班级德育量化评分细则
2024中学学生德育量化考核细则

2024中学学生德育量化考核细则本文旨在探讨2024年中学学生德育量化考核细则,详细阐释学生德育量化考核的具体内容和方法。
一、学生德育量化考核的目的学生德育量化考核的目的是评估学生在思想品德、学习态度、社会行为等方面的表现,为学校及家长提供全面客观的评价依据。
通过量化考核,不仅可以促进学生的德育提高,也可以激发学生的自我激励和自我管理能力。
二、学生德育量化考核的内容1.思想品德方面:(1)品德表现:包括诚实守信、友善待人、尊重师长、团结协作等方面的表现。
评估方式可以通过学生自我评价、同学互评和师生评价相结合。
(2)道德行为:包括爱护公共财物、遵守社会规范、热心助人等方面的表现。
评估方式可以通过观察学生的日常行为和参与社会实践活动的情况来评价。
2.学习态度方面:(1)学习积极性:包括听讲专注、课后完成作业、认真复习等方面的表现。
评估方式可以通过教师对学生在课堂上的表现进行评价。
(2)学习成绩:通过考试成绩、平时作业和课堂参与度等来评估学生的学习成绩。
3.社会行为方面:(1)公民意识:包括了解国家法律、尊重社会规范等方面的表现。
评估方式可以通过参与社会实践活动、学生自主组织社会公益活动等来评价。
(2)社交能力:包括与他人沟通、合作能力等方面的表现。
评估方式可以通过教师的观察和同学的互评来进行评价。
三、学生德育量化考核的具体方法1.设立评价指标:根据学生德育的具体内容,制定相应的评价指标,明确量化考核的各个方面要求。
2.量化评分:将学生在各个方面的表现进行量化评定,可以采用百分制、五级制等评分方式。
3.评价工具:可以利用问卷调查、班级评议、教师观察等方式进行评价,同时也可以引入同学互评和自我评价的元素。
四、学生德育量化考核的实施过程1.设立考核周期:根据学校的实际情况,确定学生德育量化考核的周期,可以是学期、学年等。
2.组织实施:学校应组织相关教师和学生参与德育量化考核,明确参与考核的人员和责任。
3.分析评估结果:学校应对评价结果进行分析,及时发现学生德育存在的问题,并制定相应的改进措施。
完整版)班级量化考核细则

完整版)班级量化考核细则七年级(3)班周成长量化考核细则为了创造一个良好的研究环境和让每位同学成为一个受欢迎的文明学生,我们制定了以下量化考核细则。
每周每位学生分配100分,获得奖励加分,违反纪律扣分。
积分每周六小结,每月一总结。
周总积分将作为德育考核的主要依据。
第一章:总则每周每位学生分配积分为100分,获得奖励加分,违反纪律扣分。
积分每周六小结,每月一总结。
周总积分将作为德育考核的主要依据。
第二章:加分细则纪律:上课认真听讲,与老师配合,受到表扬的加2分。
研究:单元测验考试前十名(或任课老师特别表扬者)加5分。
一月内作业无迟交、全交者加2分。
全月全勤,无病事假、迟到、早退、旷课,校内外活动无缺席者,月底加2分。
清洁卫生:每日清洁卫生小组清洁达到要求,并在值周中受到表扬,小组长加3分,小组成员加2分。
周末大扫除,班委组织查卫生,根据完成情况加1-3分。
其他:竞赛获奖依据奖项等级加分。
市级以上竞赛一等奖加30分;二等奖,加20分;其他,加15分。
区级竞赛一等奖加20分;二等奖,加15分;其他,加10分。
校级竞赛一等奖加10分;二等奖,加8分;其他,加5分。
参加校黑板报的出编者,加5分(每次不超过6人,人数过多,加分酌情分配),编写特别好的,受到上级表扬的加8-10分。
积极为集体和学校做好事,受到上级和学校表扬者,依据实际情形,加1-5分。
为班级提出合理化建议,经采纳者加3分。
积极参加班级活动,在班级活动中承担任务,根据效果酌情加1-5分。
学校大会被点名表扬,根据情况酌情加分。
