小学教学常规视导总结
2024上学期小学教学视导总结

2024上学期小学教学视导总结
在2024上学期的小学教学视导中,我积极推行了全面素质教育的理念,注重培养学生的综合能力和创造力。
以下是我对本学期教学视导的总结:
一、课堂教学方面:
1. 注重启发式教学,通过提问和思考引导学生主动探究和思考。
激发学生的学习兴趣和积极性。
2. 引入多媒体教学手段,提供丰富的教学资源,使课堂更加生动有趣,提高学生的学习效果。
3. 进行小组合作学习,培养学生的团队合作精神和沟通能力。
通过小组合作活动,学生可以相互学习、互相帮助,共同完成任务。
4. 通过丰富的实践活动,使学生能够将所学知识应用于实际生活中,提高学科应用能力和解决问题的能力。
二、学生评价方面:
1. 引入多样化的评价方式,包括平时表现、作业评价、考试评价等,综合考察学生的学习情况。
2. 通过个人口头述评、小组合作评价等方式,让学生参与对自己和他人的评价,培养学生的自我认知和评价能力。
三、家校合作方面:
1. 通过家长会等形式与家长进行沟通,及时了解学生在家庭环境中的学习情况,互相携手共同关注孩子的成长。
2. 向家长提供有关学科教育的信息,提供学习资源,使家长能够积极配合学校的教育工作,共同促进学生的全面发展。
通过本学期的教学视导,我发现学生的学习兴趣和积极性得到了提高,他们表现出更多的自主学习和合作学习的能力。
同时,在家长的支持下,学生的学习效果也得到了明显的提升。
在以后的教学中,我将继续积极推行全面素质教育的理念,不断探索适合学生发展的教学方法和评价方式,为学生的全面发展做出更大的贡献。
教学常规视导汇报材料南关小学教育教学视导检查汇报材料

教学常规视导汇报材料南关小学教育教学视导检查汇报材料南关小学教育教学视导检查汇报材料引言:本次教育教学视导旨在对南关小学的教育教学情况进行全面的检查和评估,以进一步提高学校教育教学质量,推动学生全面发展。
通过对教学常规的视导,了解教师的教学能力和方法,发现问题,提出改进建议。
一、课堂教学情况1.教师教学准备:教师在教学前做了充分的准备工作,掌握了教材内容、教学目标和教学方法,为学生的学习提供了有力支持。
2.教学目标:教师明确了教学目标,与学生的学习需求相匹配,具有一定的挑战性。
3.教学过程:教师采用了多种教学方法,如讲解、讨论、合作学习等,激发了学生的学习兴趣和积极性。
4.学生学习情况:学生能够积极参与课堂活动,表现出较好的学习态度和学习能力,对所学内容有较好的理解和应用能力。
二、教学管理情况1.课堂纪律:学生在课堂上表现出良好的纪律意识,能够自觉遵守纪律要求,不出现严重的违纪行为。
2.课堂秩序:课堂上教师能够很好地组织学生的学习活动,保持了较好的课堂秩序,学生学习氛围良好。
3.教师时间把握:教师能够合理安排上课时间,充分利用每一分钟进行有效的教学活动,避免时间浪费。
三、教育教学创新情况1.教师教学方法创新:教师在教学中采用了多种教学方法,如情景模拟、问题导入等,有效提高了学生的学习兴趣和掌握能力。
2.学生学习方式创新:学校鼓励学生进行自主学习和合作学习,在课堂上能够看到学生的互动和合作。
3.教学资源创新利用:学校注重教学资源的整合和创新利用,借助多媒体设备和网络资源,提供了丰富多样的教学资源。
四、存在的问题和改进建议1.教师教学方法应进一步多样化,注重培养学生的创新能力和实践能力。
2.学生的学习兴趣需要进一步激发,特别是在学科知识的学习中,可以采用一些生动有趣的案例和故事来引发学生的兴趣。
3.教学资源的使用应更加灵活多样,满足不同学生的学习需要。
结语:南关小学教育教学视导检查发现了学校教育教学中的一些积极方面和问题,针对问题提出了改进建议。
2024年小学教学常规检查工作总结范文

