联合性社会团体评估评分表【模板】
等级评定专业性、联合性社会团体评估评分标准
等级评定专业性、联合性社会团体评估评分标准等级评定专业性、联合性社会团体评估评分标准应综合考虑以下几个方面：1. 组织结构与管理能力：评估团体的组织结构是否健全、合理，是否设有适当的管理机构和岗位职责，并能够有效地进行团体的日常管理和决策。
2. 成员素质和专业能力：评估团体的成员素质和专业能力是否符合团体的宗旨和要求。
这包括成员的学历、经验、技能、资质等，以及他们在相关领域的实际表现和贡献。
3. 专业性活动与服务水平：评估团体的专业性活动是否能够达到专业要求，是否能提供符合标准和需求的服务。
例如，对于行业协会，可以评估其是否组织有序、定期开展行业研讨会、培训课程等。
4. 知识共享与资源整合能力：评估团体是否能够建立良好的知识共享机制，包括会议、论坛、研究项目等，以促进团体成员之间的信息交流和资源整合，提高整体专业能力和竞争力。
5. 外部合作与影响力：评估团体是否能够与相关机构和组织建立紧密的合作关系，以及其在行业内的声誉和影响力。
这可以通过组织合作活动、发布行业报告、参与行业标准制定等方式来评估。
6. 资金管理和透明度：评估团体的资金管理是否规范，是否存在财务违规和不透明的问题。
此外，还需要评估团体是否公开透明地向社会公众披露财务状况和资金运作情况。
7. 社会责任和公益性：评估团体是否具有积极履行社会责任和参与公益活动的意愿和行动。
这可以通过团体的社会公益项目、公益捐赠等方式来评估。
根据以上评估标准，可以设计出一套综合评分体系，用于对等级评定专业性、联合性社会团体进行评估，并根据得分情况进行等级评定，以反映团体的综合水平和能力。
同时，评估结果可作为团体自身改进和提高的依据，也可以为外部机构和社会公众了解团体并做出选择提供参考。
综合评定专业性、联合性社会团体的评估评分标准与方法是保障社会团体发展和发挥作用的重要手段。
下面将进一步讨论与描述具体的评分标准和评估方法。
1. 组织结构与管理能力：在评估团体的组织结构和管理能力时，可以考虑以下几个方面进行评分。
唱歌社团评价表
唱歌社团评价表
一、歌唱技巧（40分）
1.音准：能否准确唱出歌曲的音调，无跑调现象。
（10分）
2.节奏感：能否准确把握歌曲的节奏，无抢拍或拖拍现象。
（10分）
3.声音控制：能否自如控制自己的声音，包括音量、音色、音质等。
（10分）
4.气息：能否稳定控制自己的气息，保持长句子的演唱自然。
（10分）
二、舞台表现力（30分）
1.表情：演唱过程中表情是否自然、投入，能够展现歌曲的情感。
（10分）
2.动作：舞台上的动作是否协调、得体，与歌曲内容是否相符合。
（10分）
3.互动能力：是否能够与观众进行有效的互动，带动现场气氛。
（10分）
三、着装及形象（10分）
1.着装：演出服装是否整洁、得体，符合演出场合和歌曲风格。
（5分）
2.形象：整体形象是否符合歌唱社团的形象要求，包括发型、化妆等。
（5分）
四、团队精神（10分）
1.合作精神：团队成员之间是否能够默契配合，共同完成演出任务。
（5分）
2.集体荣誉感：团队成员是否能够为集体荣誉而努力，积极展现团队的最佳状态。
（5分）
五、整体印象（10分）
根据整个表演的整体效果和观众反馈，对表演进行评价。
请注意，以上评价表仅供参考，具体评分标准应根据您的需求和情况进行调整。
最新慢性阻塞性肺疾病评分(CAT)
请你独立完成本问卷，完成过程中不要询问其他人，并完成以下8道问题。
四、影响的宏观环境分析在现代文化影响下，当今大学生对新鲜事物是最为敏感的群体，他们最渴望为社会主流承认又最喜欢标新立异，他们追随时尚，同时也在制造时尚。“DIY自制饰品”已成为一种时尚的生活方式和态度。在“DIY自制饰品”过程中实现自己的个性化追求，这在年轻的学生一代中尤为突出。“DIY自制饰品”的形式多种多样，对于动手能力强的学生来说更受欢迎。
