宝洁性格测试
2016宝洁笔试流程及题型
2016宝洁笔试流程及题型1、性格测试：每年报名宝洁笔试的人每个城市大概有好几千，第一轮网申如果申请的有4000人，过网申的大概只有500人左右，每年在网申上挂得莫名其妙的人不计其数，其中不乏很优秀的人。
没有人知道网申的标准，大家也只是猜测，因此需要对网申给予充足的重视。
填写基本资料没什么好说的，性格测试是第一关，有60多道题，网上可以下载到模板，我的建议是，将它们打印下来，先做一遍纸质版的，而且是要对照宝洁的核心要求:Leadership/integrity/ownership/passion for winning/trust. 虽然我不知道宝洁prefer的答案是什么，但是当你看完宝洁的选人标准也就很清楚了，其实性格测试里的每一个问题都是对这五方面的考察，只要你辨别出是属于哪一种，答案也就很明显了。
网申中有很多基本信息的填写，包括你的成绩在群体中属于什么位置，曾经有说法是如果你不是TOP10%,系统会自动过滤掉。
你认为自己的领导能力、创新能力、团队合作能力处于什么水平。
宝洁很重视你的self-evaluation，如果你自己认为各项指标都没有TOP10%，它自然不会给你通过的机会，毕竟名额这么的少而竞争的人有如此多。
2、图形推理：宝洁笔试15道题30分钟，网上有好心人的贴图，尤其是有人总结了宝洁的题库(强悍!)共88道题，里面基本涵盖了所有题目，记住是题目不是题型!所以只要准备充足，过图形推理并不难，只是没有正确答案，你事先知道题目，但是要自己做。
宝洁的图形推理就两个思路：旋转和数字，旋转是图形不变，顺时/逆时针、出现的角度是45、60、90、120、135、180这6种，数字是图形不停的变，但是你不用focus是什么图形，只用数边数。
最后将边数转化成九宫格，接下来就是小学奥数那种推理数字了，总的来说也不难。
3、推理测试：宝洁笔试有两场，上午那场叫Global Reasoning Test,全球推理测试，中文版，分为三部分，数学推理、语言推理、图形推理。
宝洁面试经典八大问题(附答案范例)
宝洁面试经典八大问题（附答案范例）宝洁公司在中国高校招聘采用的面试评价测试方法主要是经历背景面谈法，即根据一些既定考察方面和问题来收集应聘者所提供的事例，从而来考核该应聘者的综合素质和能力。
宝洁的面试由8个核心问题组成。
宝洁公司招聘题号称由高级人力资源专家设计,无论您如实或编造回答, 都能反应您某一方面的能力。
核心部分的题如下：Please provide concise examples that will help us better understand your capabilities.（1）Describe an instance where you set your sights on a high/demanding goal and saw it through completion. （请你举一个具体的例子，说明你给自己确定了一个很高的目标，然后达到这个目标。
）问题分析：这个问题的考察应聘者制定高目标的勇气及完成高目标的执行力。
关键词为：demanding goal、saw it through。
回答范例：（记住，采用“What+STAR+Key Words法则”来回答）What：Designed a show to celebrate the Anniversary of Xiamen University, and won 2nd Prize out of 12 teams.Situation（Key Word：demanding）On the anniversary night, there was a huge celebration party, where songs, dances and dramas were played. Each school should design five shows, and our class volunteered to design one. It was a demanding goal as it was very close to the end of the term when most students were busy preparing for final exams.Task：As a sophomore student I was in charge of my class performance, which was a drama. I had to deal with the pressure from study, my classmates’ disinterest in acting, and my role as the king in the drama.Actions：（Key Words：how I saw it through）First, as there were only 20 students in my class, I distributed at least one task to each student; either a role, or making tools or costumes.Second, since at the end of the term each member was busy with study, the rehearsal schedule should be reasonable and periodic. All team members cooperated well because of the low