰时段和重要节假日。

3. 医生值班期间应保证医生的休息和进食时间,防止因疲劳导致疏忽和错误。

四、门诊部医生排班制度1. 门诊部医生排班应充分考虑医生的专业背景和执业经验,确保患者能够获得专业和优质的医疗服务。

2. 医生排班应根据门诊部的就诊需求进行适当调整,重点关注高峰时段和特殊疾病的就诊需求。

3. 医生排班要遵守法律法规和医疗伦理要求,禁止超时工作或其他违法违规行为。

五、门诊部护士值班制度1. 门诊部护士值班应有固定的护士负责,确保医疗服务的连续性。

2. 护士值班应根据患者就诊需求进行合理安排,保证就诊流程的顺畅和医疗服务的高效性。

3. 护士值班期间应保证护士的休息时间和饮食时间,防止疲劳工作导致服务质量下降。

六、门诊部护士排班制度1. 门诊部护士排班应充分考虑护士的专业背景和工作经验,确保患者能够获得优质的护理服务。

2. 护士排班应根据门诊部的就诊需求进行适当调整,特别关注重要节假日和特殊疾病的护理需求。

门诊部工作制度(3篇)

门诊部工作制度(3篇)

门诊部工作制度一、门诊工作制度1、负责门诊病人的检查、诊断、治疗、会诊、转院等医疗业务工作,做到____小时应诊,精心检查,细心诊断,精心治疗,同时要做好病情记录的入档工作。

对须会诊、转院诊治的病人及时提出处理意见。

并协助办理有关手续。

2、负责签定“健康服务合同书”,建立社区居民的个人家庭健康档案。

按照服务项目,负责家庭病床的建立及家庭访视工作。

3、根据社区疾病发生、流行的特点,负责社区健康状况调查和社区健康诊断,做好社区居民的卫生宣传教育和医学科普工作。

4、负责做好门诊的常规体检和突击性大批量体检工作,确保体检质量。

5、负责疫情登记、报告工作,做到及时发现、及时处理,严防扩散和流行。

坚持对候诊室、诊室、治疗室的定期消毒制度。

6、根据首诊负责制原则,首诊医师负责所接待病人。

7、负责社区的健康咨询门诊工作。

8、按照门诊病历书写规范,认真书写病历。

二、治疗室工作制度1、室内保持整齐整洁,进入治疗室要穿戴工作服、帽,戴口罩,治疗时要严格执行无菌操作规程。

2、注射区与换药区要相对分开,有菌与无菌器械要分开,器械与药品要分开放置。

3、严格注射、清创、换药和各种技术操作规程,按常规对致敏药物做过敏实验,并做好过敏反应的应急抢救准备。

4、严格消毒隔离制度,各种诊疗器械要按时消毒,消毒浸泡液定期更换,污物及时处理。

三、消毒隔离制度1、认真贯彻执行《消毒管理办法》,做好消毒隔离工作,严防交叉感染,保护病人、工作人员和社区居民的健康2、技术操作要严格执行无菌操作规程,严格执行一人一管一针一用一消毒制度。

医务人员工作时要着装整齐、清洁,穿好工作服、戴好工作帽和口罩,诊疗工作前后要洗手。

3、治疗室要定期消毒,必要时随时消毒。

每天上班前、下班后都要搞好所有工作场所的清洁工作。

4、无菌器械、容器、器械盘、敷料罐、持物钳等要定期消毒,消毒液要定期更换。

体温计用后,应用消毒液浸泡。

5、传染病人或疑似传染病人,应做隔离观察处置,尽快作出诊断和转送上级医院治疗。

门诊诊室工作制度(5篇)

门诊诊室工作制度(5篇)

