民办学校招聘教师经精品word范本

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民办学校招聘教师经验

1.借助学校档案对近五年己录用教师情况进行数据分析,你会发现最适合自己学校毕业生是怎样群体(学历、出身、薪酬),否则招来要么留不住,要么不适应。比如县级以下民办学校尽量要招农村出身孩子,能吃苦、工作量大点、饮食、住宿、环境稍差点还能兔强适应;城市独生女多数就不行。

2.教师代际进化非常明显,九零后教师理念是一边工作一边享受生活,他选择学校不仅考虑薪酬,还考虑生活环境,追求生活质量、幸福指数。

3.除了笔试学科水平外,还要面试他管班能力,小学有时管班能力比学科水平还重要!若有条件还要进行心理测查。

4.要借助职业测查量表来安排招聘教师是从事教学工作还是管理工作。

5.对面试未被录用教师事后尽量用邮件回复未被录用原因及急需提升地方。

6.对新招聘教师安排宿舍非常重要,尽量让其与优秀教师同宿舍,否则该教师会被负面同化。

7.第一天、第一周、第一个月是新教师决定去留的三个关键节点,平安度过,就安下心啦!

8.新教师到学校报到要采取吃住行、工作安排一条龙式服务,减少不必要麻烦。

9.尽量安排老教师全程帮扶;第一个月不纳入量化;若

老教师与新教师发生矛盾,原则上老教师无理。

10.对新教师入职要举行隆重仪式;新教师入班上第一节课时,学校主要领导要陪同到班并郑重向学生推荐新教师业绩。

附:六维测查法招聘教师方案

A校面向社会公开招聘一批小学各学科教师,董事长聘我作为这次招聘这计方案,并让我作为主考官全面实施。

现将设计六维测查方案简介如下:

一、面试关

请你做一个自我介绍,你最优点是什么?你最大的缺点是什么?你为什么要应聘我们学校?你服从学校岗位安排吗?因这五个经典面试题已成套路,早0ut了。

共设计五个问题,通过回答测查应聘者谈吐、礼仪、阅读、职业规划及对教育认识。

二、心理测查

设计“如你最不喜欢与什么样同事(学生)相处?若恰好遇到这类同事你会怎么办?等三个问题,对应聘者测查?

三、团队合作意识(管理能力、沟通能力)情景测查

创设一个问题情景,随机让五个应聘者组成小组。从组织能力、协调能力、合作意识、达成共识等视角观察其表现。

关于沟通能力,我们可采取如下上推、平移、下切方追问:关于上下级沟通方面你遇到过哪些问题?关于领导不认同你观点的问题,你用什么方法解决?达到效果了吗?你是在

什么场景、范围使用呢?有同事和你一块做了吗?

四、班级管理能力测查

请你描述一个你遇到的真实课堂上偶发事件?这件事在什么背景下发生的?你采取了什么措施?实施时遇到了什么问题?最终结果如何?此事处理对你有何启迪。

五、微型课

对教师基本功、学科教学艺术考评。

六、学科知识考试

温馨提示:务必对应聘者性格、心理测试,有心理疾患或心理变态者坚决不录用;班级管理能力、合作意识与教学能力相比,前者更重要。

特别提醒:仅凭讲课好坏招聘教师靠不住。

学校教师聘用合同书范本(完整版)

合同编号:YT-FS-9141-89 学校教师聘用合同书范本 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

学校教师聘用合同书范本(完整版) 备注:该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款,并根据当事人一致协商达成协议,同时也明确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 【篇一】 甲方(雇主):身份证号:乙方(雇员):身份证 号: 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法 规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为 甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议: 一、服务内容 1.看护小孩; 2.清洗小孩衣物; 3.家务(室内保洁)。 二、服务时间 1.每天时分至时分。 2.乙方每月可休息天,具体休息时间双方临时商 定。

三、服务费用 1.服务费用为1000元/月,甲方于每月。 2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。 四、甲方权利和义务 1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务; 2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同; 3.甲方有义务按时支付服务费用。 五、乙方权利和义务 1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用; 2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件; 3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩; 4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理; 5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应

