新代理基础培训文案

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代理商培训开场发言稿(3篇)

代理商培训开场发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里举行代理商培训大会,首先,请允许我代表公司对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!近年来,我国经济持续快速发展,各行各业都迎来了前所未有的机遇。

在这个充满挑战与机遇的时代,我们公司凭借卓越的产品、优质的服务和良好的口碑,赢得了广大客户的信任和支持。

为了更好地服务客户,提升公司整体竞争力,我们特别举办了这次代理商培训大会。

首先,请允许我简要介绍一下本次培训的背景和目的。

一、培训背景1. 市场竞争日益激烈,代理商需要不断提升自身素质,以适应市场变化。

2. 公司发展战略调整,对代理商提出了更高的要求。

3. 为了更好地服务客户,提高客户满意度,我们需要培养一支高素质的代理商队伍。

二、培训目的1. 帮助代理商了解公司最新发展战略,明确自身定位。

2. 提升代理商的专业素养,增强市场竞争力。

3. 优化代理商服务流程,提高客户满意度。

4. 加强代理商之间的交流与合作,共同推动公司发展。

接下来,我将从以下几个方面展开本次培训:一、公司简介及发展战略1. 公司简介:简要介绍公司的发展历程、主营业务、核心优势等。

2. 发展战略:阐述公司未来发展方向、目标市场、核心竞争力等。

二、产品知识及销售技巧1. 产品知识:详细介绍公司产品的性能、特点、应用场景等。

2. 销售技巧:分享成功销售案例,传授销售经验,提高代理商的销售能力。

三、市场分析与营销策略1. 市场分析:分析行业发展趋势、竞争对手动态、目标客户群体等。

2. 营销策略:制定针对性的营销方案,提升代理商的市场份额。

四、客户服务与售后支持1. 客户服务:强调客户服务的重要性,传授客户服务技巧。

2. 售后支持:介绍公司售后支持体系,确保客户权益得到保障。

五、团队建设与沟通协作1. 团队建设:分享团队建设经验,提高团队凝聚力。

2. 沟通协作:强调沟通协作的重要性,提高工作效率。

六、代理商权益与政策支持1. 代理商权益:明确代理商的权利与义务,保障代理商的合法权益。

新代理基础培训文案

新代理基础培训文案

新代理基础培训文案新代理基础培训文案(一)一、微商心理学1.不要抱怨你的朋友圈都是微商那说明你的朋友都很上进总比都是怨妇强跟着苍蝇会找到厕所,跟着蜜蜂会找到花朵,跟着千万赚百万,跟着乞丐会要饭。

活鱼逆流而上,死魚随波逐流。

总有一天,你会发现微商能带给你意想不到的收获,或是思想上,或是财富上!如果你现在还在嘲笑别人做微商,5年后你会更后悔!就像当初没有人看好马云一样!2、不要问我,跟我做代理,能挣多少,当你问这句话的时候,你的思想还停留在给别人打工的阶段,能挣多少,你得问你自己想挣多少,bo都是很有野心的,思想决定行动,行动决定收入,收入决定你生活的品质,你必须调整你的思想,你就是bo,你不是跟我在做,我只是你的仓库,而你是bo…3、成功不是先有钱,而是先有胆!有很多代理说她不好意思刷屏,因为她很在乎朋友,怕被人屏蔽。

首先,我想说我在乎朋友的程度不比你低,其次,一个合格的朋友是让自己变得很强大,然后给你周围的朋友带去正能量,那么你们才会越来越好,共同进步!要改变先从思想开始,一切行动源于思想!4、有人说:天天朋友圈里发广告烦死啦!我都拉黑啦。

其实,你不要烦,马云曾经说过:当你发现你朋友圈儿卖的东西你还买不起的时候,你就该开始奋斗了,当你发现你朋友圈里卖的东西你都不认识的时候,你就该开始补课对自己好一点了,精明人看朋友圈是商机,土豪看朋友圈是购物,屌丝看朋友圈是广告!4、你要做我的代理,我想问你三个问题,只要你这三个问题可以了,我全心全意带领你,肯定让你赚钱第一:我们之间能互相信任吗,如果你不信任我,我觉得没必要掏心掏肺对你。