2024年小学教学常规检查工作总结范文在____年的小学教学常规检查工作中,全面贯彻素质教育的理念,注重学生综合素养的培养与发展。
通过对学校教师及学生的教学活动进行精细化管理,有力地促进了小学教育的改革与发展。
本文将从以下几个方面展开总结。
一、教师队伍的建设与发展在教师队伍的建设与发展方面,学校坚持以德育为基础,以学术为核心的培养目标。
通过定期组织教师的培训与学习交流活动,促使教师不断提高教育教学水平和教育教学能力。
首先,教师培训方面,学校注重引进和培养高质量的教师资源。
每年都会有一定比例的教师参加国内外专业学术研讨会,亲身感受最新教育理念和方法,不断更新教育观念,提高教育教学能力。
其次,学校建立了一个相互学习、共同成长的平台,促使教师之间的教学经验交流。
每周定期组织教师讨论班,教师可以分享自己的教学心得和教学方法,相互启发和借鉴。
此外,还建立了教师互助小组,让教师之间相互帮助和督导,形成了一个积极向上的学习氛围。
最后,学校还注重聘请专业人士进行教师的评估和指导,对教师的教学质量进行全面监督和督促,确保教师的教学水平达到一定标准。
二、学生综合素质的培养学生是教育教学活动的中心,学校注重培养学生的创新、团队合作和实践能力,提高学生的综合素质。
首先,学校注重培养学生的创新能力。
通过组织各类科技创新竞赛和项目学习,鼓励学生勇于创新、敢于实践,培养学生的观察、发现、分析和解决问题的能力。
其次,学校重视培养学生的团队合作意识和能力。
通过开展团队活动和合作学习,培养学生的合作意识和团队协作精神,提高学生的沟通、组织和协调能力。
最后,学校注重培养学生的实践能力。
通过组织实践课程和社会实践活动,让学生亲身体验社会生活,拓宽学生的视野和思维,培养学生的实际动手能力。
三、教学资源的优化与管理学校注重教学资源的优化与管理,为教育教学活动提供良好的环境和条件。
首先,学校不断改善硬件设施,提供良好的学习环境。
投入大量的资金对教学楼、实验室、图书馆等进行改造和设施更新,提供舒适的学习场所和现代化的教学设备。
常规视导教研活动总结

一、活动背景为了提高教育教学质量,促进教师专业发展,我校于2021年10月开展了常规视导教研活动。
本次视导活动旨在全面了解学校教育教学现状,发现教育教学中的问题,为教师提供针对性的指导,推动学校教育教学工作不断迈上新台阶。
二、活动目标1.全面了解学校教育教学现状,掌握教育教学工作实际情况。
2.发现教育教学中的问题,提出改进措施。
3.促进教师专业发展,提高教育教学水平。
4.推动学校教育教学工作持续改进。
三、活动内容1.课堂教学视导本次视导活动以课堂教学为主要内容,通过听课、评课、研讨等方式,对教师的教学方法、教学设计、课堂组织、教学效果等方面进行全面评估。
2.教学常规检查对教师的备课、听课、作业批改、辅导、考试等工作进行细致检查,了解教师教育教学工作的规范性。
3.教师访谈通过访谈了解教师对教育教学工作的看法、困惑和需求,为教师提供针对性的指导。
4.教研活动组织组织教师开展教研活动,通过集体备课、教学研讨、课题研究等形式,提升教师教育教学能力。
四、活动过程1.准备阶段(1)制定视导方案:明确视导目的、内容、时间、人员安排等。
(2)成立视导小组:由校领导、教研组长、骨干教师等组成。
(3)制定听课计划:确定听课班级、教师,确保听课的全面性和代表性。
2.实施阶段(1)课堂教学视导:视导小组深入课堂,认真听课,详细记录教师教学过程。
(2)教学常规检查:对教师的教学资料、备课笔记、听课记录、作业批改等进行检查。
(3)教师访谈:与教师进行面对面交流,了解教师教育教学工作情况。
(4)教研活动组织:组织教师开展教研活动,促进教师之间的交流与合作。
3.总结阶段(1)召开视导反馈会:视导小组对视导情况进行总结,对教师提出表扬和鼓励,指出存在的问题和不足。