门诊诊室工作制度(5篇)以下是网友分享的关于门诊诊室工作制度的资料5篇,希望对您有所帮助,就爱阅读感谢您的支持。

篇一:门诊诊室工作制度口腔门诊室工作制度一、仪表着装:医务人员在上班时间,严肃认真举止端庄,穿戴工作衣、帽、口罩。

二、诊室要求:保持珍室的整洁、安静、不得说笑和喧哗,不准躺在治疗椅上休息,严守工作岗位,不得在诊室内做一切防碍于医疗工作的事情。

三、接诊工作:接待病人态度要和蔼热情,解释工作台要耐心,对口腔急性出血、急性疼痛及年老休弱患者可提前就诊。

四、后勤工作:治疗台上的各种药物上班及时检查及补充与更换。

五、设备与器械管理:诊室内器械治疗椅及物品放置规范化,诊室内所有设备器械,实行专人使用,保管负责制及时检查保证工作正常进行。

六、水、电、气管理:严禁常明灯,常流水,医师离开应关灯、关气、关水、机器复位,值班医生负责室内水、电、气的管理工作。

口腔科医师行为规范一、提高素质积极参加政治学习,努力提高自身的政治素质、思想素质、道德素质及心理素质,做到全心全意为患者服务,救死扶伤,实行社会主义的人道主义。

二、尊重病人:充分理解病人的心理状态,处处替患者设想,细心照顾体贴入微,使病人感到可亲可敬可信。

三、认真负责:诊疗过程中,细致周到一丝不苟,准确及时,严格按有关规定,规程操作,使病人得到及时正确的诊断治疗。

四、刻苦钻研:对技术精益求精,做到勤学多问,主动吸收新理论,新技术,虑心听取他人的意见,善于总结自己工作台的经验教训。

五、廉洁下直:不循私情,不图私利,光明磊落、正直诚实,对工作中的失误,差错和事故,如实报告,不隐瞒,不他人。

六、慎言守密:对病情的解释不能因语言不慎造成病人不必要的误解和思想顾虑,也不能因顾忌失言而绒口无言,但对其家属及单位应如实说明病情,避免发生医疗纠纷。

篇二:门诊诊室工作制度门诊诊室工作制度1、门诊工作人员做好开诊前的准备工作,按时开诊。

工作期间必须穿着整洁的工作服,配戴胸卡,男士不蓄胡须,不留长发,女士化淡妆,不戴首饰。

门诊部工作制度(三篇)

门诊部工作制度(三篇)

门诊部工作制度门诊部是医院的重要组成部分,它是医院中为患者提供救治和诊疗服务的地方。

门诊部的工作制度对于提高医疗质量、提升医院形象、保障患者权益都起着非常重要的作用。

本文将从门诊部的工作制度建设、患者就医流程、医生工作规范、护士工作规范和门诊部管理五个方面展开论述。

一、门诊部的工作制度建设门诊部的工作制度建设是门诊部管理的基础,它对于保证门诊部工作的有序进行和提高工作效率具有重要作用。

门诊部的工作制度建设包括以下几个方面:1.1 门诊部的组织架构和职责分工门诊部的组织架构应该明确,职责分工应该明确。

一般来说,门诊部应该设立门诊主任和相关科室负责人,门诊主任负责门诊部的整体工作,科室负责人负责各自科室的工作。

门诊部工作制度应该明确门诊主任和科室负责人的职责,并规定对职责的履行进行考核。

1.2 门诊部的工作流程和信息化建设门诊部的工作流程是门诊工作的基本依据,门诊部的工作制度应该明确门诊的开诊时间、患者就诊流程、设备的使用和维护等。

此外,门诊部的工作制度应该积极推进信息化建设,提高工作效率和患者满意度。

1.3 门诊部的工作纪律和考核制度门诊部的工作纪律是门诊部管理的基本要求,门诊部的工作制度应该明确门诊部的工作纪律和考核制度。

工作纪律包括上班时间、休息时间、考勤制度、工作间隔时间等,考核制度应该对门诊部的工作进行定期考核,并根据考核结果,对绩效优秀的员工进行奖励,对绩效差的员工进行惩罚。

二、患者就医流程患者就医流程是门诊部工作的核心内容,门诊部的工作制度应该明确患者就医流程。

患者就医流程包括以下几个步骤:2.1 患者挂号患者到门诊部挂号时,工作人员应该详细询问患者的病情,了解患者的基本信息,给患者办理挂号手续,并发放挂号号码。

2.2 患者候诊患者挂号后,应按照号码的顺序进行候诊,门诊部的工作制度应该明确候诊区域的管理规定,确保患者有序进入就诊。

2.3 患者就诊患者进入就诊室后,医生应仔细询问患者的症状,进行体格检查,并根据患者的病情给予诊断和治疗建议。

医院门诊服务管理制度_门诊工作规章制度(精选7篇)

医院门诊服务管理制度_门诊工作规章制度(精选7篇)

医院门诊服务管理制度_门诊工作规章制度(精选7篇)医院门诊服务管理制度_门诊工作规章制度(精选7篇)门诊是医院的服务窗口,门诊分诊是门诊工作的重要组成部分,分诊护士是患者与医院之间的桥梁,是科室之间的媒介。

下面是我为大家整理的关于医院门诊服务管理制度,欢迎大家来阅读。

医院门诊服务管理制度篇1一、中医科应以继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产为宗旨,乐观搞好门诊和病房工作。