第三章:减分细则一)考勤每天早上6:50前必须到教室进行早读;中午2:20不到教室者每次扣3分,一周内有两次迟到者,写自我批评书,向全班宣读。
集会、广播操迟到者每人次扣3分。
无故缺席、早退者每次扣5分,并通知家长。
二)纪律升旗时,无故不到者每次扣3分。
集会时,讲话、搞小动作,态度不严肃认真者每次扣2分。
上课随便讨论、说话、嬉笑、起哄者,每人每次扣5分。
德育工作量化考核细则

德育工作量化考核细则(总10页)--本页仅作为文档封面,使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--**校德育工作量化考核细则(试行)当前,我国正处在实现“两个一百年”战略目标和中华民族伟大复兴中国梦的关键阶段,教育改革发展也已进入新的阶段,中小学德育工作必须要着眼全局,将培育和践行社会主义核心价值观放在核心位置,将立德树人作为中小学一切工作的核心目标,把德育工作落实到教育工作的各个环节中,从学生的实际情况入手,提高德育工作的针对性和时效性。
一、指导思想为了进一步全面贯彻党和国家的教育方针,切实提高我校的德育工作质量,促进班级管理工作的制度化、规范化、精细化,将竞争机制引入到班级的管理中,激励各个班级之间形成你追我赶、争先恐后的竞赛热潮,使学生在德、智、体、美、劳全面发展,坚持以人为本,面向全体学生,形成良好的校风、班风,促进学生良好的行为习惯的养成,形成学校的良好声誉。
根据我校实际,特制定本细则。
二、考核机构学校成立由党支部、办公室、政教处、团委、教务处、总务处等部门同志组成的德育工作考核领导小组,负责部署、领导、组织、落实工作。
具体成员如下:组长:副组长:成员:领导小组下设“德育工作考评办公室”,设在政教处,具体负责德育工作考核检查评比。
主任:副主任:成员:三、考核办法1.**市**校德育考核分班集体常规工作考核(100分)和班主任工作成效考核(100分)两部分,实行得分制和倒扣分制相结合的办法。
2.班集体常规工作考核采用学校德育考评小组、值班领导日常的各项检查登记,以及学生会、少先队干部的日常检查考核相结合的形式,进行量化打分。
3.班主任工作成效考核由学校德育考评小组和学部领导共同参与,采用查看班主任工作手册等相关资料以及专项检查等形式进行以日检查,周汇总、月公布的办法量化考核,学期末核算出相应得分。
4.学期班主任考核得分=班集体常规工作考核得分+班主任工作成效考核得分+奖励得分。
小学德育量化考核细则

小学德育量化考核细则根据和谐社会的要求,加强和改进德育工作,为学生的人生打下良好的思想道德基础,是时代赋予德育工作者光荣而艰巨的使命,要履行好这个使命。
下文是小学德育量化考核细则,欢迎阅读!小学德育量化考核细则一学生的良好行为习惯是一个人一生宝贵的财富。
为了促进良好校风、学风的形成,学校以学生“六种”良好行为习惯的养成教育,作为学校的德育特色。
(“六种”良好行为习惯是指:礼仪习惯、卫生习惯、诚信习惯、勤俭习惯、学习习惯、健体习惯。
)为了把学生培养成文明的小学生,合格的小公民,特将德育特色班级量化考核细则修定如下:考核小组成员:组长:副组长:组员:考核内容:一、学期文明班级评比汇总中,出勤、卫生、良好行为习惯等方面,只要有一个方面,全校扣分最少或者没有扣分,得10分。
二、对学校统一安排的有关德育特色教育的活动,认真积极地完成,得10分。
三、一学期有自己班级德育特色教育的特色活动或方法,并有请考核小组成员参加、检查指导并得到检查小组成员的认可,得20分。
四、一学期有自己班级德育特色教育活动,并注重收集整理过程性材料。
材料经考核小组评审,确实彰显个性特点,得20分。
考核说明:1、班级在培养学生良好习惯方面,有自己特色的,必须在期初(开学一个月之内),以计划的形式向政教处提出申请。
经过分管副校长及政教处审核,再到行政会研究,符合要求的予以批准。
