沟通教学设计

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交流与沟通实验课教学设计

交流与沟通实验课教学设计

交流与沟通实验课教学设计一、引言在当今社会中,交流与沟通能力被视为成功的关键因素。

在教育领域,培养学生良好的交流与沟通能力尤为重要。

而实验课是培养学生实践能力和掌握相关技能的有效教学手段之一。

本文旨在探讨一节交流与沟通实验课的教学设计,通过灵活的组织形式、丰富的教学方法和有效的评估方式,帮助学生提高交流与沟通能力。

二、教学目标1.培养学生有效的交流技巧,包括口头交流和书面交流。

2.促进学生团队合作和协作能力的发展。

3.提高学生的观察和分析能力,并能够准确表达自己的观点。

4.培养学生在面对挑战时的自信心和应变能力。

三、教学内容和活动1.活动一:情景模拟交流a)将学生分为小组,每个小组假设为一个特定场景,如商务会议、校园演讲等。

b)要求学生在规定的时间内研究并准备在这个场景中的交流内容。

c)每个小组派出代表,进行模拟交流,并由其他同学进行观察和评价。

2.活动二:口头表达技巧训练a)教师向学生介绍一些常见的口头表达技巧,如演讲技巧、辩论技巧等。

b)将学生分为小组,每个小组选择一个话题,进行小组内的辩论或演讲。

c)将每个小组的表现进行评估和反馈,提供改进意见。

3.活动三:书面交流的实践a)要求学生以小组为单位,撰写一份合作研究报告,并针对主要问题进行分析和讨论。

b)每个小组完成报告后,进行交流和展示,并接受同学提出的问题和评价。

c)教师提供指导,帮助学生改进报告和书面表达能力。

四、教学方法1.合作学习法:通过小组合作学习的形式,培养学生的合作与沟通能力。

2.案例教学法:通过实际案例分析,帮助学生更好地理解和运用交流与沟通技巧。

3.角色扮演法:通过情景模拟和角色扮演,让学生身临其境进行交流,提高实战能力。

4.讨论和评估法:通过讨论和评估的环节,帮助学生发现问题,分享经验,并提供改进建议。

五、教学评估1.观察评估:通过观察学生在活动中的表现,包括言行举止、合作态度等,进行综合评估。

2.小组评估:要求每个小组成员评估其他组员的表现,并给出理由和建议。

《学会沟通》教学设计及反思

《学会沟通》教学设计及反思

《学会沟通》教学设计及反思教学目标:1.了解沟通的定义、重要性和基本原则。

2.掌握有效沟通的技巧和方法。

3.提高学生的沟通能力和应对沟通障碍的能力。

4.培养学生的团队合作能力。

教学内容:1.沟通的定义和重要性。

2.沟通的基本原则。

3.有效沟通的技巧和方法。

4.应对沟通障碍的策略。

5.团队合作的基本原则和技巧。

教学过程:引入:1.创设情境,让学生思考以下问题:你曾经遇到过沟通失败的经历吗?沟通失败对个人和团队带来什么影响?2.引导学生思考:为什么沟通对个人和团队非常重要?有效沟通应具备哪些基本原则和技巧?探究:1.教师引导学生一起讨论沟通的定义和重要性,并给出示例。

