(一)市场发展部

（一）市场发展部
1、市场发展部部长1人
（一）岗位职责
1.负责组织编制市场营销、气源开发等相关制度流程；
2.负责组织开展行业市场调研、客户调查与分析，制定市场开发策略，并带领和监督部门人员贯彻实施；
3.负责组织编制天然气（含LNG）的采购计划，组织进行相关合同谈判，并组织实施；
4.负责组织制定年度、月度销售工作计划，并督导计划实施，组织按合同供气并及时回收气款工作；
5.负责组织制定公司发展战略，制定发展规划，并动态完善；
6.负责组织收集项目投资信息，组织对拟投资企业或项目进行调研、论证、评估；
7.负责投资机会研究，组织投资企业或项目的立项、报告等工作，并按公司决策组织投资；
8.负责对公司下属企业、单位市场营销工作的指导和监督；
9.负责组织编制部门工作计划并监督落实。

（二）任职资格
1.年龄45周岁以下；
2.全日制本科及以上学历，市场营销、经济管理、投资管理等相关专业；
3.具有大中型企业同类岗位三年及以上中层副职或一年及
以上中层正职任职经历；
4.具有中、高级经济师职称，或中、高级工程师职称，或一、二级营销师职业资格证；
5.精通市场营销管理知识，掌握天然气行业知识、市场调查知识、商务谈判知识；
6.具有较强的分析判断能力、商务谈判能力、组织协调能力；
7.具有燃气企业相同岗位三年以上中层正职及以上任职经历者，可适当放宽条件；
8.因工作业绩突出获得过市级、省部级、国家级荣誉的，可适当放宽条件。

（二）项目前期组
前期手续岗（主管/经理）4人
（一）岗位职责
1.协调地方主管部门，办理项目前期所需各项手续；
2.优化项目线路路由、场站设置、工艺流程等；
3.审核优化可行性研究报告及投资估算；
（二）任职资格
1.全日制本科及以上学历，油气储运、燃气工程、石油化工等相关专业；
2.5年及以上石油天然气工程或前期项目报建相关工作经验
3.了解项目投资估算编制相关知识；
4.具有较好的文字功底，吃苦耐劳，能适应经常出差，具有
较强的协调沟通能力。

（三）南阳项目部
1、自控通信管理岗（主管）1人
（一）岗位职责
1.负责SCADA、GIS、ESD、网络通信系统等的建档管理、日常运行、维护保养等工作；
2.负责场站电气、自控、通信设备改造方案的制定和实施，提出有效的技术改造方案；
3.负责审核施工单位电气仪表专业施工方案及施工工艺程序；负责处理施工过程中出现的技术问题，随时提供技术支持；
4.负责工程项目施工过程中仪表专业各类仪表的技术参数以及资料的收集、保管、存档工作；
5.全过程的现场监督项目工程的施工质量，负责分部、分项工程的检查验收工作，对于在施工过程中发生的工程安装质量问题及时处理，并及时向主管领导汇报。

（二）任职资格
1.全日制本科及以上学历，电气技术、自动化相关等相关专业；
2.3年以上自控通信相关专业工作经验；
3.精通电气操作及维修知识，掌握电气、自动化通信设备管理等知识，了解电气安全标准和相关的法律法规；
4.高级工程师或注册电气工程师优先。

2、土建工程管理岗（主管）1人
（一）岗位职责
1.负责施工现场规划布置、三通一平、规划定位放线等工作；
2.配合公司工程管理部做好项目本专业招投标工作（技术文件）；
3.加强日常巡查，对施工过程的各主要工序进行检查，参与事故调查处理；
4.参与施工单位主要工序的技术交底，督促施工单位做好质量管理工作；
5.负责本专业工程变更、签证的现场核实确认，及工程实体遗留问题整改处理；
6.负责工程项目施工过程土建专业各类资料的收集、保管、存档工作；
7.全过程的现场监督项目工程的施工质量，负责分部、分项工程的检查验收工作，对于在施工过程中发生的工程安装质量问题及时处理，并及时向主管领导汇报。

