浅谈从学生到职业人的转变修订版
浅谈从学生到职业人的历程
浅谈从学生到职业人的历程浅谈从学生到职业人的历程一、学会尊重工作上了大学花销也大了，不能像以前一样跟父母要钱了。
通过同学的介绍去了我第一兼职打工——麦当劳。
同学介绍说麦当劳的工作轻松，不要有太大的压力。
从开始的适应打工，心里想的是这工作也不过如此，挺简单的。
其中因为我的忽视、不尊重这份工作，犯了一个错误。
那天打工我是作为麦当劳的收银员，在我收钱时，我自己无意识的去掏自己的耳朵，这本身在平常时是一件很小的事情，可是站在我面前的顾客就说“你干嘛掏耳朵，我这饭还能吃嘛”。
瞬间我就明白了，麦当劳是卖食品的，不应该这样做。
虽然这件很小，但是充分的反应出我根本就没有尊重这项工作，只是为了赚钱。
在那之后，我重新的认识到自己的错误，正确认识工作、尊重工作。
以后不管遇到的困难是什么，我都要想办法克服它，做错之后马上改，不断总结经验教训，我想自己会在工作中迅速成长，成为成功的职场人！初入职场的我，面对与校园生活完全不同的环境与角色定位，有很多东西需要学习与适应，既然环境无法改变，那么首先需要调整的便是自己。
首先做的一点就是学会尊重工作，干一行就要尊重一行，积极的态度与良好的习惯会帮助我更好的了解职业。
二、学会学习我的第二个兼职工作是优衣库小时工。
优衣库相对于麦当劳的结构是比较严格的，这个地方让我在职场中应该学会学习。
第一个做的是装针，这个很容易做。
别人教我时认为很容易，就没有去认真的去学习。
再后来时，我总是出错误。
因为每件衣服样式都是不一样的，所以装针的位置也是不一样的。
一到我不会不同的样式我就去问别人，被店长发现了，就说我当初学习时不好好学，这是浪费时间。
不仅学校是需要自己认真学习的地方，同样职场中也是需要自己学习的。
你没有认真学习时学校是可以，但是在职场就是不行的，你没有认真去学习，你的'领导会认为你的态度不好，这是极其不利的。
因此，对于新的职业环境，最重要的是以积极的心态，去经历、去学习、去积累、去适应，读懂职业的规则，才能发挥自己的出色才能。
从大学生到职场人的转变.doc
从大学生到职场人的转变从大学生到职场人的转变1.从心态上转变自己的身份首先要先从心态上转变自己的身份。
忘记自己是个大学生，而要提醒自己，我是一名公司员工，我是在职场上打拼。
其次，要学会保持低调。
一般来说，作为职场新人进到一个新公司，最好保持低调，既不要和一个人太热呼，也不要太疏远。
新人进来，有些老员工可能多多少少有些瞧不上。
所以不要参与公司任何议论，尽量不要讲同事朋友的八卦、打听薪水或同事的私密等，更不要发表对某人的议论，无论对方看起来有多么哥们。
俗话说，天有不测风云，小心驶得万年船。
作为刚出校门的菜鸟，凡事都要向别人学习，要学会不留痕迹地和大家搞好关系。
比如，某个大姐新做了个头发，明明你觉得像鸡窝，但还是要装着很客观地夸一句：刘姐，你这发型看起来真不错，过两天我也带女朋友做一个去。
没准儿这个刘姐明天就偷偷告诉你某些对你很有用的东西。
从大学生到职场人的转变2.要尽快适应环境很多80后、90后的人适应环境的能力确实有些欠缺。
很多入职不久的新人会抱怨周围的人不理解，抱怨设备不先进，抱怨公司规章太多，抱怨薪资太少，抱怨福利差，抱怨公司饭菜不好吃，等等。
但是，达尔文《进化论》中说物竞天择，适者生存，环境和人如果不能适应，那只有一个结局，人被淘汰。
没错，只有适者才能生存，因此，职场新人如果想发展，生存是立足之本，先生存下来而后才能谈发展，而生存者，必定为适应环境者。