包括戒烟、每年接种流感疫苗、减少暴露于急性加重危险因素以及通过进一步临床评价，保障所采取的治疗措施。
除轻微影响患者的防治措施外，还可以考虑重新评估目前的维持治疗方案，转诊至肺康复治疗部门，确保采用最佳治疗方法。
＜10分
病情轻微
患者大部分时间很正常，但COPD已导致患者发生一些问题，无法胜任1～2件喜欢的活动，通常每周有几天咳嗽，并在运动或进行重体力劳动时出现气促，爬山或在平地快速行走时，不得不减慢速度或停下来，且经常容易筋疲力尽。
体现市民生活质量状况的指标---恩格尔系数，上海也从1995年的53.4%下降到了2003年的37.2%，虽然与恩格尔系数多在20%以下的发达国家相比仍有差距，但按照联合国粮农组织的划分，表明上海消费已开始进入富裕状态（联合国粮农组织曾依据恩格尔系数，将恩格尔系数在40%-50%定为小康水平的消费，20%-40%定为富裕状态的消费）。慢性阻塞性肺疾病（COPD）评估测试评分（CAT）
防治措施
＞30
非常严重
患者不能从事任何活动，生活困难，如果需盆浴或淋浴，将花费很长时间，不能出门进行购物、娱乐或家务劳动，通常不能远离自己的床或椅子，感觉自己就好像变成了残废人。
上海联合类社团等级评价评分表
监事评价
（10分）
对单位非营利性、财务管理、领导班子履行职责、重大事项民主决策、能力建设和规范化管理的评价
10
外部评价
（70分）
登记管理
机关
（20分）
对非营利性、财务管理、信息公开、服务政府、服务社会、规范化建设、自律与诚信建设的评价
20
行业主管部门或业务
主管单位
（20分）
对领导班子、财务管理、信息公开、服务政府、服务社会、规范化建设、自律与诚信建设的评价
20
参加社会公益活动情况
20
组织并推动会员开展公益服务项目
20
实施促进社会经济发展新举措
30
发挥桥梁
纽带作用
（60分）
充当政府和会员单位之间的桥梁纽带
30
沟通会员单位与社会或其他企业的关系
30
国内外交流
（45分）
国内外
影响力
（25分）
参加全国性社团组织
15
参与国际交流
10
开展国内
合作
（20分）
国内合作项目
15
为会员单位提供相关培训情况
10
编辑内部刊物、出版图书情况
10
举办其他有影响的社会活动
10
服务政府
（75分）
参与制定相关法律法规或相关政策
10
向政府提出建议并被接纳
15
接受政府委托项目和购买服务
20
认真贯彻执行政府的相关规定，规范会员行为，促进社会和谐稳定
30
服务社会
（90分）
倡导并推动会员履行社会责任，服务社会公众
（10分）
发展规划和计划总结
（10分）
制定中长期发展规划，程序完善；并有效落实
联合类社团评估指标及自评表
自评 评估机构
得分
计分
变更登记(10分) 登记备案
(20分)
备案(10分)
名称、业务范围、住所、注册资金、法定 代表人、业务主管单位等变更登记情况
负责人、办事机构、印章、银行账户、会 费标准等办理备案情况
年度检查 年检时间和结论 （15分） (15分)
参检时间 年检结论
发展规划 规划、计划和总结 发展规划及落实情况
年龄、届次
考核情况
领导班子 （45分）
负责人（45分）
履职情况 负责人影响力 党政领导干部兼任情况
内部治理 （370分)
会计人员（8分）
秘书长产生方式 秘书长专兼职情况 会计人员配备 会计人员岗位职责和会计机构负责人
执行《民间非营利组织会计制度》情况
会计核算（22分） 会计电算化管理
会计档案管理
经费来源和资金使用
国际交流（35分） 国际合作项目
考察、交流
开展调查研究
理论研究(35分） 参与课题研究
咨询研究 （70分）
研究成果 建言献策
工作绩效 （450分）
建议咨询（35分） 咨询服务 接受购买服务、委托项目
反映会员诉求 维护权益（25分）
维护会员合法权益
人才培养规划
人才培养（35分） 培训活动
会员工作 （140分）
评分合计
第 4 页，共 4 页