第二:你能坚持吗,微商不能让你一夜暴富,只要你坚持,不放弃,慢慢来,我一定让你赚钱。

第三:你会努力吗,如果你一天打鱼三天晒网,我觉得你不太适合做这个。

以上三点能做到,那么,请相信我能带领你做的很好。

加入我的大家庭!带你玩转微商5、刚做的新代理,一开始都怕货卖不出去,不敢囤货,但是她却不知道5000块钱闲放在银行卡上,一年利息才不到100块,但是如果囤5000块钱货自己卖,卖出几个产品赚得都比利息多,有货你才有底气去宣传,自己用过的产品,介绍起来才更有底气,没有卖不出去的货,只有卖不出货的人。

代理商培训第一课

代理商培训第一课

代理商内训第一课
微信营销基本操作
硬件基础:
1.好的手机就是好的店铺,硬件设施要跟上,防止人一多沟通时候会卡顿影响与客户沟通。

(最好是三星苹果等手机)
2.建议每人有两个微信号,私人用的和产品展示用的。

店铺装修:
1.个人头像:要求真实,生活化。

禁止非主流,光膀子,看不到人,风景,禽兽等图片。

2.个人名称:要求跟人感觉真实,好记,朗朗上口,突出你的行业属性。

不可直接就是招
代理,让人看到有做广告的嫌疑。

3.微信号:要求简单容易记忆。

不要字母夹数字或者特殊符号,不易于传播。

4.个性签名:不建议直接写上你要招代理。

委婉一点。

5.朋友圈封面设置:很大的广告位,但是也不建议直接贴硬广告,委婉一点。

基础快速加好友方法:
1.绑定QQ号,批量导入QQ好友。

大家每个人都不可能只有一个QQ。

可以绑定不同QQ,
导入更多好友。

2.绑定手机号码:批量导入手机号码好友,也是可以绑定不同手机号码进行导入好友的。

朋友圈发布技巧:
1.字数不要超过110字,多了密密麻麻不想看。

或者出现文字折叠full text选项。

2.图片硬广告不可太多,做好自己diy植入性广告,利用热点事件或者幽默话题植入自己
的产品。

3.图片清晰,不模糊,不要给人产生山寨的感觉。

学会写段子:
朋友圈营销是门艺术,原创的段子永远受人追捧。

问题汇总答疑
下期更加精彩!。

代理培训计划

代理培训计划

代理培训计划一、培训目的代理是公司在市场化运作中的重要力量,他们是公司的合作伙伴,对公司的发展和销售业绩有着重要的影响。

为了提高代理的销售能力和服务水平,提升公司形象和市场竞争力,我公司决定开展代理培训计划。

二、培训对象公司所有代理及相关业务人员。

三、培训时间为了确保培训的有效性,我公司计划对代理进行定期培训,每季度进行一次集中培训,以及不定期的线上培训,为代理提供更多方便灵活的学习机会。

四、培训内容1.公司产品知识:包括产品特点、功能、优势、使用方法等,代理必须对公司的产品有充分了解,才能更好的向客户推荐和销售。

2.销售技巧:包括如何开发客户、如何进行销售谈判、如何提高客户进场率,如何创造销售机会等。

3.客户服务:包括如何提供优质的售后服务,如何维护客户关系,如何解决客户投诉等。

4.市场营销:包括市场分析、市场定位、市场推广等相关知识。

5.技术培训:包括使用公司的销售管理软件、客户管理系统等。

6.人际沟通:包括如何与客户建立良好的沟通和合作关系,如何与同事合作等。

七、培训方式1.集中培训:公司将根据代理的分布情况,在各地设立培训中心或会议室,集中对代理进行集中培训,培训时间为3-5天。

2.线上培训:利用公司内部培训平台或者第三方培训软件,为代理提供各种线上课程,代理可根据自己的时间灵活参加。

3.实操培训:公司将安排有经验的销售精英和代理一同进行实际销售操作,让代理在实际中学习和提高。

八、培训评估1.培训前的评估:对代理们的基础知识和销售技能进行测评,以便更好的制定培训计划。

2.培训后的评估:对代理进行考试或者实操测试,测试他们的学习效果和销售能力。

3.追踪评估:对培训后的代理进行半年或者一年的追踪评估,以检验培训的实际效果。

九、培训效果1.提高代理的产品知识和销售技能,提高他们的销售水平和业绩。

2.提升代理的服务水平,提高客户满意度,增强客户忠诚度。

3.增强公司形象和市场竞争力,为公司带来更多的销售业绩和利润。

代理商培训计划方案模板

代理商培训计划方案模板

一、方案背景为了提升代理商的业务能力和服务水平,增强代理商的市场竞争力,确保公司产品的市场占有率,特制定本代理商培训计划方案。

二、培训目标1. 提升代理商对公司的认知,增强代理商的忠诚度;2. 提高代理商的产品知识、销售技巧和市场分析能力;3. 培养代理商的团队协作精神,增强代理商的团队凝聚力;4. 深入了解行业动态,提高代理商的市场适应能力;5. 帮助代理商制定合理的销售策略,提高销售业绩。

