2014年江门市人民政府行政服务中心招考3名工勤岗位雇员公告
广东省2014年考试录用公务员职位表
本科
学士
否
省直
本科 本科 本科
学士 学士 不限
否 否 否
省直 省直 省直
1990095390
本科
学士
否
省直
从事征收管理、会 1990095443 计审计、文秘等工 2 作 从事船舶检验、出 海巡航、下海作业 1030099001 1 及执法检查等工 作，适合男性
本科
不限
否
省直
本科
学士
否
省直
肇庆市广宁县工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 肇庆市怀集县工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 肇庆市封开县工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 肇庆市德庆县工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 清远市工商行政管 广东省工商行政管 1990093 理局直属分局基层 理局 工商所科员 清远市英德市工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 清远市连山县工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 清远市连南县工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 潮州市饶平县工商 广东省工商行政管 1990093 行政管理局基层工 理局 商所科员 韶关市曲江区质量 广东省质量技术监 1990094 技术监督局办公室 督局 科员
1
本科
不限
惠州市惠东县质量 广东省质量技术监 从事人事、行政管 1990094 技术监督局办公室 1990094039 1 督局 理等工作 科员 江门市台山市质量 广东省质量技术监 从事办公室文秘工 1990094 技术监督局办公室 1990094050 1 督局 作 科员 江门市台山市质量 广东省质量技术监 从事质量监督、管 1990094 技术监督局质量股 1990094055 1 督局 理文秘工作 科员 肇庆市封开县质量 广东省质量技术监 从事机关文秘、档 1990094 技术监督局办公室 1990094074 1 督局 案、信息等工作 科员
江门市人民政府办公室关于印发《江门市直机关雇员管理试行办法》的通知
江门市人民政府办公室关于印发《江门市直机关雇员管理试行办法》的通知文章属性•【制定机关】江门市人民政府•【公布日期】2008.11.11•【字号】江府办[2008]107号•【施行日期】2009.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文江门市人民政府办公室关于印发《江门市直机关雇员管理试行办法》的通知（江府办［2008］107号）市直各单位：《江门市直机关雇员管理试行办法》业经市政府十三届三十次常务会议审议通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。
执行中遇到的问题，请径向市人事局反映。
江门市人民政府办公室二○○八年十一月十一日江门市直机关雇员管理试行办法第一章总则第一条为规范机关雇员管理，保障机关及其雇员的合法权益，深化机关用人制度改革，提高机关工作效能和管理、服务水平，结合本市实际，制定本办法。
第二条本办法适用于市直实施公务员法及参照公务员法管理的机关和事业单位的雇员管理。
第三条本办法所称机关雇员（以下简称雇员），是指机关根据工作需要，在核定的雇员员额内，以合同形式从社会雇用的人员。
雇员服务于机关某一部门或从事机关某项工作，但涉及国家机密的岗位和工作除外。
雇员不占用行政编制，不担任行政职务，不行使行政权力。
第四条订立雇用合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
用人单位与雇员应当按照雇用合同的约定履行权利和义务。
第五条市人事局是雇员的主管部门，负责雇员的综合管理工作。
市机构编制、财政、劳动和社会保障等部门和雇员用人单位按照职责分工，配合做好雇员的管理工作。
第六条雇员由用人单位雇用。
所需经费由市财政解决。
第二章配置和分类第七条雇员配置应坚持少而精的原则，实行总量控制，不同类型的雇员员额不能混合使用。
各类雇员岗位设置的具体数量，由市编办会同市财政局、市人事局提出方案，报市政府审批。
第八条雇员分为高级雇员和普通雇员。
