最新-工厂劳动竞赛自荐材料 精品

合集下载

员工劳动竞赛发言稿(3篇)

员工劳动竞赛发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我非常荣幸能站在这里,与大家共同参加这次员工劳动竞赛的发言。

首先,我要感谢公司为我们提供了这样一个展示自我、挑战自我的平台,让我们有机会在竞赛中发挥自己的潜能,为公司的发展贡献自己的力量。

员工劳动竞赛,是公司对员工辛勤付出的肯定,也是激励我们不断进步的动力。

在此,我要代表所有参赛选手,向公司表示衷心的感谢,并向辛勤工作的同事们致以崇高的敬意!首先,让我们回顾一下这次劳动竞赛的主题和目的。

本次竞赛的主题是“创新、协作、共赢”,旨在激发员工的创新意识,提高团队协作能力,促进公司业务的快速发展。

通过竞赛,我们希望能够选拔出优秀的员工,培养出一支高素质的团队,为公司的发展提供源源不断的动力。

在竞赛过程中,我们看到了许多令人感动和鼓舞人心的瞬间。

选手们为了竞赛,付出了大量的时间和精力,他们克服了种种困难,不断挑战自己的极限。

在这个过程中,我们深刻体会到了劳动的伟大,感受到了团队的力量。

以下是我对这次劳动竞赛的一些感悟:一、劳动创造价值劳动是人类最基本的活动,也是创造价值的源泉。

在竞赛过程中,我们深刻体会到了劳动的伟大。

每一位选手都在自己的岗位上辛勤工作,用自己的双手创造了财富。

正是这种辛勤的劳动,才使得公司不断发展壮大。

二、创新是企业发展的灵魂在当今这个快速发展的时代,创新是企业发展的灵魂。

本次竞赛,我们鼓励员工勇于创新,提出新的思路和方法。

通过竞赛,我们看到了许多具有创新性的作品,这些作品为公司的发展注入了新的活力。

三、团队协作是成功的基石在竞赛过程中,我们看到了许多团队协作的典范。

团队成员之间相互支持、相互鼓励,共同面对挑战。

正是这种团队精神,使得我们能够在竞赛中取得优异的成绩。

四、竞争促进成长竞争是推动社会进步的重要力量。

通过竞赛,我们感受到了竞争的压力,也体会到了成长的喜悦。

在竞争中,我们不断挑战自己,超越自己,最终实现自我价值。

在此,我要对参赛选手们说几句鼓励的话。

首先,你们是最棒的!在竞赛过程中,你们展现了出色的能力和拼搏的精神。

关于劳动竞赛先进个人申报材料【三篇】

关于劳动竞赛先进个人申报材料【三篇】

关于劳动竞赛先进个人申报材料【三篇】自上场以来,XXX同志担任综合队队长一职已有两年之久,他所带领的综合队在施工生产中占了很大的比重,平整场地,机械维修、电路迁改、现场文明施工,面对这些任务他都能很好的完成本职工作,充分的为施工生产提供了有利的保障。

XXX同志在工作中注重工作方法,总结了一套确实可行的施工经验,他所带领的综合队作风硬朗,工作积极主动,在施工中随处可以看到综合队职工挥汗如雨的干活场面。

身为一名年轻干部,他在工作中能够做到与实时惧进,闲暇时间还在学习先进的机械技术,提高自身的业务水平,他所付出的努力都被大家看在眼里,正是有了这样的一个能吃苦,能虚心学习的队长,才有了一支技术过硬,综合能力强的队伍。

在生活中他也是个一丝不苟的人,他和同事之间关系融洽,对于刚参加工作的小职工,他自己采取帮带教的方式来帮他们提高技术水平,由公司导师带徒活动分配到综合队的XX刚到队里生活不太适应,他安排年轻同志照顾XX,并经常找他聊天谈心,帮助他尽快的适应工地生活工作,在他的帮助下XX现在已经适应工地生活,并能独自完成挖掘机操作任务。