2.教师介绍沟通的基本原则,并请学生分组讨论并分享自己的观点。

3.教师引导学生探究有效沟通的技巧和方法,例如积极倾听、明确表达、注重非语言沟通等,结合实例进行讲解。

4.教师引导学生分组完成一个小组活动,使用有效沟通的技巧和方法解决一个给定的问题。

拓展:1.教师引导学生探究沟通障碍的原因和常见策略,并共享一些个人经验。

2.教师组织学生进行角色扮演活动,让学生模拟典型的沟通障碍情境,并尝试运用策略解决问题。

巩固:1.教师引导学生讨论团队合作的基本原则和技巧,并提供相关实例。

2.教师组织学生进行小组合作活动,让学生运用团队合作的技巧完成一个任务,并分享经验和反思。

反思:1.教师引导学生回顾本次课程的内容和重点,并要求学生写下自己的学习感悟和反思。

2.学生交流分享自己的反思,并与教师进行互动讨论。

作业:要求学生写一篇关于沟通技巧和方法的个人总结,分享自己的学习心得和体会。

教学反思:通过本次教学,我发现学生对沟通的认识和理解有所提升,能够意识到沟通的重要性,并了解了一些基本原则和技巧。

在课堂互动环节中,学生积极参与讨论和分享自己的观点,体验到了有效沟通的力量。

小组合作活动和角色扮演活动也有效地帮助学生运用所学知识解决实际问题。

然而,在实施过程中还存在一些不足之处。

互动沟通的语言教案

互动沟通的语言教案

互动沟通的语言教案一、课程概述本教案旨在帮助学生提高互动沟通的语言能力。

通过采用情境交际教学法和任务型教学法相结合的方式,学生将能够在真实的沟通环境中运用语言,增强他们的听说能力,培养他们的互动沟通技巧。

二、教学目标通过本课程的学习,学生将能够:1. 增强语言交际能力,包括听力、口语、阅读和写作;2. 学会运用语言在真实的交际情境中进行沟通;3. 培养批判性思维和解决问题的能力;4. 提高语言学习的积极性和主动性。

三、教学内容本课程的教学内容包括以下几个方面:1. 日常生活用语的学习;2. 口语表达技巧的培养;3. 听力理解的提高;4. 阅读和写作能力的训练。

四、教学方法本课程采用情境交际教学法和任务型教学法相结合的方式来教学。

具体方法包括以下几点:1. 在真实的情境中进行语言练习,例如模拟对话、角色扮演等;2. 组织互动讨论和小组活动,激发学生的学习兴趣;3. 让学生参与实际任务,如听录音并回答问题、阅读短文并写作等;4. 鼓励学生利用多种资源,如教材、网络和媒体等。

五、教学步骤1. 导入通过教师与学生的互动引入课程主题,并激发学生的学习兴趣。

2. 语言练习教师给出一系列日常生活情境,鼓励学生运用所学的语言知识进行练习和对话。

3. 听力训练播放一段听力材料,并让学生完成相关的听力练习,提高其听力理解能力。

4. 口语表达练习通过小组活动和角色扮演,让学生进行口语表达练习,培养他们的沟通能力和表达技巧。

5. 阅读理解给学生发放一篇短文,并让他们读懂短文并回答相关问题,提高阅读理解能力。

6. 写作训练要求学生根据所给的写作题目,写一篇与之相关的短文,培养他们的写作能力和思考能力。

7. 任务交流组织学生进行任务交流,让他们分享自己的学习经验和感受,并互相提供建议和反馈。

8. 归纳总结教师对本课程进行归纳总结,概括学生所学的知识点和能力,并鼓励学生将所学运用到实际生活中。

9. 巩固练习布置一些巩固练习,让学生在课后继续巩固所学的知识和技能。

学会沟通交流教学设计(优秀9篇)

学会沟通交流教学设计(优秀9篇)

学会沟通交流教学设计(优秀9篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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沟通心理健康教案5篇

沟通心理健康教案5篇

沟通心理健康教案5篇沟通心理安康教案篇1设计思路:本节班会课通过小嬉戏的形式,为学生搭建一个沟通的平台,让学生在嬉戏中体验沟通的过程,在体验中感悟沟通的需要,在感悟中提升沟通的力量。