frequency and short duration of each rehearsal.Third, music and scenery were added into rehearsal in order to get close to the circumstances of the party.In addition, I emphasized the value of time and ordered every actor to respect other partners.Result：In the end, our performance was very successful. Not only did I act the “king” wonderfully, but also got good marks on the final exam.（2）Summarize a situation where you took the initiative to get others on an important task or issue, and played a leading role to achieve the results you wanted. （请举例说明你在一项团队活动中如何团结他人，并且起到领导者的作用，并带领团队最终获得所希望的结果。
宝洁网申性格测试教学内容
宝洁网申性格测试宝洁网申性格测试Complete / Next Steps Thank you for completing the application, Step 1 of our Hiring Process.We invite you to view your correspondence and further explore the functionalities of your account by clicking “View My Submissions”.View My SubmissionsCONGRATULATIONS!You are being invited to move forward to Step 2 of our process – Assessment. To learn more about Step 2, Click Here.Our assessment process will be used to evaluate how well your particular qualifications and abilities meet the specific criteria required for successfully performing the job for which you applied, so please take it seriously. We recommend that you complete the Assessment Step in an environment that is free from distractions.•Once you have completed Step 2, you will be returned to this page so that you may close your browser, thus protecting your data.•If you don’t have time now, please request your assessment link below and complete the assessment within the next 24-48 hours.BEGIN THE SUCCESS DRIVERS ASSESSMENT To receive the assessment link in your email account, click below.REQUEST MY PERSONAL ASSESSMENT LINKThe applycation process of P&G is not so boring. And you may need a PLAIN RUSUME . And after you submit your informations, if you are qulified and you will see the contents above.叫:成功驱动力测评:关于评估宝洁公司通过审核您的资历，认可您在教育和职业发展方面做出的重要投入。
【2018-2019】分享宝洁集团笔试经验-word范文模板 (3页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==分享宝洁集团笔试经验导读：每年报名宝洁的人每个城市大概有好几千，第一轮网申如果申请的有4000人，过网申的大概只有500人左右，每年在网申上挂得莫名其妙的人不计其数，其中不乏很优秀的人。
以下是由小编J.L为您整理推荐的笔试题目经验，欢迎参考阅读。
1.性格测试：没有人知道网申的标准，大家也只是猜测，因此需要对网申给予充足的重视。
填写基本资料没什么好说的，性格测试是第一关，有60多道题，网上可以下载到模板，我的建议是，将它们打印下来，先做一遍纸质版的，而且是要对照宝洁的核心要求：Leadership/integrity/ownership/passion forwinning/trust.虽然我不知道宝洁prefer的答案是什么，但是当你看完宝洁的选人标准也就很清楚了，其实性格测试里的每一个问题都是对这五方面的考察，只要你辨别出是属于哪一种，答案也就很明显了。
