实训基地管理办法

合集下载

实训基地管理制度(精选3篇)

实训基地管理制度(精选3篇)

实训基地管理制度(精选3篇)实训基地管理制度篇1为进一步加强和规范我校校内生产性实训基地的管理,明确生产性实训基地的功能与任务,为学生实训及教学、科研、生产、社会培训、职业技能鉴定等提供良好的技术支撑,更好地发挥实训基地的功能,特制定本管理办法。

第一条校内生产性实训基地的内涵校内生产性实训基地是学校利用自身的优势,与行业、企业社会相结合,逐步开发实训基地的生产性功能,通过产品生产、社会服务、技术研发等生产性过程,贯彻工学结合的人才培养模式,培养学生职业素质和实践技能的一种校内实训基地。

生产性实训基地通过与企业的紧密合作,营造真实的职业环境,引入企业相关资源,不仅可变消耗性实习实训为创造效益的生产性实训,降低实验实习教学成本,还可通过面向市场、社会和企业,开展生产、加工、设计、科研、培训等业务来创造学校的社会效益,提升学校社会竞争力。

第二条建设校内生产性实训基地的目的建设校内生产性实训基地的目的是给学生提供一个更真实、更有效、更接近于未来实际工作岗位的学习环境和过程,确保专业课程的设置符合企业实际工作需要,使学生的学习和未来岗位的要求相吻合;培养学生的职业道德水平和团队精神,提高专业技能和解决实际问题的能力;培养学生的职业素养并为教师提高专业水平和教科研能力提供平台和途径。

第三条校内生产性实训基地的主要任务1、根据人才培养方案的要求,校企共同制定实训课程标准,开发实训项目,编写实训教材等教学文件。

2、根据人才培养方案和教学进程表,制定实训教学计划和实施方案。

3、按照实训课程标准与教学计划的要求,组织和实施实训工作。

4、建立和完善实训基地的各项管理制度。

5、依据技术发展和岗位需求变化,更新和开发新的实训项目。

6、组织进行职业技能培训和技能资格鉴定工作。

7、在保证教学实训任务的前提下,积极面向市场、社会和企业,开展技术服务和职业培训工作。

第四条校内生产性实训基地的基本要求1、校内生产性实训基地的实训内容要求。

实训基地管理办法

实训基地管理办法

实训基地管理办法第一章总则第一条学校实训基地是对学生进行专业岗位技能培训与鉴定的实践教学单位,是实现中等职业教育目标的重要条件之一,其教学基础设施与工作状况直接反映学校的教学质量与教学水平,必须重视和加强实训基地的领导、建设和管理。

第二章实训基地的基本功能与主要任务第二条实训基地的基本功能为:完成实践教学任务,承担学校教育教学活动及非学历职业技能培训;负责专业技术技能鉴定考核工作;进行专业研究、技术开发、生产及新技术的应用推广等。

第三章实训基地建设第十一条实训基地主要由学校或社会投资,主要面向本校师生,在技术和管理上具有学校性质和专业特色.专业实训基地主要是针对某一专业特殊需要,为本专业人才培养服务的实训基地。

第十二条实训基地建设根据学校发展和海宁市职业教育发展的需要,统筹规划、合理布局,强化社会效益,兼顾经济效益。

第十三条实训基地建设通过学校自筹、实训基地自筹、校企共建或行业联合等多渠道筹集经费,走共同建设、共同发展的道路。

第四章实训基地组织与管理第十四条学校对实训基地的领导和管理,要建立定期检查指导工作制度,解决实训基地建设和管理工作中的实际问题,帮助实训基地做好建设、发展、培训的各项工作。

要根据实训基地的特点和需要建立既具有教育教学特征,又具有社会专业实际工作特征的强有力的实训基地组织管理机构。

要选派数量适当、思想品质好、专业理论水平高、专业技术能力强和具有一定组织能力的人员担任实训基地的管理人员和指导教师。

以保证实训基地各项任务的顺利完成及实训质量的不断提高.第十五条实训基地要建立科学、有效、严格的队伍建设和人员管理制度,有明确的岗位职责及分工细则,有严格的考核办法和奖惩制度,有落实的培养师资计划和实施措施,实训基地人员,特别是实习指导教师要有合理的学历、技术职务和技能结构,以保证实训工作质量的不断提高和实训基地建设的不断加强。