班主任对学生的教育,除了要求、引领,还可以是陪伴,是参加,是效劳,是等待。

班主任能够做的有许多,而该做的只是一些“土地”的工作,为学生这棵正在生长的小苗供应适宜的环境;为学生做一点“肥料”的工作,为孩子的成长供应动力。

活动目的:1、通过《撕纸指令》的嬉戏,感受日常生活中可能遇到的沟通问题,共享自己在沟通过程中的积极做法。

2、通过《你听我说》的嬉戏,体验怎样做才能领悟别人的需要,怎样做才能精确的表达自己的需要,怎样才能在团队中实现有效的沟通。

活动过程:主持人:各位教师,同学,下午好!沟通,是人际交往的”前提。

在我们的日常生活中,你觉得自己跟同学、跟父母、跟教师的沟通还顺当吗?在与人沟通的过程中你又遇到过哪些问题呢?下面我通过一个小嬉戏来感受一下沟通中我们可能遇到的困惑。

嬉戏1:《撕纸指令》嬉戏预备:每人预备两张16开纸(废纸亦可)嬉戏程序:(1)、每位同学拿出一张纸。

(2)、教师发出单项指令:大家闭上眼睛。

全过程不许问问题。

把纸对折。

再对折。

再对折。

把右上角撕下来,转180度,把左上角也撕下来。

争开眼睛,把纸翻开。

请大家展现自己的作品,然后看看你的周边哪些人的图案跟你全都!提问:为什么会有这么多不同的结果呢?学生a:由于不允许问问题,我们每个人对指令的理解可能不一样,所以产生了不同的结果!学生b:你的指令本身就有问题,比方说“对折”,横着对折和竖着对折产生的结果明显不同。

主持人:看来同学们好像找到问题的症结啊!那接下来请一位同学上来,请重复上述的指令,唯一不同的是这次同学们可以问问题!完成其次步之后,请大家争论!主持人:面对这次的图案状况,你有什么体会?学生c:这次有更多的同学图案一样,说明可以问问题,沟通变成了双向的,让我们的沟通更加有效了。

沟通技巧教案范文

沟通技巧教案范文

沟通技巧教案范文教案标题:提高沟通技巧的培训教案目标:1.介绍沟通的重要性;2.分析沟通中的常见问题;3.探讨提高沟通技巧的方法;4.提供实践和反馈机会,使学生能够运用所学知识。

教学过程:一、引入(10分钟)1.通过与学生互动,了解他们对“沟通”的理解;2.引导学生讨论沟通对工作和个人生活的重要性。

二、讲解沟通的重要性(20分钟)1.解释沟通的定义和目的;2.介绍沟通在工作中的作用,如提高团队合作、解决问题等;3.引用实例说明沟通在个人生活中的重要性。

三、分析沟通中的常见问题(25分钟)1.提出常见的沟通问题,如听不懂对方、不清楚表达意思等;2.分析这些问题的原因,并寻找解决方法;3.鼓励学生分享自己在沟通中遇到的问题和解决办法。

四、探讨提高沟通技巧的方法(30分钟)1.简要介绍主动倾听、明确表达、尊重他人等基本沟通技巧;2.分组讨论并总结各种方法的优缺点;3.汇总讨论结果并整理成手册或小册子。

五、实践和反馈(25分钟)1.提供角色扮演的活动,学生可以运用所学知识进行模拟对话;2.每位学生轮流扮演不同的角色,实践沟通技巧;3.鼓励学生彼此给予反馈和建议。

六、总结和评价(10分钟)1.回顾课程内容,强调沟通技巧的重要性;2.学生展示手册或小册子,评价各组的工作;3.鼓励学生将所学知识运用到实际生活中,并提供支持和建议。

教学资源:1.PPT幻灯片,用于讲解和引导讨论;2.角色扮演活动材料,提供学生进行实践的机会;3.手册或小册子的制作素材,如纸张、颜色笔等。

教学方法和手段:1.授课法:通过讲解和讨论,介绍沟通技巧的重要性和方法;2.案例分析法:通过分析和讨论常见问题,让学生理解问题的原因并提供解决方法;3.角色扮演法:让学生实践沟通技巧,提高他们的应用能力;4.小组讨论法:让学生分组讨论并整理沟通技巧,培养团队合作和总结能力。

教学评估:1.观察学生的参与度和讨论质量,评估他们对沟通技巧的理解;2.观察角色扮演的实践情况,评估学生的沟通表达能力;3.收集学生对手册或小册子的反馈,评估他们对所学知识的掌握程度。

