育婴师高级教学大纲
高级幼儿保姆教学计划、大纲和课程表
高级幼儿保姆教学计划、大纲和课程表教学计划课程目标本教学计划旨在提供高级幼儿保姆所需的专业知识和技能，以便能够有效照料和教育幼儿。
课程内容1. 儿童发展心理学：介绍幼儿发展的各个阶段和相关心理特征，了解幼儿的生理、认知、情感和社交发展。
2. 幼儿教育原理：探讨幼儿教育的基本原则和方法，包括游戏教学、情景教学和亲子互动等。
3. 幼儿研究活动设计：研究如何设计适合幼儿的研究活动，培养他们的动手能力和想象力。
4. 儿童保健知识：了解儿童常见疾病的预防与治疗，研究基本的急救技能和应对突发情况的方法。
5. 安全教育：指导如何创建安全的环境，教育幼儿有关安全和预防意识。
教学方法1. 讲授：通过讲课形式传授理论知识，并配以案例分析和示范。
2. 讨论：组织学员进行小组讨论，促进交流和思维碰撞。
3. 实践：通过实际操作和角色扮演，将理论知识应用于实际情境。
教学大纲第一章：幼儿发展心理学- 1.1 幼儿发展的阶段和特征- 1.2 幼儿认知发展- 1.3 幼儿情感与社交发展第二章：幼儿教育原理- 2.1 幼儿教育的基本原则- 2.2 幼儿游戏教学- 2.3 幼儿情景教学- 2.4 幼儿亲子互动第三章：幼儿研究活动设计- 3.1 幼儿研究活动的设计原则- 3.2 动手能力培养活动设计- 3.3 想象力培养活动设计第四章：儿童保健知识- 4.1 常见儿童疾病的预防与治疗- 4.2 基本急救技能- 4.3 应对突发情况的方法第五章：安全教育- 5.1 幼儿安全知识- 5.2 安全环境的创建课程表以上为高级幼儿保姆教学计划、大纲和课程表的详细内容。
希望通过本教学计划，您可以获得必要的知识和技能，提高在幼儿保育和教育方面的专业能力。
高级母婴护理员教学计划、大纲和课程表
母婴护理员高级一、教学大纲1、教学说明严格按照劳动和社会保障部母婴护理员资格标准进行教学。
2、课程及学时分配表3、课程内容第一部分基础知识（1）、职业道德从事母婴护理员这个行业，必须有较好的职业道德和品德修养。
学习和掌握职业道德基本知识，不仅对社会主义精神文明和物质文明的建设起着双重作用，并且对从业人员个人素质建设有着不可忽视的作用，使之在职业活动中提高竞争的能力。
（2）、基础知识通过学习语言、礼仪等知识，使母婴护理员懂得怎么样与别人交流沟通；怎样表达自己的思想，做到能与不同性格的人和谐相处；与雇主建立融洽的人际关系，从而使母婴护理员在工作的过程中，达到服务完美。
第二部分理论与技能知识（1）、教学目的通过培训，使母婴护理员掌握家庭自己监测及产前先兆指导，了解孕妇情绪对胎儿的影响，正确协调孕妇自我情绪。
掌握孕妇与产妇的营养需求，科学地为孕妇与产妇制作一日三餐，学会乳房保健和喂养技巧，指导产妇形体的恢复。
掌握新生儿基本知识，科学喂养、科学护理新生儿，指导婴儿用品准备。
（2）、教学内容➢学习掌握护理孕妇的方法➢学习掌握护理产妇的方法➢掌握产妇的营养指导➢掌握护理新生儿的方法➢学习新生儿常见疾病的发现➢婴儿智力的早期开发➢日常英语及英语歌曲➢手指操及律动二、教学计划1、培训目的帮助城镇下岗、失业女工、农村妇女转变观念，树立一个新的、正确的择业观念。
尽快的认同新形势下的新兴职业，提高农村妇女专业素质，努力适应市场就业的新需求。
促进城镇失岗女工与农村妇女转移就业方向，提高妇女在家庭中的地位，不断增加劳务收入，使自己的家庭改变生存状态。