第十六条实训基地要以教育教学为中心,建设科学、健全、严格的实践教学制度。

实训基地管理办法

实训基地管理办法

实训基地管理办法一、引言实训基地是高等教育机构为学生提供实践性教育的场所,对于学生的实践能力培养和就业竞争力的提高起到至关重要的作用。

为了保证实训基地的有效管理和规范运营,制定本管理办法。

二、管理原则1. 公平公正:实训基地的使用和管理应遵循公平公正的原则,不偏袒任何一方。

2. 规范运营:实训基地的运营应符合相关法律法规和教育部门的要求,确保教育教学活动的顺利进行。

3. 安全可靠:实训基地的设施设备应符合相关安全标准,确保学生和工作人员的人身安全和财产安全。

4. 实践导向:实训基地的目的在于提供学生实践机会,教育教学的目标应得到充分实现。

三、基地申请与审批1. 学校内部部门或学生组织对于基地的申请需向学校管理部门递交书面申请,包括基地名称、用途、预计使用时间等内容。

2. 学校管理部门将根据实际情况进行审批,并将审批结果及时通知申请方。

3. 外部单位或个人对于基地的使用申请需向学校管理部门递交书面申请,并提供相关资质证明材料。

4. 学校管理部门将对外部单位或个人的申请进行严格评估,并与申请方进行协商,达成一致后再行审批。

四、基地使用规定1. 基地的使用者应遵守学校和基地管理部门的相关规定,不得擅自更改基地用途或转让基地使用权。

2. 基地使用者应遵守实训基地的安全管理制度,确保使用过程中没有发生人身伤害或财产损失。

3. 基地使用者应遵守实训基地的规范操作流程,不得进行违法违纪行为。

4. 基地使用者应遵守实训基地的公共秩序,不得妨碍他人正常学习或工作。

五、基地管理与维护1. 基地管理部门应定期进行基地设施设备的检查和维护,确保正常运行和安全使用。

2. 基地管理部门应提供必要的管理指导和培训,指导使用者正确使用基地设施设备。

3. 基地管理部门应建立基地日常运营记录和事故处理记录,及时报告学校管理部门。

4. 基地管理部门应定期与使用者进行交流与沟通,了解他们的需求并及时解决问题。

六、违规处理1. 对于基地使用者的违规行为,基地管理部门有权采取相应的处罚措施,包括但不限于口头警告、暂停使用权、取消使用权等。

实训基地管理办法

实训基地管理办法

实训基地管理办法一、引言在高等教育领域,实训基地具有重要的作用,可以为学生提供实践机会,培养实际操作能力,并加强与企业实践合作。

为了更好地管理实训基地,确保其有效地发挥作用,制定一套管理办法尤为必要。

本文将介绍实训基地的管理办法,旨在提升实训效果,有效推进学生的技能培养和专业发展。

二、实训基地的建立与评定(一)建立实训基地1. 学校应根据专业特点和需求,合理选定实训基地建设位置。

2. 学校需要与相关企业或机构签订合作协议,明确实训基地的使用权、责任和义务。

3. 确定实训基地的功能划分,包括实训设备、实训场地和实训师资等。

4. 建立实训基地的管理机构,明确管理人员的职责和权限。

(二)实训基地的评定1. 学校应制定实训基地评定标准,明确评定的指标和要求。

2. 学校需要成立评定委员会,由相关专家和教师组成,对实训基地进行评定。

3. 评定内容包括实训设备的完善程度、师资力量的专业水平、实训成果的实用性等方面。

4. 评定结果应及时反馈给实训基地,对不合格的实训基地进行整改或终止合作。

三、实训基地的管理(一)实训基地的维护与更新1. 实训基地的设备应定期进行维护和保养,确保设备正常运行。

2. 学校应建立设备更新机制,及时淘汰老化设备,并引进先进的实训设备。

3. 实训基地的环境卫生应保持良好,有序整齐,确保学生的安全和健康。

(二)实训基地的师资培养与管理1. 学校应定期组织教师对实训基地进行业务培训,提高教师的教学水平。

2. 学校要加强对实训基地教师的管理,规范教师的教学行为,确保教学质量。

3. 落实教师激励机制,鼓励实训基地教师积极参与学术研究和教学改革。

(三)实训基地的管理与评估1. 实训基地应建立健全的管理制度,明确实训基地的日常管理流程和管理要求。

2. 学校应定期组织对实训基地进行评估,评估内容包括学生满意度、实训效果和教学质量等方面。

3. 根据评估结果,对实训基地进行奖惩和整改,提高实训质量和效果。

实训基地管理制度模版(三篇)