道法第一单元沟通有方法教学设计教学活动策略

道法第一单元沟通有方法教学设计教学活动策略

**道法第一单元“沟通有方法”教学设计——教学活动策略**一、了解沟通的重要性1. 引入话题:通过情境短片或生活实例,展示沟通在日常生活中的重要性。

2. 小组讨论:学生分组讨论沟通对自己生活的影响,总结沟通的价值。

3. 教师总结:强调沟通不仅是信息的传递,更是情感、理解和合作的桥梁。

二、学习有效的倾听技巧1. 讲解技巧:讲解倾听的层次、反馈式倾听等技巧。

2. 角色扮演:学生模拟不同情境下的倾听,体验有效与无效的倾听方式。

3. 实例分析:分析真实情境中的有效倾听案例。

三、掌握表达观点的方法1. 讲解技巧:教授如何清晰、有条理地表达观点。

2. 情境模拟:设置不同观点的情境,训练学生的表达能力。

3. 反馈与改进:学生相互评价,指出表达中的优点与不足。

四、探讨解决冲突的策略1. 案例分析:分析常见冲突情境,学习如何识别冲突。

2. 分组讨论:学生探讨解决冲突的方法,分享策略。

3. 教师总结:教授如何运用建设性方式处理和化解冲突。

五、模拟真实沟通场景1. 设定场景:选择与学生生活紧密相关的真实场景。

2. 角色扮演:学生分组进行角色扮演,模拟场景中的沟通。

3. 互动反馈:全班互动评价,提出改进意见。

六、分析沟通障碍和解决之道1. 障碍列举:总结常见的沟通障碍类型。

2. 案例研究:分析沟通障碍的实际案例,探讨解决方法。

3. 教师总结:强调跨越障碍、促进有效沟通的技巧和方法。

七、教授非语言沟通技巧1. 知识讲解:介绍非语言沟通的重要性及身体语言、面部表情等非语言技巧。

2. 实例分析:分析成功与失败的非语言沟通案例。

3. 实践练习:学生练习非语言沟通技巧,如眼神交流等。

八、培养积极沟通心态1. 心态分析:讲解积极心态在沟通中的作用。

2. 小组分享:学生分享自己积极沟通的经验和故事。

3. 教师总结:强调保持开放、尊重和理解他人的积极心态。

2学会沟通交流教案设计

2学会沟通交流教案设计

2学会沟通交流教案设计一、教学目标1.培养学生良好的沟通技巧和交流能力;2.提高学生的表达能力和理解能力;3.提升学生的沟通能力和解决问题能力;4.加强学生之间的人际关系和团队合作能力。