2、培训对象有从业愿望并自愿从事现代母婴护理员服务的城镇下岗、失业女工与农村富余劳动力。
3、培训时间理论124个学时实际操作76个学时总共200个学时4、教学方法课堂讲授、实际操作、医院实习5、培训等级《母婴护理》中级教材选用国家职业资料培训教材6、结业考核培训结业，参加国家职业技能鉴定所组织的理论知识与实际操作考核。
育婴员(初、中、高级)培训教学大纲及教学进度计划
初、中、高级育婴员培训大纲及教学进度计划(宁夏康贝贝母婴护理中心）一、制定依据为推动育婴员职业培训和职业技能鉴定工作的开展，加强培训管理工作，规范教学行为，提高培训质量，依据中国就业培训技术指导中心制定的《国家职业技能标准﹒育婴员（2010年修订）》，参照《国家职业资格培训教程：育婴员（基础知识、初级技能、中级技能、高级技能）》（中国就业培训技术指导中心组织编写，中国劳动保障出版社出版发行，2013年10月第1版）等有关规定，制定本教学大纲。
二、性质、目的和任务育婴员主要从事0～3岁婴幼儿生活照料、保健与护理和教育，指导家长科学育儿。
本课程培训教学大纲，适用于参加职业技能鉴定的育婴员资格考评的培训学员，也适用于育婴服务行业一线的从业人员、在校学生以及社会有志从事本职业的人员。
本课程培训教学大纲是以国家职业标准为依据，以职业活动为导向，突出职业技能培训和资质认证的实用性，在内容上，以职业技能和掌握基础知识为核心，从实际出发，兼顾知识体系的完整性和开放性的原则。
通过本课程的基础理论知识学习和实践技能操作的培训教学时数，以达到相应职业等级的技能水平。
通过培训，造就一支高素质、职业化的育婴技能人才队伍，也是提高家庭育婴护理人员整体素质的一项重要措施；对确立育婴工作的专业地位、提升育婴行业的竞争力、确保育婴事业健康发展，具有十分重要的现实意义和历史意义。
三、教学基本要求1.以提高职业技能为核心，以职业活动为导向，打破习惯上的知识完整性和系统性。
2.强调教学中的知识点,“用什么，学什么，教什么，考什么”，考试时涉及的知识面要广，做到点面结合，理论和实践相结合。
3.在学习理论知识的同时，更要注重实践技能的训练，以培养能工巧匠为教学目标，服从行业标准。
4.引入临床案例，创设情境教学，激发和引领学员理解、领会知识点，灵活掌握和应用必须的专业技能，切忌死记硬背。
5.教学中选择适合成年人学习规律的方法，教学进度照顾到多数学员的接受能力；以国家职业标准为依据，适当扩展知识面，引入行业的新理念、新技能，特别对中级工及以上职级尤为重要。
《育婴师》教学大纲
《育婴师》教学大纲《育婴师》教学大纲一、说明本方案以现代0-3岁婴幼儿生理卫生保健科学，儿童心理科学和0-3岁婴幼儿教导理论为理论基础，结合现代家庭及其家长的需求，以培养育婴师的实践能力为导向，制定科学性、先进性、应用性和实践性的培训计划。
采纳理论学问与操作技能结合的模块结构，组成理论和操作一体化四个部分、四个模块，每个模块内设置若干个二级模块----单元。
本方案适用于传统的基地式培训，也适用于网络传扬资源分享的远程式培训。
二、培训目标通过育婴师专业理论学问学习和操作技能训练，学员需了解乳婴儿进展的基本特点和生长逻辑，乳婴儿生活照料、日常生活保健与护理的基础学问，娴熟应用生活照料和卫生护理的基本技能，把握照料、教导乳婴儿的基本办法，辅助乳婴儿的家长，形成乳婴儿照料、护理、教导的基本能力。