(2)制定改进措施:针对存在的问题,制定改进措施,推动教育教学工作持续改进。
五、活动成果1.教师教育教学水平得到提升:通过视导活动,教师发现了自身教育教学中的不足,明确了改进方向,教育教学水平得到提高。
教学常规视导反馈总结

教学常规视导反馈总结教学常规视导反馈总结在期中考试前后,教研室小学组的几位同志跟随XXX进行了视导。
通过视、听等渠道,我们对被督导的学校进行了全面的解剖,发现了不少问题。
我们及时向被督学校的校长和老师提出了相应的教学和管理建议。
下面对有关共性问题通报如下:一、课堂中存在的问题及建议1.关于课堂教学中的两个细节问题:1)在实际教学中,教师要对课堂问题、题或达标题有预设,要做好精选精编工作,以提高三类学生的研究效果。
教师应为学生独立思考、同组讨论、异组质疑提供时间保证。
所预设的问题不宜过多,要立足于一个个的完美解决。
提问也不宜过于频繁,以免学生精疲力竭,无法主动建构知识,从而影响研究效果。
2)如何判断学生是否真正理解了问题是一个普遍存在的问题。
课堂教学中,重视学生真正的理解,而非表面的理解。
教师不能仅仅通过“你们懂了吗”、“你们还有什么问题”、“会了的同学举手”等简单的提问来获得学生是否掌握了新知识的准确信息。
学生是否掌握了新知识,可以通过以下几个方面来判断:①中差生能否用自己的话解释、表达所学的内容;②中差生能否运用知识解决相似的问题或变式问题;③中差生能否将所学的知识迁移到实际问题中。
2.课堂教学中,被训学校出现了五个“满堂”现象,即“满堂灌”、“满堂问”、“满堂投影”、“满堂静”、“满堂闹”。
课堂教学的核心是把“教师少讲、学生多学”作为基本纲领。
因为只有靠自己的思考和同学间的辩论,以及教师恰到好处的释疑,学生才能理解深刻,记忆深刻。
1)要提高课堂教学的有效性,必须体现在“精讲”上。
具体来说,要讲好重难点、规律、方法、易混点、易漏点。
不讲学生已经学会的、不讲学生能学会的、不讲学生怎么也学不会的,在学生思考问题时不打岔,在学生发表不同见解时不讲刺激性的话。
2)学生多学,学生多学的主要方式应该是教师指导下的“自学”和“训练”。
①制定好问题清单,把自学的权利还给学生。
没有问题清单的自学是盲目的自学,是无效自学。
教学常规视导心得体会

在我国教育改革的大背景下,教学常规视导作为一种有效的教学质量监控手段,对于提高教育教学质量、促进教师专业发展具有重要意义。
近期,我有幸参加了学校组织的教学常规视导活动,通过实地观摩、听课评课、座谈交流等形式,对教学常规有了更深刻的认识。
以下是我对教学常规视导的一些心得体会。
一、教学常规视导的意义1. 提高教育教学质量教学常规视导是学校教学质量监控的重要环节,通过对教学过程的全面检查,可以发现教学中存在的问题,及时进行整改,从而提高教育教学质量。
2. 促进教师专业发展教学常规视导不仅是对教师教学水平的评估,更是对教师专业发展的引导。
通过视导,教师可以反思自己的教学行为,学习先进的教学理念和方法,不断提升自己的专业素养。
3. 优化教学管理教学常规视导有助于发现学校教学管理中存在的问题,为学校改进教学管理工作提供依据,从而优化教学管理,提高学校整体办学水平。
二、教学常规视导的收获1. 深化对教学常规的认识通过参与教学常规视导,我对教学常规有了更深入的了解。
教学常规不仅仅是课堂教学的基本要求,更是教师教育教学工作的规范和指南。
在教学实践中,我们要严格按照教学常规要求,做到有章可循、有法可依。
2. 学习先进的教学理念和方法在教学常规视导过程中,我观摩了多位优秀教师的课堂,学习了他们的教学理念和方法。
这些理念和方法对我今后的教学工作具有很大的启发和借鉴意义。
3. 反思自己的教学行为在教学常规视导过程中,我认真反思了自己的教学行为,发现自己在教学过程中存在的一些问题。
如:教学目标不明确、教学方法单一、课堂组织能力不足等。