有句话叫山不过来，我过去。
我们没有办法改变风的方向，但是我们可以调整风帆。
要知道，世界不会为我们改变，而只有我们改变自己去适应世界。
只有我们主动调整自己适应环境，才可能生存下去，进而有所作为。
从大学生到职场人的转变3.学会独立处理一部分问题作为新人，经常向老员工请教问题无可厚非，但千万不要事无巨细，一概让老员工帮你做主。
即便是新人，也要具备一些独立处理问题的能力。
让同事看得出来你是个负责任、可以托付的人。
有一次，苏东坡和禅师佛印逛庙，发现庙里的观音菩萨手里也拿着念珠。
学生到职场的转变（精选3篇）
学生到职场的转变（精选3篇）学生到职场的转变篇1珍视每一个面试的机会。
首先，面试机会很难得，特别是去那种大公司面试的机会，所以，无论希望有多大，求职人应该好好珍惜，这是锻炼自己的最佳途径;其次，机会其实随时都在，只要坚持，奇迹就会发生。
面试内容千变万化，但是一般都会有一个固定的程序，即。
所以，去面试之前，请准备好一个简单的自我介绍提纲，时间一般在一分钟左右就可以了。
如果你应聘的是外企，那么还请准备一个英文的自我简介。
无论是否成功，请珍惜每一个面试的机会，不断总结，绝不能够让相同的错误，在自己身上出现两次。
目前的大学生就业市场，用三个字可以概括：人真多。
所以，降低就业期望值，这是非常必要的。
当清醒地认识到这一点后，就应该结合实际，降低自己的期望值。
从放下学生的身份，学会调整心态，到成功找到第一份工作，并努力坚持下来，经历了这一艰辛的过程，原先大大咧咧的年轻人绝对可以成功茧蜕，顺利地冲出校园，开始一种全新而精彩的生活。
新的环境，新的机遇，我们会发觉自己有很多不足的地方，都有待提高，这是非常正常的，只要从现在开始不断学习，就会有进步，就会离成功越来越近。
学生到职场的转变篇21、要正确定位。
大学生不是传说中的“天之骄子”，而是与别人一样的工作者，希望大家放下架子，不要高高在上，不要拈轻怕重，不要好高骛远，要摆脱“精英心态”，甘做“普通劳动者”，要从最基础的工作开始，老老实实做人，踏踏实实做事。
2、要学会适应。
不要习惯性地像在学校里一样，以对待周围老师和同学的方式与同事、上司、老板相处。
千万不要试图去改变别人，而是要学会适应与不同的人和-谐相处，求同存异，适者生存。
3、要控制情绪。
要自觉地意识到校园文化和职场文化的不同，学会控制自己的情绪，不要把喜怒哀乐全表现出来，更不能随便发脾气，影响工作。
出来混总是要还的!4、要热情主动。
对刚参加工作的大学生来说，我们更要热情、主动、外向，以尽快、尽可能地让上司、同事和周围的人愉快地接受你。
毕业生的自我转变从学生到职场人的角色转换
毕业生的自我转变从学生到职场人的角色转换毕业生的自我转变：从学生到职场人的角色转换毕业对于每一位大学生来说都是一个重要的节点，标志着踏入社会、从学生转变为职场人的阶段。
这个转变不仅仅是身份的变化，更是一次自我认知和自我适应的过程。
本文将论述毕业生在从学生到职场人的角色转换中需要做出的自我转变，并分析其中的挑战与机遇。
一、接受新身份，树立职场人形象从学生到职场人的转变，首先需要毕业生接受新的身份，并树立起一个新的职场人形象。
学生时代，大家主要以学习为中心，倾注精力于课堂上的知识获取和成绩的追求。
而在职场中，个人能力的发展、专业素养的提升变得至关重要。
毕业生要放下学生的身份，迅速适应职场的氛围和要求。
这需要他们调整自身的心态，树立积极向上的职业形象，学会与上级、同事建立良好的沟通和合作关系。