三、模块设置与培训要求该职业等级培训主要设置以下模块：模块一生活照料使学员了解换乳期的喂养学问、补充食物的重要性及喂养办法，了解食物平安性、过敏的基本学问，使学员了解不同年龄婴幼儿睡眠、二便、三浴的基本特点以及与生长发育、常见疾病的关系，了解婴幼儿日常生活清洁和消毒的基本学问，能够为婴幼儿正确挑选配方奶、制作补充食品，并且能够为婴幼儿营造良好的进餐环境，照料婴幼儿的日常睡眠、处理大小便，并且举行三浴熬炼，能够按照需要挑选清洁用品和消毒办法，保持婴幼儿生活的居室、卧具、餐具、玩具、家具卫生。
模块二日常生活保健与护理使学员了解婴幼儿生长发育的基本学问,了解婴幼儿接种与预防疾病的关系，初步把握识别婴幼儿异样的学问，婴幼儿常见疾病的基本护理的办法，了解婴幼儿常见发育异样的表现与识别办法，能够正确使用生长参考（值）表, 准时处理接种反应举行, 能够早期发觉异样的征兆，能够为患病的婴幼儿测体温、脉搏、呼吸率并举行简易护理, 能够早期识别发育异样与偏移, 有针对性地预防婴幼儿意外损害。
模块三教导部分使学员了解婴幼儿动作、语言、感觉、认知进展的特点和逻辑，了解婴幼儿良好心情和社会XXX进展的特点和逻辑，能够按照婴幼儿的进展水平举行动作练习、语言能力、感知能力、认知能力的开发，培养良好心情和良好社会XXX。
育婴员教学大纲_3
育婴员教学大纲
育婴员教学实施计划
一、培养目标
培训具有一定专业性的育婴员，要求娴熟的把握育婴员工作的基础学问。
能从事0～3岁婴儿照料、护理和教导，指导家长科学育儿的人员。
二、教学内容：
1、婴幼儿生长发育基础学问
（1）婴幼儿生长发育的基本逻辑和特点。
（2）婴幼儿心理进展的基本逻辑和特点。
2、婴幼儿的日常生活照料和护理基础学问
（1）婴幼儿养分基础。
（2）方案免疫与预防接种基础学问。
（3）婴幼儿保健与护理的基础学问。
3、相关法律、规矩学问
（1）《XXX劳动法》相关学问。
（2）《XXX妇女权益保障法》相关学问。
（3）《XXX母婴保健法》相关学问。
三、教学活动时光教学内容与课时方案。
育婴师高级教学大纲
育婴师高级教学大纲育婴师高级教学大纲育婴师是负责照顾和教育婴幼儿的专业人士。
他们在婴幼儿的成长和发展过程中起着至关重要的作用。
为了提高育婴师的专业素养和教育水平，制定一份高级教学大纲是非常必要的。
第一部分：婴幼儿心理发展在这一部分，我们将探讨婴幼儿的心理发展。
了解婴幼儿的心理特点和发展阶段对于育婴师来说至关重要。
我们将介绍婴幼儿的认知、情感和社交发展，并提供相应的教学方法和技巧。
第二部分：婴幼儿身体发展在这一部分，我们将关注婴幼儿的身体发展。
了解婴幼儿的生理特点和身体需求对于提供适当的照顾和教育至关重要。
我们将介绍婴幼儿的生长曲线、饮食和运动需求，并提供相应的教学方法和技巧。
第三部分：婴幼儿健康与安全在这一部分，我们将探讨婴幼儿的健康和安全问题。
了解如何保持婴幼儿的健康和安全对于育婴师来说至关重要。
我们将介绍婴幼儿的常见疾病、预防接种和急救知识，并提供相应的教学方法和技巧。
第四部分：婴幼儿早期教育在这一部分，我们将关注婴幼儿的早期教育。
早期教育对于婴幼儿的全面发展具有重要意义。
我们将介绍早期教育的原则和方法，并提供相应的教学方法和技巧。
第五部分：婴幼儿与家庭互动在这一部分，我们将探讨婴幼儿与家庭互动的重要性。
家庭是婴幼儿最重要的社会环境，对于婴幼儿的发展具有深远影响。
我们将介绍如何与家长建立良好的合作关系，并提供相应的教学方法和技巧。