在工作中他是个认真负责的队长,按照指挥部桩基施工值班表,他总是把自己排在夜间值班,白天他带领工人在近40度的高温下进行电力迁改工作,下班后他回到宿舍吃口饭就来到工地值夜班,无论刮风下雨每天如此,他有肾结石的老毛病,晚上经常疼的整夜不能休息,项目领导知道后要求他休息,即使这样他每次都吃点药第二天坚持上班以饱满的情绪接受新的工作任务。

XXX同志用自己的实际行动证明了自己的人格魅力,他也无愧于先进的称号。

公司XXXX项目部2013-8-10第二篇:劳动竞赛先进个人事迹材料自上场以来,XXX同志担任综合队队长一职已有两年之久,他所带领的综合队在施工生产中占了很大的比重,平整场地,机械维修、电路迁改、现场文明施工,面对这些任务他都能很好的完成本职工作,充分的为施工生产提供了有利的保障。

XXX同志在工作中注重工作方法,总结了一套确实可行的施工经验,他所带领的综合队作风硬朗,工作积极主动,在施工中随处可以看到综合队职工挥汗如雨的干活场面。

创优争先劳动竞赛申报材料3篇

创优争先劳动竞赛申报材料3篇

创优争先劳动竞赛申报材料3篇创优争先劳动竞赛申报材料第1篇根据厂工会下发的“五赛”劳动竞赛活动的通知精神,结合本公司实际,经过认真分析与周密部署,在全公司班组中开展了“六赛”(即:赛成本,降消耗;赛产量,夺第一;赛质量,创优质;赛安全,零事故;赛纪律,争先锋;赛精神,比贡献。

)为主题内容的劳动竞赛活动。

通知下发后,各班组认真领会精神,紧紧围绕生产经营中心任务,结合本班组的实际情况,制定出了主攻方向及竞赛目标,做到岗位有项目指标,个人有竞赛内容。

通过既量力而行、又尽力而为的学习实践,“六赛”活动在班组中得到了彰显。

一、赛成本,降消耗,深挖潜,重创新,精打细算降本增效。

自开展活动以来,生产班组人人注重成本,增收节支。

大力开展攻关挖潜、创建“工人先锋号”等活动,形成强大的合力。

针对公司现有两台复绕机存在因收线盘装卸缓慢,以至大大降低复绕效率,直接影响产值产量完成的难题。

生产班组全体员工,献计献策,充分发挥聪明才智,对复绕机的收线盘进行了技术改造,从而优化了工艺流程,提高了生产效益,降低了成本。

通过“赛成本,降消耗”劳动竞赛,深入开展“五小”活动,充分发挥员工的聪明才智,共进行小改小革项目项,创经济价值万余元。

同时,制定增产节约、增收节支规划。

全面树立节能意识,减少“跑、冒、滴、漏”现象,实行科学组织生产、严格工艺控制、提产降耗,使工业用煤、电、水的单位产品成本有了较大降低,平均每吨比上年下降了约元/吨,综合能耗有了较大幅度降低,平均降低成本%以上。

二、赛产量,夺第一,优指标,创佳绩,攻坚克难控亏增盈。

**年末,根据总厂统一部署,按照“弹性生产”的实际需求,打破固化用工模式,对生产一线人员进行整合,实行一人多岗,以发挥每个员工的最大工作效率,从原来定额配制20人的班组,减少至8人。

然而,今年以来,公司抢抓机遇,生产经营形势呈现好的发展势头,生产任务急速加大,同时,在大气候的直接作用下,沿用电解厂直供铝液流程也相应受到影响,生产经营形势更加严峻。