二、教学内容1.沟通交流的基本原则;2.有效沟通的技巧;3.不同场合下的沟通方式;4.聆听的重要性;5.解决沟通障碍的方法。

三、教学过程1.导入:通过一个小故事或者视频引导学生思考什么是良好的沟通和交流,为后续内容做铺垫。

2.概念讲解:讲解沟通交流的基本原则、有效沟通的技巧、聆听的重要性等内容,让学生了解沟通交流的重要性和技巧。

3.案例分析:以实际案例为例,让学生分析其中的沟通问题,并提出解决方案,锻炼他们的分析和解决问题能力。

4.角色扮演:设计一些情景,让学生分组进行角色扮演,练习不同场合下的沟通方式,培养学生的团队合作和表达能力。

5.小组讨论:组织学生就不同的话题展开讨论,鼓励他们积极发言和倾听他人的意见,培养学生的沟通技巧和解决问题能力。

6.总结:通过一个小结,让学生总结本节课学到的知识和技巧,加深对沟通交流的理解和应用。

四、教学评估1.教师观察:在课堂上观察学生的表现和参与程度,了解学生掌握情况,及时调整教学内容和方法。

2.小结测试:设计一些小测验,测试学生对本节课内容的掌握程度,包括基本原则、技巧和解决问题能力等。

3.课后作业:布置一些课后作业,让学生将所学知识运用到实际生活中,如和家人朋友交流、解决矛盾等。

五、教学反思1.在教学过程中,要注重设计生动、具体的案例,引导学生主动思考和互动,提高课堂氛围和学生的参与度。

2.要根据学生的不同特点和水平,采用多种教学方法,灵活运用角色扮演、小组讨论等形式,激发学生的学习兴趣和积极性。

3.要注重培养学生的实践能力和团队合作精神,让他们在实践中不断提高沟通交流的能力和解决问题的能力。

通过以上设计的教案,可以有效培养学生的沟通交流能力,提高他们的表达和理解能力,促进学生之间的良好人际关系和团队合作能力,使他们在未来的学习和工作中更加成功和自信。