教师劳动合同书

教师劳动合同书 编号: 劳动合同书 (教师) 1 劳动合同书 甲方: 联系地址: 邮政编码: 联系电话: 乙方: 性别: 出生日期: 身份证号码: 联系地址: 邮政编码: 联系电话: 鉴于: 1(甲方系在中国注册的合法用工主体,具有用工资格。 2(乙方向甲方保证,在本合同签订之时,与任何第三方不存在劳动关系或雇佣关系,亦非在有关竞业限制期限内,且乙方保证与原用人单位之间没有任何足以影响本合同生效和履行的事项。 3(乙方保证受聘于甲方后,从事甲方交付的任何工作均不受侵犯此前曾受聘单位的商业秘密及其他合法权益。如有违反,乙方将自行承担相应的法律责任。 根据《劳动法》,《劳动合同法》和相关法律法规以及甲方的规章制度,甲乙双方经平等协商一致,一自愿签订本合同,双方需共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限 1(1甲乙双方同意按以下第_种方式确定本合同期限: A(固定期限:从年月日起至年月日止; 2 B(无固定期限:从年月日起到法定的终止条件出现时止; 1(2试用期为个月,从年月日起至年月日止。 1(3在本合同的期限内,乙方为甲方的全职员工,未经甲方事先书面同意,乙方不得在其他任何公司兼职或以其他任何其他方式受聘于第三方。 第二条工作内容和工作地点 2(1乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位的工作,工作地点在: 。 乙方受甲方委派,至前款约定的工作地点以外的地区出差、培训或短期工作 不受前款工作地点的限制。 甲方对乙方的工作岗位、工作地点或职务所作的调整,如果双方未签订书面 变更合同,且乙方自到岗后一个月内未提出书面异议的,视为乙方同意该调整。 2(2 乙方的工作内容和工作要求参见《岗位说明书》及其他甲方确定的工作标准和要求。乙方应当按照甲方的要求按时按质按量完成工作任务。 《岗位说明书》(见附件一)及其他甲方确定的工作标准和要求作为本合同的附件,是本合同的一部分。 2(3 甲方将定期或不定期对乙方工作进行考核,如不胜任工作的,甲方可以安排培训或调整工作岗位,如仍不能胜任工作,甲方可以解除本合同。 第三条工作时间和休息休假 3(1甲方安排乙方执行工时制度。

外聘教师协议书(标准范本)

外聘教师协议书 In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit. 甲方:__________________ 乙方:__________________ 签订日期:__________________ 本协议书下载后可随意修改

协议编号:YH-FS-420277 外聘教师协议书 说明:本服务协议书根据有关规定,及明确双方责任与义务,同时对当事人进行法律约束,本着自愿及平等互利的原则达成以下条款。文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。 甲方:××大学成人教育学院 乙方:_________ 经甲乙双方协商,现甲方聘用乙方在其处担任_________班级学年第_________学期_________课程的教学任务。为了明确甲乙双方合法权益,特签订如下协议: 一、甲方义务: 1.及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划,或委托乙方在规定时间内制订授课计划(无统一授课计划的课程)。 2.为乙方提供备课及教学的基本用品,如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。 3.根据实际授课时数,按照每课时元人民币的标准每月发放课时金。 二、乙方义务:

1.按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划(教学进程表)、教案(全部)、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5位同学的作业本、实习报告等。 2.保质保量完成甲方交给的教学任务:在教学大纲的要求下,按授课计划拟订的进度授课,及时为学生答疑解惑,及时地吸纳学生及教务处、系(部)反馈的教学意见。 3.自觉遵守学院的各项规章制度,做到不迟到、不早退、有事需提前2天向学院请假调课、不得私自调课等。 4.自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。 5.向甲方提供联系方法,并保持通讯联络的畅通。 甲方:_________ 乙方:_________ ××大学成人成人教育学院(签章)(签章) 年月 日

教师招聘合同(合同范本)

STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订日期:____________________ 编号:YB-HT-022027 教师招聘合同(合同范本)

教师招聘合同(合同范本) 甲方:某某教育,联系电话。 乙方:姓名,性别,民族,出生年月日,住所地,身份证号码,联系电话。 经甲、乙双方充分协商,就甲方聘请乙方到甲方处担任兼职教师一事,为了维护甲、乙双方的合法权益,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定达成如下协议: 第一条:经甲方审查,同意招聘乙方到甲方处从事兼职教师工作。 第二条:甲方的权利义务 1、甲方可以按照国家法律、法规的规定和自己制定的相关规章制度对乙方进行管理。 2、甲方可以对乙方的相关证件(身份证、学生证)进行复印,对乙方的学历情况予以核实。 3、甲方应为乙方提供相关的教学设施,对乙方的住宿应予以合理安排,并应协助乙方完成预先的教学任务工作。 4、甲方可以依照相关规定对乙方的教学任务进行考核,对考核优秀者予以人民币500元奖励。 5、甲方应当按照相关法律规定和本合同约定及时足额的支付乙方报酬。

