残疾人康复就业服务中心运营及学员接送服务项目合同

残疾人康复就业服务中心运营及学员接送服务项目合同合同编号：甲方：（为采购单位）乙方：（为中标单位）受甲方委托， (采购代理机构)组织对（项目名称）采购项目（采购项目编号为）进行采购，于年月日通过公开招标，经评标委员会评定乙方为中标单位。

为了保护甲、乙双方合法权益，根据《中华人民共和国政府采购法》及其实施条例、《中华人民共和国民法典》，在平等自愿的基础上，按照下面的条款和条件，签署本合同。

第一条合同项目1、项目名称：；2、采购项目编号：。

第二条合同组成1、合同文件组成内容包括：本合同书、中标通知书、投标文件（含澄清内容）、招标文件（含招标文件澄清通知）等。

第三条服务内容（一）项目实施目的为贯彻落实《中共XX省委 XX省人民政府关于加快残疾人事业发展的决定》和《中共XX市委 XX市人民政府关于加快残疾人事业发展的落实实施意见》、《XX 市推进镇（街）康复就业工作实施方案》文件精神，通过开展镇街残疾人康复、就业、托养等服务，充分发挥残疾人潜能，帮助残疾人康复和就业，恢复和发展残疾人参与社会、回归社会的能力，提高他们的社会适应能力和生存环境，减轻社会及家庭负担，保障他们的基本权益，构建和谐XX，促进社会进步，现对外进行公开招标采购服务单位进行项目实施。

（二）项目服务对象1、需要接受职业训练、日间照料以及庇护就业服务的16至59周岁的残疾人士(主要是病情稳定的精神病患者、智障人士、肢残人士)。

2、生活能够基本自理（经评估后，生活自理能力评估（ADL）在45分以上的残疾人）。

3、经体检后，证明无重大疾病或传染性疾病的残疾人。

4、精神健康情况稳定，没有严重的骚扰行为人士（精神病患者需经精防医生评定）。

（三）项目服务范围甲方设立了庇护工场、康复训练室、职业康复室、心理咨询室、个案接待室、职业评估室、家居训练室、厨房及餐厅、员工办公室等功能室。

乙方要充分利用XX 镇残疾人康复就业服务中心服务功能室，为残疾人及家庭开展公益性、福利性服务活动。

如需拓展到XX镇残疾人康复就业服务中心功能室以外的服务，需由甲方、乙方双方协商共同制定。

对于常规公益性服务，实行免费制，如开展低偿项目，需采购方、乙方双方协商而定。

二、服务需求（一）庇护性就业服务：庇护工场服务和就业技能训练服务。

（二）辅助性就业服务：就业能力评估、就业习惯、就业态度等方面的培训、就业咨询和就业辅导服务。

（三）社会工作服务：为学员开展个案、小组等服务，促进学员成长。

（四）康复训练服务：根据学员实际情况，提供普遍性的肢体康复训练、生活自理能力训练、认知能力训练、以及个性化的功能训练项目。

（五）日间照料服务：提供日间饮食、午休，监督精神病患者按时服药、配合社区精防医生为精神病患者投放药物。

（六）居家训练服务：提供部分残疾人日常家居生活训练服务，提高残疾人自我家庭照顾能力。

（七）学员接送服务：提供接送车辆、司机及接送管理员服务，负责在XX镇范围内学员的接送服务，保证学员往返中心安全，承担接送服务责任风险。

（八）镇街事务性服务：协助XX镇残联做好残疾人情况调查，掌握好残疾人需求情况。

（九）厨工服务：负责解决中心所有学员中午就餐的厨工服务。

（十）供应学员午餐买菜及厨工服务：负责采购学员午餐食材。

（十一）消防安全管理服务：负责做好中心的消防安全预案，做好场所消防安全设备管理，保障中心消防安全，发生意外事故时及时上报镇残联。

（十二）食品安全管理服务：负责做好中心的食品安全管理，做好每日购买食材留样，做好学员携带食物管理等。

（十三）协助平安铃管理服务：负责协助教育中心学员平安铃及时充电，学员离开中心是要进行平安铃佩戴及电力情况登记。

（十四）综合安全管理服务：建立一整套完整的康复就业中心日常运作管理制度包括人员岗位职责、功能室管理使用制度、中心场地使用制度、学员安全管理应急预案等，各项制度上墙公示。