（二）任职资格
1.本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业；
2.具有3年以上土建工程施工、管理从业经验；
3.精通土建施工管理和工程结构知识，掌握工程管理知识、掌握试验检测规程、质量评定标准、设计变更相关知识；
4.具有优秀的现场施工组织能力，沟通、协调能力及管理能
力。

（四）工程管理部
1、工程计量岗（主管）1人
（一）岗位职责
1.审核各项目每月上报的计量报表，组织办理支付手续；
2.承担各项目计量台账和甲供材支付台账管理工作；
3.检查各项目材料调差执行情况及涉及材料预付款的材料进场情况；
4.配合编写各类工程合同范本并组织应用，做好工程建设类合同的日常跟踪管理工作；
5.组织签订各项目工程设计、施工、监理及设备等主要合同，汇总建立合同管理台账，建立甲供材合同台账；
6.监督和检查各项目工程类合同的落实执行情况；拟定已完工程结算计划，制定并下达结算任务和考核指标；组织已完工项目进行工程结算和甲供材结算。

（二）任职资格
1.统招本科、建筑工程或工程管理等相关专业；
2.3年以上工程管理或工程计量类相关经验；
3.精通工程计量管理专业知识，了解天然气长输管道工程相关的业务知识；
4.具有优秀的项目管理意识，良好的分析判断、计划执行、沟通能力。

（五）党群纪检审计部
1、审计管理岗（主管）1人
（一）岗位职责
1.负责公司审计制度编制，内部审计，以及外部审计的配合工作；
2.组织开展财务预算执行情况审计、财务决算审计、经济效益审计；
3.对公司对外投资、融资活动、招投标活动、经济合同签订及执行情况、工程决算进进行审计审查；
4.对管理人员进行离任、任期终结及年度经济责任审计；
5.进行流程及各项条款合法合规有效性审计；
（二）任职资格
1.共产党员，40周岁以下；
2.本科及以上学历，审计、财务等相关专业；
3.具有三年及以上审计工作经验；
4.具有审计或财务相关中级及以上专业技术职称，具有注册会计师资格者优先；
5.掌握相应的审计、财务管理、财务会计核算、企业管理、工程项目管理等相关知识。

2、纪检监察岗（主管或专员）1人
（一）岗位职责
1.纪检监察：（1）参与组织开展行政监察、决策者行为监察
工作；（2）对公司重大决策、大额投资、重要人事任免、考核、招投标、设备材料和办公用品采购、财务管理等工作进行监督和审查；
2.廉政建设：（1）根据党章和其他党内法规，拟定党风廉政规划和年度计划，拟定反腐倡廉规章制度，提出维护党纪的意见和建议；（2）负责组织廉政教育工作及有关法律、法规、政策和文件的宣传工作；
3.违纪处理：（1）负责受理党内违反党纪的案件和行政违法违纪的案件（2）受理职工、群众的来信来访工作；
4.纪检监察档案管理：负责纪检监察业务报表的统计、上报；
（二）任职资格
1.共产党员，40周岁以下；
2.全日制本科及以上学历，法律等相关专业；
3.3年及以上纪检监察工作经验；熟悉纪检监察工作理论知识、党纪党规、法律法规等专业知识；
4.具有较高的原则性、责任心，良好的文字编写能力及语言表达能力；政治思想过硬，工作作风扎实，良好的道德素质，对纪检监察工作有较强的理解能力和贯彻、执行能力；具有较强的问题分析与解决能力，具备较强的承但压力的心理素质以及较强的沟通和协调能力。

（六）财务管理部
财务管理岗（主管）1人
（一）岗位职责
1.主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；
2.组织协调、指导监督财务部门日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标；
3.建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；
4.主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；
5.对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；
6.比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；
7.向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议。

（二）任职资格
1.具有3年以上企业财务工作经验，具有中级会计师以上职称；
2.具有相应会计专业技术资格;熟练掌握财务会计、成本会
计、管理会计、审计等专业会计知识；
3.熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、政策；
4.有较强的组织能力和工作责任感、事业心，熟悉企业生产经营管理等基本状况。