二、中医科病员的入院、出院、饮食、护理均由中医打算。

诊断、治疗以中医方法为主,必要时可请西医帮助。

三、中医可按病员病情签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明。

依据理、法、方、药的原则,仔细书写中医或中西医结合病历(包括门诊病历)。

病历记载要完整、精确、干净,要签全名。

四、对于年老、阅历丰富的中医,应配备水平较高的青、壮年中医或西学中医师,作为助手,继承并整理其学术阅历,乐观开展中医的科研工作。

五、担当中医和西医学习中医的教学工作,仔细带好进修、实习人员,定期开展中医学术活动。

六、乐观采集民间土、单、验方,进行整理、筛选、验证,对确有疗效的要推广应用。

七、乐观弘扬中医的特长,如针灸、推拿、正骨、男科、妇科、皮肤科等,设专科门诊便利群众就医。

八、院外处方,原则上不转抄,只能供参考。

医师未见患者,一概不得开处方和抄方。

九、对于特别的煎药方法及服药时间,医师要向患者交代清晰,并在处方上注明。

十、中医治疗的住院患者,是否需要随诊,由会诊医师确定,并仔细做好记录,定期随诊。

各科中医随诊的患者,出院前三天经治医师通知随诊医师停开中药,以免造成铺张。

十一、在弘扬中医特长的同时,有选择地汲取和应用西医的胜利阅历,不断探究中西医结合治病的新路子。

医院门诊服务管理制度篇2一、专家门诊由已取得教授、主任医师、副教授、副主任医师职称的临床医师担当。

二、专家门诊由各科科主任或总住院医师负责排班,并将排班表于每月28日前送门诊部办公室,由门诊部统一挂牌,挂号室负责分诊挂号。

门诊工作制度(5篇)

门诊工作制度(5篇)