高级雇员是指机关为提高公共管理和社会服务水平的需要而雇用的高级专业人才。
江门市人民政府办公室关于印发江门市人民政府机构及简称的通知
江门市人民政府办公室关于印发江门市人民政府机构及简称的通知文章属性•【制定机关】江门市人民政府办公室•【公布日期】2005.05.17•【字号】江府办函［2005］110号•【施行日期】2005.05.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文关于印发江门市人民政府机构及简称的通知江府办函［2005］110号各市、区人民政府，市府直属各单位：根据市政府机构设置及调整情况，现将修订后的《江门市人民政府机构及简称》和省府办公厅《关于印发广东省人民政府机构及简称的通知》（粤办函［2004］33号）一并印发给你们，请在工作中规范使用。
江门市人民政府办公室二○○五年五月十七日江门市人民政府机构及简称（供内部使用）一、市政府工作部门（34个）1、江门市人民政府办公室（市府办公室）2、江门市发展和改革局（市发展改革局）3、江门市经济贸易局（市经贸局，（江门市酒类专卖管理局）市酒类专卖局）4、江门市教育局（市教育局）5、江门市科学技术局（市科技局，（江门市知识产权局）市知识产权局）6、江门市民族宗教事务局（市民族宗教局）7、江门市公安局（市公安局）8、江门市监察局（市监察局）9、江门市民政局（市民政局）10、江门市司法局（市司法局）11、江门市财政局（市财政局）12、江门市人事局（市人事局，（江门市机构编制委员会办公室）市编办）13、江门市劳动和社会保障局（市劳动保障局）14、江门市国土资源局（市国土资源局）15、江门市建设局（市建设局）16、江门市交通局（市交通局）17、江门市水利局（市水利局）18、江门市农业局（市农业局）19、江门市对外贸易经济合作局（市外经贸局）20、江门市文化广电新闻出版局（市文广新局）21、江门市卫生局（市卫生局）22、江门市人口和计划生育局（市人口计生局）23、江门市审计局（市审计局）24、江门市环境保护局（市环保局）25、江门市体育局（市体育局）26、江门市统计局（市统计局）27、江门市物价局（市物价局）28、江门市林业局（市林业局）29、江门市海洋与渔业局（市海洋渔业局）30、江门市旅游局（市旅游局）31、江门市法制局（市法制局）32、江门市外事侨务局（市外侨局）33、江门市规划局（市规划局）34、江门市市政公用事业管理局(市市政局，(江门市城市管理局) 市城管局)（江门市监察局与中共江门市纪律检查委员会机关合署办公，列入市政府工作部门序列，不计入政府机构个数；江门市经济贸易局加挂江门市酒类专卖管理局牌子；江门市科学技术局加挂江门市知识产权局牌子；江门市市政公用事业管理局加挂江门市城市管理局牌子；江门市机构编制委员会办公室为江门市机构编制委员会的常设办事机构，既是市委的工作机构，又是市政府的工作机构，挂靠江门市人事局。
江门市人民政府办公室印发江门市事业单位试行人员聘用制度暂行办法的通知【已废止】
江门市人民政府办公室印发江门市事业单位试行人员聘用制度暂行办法的通知【已废止】文章属性•【制定机关】江门市人民政府办公室•【公布日期】2005.06.17•【字号】江府办［2005］48号•【施行日期】2005.06.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】事业单位人事管理正文印发江门市事业单位试行人员聘用制度暂行办法的通知【已废止】江府办［2005］48号各市、区人民政府，市直各单位：《江门市事业单位试行人员聘用制度暂行办法》业经市政府同意，现印发给你们，请按照执行。
江门市人民政府办公室二○○五年六月十七日江门市事业单位试行人员聘用制度暂行办法第一章总则第一条为全面深化我市事业单位人事制度改革，建立和规范我市事业单位人员聘用制，根据国家有关的法律、法规，制定本办法。
第二条事业单位除按照国家公务员制度进行人事管理的以及转制为企业的以外都要试行人员聘用制度。
事业单位中的原固定用人制度职工、合同制职工、新进事业单位的职工，包括工勤人员都要实行聘用制度。
第三条坚持党管干部、党管人才的原则，执行德才兼备的用人标准，按照科学、合理、精简、效能的原则设置岗位，明确岗位职责、条件和待遇，建立一套适合各类事业单位特点，符合专业技术人员、管理人员和工勤人员岗位要求的现代人事管理制度。
第四条禁止事业单位违反国家规定和未履行审批手续聘用未满十六周岁的未成年人。
第二章实施步骤第五条各部门和单位要采取多种形式和方法，广泛开展事业单位试行人员聘用制度的宣传发动工作。