第三条:乙方的权利义务 1、乙方应如实向甲方提供自己的学历信息和相关身份证明。 2、乙方应当遵守国家法律和甲方的相关规章制度,按照合同约定和甲方的要求及时完成工作任务。 3、乙方应当按照甲方规定的教学任务对学生进行授课,不得随意更改教学大纲,不得对学生宣讲任何不法的或者不健康的言论。 4、乙方应协助甲方对学生上课期间的秩序予以维持,对学生的人身安全进行保护。 5、乙方在甲方处担任兼职教师期间不得无故离职和擅自辞职,违反本约定条款乙方应向支甲方违约金人民币500元。 6、乙方有从甲方处获取报酬的权利,可以及时足额的要求甲方支付工资和相关奖励。 第四条:工作地点、工作时间、食宿情况 1、甲方聘请乙方从事兼职教师的具体工作地点为西安市蓝田县和渭南市蒲城县,具体工作地点如有变更甲方应在三日内通知乙方并和乙方协商解决。 2、乙方的工作时间从7月1日起到8月12日左右止,分为两个阶段,第一阶段从7月1日至7月15日,乙方具体工作内容为协助甲方进行招生工作。第二阶段从7月16日至8月12日,乙方具体工作是按照甲方的要求对学生进行授课。第一阶段乙方日工作8小时左右,第二阶段乙方日工作6小时左右。 3、乙方的住宿由甲方给予合理安排,用餐费用由乙方自理。 第五条:工作报酬及工资支付方式 1、乙方的工作报酬为人民币1600—2200元,上述工作报酬不包括甲方给予

教师聘用合同书

合同编号 (6位阿拉伯数字) 长沙县江背镇江背中学教师 聘用合同 聘用单位(甲方): 教师(乙方): 长沙县江背镇江 背中学制

使用说明 一、用人单位与职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同,劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。 二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。 三、合同参考文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。 四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家会顶的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十一条中约定。 五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本参考文本第十一条中注明并约定其具体内容。 六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十一条中列明,或另签订补充协议。 七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。 八、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十一条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。 九、签订劳动合同的同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。 十、本文本不适用非全日制用工使用。

教师劳动合同范本

合同编号:__________ 教师劳动合同范本 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订日期:____年____月____日 第1 页共5 页

教师劳动合同范本 甲方:建三江卓尔教育 地址:建三江管局仁和别墅2号 法定代表人: 乙方:出生日期:年月日 身份证号码: 甲乙双方根据平等协商,自愿签订本劳动合同。 1、甲方聘任乙方担任专职教师一职,任期为年,自年月日至年月日止。试用期为一个月,自年月日至年月日止。试用期薪资为基本工资。 2、乙方按要求,在规定时段及班级上课,乙方无权自行更改。 3、乙方为甲方带个班,基本薪资为 1200 元∕月(寒暑假休息月除外),每月及每年还可生成绩效奖金(绩效奖金请参阅《专职教师绩效奖金奖励办法》)。 4、乙方课时费按人计算,班次人数1人课时费为5元∕课,班次人数2人课时费为10元∕课,班次人数为3人课时费为15元∕课,班次人数为4人、5人或以上课时费为20元∕课,班次人数6人到8人以上一并奖励每班次每月200元的奖金(按照达到要求的时间标准判断并且当月发放) 5、补课补助:标准100元∕月(除8月、2月外),每年8月末发上半年补课补助,2月份发下半年补课补助。(当月有补课现象存在时,补课补助才相应产生) 第 2 页共 5 页

6、乙方工作两年后(以实际上岗时间计算)甲方将为乙方承担一份商业养老医疗保险,合同终止,甲方不再为乙方续交此保险,由乙方自愿交纳。 7、乙方不可同时服务于其他单位组织。 8、在合同期内,乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同: 1)甲方发现乙方无法胜任其工作。 2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度。 3)严重失职,对甲方利益造成重大损失。 4)乙方患病,医疗期满后仍然不能从事原工作。 5)被依法追究刑事责任。 9、有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同: 1)甲方不能按照合同规定支付报酬或者提供劳动条件。 2)未经乙方同意,甲方单方面降低工资标准。 10、除不可抗力外,乙方无权中途解除劳动合同,如欲提前解除劳动合同,乙方必须提前两个月向甲方提出书面申请或与甲方进行协商。甲方有权向乙方索要违约赔偿金,金额为3000元。 11、本合同期满后,即终止。甲乙双方在本合同期满前60天向对方表示续约的意向,双方经过协商同意后可以续签劳动合同。 12、履行本合同期间发生劳动争议,双方将协商解决;协商无效后,当事人乙方可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 13、乙方在甲方就职期间, 第 3 页共 5 页