二、认识职场规则，合理规划个人发展学生时代的生活相对简单，课程、考试、社团活动都在老师的指导下进行。
然而，职场中的规则和机制需要毕业生主动去了解和适应。
他们需要深入研究所在行业的发展状况，了解竞争对手和市场需求，及时调整个人的职业规划。
同时，毕业生还要学会利用工作中的机遇，提升自己的能力和技能，并努力获得更多的职业成长和发展机会。
三、培养职场素养，提升自我竞争力职场中，个人的素养和综合能力比学识更为重要。
毕业生需要注重培养职场素养，提升自我竞争力。
首先是沟通能力和团队合作能力的培养，只有与他人良好地沟通协作，才能更好地完成工作任务。
其次，需要培养自我管理和时间管理的能力，合理安排工作和生活，提高工作效率。
最后，还应注重提升创新意识和解决问题的能力，积极面对工作中遇到的挑战，主动寻找解决方案。
四、学会适应职场文化，融入企业环境每个企业都有自己独特的职场文化和价值观念，毕业生需要学会适应不同的企业环境，并融入到公司的文化中。
这包括遵守规章制度、尊重领导和同事、关注企业信念和价值观等。
适应职场文化的过程中，毕业生需要保持开放的心态，积极学习和适应，从而更好地与团队融洽合作，为公司的发展做出贡献。
实习总结从学生到职场人的角色转变
实习总结从学生到职场人的角色转变实习总结：从学生到职场人的角色转变一、引言实习是每个学生走向职场之前必经的过程。
通过实习，学生从被教育者的身份逐渐转变为职场人员的角色。
在这个过程中，我体验到了学生和职场人之间的巨大差异，并学到了许多宝贵的经验和教训。
二、学习与适应在实习的初期，我意识到仅仅拥有学校所教授的知识是远远不够的。
在职场上，我面对着各种各样的挑战和问题，需要不断地学习和适应。
对于新的工作内容和流程，我需要积极主动地去了解和学习，并且刻意培养自己的解决问题的能力。
这个过程并不容易，但正是这样的挑战让我们从学生到职场人的角色转变得更加顺利。
三、责任与自我管理实习期间，我意识到自己的责任不再只是完成学校布置的作业和考试，而是对工作单位和团队的责任。
在实习中，工作的准时和高效是十分重要的，这需要自我管理的能力。
我需要合理安排时间，高效完成工作任务，并且保持良好的沟通和协作能力。
这样的自我管理能力不仅对于实习期间的工作有帮助，也对以后的职业发展至关重要。
四、团队合作与沟通在实习中，我深刻体会到了团队合作和沟通的重要性。
在学生时代，我们往往以个人为中心，注重个人的成绩和表现。
然而，在职场上，个人的成绩并不是唯一的目标，团队的合作是推动工作发展的关键。
在工作中，我积极参与团队的合作，学会倾听和沟通，与同事们共同解决问题，并将团队的目标和利益放在首位。
五、经验与成长通过实习，我积累了许多宝贵的经验和教训，这些都对我未来的职业生涯产生了深远的影响。
在实习中，我发现了自己的优势和不足，并努力弥补不足之处。
我不断学习和成长，提升自己的能力和素质，以适应职场的要求。
通过实习，我也建立了宝贵的人脉关系，这对于将来的就业和职业发展也是至关重要的。
六、总结与展望实习期间的学习和成长让我深刻体会到了从学生到职场人的角色转变。
学生时代注重知识的积累和个人成绩的追求，而职场人需要具备更全面的能力和素质。
实习让我明白了自己在职场上的定位，也发现了自己需要进一步提升的地方。
大学生到职业人的角色转变概论【2024版】
5.2.8 努力成为“复合型”人才
41
5.2.9 建立家庭责任意识
42
公司是你第一个社会性质的家庭
5.2.10 培养豁达的心态
43
44
1.勇于尝试