工厂劳动竞赛自荐材料

工厂劳动竞赛自荐材料

工厂劳动竞赛自荐材料
尊敬的招聘经理:
您好!我是XXX,非常荣幸有机会向贵公司自荐。

我相信自己具备与贵公司工厂劳动竞赛相适应的能力和经验。

首先,我拥有丰富的工厂劳动经验。

作为一名劳动者,我在过去的工作中始终以高效率和优质的工作成果著称。

我深知努力工作、勤奋学习的重要性,并在工作中始终保持积极主动的态度,从未辜负过上级的期望。

通过不断的努力,我积累了丰富的生产线操作经验和技能,具备独立处理各种工作任务的能力。

其次,我具备良好的团队合作和领导能力。

在之前的工作中,我经常与团队成员合作完成工作任务。

我擅长沟通和协调,可以快速融入团队,并与团队成员保持良好的合作关系。

此外,我还积极参与团队讨论和决策,为团队提供有价值的建议和意见。

我相信,我可以在工厂劳动竞赛中与团队协作,充分发挥团队的战斗力。

最后,我具备高度的责任心和抗压能力。

在紧张的工作环境下,我始终能保持冷静并高效地完成任务。

我理解工厂劳动竞赛对个人的要求,明白个人的努力和表现将直接影响整个团队的成绩。

因此,我将全力以赴,保持良好的工作状态,以优异的成绩完成竞赛任务。

希望贵公司能够给予我参加工厂劳动竞赛的机会,我将以饱满的热情和专业的态度,为团队的荣誉与胜利贡献自己的力量。

再次感谢您的关注与支持!
此致
敬礼XXX。

劳动竞赛推荐信模板范文

劳动竞赛推荐信模板范文

[地址][日期]尊敬的[竞赛组织者姓名]:您好!我谨代表[公司/学校/组织名称],向贵单位推荐一位在劳动竞赛中表现出色的优秀员工/学生,他/她是我们团队中的佼佼者,具有强烈的责任心、卓越的工作能力和积极进取的精神。

在此,我强烈推荐[被推荐人姓名]参加即将举办的[竞赛名称],相信他/她的参与将为竞赛增色不少。

以下是[被推荐人姓名]的基本情况和推荐理由:一、个人简介[被推荐人姓名],[年龄],[性别],[民族],[籍贯],[学历],[专业],现任[公司/学校/组织名称]的[部门/职位]。

自[入职/入学时间]以来,他/她始终秉持着“敬业、勤奋、创新、求实”的工作/学习理念,为团队做出了突出贡献。

二、推荐理由1. 强烈的责任心:[被推荐人姓名]在工作中始终保持高度的责任感,对待每一项任务都认真负责,力求做到最好。

他/她深知自己肩负着团队和公司的期望,因此始终以饱满的热情投入到工作中。

2. 优秀的工作能力:[被推荐人姓名]具备扎实的专业知识和丰富的实践经验,能够迅速掌握新技术、新方法,并将其应用到实际工作中。

他/她在工作中敢于创新,勇于挑战,为团队创造了良好的业绩。

3. 积极进取的精神:[被推荐人姓名]具有强烈的进取心,始终保持学习的心态,不断提升自己的综合素质。

他/她积极参加各类培训和学习活动,不断提高自己的业务水平。

4. 良好的团队协作能力:[被推荐人姓名]在团队中具有很好的沟通和协作能力,能够与同事和睦相处,共同为团队的目标努力。

他/她善于发现团队成员的优势,充分发挥团队整体实力。

5. 丰富的竞赛经验:[被推荐人姓名]曾参加过[相关竞赛名称],在比赛中取得了优异成绩,充分展现了他/她的实力和潜力。

综上所述,我认为[被推荐人姓名]具备参加[竞赛名称]的充分条件和优势。

在此,我恳请贵单位给予他/她这次宝贵的机会,相信他/她一定能够在竞赛中发挥出色,为团队和公司赢得荣誉。

最后,预祝[竞赛名称]圆满成功!敬请审阅!此致敬礼![推荐人姓名][职务/职称][公司/学校/组织名称]。

劳动竞赛先进个人申报材料.doc

劳动竞赛先进个人申报材料.doc

劳动竞赛先进个人申报材料.doc
尊敬的评审委员会:
您们好!我是申报劳动竞赛先进个人的候选人,我叫XXX,我所在的单位是XXX。

今天,我非常荣幸地站在这里,向大家展示我的申报材料。

一、突出职业素养
二、突出专业技能
在我所在的单位中,我担任过多个级别不同、内容各异的项目工作,通过这些项目的
实际操作,我长期积累了丰富的项目管理、技术开发和团队协作经验,从中学习到了很多
专业技能。