通过召开动员大会、组织学习有关政策文件等方法，使全体人员了解事业单位试行人员聘用制度的内容和要求，提高思想认识，积极支持和参与试行人员聘用制度工作。
第六条各事业单位要根据国务院办公厅、中共中央组织部、国家人事部、省政府办公厅、省人事厅等有关政策和精神，结合实际制定实施方案。
实施方案包括如下内容：（一）试行人员聘用制度的指导思想和原则；（二）试行人员聘用制度的时间、步骤和方法；（三）岗位设置和人员聘用（任）的方式和方法；（四）落聘人员的安置办法；（五）聘后管理的措施。
江门市市直机关事业单位部分岗位实行政府购买服务管理暂行办法实施细则.doc
关于《江门市市直机关事业单位部分岗位实行政府购买服务管理暂行办法实施细则（征求意见稿）》公开征求社会公众意见的公告为落实《江门市市直机关事业单位部分岗位实行政府购买服务管理暂行办法》，江门市机构编制委员会办公室联合市财政局、市人力资源社会保障局起草了《江门市市直机关事业单位部分岗位实行政府购买服务管理暂行办法实施细则（征求意见稿）》（下称《实施细则（征求意见稿）》）。
根据《印发江门市行政机关规范性文件管理规定的通知》（江府办〔2009〕107号）相关规定，欢迎社会公众就《实施细则（征求意见稿）》相关内容提出宝贵意见及建议。
一、网上征求意见的时间：2015年2月25日至2015年3月5日。
二、公众获得《实施细则（征求意见稿）》全文的途径：详见附件。
三、联系部门及方式：江门市机构编制委员会办公室行政机构编制科，联系电话。
四、公众反馈意见及建议的途径：社会公众可通过电子邮件、邮寄（地址：江门市蓬江区白沙大道西1号综合楼江门市机构编制委员会办公室，邮编）、传真等形式反馈意见及建议。
特此公告。
附件：江门市市直机关事业单位部分岗位实行政府购买服务管理暂行办法实施细则（征求意见稿）江门市市直机关事业单位部分岗位实行政府购买服务管理暂行办法实施细则（征求意见稿）根据《江门市市直机关事业单位部分岗位实行政府购买服务管理暂行办法》要求，结合工作实际，制定本细则。
一、关于政府购买服务岗位政府购买服务岗位是指市直机关或事业单位承担的辅助性、替代性或者临时性工作岗位，按规定程序向社会购买服务，政府购买服务所需资金列入财政预算，从部门预算经费或者经批准的专项资金等既有预算中统筹安排。
辅助性工作岗位是指为主要业务岗位提供服务的岗位。
替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。
临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的工作岗位。
涉及安全、保密等任务或情况特殊的岗位不实行政府购买服务。
2014广东经济和信息化委员会事业单位招聘公告
2014广东经济和信息化委员会事业单位招聘公告由于事业单位招聘没有一个统一的时间，有兴趣与考事业单位的考生需要多留意一下官方网站或者中公广东事业单位招聘网，每天都会更新广东地区的事业单位招聘信息/guangdong/zhaopin,以下带来的是2014广东经济和信息化委员会事业单位招聘公告，现将有关事项公告如下：一、2014广东经济和信息化委员会事业单位招聘对象招聘对象为全日制普通高等院校2014年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员。
包括应届毕业生，港澳学习、国外留学归国人员，机关事业单位正式工作人员，国有企业工作人员，人事关系代理在人才中介服务机构人员和其他符合应聘条件人员。
二、2014广东经济和信息化委员会事业单位招聘基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的品行和职业道德;4.具备岗位所需的专业或者技能条件;5.适应岗位要求的身体条件;6.符合广州市户口迁入有关规定。
7.年龄和所需其他条件,详见《广东省经济和信息化委员会所属事业单位2014年公开招聘工作人员岗位表》。
有下列情况之一者，不得报考：1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。
2.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的。
3.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。
5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。
三、2014广东经济和信息化委员会事业单位薪酬待遇聘用人员为事业编制，执行国家政策规定的薪酬待遇。
四、2014广东经济和信息化委员会事业单位招聘报名(一)报名时间。