全区性联合类社团评估指标及自评表
一级指标 二级指标
三级指标
四级指标
法定代表人（5分） 产生程序
活动资金（10分）
法人资格 （30分) 名称（5分）
年末净资产 银行账户 名称牌匾
办公用房 办公条件（10分）
办公设备
北京市社会组织评估指标(V22
5.1.1基本信息（10分）
5.1.1.1组织机构（2分）
5.1.1.2负责人（3分）
5.1.1.3章程（2分）
5.1.1.4登记事项（3分）
5.1.2年检年报信息（10分）
5.1.2.1年度工作报告（5分）
5.1.2.2财务工作报告（5分）
5.1.3重大活动信息（15分）
5.1.3.1重大业务活动（4分）
3.1.3.1发挥创新社会治理的积极作用，促进两地经济发展（异地商会）（100分）
3.1.3服务社会（90分）（本条适用于中关村社会团体）
3.1.3.1发挥创新社会治理的积极作用，开展经济技术交流与合作，制定标准，帮助科技企业开拓市场（中关村社会团体）（90分）
3.1.4服务国家（50分）（本条适用于行业协会、异地商会）
1.4.4.1收入来源（15分）
1.4.4.2资金（资产）管理及使用（23分）
1.4.4.3预算管理（4分）
1.4.4.4核算流程（3分）
1.4.5会费管理（7分）
1.4.5.1会费管理标准及层级（4分）
1.4.5.2会费基本服务项目（2分）
1.4.5.3会费收缴率（1分）
1.4.6票据管理（6分）
1.2.5分支（代表）机构（11分）
1.2.5.1设立、变更、终止（2分）
1.2.5.2分支（代表）机构名称规范（2分）
1.2.5.3根据授权开展活动、发展会员情况（3分）
1.2.5.4分支（代表）机构管理（4分）
1.2.6实体（5分）
1.2.6.1实体管理（5分）
1.2.7法定代表人（13分）
1.2.7.1法定代表人的产生程序符合章程规定（6分）
联合类社会团体评估指标及评分细则
注：信息公开方式主要包括网站、报刊、广播电
视、公众号等。
□按《关于在社会组织章程增加党的建设和社会
主义核心价值观有关内容的通知》（皖民管函
20
写入章程 〔2018〕313 号）要求，将党建工作及社会主义 (7 分) 核心价值观内容写入章程（7 分）
□未将党建工作及社会主义核心价值观内容写
党建工作 党的组织 两个覆盖
4
登记证书 （5 分）
□登记证书正本有专人保管，且证书正本悬挂于 门厅处，使用规范（5 分） □登记证书正本无专人保管，证书正本未悬挂于 门厅处，或未规范使（0 分）
单位印章 □有公章、财务专用章(2 分) (2 分) □无公章或财务专用章(0 分)
办公用房 面积
（5 分）
□办公面积 50 平米及以上(5 分) □办公面积 30 平米及以上(3 分) □办公面积 30 平米以下（2 分） □无办公场所（0 分）
入章程（0 分）
（100分） 和工作覆 （30 分）
□单独设立党组织（20 分）
盖
□党员不足 3 名，但建立了联合党组织（18 分）
（30 分）
21
党的组织 覆盖
（20 分）
□党员不足 3 名或没有党员，但通过党建工作指 导员开展党的工作和活动（10 分） □未设立党组织，并且未通过党建工作指导员等 方式开展党的工作和活动（0 分）
联合类社会团体评估指标及评分细则
一级指标 二级指标 三级指标 序号 四级指标
五级指标
自评分 专家评分 扣分原因
1
名称牌匾 （3 分）
□名称牌匾悬挂于办公场所外或门厅处（3 分） □名称牌匾悬挂于办公场所内（1 分） □未悬挂名称牌匾（0 分）
社会组织联合性社会团体评估指标(征求意见稿)
社会组织联合性社会团体评估指标（征求意见稿）社会组织联合性社会团体评估指标是评价社会组织联合性社会团体绩效的重要工具。
以下是一份征求意见稿。
一、组织结构与治理1. 组织结构：评估社会团体的组织结构是否合理、高效，并是否能够促进联合性合作。