网申中有很多基本信息的填写，包括你的成绩在群体中属于什么位置，曾经有说法是如果你不是TOP10%,系统会自动过滤掉。
你认为自己的领导能力、创新能力、团队合作能力处于什么水平。
宝洁很重视你的self-eva luation，如果你自己认为各项指标都没有TOP10%，它自然不会给你通过的机会，毕竟名额这么的少而竞争的人有如此多。
2.图形推理：15道题30分钟，网上有好心人的贴图，尤其是有人总结了宝洁的题库(强悍!)共88道题，里面基本涵盖了所有题目，记住是题目不是题型!所以只要准备充足，过图形推理并不难，只是没有正确答案，你事先知道题目，但是要自己做。
宝洁的图形推理就两个思路：旋转和数字，旋转是图形不变，顺时/逆时针、出现的角度是45、60、90、120、135、180这6种，数字是图形不停的变，但是你不用focus是什么图形，只用数边数。
宝洁面试经典八大问题(附答案范例)
宝洁面试经典八大问题（附答案范例）宝洁公司在中国高校招聘采用的面试评价测试方法主要是经历背景面谈法，即根据一些既定考察方面和问题来收集应聘者所提供的事例，从而来考核该应聘者的综合素质和能力。
宝洁的面试由8个核心问题组成。
宝洁公司招聘题号称由高级人力资源专家设计,无论您如实或编造回答, 都能反应您某一方面的能力。
核心部分的题如下：Please provide concise examples that will help us better understand your capabilities.（1）Describe an instance where you set your sights on a high/demanding goal and saw it through completion. （请你举一个具体的例子，说明你给自己确定了一个很高的目标，然后达到这个目标。
）问题分析：这个问题的考察应聘者制定高目标的勇气及完成高目标的执行力。
关键词为：demanding goal、saw it through。
回答范例：（记住，采用“What+STAR+Key Words法则”来回答）What：Designed a show to celebrate the Anniversary of Xiamen University, and won 2nd Prize out of 12 teams.Situation（Key Word：demanding）On the anniversary night, there was a huge celebration party, where songs, dances and dramas were played. Eachschool should design five shows, and our class volunteered to design one. It was a demanding goal as it was very closeto the end of the term when most students were busy preparing for final exams.Task：As a sophomore student I was in charge of my class performance, which was a drama. I had to deal with thepressure from study, my classmates’ disinterest inacting, and my role as the king in the drama.Actions：（Key Words：how I saw it through）First, as there were only 20 students in my class, I distributed at least one task to each student; either a role, ormaking tools or costumes.Second, since at the end of the term each member was busy with study, the rehearsal schedule should be reasonable and periodic. All team members cooperated well because of the low frequency and short duration of eachrehearsal.Third, music and scenery were added into rehearsal in order to get close to the circumstances of the party.In addition, I emphasized the value of time and ordered every actor to respect other partners.lly, but also got Result：In the end, our performance was very successful. Not only did I act the “king” wonderfu good marks on the final exam.（2）Summarize a situation where you took the initiative to get others on an important task or issue, andplayed a leading role to achieve the results you wanted. （请举例说明你在一项团队活动中如何团结他人，并且起到领导者的作用，并带领团队最终获得所希望的结果。