实训基地管理制度模版(三篇)

实训基地管理制度模版第一章总则第一条为了规范实训基地的管理工作,提高实训工作的质量和效率,制定本管理制度。

第二条实训基地是指用于学生实践教学的场所,包括实训实验室、工作坊、实践基地等。

第三条实训基地的管理目标是确保学生在实践教学中的安全和有效的学习,培养学生的实践能力和职业素养。

第四条实训基地的管理原则是科学规范、公开透明、公平公正。

第五条实训基地的管理职责由学校实训管理部门负责,并委托相关教师和辅导员具体管理。

第六条实训基地的管理工作应符合国家相关法律法规和学校的规章制度。

第二章实训基地的使用管理第七条实训基地的使用由学校教学计划安排,学生按照教学计划进行实践活动。

第八条学生在实训基地的使用前,必须参加相应的安全培训和操作规程培训,取得相应的操作证书方可进入实训基地。

第九条实训基地的使用时间由学校教学计划安排,学生必须按时进入实训基地,并在规定时间内完成实践任务。

第十条实训基地的使用过程中,学生必须按照实训基地管理规定和操作规程进行实践活动,不得私自更改实验设备和实验方案。

第十一条学生在实训基地使用期间,必须遵守实训基地的各项安全规定,确保实训活动的安全进行。

第十二条学生在实训基地使用期间,必须服从实训基地的管理人员的指挥和管理,不得违反实训基地的规定。

第十三条实训基地管理人员对学生在实训基地的使用过程中的操作进行监督和检查,及时发现和纠正学生的错误操作。

第十四条学生在实训基地使用期间,不得进行任何违法违规操作,一旦发现,将按照学校相关规定进行处理。

第三章实训基地的安全管理第十五条实训基地的安全管理由实训基地管理人员负责,他们必须具备相应的安全知识和技能。

第十六条实训基地的建设必须符合国家的相关安全标准和规定,确保实训活动的安全进行。

第十七条实训基地的使用过程中,必须配备相应的安全设施和器材,以确保学生实践活动的安全进行。

第十八条学生在实训基地使用期间,必须穿着适当的劳动保护用品,遵守实训基地的安全规定,防止事故的发生。

实训基地管理制度(三篇)

实训基地管理制度(三篇)