第六部分：育婴师职业发展在这一部分，我们将关注育婴师的职业发展。
提高职业素养和进修学习对于育婴师的个人成长和职业发展至关重要。
我们将介绍继续教育的重要性和相关的职业发展机会，并提供相应的教学方法和技巧。
结语育婴师高级教学大纲的制定旨在提高育婴师的专业素养和教育水平。
通过深入了解婴幼儿的心理发展、身体发展、健康与安全、早期教育以及与家庭互动等方面的知识，育婴师能够更好地照顾和教育婴幼儿，促进他们的全面发展。
同时，育婴师也应不断提升自己的职业素养，通过继续教育和职业发展机会实现个人成长和职业发展。
高级婴幼儿护理员教学计划、大纲和课程表
高级婴幼儿护理员教学计划、大纲和课程
表
1. 教学计划
1.1 教学目标
- 培养学生对婴幼儿护理的基本知识和技能的掌握能力
- 培养学生对婴幼儿身心发展的了解和观察能力
- 培养学生对婴幼儿护理环境和安全的认识和管理能力
1.2 教学内容
1. 婴幼儿生理特点和健康管理
2. 婴幼儿饮食与营养
3. 婴幼儿安全与卫生
4. 婴幼儿发育及早期教育
5. 婴幼儿心理发展和社交能力培养
6. 婴幼儿日常护理技巧和方法
1.3 教学方法
- 授课讲解
- 实践操作
- 小组讨论与合作
1.4 评估方式
- 课堂测验
- 实际操作评估
- 项目报告
2. 教学大纲
2.1 课程编号: CYC101 2.2 学时: 40学时
2.3 学分: 2学分
2.4 课程内容和教学活动
2.5 评估方式和比重
3. 课程表
3.1 第一周
3.2 第二周。
高级育婴师培训教学大纲
高级育婴师培训教学大纲第一章育婴师的职业道德第一节概述一、育婴师的职业性质和定位二、育婴师的职业性质三、育婴师的基本条件四、育婴师的工作职责第二节育婴师的职业道德规范和工作常规一、职业道德的含义及其意义二、职业道德的内容三、工作常规第三节育婴师的职业保护及其相关法规一、《中华人民共和国劳动法》相关知识二、《母婴保健法》的相关知识三、《未成年人保护法》的相关知识四、《中华人民共和国食品卫生法》相关知识五、《中华人民共和国职业教育法》相关知识。
第四节育婴员服务礼仪一、职业礼仪二、沟通交流技巧三、入户上岗技巧第二章婴幼儿生长发育基础知识第一节概述一、婴幼儿期各年龄段的划分二、婴幼儿期各系统的解剖及生理特点（一）消化系统（二）呼吸系统（三）循环系统（四）泌尿系统（五）神经系统（六）皮肤的特点（七）眼睛的发育特点（八）耳的发育特点（六）传染病第二节小儿生长发育及监测一、生长发育的一般规律二、影响生长发育的因素三、体格发育（一）体格发育的常用指标（二）骨骼发育第三节婴幼儿心理发展一、婴幼儿心理发展的特点二、小儿认知能力的发育（一）小儿感觉发育（二）小儿知觉发育（三）小儿注意的发育（四）小儿记忆的发育（五）小儿思维的发育（六）小儿想象的发育（七）小儿人际交往的发展（八）自我意识的发展（九）小儿情绪和情感的发展（十）小儿意志力发展的特点（十一）气质特征三、影响小儿心理发展的因素四、小儿认知能力发展的特点第四节婴幼儿动作、语言发育一、小儿运动能力的发展二、婴幼儿语言的发展三、1~3岁孩子语言教育的侧重点四、小儿语言表达的规律第五节婴幼儿营养与喂养（上）一、婴幼儿营养素的需求二、婴幼儿喂养第五节婴幼儿营养与喂养（下）一、婴幼儿辅食添加的原则二、辅食的添加的顺序三、维生素D添加四、挑选钙制剂五、影响钙吸收的因素六、婴儿蔬菜汁（泥）添加七、4~6个月宝宝辅食八、6~8个月宝宝辅食九、8~12个月宝宝辅食十、12~24个月宝宝辅食十一、2～3岁食谱列举十二、幼儿膳食的基本要求十三、幼儿四季配餐原则第六节预防接种第七节小儿常见病的预防1.