宝洁网申性格测试
宝洁网申性格测试Complete / Next Steps Thank you for completing the application, Step 1 of our Hiring Process.We invite you to view your correspondence and further explore the functionalities of your account by clicking “View My Submissions”.View My SubmissionsCONGRATULATIONS!You are being invited to move forward to Step 2 of our process – Assessment. To learn more about Step 2, Click Here.Our assessment process will be used to evaluate how well your particular qualifications and abilities meet the specific criteria required for successfully performing the job for which you applied, so please take it seriously. We recommend that you complete the Assessment Step in an environment that is free from distractions.•Once you have completed Step 2, you will be returned to this page so that you may close your browser, thus protecting your data.•If you don’t have time now, please request your assessment link below and complete the assessment within the next 24-48 hours.BEGIN THE SUCCESS DRIVERS ASSESSMENT To receive the assessment link in your email account, click below.REQUEST MY PERSONAL ASSESSMENT LINKThe applycation process of P&G is not so boring. And you may need a PLAIN RUSUME .And after you submit your informations, if you are qulified and you will see the contents above.叫:成功驱动力测评:关于评估宝洁公司通过审核您的资历，认可您在教育和职业发展方面做出的重要投入。
宝洁八大核心面试题目（中英文）和英文参考回答
宝洁八大核心面试题目（中英文）和英文参考回答第一篇：宝洁八大核心面试题目(中英文)和英文参考回答宝洁八大核心面试题以下是宝洁公司人力资源专家精心设计的八大核心问题，当然也是其他大公司通常关注的热点问题。
1.Describe an instance where you set your sights on a high/demanding goal and saw it through completion.举例说明，你如何制定了一个很高的目标，并且最终实现了它。
2.Summarize a situation where you took the initiative to get others going on an important task or issue and played a leading role to achieve the results you wanted.请举例说明你在一项团队活动中如何采取主动性，并且起到领导者的作用，最终获得你所希望的结果。
3.Describe a situation where you had to seek out relevant information define key issues and decide on which steps to take to get the desired results.请详细描述一个情景，在这个情景中你必须搜集相关信息，划定关键点，并且决定依照哪些步骤能够达到所期望的结果。
4.Describe an instance where you made effective use of facts to securethe agreement of others.举例说明你是怎样用事实促使他人与你达成一致意见的。
5.Give an example of how you worked effectively with people to accomplish an important result.举例证明你可以和他人合作，共同实现一个重要目标。
宝洁性格测试
“宝洁公司渠道管理培训”，其中最有意思的是一个性格测试，把人的性格分为四个大类，分别为、黑桃、红桃、方块、草花。