2.适应新环境，主动拉近与老员工之间的距离
3.放低姿态，接受现实
4.打好基本功，打造专业
5.服从安排和管理
6.淡化个人意识，树立团队、合作意识
主观思想上的自傲
对学生角色的依恋
对职业角色的畏惧
客观作风上的浮躁
容易出现的问题
2.1 对学生角色的依恋
一些毕业生在角色转换过程中容易依恋学生角色，出现怀旧心理。经过十多年的读书生涯，对学生角色的体验可以说是非常深刻了，学生生活使得每一位学生在学习、生活和思维方式上都养成了一种相对固定的习惯。在职业生涯开始之初，许多人常常会自觉或者不自觉地把置身于学生角色之中，以学生角色的社会义务和社会规范来要求自己、对待工作。以学生角色的习惯方式来待人接物，来观察和分析事物。
37
个人导向--团队导向学校里以自我为中心的模式将不会适合企业，个人的成功必须与整体的成功结合才有意义。这其中的转变包括： 重个性转变为重标准，以个人衡量标准转变到以集体为衡量标准，讲独创转变为协作，独行转变为合作。
5.2.7.1 团队的力量
38
.
比尔盖茨讲，“大成功依靠团队，而个人只能取得小成功”。团队能够完成个人所不能完成的任务。
树立 “不再可以随便犯错”的理念
大学生要在较短的时间内获得同事的认同和领导的肯定，应当从以下三个方面提高和锻炼自己。要善于展现自己的知识。大学毕业生因为具有新知识而受到同事的青睐。要树立工作的责任意识。大学生对未来都有美好的记望，都想在事业上大干一场，建功立业。但是多数人在走上工作岗位之初，一般不会被委以重任。
大学生到职业人的角色转变
大学生到职业人的角色转变引言大学生毕业后从校园走向职场是一个重要的人生转折点。
这个阶段，大学生需要适应职场环境，面对新的角色转变。
这种转变涉及到许多方面的调整和适应，从学生到职业人的角色转变需要时间和经验的积累。
本文将探讨大学生到职业人的角色转变，并提供一些建议，帮助大学生更好地适应职场。
1. 从学生到职业人的心态转变作为学生，我们习惯了在学校里被照顾和指导。
但当成为职业人后，我们需要独立思考、解决问题，并承担更多责任。
这种心态上的转变是非常重要的，以下是一些建议：•拥抱挑战：职场中会面临各种挑战和困难，适应这种转变的第一步是拥抱挑战。
学会面对困难，勇于解决问题。
•自信和积极：对自己保持信心，并且保持积极的心态。
相信自己的能力并且相信自己所做的工作对于公司和社会的贡献。
•注意职业形象：合理的穿着，有礼貌的言行举止是职业人的基本素养，注意维护良好的职业形象。
2. 适应职场文化每个公司都有自己独特的文化和价值观，作为一名新入职的职业人，适应并融入公司的文化是非常重要的。
以下是一些建议：•观察和学习：在刚开始工作的时候，我们应该多观察和学习，了解公司的文化和工作方式。
注意同事间的相处方式、公司的价值观念和工作规范，并尽量融入其中。
•尊重他人：职场是一个团队合作的环境，尊重他人是非常重要的。
尊重同事和上级的意见，学会倾听和合作，建立良好的人际关系，能更好地适应职场。
•学会沟通：在职场中，良好的沟通技巧对于工作的顺利进行非常重要。
学会清晰表达自己的想法，尊重他人的观点，有效地与他人沟通合作。
3. 培养职业技能随着升入职场，我们有责任进一步发展和提高自己的职业技能。
以下是一些建议：•学习与工作相关的知识：尽可能提前了解公司的业务和行业知识，学习与工作相关的技能和知识，不断提升自己的专业能力。
•持续学习：职业发展是一个不断学习的过程。
要保持求知欲和持续学习的心态，通过参加培训课程、读书、参加行业活动等方式不断学习和提升自己。