2、每学期评比一次。
3、四个方面的得分加起来,得分最高的三个班级授予德育特色班级称号。
4、获得德育特色班级的,视同一次文明班级。
加入期末教师考核。
备注:1、如果班级学生在有严重的损坏公共财物行为,取消参加德育特色班级的评选资格2、德育特色班级的评选,是倾向与一些平时其他方面确实做得不错,但是由于个别原因,很难拿到流动红旗的班级。
3、本细则可根据实际情况不断完善。
小学德育量化考核细则二一、任课老师1、思想品德老师要认真备课,在课堂上加强教育,突出德育的实效性。
其他学科教师要根据学科特点,充分挖掘教材的思想内涵,在课堂上适时、适当进行思想品德教育,在课堂中要体现德育常态化,并在写入教案中。
学校德育工作量化评估考核细则

武功县长宁中学德育工作量化评估考核细则武功县长宁中学2014-3武功县长宁中学德育工作量化评估考核细则为贯彻落实教育部《关于进一步加强中小学班主任工作的意见》、《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,全面贯彻党的教育方针,重视学生的思想品德教育工作,打造出一支团结协作、迎难而上、依法执教、育人为本的教师团队,培养出一个团结友爱、遵纪守法、勤奋好学、文明卫生、礼貌待人的班集体。
本学年以师生思想品质为突破口,重点做好师德建设工作,抓好学生的思想健康教育工作。
为切实抓好这项工作,学校决定对全体教师实行量化评估考核机制,以激励班主任更好地做好班级工作,任课教师做好学科培育工作,使我们的校园变得安定和谐、干净美丽,为我们的学生成才奠定基础。
下面就班主任、任课教师分为八大块进行量化评估,每周一公布,每月一小评,每学期总评。
满分100分,加分、扣分在100分的基础上加、扣分。
60分以上为合格,60分一下视为不合格。
其中90分以上为德育考核优秀,评优评先优先考虑,并按照排名推荐学校年度总优秀。
一、政治思想1、政治态度:教师遵守宪法,教育法、教师法等法律法规。
维护祖国统一,加强民族团结,政治立场坚定。
不参与宗教迷信活动,不穿戴有宗教迷信色彩的服饰,不说不利于民族团结的话,不做不利于民族团结的事。
(涉及一项情节严重者考核视为不合格)2、政治学习:(1)学校组织的政治学习活动,无故缺勤,一次扣1分;迟到、早退扣0.5分;(2)政治学习笔记要求记录认真,内容有主次之分。
每周检查、抽查、签批,笔记未及时记录、心得体会、测试卷未及时交的一次扣0.5分。
限期整改仍然未交的一天扣0.1分。
学期末未交的扣2分。
内容不符或抄袭各扣1分。
3、教师职业道德:(1)遵纪守法,不赌博,不吸烟,不参与不文明、不健康的活动。
违反师德规范造成恶劣影响者德育考核不合格。
(2)教书育人,为人师表,爱岗敬业,不敷衍塞责,误人子弟。
德育细则

西寨九年制学校四年级(2)班学生德育量化积分细则一、每周每生的基础分为100分,期中期末取平均值结算。
二、扣分细则1、考勤:(1)迟到:每次扣1分,若在校门卫处被登记为迟到者加扣1分。
(2)早退:每次扣2分。
(3)旷课(含升旗、早读、集会、自习):每节扣2分。
(4)旷操(早操、课间操、眼保健操):每次扣1分。
注解:1、每次点名以座位是否有人为准,值日者也不例外。
2、请假不能后补(除特殊原因外)。
2、仪表、卫生:(1)在校佩带首饰、头发不符合学校要求者,除首饰暂时没收外,每人每次扣2分。
(2)值日劳动迟到或没按时完成者每人每次扣2分,缺席者扣5分,并补做值日。
(3)劳动不符合要求,每人每次扣3-5分。
(4)乱丢垃圾者,每人每次扣3分。
3、课堂纪律:(1)上课被科任老师点名批评者每人每次扣2分,若情节严重,被老师批评两次以上者,在征求老师意见后,扣2-5分。
(2)自习课讲话、走动或有其他违纪行为者,每人每次扣3分。