报名时间：2014年10月30日至11月3日。
(二)报名方式。
采用电子邮件网上报名方式，不接受现场和信件报名。
接收报名信息计算到报名截止日的24：00为止。
江门市人民政府办公室关于印发2014年全市政府信息公开工作要点的通知
江门市人民政府办公室关于印发2014年全市政府信息公开工作要点的通知【法规类别】信息公开【发文字号】江府办[2014]19号【发布部门】江门市政府【发布日期】2014.05.29【实施日期】2014.05.29【时效性】现行有效【效力级别】XP10江门市人民政府办公室关于印发2014年全市政府信息公开工作要点的通知（江府办〔2014〕19号）各市、区人民政府，市有关单位：《2014年全市政府信息公开工作要点》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻落实。
江门市人民政府办公室2014年5月29日2014年全市政府信息公开工作要点为深入贯彻落实党的十八届三中全会精神，进一步加强政府信息公开工作，根据《国务院办公厅关于印发2014年政府信息公开工作要点的通知》（国办发〔2014〕12号）和《广东省人民政府办公厅关于印发2014年全省政府信息公开工作要点的通知》（粤府办〔2014〕26号），结合我市实际，现提出2014年全市政府信息公开工作要点如下。
一、继续推进行政权力运行信息公开（一）推进行政审批信息公开。
梳理完善并及时公开市本级和各市（区）政府保留实施的行政审批事项目录。
制定全市统一的行政审批事项通用目录，规范各级行政审批事项名称，实现行政审批管理系统与市网上办事大厅无缝对接，及时公开保留、取消、转移、下放以及实施机关变更等行政审批项目信息。
公布实施行政审批办事指南和业务手册，建立“办事工作日”和“告知承诺”机制，明确公布行政审批法定办理时限和承诺办理时限。
（二）推进政府部门权责清单信息公开。
全面梳理市直有关部门行政审批、行政处罚、行政强制、行政征收、行政给付、行政检查、行政指导、行政确认等职权，编制权责清单，年底前公布第一批本级政府部门权责清单。
（三）推进制售假冒伪劣商品和侵犯知识产权行政处罚案件信息公开。
进一步做好创建国家知识产权试点城市工作，除依法需要保护的涉及商业秘密和个人隐私的案件外，对适用一般程序查办的制售假冒伪劣商品和侵犯知识产权行政处罚案件，要在行政处罚决定作出或者变更之日起20个工作日内向社会主动公开案件名称，被处罚者姓名或名称，主要违法事实和处罚种类、依据、结果，行政处罚方式和期限以及作出行政处罚的机关名称等信息。
广东省2014年考试录用公务员公告
广东省2014年考试录用公务员公告发布时间:2014-01-29根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》、《广东省公务员录用办法（试行）》等规定，中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅、广东省公务员局决定组织2014年全省县级以上机关及珠江三角洲地区乡镇（含街道）机关（含参照公务员法管理单位，下同）考试录用主任科员以下非领导职务公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）10637名。
粤东西北地区乡镇机关考试录用公务员工作，根据党的十八届三中全会关于“完善基层公务员录用制度，在艰苦边远地区适当降低进入门槛”的精神，另行专项组织。
现将本次有关考录事项公告如下：一、招考对象招考对象为全日制普通高等院校2014年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的大专毕业以上人员（部分公安特警、监狱、戒毒管理机关一线护理等职位及面向优秀异地务工人员招录的专门职位放宽到高中、中专、中技）。
2014年国内普通高等院校应届毕业生须于2014年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。
二、报考条件（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
（二）遵纪守法，具有良好的品行。
（三）报考年龄一般为18至35周岁（即1978年2月14日至1996年2月14日期间出生），应届硕士、博士研究生（非在职）报考年龄放宽到40周岁以内（即1973年2月14日以后出生）。