针对这些问题,我将努力改进,提高自己的教学水平。
4. 加强教师之间的交流与合作教学常规视导为教师提供了一个交流与合作的平台。
在座谈交流环节,我与同事们共同探讨了教学中的问题,分享了教学经验,加强了教师之间的沟通与协作。
三、教学常规视导的启示1. 重视教学常规,确保教学质量教学常规是教育教学工作的基础,我们要重视教学常规,严格按照教学常规要求,确保教学质量。
小学教学常规视导工作总结

小学教学常规视导工作总结金秋送爽,丹桂飘香。
以“视”促教、以“导”促行。
为进一步落实新课标理念、践行双减核心工作,助推学校不断提高教学管理,10月30日上午,垫江县进修学校张三副校长、初教处张四主任带领各学科教研员莅临我校开展教学常规视导工作。
本次视导工作采取推门听课、评课议课、教学常规检查、集中座谈等形式对学校教学工作进行了全方位、多维度、深层次的调研和指导。
一、走进课堂问诊把脉各学科教研员深入课堂,专注地听取了语文、数学、英语、道德与法治、音乐、信息技术等学科的教学常态课。
了解一线教师的课堂教学方式方法与课堂教学。
每一个课堂里教师们都精心备课,课堂上通过发布真实的教学任务,创新小组讨论方式,注重教学真实场景的应用,鼓励同学们去探究、去实践。
通过打造沉浸式的个性化成长场域,让学习成为生活本身,展现了良好的教学风貌。
二、以“导”督行,提质增效研”有亮点,“研”有指引。
听课过后,各学科教研员与上课教师进行了评课交流。
他们从教学设计、授课环节、课堂实效等诸多方面进行了耐心、详尽的指导,肯定和赞扬了课堂中的优点,同时也极有针对性地帮助任课教师解决了许多实际教学中的困惑,使授课教师受益匪浅。
在本次指导过程中,既有对教法的探讨,也有教学观念的碰撞。
教研员们的指导不仅有深度和广度,还有温度与气度,使得教与研的针对性、实效性自然突出。
三、以“检”行稳,规范教学根深则叶茂,本固则枝荣。
”教学常规是教师做好教学工作的基本要求,是高质量完成教学工作的根本保障。
随后,各学科教研员对老师们的备课、作业批改、教研记录等进行了全面详实的检查,检查工作细致入微,面面俱到,充分肯定老师们常规扎实的同时,也建议进一步优化作业设计,增强教研实效性,促进质量提升。
四、以“课”引航,反馈提升视导听评课结束后,全体专家以及阳光小学全体行政、各学科组长在学校会议室召开了视导座谈会,会议由进修学校初教处张四主任主持。
会上,各教研员针对各学科听课情况和学校行政进行一一反馈。
教学视导总结(精选多篇)

教学视导总结(精选多篇)第一篇:教学视导总结响水县第二实验小学教学视导总结教学常规检查工作是教务处常抓不懈的工作。
作为一名教师,备课,及时、认真、规地批改作业,是搞教学工作的基本要求,也是提高教学质量的重要保证。
基于这个认识,10月28日教务处组织有关教师对全校老师的作业批改进行突击检查。
作业具体情况教务处对各学科作业进行了一次全面细致的检查,具体情况与年级组单独交流。
优点:1. 学生作业工整认真,批改及时、认真,每次作业都有日期。
2. 低年级有激励性符号鼓励学生。
3. 作详批、精批,有眉批、边批。
4. 作业分量适中,内容丰富,大部分班级作业次数足,布置具有针对性,注意对学困生的辅导。
存在问题:1. 个别班级学生的作业没有交齐,个别科目没有交。
2. 教师批改不够规,有漏批漏改现象。
3. 作批改不够细致,三、四年级及五(1)班、五(3)班作篇幅偏少。
4. 学生作业还不够规(用笔不统一、字迹潦草、上下出格、没有及时订正等)。
5. 三年级语作业有个别学生少部分题目没有及时订正:五(1)班、五(3)班课堂作业次数不足。
6. 四年级数学课堂作业次数差距大,四(1)班32次,四(2)班12次,四(3)班15次。
7. 五年级英语学科作业上交不齐,五(1)班66本,五(2)班63本,五(3)班65本;五(2)班、五(3)班课堂作业次数偏少,仅14次、15次。