4、作业:缺交和书写乱画1次扣2分;每周同一科累计缺交3次者,则扣5分。
5、在教室内打球者,扣2分,并没收其球类;若造成损失者,要加倍扣分并赔偿损失。
6、放学路队违纪被记名一次扣2分。
7、严重违反校纪班规(含打架偷盗等),并给班级造成名誉损失者,每人每次扣10~15分,并请其家长到校协助教育。
三、加分细则:1、凡为班级或同学做一件好人好事者,每人每次加2分。
2、一周内未扣分者加1分,一月内未扣分者追加3分。
3、当月单元测验及格的同学加5分。
4、大型考试成绩优秀者,按以下原则加分:(1)各科前3名,分别加5分、4分、3分。
(2)总分前3名,分别加7分、5分、3分。
(3)各科平衡发展,三科总及格的加5分。
5、参加校艺体节或其他学校组织的活动的同学每人加1分,获奖的按名次分别加5、3、2分。
6、由班委或同学评出每天值日完成最出色的同学,加1分。
考核小组成员:班主任老师其他科目任课老师班委会全体成员四年级(2)班班委会。
德育量化考核评分细则

德育量化考核评分细则1、思想品德操行学分为200分,每学期评定一次,最后按学期数平均计算。
品德操行分达140分以上为合格。
每学期学生思想品德操行评价以170分为基本分,学生品行分的评定根据学生日常行为规范,依据品行分实施参考标准,采用学生日常行业违规违纪扣分和奖励加分相结合计算。
(1)加分:1、无迟到早退,按时出操,每周加1分。
2、无旷课,无违反课堂纪律,按时完成作业,每月加2分3、仪容仪表规范,每周加1分4、积极参加班级各项活动,主动为同学、老师、班集体服务,表现明显进步,受班主任或任课教师表扬,每次加1分。
5、积极参加以学科部组织的各项活动,主动为学科部服务,受到学科部表扬,每次2分。
6、积极参与学校各项(包括校园实践活动),主动为学校服务,受校级表扬的,每次加3分7、积极参加学校组织开展的各类德育活动或比赛,且表现或成绩良好,每次加2—5分。
8、积极参加社区、市级青年志愿者活动,表现良好者,每次加3—6分9、做好人好事,每次加2—4分10、检举或制止不良行为者,每次加1—3分(2)减分:1、迟到、早退,不按时出操,每次1分2、无故旷课每节扣2分3、不遵守课堂纪律,每次1—3分(认错态度端正,接受教育)4、不穿着校服(含穿上衣不穿校裤或穿校裤不穿上衣)5、发型不规范或染发,每次1—3分6、佩戴与身份不符的首饰或浓妆艳抹、打扮怪异,每次扣2分7、语言不文明,说脏话,侮辱他人,每次1—3分8、挑唆同学间矛盾,欺负同学,每次2—3分(视态而定)9、无故窜班、窜年级,每次1分10、阅读不健康书刊、浏览不健康网站,每次3分11、不尊重老师,每次2分(得到老师谅解)12、住宿生违反晚自习纪律,每次1分13、擅自调整宿舍,每次2分14、在他人宿舍住宿,每次1分15、未经允许,留宿本宿以外其他人员,每次1—4分16、夜不归宿者,每次4分17、不履行宿舍卫生制度,每次3分18、在宿舍违规使用电器或蜡烛,每次2分19、向宿舍、教学楼外乱扔乱泼,每次2分20、如厕后不冲洗,每次1分21、不按规定停放自行车,每次1分22、破坏公物,每次3分23、随手乱扔垃圾,随地吐痰,每次1分24、携带香烟、打火机,校内外有吸烟行为,发现一次2—3分25、赌博、饮酒,或携带危险物品,发现一次3—5分26、携带管制刀具进校,每次5分27、受校警告处分,每次10分,受严重警告处分,每次15分,受记过处分20分,受留校察看处分每次30分,触犯法律,受到司法机关处理的,每次40分以上。
班级德育量化加分建议

班级德育量化加分建议一、扣分原则1,不参加升业的",不参加做广播终、很候健操的,每次扣1分。
2.做操不认真或列队不整齐者每次扣1分。
3.不珍着他人劳动成果破坏公共卫生每次扣1分。