门诊工作制度一、业务副院长分工领导门诊,科主任应加强对本科门诊的业务技术领导。

各科确定一名主治医师以上业务人员协助科主任负责本科的门诊工作。

二、参加门诊工作的医务人员,应派有经验的医师和护士担任。

要求门诊医师相对稳定,护士一般较长期固定。

三、对疑难病症两次复诊仍不能确诊者,应及时请上级医师诊视。

四、科主任、主任医师应定期上门诊解决疑难病例,每人每周一般不少于两个半天。

五、对患者要进行认真检查,按照省卫生厅规定格式记载门诊病历,门诊部定期检查,每月评分一次,上报院长,并送有关科室。

六、门诊检查科室所做各种检查结果,必须做到准确、及时。

七、门诊各科与住院处及病房应加强联系,以便根据病情及病床使用情况,有计划地收容患者住院治疗。

八、做好分诊工作,严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染,做好疫情报告。

九、门诊工作人员要做到关心体贴患者,态度和蔼,有礼貌,耐心地解答问题,尽量简化手续,有计划地安排患者就诊。

十、门诊应保持清洁整齐,改善候诊环境,加强候诊,宣传卫生防病、生育和优生学知识。

十一、门诊医师在保证疗效的前提下积极采用经济便宜的检查和治疗方法,合理检查、合理用药,尽可能减轻患者的负担。

十二、对基层或外地转诊患者,要认真诊治。

在转回原地治疗时,要提出书面诊治意见。

十三、门诊各科根据本专业特点,建立必要的规章制度、各种治疗常规、操作规程以及岗位责任制,并认真做好登记、统计报表等工作。

十四、各科室参加门诊工作的医务人员,在医务科或门诊部统一领导下进行工作。

认真执行院、科规章制度,严守工作岗位。

人员调换时,科室应与医务科和门诊部共同商量确定名单,并由医务科和门诊部制表公布。

实行病房医师兼管门诊的科室必须明确要求,安排好人力。

出具诊断证明、病休证明的规定一、门诊医师要严格按照病情开写诊断、病休证明,并将其记录于病历。

严禁开人情假条。

急诊患者的病休证明一般不得超过____天。

二、证明盖章时须持挂号证(或小病历)在假期时间内有效,过期不予盖章,一般不补开病休证明。

医院门诊工作制度

医院门诊工作制度

医院门诊工作制度一、门诊工作时间门诊工作时间一般为每天上午8:00-12:00,下午14:00-17:00。

在特殊情况下,医院可适当延长工作时间,以满足患者的就医需求。

二、门诊预约三、医师排班医院门诊部门会根据就诊需求和医师人数合理安排医师的排班情况。

排班方式一般为固定班次,医师需要按照规定的时间准时到岗,并在岗期间认真履行职责,确保门诊正常运转。

四、医生义务医生们在门诊工作期间需要遵守医德、医风患者隐私保护等职业道德和法律法规。

医生们应精通医学专业知识,善于沟通,热情接待患者,并遵守诊疗规范,确保为患者提供准确、规范的诊疗服务。

五、患者接待门诊部门会设立专门的接待窗口,由工作人员负责接待患者,核对患者的相关信息,并向患者提供就诊指引。

接待员应热情、礼貌地对待每个患者,并及时解答患者的问题。

六、诊疗流程医院门诊部门会制定规范的诊疗流程,确保患者在就医过程中可以有序、高效地接受医疗服务。

一般来说,患者需准备好相关的医疗证件和病历资料,按照门诊部门制定的流程进行挂号、收费、候诊等环节,然后到医生那里进行诊断和治疗。

七、门诊收费门诊部门会根据国家政策和医院相关规定合理确定门诊收费标准。

医院门诊部门会将收费标准及时公示,并为患者提供优惠政策,确保患者在就医过程中能够承受得起医疗费用。

八、医疗质量管理医院门诊部门会定期组织医疗质量评估活动,对医生的诊疗技术水平、服务态度等进行综合考评。

同时,医院门诊部门会建立患者满意度调查制度,收集患者对门诊服务的意见和建议,及时改进医疗服务质量。

九、规范操作医院门诊部门对医疗人员进行规范教育和培训,确保医务人员能够正确使用相关设备和工具,并严格遵守医疗流程、操作规范,杜绝违规操作的发生。

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门诊工作制度
1.认真贯彻执行党和国家的卫生方针政策,自觉遵守国家的卫生法律法规,服从卫生行政部门管理,依法执业。

2.严格遵守医疗护理各项技术操作规程,防止医疗事故发生。

3.将本机构《医疗机构执业许可证》正本悬挂于醒目位置,执业地点、执业范围、负责人等登记项目发生变化,提前申请变更。

4.按照核准的诊疗项目执业,完成卫生行政部门指令性工作任务,主动参与突发公共卫生事件医疗救治工作。

5.认真、规范、准确地书写门诊病历,填写门诊日志。

6.对病员认真检查,合理治疗,科学用药。

对疑难病人2次门诊不能确诊者,及时转上级医院。

对急、危重病员,给予优先接诊,积极进行抢救治疗。

7.认真开展诊所内部设备、设施消毒工作,依法处置医疗废物、废水,保证医疗安全。

8.树立以病人为中心的服务理念,认真诊治每一位患者,为患者提供热情周到的服务。

医务人员工作时衣帽穿戴整洁,佩戴胸卡。

保持诊所环境清洁。

9.依据国家有关价格政策,制定合理的各项业务收费标准并公示,收款后出具正规合法的票据。

1 0,开展健康教育,大力宣传卫生防病知识。

药品管理工作制度
1.药品实行专人管理。

严格按照《处方管理办法》采购药品。

药品采购有计划,按正规渠道购药,保证质量、价格合理。

严禁购进、使用和销售假药、劣药和过期药品。

2.药品排放有序,做到离地离墙存放,保持室内整齐,室内禁止吸烟。

3.调剂处方必须做到四查十对。

药剂管理人员发现不合理用药或用药错误时,应当拒绝调剂,及时告知医师,请其确认或者重新开具处方。

4.配方时应细心、准确、按照调配技术规程进行调配。

中药应按《中国药典》规定和《中药炮制规范》要求调配,称量要准确,严禁估计抓药,毒性药材要逐剂称量。

5.发药时将病人姓名、药品用法、用量及注意事项详细写在药袋或瓶签上,并耐心向病人交待清楚。

6.处方调配后应经严格核对方可发出,调配人和检查人应在处方上签名。

7.药品应定期检查,妥善保管。

对有效期的药品应建立登记管理制度。

确保药品质量。

8.麻醉药品、精神药品和医疗用毒性药品的管理工作严格按照国家有关规定执行。

护理工作制度
1.护理工作由依法取得相应资质并经注册的护士开展。

2.执行医嘱必须严格执行“三查七对”制度。

易致过敏药物,给药前应询问有无过敏史。

3.经常观察候诊病人和注射病人的病情变化,发现异常情况及时通知医师进行处置。

对治疗观察患者应建立护理记录,并归入门诊病历。

4.严格执行无菌操作规程,做好消毒隔离工作,防止交叉感染和医院感染。

5.认真学习护理操作基本知识和基本技能,不断提高护理质量。

1.严格按照有关卫生法律法规、规章、标准及技术操作规范开展执业活动。

2.遵守职业道德和规章制度,关心、爱护、尊重患者,保护患者隐私。

3.医师实施医疗、预防、保健措施,签署有关医学证明文件,须亲自诊查、调查,并按照规定及时填写医学文书。

4.使用经国家有关部门批准使用的药品、消毒药械和医疗器械。

5.努力钻研业务,不断学习医学新理论、新技术、提高医疗质量。

6.执业助理医师要在执业医师的指导下,按照执业类别执业。

1.认真执行各项规章制度和技术操作规程,严格“三查七对”制度,防止差错事故。

2.协助医师做好诊疗接待工作,认真执行医嘱,做好护理工作记录。

3.经常观察候诊患者和输液患者的病情变化,发现异常情况及时通知医师进行处置。

4.认真做好消毒隔离工作,做好消毒工作记录,防止交叉感染。

5.认真学习护理基本知识和操作技能,不断提高护理技术水平。

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