2. 决策机制：评估社会团体的决策机制是否民主、透明，并能够保证各成员组织的利益平衡。
3. 治理流程：评估社会团体的治理流程是否规范、科学，能否迅速做出决策并有效地执行。
二、合作关系与协作能力1. 合作关系建设：评估社会团体是否积极主动地与其他组织建立合作关系，并能够处理好合作关系中的各种挑战和争议。
2. 协作能力：评估社会团体是否能够有效地协调各成员组织的资源，促进合作，确保联合行动的顺利进行。
3. 合作共赢：评估社会团体是否能够实现合作共赢的目标，使成员组织在联合行动中获得公平合理的收益。
三、项目管理与执行能力1. 项目策划：评估社会团体是否能够制定清晰、可行的项目策划方案，并在项目实施过程中及时进行调整和优化。
2. 资源整合：评估社会团体是否能够有效整合各成员组织的资源，确保项目所需资源的供给。
3. 项目执行：评估社会团体是否能够高效、有序地执行项目，确保项目达到预期效果和目标。
四、绩效评估与反馈机制1. 绩效评估：评估社会团体是否能够定期对联合行动的绩效进行评估，并根据评估结果进行改进和调整。
2. 反馈机制：评估社会团体是否有建立良好的反馈机制，能够及时将评估结果反馈给成员组织，以便大家共同进步。
3. 信息透明：评估社会团体是否能够向公众公开联合行动的过程和结果，提高社会的参与度和知情权。
以上是社会组织联合性社会团体评估指标的初步草稿，请各位提供意见和建议，以完善该指标体系。
社会组织联合性社团评估指标的确立对于有效推动联合行动的发展至关重要。
下面将分别对前文中的四个方面进行详细解释，并提出相关建议，以期完善该指标体系。
一、组织结构与治理1. 组织结构：社会组织联合性团体的结构设计应具有灵活性和高效性。
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见党组织活动纪录
8 65
2.3.1 人才队伍建设
2.3.1.1 专职工作人员:有 1 人的得 5 分,每增加 1 人 查看工作人员名册及证明材料 加 2 分,满 10 分为止。没有专职工作人员的 （工资或补贴表） 不得分
2.3.1.2 专职工作人员大专以上学历或中级以上职 称占 75%以上得 10 分，50%以上得 5 分，低 见相关证明材料 于 50%不得分
见相关材料
10
2.2.4.. 办事机构:
30
2.2.4.1 设立了秘书处（办公室）并认真履行职责 见证明材料
2.2.4.2
查看办公场所、见规章制度和证 秘书处（办公室）工作制度健全并认真执行 明材料
2.2.4.3 秘书长公开聘任或选举产生
见相关材料
2.2.5 分支机构、代表机构
未设立分支机构、代表机构的不 扣分
2.2.5.1 分支机构、代表机构按规定登记设立（如分 支机构、代表机构应当注销的按规定登记 见证书（或相关注销批准文件）
注销）
2.2.5.2 有分支机构、代表机构规范管理的办法 见证明材料（已办注销不扣分）
10 10 10 25
10
5
12
序号
评定项目
评定方法与说明
一级 指标
二级 指标
三级 指标
四级 指标
2.3.1.3 专职工作人员每年进行培训或继续教育 见相关证明材料
30 10 10 10
2.3.2 人事制度
35
2.3.2.1 与专职工作人员签订了用工合同
见相关证明材料
10
12
序号
评定项目
评定方法与说明
2.3.2.2
制订了专职工作人员聘用、管理、考核、奖 惩制度及薪酬标准并认真执行，缺一项扣 2 见制度和相关证明材料 分；落实各项社会保险政策，一项未落实扣 3 分，扣完为止。
自评 计分 栏
评估 组计 分栏
分支机构、代表机构正常开展工作，每年有 见相关材料（已办注销不扣分 2.2.5.3 工作计划与总结
2.2.6 党组织
不具备设立党组织条件的不扣 分
2.2.6.1 符合设立党组织条件的设立了党组织
见建立党组织批准文件
10
15 7