实训基地管理制度一、实训基地管理目标和原则实训基地是学生在校期间进行实践教学的场所,为了保障实训教学的质量和安全,制定实训基地管理制度是必要的。

实训基地管理制度的目标是确保实训教学的顺利开展,保障教师和学生的安全,促进实践能力的提升。

实训基地管理的原则是科学合理、公平公正、安全可靠、便于管理。

二、实训基地管理的基本要求1. 实训基地应具备必要的实习设施和装备,满足学生实践教学的需求。

2. 实训基地应由专业人员进行管理,负责安排学生的实训课程和指导学生的实习活动。

3. 实训基地应建立健全的安全管理制度,确保实训过程中的安全问题得到有效控制。

4. 实训基地应建立健全的考评制度,对学生的实训表现进行评价。

5. 实训基地应保持与相关单位和企业的联系,了解行业发展动态,及时更新实训内容。

三、实训基地管理的内容和措施1. 实训基地的设施和装备管理:a. 实训基地应具备必要的设施和装备,包括实验室、工作间、仪器设备等。

b. 实训基地应定期进行设施设备的维护保养和更新,确保其正常运行。

c. 实训基地应建立设施设备借用管理制度,确保设备的合理使用和安全存放。

2. 实训基地的教师管理:a. 实训基地应聘请专业教师负责实训教学,教师应具备相关专业知识和实践经验。

b. 教师应定期组织学生进行实训课程,讲解实训内容,指导学生进行实习活动。

c. 实训基地应建立教师培训机制,提高教师的专业素质和实践能力。

3. 实训基地的安全管理:a. 实训基地应建立健全的安全管理制度,包括消防安全、用电安全、实验环境安全等。

b. 实训基地应配备足够的急救设备和药品,保障学生在实训过程中的安全。

4. 实训基地的考评管理:a. 实训基地应建立学生实训表现的考评制度,评价学生的实训成绩和实践能力。

b. 实训基地应及时发布学生实训成绩和评价结果。

5. 实训基地的对外联系:a. 实训基地应与相关单位和企业保持良好的合作关系,了解行业发展动态。

b. 实训基地应定期进行实训交流活动,邀请行业专家和企业代表参与实践教学。

实训基地管理制度(五篇范文)

实训基地管理制度(五篇范文)

实训基地管理制度(五篇范文)第一篇:实训基地管理制度实训基地管理制度一、熟悉实训基地内各设备的性能,使用方法和基本的维护方法;设备维护。

一般性故障由实训基地管理员负责维护,特殊问题由实训基地管理人员和专业人员共同负责维护。

二、及时测试设备性能,发现并排除故障,尤其是一些易出问题的器件。

三、实训基地的所有设备统一管理。

财产保管员负责所有财产账目及用于添补配件的管理(专房专柜)。

实训基地管理员具体负责所分管的实训基地财产设备管理,实行财产分管负责到人。

四、实训基地设备严格履行转借登记制度,凡新购设备必须先由财产保管员登记入账,所有设备和配件进出实训基地或财产保管室必须进行登记。

五、及时备份重要的软件系统或数据。

六、实训基地内各项物品原则上不外借,遇特殊情况,报专业主任批准,并做转借登记后方可外借。

七、教学人员因教学或竞赛等情况确需使用磁盘的,在同意并确定磁盘无病毒及其它问题后方可带入使用。

八、每天设备使用完毕,应及时关闭电源、加好锁,做好实训基地的安全保卫工作,遇到偶然事件,及时与专业主任联系解决。

九、管理人员根据教学需要提供实训设备,无设备应尽力与学校联系帮助解决。

十、该制度的执行情况由学校定期检查,并专人负责、职责到人。

十一、实训基地内卫生坚持经常小扫和定期大扫的制度。

十二、由各上机班级及学生轮流小扫和指定班级统一大扫。

十三、严禁乱丢乱扔、随地吐痰,严禁在桌面上刻画、涂写,严禁携带任何食品机其他不许携带的物品进入实训基地。

第二篇:实训基地管理制度实训基地管理制度主任岗位职责主任负责实训基地的全面工作,其职责如下:一、热爱本职工作,遵守职业道德,不断改进实训方法,努力提高教学质量,加强对学生操作能力的培养。

二、努力学习和掌握现代科学理论和技术,不断充实和提高业务水平,养成科学、文明、严谨、精心的作风。

三、树立良好的思想作风,全心全意为实训、教学,科研工作服务,不断摸索实训工作规律。

四、负责编制实训建设规划和计划,并组织实施和检查执行情况。

实训基地管理办法(一)2024

实训基地管理办法(一)2024

实训基地管理办法(一)引言概述:实训基地是学校开展实践教学和培养学生实际操作能力的重要场所,对实训基地的管理办法的建立和实施,有助于提高实训基地的管理水平和质量保障,进一步推动学生实践教学的发展。