外聘教师协议书模板(标准版)

编号:GR-WR-28309 外聘教师协议书模板(标 准版) After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订时间:____________________ 本文档下载后可任意修改

外聘教师协议书模板(标准版) 备注:本协议书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 甲方:××大学成人教育学院 乙方:______ 经甲乙双方协商,现甲方聘用乙方在其处担任______班级学年第______学期______课程的教学任务。为了明确甲乙双方合法权益,特签订如下协议: 一、甲方义务: 1.及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划,或委托乙方在规定时间内制订授课计划(无统一授课计划的课程)。 2.为乙方提供备课及教学的基本用品,如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。 3.根据实际授课时数,按照每课时元人民币的标准每月发放课时金。 二、乙方义务: 1.按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划(教

学进程表)、教案(全部)、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5位同学的作业本、实习报告等。 2.保质保量完成甲方交给的教学任务:在教学大纲的要求下,按授课计划拟订的进度授课,及时为学生答疑解惑,及时地吸纳学生及教务处、系(部)反馈的教学意见。 3.自觉遵守学院的各项规章制度,做到不迟到、不早退、有事需提前2天向学院请假调课、不得私自调课等。 4.自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。 5.向甲方提供联系方法,并保持通讯联络的畅通。 甲方:______乙方:______ ××大学成人成人教育学院(签章)(签章) 年月日年月日 这里填写您的企业名字 Name of an enterprise

教师协议书范本

合同编号:_________教师协议书范本 甲方:_________________________ 乙方:_________________________ 签订日期:______年_____月_____日 第1 页共8 页

教师协议书范本 甲方: 法定代表人: 地址: 电话: 邮箱: 乙方: 法定代表人: 地址: 电话: 邮箱: 风险提示: 企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价: 一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过一年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。 第 2 页共 8 页

二是,如果未签订劳动合同期限超出一年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。 根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为_________教师事项,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。 一、工作岗位 1、乙方同意根据甲方工作需要,被聘任在_________职位工作。如果院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。 2、聘期内甲方保证乙方全职在_________特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于_________个月。 风险提示: 试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一 第 3 页共 8 页

民办教师劳动合同范本

民办教师劳动合同范本 订立劳动合同时,民办院校和应聘教师都应当全面、合理地履行告知义务。那么签订民办教师劳动合同还需要注意什么呢?以下是在为大家整理的民办教师劳动合同范文,感谢您的阅读。 民办教师劳动合同范文1 甲方: 法定代表人: 委托代理人: 甲方地址: 乙方: 居民身份证号码: 家庭住址: 户口所在地地址: 在甲方工作起始时间:年月日 根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲乙双方经平等自愿,协商合作的原则签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为固定期限合同。 本合同自年月日起生效,其中新聘用教师的试用期

为 2个月。终止日期为年月日。 二、工作内容与工作量 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任工作。 第三条工作量为每周5个工作日。乙方应根据甲方的合法要求,按时按质完成教育教学工作任务。 三、工作条件与劳动保护 第四条甲方安排乙方执行课时及坐班工作制。在保证完成规定课时及坐班时间的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。 第五条甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品,建立健全有关教学管理制度,确保乙方教学工作的正常安全进行。 第六条乙方在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰奖励、社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。 第七条甲方安排乙方加班补课,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班补课费。 四、工作报酬、保险与福利待遇 第八条甲方确定工作报酬应遵循按劳分配原则。 第九条甲方于每下个月月日前以货币形式支付乙方工资,工资为除试用期外,甲方应依法支付乙方寒暑假期间的基本工资。

外聘教师聘用合同书范本(标准版)

编号:_________________ 外聘教师聘用合同书范本 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_________年______月______日