每道题有四个选项，你认为最符合你的那个选项打4分，其他三个依次打3、2、1分，每道题限做10秒钟，否则就不准了。
最后分别黑桃、红桃、草花、方块的分数分别相加，得分最高那个就是你偏向的性格了，那么来试试吧。
看看你是什么型？标示说明：♠代表黑桃，♥代表红桃，♣代表草花，♦代表方块一、♦ A 易于接受和理解别人的想法，不愿反对或者改变别人4♠ B 天生的领导者，同时也会要求领导地位和他人的追随2♣ C 衣著整洁，并时时坚持自己举止合乎公认的道德规范3♥ D 希望成为人们注意力的中心，喜欢在别人面前展示自己1二、♥.A从不掩饰自己的情感和喜好，别人与自己相处开心1♦.B愿意听别人的，是非常好的倾听者4♣.C善解人意，会从别人立场看问题3♠.D行动力强，闲不住，常被高效率的需求所推动2三♠.A天生的带领者，自信不低头2♦.B在任何时候不受干扰，保持平静1♥.C喜欢与周围人不断讲笑话，觉得应避开沉默以防尴尬4♣.D头脑冷静，不易冲动3四♥.A待人主动热情，充满活力3♣.B深沉，思想深刻 2♠.C行动迅速，任何情况都会给快速反应1♦.D安静，善于控制自己的情绪，会自我约束4五♦.A易于接受他人4♠.B当机立断1♥.C积极参与活动2♣.D喜欢在工作前详尽计划，分计划工作3六♠.A深信自我能力，极少动摇1♥.B以自己的完美标准要求他人3♦.C风趣2♣.D常有令人回味深长的表述，一鸣惊人4七♣.A敏感2♦.B经常居中，调节不同人意见与看法4♠.C意志坚决1♥.D开心并能感染他人3八♦.A满足自己现在所拥有的3♣.B不达目标誓不罢休2♥.C喜欢帮助别人4♠.D对自己和别人都立高的标准1九♣.A尊重他人且谦虚4♠.B擅长表达2♦.C待人得体且有耐心3♥.D常常毫无保留发言1十♥.A童心未眠4♣.B对事物记忆清晰1♠.C不停工作直至完成任务3♦.D稳定并走中间路线2十一♣.A一件事未做完不习惯做第二件1♠.B独立性强4♦.C调整自己协调环境3♥.D常常冒出新点子2十二♦.A忠实无理由3♣.B不会因延误而懊恼，冷静2♥.C喜欢交朋友4♠.D把一切当比赛1十三♣.A不太容易短时间内适应新事物1♦.B在一些聚会上常是受欢迎的宾客2♠.C为了有成就感常设定大目标，并享受整个追求的过程4 ♥.D热爱艺术3十四♠.A自给自足3♦.B原意听别人的4♥.C说话表情生动1♣.D注重细节2十五♥.A爱用新方法工作2♦.B乐于一成不变1♠.C乐意接受挑战与变革4♣.D喜爱图表和数字解决问题3十六♣.A易感到被疏离1♠.B喜欢命令支配他人2♦.C少主张3♥.D总想吸引他人成为中心4十七♣.A过于严谨而缓慢3♦.B无自信心少安全感1♥.C注意力短暂4♠.D乐于推动或表现强势，使周围人感到压力2十八♣.A思想与兴趣常藏于心中，活在自己的世界里3 ♥.B滔滔不绝2♠.C易与人产生冲突1♦.D不愿卷入是非，宁做旁观者4十九♠.A当别人行动不快时易怒4♦.B常感到忧虑3♥.C情绪变化快，时而兴奋时而沉寂1♣.D迟迟才有行动，不易主动参与2二十♥.A无法专心或集中，缺乏持续力2♦.B放弃自己立场如果有冲突的时候3♠.C抗拒他人意见1♣.D不断衡量和判断才会做决定4二十一♦.A对较多的事情常漠不关心，中间性格、4♠.B自我评价高2♣.C清高冷漠1♥.D乐于表现并常开玩笑3二十二♥.A任性且易激动1♣.B非常敏感2♦.C调节冲突时喜大事化小4♠.D不易被说服，喜自己方式3二十三♣.A有时不接受他人态度、观点与方法4♦.B不喜欢订目标1♥.C情绪起伏大3♠.D因要求过高，常使别人难达标2二十四♥.A说话夸张2♣.B表面上较少流露真实情感1♠.C直言坦率3♦.D情绪不易高涨，不被欣赏时很易低落4二十五♦.A行动较慢，不易兴奋2♠.B抗压能力强3♣.C自控力强4♥.D怀疑别人，不易信别人1二十六♠.A会冲动控制事情或别人1♣.B常因追求完美而反复考虑4♥.C做事不持久2♦.D总是先估量要耗多少精力才做，易遇难退缩3二十七♦.A对小事不关心2♥.B不喜欢等别人4♠.C不易宽恕他人1♣.D经常忘，反复变化3二十八♦.A常因自己不愿打断别人而耐心听完1♠.B设立目标，喜好不断有工作干2♥.C需要别人认同和赞赏4♣.D需要大量时间独处，避开人群，不喜成为焦点3二十九♣.A过于坚持细节1♦.B喜爱有规律的生活4♥.C事事不确定3♠.D处理精明2三十♥.A喜新厌旧1♠.B行动迅速，有决心，并能坚持2♣.C尽量期待好结果，先看到事物不利之处4♦.D做事有耐心，思考多370 71 81 78黑桃：理性、外向，命令型，领导型。
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二十三 ♣.A有时不接受他人态度、观点与方法 4 ♦.B不喜欢订目标1 ♥.C情绪起伏大 3 ♠.D因要求过高，常使别人难达标2
二十四 ♥.A说话夸张 2 ♣.B表面上较少流露真实情感 1 ♠.C直言坦率 3 ♦.D情绪不易高涨，不被欣赏时很易低落 4
二十五 ♦.A行动较慢，不易兴奋2 ♠.B抗压能力强 3 ♣.C自控力强 4 ♥.D怀疑别人，不易信别人 1
二十六 ♠.A会冲动控制事情或别人1 ♣.B常因追求完美而反复考虑 4 ♥.C做事不持久 2 ♦.D总是先估量要耗多少精力才做，易遇难退缩 3
二十七 ♦.A对小事不关心 2 ♥.B不喜欢等别人 4 ♠.C不易宽恕他人1 ♣.D经常忘，反复变化 3
十 ♥.A童心未眠 4 ♣.B对事物记忆清晰 1 ♠.C不停工作直至完成任务3 ♦.D稳定并走中间路线 2
十一 ♣.A一件事未做完不习惯做第二件 1 ♠.B独立性强 4 ♦.C调整自己协调环境 3
♥.D常常冒出新点子 2
十二 ♦.A忠实无理由 3 ♣.B不会因延误而懊恼，冷静 2 ♥.C喜欢交朋友 4 ♠.D把一切当比赛 1