尿布疹2.黄疸3.脐炎4.口腔炎5.婴儿湿疹6.肺炎7.肠炎8.佝偻病9.缺铁性贫血10.中毒11.症状护理第八节小儿意外伤害的防范1.烫伤2.窒息3.摔伤4.溺水第三章婴幼儿日常生活护理第一节日常生活起居护理一、婴幼儿居住环境二、婴幼儿尿布的选择、使用及清洁三、婴幼儿衣服、包被的选择、使用及清洁四、婴幼儿生活用品（餐具、奶具、玩具、便器等）清洁与消毒五、婴幼儿抱姿、背姿第二节 0-3岁宝宝生活自理能力培养1. 0～3个月宝宝自理能力培养2. 4～6个月宝宝自理能力培养3. 7～12个月宝宝自理能力培养4. 13～18个月宝宝自理能力培养5. 19～24个月宝宝自理能力培养6.25～36个月宝宝自理能力培养第四章婴幼儿智能训练第一节 0~1岁小儿智能训练第1个月：学抬头、竖直抬头、扶腹抬头、扶床抬头、学爬行、婴儿主被动操第2个月：亲子交流、学翻身、新奇的小手第3个月：宝宝做健身操、咿呀学语、照镜子第4个月: 腿部运动、藏猫猫、宝宝的小手、学拉坐第5个月：认妈妈、教宝宝认物第6个月：追视、打转转第7个月：能干的小手、吃的本领、蹦蹦跳、说儿歌、婴儿主被动操第8个月：认五官、学翻书、用动作表示语言、学爬行、找东西第9个月：扶物站立、吃的能力、灵巧的手、语言发育第10个月：宝宝学步、宝宝手部动作、自理能力、社交能力、手眼协调、看布书、学画画第11个月：套塔、扶持迈步行走第12个月：学习独立行走、教认颜色、敲木球和抓吊球、和宝宝一起看书第二节 1~1.5岁幼儿智能训练1.1~1.5岁宝宝发展目标2.1~1.5岁训练内容3.1~1.5岁幼儿语言活动目标4.1~1.5岁幼儿智能训练游戏：第三节 1.5~2岁婴幼儿智能训练1. 1.5岁～2 岁宝宝发展目标2. 1.5~2 岁宝宝语言活动目标3. 1.5~2 岁宝宝语言游戏：第四节 1.5~2岁幼儿常识游戏1. 1.5-2 岁宝宝常识活动目标2. 1.5~2 岁常识游戏：3. 1.5-2 岁宝宝计算活动目标4. 1.5-2 岁宝宝计算活动：第五节 2~2.5岁幼儿智能训练1. 2 ～2.5 岁宝宝发展目标2. 2 ～2.5 岁宝宝发展目标提示3. 2 ~2.5 岁宝宝语言活动目标4. 2 ~2 岁半宝宝语言活动：5. 2 -2.5岁宝宝常识活动目标6. 2 ~2.5 岁幼儿常识游戏：第六节 2.5~3岁幼儿智能训练1. 2.5～3 岁宝宝发展目标2. 2.5～3 岁宝宝发展目标提示3. 2.5～3 岁宝宝语言游戏：4. 2.5～3 岁宝宝常识游戏；5. 2.5～3 岁宝宝计算游戏：6. 3岁幼儿发展检核表7. 4岁幼儿发展检核表8. 个别化教学计划的内容第五章 0~3岁小儿能力发展第一节 0~3岁小儿标准能力1.心心班（0-3个月）2.婴婴班（4-6个月）3.幼幼班（7-9个月）4.亲亲班（10-12个月）5.宝宝班（13-15个月）6.贝贝班（16-18个月）7.乐乐班（19-21个月）8.苗苗班（22-24个月）9.蕾蕾班（25-27个月）10.创意班（28-30个月）11.入托预备班（31-36个月）第二节 0~12个月婴儿能力发展评价1. 0~30天能力测试（第一个月）2. 31~60天能力测试（第二月）3. 61-90天能力测试（第三月）4. 91-120天能力测试（第四月）5. 