三、培训对象1. 新加盟的代理商;2. 老代理商;3. 公司内部相关人员。

四、培训内容1. 公司简介及企业文化2. 产品知识及特点3. 市场分析及行业动态4. 销售技巧及策略5. 客户关系管理6. 团队协作与沟通7. 财务管理及风险控制8. 法律法规及政策解读五、培训方式1. 线上培训:通过公司内部培训平台,进行视频、课件等资源的分享;2. 线下培训:组织集中培训、区域培训、现场观摩等形式;3. 实战演练:结合实际案例,进行销售模拟、客户沟通等实战演练;4. 案例分享:邀请优秀代理商分享成功经验,促进代理商之间的交流与合作。

六、培训时间1. 新加盟代理商:培训时间为3天;2. 老代理商:每年进行1-2次集中培训,每次时间为2-3天;3. 公司内部相关人员:根据实际需求,定期组织专项培训。

七、培训考核1. 线上培训:通过在线测试、作业提交等方式进行考核;2. 线下培训:通过现场考试、实战演练、团队协作等形式进行考核;3. 优秀代理商评选:对表现优秀的代理商进行表彰和奖励。

八、培训费用1. 线上培训:免费;2. 线下培训:根据实际情况,由公司承担或由代理商承担部分费用;3. 实战演练:由公司提供相关资源和支持。

九、实施步骤1. 制定培训计划,明确培训内容、时间、方式等;2. 组织筹备培训资源,包括讲师、场地、设备等;3. 发布培训通知,确保代理商按时参加;4. 开展培训活动,确保培训效果;5. 培训结束后,进行考核和总结,持续优化培训方案。

代理商培训计划方案

代理商培训计划方案

代理商培训计划方案一、培训目标通过本次代理商培训,旨在提高代理商的销售技能和产品知识,增强其市场竞争力,从而提升销售业绩,拓展销售渠道,促进公司业务的发展。

二、培训对象代理商培训对象为公司已签约的代理商,他们是公司产品的重要销售渠道,具有一定的销售经验和能力。

三、培训内容1. 公司产品知识培训- 公司产品的特点、功能、优势等的介绍- 产品的使用方法、操作流程、维护保养等知识- 产品的市场定位、竞争分析、销售策略等2. 销售技巧培训- 销售沟通技巧的培训,如客户开发、需求挖掘、产品推介等- 销售谈判技巧的培训,如定价策略、议价技巧、签约技能等- 销售管理技巧的培训,如客户管理、订单跟进、售后服务等3. 市场营销知识培训- 市场营销策略的介绍,如产品定位、市场定位、渠道分类等- 市场调研的方法与技巧,如市场分析、竞争分析、顾客需求分析等- 市场营销方案的制定,如促销策略、广告策略、渠道策略等4. 客户服务意识培养- 服务意识的培养,如顾客至上、服务第一、质量为本等- 客户服务技巧的培训,如电话接待、邮件回复、投诉处理等- 客户关系管理的培训,如客户维护、客户跟进、客户满意度调查等5. 公司政策和制度的介绍- 公司的销售政策、奖励机制等- 公司的合作协议、代理合同等- 公司的售后服务政策、返修政策等四、培训方式1. 线下培训- 定期组织代理商集中培训,由公司销售主管或产品经理负责授课- 包括理论课程和实践课程,结合案例分析和角色扮演,增加互动性和实战性- 在培训结束后进行考核,考核合格者给予证书2. 在线培训- 为了满足代理商的多样化需求,可以提供在线培训的方式- 制作培训视频、PPT等资料,提供代理商自主学习- 设立在线学习平台,提供在线交流、在线答疑等功能3. 实地实习- 鼓励代理商参观公司生产基地、仓库、展厅等- 安排代理商到公司总部或其他代理商处实习学习,提高他们的专业水平和工作技能五、培训周期根据公司业务发展计划和代理商的实际情况,可以采取多种方式灵活安排培训时间,比如定期固定培训、不定期集中培训、持续在线学习等。