从校园人到职业人我们应该做哪些转变
从校园人到职业人我们大部分的同学，在刚找工作或是参加工作的时候，都有很多的不适应。
努力地想在企业面前表现自己好的一面，却常常因为不经意的细节而让企业给了相反的评价。
究其原因，主要是因为我们的思维、习惯、行为都还停留在学生的时代，与企业要求的职业人有不小的差距。
那么校园人向职业人转变的关键点是什么呢？（1）心态：包括职业意识和职业心态。
①职业意识职业意识就是时刻知道工作的方向，如果说，在校更多的是“学习”的意识，那么，在职场更多的就应该是“做事”的意识。
要彻底丢掉别人、企业或者社会“应该为自己做什么”的想法，作为一个职业新人，要时刻提醒自己“我能够给别人带来什么”、“我能为企业带来什么”。
②职业心态。
刚入职的学员容易对工作期望太高，心理承受能力差，受不了挫折和工作的简单、重复与枯燥；不能很好地与工作环境中的人相处，看地别人、太高自己。
其实，对一个职场新人来说，具备“归零、珍惜、积极”的职业心态最重要，心态健康，如沐阳光。
（2）工作方式与岗位相适应的职业能力很多，对一个职业新人而言，善于与他人沟通、相处和合作，能知晓并控制自己的情绪和重要。
（3）处事方式踏入企业门槛的同时，个人要像糖融入水中一样，尽快融入所在企业的文化，与企业倡导的保持一致；尽快熟悉所在企业的职场规则，包括显规则和潜规则，绝对不碰雷区，有所谓有所不为。
每个公司都有自己的文化特点，不要凭经验办事。
（4）责任意识：责任心、敬业精神、职业道德。
责任心某种程度上能决定职业发展的难度，有责任心和敬业精神的人，不管在什么岗位，最后都能成为优秀的职业人。
由于他把企业的利益当成是自己的利益，因此容易受到领导的关注和表彰，获得更多的升迁机会。
职业道德决定职业发展的高度。
良好的职业道德包括勤奋工作、忠于职守、爱岗敬业、诚实守信等。
对学员毕业生而言，投入企业，就要对企业忠诚，不做对企业不利的事情；要重诺守时，做事认真专注，要懂得责任心比职责更重要，才能一步一步简历自己的职业信誉。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
浅谈从学生到职业人的
转变修订版
IBMT standardization office【IBMT5AB-IBMT08-IBMT2C-ZZT18】
浅谈从学生到职业人的转变
时间如白驹过隙，转眼间进入山东航空重庆分公司已经快半年了。
当从学校迈进职场，一切都已经发生变化，离开了校园，没有青春洋溢的球场，没有安静和谐的图书馆，没有欢声笑语的教室。
我们面对的是一个新的世界，一个迥异于学校的新世界，有希望、有期待、更有失望与迷茫？原来的安全感不复存在，原来的行为习惯需要修正，原来的思维模式需要转变……我们应该如何武装自己去迎接未来的挑战？
第一、积极调整工作心态
刚走出校园的我们都有着“天高任鸟飞，海阔任鱼跃”的宏伟抱负。
但是，随着高校教育的普及，大学生就业成为一个大众化的社会问题，由此产生的身份和地位不受重视的现象也随之而来。
每天重复做着一些简单、单调、枯燥的工作，和周围的同事相比存在落差，努力工作却也经常出错，同时感觉领导也没有重视自己，逐渐失去信心，逐渐陷入迷茫。
面对目前的这种情况我们应该怎么办？
我们应先调整心态，正视、接纳现实，放低姿态。
首先，适当调节心理预期。
心理预期过高，导致了理想与现实之间的巨大差距，这种距离增加了内心的失落感，感到事情的发展已经超出了自己的控制，因此要多给自己积极暗示，凡事都要循序渐进，出头少说多看，尽快熟悉人际关系，融入环境。