甲方: 乙方: 为明确彼此之间的权利义务关系,经协商,甲、乙双方就有关聘任教学事项达成如下协议: 一、甲方聘任乙方讲授课程,聘期为,自年月至年月。 二、甲方支付乙方的报酬标准为:元人民币/折合课时,每月支付时按照国家有关政策扣税。 三、乙方任课质量考核由其任课系(部)参照我院教师教学质量考核标准进行。考核分平时考核和集中考核,集中考核时间分期中(第10周)、期末(第18周)两个阶段进行,聘任单位及时将考核结果反馈外聘教师,提出改进意见,外聘教师要虚心接受改进意见,及时加以改进。 四、乙方应认真履行本校教师教学工作规范中规定的教师工作职责,遵守学院的相关规章制度,参加聘任单位的有关教学研究活动,接受教务处组织的教学工作检查,按照甲方的要求进行教学考核和总结工作。

五、乙方如果不认真履行教师职责,多次违反学院的规章纪律,或教学效果较差,不为多数学生认可,甲方有权提前解除合同。 六、甲方有义务为乙方的正常授课提供必要的场所和教学资料,并有义务协助乙方组织教学活动,维持教学秩序。 七、如遇合理的特殊情况,任何一方均可提前终止合同,但至少应提前2周通知对方。 八、本合同由石家庄职业技术学院系(部)聘用单位负责人代为签署。合同一式二分,由甲乙双方各自持有。未经对方认可,合同不得变更或修改。 学校章印乙方(签字) 系(部)负责人签字 年月日年月日

聘请教师合同范本

合同编号: 聘请教师合同范本 甲方: 乙方: 签订日期:

根据民办非企业单位用人办法的有关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商 致的基础上订立本聘用合同。 第一条聘用合同期限本聘用合同期限为自年月至年月。 第二条聘用岗位及其职责要求 (一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方为我园班的 带班幼儿教师,在聘用期内,甲方也可以根据工作需要,征得乙方同意,调整乙方工作岗位。 (二)负责本班的教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划, 教育教学计划,并认真执行。 (三)服从园长安排,发挥团队精神,积极主动与本园教师团结合作,确 实作好本班教育保育及生活护理工作。 (四)对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心,随时 维护幼儿在园内的健康与安全及辅导幼儿的身心发展与个别差异。 (五)严格执行幼儿园的作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静 交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间。 做好家访工作,利用业余时间到幼儿家中进行家访,了解幼儿与家(六) 坚持正面教育的原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相长的需求, 指导家长科学育儿。

体罚幼儿。 (八)认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极制作教具,玩具搞好本班的环境创设与制作。 (九)积极参加并完成园方安排的各种活动。 (十)乙方必须身体健康,无任何传染病。 (十一)乙方必须严格遵守各项安全操作规程,保护自己,责任自负。 第三条工作报酬 (一)甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况,以货币形式按月支付乙方每月元的固定工资,意外伤害保险每月元。 (二)享有园方给予各种奖励。〈具体见我园奖惩制度〉。 (三)经甲、乙方协商约定,甲方不承担乙方的养老保险。 第四条聘用合同的终止与解除 (一)聘用期间乙方触犯法律,法规时本合同自行终止。 (二)聘用期间,如乙方违反园务制度,或严重失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除合同,并提前一个星期通知乙方。 (三)乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。 (四)因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除合同,如违反赔甲方违约金元。 (五)如乙方在试用期满后,不能胜任所聘岗位,本合同终止。 (一)本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方协商约定。

教师聘用合同协议书范本

教师聘用合同 甲方:________________________________ 乙方:________________________________

签订日期:________ 年 ______ 月 _____ 日

甲方(学校): ____________________________ 法定住址: ________________________________ 法定代表人: ______________________________ 职务: ____________________________________ 委托代理人: ______________________________ 身份证号码: ______________________________ 通讯地址: ________________________________ 邮政编码: ________________________________ 联系人: __________________________________ 电话: ____________________________________ 传真: ____________________________________ 帐号: ____________________________________ 电子信箱: ________________________________ 上级主管部门: ____________________________ 乙方(教师): ____________________________ 出生年月: ________________________________ 最后学历: ________________________________ 最后学位: ________________________________ 专业技术职务: ____________________________ 任职时间: ________________________________ 身份证号码: ______________________________ 受聘方所在二级学院(教学部):____________ 根据《中华人民共和国教师法》)《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为______________ 教师事项,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。 第一条工作岗位 1.乙方同意根据甲方工作需要,被聘任在___________ 职位工作。如果院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。 2.聘期内甲方保证乙方全职在__________ 特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合 作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于___________ 个月。