（十五）残疾人康复就业宣教服务：知识讲座、社区宣传、家庭探访、主题活动、派发宣传册、康复就业知识简报、康就服务微信平台等。

（十六）指定完善的服务流程，规范服务行为，建立服务档案管理制度、及时登记、保存服务资料和数据，服务档案管理要坚持保密原则，工作人员不得泄露服务对象的个人信息。

（十七）建立完善的工作人员出勤登记、值班、调休制度，详细记录工作人员出勤及调休情况。

（十八）乙方要建立完善的实物、资金捐赠管理制度，并对代表康就中心接收的现金和实物捐赠进行登记入账，不同形式的捐助实行专款专用，分类管理。

物资使用情况要及时公开，并向捐赠方反馈。

（十九）开拓社区康复就业服务中心分站点指导工作。

三、服务指标四、服务要求（一）乙方应本着服务至上、诚信为本的宗旨，为甲方委派身体健康并符合合同要求的12名项目工作人员（其中专业工作人员6名,兼职人员6名，包括兼职接送车护送员1名、兼职午餐食材采购员1名、午餐厨工2名、兼职精防医生1名，兼职社工督导1名），同时需监督管理指导项目职工为甲方提供相关的优质服务。

（二）乙方所提供的项目工作人员须具备以下条件：1、社会工作者5名（至少1名中级以上）：社会工作专业本科毕业或具备两年以上残疾人一线工作经验，或通过助理社工师／社工师职业水平考试取得证书；2、学员接送司机1名，要具备以下条件：（1）取得相应准驾车型驾驶证并具有三年以上驾驶经历，年龄在25周岁以上、不超过60周岁；（2）取得中华人民共和国道路运输从业人员从业资格证；(3)无酒后驾驶或者醉酒驾驶机动车记录，最近一年内无驾驶客运车辆超员、超速等严重交通违法行为记录；（4）接送司机应充分考虑接送过程中偶然发生情况的处理，因个人、天气等其他特殊方面原因，障碍着监护人未能按时于候车地点接送学员，所导致接送时间提早或者延误，服务提供方司机应无条件给予配合。

3、精防医生1名（兼职），要具备以下条件：是新涌医院或下设分点工作的医生。

4、外聘督导1名（兼职），要具备以下条件：社会工作专业毕业，具备中级社会工作师资格，从事一线社会工作服务或管理经验满5年以上。

5、接送车护送员1名（兼职），要具备以下条件：熟悉我镇各社区情况。

6、午餐食材采购员1名（兼职），要具备以下条件：有营养学专业知识优先。

7、午餐厨工2名（兼职），要具备以下条件：具有相关专业经验，以XX镇敬老院厨工优先。

（三）乙方所提供的服务车辆须具备以下条件：1、车辆年限为6年内，18座以上，车辆状况良好，手续完备，具有提供接送出租服务资质，相关证件齐全，无违章、违法及法律纠纷。

2、已购买座位险和第三者保险。

3、车辆定期安全检查和保证车辆清洁卫生，每星期对车辆消毒一次。

4、车辆的一切费用，包括工资、福利、社保及车辆维护保养修理费用等由乙方承担。

（四）乙方要提供服务的社工、司机、精防医生、外聘督导、接送车辆等相关资质材料，甲方发现乙方提供不符合要求的工作人员的，乙方需在10日内整改完毕。

（五）乙方要提供项目具体运营服务经费预算明细，内含工作人员工资福利及其他费用、服务活动办公费用、管理经费、税费等经费预算明细。

（六）中心学员的接送工作由乙方工作人员负责协调好社区或家属解决好学员接送问题（协调好家长陪同学员等车）。

（七）乙方要在运营合同签订之日起，30日内，乙方应对合同期内康就中心的收支情况进行预算(预算内容包括：各员工薪酬、项目管理费、税费、日常活动经费等)，编制活动计划表、中心支出明细预算表等，明确合同期内的经费开支情况，并交镇残联备案。