新店人员代理培训计划

新店人员代理培训计划

新店人员代理培训计划一、培训目的新店人员代理是公司销售团队的重要组成部分,他们负责开拓新业务、维护客户关系、促进销售业绩的提升。

为了使新店人员代理快速适应工作并达到预期业绩,我们制定了一套完善的培训计划,以提高他们的专业知识、销售技能和服务意识,使他们能够更好地为客户提供优质服务,提升公司整体竞争力。

二、培训内容1. 公司文化及产品知识通过公司文化和产品知识的培训,使新店人员代理更加了解公司的使命、愿景、价值观,同时掌握公司的产品知识,能够清晰地向客户介绍公司的产品特点、优势和适用范围。

2. 销售技巧新店人员代理需要掌握一定的销售技巧,如客户挖掘、诉求分析、沟通技巧、谈判技巧等,培训内容将以案例分析、角色扮演等形式进行,以提升他们的销售能力。

3. 客户服务意识为了提升客户的满意度和忠诚度,新店人员代理需要具备良好的客户服务意识,包括主动关怀客户、快速响应客户需求、及时解决客户问题等方面。

培训内容将围绕客户服务意识展开,使他们能够更好地理解和应用客户服务技巧。

4. 团队合作作为销售团队的一员,新店人员代理需要具备良好的团队合作精神。

在培训中,我们将开展团队合作的案例分析、小组讨论等活动,以提升他们的团队协作意识和能力。

5. 自我管理新店人员代理需要具备良好的自我管理能力,包括时间管理、任务分配、成长规划等方面。

培训中将重点培养他们的自我管理意识和能力,以提高工作效率和自我成长能力。

三、培训方式1. 线上培训我们将为新店人员代理提供线上培训课程,包括公司文化及产品知识、销售技巧、客户服务意识、团队合作等内容的专题培训课程,通过视频、PPT、文档等形式进行培训。

2. 线下培训为了加强新店人员代理的实践能力,我们将安排线下实地培训,包括实地考察、角色扮演、团队协作活动等,以加深他们的学习印象,提高学习效果。

3. 培训考核培训内容结束后,我们将组织考核,对新店人员代理的知识掌握情况、销售技巧运用情况、客户服务能力等进行全面考核,以评估培训效果。

代理商培训标语

代理商培训标语

代理商培训标语
1. 解锁代理商成功之门,启迪你的潜能!
2. 与我们一起踏上代理商培训的征程!
3. 专业培训,助你成为顶尖代理商!
4. 掌握赢取市场的关键技巧,提升你的代理商业绩!
5. 代理商培训,让你成为行业的领先者!
6. 打造高效团队,共享成功!
7. 从培训开始,迈向代理商职业高峰!
8. 一流培训,打造一流代理商!
9. 走进专业培训,创造绝佳代理商业绩!
10. 培训精英,成就卓越代理商!
11. 个性化培训,帮你发掘无限商机!
12. 掌握代理商的核心技能,赢得市场的胜利!
13. 提升自我,实现代理商职业的突破!
14. 代理商培训,让你在市场中脱颖而出!
15. 培养成功的代理商,共创美好明天!。

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新代理基础培训文案(一)
一、微商心理学
1.不要抱怨你的朋友圈都是微商
那说明你的朋友都很上进
总比都是怨妇强
跟着苍蝇会找到厕所,跟着蜜蜂会找到花朵,跟着千万赚百万,跟着乞丐会要饭。

活鱼逆流而上,死魚随波逐流。

总有一天,你会发现微商能带给你意想不到的收获,或是思想上,或是财富上!
如果你现在还在嘲笑别人做微商,5年后你会更后悔!
就像当初没有人看好马云一样!
2、不要问我,跟我做代理,能挣多少,当你问这句话的时候,你的思想还停留在给别人打工的阶段,能挣多少,你得问你自己想挣多少,boss都是很有野心的,思想决定行动,行动决定收入,收入决定你生活的品质,你必须调整你的思想,你就是boss,你不是跟我在做,我只是你的仓库,而你是boss…
3、成功不是先有钱,而是先有胆!有很多代理说她不好意思刷屏,因为她很在乎朋友,怕被人屏蔽。

首先,我想说我在乎朋友的程度不比你低,其次,一个合格的朋友是让自己变得很强大,然后给你周围的朋友带去正能量,那么你们才会越来越好,共同进步!要改变先从思想开始,一切行动源于思想!
4、有人说:天天朋友圈里发广告烦死啦!我都拉黑啦。