做到锐气藏于胸，和气浮于脸，才气见于事，义气施于人；放低姿态，从基础工作做起，不断积累工作经验，每一种经历都是很好的学习机会，有助于自己的成长。
牢记“三人行，必有我师焉”，虚心向同事们学习工作经验，尽快熟悉自己工作岗位的种种业务知识，结合实际工作将自己所学知识灵活运用；主动沟通，创造良好的工作关系。
沟通时，要本着实事求是、诚心待人的态度与人沟通，提高沟通的主动性，缩短与同事、领导之间的距离；同时要克制感情，冷静处理，工作中出现错误时，应主动承担责任，不断反思总结，吸取经验教训。
第二、正确面对工作中的挫折
面对职场的压力，毫无经验的我们总会遇到许多困难和挫折。
但在面对困难与挫折时，有些人选择了放弃，半途而废；有些人选择了坚持，勇敢面对。
如何来正确面对工作中的挫折？首先，当遇到挫折时，要用冷静的态度，客观地分析失败的原因，进行正确的受挫归因。
困难和挫折并不可怕，可怕的是不能理性勇敢面对就此放弃，往往失败离成功只有一步之遥，很多时候成功就是再坚持一下；其次，乐观面对。
挫折虽然能够给人带来心情的不愉快，但同时也可以锻炼人的意志。
我们往往只想到成功，没有想到失败，一旦遭受挫折就会一蹶不振，陷入苦闷、焦虑情绪之中不能自拔；最后，调整好目标，脚踏实地前进，争取新的机会，争取获得下一次的成功。
一个真正的强者面对失败时，通常能够认真反思，吸取经验教训，努力去争取新的机会。
当你陷入人为困境时，不要抱怨，你只能默默地吸取教训。
第三、改变学生式思维模式
学生在意个体成就，职场需要合作共赢。
几乎每一个职场菜鸟最容易犯的错误就是缺乏和领导沟通，我也不例外。
在学校，我们很少因沟通做的好而加分。
可横向的沟通和联系是职业人竞争力的重要侧面。
如何有效沟通不仅关系个人机会得失，更关系个人人生福祉，因为你只有在团队中才能贡献价值，你只有在联系当中才感觉安全。
增加对他人的了解，增加对组织的了解也增加对自己的了解，在沟通中建立信任、完善工作，创造成果，职业生涯才会乘风破浪。
有一种思维叫角色思维，意指你属于什么角色就应该具备该角色的思维模式。
能够适时调整思维模式的人，必定有更多成长的空间。
因而，我们初涉社会的学生一定要学会调整自己的思维模式，尽快完成从学生到职业人的转变。
因为灵活，所以有能力。
初涉世事的我们，一切都是新的开始，应当具备归零心态。
凡事从零开始，把自己沉淀再沉淀、倒空再倒空、归零再归零，我们的人生才会一路高歌，一路飞扬。
如果想要获取更多的知识、技能，获得更大的成就，必须定期给自己的内心清零。
我们的一生，求学到工作，从学艺到谋生，经历无数次的角色转变，每一阶段的人生角色，赋予的内容和要求是不全相同的，因此必须有效适应每一次人生转变，才能更好经营自己的人生，才能最大化发挥个人的人生价值和全景化地实现我们的社会价值。
迷茫？谁的青春不迷茫，其实我们都一样。
人的一生不是后悔做错了什么,而是后悔什么都没做。
“不积跬步无以至千里，不积小流无以成江”,拥有一个高远的目标，处理好工作中每一件小事琐事,脚踏实地向着目标前进；不要盲目的憧憬未来，明天永远是未知数，我们能做的只是走好脚下的路。
有些人，即使拼了命去努力也看不到成果或者即使不被人知道也坚持到底。
当我们看到他们的时候，也许会认为他们很不幸或认为他们是傻子，但他们并不是没有成长，而是在扎根，很深很结实的根。
等到时机成熟，他们会登上别人遥不可及的巅峰。
也许你现在做的事情看不到成果，但不要害怕－－你并不是没有成长，而是在扎根。