在管理上,我注重项目进度的安排和把握,善于发现、解决和协调项目中的问题;在技术上,我涉及到的技术栈十分广泛,我除了掌握了计算机科学基础知识外,还尝
试不断学习新的知识,不断尝试去研究业界新技术和新框架,以应对日益复杂多变的项目
需求。

三、突出奉献精神
在工作中,我始终保持着对工作的热情和投入,并把自己的职业发展与公司的发展紧
密结合在一起,为公司的发展出谋划策,鞠躬尽瘁,尽心尽力,才有了今天的成绩。

总之,我对这个申报评选非常重视,这是对我的一份认可,更是对我进一步提高自身
能力、践行职业理念、服务公司的推动。

希望大家能够对我的申报材料仔细审阅,认真评选。

如有不足之处,望轻善指教,我会吸收大家宝贵的意见和建议,早日提高自己的专业
水平,为公司的未来发展贡献自己的力量。

谢谢。

工厂劳动竞赛自荐材料

工厂劳动竞赛自荐材料尊敬的评委老师们:大家好!我是××工厂的一名员工,非常荣幸能有机会参加本次工厂劳动竞赛,并在此向各位评委自荐。

作为一名从业XX年的工厂员工,我深知劳动竞赛对于个人和工厂的发展都具有重要意义。

在这个竞赛中,我愿意展现自己的能力和潜力,为工厂的发展作出更多的贡献。

首先,我在工作中具备良好的专业素养和技术能力。

我对于本岗位的工作流程和操作规范非常熟悉,并且能够熟练地操作各种设备和工具。

通过不断地学习和实践,我积累了丰富的工作经验,能够独立解决各种工作中遇到的问题。

同时,我还具备良好的安全意识,能够严格遵守工作安全规定,确保工作中的安全性和高效性。

其次,我在工作中注重团队合作和沟通。

作为一个工厂的一员,团队合作是必不可少的。

我乐于与同事们合作,并且能够积极主动地与他人进行有效的沟通,及时解决工作中出现的问题。

我相信,只有通过团队协作和相互配合,工作才能更高效地完成,工厂的发展才能更加稳定。

此外,我对于工厂的发展也有着浓厚的兴趣和热情。

我时刻保持警觉,关注行业动态和新技术的发展。

我喜欢创新和改进工作方法,以提高工作效率和产品质量。

我相信,只有持续学习和不断进步,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

最后,我愿意为工厂的发展做出更多的贡献。

如果有幸获得本次劳动竞赛的机会,我将积极发挥个人优势,充分发挥自己的能力和潜力。

我将尽自己的努力配合团队合作,完成工作任务,并且愿意与其他员工分享自己的经验和技巧,共同进步。

我相信,通过这次劳动竞赛,我的能力和经验将得到更好的锻炼和提升。

在结束之前,我再次向各位评委表达我的谢意。

感谢您们能够给予我这次参加劳动竞赛的机会。

我相信,只要我踏实努力,克服困难,取得优异的成绩。

再次感谢您们的支持和信任!谢谢!。

申报劳动竞赛先进个人材料

火红炉台演绎绚丽多彩人生 ---- 记马钢炼钢分厂厂长兼书记新申报劳动竞赛先进个人材料陆佩新同志现任马钢四钢厂炼钢分厂厂长兼支部书记,中共党员,大专文化。

曾先后在一钢厂担任炉长、技术员、政治处纪检员、炼钢分厂支部书记与四钢轧总厂炼钢分厂支部书记、厂长兼支部书记等职。

参加工作 27 年来,陆佩新用对马钢的赤诚与睿智,在火红的炉**,不断演绎着绚丽而多彩的人生,特别为大型转炉炼钢的生产管理、技术创新、工艺改造、指标提升以及炼钢分厂团队的管理与不断进步做出了显著贡献。