本文将从不同角度对实训基地管理办法进行详细阐述,以确保实训基地管理工作的有效开展。

正文:一、实训基地的定位和任务1.明确实训基地的定位和作用,强调其在学生实践教学中的重要性。

2.阐述实训基地的主要任务和目标,包括培养学生实际操作能力、提供实践平台等。

二、实训基地的建设与运维1.规划实训基地的建设布局,包括必要的场地、设备和教学资源的配置。

2.建立健全实训基地的设备维护保养机制,确保设备的正常运行和维修。

3.制定人员管理制度,包括实训基地的安全管理、人员进出登记等措施。

三、实训基地的教学管理1.明确实训基地的教学计划和内容,与课程目标相结合,确保实践教学的有效性。

2.建立实训基地的课程评估机制,对教学效果进行定期评估和改进。

3.加强实训基地的师资队伍建设,提高教师的专业素质和实践经验。

四、实训基地的安全管理1.建立实训基地的安全管理制度,包括实训场所的消防安全、安全教育等措施。

2.配备必要的安全设施和装备,确保实训过程中的安全保障。

3.定期开展安全演练和应急救援培训,提高应对突发事件的能力。

五、实训基地的质量保障与评估1.建立实训基地的质量保障体系,包括实训内容、教学方法、评价体系等方面的规范。

2.开展实训基地的质量评估,对实训基地的教学质量和办学水平进行定期检查和评估。

3.根据评估结果采取相应的改进措施,提升实训基地的教学质量和管理水平。

总结:实训基地的管理办法是确保实践教学质量的重要保障,通过明确基地定位和任务、规范建设运维、强化教学管理、加强安全保障和质量保障评估,可以提高实训基地的教育教学质量,培养学生实践能力,促进学生全面发展。

未来,我们还需要不断优化实训基地的管理办法,与时俱进,提升学生实际操作能力和创新能力。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

实训基地管理办法第一章总则第一条学院实训基地是对学生进行专业岗位技术技能培训与鉴定的实践教学单位,是实现高等职业教育目标的重要条件之一,其教学基础设施与工作状况直接反映学校的教学质量与教学水平,必须重视和加强实训基地的领导、建设和管理。

第二条学院实训基地是高等职业教育机构中教学实体之一。

必须全面贯彻党和国家的教育方针,遵循教育、教学的基本规律,努力培养学生的专业基本能力、基本技能和职业素质,不断提高教学质量及教学水平。

第三条学院实训基地的建设要按照统筹规划、合理设置、全面开放和资源共享的原则,努力提高办学的社会效益与经济效益。

第四条为发展高等职业教育,促进高等职业教育实训基地的建设与发展,全面规范实训基地的管理,特制定本规程。

第二章实训基地的基本功能与主要任务第五条实训基地的基本功能为:完成实践教学任务,承担高等职业教育学历、非学历职业技术技能培训;负责专业技术技能鉴定考核工作;进行专业研究、技术开发、生产及新技术的应用推广等。

逐步发展为培养高等职业教育人才的实践教学、职业技术技能培训、鉴定考核和高新技术推广应用的重要基地。

第六条实训基地的主要任务:1.根据培养目标的要求制定专业技术技能培训教学大纲,组织编写实训教材。

2.根据教学计划的要求和专业岗位群的技术技能要求,制定实训计划和方案。

3.按照专业岗位群的实际和教学大纲要求组织和实施模拟专业岗位技术培训。

4.依据科学技术的发展、岗位需求的变化及新生工作岗位的定向,开发新的职业技术技能培训项目与培训内容。

5.组织进行专业技术技能资格鉴定工作,颁发国家认可的专业技术资格证书。

6.承担对双师型师资队伍的培训。

第七条实训基地要积极创造条件,开展高等职业教育的科学研究和专业技术应用研究,努力实现产学研相结合,在开发推广新技术、新工艺和新材料等方面,发挥重要作用。

第八条实训基地要不断充实与改进培训内容,改革培训方法,培养学生职业技术技能及独立解决实际问题的能力和创新能力,培养学生的职业道德和团结协作精神,全面提高学生的综合素质。