根据有关规定，报考广州和地级市以下的公安机关警察、司法行政部门监狱、戒毒所一线干警和法检系统司法警察职位，为18至30周岁（即1983年2月14日至1996年2月14日期间出生）；报考以上职位的应届硕士、博士研究生（非在职），以及报考法医、狱医和监狱、戒毒所的心理矫正等特殊职位的，放宽到35周岁以内（即1978年2月14日以后出生）。
报考公安特警职位的年龄为18至25周岁（即1988年2月14日至1996年2月14日期间出生）。
江门市人民政府办公室关于印发江门市2014年度政府规范性文件制定计划的通知-江府办[2014]8号
江门市人民政府办公室关于印发江门市2014年度政府规范性文件制定计划的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 江门市人民政府办公室关于印发江门市2014年度政府规范性文件制定计划的通知（江府办〔2014〕8号）市有关单位：《江门市2014年度政府规范性文件制定计划》业经市政府十四届51次常务会议审议通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。
执行过程中遇到的问题，请径向市法制局反映。
江门市人民政府办公室2014年2月25日江门市2014年度政府规范性文件制定计划一、新制定项目（共6项）序号项目名称起草单位责任人报审时间备注《台山核电厂规划限制区安全保障与环境管理规定》台山市人民政府张磊3月15日前2《江门市突发事件应急征用和补偿暂行办法》市政府应急办何坚民4月30日前3《江门市畜禽养殖管理办法》市农业局张景卓6月30日前4《江门市无人认领尸体处理办法》市民政局陈霞8月31日前5《江门市长堤历史风貌区历史建筑保护规定》市住房城乡建设局马克烈10月31日前《江门市工业项目用地准入和批后监管管理办法》市经济和信息化局彭章瑞10月31日前二、修订项目（共3项）序号项目名称起草单位责任人报审时间备注1《江门市建筑业企业信用管理办法（试行）》市住房城乡建设局马克烈3月31日前2《江门市契税征管实施细则》市地税局王毅4月30日前3《江门市规范建设工程招标投标活动的规定》市住房城乡建设局马克烈6月30日前——结束——。
2014广东省江门公务员面试通知
2014广东省江门公务员面试通知
2014广东省江门公务员面试通知由精心为您提供，更多公务员面试真题，公务员面试礼仪，公务员面试备考相关信息请关注公务员频道！
关于广东省2014年考试录用公务员江门市考生到茂名市面试有关安排的公告
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局有关文件精神，报考江门市职位的考生到我市面试。
现将本次面试有关事项公告如下：
一、面试方式
按结构化面试方式进行，每位考生的面试时间为20分钟。
《面试考生须知》见附件1。
二、面试地点和时间
三、面试报到
上午的面试考生应于上午7:30分前、下午的面试考生应于下午13:30分前，到考场候考室报到。
凡在开考前45分钟(即上午7:45分前、下午13:45分前)没有进入候考室的面试考生，视为放弃面试资格。
面试考生务必带齐笔试准考证、个人身份证。
证件不齐或未带证件者，视为放弃面试资格。
四、结果查询
考生的面试成绩在面试后到候分室领取。
中共茂名市委组织部
茂名市人力资源和社会保障局
2014年4月21日。
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2014年江门市人民政府行政服务中心招考3名工勤岗位雇员公
告
根据《江门市直机关雇员管理试行办法》及《江门市人事局关于<江门市直机关雇员管理试行办法>的实施意见》，江门市人民政府行政服务中心拟招聘工勤岗位普通雇员3名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及职责
招聘工勤岗位雇员3名，其中会计岗位1名,文员岗位2名，详见《2014年江门市人民
政府行政服务中心招聘普通雇员岗位表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)基本资格条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2.品行端正，具有良好的职业道德，愿意履行雇员的义务;
3.身体健康;
4.符合雇用岗位规定的其他资格条件。
详见《2014年江门市人民政府行政服务中心招
聘普通雇员岗位表》(附件1)。
(二)专业、学历、学位要求
应聘人员毕业证上的专业表述必须与岗位要求一致，否则不具备应聘该岗位资格。
应聘
人员学位种类、学校院系种类、修读课程、毕业证上专业名称后以括号等形式列出的培养方
向，均不能作为报名专业的依据。