其实,你不要烦,马云曾经说过:当你发现你朋友圈儿卖的东西你还买不起的时候,你就该开始奋斗了,当你发现你朋友圈里卖的东西你都不认识的时候,你就该开始补课对自己好一点了,精明人看朋友圈是商机,土豪看朋友圈是购物,屌丝看朋友圈是广告!
4、你要做我的代理,我想问你三个问题,只要你这三个问题可以了,我全心全意带领你,肯定让你赚钱
第一:我们之间能互相信任吗,如果你不信任我,我觉得没必要掏心掏肺对你。

第二:你能坚持吗,微商不能让你一夜暴富,只要你坚持,不放弃,慢慢来,我一定让你赚钱。

第三:你会努力吗,如果你一天打鱼三天晒网,我觉得你不太适合做这个。

以上三点能做到,那么,请相信我能带领你做的很好。

加入我的大家庭!带你玩转微商
5、刚做的新代理,一开始都怕货卖不出去,不敢囤货,但是她却不知道5000块钱闲放在银行卡上,一年利息才不到100块,但是如果囤5000块钱货自己卖,卖出几个产品赚得都比利息多,有货你才有底气去宣传,自己用过的产品,介绍起来才更有底气,没有卖不出去的货,只有卖不出货的人。

简单的道理,理解了你就迈出了微商的第一步,以后的收获绝对不会少,这是给抓的住机会果断下手的人。

6、自己不囤货,顾客要时,急急忙忙来找我不是不可以,我给年货你在给顾客发货,中间最快也要一星期的时间,顾客就会对你产生怀疑了
二、分享做微商的心得
现如今很多人选择做微商,首先为何会选择微商呢?现在全中国有6亿人玩微信,微信又是个移动平台,微营销的时代到来了,微信面对的消费群体是很广大的,有的人认为做了微商就能不用上班了,在家躺沙发上就能输钱,呵呵,这么想的人就大错特错了。

我跟我的代理们讲,如果你们认为做了微商就能这么舒服,每天发发图片,回复下客人就能赚钱,那我只能跟你说拜拜!!天下没有免费的午餐,没一行都每一行的不容易,用微信的人越来越多,做微商的人也越来越大,你不努力就会被淘汰,觉得累么?累!累就对了,舒服是留给死人的!!可能我说话有点糙了,但是道理确实是这个道理,我可能对代理比较严格,咳咳,言归正传,我分享下我做微商的心得吧,希望能帮助刚刚起步做微商的,或者有想做微商的朋友们
首先要做以下几点
一丶自我分析
1.好友数量
微信上要有一定的微信好友,如果只有几十个,是无法做微信营销的,前期至少要有200个以上,必须还是高质量的好友,才能产生一定的效果。

当然也可以通过后期的一些努力增加你的微信好友。

2.好友印象
你也许会说,不就卖个东西,跟你的个人品格有毛线关系啊?如果是这样,那你就错了,如果你是摆地摊,或者是在淘宝上也许不需要,现在微信上卖东西,可能就有关系了。

也就是说你平时和朋友丶客户丶同学等关系处理的如何,你在朋友里面的口碑是否好;大家对你评价如何,这一点也是非常重要的,大多数的生意都是先从身边的朋友开始,如果朋友对你都不认可,都不支持,你怎么说服其他人?
3.社会资源
社会资源需要一定的阅历,对于刚刚毕业的大学生来说比较难,但是对于那些已经工作几年的朋友,你除了自己的同事以外,还没有认识和结交一些其他的朋友,如客户丶合作伙伴建立良好的关系,有一定的社会人脉资源,对你这个微信营销会起着非常重要的作用,因为他们都是社会的主流,有钱,有人脉,能够得到他们的支持,会取得一个很好的效果。

4.文案功底
微信营销都是靠你的文字打动人,如果你不会用文字描述,只发图片,根本无法打动别人。

一个好的产品,是需要一个会说话的文字去支撑它,这样才有生命力。

如卖衣服的朋友,你直接将衣服图片和衣服的颜色丶款式丶码数放上去,你觉得会有效果吗?你经常这样,你的朋友都厌烦了,关系好的朋友还好,如一般关系或者不认识的朋友,他们肯定会把你拉入黑名单。