第三章实训基地建设第九条高等职业教育是“培养生产、建设、服务、管理第一线的高级技术应用性人才”。

因此实训基地的建设要突出以下特点:1.在实训过程上要具有专业基本技术技能的仿真性。

使学生按照未来专业岗位群对基本技术技能的要求,得到实际操作训练。

2.在技术要求上要具有专业领域的先进性。

使学生在实训过程中,学到和掌握本专业领域先进的技术路线、工艺路线和技术实际应用的本领。

3.在内容安排上要具有综合性。

使学生通过实训不仅掌握本专业的核心技术和技能,而且熟悉和了解与专业相关的技术和技能。

得到基本能力、基本技能和职业综合素质的全面培训。

4.在环境和总体设计上要具有社会开放性。

不仅能承担高等职业学历教育的基本技术技能实训,而且能承担各级各类职业技能的培训任务,使学校实训基地紧密与社会经济发展相联系。

第十条学院既要重视和加强校内实训基地的建设,又要重视和加强校外实训基地的建设。

校内实训基地主要是对学生进行专业岗位群基本技术技能的模拟实操培训,校外培训基地则是对学生直接参加生产和实际工作进行现场培训。

校内、外实训基地相辅相承,紧密结合,以全面培养学生实际工作能力和综合素质。

第十一条校级实训基地主要是由学校或社会投资,面向本校师生,在技术和管理上更具有本校性质和专业特色的实训基地。

专业实训基地主要是针对某一专业特殊需要,为本专业人才培养服务的实训基地。

第十二条实训基地建设要根据经济发展和高等职业教育发展的需要,统筹规划、合理布局,要强化社会效益与经济效益。

在建设的同时,尽快建立起自我运作、自我建设、自我发展的运行机制。

第十三条实训基地建设要通过学校自筹、实训基地自筹、校企共建、学校与科研单位或行业联合等多渠道筹集经费,走共同建设、共同发展的道路。

第四章实训基地组织与管理第十四条学院要加强对实训基地的领导和管理,要建立定期检查指导工作制度,解决实训基地建设和管理工作中的实际问题,帮助实训基地做好建设、发展、培训的各项工作。

要根据实训基地的特点和需要建立既具有教育教学特征,又具有社会专业实际工作特征的强有力的实训基地组织管理机构。

要选派数量适当、思想品质好、专业理论水平高、专业技术能力强和具有一定组织能力的人员担任实训基地的管理人员和指导教师。

以保证实训基地各项任务的顺利完成及实训质量的不断提高。

第十五条实训基地要建立科学、有效、严格的队伍建设和人员管理制度,有明确的岗位职责及分工细则,有严格的考核办法和奖惩制度,有落实的培养师资计划和实施措施,实训基地人员,特别是实习指导教师要有合理的学历、技术职务和技能结构,以保证实训工作质量的不断提高和实训基地建设的不断加强。

第十六条实训基地要以教育教学为中心,建设科学、健全、严格的实践教学制度。

建立健全规范且能严格执行的教学计划、教学大纲、教学规程等教学文件。

要建立职业技术技能、职业综合能力、职业素质有机结合的实训教学体系,并具有组织实施的各项规章制度。

要建立教学质量检查、监督、保障、调控体系,并具有规范的教学过程运行管理制度。

要深化教学改革,不断开发新的实训项目,更新教学内容,改进教学方法,以保证教学质量与教学水平的不断提高。

第十七条实训基地要建立完善的设备设施及物资管理制度。

做到帐、物、卡相符,仪器设备维修及时,设备完好率达到90%以上。

建立仪器设备专人管理和技术档案制度,实现现代化管理,不断提高设备设施的利用率。

第十八条实训基地要严格遵守国家有关部门颁布的法规,法令及条例,建立实训环境管理和劳动保护的管理规定,安全操作管理规程和文明生产措施。

营造良好的育人环境。

第十九条校外实训基地要签有合作协议,其管理按实训基地所在单位相关规定及管理办法执行,但必须要有保证教学任务完成和教学质量提高的制度和措施。

校外实训基地的调整与撤消,应经合作双方同意。

第五章实训基地检查第二十条要建立实训基地检查、验收制度。

实训基地基本建成之后,要依据实训基地建设方案和有关规定对各实训基地组织专家进行验收,并对实训基地运行及教学质量进行检查。

实训设备管理暂行办法第一章总则第一条实训设备是我院固定资产的重要组成部分,是保证完成教学、科研任务必备的物质条件.为充分发挥现有实训设备的作用,加强实训设备的管理,根据教育部颁发的《高等学校仪器设备管理办法》的规定,结合我院实际情况制定本办法。

第二条实训设备的管理,贯彻“统一领导,分级管理”的原则,即在主管院长领导下,实行院、系两级管理。

院级由实训中心负责,系级在系主任领导下,由实验室主任负责管理工作。

第三条实训设备的管理,应从我院实际情况出发,必须贯彻勤俭办学的方针,防止发生盲购、积压、损坏、丢失等事故。

管理和使用人员,必须爱护设备,严格执行各项规章制度,保证实训设备在教学、科研工作中充分发挥使用效益。

第四条实训设备的管理,要选派政治思想好,工作责任心强,并具有专业知识术人员担任仪器设备的管理工作,要从政治、业务进修、技术考核、提职晋级方面关心他们,使他们热爱本职工作,努力掌握专业知识,不断提高管理水平;对仪器设备管理工作中成绩显著者,应予以表扬,对工作不负责任,甚至严重失职者应予批评、赔偿损失以至行政处分。