其主要事迹如下:一、义无反顾赴新区,夯实基础展新图 2005 年,马钢新区第四钢轧总厂挂牌成立,同年 8 月份,正担任第一钢轧总厂炼钢分厂党支部书记的陆佩新接到调令后,放弃了一钢轧日趋稳定、本可驾轻就熟的生产工作环境,毅然来到了新区。

新的工作可谓千头万绪,有着多年管理经验的他丝毫没有被眼前许多琐碎工作所干扰,深知这全国为数不多的 300 吨大型转炉其工艺、设备与以往平炉、中型转炉有着明显的区别。

在与其他领导同志沟通后,很快就确定了“开展技术消化、强化员工培训、深入推进标准化作业,确保炼钢系统按预定目标按时投产并实现顺产”这一工作思路并展开工作。

工厂自荐信范文示范文

工厂自荐信范文示范文尊敬的招聘经理,您好!我是吴XX,北京某家制造业公司的一位工厂经理。

非常荣幸有机会向贵公司自荐,希望能成为贵公司的一员,为公司的发展贡献一份力量。

我在制造业领域有丰富的工作经验。

我曾在某大型制造企业担任了五年的生产主管。

在这个职位上,我负责了生产线的运营管理、生产计划的制定和执行、人员组织和培训,以及生产效率的提升等工作。

在我的管理下,生产线的效率得到了大幅提升,产品质量也得到了有效控制。

此外,我还通过引入先进的生产设备和管理系统,帮助公司节约了大量的成本,提高了效益。

我相信自己在工厂管理方面的经验和能力,能够为贵公司带来实际的改善和发展。

作为一位工厂经理,我注重团队合作和沟通能力的培养。

我积极参加管理培训和团队活动,不断提升自己的管理技能和领导能力。

我善于与员工建立良好的沟通和合作关系,能够有效地协调和管理团队的工作。

我也非常注重员工的成长和发展,通过制定个人发展计划和提供培训机会,激发员工的工作积极性和创造力。

我了解贵公司在市场上的影响力和竞争优势,也对贵公司的发展目标和业务模式有着深入的了解。

我相信我在工厂管理方面的经验和能力,可以与贵公司的战略目标相匹配,为贵公司的发展做出积极的贡献。

如果我有幸能够加入贵公司,我将会全力以赴,努力工作,为公司的发展贡献一份力量。

我相信通过我在工厂管理方面的经验和能力,可以帮助贵公司提高生产效率,降低生产成本,提高产品质量,从而在市场上获得更大的竞争优势。

感谢您抽出时间阅读我的自荐信,期待有机会与您进一步交流。

如果您需要进一步了解我的工作经验和能力,我随时都可以与您进行电话或面试沟通。

再次感谢您的关注和机会,期待能够加入贵公司!衷心的祝愿贵公司越办越好!此致敬礼!吴XX。

四季度劳动竞赛先进个人材料

四季度劳动竞赛先进个人材料全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是公司生产车间的一名普通员工,自2015年进入公司工作以来,一直以努力工作、积极上进为己任,为公司生产和发展贡献自己的力量。