教师劳动合同书通用版--范本.doc

教师劳动合同书通用版 甲方:法定代表人:地址:电话:邮箱:乙方:法定代表人:地址:电话:邮箱:风险提示: 企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价: 一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过XXX__年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。 二是,如果未签订劳动合同期限超出XXX__年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。鉴于: 1、甲方系在中国注册的合法用工主体,具有用工资格。 2、乙方向甲方保证,在本合同签订之时,与任何第三方不存在劳动关系或雇佣关系,亦非在有关竞业限制期限内,且乙方保证与原用人单位之间没有任何足以影响本合同生效和履行的事项。 3、乙方保证受聘于甲方后,从事甲方交付的任何工作均不受侵犯此前曾受聘单位的商业秘密及其他合法权益。如有违反,乙方将自行承担相应的法律责任。根据《劳动法》和相关法律法规以及甲方的规章制度,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,双方需共同遵守本合同所列条款。风险提示: 试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制

根据合同期限的来规定,如: 1、劳动合同期限三个月以上不满XXX__年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限XXX__年以上不满XXX__年的,试用期不得超过二个月; 3、劳动合同期限XXX__年以上的,试用期不得超过六个月。 违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。 一、劳动合同期限 1、甲乙双方同意按以下第XXX_种方式确定本合同期限: (1)固定期限:从XXX__年____月____日起至XXX__年____月____日止。 (2)无固定期限:从XXX__年____月____日起到法定的终止条件出现时止。 2、试用期为XXX_个月,从XXX__年____月____日起至XXX__年____月____日止。 3、在本合同的期限内,乙方为甲方的全职员工,未经甲方事先书面同意,乙方不得在其他任何公司兼职或以其他任何其他方式受聘于第三方。 二、工作内容和工作地点 1、乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位的工作,工作地点在:XXXXXX__。 2、乙方受甲方委派,至前款约定的工作地点以外的地区出差、培训或短期工作不受前款工作地点的限制。甲方对乙方的工作岗位、工作地

外聘教师劳动合同范本.

编号: 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 外聘教师劳动合同范本 甲方: 乙方: H期: !说明:衣合同资料這用于均定双方经过谈判.协商而共岡承认.共同選守的責任i义务.同时闸述臨定的时问内达注约定的承诺始果.文档可武接下萩戒修改.使I时请详与阅谟内容。 甲方(培训机构): 乙方: 身份证: 风险提示:培训教育机构与新入职员工签订聘用合同或者劳动合同是常见的劳动合同形 式。用人単位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,必须签订劳动合?同。 根据<〈劳动合同 法》相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的, 应W向劳动者支付每月双倍工资。此外.用人帆位与劳动者签订的必须是正式劳动合同,

不 得以试用期合同“搪塞”,若签订合同为试用期合同的,该试用期合同期限视为正式劳动合 同期限,薪资水平按同等岗位的水平发放。 为了确保甲乙双方的合法利益,特订如下合同条款,以期共同道守。 一、聘用条件与期限 1、乙方必须拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国,道纪守法,品质好,行为端 正,为人正派,乐于奉献,合作精神强。 2、身体健康,能有效地开展教育教学工作,来校工作期间能适应工作环境,并具有教师资格证、普通话合格证方可上岗。 3、甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限: (一)固定期限:自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定的或木合同所约定的终止条件出现时止。 (三)以完成一定的工作任务为期限。自年月日起至工作任务完成时即行终止。 违反以上规定进行约定的.若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正 :如果违法约定的试用期已经履行的,箪位还要向员工支付赔偿金。 其中试用期自年月日起至年月日止,期限为个月。 风险提示:上述条款提供了劳动合同或者说聘用合同的形式, 有固定期限的也有无固定 期限的,通常情况下我们常见的劳动合同形式都是固定期限劳动合同。 在上述条款的最后约定了试用期限,需要注意的是,用人单位与劳动者约定试用期不得违反国家法律规定, 劳 动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月

教师招聘合同范本

合同编号:__________教师招聘合同范本 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

甲方:某某教育,联系电话。 乙方:姓名,性别,民族,出生年月日,住所地,身份证号码,联系电话。 经甲、乙双方充分协商,就甲方聘请乙方到甲方处担任兼职教师一事,为了维护甲、乙双方的合法权益,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定达成如下协议: 第一条:经甲方审查,同意招聘乙方到甲方处从事兼职教师工作。 第二条:甲方的权利义务 1、甲方可以按照国家法律、法规的规定和自己制定的相关规章制度对乙方 进行管理。 2、甲方可以对乙方的相关证件(身份证、学生证)进行复印,对乙方的学历情况予以核实。 3、甲方应为乙方提供相关的教学设施,对乙方的住宿应予以合理安排,并 应协助乙方完成预先的教学任务工作。 4、甲方可以依照相关规定对乙方的教学任务进行考核,对考核优秀者予以 人民币500元奖励。 5、甲方应当按照相关法律规定和本合同约定及时足额的支付乙方报酬。 第三条:乙方的权利义务 1、乙方应如实向甲方提供自己的学历信息和相关身份证明。