所以,做微信营销,必须有一定的文字功底,不需要你的文案有多好,至少你要把
这个产品描述清楚,说得明白。

5.营销能力
营销能力也是一个不可无视的,小米为什么能成功,就是他的营销能力强,在网络上这个是非常重要的,我们都说了是做微信营销,所以当然离不开营销二字。

二丶前期准备
1.好的名字
一个好的名字,方便传播,可以让你的知名度提升几倍。

如买米的富哥,微信名叫富哥卖米,一看就知道是卖米的;如农味网的啊文,这个一看就知道是做农产品的。

微信的名字建议是你所从事的行业或产品加你的个人名称,不建议名称用什么微店丶英文名称丶很难识别的。

此外,微信号不要太复杂,建议用数字,或者简单英文字母,方便人家加你微信。

2.选好产品
做微信营销,选品非常重,建议选品最好能具备以下几个特点:
①毛利高:保证有50%的毛利,甚至越高越好。

②竞争少:如地方特产,衣服,鞋子建议不要在微信上销售,因为太多了。

③质量好
④大众需求:大家都可以有需求,如吃的产品,人人都愿意尝试,如果是衣服,鞋子,要不不满意款式,要不就是不合适等。

⑤易传播:在微信上不方便写太多字,放太多图片,所以产品能再200个字以内说清楚是最好的,也方便大家记住。

3.熟悉产品
在卖产品之前,你自己要非常熟悉产品,并且能够把产品的卖点提炼出来。

例如板鸭,它的卖点是什么?把它提炼出来主要有几点:
①散养土板鸭,健康丶安全丶好吃。

②传统工艺制作,无任何添加有害物质。

③高档礼盒包装,送礼高大上。

4.产品载体
微信上有个缺点,就是不方便下单丶付款,那怎么办呢?所以你要做以下的准备:
①开家淘宝店;②申请微信公众号;③请专业的公司开发微店;④准备多个银行账户。

5.其他问题
①发货问题:产品包装丶寻找快递等。

②售后问题:售后流程丶售后问题等。

③产品的素材:文字丶图片等。

三、加人方法
找客源最根本的方法就是精准引流,让对你产品感兴趣的客户主动的来加你。

这一部分人就是你的精准粉丝。

不要盲目的去使用什么加人软件,也不要相信所谓的买卖精准客源的人。

那样的都是骗子!试想如果真有精准粉出售为什么他还要自己每天的费劲做宣传呢?要擦亮眼睛,学习真正有用的方法,充实自己的大脑,并且一步一步按照科学的方法去实践而不要总是想着找捷径,永远都是一分耕耘一分收获。

坚持学习
坚持努力,你就成功了!
四、维系精粉
1、主动寻找目标客户,让他们来主动加你,如果我是去主动找人加,别人就算加了,也不一定会买你的东西,因为是不是目标客户很难说。

所以,主动去加人这一点我完全放弃了(像推广、软件加人都是这种方法,所以豪不犹豫pass掉吧)。

2、我的要求便是:要别人来主动加我,因为别人加我肯定是来买我东西的,就是所谓的精准粉,这样来一个客户就是一个准客户,来10个,顶上主动加别人100个,所以思路就是这样。

3、加进来之后怎么办呢?开始要主动跟人打招呼,这是最起码的礼貌,不要加进来了啥也不说,有些人怕打扰对方,但因为怕打扰就非要等到买家先开口吗?到门口了,所以主动说话打招增进互动,只是不要平常老群发消息,对对方造成一定的干饶,我就经常遇到一大早就主动群发消息的,这种消息发几次就直接删除,谁喜欢看你推送的消息啊。

4、加进来后基本上他就会浏览你的资料,看你朋友圈之前的资料,也会观察一段时间,一般最快的当天下单,慢的需要2-3天,但没关系,经过我的测算,基本上好大一部分都要好几天才决定下单,因为下单不需要担保,直接支付的,所以,买家需要考虑的时间。

这个也是正常的。

5、在考虑的这个时间段呢?你朋友圈每天发的东西就太重要了,首先是不要太频繁,当你发的很多东西占满买家屏蔽的时候,就是买家屏蔽或者删除你的时候,你要是能换位去思考一下就最好了。

6、不要使用什么微信营销软件,自动定位,自动加人,这都是没有用的,大家都知道,很容易封号,说不封号都是吹牛;另一个就是推广,更没用的,说是加的什么精准粉,根本不可能。

所以,不要在这一块白花钱。

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