在今年四季度的劳动竞赛中,我荣幸地获得了先进个人的荣誉称号,我谨以此文章向大家介绍一下我的劳动竞赛情况。

我要感谢公司领导和同事们长期以来对我的信任和支持。

正是因为有了大家的关心和帮助,我才能在工作中不断进步,勇于挑战自我,努力争创佳绩。

我也要感谢劳动竞赛评委会对我的认可和肯定,让我有机会站上领奖台,接受大家的鼓励和祝贺。

在本次四季度的劳动竞赛中,我参与了生产车间的装配工作,负责组装某型号产品。

面对紧张的生产任务和严格的质量要求,我始终坚持以极高的工作热情和责任感对待每一个零部件的装配工作。

我始终秉承着“精益求精、追求完美”的工作态度,不断提高自己的工艺水平和质量意识,力求将每一台产品做到精益求精,让每一台产品都能够代表公司的品质和形象。

在日常工作中,我总是严格遵守生产安全操作规程,严守品质标准,全力做到文明生产,文明用工,文明服务,用实际行动践行企业的文明生产理念。

在工作中,我能克服困难,勇于创新,不断提高生产效率,减少生产成本,用自己的实际行动诠释了劳动竞赛的主题:“劳动光荣、技能为王、奋斗创新”。

我还积极参加公司组织的各项技能培训和岗位技能竞赛,不断充实自己的知识储备,提高自己的技能水平,不断挑战自我,争创佳绩。

通过这些培训和竞赛,我获得了许多专业知识和技能,不仅提高了工作能力,也开阔了自己的眼界,为公司的发展做出更多的贡献。

作为一名普通员工,我深知自己的工作离不开团队的支持和帮助。

在此,我要感谢生产车间的所有同事们,感谢他们在工作中给予我的指导和帮助,让我能够不断学习、不断进步。

我也要感谢家人的理解和支持,是他们的支持给予了我更多的动力和信心,让我在工作中更加努力,更加坚定。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

工厂劳动竞赛自荐材料
1××二季度劳动竞赛自荐材料二季度,我厂在分公司的正确领导下,按照分公司总体工作部署,结合本厂实际,以为氧化铝生产提供合格的蒸汽和可靠的电能为宗旨,扎实开展好“保持共产党员先进性教育活动”及“追求卓越百分百活动”,在全厂员工中培育“追求卓越,寓卓越于平凡;从我做起,细微处见精神”的××工作理念,带领全厂员工严格管理,扎实工作,迎难而上,克服了煤资源紧缺、气候恶劣等诸多不利因素,确保了各项工作顺利开展和生产经营任务顺利完成,胜利实现了时间过半任务过半。

一、生产任务完成情况蒸汽产量:计划吨,实际完成吨,为季进度计划的;较去年同期增加吨。

外供蒸汽:计划吨,实际完成吨,为季进度计划的;较去年同期增加吨。

自发电量:计划万,实际完成万,为季进度计划的;较去年同期增加万。

转供电量:计划万,实际完成万,为季进度计划的;较去年同期增加万。

各项消耗指标显著下降,其中,蒸汽煤耗计划为汽,实际完成汽,比计划下降汽;蒸汽电耗计划为汽,实际完成汽,比计划降低汽。

供汽合格率计划,实际完成指标为。

二、二季度完成的主要工作二季度,我厂紧紧围绕稳定供汽、安全可靠发供电,确保为氧化铝生产提供优质服务这一宗旨任务,针对生产运行、安全管理、设备管理、原煤收购、创建精益生产模式、推行清洁生产等工作重点开展工作,取得了一定成绩。

——加强了生产运行管理,确保生产稳定进行。

通过加强生产的运行管理,正确行使好各项生产指令,对清扫、系统切换、倒停等重大作业,严格按照作业计划执行,并在生产运行部的统一指挥下,随时加强与××的联系,确定最佳运行方式。

同时,针对⒐锅炉炉水值超标,每班加入大量的氨水仍然难以保证炉水值达标的问题,组织技术人员进行攻关,通过对氨泵出口二次门的调整,溶出回水、汽轮机凝结水进除氧器运行方式的摸索,找出了平衡⒐炉值的最优运行方式,并对⒐炉的连排开度作了严格规定,使氨水消耗从每班升降低到升左右,保证了⒐炉的值稳定控制在合格的要求范围内,确保了锅炉安全运行,取得了显著效果。