8. 六年级英语学科六(2)班、六(3)班课堂作业次数偏少,仅12次。
9. 思品《填充图册》上交不齐,五(1)班、五(3)班、六(1)班没有上交,没有批改。
10. 四、六年级及五(1)班科学实验册批改及时,五(2)班批改不够及时,做到25页,改到16页;五(3)班没交作业。
11. 五年级数学《优化三练》批改不够及时,五(2)班做到28页,改到22页,五(3)班做到30页,改到22页。
12. 六年级数学《与课堂同行》均未批改六(2)班数学课堂作业次数偏少,题型单一。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2016年秋学期小尖中心小学教学视导小结2016年11月16日,县教育局教研室对小尖中心小学进行了为期一天的教学视导,共计听课10节,查看了校园环境、文化氛围及教学管理过程性资料,及时向学校中层以上领导干部进行了反馈,肯定了成绩,指出了存在的问题,提出了整改建议。
通过本次视导可以看出,小尖中心小学对教育局有关精神落实深入、主动、及时、扎实有效。
教学管理水平整体上又有了较大幅度的提升,教学质量有了较大的提高,学生行为习惯进一步规范,校园环境卫生得到改善。
为进一步发扬成绩,再接再厉,现将视导情况通报如下:
一、教学管理
学校制定了操作性很强的教学常规检查实施方案,有明确的提升教学质量的措施,签订了教育教学目标责任状,教学管理制度齐全。
学校组织了十月份校内视导,有计划、有过程性记录、有视导小结。
学校能严格执行课程计划,科学合理地编排课程表,教师能认真编写教学计划,能利用现有资源,尽可能地上好信息课、科学课、体育课等课程。
问题与建议:加强质量分析和跟踪分析工作,加强基础知识教学,努力提高优秀率和及格率。
二、学生常规
学校制定了红领巾文明监督岗实施方案,红领巾监督岗常规检查细则,文明班集体评比细则。
学生常规有正常检查评比的记录,有文明班集体的评比记录,每周公布一次。
大课间活动有计划、有安排表,能正常开展活动。
学校环境卫生情况很好,有专项的学生行为习惯专题教育实施方案,能利用重大节日对学生进行教育。
问题与建议:缺少活动图片的收集。
三、学生发展
学校能扎实开展双语阅读工作,有计划、有教案、有活动的图片。
各班能认真做好写字教学工作,有写字指导计划,有学生作品。
学校综合实践活动与科技创新教育工作开展情况很好,有方案、有活动图片、有各种竞赛的获奖证书。
学校的兴趣小组活动丰富多彩,有计划、有素描作品等。
问题与建议:双语活动开展的过程性资料较少。
四、校本教研与教师发展
学校建立了校本教研制度,健全了机构,有校本教研计划,工作安排具体实在,活动开展正常,资料详实。
有集体备课的制度、计划,有教师业务学习制度,暑期校本培训工作能按计划开展,有讲座材料及教师体会文章。
青蓝结对工作有培养计划,有协议书。
教师个人专业发展有具体措施,教师个人发展规划书填写完整,学校有审核意见。
问题与建议:相关活动缺少图片。
五、教师教学工作
1.备课。
各位老师的备课能统一封面设计,统一备课格式,备课课时数足,能进行二次备课,有针对性的进行教学反思,部分数学老师的板书设计较为简单。
2.上课。
大部分老师教学理念新,充分体现“让学引思”的理念,课前准备非常充分,教学环节设计环环相扣,教学重点突出,难点引导到位,做到精讲多练,学生能积极参与教学活动,练习层次清晰,教学效果很好。
建议课堂作业要当堂完成。
3.听课。
听课次数较足,项目记录齐全,书写较认真,听课过程记录清楚,
有听课随想和评价与建议,部分老师的评价与建议缺少针对性。
4.作业布置与批改。
课堂作业次数足,题型多样,基本做到了适量、精选、分层。
教师批改认真,有针对性较强的激励性评语,
二○○四年十二月。