2.2.6.2 党组织活动正常,工作有效 2.3 人力资源管理
2.4.2. 秘书长
2.4.2.1 秘书长为专职 的得 10 分;秘书长兼职,但副 见相关材料 秘书长专职的得 5 分
名称规范、正确表述业务范围、 反映协会性质。实地查看
5
1.1.4 办公条件
10
1.1.4.1
实地查看并核对办公住所的有 有独立的办公住所。自有产权或租赁（5 分）效使用权证明
5
12
序号
评定项目
评定方法与说明
无办公住所（0 分） 1.1.4.2 配电备话办、公传自真动机化，系各统1（分电）脑、联网、打印机、实地查看
年度检查（近三年情况）
按时参加年检(每年都参加年检,任一年未 查看法人登记证书年检纪录 检则不得分)
20 10
10 30
10
12
序号
评定项目
评定方法与说明
1.4.2 年检合格（20 分）。若任一年基本合格（10 查看法人登记证书年检纪录 分）、不合格（0 分）
一级 指标
二级 指标
三级 指标
四级 指标
查看有效的社团法人证书、档案 等核对登记档案
1.1..2. 活动资金
1.1.2.1
活动资金 不低于 3 万元（年活动资金是指 年未净资产、年活动支出的总和）
查看帐目（近 3 年的平均值）
1.1.2.2 有独立账户并按规定使用
查看帐目
10 10
10 5 5
1.1.3 名称
5
1.1.3.1 名称规范并有单位名称牌子
联合性社会团体评估评分表
说明：
序号
内数值为对应栏的评分分值，所有
内分值总和为 1000 分。
评定项目
评定方法与说明
一级 指标
二级 指标
三级 指标
四级 指标
自评 计分 栏
评估 组计 分栏
1
基础条件
100
1.1 法人资格
35
1.1.1 法定代表人
1.1.1 .1
法定代表人：XXX 规定的程序选举产生；未 兼任其他社团的法定代表人；年龄符合章 程规定。有一项不符合规定扣 3 分
2.2.2.3 民主决策、按章办事，每年至少召开一次理 事会、两次常务理事会，并按章程规定履行 见会议纪要 职责。未按规定召开的不得分
2.2.3 民主程序
一级 指标
二级 指标
三级 指标
四级 指标
自评 计分 栏
评估 组计 分栏
10
10 15
2.2.3.1 按民主程序产生了监事或监事会
见会议纪要
5
2.2.3.2 监事或监事会认真履行职能
按章程规定召开会员(代表)大会 并履行职责(见证明材料)
2.2.2. 理事会、常务理事会 2.2.2.1 按章程规定按时换届（延期换届须经业务 见会议纪要及相关材料
主管单位及登记机关批准）
25 10 10 5
105
10
30 10
12
序号
评定项目
评定方法与说明
2.2.2.2 理事、常务理事按章程规定产生和罢免,未 见会议纪要 按章程规定程序产生和罢免不得分
2.4 领导班子建设
2.4.1 会长、副会长
2.4.1.1 是否按章程规定选举产生（现职公务员未 经组织部门批准，仍兼任社团会长、副会 见会议纪要及相关材料 长，扣 5 分）
2.4.1.2 履行职责（参加会员大会、召集和主持理事 会或常务理事会、签署本会重要文件等）情 见相关材料 况，每缺一项扣 5 分，扣完为止。
自评 计分 栏
评估 组计 分栏
20
内部治理（近三年情况）
390
2
2.1 2.1.1 2.1.2
发展规划 制定协会发展规划并贯彻落实
见本届理事会工作规划及相关 证明材料
每年有工作计划与总结，缺一次扣 5 分， 见证明材料 扣完为止
2.1.3 制定重大业务活动详细方案
见证明材料
2.2 组织机构
2.2.1 会员(代表)大会
1.2 章程
1.2.1 1.2.2
章程制定或修改经会员（代表）大会表决通 见会议纪要 过
章程按规定经过登记管理机关核准
查看章程核准文件及核准印章
一级 指标
二级 指标
三级 指标
四级 指标
自评 计分 栏评估 组计 栏5 155 10
1.3 1.3.1
1.3.2
1.4 1.4.1
登记和备案（近三年情况）