121-150天能力测试（第五月）6. 151-180天能力测试（第六月）7. 181-210天能力测试（第七月）8. 211-240天能力测试（第八月）9. 241-270天能力测试（第九月）10. 271-300天能力测试（第十月）11. 301~330天能力测试（第十一月）12. 331~365天能力测试（第十二月）第三节 13~24个月幼儿能力发展评价1. 13~14个月幼儿能力测试2. 15~16个月幼儿能力测试3. 17~18个月幼儿能力测试4. 19~20个月幼儿能力测试5. 21~22个月幼儿能力测试6. 23~24个月幼儿能力测试第四节 25~36个月幼儿能力发展测试1. 25~27个月幼儿能力发展测试2. 28~30个月幼儿能力发展测试3. 31~33个月幼儿能力发展测试4.34~36个月幼儿能力发展测试。
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育婴员中级（四级）教学计划
一、培训说明
本培训计划依据《育婴员》标准编制，适用于育婴师（四级）职业技能培训。
各学校可根据本培训计划及学校实际情况编写具体实施的教学大纲和课程安排表。
推荐教材仅供参考，各培训机构可根据培训实际情况选择。
二、培训目标
通过育婴师（四级）专业理论知识学习和操作技能训练，使学员了解乳婴儿发展的基本特点和生长规律，乳婴儿生活照料、日常生活保健与护理的基础知识，熟悉生活照料和卫生护理的基本技能，掌握照料、教育乳婴儿的基本方法，辅助乳婴儿的家长，形成乳婴儿照料、护理、教育的基本能力。
四、培训要求与内容
模块1 生活照料
1、培训要求：
通过本模块技术培训，使培训对象能够
（1）了解换乳期的喂养知识、补充食物的重要性及喂养方法
（2）了解食物安全性、过敏的基本知识，使学员了解不同年龄婴幼儿睡眠、二便、三浴的基本特点以及与生长发育、常见疾病的关系
（3）了解婴幼儿日常生活清洁和消毒的基本知识，能够为婴幼儿正确选择配方奶、制作补充食品，并且能够为婴幼儿营造良好的进餐环境，照料婴幼儿的日常睡眠、处理大小便，并且进行三浴锻炼，
能够根据需要选择清洁用品和消毒方法，保持婴幼儿生活的居室、卧具、餐具、玩具、家具卫生
2、培训主要内容：
（1）理论教学内容
1.1饮食与营养
1.1.1鼓励母乳喂养
1.1.2人工喂养
1.1.3混合喂养
1.1.4奶制品的选择
1.1.5换乳期
1.1.6及时发现合解决喂养中的问题
1.1.7养成良好的饮食习惯
1.2睡眠、二便、三浴
1.2.1睡眠
1.2.2培养婴幼儿的二便习惯
1.2.3三浴
1.2.4消毒
(2)技能实训内容
2.1生活照料项目
3、培训方式建议
（1）理论教学：除一般常规课堂教学方式外，建议采用案例分析法、情景模拟式、技能竞赛式等。
（2）技能实训：现场讲学与学员实际动手操作相结合。
一名实训指导老师可以带教10名学员。
模块2 日常生活保健与护理
1、培训要求：
通过本模块技术培训，使培训对象能够
（1）了解婴幼儿生长发育的基本知识
（2）了解婴幼儿接种与预防疾病的关系
（3）了解婴幼儿常见发育异常的表现与识别方法，能够正确使用生长参考（值）表,及时处理接种反应进行,能够早期发现异常的征兆，能够为患病的婴幼儿测体温、脉搏、呼吸率并进行简易护理,能够早期识别发育异常与偏移,有针对性地预防婴幼儿意外伤害（4）掌握识别婴幼儿异常的知识，婴幼儿常见疾病的基本护理的方法