——认真抓好设备的计划检修、大修、更新改造及设备“四达标”工作,为生产的正常稳定创造良好条件。

完成了锅炉多项改造和检修任务;完成了炉、炉、炉、炉中修;完成了、机大修任务。

加强了设备的无泄漏治理,抓好了供电系统设备及锅炉、汽机等各种设备的清扫、检修、维护,为生产的安全稳定运行创造了良好条件。

同时,通过制定设备定修基准,修订完善了设备的点检、巡检和润滑维护基准并下发实施,为下一步设备管理工作打下了基础。

——进一步强化安全管理工作,实现了安全文明生产。

一是抓好了健康安全环境管理体系的贯标工作,使体系运行更具有效性、适应性、符合性。

月日,我厂管理体系通过了分公司内审,分厂针对内审中检查出来的不符合及问题点进行了督促整改。

月日,通过了××总部的内审,显示我厂管理体系运行良好。

二是认真落实安全生产“三个到位、四方汇(更多精彩文章来自“秘书不求人”)签、五个确认”,把安全管理的重点工作放在班组和生产现场,下发了《××安全活动质量评估办法》,对个班组进行了安全活动的评估,使安全活动在班组中得到扎实、有效的开展。

三是结合“安全生产月”活动,广泛开展了群众性的“安康杯”安全知识竞赛活动,营造了浓厚的学安全讲安全的良好氛围。

通过各种安全活动的有效开展,切实落实了“八抓促生产”(抓制度、抓管理,促生产;抓教育、抓培训,促生产;抓竞赛、抓活动,促生产;抓班组、抓基础,促生产),在全厂形成了“人人会安全,事事讲安全”的格局,广大员工的责任心和使命感不断增强,安全事故发生的各种潜在因素得到有效抑制,实现了“杜绝工亡、重伤,力争轻伤事故为零”的安全生产管理目标。

——以实施清洁生产为重点,进一步加强环境治理工作。

作为分公司清洁生产唯一审核试点单位,为确保审核工作的顺利实施,我厂成立了清洁生产领导小组和工作组,月初将学习资料下发到各班组。

在科室和车间的相互配合下,月份完成了企业现状调查和分析工作,并完成
了清洁生产方案的首次征集工作,共征集到余条方案,通过对各方案的综合分析和完善,制定了《××清洁生产审核实施方案》,并着手组织实施。

通过研究,将能耗高、污染物排放量较大锅炉车间和浓缩车间作为清洁生产的突破口。

经分析论证,采取切实有效措施进一步调整优化~#锅炉燃烧,以减少飞灰可燃物含量,降低成本。

为了提高锅炉热效率,我厂于月初提出了采取有效措施,有计划、分步骤,进一步优化~#锅炉燃烧调整,努力降低飞灰可燃物。

月首选台锅炉、、锅炉作为调整试点,摸索最经济运行方式,努力将飞灰可燃物降低至%以下。

在这台锅炉优化调整见成效后,将继续抓好另外台锅炉的优化调整,切实降低飞灰可燃物含量,以达到降低生产成本,减少环境污染的目的,确保烟气达标排放和浓缩污水稳定实现“零排放”。

——加强原煤的收储管理,确保锅炉用煤的数量和质量。

通过加大进厂原煤的监控力度,二季度现场扣罚原煤吨,开发新供煤户户,对业绩不好的煤主进一步进行限量和停户处理,取得良好效果。

通过加强原煤的收储管理,截止月底,原煤库存量达到了万吨以上的安全储量,为生产的安全进行创造了条件。

——创建精益生产模式有序推进。

为保证该项工作的日常进度,形成了精益生产例会制度,及时解决在例会上提出的难点和需要相关科室协助解决生产实际问题;针对设备陈旧、老化,精益生产首先从设备抓起,该厂制定了《设备清扫点检基准表》,明确了清扫的项目、方法、要点、清扫后达到的程度,把设备清扫与设备点检、巡检及润滑保养工作接合起来,做到清扫、点检、润滑工作三不误;对全厂卫生区域重新划定,各车间相应地根据开展工作的实际情况,明确了清扫的项目、清扫方法、清扫要点、清扫后达到程度、清扫周期及责任人,确保了厂区和生产现场生产现场干净整洁;分厂积极组织开展对浪费现象的排查工作,开动脑筋,积极想办法、找出问题点,有针对性地提出改进措施,循序渐进,逐步改进,使各项消耗得到控制和降低,指标得到进一步优化;全厂原始记录、业务流程重新进行了清理、归并和简化,。

相关文档
最新文档