招聘岗位没有要求学位，应聘人员是否取得学位不影响报
名。
(三)招聘对象
“招聘对象”为符合相关资格条件的2014年毕业应届毕业生或2014年前毕业的社会人
员。
(四)其他
1.与江门市人民政府行政服务中心干部有直系血亲或三代以内旁系血亲及近姻亲关系
的，不得报考。
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、在各级公务员、事业单位、机
关雇员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、在读的非2014年应届毕业生、
现役军人、机关事业单位被辞退未满5年的人员，不得报名。
三、报名方法
本次招聘采用现场报名方式。
报名日期为2014年11月17日至18日，时间为上午
9:00-11:00，下午3:00-5:00。
应聘者须在上述指定时间内到江门市人民政府行政服务中心秘书科(江门市堤西路88号三楼，联系电话：3871235)提交如下报名资料，办理现场报名：
(一)《江门市人民政府行政服务中心招考工勤岗位雇员报名表》(附件2，须正反两面打印)1份;
(二)近期正面免冠一寸彩照2张;
(三)身份证、户口本、学历证书，报考相关岗位的还须携带专业资格证书、小汽车驾驶证(原件及复印件一式一份)，原件查阅后退回。
四、报考要求
(一)应聘者只能选择一个岗位进行报名，不能用新、旧版两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
(二)应聘者要践行诚信报名、诚信考试，在规定时间内向江门市人民政府行政服务提交报名资料，所提交材料应当真实、全面、准确。
如报考者提供虚假材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，即取消报考资格，并由江门市人民政府行政服务中心告知当事人。
(三)对学习和工作经历栏目，应按时间先后顺序，从高中开始，填写何年何月至何年何月在何地、何单位工作学习、任何职。
对大学期间的学习经历，须填写清楚学校、院系、专业名称。
为方便用人单位审核是否构成回避关系职位，家庭成员及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。
五、面试
面试成绩实行100分制，合格分数线为60分，成绩不合格的不能进入体检和考察。
每名考生面试时间限定在15分钟内。
面试时间：2014年11月24日，具体时间另行通知。
六、体检和考察
考试结束后，按考试成绩由高到低进行排序，按同岗位应聘人员综合成绩从高到低的排序及招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检对象。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检由行政服务中心负责组织到指定的综合性医院进行体检，具体时间另行通知。
体检不合格者不进行考察，并由面试成绩合格的下一名人员递补。
体检费用由考生自负。
体检合格的考试确定为拟录用考察人选，由市行政服务中心对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。
七、公示
根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单，并在江门市人事考试院网
(/)及行政服务中心网站(/)上公示
7天。
八、雇用
拟聘用人员经公示无异议的，办理相关聘用手续。
雇用实行试用期制(试用期包含在合同期内)，试用期满经考核不合格的，解除雇用合同。
受雇期间工资、福利等待遇按江门市雇员管理的有关规定执行。
九、监督管理
应聘者、用人单位和有关工作人员有违反《关于印发〈江门市直机关雇员管理试行办法〉的通知》(江府办〔2008〕107号)、《江门市人事局关于〈江门市直机关雇员管理试行办法〉的实施意见》(江人发〔2008〕217号)行为的，应追究责任。
监督举报受理部门及电话：江门市人力资源和社会保障局职员和雇员管理科0750-3873786;江门市人力资源和社会保障
局人事监察科0750-3935275。
本公告未尽事宜，由江门市人民政府行政服务中心负责解释。
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1.2014年江门市人民政府行政服务中心招聘普通雇员岗位表
2.江门市人民政府行政服务中心招考工勤岗位雇员报名表
3.广东省考试录用公务员专业目录(2014年版)
江门市人民政府行政服务中心
2014年10月31日。