服务合同结束或解除服务合同后20日内，乙方一同对运营服务期内所有收支费用进行结算，编制服务期内财务报告并公开，接受业务主管部门和群众的监督。

（八）乙方要发挥主导作用，认真对待康就中心每次市级评估工作。

（九）乙方在运营过程中，如中心工作人员在工作日外有加班的，加班不作调休处理，加班期间的薪酬应按照实际加班天数补发给中心工作人员。

第四条价格1、合同总价包含：人工费、材料费、设备使用费、各种税费、保险费及合同实施过程中的不可预见费用等全部费用，按本次招标范围及中标价一次包干，结算时不作调整。

2、合同总价：（人民币）大写 **.** （¥ **.** ）。

3、本合同价为固定不变价。

第五条服务期限及地点1、服务期：服务期自20**年1月1日至20**年12月31日止。

服务期间甲方有权根据实际情况对合同相关条款进行修改或调整。

2、服务地点：或甲方指定地点。

第六条付款方式1、本合同的付款方式为：（一）甲方于每个月末前向乙方支付当月的运营费用。

（二）乙方每月10号前要先预拨5000元经费给中心社工用于开展中心活动及办公费，并开具正规发票给甲方后，甲方才将每月运作经费拨付给机构。

中心社工使用中心活动及办公费相关情况要报镇残联备案。

2、付款前乙方应向甲方提出请款申请及所需的材料和等额合格发票。

本合同的经费由政府拨款，如因政策影响，拨款未能及时到位，乙方不得以此为由而不履行本合同规定的义务。

否则，甲方按规定扣罚。

如果乙方怠于或者拒绝提供资料或者办理手续的，则因此产生的付款迟延的责任全部由乙方承担。

第七条验收方式1、验收应在甲乙双方共同参加下进行，依据招标文件及本合同的有关规定制定的方案进行验收，并按国家有关规定、规范进行。

2、甲方组织项目验收小组按国家有关规定、规范进行验收，必要时邀请相关专业人员或机构参与验收。

3、对验收不合格的部分，乙方应在甲方规定时间内及时整改完善直至合格。

第八条税和关税1、中国政府根据现行税法对甲方征收的与本合同有关的一切税费均应由甲方承担。

2、中国政府根据现行税法规定对乙方或其雇员征收的与本合同有关的一切税费应由乙方承担。

3、在中国境外发生的与本合同执行有关的一切税费均应由乙方承担。

第九条其它约定1、严禁转包，未经甲方书面同意不得分包。

2、乙方全部工作人员，须符合XX市政府用工标准要求。

3、乙方服务人员进行服务期间的过失或故意行为，造成甲方经济损失的，由乙方负责赔偿。

4、服务人员的劳动关系隶属乙方，乙方负责服务人员的工资、节假日和超时加班补助费、社会保险、住宿、伙食等。

5、乙方负责本项目服务人员购买因意外身故或伤残和因意外事故住院治疗保险，并负责办理一切保险赔偿手续。

第十条违约责任1、合同双方任何一方不履行合同条款或不按合同约定履行条款的其它情况，均属违约，由违约方承担违约责任，赔偿因其违约造成的损失，并支付合同价款总额 %的违约金。

2、由于乙方的原因，导致双方签订的合同终止，乙方因此而遭受的损失，将由乙方独立承担，甲方对此不负任何责任，也不作任何赔偿。

第十一条争议的解决1、凡与本合同有关而引起的一切争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决，如经协商后仍不能达成协议时，任何一方可以向法院提出诉讼。

2、本合同发生的诉讼管辖地为XX市有管辖权的法院。

3、在进行法院审理期间，除提交法院审理的事项外，合同其他部分仍继续履行。