2、乙方应当遵守国家法律和甲方的相关规章制度,按照合同约定和甲方的 要求及时完成工作任务。 3、乙方应当按照甲方规定的教学任务对学生进行授课,不得随意更改教学 大纲,不得对学生宣讲任何不法的或者不健康的言论。 4、乙方应协助甲方对学生上课期间的秩序予以维持,对学生的人身安全进 行保护。 5、乙方在甲方处担任兼职教师期间不得无故离职和擅自辞职,违反本约定 条款乙方应向支甲方违约金人民币500元。 6、乙方有从甲方处获取报酬的权利,可以及时足额的要求甲方支付工资和 相关奖励。 第四条:工作地点、工作时间、食宿情况 1、甲方聘请乙方从事兼职教师的具体工作地点为西安市蓝田县和渭南市蒲 城县,具体工作地点如有变更甲方应在三日内通知乙方并和乙方协商解决。 2、乙方的工作时间从7月1日起到8月12日左右止,分为两个阶段,第一阶段从7月1日至7月15日,乙方具体工作内容为协助甲方进行招生工作。第二阶段从7月16日至8月12日,乙方具体工作是按照甲方的要求对学生进行授课。第一阶段乙方日工作8小时左右,第二阶段乙方日工作6小时左右。 3、乙方的住宿由甲方给予合理安排,用餐费用由乙方自理。

公办学校教师聘用合同范本

公办学校教师聘用合同范本篇一:民办学校聘用教师劳动合同书1 民办学校聘用教师劳动合同书 编号: 劳动合同书 甲方: 乙方: 签订日期:年月日 聘用专任教师劳动合同书 甲方: 法定代表人: 委托代理人: 甲方地址: 乙方: 居民身份证号码: 家庭住址: 户口所在地地址: 在甲方工作起始时间:年月日 根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中 华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲乙双方

经平等自愿,协商合作的原则签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为固定期限合同。 本合同自年月日起生效,其中新聘用教师的试用期为 2 个月。终止日期为年月日。 二、工作内容与工作量 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任工作。 第三条工作量为每周5个工作日。乙方应根据甲方的合法要求,按时按质 完成教育教学工作任务。 三、工作条件与劳动保护 第四条甲方安排乙方执行课时及坐班工作制。在保证完成规定课时及坐班 时间的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。 第五条甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品,建立健全有关教学管 理制度,确保乙方教学工作的正常安全进行。 第六条乙方在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰奖励、社会活 动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。

第七条甲方安排乙方加班补课,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班 补课费。 四、工作报酬、保险与福利待遇 第八条甲方确定工作报酬应遵循按劳分配原则。 第九条甲方于每下个月月日前以货币形式支付乙方工资,工资为 除试用期外,甲方应依法支付乙方寒暑假期间的基本工资。 第十条甲乙双方应当按国家有关法律规定缴纳职工养老和医疗保险费用。 五、工作纪律、奖励与惩处 第十一条乙方应当认真履行法定义务,遵守甲方依法制订的规章制度;遵 守职业道德;爱护甲方财产;按甲方的要求完成教育教学任务。 第十二条甲方负责对乙方的工作进行考核。 乙方在教育教学、培养人才、科学研究、教学改革、学校建设、社会服务、 勤工俭学等方面成绩优异的,甲方予以表彰、奖励。 乙方违反劳动纪律,完不成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;体罚