2、培训主要内容：
（1）理论教学内容
1.1生长发育
1.1.1婴幼儿体格发育的主要指标
1.1.2测量方法
1.2预防接种
1.2.1计划免疫和预防接种的相关知识
1.3常见疾病护理
1.3.1营养性疾病的知识
1.3.2婴幼儿保健与护理
1.4早期发现发育偏离与异常
1.4.10-3岁运动发育
1.4.20-3岁语言发育
1.4.30-3岁适应周围人物的能力和行为1.4.4注意事项
1.5危险因素识别
1.5.1意外伤害的现状
1.5.2为什么儿童容易发生意外伤害1.5.3意外伤害的预防
1.5.4紧急处理
1.5.5家庭安全检查
1.6预防铅中毒
1.6.1婴幼儿铅中毒的危险
1.6.2避免铅中毒的方法
1.6.3注意事项
（2）技能实训内容
2.1婴幼儿体格发育测量
2.2为婴幼儿量体温、数脉搏
2.3危险因素预防和处理
3、培训方式建议
（1）理论教学：除一般常规课堂教学方式外，建议采用案例分析法、情景模拟式、技能竞赛式等。
（2）技能实训：现场讲学与学员实际动手操作相结合。
一名实训指导老师可以带教10名学员。
模块3 教育
1、培训要求：
通过本模块技术培训，使培训对象能够
（1）了解婴幼儿动作、语言、感觉、认知发展的特点和规律
（2）了解婴幼儿良好情绪和社会性行为发展的特点和规律，能够根据婴幼儿的发展水平进行动作练习、语言能力、感知能力、认知能力的开发，培养良好情绪和良好社会性行为
2、培训主要内容：
（1）理论教学内容
1.1动作与运动
1.1.1粗大动作
1.1.2精细动作
1.1.3操节
1.1.4感觉统合
1.2语言、感知与认知
1.2.1语言能力
1.2.2感知能力
1.2.3认知能力
1.3情感与社会性发展
1.3.1情感
1.3.2社会性
(2)技能实训内容
2.1教育项目练习
3、培训方式建议
（1）理论教学：除一般常规课堂教学方式外，建议采用案例分析法、情景模拟式、技能竞赛式等。
（2）技能实训：现场讲学与学员实际动手操作相结合。
一名实训指导老师可以带教10名学员。
模块4 指导与培训
1、培训要求：
通过本模块技术培训，使培训对象能够
（1）了解与家长沟通的技巧，能够在工作中与家长交流，提出教养建议
2、培训主要内容：
（1）理论教学内容
1.1家长指导
1.1.1专业知识
1.1.2工作内容
(2)技能实训内容
2.1家长指导
五、培训方式建议
（1）理论教学：除一般常规课堂教学方式外，建议采用案例分析法、情景模拟式、技能竞赛式等。
（2）技能实训：现场讲学与学员实际动手操作相结合。
一名实训指导老师可以带教10名学员。
六、育婴师培训课时分配表
七、培训方式
1、学校面授。
分批次组织相关人员到学校对培训人员进行集体面授。
2、实地训练与考察。
培训期间，组织受训人员进行现场技能训练，加强受训人员对相关知识与技能的认识、理解与掌握。
3、理论教学与情景模拟教学相结合。
4、理论教学与穿插案例相结合。
八、课程开设与考核方式
1、培训方式由理论教学和实操两部分组成，理论培训时间占38%，
实操为62%。
2、参与培训的学员，如无其他特殊原因，都应参与对每一项目的学习与考试考核，对学习合格的学员颁发技能等级证书及对口安排就业。
3、在培训的最后一日，对学员实行育婴师理论测试与实操职业技能测试。
4、通过考试的学员，将会由培训学校颁发结业证，如通过国家
育婴师职业技能测试，则可领取国家育婴员资格证。