第二章管理的范围第五条凡单价200元以上,耐用期一年以上的并构成独立使用的教学、科研仪器、设备列为固定资产。

第六条有些不满200元的两用(公、民用)实训设备,如电风扇、计算器、搅拌器等,虽不属固定资产范围,为便于管理,按本办法执行。

第七条固定资产按原值入账,运杂费、安装费、管理和修理等费用不计入固定资产价值内。

第八条凡自制、捐赠、无价调拨的财产,符合上述规定的亦列入固定资产。

第九条原有的固定资产,有下列情况之一者,得增减其原值。

1、因加工、改制而增加其数量或提高质量时,按所开支的成本费增加其原值。

2、成套设备,因毁损或拆除其原有的一部分时,应减少其原值。

第三章计划管理第十条实训设备的购置,要根据实验室、实训基地建设规划,教学实验内容和科研任务等方面的需要与财力的可能,分轻重缓急制订年度购置计划。

年度购置计划应在每年度六月份申报第十一条实训设备的年度购置计划,应由教学单位本着既保证需要,又厉行节约的原则,根据经费和物源情况提出申请,经系主任审查按使用方向报实训中心,实训中心进行筛选与平衡,提请分管院长批准后,由实训中心按计划执行。

第十二条精密贵重仪器和大型设备(单价在五万元以上)的购置、使用单位必须提出可行性报告,其内容包括购置理由、效益预测、选型论证、安装及使用条件以及经费来源等,经使用单位、实训中心及专业人员逐项进行评议审查后,报分管院长批准后执行。

第四章采购与验收管理第十三条我院实训设备由实训中心按批准的计划统一采购,各单位不得擅自购置,否则不予验收入帐。

如因技术上的原因,在取得实训中心同意后,可自行采购,或派人与实训中心协同采购,但均须同实训中心一起验收入帐。

第十四条申购的实训设备,必须将品名、规格、型号、用途、制造厂商、可代用或通用的设备名称、规格填写清楚,以免错购、误购造成损失。

特别是价格在伍千元以上的设备的采购,申购单位必须提供市场价格和质量的报告,实训中心会同有关方面研究同意后,方可购买。

实训中心尽可能提供有关仪器设备的信息资料供申购单位参考。

第十五条采购人员必须执行岗位责任制,遵守国家政策法令、财经纪律和市场管理条例,廉洁奉公,力争少花钱,办好事,把有限的经费用到最需要的地方。

第十六条凡增添的实训设备,都必须进行验收,验收合格入帐、制卡,然后调给申购单位使用。

第十七条验收的基本要求是品名、规格、型号、数量和订购单相符;质量性能指标合格;零配件、说明书及其它技术资料齐全。

验收时如发现问题,查明原因及时处理。

第五章技术管理第十八条实训设备的管理和使用,都必须实行岗位责任制,要制定操作规程,健全使用维修保养制度,要有专人负责安全工作,做到坚持制度,责任到人。

第十九条大型精密贵重仪器设备,必须选派工作认真负责、业务能力较强的教师和实验技术人员进行管理和技术指导。

对上机操作人员必须分别情况进行技术培训,并经考核合格后方准使用。

第二十条做好大型精密贵重仪器设备的技术归档工作。

技术档案正本存在院档案室,复印本留在仪器保管使用单位。

第二十一条加强仪器设备的维修保养工作,一般仪器设备做到随时保养和维修;精密贵重仪器设备做到精心维护,定期检修和检测,防止障碍性事故的发生,并做好使用和维修记录。

仪器设备一般不得拆改,如确需拆改时,需经系主任同意,并报实训中心备案。

对大型精密贵重仪器设备拆改,须报主管院长批准。

第六章仪器设备登记、调配、报废管理第二十二条凡属固定资产的仪器设备都要建立帐卡,实训中心设立固定资产总帐、明细帐,每件固定资产都要制定固定资产登记卡,存实训中心。

相关文档
最新文档