教师劳动合同书万能模板

1 编号: 欧阳歌谷(2021.02.01) Ooxx学校 聘用合同书 Ooxx学校制 年月 甲方(聘用单位) 名称: 法定代表人(委托代办署理人):联系地址: 邮政编码: 乙方(受聘人)姓名: 性别: 出身日期:身份证号码:家庭地址:邮政编码: 根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》、《事业单位实行聘用合同制试行办法》和相关法令律例以及甲方的规章制度,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同。 第一条劳动合同期限 本合同期限自年月日起至年月日止,其中试用期个月。期满后,根据双方意愿,可续签长期合同。 第二条双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务: (1)甲方提供给乙方与甲方其他在编在职教职工同等的工作条件和劳动呵 护办法,包管乙方的合法权益; (2)甲方有权根据本单位的实际情况,调动乙方的工作岗位; (3)根据按劳分派为主体,多种分派方法并存的分派制度,甲方依据有关规定和乙方完成工作任务等情况。按月核发乙方应得的工作酬报,并根据内部有关规定,包管乙方享受与其工作岗位相应的满工作量的福利待遇; (4)养老、失业、医疗等项社会保险和住房公积金等,依照有关规定执行。2.乙方的权利义务: (1)乙方必须遵守国家现行法令、律例、政策和甲方制定的有关规章制度和工作职责;如有违反,甲方可按规定予以处理; (2)乙方享有介入学校办学、教育、教学,增进学校变革、成长等方面的权利; (3)乙方必须完成甲方按有关律例规定分派的教育教学任务,满勤满量; (4)乙方接受甲方根据内部岗位、目标责任制要求进行的考核,乙方必须达到合格以上的标准; (5)乙方必须遵守甲方制定的工作惯例和教学惯例,忠于职守,从命领导,团结同志,努力做好本职工作,维护甲方的的声誉; (6)乙方不得从事有偿家教; (7)乙方擅自中途解除、终止本合同后,五年内不获得其他单位从事教育教学工作及与教育教学相近的工作。 第三条劳动酬报和福利待遇 1.在聘任期内,甲方应该依照国家和学校规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方;

教师聘用合同文档

教师聘用合同文档 Teacher employment contract document 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号:XX-2020-01

教师聘用合同文档 前言:聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议,指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。本文档根据聘用合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方:骄子教育培训中心 乙方:姓名 _____________ 联系方式________________ 现在住址______________________ 身份证号码____________________________ 甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守。 第一条协议期限协议期限:年月一日起至年月日(特殊情况另行 协商) 第二条职务

甲方聘请乙方担任教师职务年级_______________科目________________________ 第三条工作时间每周工作六天,每天八小时。上下班时间按甲方规定执行。 第四条甲方的基本权利和义务 (一)对受聘人员有统一调度管理权。 (二)对乙方不服从管理,违反相关规定的有处置权。 (三)对甲方规定的招生实习期乙方表现消极违反纪律不服管理的,甲方有权解聘。 (四)在受聘期间确保乙方的人身财产安全。 (五)确保乙方的合法权益,按照相关规定及时足额付给乙方工资、奖金。 (六)乙方上岗前有责任,义务对其进行岗前培训。 第五条乙方的基本权利和义务 (一)享受协议规定的待遇。 (二)对内部因管理不善造成不良行为有举报权。(公司将为举报人保密并视情给予相应奖励。)

最新教师聘用合同范本

XX学校教师聘任合同 聘任方:方城县清河乡龙腾学校(简称甲方) 受聘方:_________(简称乙方) 受聘岗位: 根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。 第一条聘期 本岗位首次聘期为一年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。 第二条乙方的岗位工作目标及任务 一、乙方在聘期内应完成的工作目标:教书育人 二、乙方在聘期内应承担的工作任务: 1.教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者):_________ 2.科研任务:_________ 3.学科建设任务:_________ 4.人才培养任务:_________ 第三条权利和义务 一、甲方的权利和义务 1.依照国家法律、法规及甲方的有关规定对乙方进行管理。 2.依照本合同第二条规定的工作目标及任务,对乙方进行考核和奖惩。 3.根据乙方的工作任务,向乙方支付相应的工资、报酬及福利待遇,提供相应的工作条件。4.依法维护乙方的各项合法权利。 二、乙方权利和义务 1.获得相应的工资、报酬及福利待遇。 2.若甲方不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门提起申诉。 3.遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度。4.履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标及任务;接受甲方的考核及管理。 第四条考核与续聘 1.甲方按本合同确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核,本合同期满后进行聘期考核。考核时,乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,填写相关考核表。2.对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。 3.聘期考核合格者,甲、乙双方协商签订续聘合同。 第五条合同的变更、解除和终止 1.乙方在聘期内有违法违纪行为,甲方可视其情节依照有关规定予以解聘,终止本合同。2.甲方根据本合同规定对乙方解除聘约后,允许乙方有1-3个月的过渡期,过渡期内乙方除享受基本工资外,不享受甲方其它的福利待遇和津贴。 3.乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前三个月向甲方提出申请,经甲方同意后方可辞聘。 4.乙方未经甲方同意,有三个月以上时间不在甲方工作时,甲方可予以解聘,并追究其违约责任。

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