二、 ♥.A从不掩饰自己的情感和喜好，别人与自己相处开心 1 ♦.B愿意听别人的，是非常好的倾听者 4 ♣.C善解人意，会从别人立场看问题 3 ♠.D行动力强，闲不住，常被高效率的需求所推动 2
三 ♠.A天生的带领者，自信不低头2 ♦.B在任何时候不受干扰，保持平静 1 ♥.C喜欢与周围人不断讲笑话，觉得应避开沉默以防尴尬 4 ♣.D头脑冷静，不易冲动 3
十九 ♠.A当别人行动不快时易怒 4 ♦.B常感到忧虑 3 ♥.C情绪变化快，时而兴奋时而沉寂 1 ♣.D迟迟才有行动，不易主动参与 2
二十 ♥.A无法专心或集中，缺乏持续力2 ♦.B放弃自己立场如果有冲突的时候 3 ♠.C抗拒他人意见1 ♣.D不断衡量和判断才会做决定 4
二十一 ♦.A对较多的事情常漠不关心，中间性格、4 ♠.B自我评价高2 ♣.C清高冷漠1 ♥.D乐于表现并常开玩笑3
二十八 ♦.A常因自己不愿打断别人而耐心听完 1 ♠.B设立目标，喜好不断有工作干 2 ♥.C需要别人认同和赞赏 4 ♣.D需要大量时间独处，避开人群，不喜成为焦点 3
二十九 ♣.A过于坚持细节1 ♦.B喜爱有规律的生活 4 ♥.C事事不确定 3 ♠.D处理精明 2
三十
♥.A喜新厌旧1 ♠.B行动迅速，有决心，并能坚持2 ♣.C尽量期待好结果，先看到事物不利之处 4 ♦.D做事有耐心，思考多3
于下决定，所以时常要帮他们做出决定。
对于婚姻和爱情来说，红桃和草花是水火不容的性格搭配。而方块的适 配率是最高的，红桃和黑桃也是不错的搭配。红桃和红桃的组合也有点 堪忧。
方块：感性、内向，随和型，服从型。 方块型的人：在日常生活中，是典型的好太太（好先老公）的形象，而 且具有真挚的眼神，让人看了就有一种很像和其说活的亲近感，总之， 是个温和的大好人的形象吧~ 方块型（感性＋内向）性格特征：穿着休闲，和蔼可亲，不喜欢说话。 （此类型人，具好太太，好生的特质哟～ 相处法则：对话时语速放慢，言语简明，表现出友善，因为此类人不善
十六 ♣.A易感到被疏离 1 ♠.B喜欢命令支配他人 2 ♦.C少主张 3 ♥.D总想吸引他人成为中心 4
十七 ♣.A过于严谨而缓慢3 ♦.B无自信心少安全感1 ♥.C注意力短暂 4 ♠.D乐于推动或表现强势，使周围人感到压力2
十八 ♣.A思想与兴趣常藏于心中，活在自己的世界里 3 ♥.B滔滔不绝2 ♠.C易与人产生冲突1 ♦.D不愿卷入是非，宁做旁观者 4
七 ♣.A敏感2 ♦.B经常居中，调节不同人意见与看法 4 ♠.C意志坚决1 ♥.D开心并能感染他人 3
八 ♦.A满足自己现在所拥有的 3 ♣.B不达目标誓不罢休2 ♥.C喜欢帮助别人4 ♠.D对自己和别人都立高的标准1
九 ♣.A尊重他人且谦虚 4 ♠.B擅长表达 2 ♦.C待人得体且有耐心3 ♥.D常常毫无保留发言 1
70 71 81 78 黑桃：理性、外向，命令型，领导型。 有很强的事业心，喜欢批评别人，由于事业心强，说不定将来可能非常 有钱。 性格特征：穿着职业，对他人要求严格，喜欢领导别人。 相处法则：只能针对性的对他表示称赞，按他的要求办事，说话简单明 了。
草花：理性、内向，分析型，决定慢。 草花型的人：穿着朴素，不太爱说话，思路清晰，思考问题深入且非常 的谨慎，总是有很多的问题要问，对一件事情要费很久时间才能做出决 定，需要了解每个细节和条款。善于分析数字，比较价格， 相处法则：语言简明，说话思路要清晰，不要催促他马上下决定，因为 他们考虑的比较面面俱到。
“宝洁公司渠道管理培训”，其中最有意思的是一个性格测试，把人的性 格分为四个大类，分别为、黑桃、红桃、方块、草花。
每道题有四个选项，你认为最符合你的那个选项打4分，其他三个依次 打3、2、1分，每道题限做10秒钟，否则就不准了。
最后分别黑桃、红桃、草花、方块的分数分别相加，得分最高那个就是 你偏向的性格了，那么来试试吧。看看你是什么型？ 标示说明：♠代表黑桃，♥代表红桃，♣代表草花，♦代表方块 一、 ♦ A 易于接受和理解别人的想法，不愿反对或者改变别人 4 ♠ B 天生的领导者，同时也会要求领导地位和他人的追随 2 ♣ C 衣著整洁，并时时坚持自己举止合乎公认的道德规范 3 ♥ D 希望成为人们注意力的中心，喜欢在别人面前展示自己 1
四 ♥.A待人主动热情，充满活力 3 ♣.B深沉，思想深刻 2 ♠.C行动迅速，任何情况都会给快速反应 1 ♦.D安静，善于控制自己的情绪，会自我约束 4
五 ♦.A易于接受他人4 ♠.B当机立断 1
♥.C积极参与活动 2 ♣.D喜欢在工作前详尽计划，分计划工作 3
六 ♠.A深信自我能力，极少动摇 1 ♥.B以自己的完美标准要求他人 3 ♦.C风趣 2 ♣.D常有令人回味深长的表述，一鸣惊人 4
十三 ♣.A不太容易短时间内适应新事物 1 ♦.B在一些聚会上常是受欢迎的宾客 2 ♠.C为了有成就感常设定大目标，并享受整个追求的过程 4 ♥.D热爱艺术 3
十四 ♠.A自给自足 3 ♦.B原意听别人的 4 ♥.C说话表情生动 1 ♣.D注重细节 2
十五 ♥.A爱用新方法工作 2 ♦.B乐于一成不变 1 ♠.C乐意接ห้องสมุดไป่ตู้挑战与变革 4 ♣.D喜爱图表和数字解决问题 3
红桃：感性、外向，浪漫型，易冲动。 一般的红桃型的人喜欢红色，自尊心比较强，特别爱说话，有比较强的 创新能力，是个健谈的人，在与他人的相处中，往往是打破沉默的一 方，思维方面的跳跃性也很强、变化也很快，平时穿着时尚、乐观、向 上。 性格特征：穿着时尚，爱说话，思维变化快，跳跃性思维，具创新意 识，乐观。 相处法则：称赞他，多听不要与他争辩，不要批评他，因为此类型的人 自尊心很强