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的,老师讲对的你全忘了,学习的精髓全在于应用,不在于你学了多少,而在于你会用多少,不要把你有限的精力放在挑剔客人,与客人比高低,争输赢上,这个心态非常不好。沟通也是一样,所以说正确认识客人,这一点非常重要,大
人员的服务职责是为客人提供最好的服务,因该打心眼里将客人看做是服务对象,真心、热情的为客人提供服务,让你的客人在酒店可以有一种宾至如归的感觉。一句“您好”“谢所谓相由心生,口乃心之门户。一个微笑,谢”“对不起”“麻烦您”这些都不是口号而是你真正服务的表现。是你真心把客人当做服务对象愿意为客人提供服务的体现。一个人的心质非常重要,没有喜悦心,你的注意力老是消极
教学过程及时间分配
环节
教学内容
教学方法及思路
课前
准备.
几位同学在老师的指导下:排演了一个情景剧!
课前导分2入(钟)
开心一刻::今天在讲课之前先给大家讲一个笑话:一位老板请他的教师朋友到餐厅用餐,到了餐厅入座以后老板说:“服务员,茶”然后服务员就开始1234567,,然后客人就很生气,老板又说:“服“服:,老板就非常生气说务员,倒茶”然后服务员就7654321务员我让你上茶”然后服务员看着老板不啃声,心想,上查?那我就往上查。然后就1234567又数了一遍。然后客人就问:“服务员,你数什么?”服务员说:“我属什么?我属猪”然后老板就想着:让你上茶,你还在那儿数数,问你数什么你还说你属猪,于是老板就起身自己倒了一杯茶。好的心情是做事成功的一半,好的开始才会有好的结果,生活中处处都有欢乐,只是缺少了发现欢乐的眼睛。在我们开心一笑的同时,回顾这个笑话,我们一起来分析一下引起笑话的原因是什么呢?
3.应把客人看作是服务对象客人不仅仅是人,还是来酒店享受服务的人,也就是我们的
在酒店的客我交往中,双方扮演着不同的“社会角服务对象。色”。服务人员是“服务的提供者”,而客人则是“服务的接受者”,是“服务的对象”。前厅部员工在工作中始终都不能忘记这一点,不能把客人从“服务的对象”变成别的什么对象。所有与“提供服务”不相容的事情,都是不应该做的。引导学生明白不能去“气”自己的客人。道理很简单:客人来到酒店,是来咱们前厅服务“花钱买享受”,而不是来“花钱买气受”的。
提问教学法:(本环节让由教师抛出问题,然后让学生带着问题走进课堂,使学习成为学生的一种需要,而不是要求。)
的沟通,我在进入课堂的时候就没有携带我的手机,我是真心实意想和你们沟通,你们是吗?如果是,请掏出你那还没来的及关机的手机,将它放到静音状态,最好是关机状态。教师请学生调整手机状态,让学生用行动感受尊重与被尊重。2.宽容、谅解客人的不对之处模拟演练:情景处理——客人吃西瓜级酒店管理班的学生,相信在座的也有同学10刘翔是我校认识他。他在实习期间有几位客人在客房里吃西瓜,桌面上、地毯上吐的到处是瓜子。先请同学们将情景再现,看看你们会如何处理。学生表演教师点评总结:刘翔同学看到这个情况,就连忙拿了两个盘子,走过去对客人说:“真对不起,不知道您几位在吃西瓜,我早应该送两个盘子过来。”说着就去收拾桌面上和地毯上的瓜子。客人见这位服务员不仅没有指责他们,还这样热情周到地为他们提供服务,都觉得很不好意思,连忙作自我批评:“真是对不起,给你添麻烦!我们自己来收拾吧。”最后,刘翔对客人说:“请各位不要客气,有什么事,尽管找我!”刘翔不是用训斥的方式,而是用“为客人提供服务的方式”教育了客人。咱们前边已经说过了,要把客人当什么看?(人)。所谓人非圣贤孰能无过,当你的客人他有什么不对之处的时候,我们要做的就是宽容、谅解客人的不对之处。通过情景模拟,让学生自己明白,在与客人的交往中,服务人员应该做的只有一件事,那就是为客人提供服务。所以,除非“说理”已经成为服务的一个必要的组成部分,做为服务人员,是不应该去对客人“说理”的。尤其是当客人不满意时,不要为自己或酒店辩解,而是立即向客人道歉,并尽快帮客人解决问
新进入课分15(钟)
一、正确认识客人要与客人进行良好的沟通,首先要正确的认识客人。1.(学生回答)教师:“客人是什么?”教师:有人说客人是上帝,是主,都错了,客人他就是人,一个最要面子的人,一个自我感觉无比良好的人,一个来享受服务的人。所以,前厅服务人员要做的就是给他面子,让他在酒店有优越感,感觉自己是享受到了服务的绅士或者淑女。说的简单点,客人他就是希望你能把他当人看,尊重他。尊重,这一点很重要,人与人之间沟通也是如此,放在首位是彼此尊重。今天我来这里讲课,也是和我们的同学们进行沟通,试想一下,如果我的手机在上课时间不停的响,你们会有一种被尊重感吗?是的不会,所以为了能和我们的同学们进行有效.
授课类型
综合课
客关系第三知识点掌握与客人沟通的技巧
教学方法
方法
教具准备
多媒体托盘白板
教学目标及要求
知识目标
掌握与客人沟通的技巧
能力目标
通过学习掌握与客人沟通的技巧,使学生与客沟通能力得到培养
德育目标
培养学生职业意识,强化学生的综合职业素养。
教学重点
正确认识客人
教学难点
掌握与客人沟通技巧
教学关键
沟通方法
(学生回答问题,教师对学生的回答进行总结)
在刚才的那个笑话中,服务员不理解客人的意图,沟通出现了问题,因此和客人建立良好的关系,沟通是第一步。而我们今天要学习的就是第九章前厅宾客关系第一节中的最后一个知识点——掌握与客人的沟通技巧
这一教学本环节让学生通过一个简单的笑话,发现问题,为学生营造一个轻松的课堂环境,使学生可以以一个愉快的心态进入学习。
教学设计《与客沟通技巧》
前厅服务与管理课程名称
2011级酒店管理班授课班级 西宁市第一职业技术学校授课教师 婧张
授课题目
与客人沟通的技巧
授课教师
青海省西宁市第一职业术学校张婧
授课班级
2011级酒店管理
授课时数
1课时(40分钟)
使用教材
高等教育出版社《前厅服务与管理》(第二版)第九章前厅建立良好宾第一节宾客关系
角色扮演法(本环节发挥学生学习的独立性,通过角色扮演,模拟情景使学生学会发现问题、分析问题,乃至解决问题。教师不再是知识的传授者,而是学习过程的组织者、指导者,教师的任务是为学生提供咨询帮助.注重让学生对各式各样的客观问题进行探索和深入领会、深刻认识,形成自己对有关问题的
题。不要为鸡毛蒜皮的小事与客人比高低、争输赢,因为即使你“赢”了,你却得罪了客人,使客人对你和你的酒店不满意,实际上你还是输了。
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