4仪客仪表不符合要求的每次扣2分,5.违反课堂纪注晚修决诺私自换位者每次扣5分,6.违反午状纪律影响他人休息者,每次扣2分。
7,退到或早退每次扣2分,8.在精室或走廓追逐打闻者,每次扣2分。
9.抄装他人作业或缺交,拖交者,每次扣5分。
10.早读不认喜读或违反早读纪律者,每次扣5分。
11.在校带移动电情,mp3青,每次扣5分.12,吸烟、者每次扣5分,13.影响班级亲誉或有损班级形象者,每次扣5分。
14,犯同一惜误,并展款不改者,每次扣10分。
15,上课无理取闻质撞者师者,每次扣10分。
16.在校打架者每次扣20分。
17,纠集外来人员在使导样闻事去对同掌进行打击报复者:勤事或抢动他人财务古每次扣30分,情节严重的予以动退。
二、奖分原则1,举报他人违纪着,每次奖2分,2,助人为乐者,每次属3分。
3.黄到班主任、任课老师或学校表扬青每次奖5分。
4.为班级争得荣着雷,每次吴6分,5.主动接受班、组、部所分配得任务者每次奖3分。
6.积极参加旺级清动或为班级献策戴力青每次奖5分。
7,成绩进步或行为习惯有明显进步者,每次奖10分,8.上课积极发富,并持之以恒者,每次奖10分,9.早读认真声音洪完,并持之以恒舍,每次奖5分。
三,等圾评定每人每周基分为100分。
100分以上青为优秀织90分以上100分以下为良好积80分以上90以下青为会格积80分以下者为不合格四,奖罚措施1.每同评定的等级纳入学期考核,记入学生档素。
2.连填三周全班最后三名.联王家长。
3.囊计两情在良好以下者不能参加评优,4.每周评分将影响中考得育等级。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
班级德育量化评分细则
19汽7为了争创文明、先进的班集体,为大家提供一个良好的学习环境,特制定本评分细则。
一、学习方面:
1.上课认真听讲,积极回答老师提问,做到课前早预习,课后及时复习,争取掌握、巩固所学知识。
上课不遵守学习纪律发现一次者扣10分,一学期累计达5次者,本学期德育评定等级直接为C级。
2.认真做好每科作业,不抄袭,书写规范整齐,封面要整洁,每学期进行作业评定,优秀加20分,良好加10分,一般不加分,差扣10分。
二、纪律方面:
1.按时到校,迟到、早退一次扣5分,旷(逃)课一节扣5分,一天按10节计算,超过3天者,本学期评定为C,并联系家长。
2.有病、事必须本人出具书面请假条。
特殊情况必须电话联系请假后再补假条。
事假一天扣5分,一学期不超过7天。
病假一天扣2分,累计扣分。
无故不请假不到校上课者,一次扣20分。
3.尊敬师长,见面主动问好。
团结同学,互帮互助,共同进步。
顶撞老师、欺侮同学,发展不正当关系,发现一次扣20分。
4.课间应做到不追逐打闹,不大声喧哗。
出现一次扣5分。
5.在校内外吸烟、喝酒、打架出现一次扣20分,罚款5元,并联系家长,责令改正。
6.住宿学生应按时就寝。
无故不按时就寝吵闹喧哗者,一次扣10分。
三、卫生方面:
1.认真搞好当天所属卫生(教室、环境、宿舍)。
卫生当天出现问题者,组员每人扣5分,组长督促不力扣10分,并罚搞卫生一周。
2爱护卫生用具,做到摆放到位、有序、整齐。
损坏者扣20分,并责令按价赔偿。
3.养成良好的卫生习惯,做到不乱扔垃圾,保持自己所属区域卫生干净。
个人物品摆放要整齐、有序。
破坏班级卫生者一次扣5分。
四、安全方面:
1.保护好个人的财产,做到不损坏、不丢失。
2.上下学不准骑(开)机动车辆,杜绝搭乘无证驾驶车辆,注意自身人身安全。
一次扣20分。
3.住宿学生晚上杜绝外出。
无故私自出校者一次扣20分。
4.课间追逐打闹出现安全事故者,一次扣10分。
本学期量化评分超过90分,定为A级,在70—90分之间定为B级,在60—70分之间定为C级,低于60分,为D级。