最新版厂区门禁管理制度
工厂门禁管理制度要求
一、总则为加强公司内部安全管理，保障公司资产和员工的人身安全，提高工作效率，特制定本门禁管理制度。
本制度适用于公司所有工厂区域，包括但不限于生产区、仓库、办公区等。
二、门禁系统管理职责1. 公司门禁系统由安全保卫部负责管理，包括门禁系统的安装、维护、升级和日常使用监督。
2. 各部门负责人应积极配合安全保卫部做好门禁系统的管理工作，确保门禁系统正常运行。
3. 各部门应指定专人负责本部门门禁系统的使用和管理，确保门禁系统在正常工作时间内保持开启状态。
三、门禁系统使用规定1. 门禁卡发放与回收（1）员工入职后，由人力资源部根据员工岗位发放门禁卡。
（2）员工离职或调离原岗位时，应及时将门禁卡上交安全保卫部，由安全保卫部统一回收。
（3）门禁卡遗失或损坏，员工应立即报告安全保卫部，由安全保卫部重新发放。
2. 门禁卡使用（1）员工应妥善保管门禁卡，不得转借、转卖或擅自复制。
（2）员工在进入或离开工厂时，应主动刷卡通过门禁系统。
（3）门禁系统记录员工进出时间，各部门负责人应定期查阅，确保门禁系统正常运行。
3. 门禁系统异常处理（1）门禁系统出现故障时，安全保卫部应立即进行维修，确保门禁系统恢复正常运行。
（2）员工在使用门禁系统时，如遇异常情况，应立即报告安全保卫部。
四、门禁系统管理制度1. 严格门禁权限（1）根据员工岗位和工作需要，合理设置门禁权限。
（2）非工作需要，不得随意更改门禁权限。
2. 定期检查门禁系统（1）安全保卫部应定期对门禁系统进行检查，确保系统正常运行。
（2）检查内容包括：门禁卡是否正常、门禁系统记录是否准确、门禁设备是否完好等。
3. 门禁系统数据备份（1）安全保卫部应定期对门禁系统数据进行备份，确保数据安全。
（2）数据备份应存储在安全的地方，防止数据丢失。
4. 门禁系统安全管理（1）安全保卫部应加强对门禁系统的安全管理，防止非法入侵。
（2）员工应遵守门禁制度，不得擅自改动门禁系统设置。
五、违反门禁管理制度的处罚1. 员工未经许可擅自进入限制区域，给予警告或罚款。
厂内门禁管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强厂区安全管理，保障生产秩序，确保员工人身及财产安全，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有厂区及附属设施，包括但不限于生产区、办公区、生活区等。
第三条本规定依据国家有关法律法规、公司规章制度以及相关安全标准制定。
第二章门禁系统管理第四条公司应建立健全门禁系统，确保门禁系统正常运行。
第五条门禁系统应由专人负责维护和管理，定期进行检查、保养和升级。
第六条门禁系统应具备以下功能：1. 访客登记：来访人员需进行身份登记，登记内容包括姓名、单位、联系方式、来访事由等。
2. 人员权限管理：根据员工岗位和工作需要，设置不同的门禁权限。
3. 记录查询：门禁系统应具备查询功能，记录员工进出厂区的时间、地点等信息。
4. 报警功能：门禁系统应具备异常报警功能，如非法闯入、门禁设备故障等。
第七条员工进入厂区时，应主动出示门禁卡或身份证件，接受门禁系统的检查。
第八条员工外出时，应将门禁卡或身份证件交还给门卫，并登记外出时间、事由等信息。
第三章门卫管理第九条公司应设立门卫岗位，负责厂区门禁管理工作。
第十条门卫人员应具备以下条件：1. 具有良好的道德品质和敬业精神。
2. 具备一定的安全防范意识和技能。
3. 身体健康，能够胜任本职工作。
第十一条门卫人员的主要职责：1. 负责门禁系统的管理、操作和维护。
2. 负责来访人员的登记和审查。
3. 负责门禁设备的检查、保养和故障处理。
4. 负责处理门禁系统异常情况，确保厂区安全。
5. 负责厂区内部巡查，发现安全隐患及时上报。
第十二条门卫人员应严格执行以下规定：1. 严格遵守门禁规定，不得擅自放宽门禁权限。
2. 对来访人员进行审查，确保其身份真实。
3. 对可疑人员或物品，应进行详细询问，必要时报告上级。
4. 不得泄露公司内部信息。
5. 保持工作区域整洁，不得吸烟、饮酒。
第四章员工管理第十三条员工应自觉遵守门禁规定，不得有以下行为：1. 未经许可，擅自进入厂区。
车间门禁管理制度(三篇)
车间门禁管理制度是指为了管理车间内人员出入和确保车间安全的一套管理规定。
它包括以下内容：1. 出入权限管理：根据不同人员的职务和需求，制定不同的出入权限，如员工、管理人员、访客等。
对于临时离岗人员或离职人员，要及时取消其门禁权限。
2. 门禁设备管理：车间门禁设备需要正常工作，及时检查和维修设备，保证门禁系统的稳定运行。
3. 门禁卡管理：对于员工分发门禁卡，记录卡的发放和回收情况，以及卡的使用情况。
定期更新卡的信息，防止丢失或未被回收的卡被不安全的人员使用。
4. 进入记录管理：门禁系统应当记录每位人员进出车间的时间和地点，并备份记录，以便后续查询和审查。
进入记录可以用于管理人员考勤和进行事故调查等。
5. 门禁安全措施：对于车间门禁系统，采取相应的安全措施，如设定密码、定期更换密码、限制多次输入错误密码等，防止未授权人员进入车间。
同时，应安装监控摄像头监视门禁区域，防止有人以不当方式进入。
6. 门禁规定宣讲：车间门禁管理制度应向所有人员进行宣讲和培训，使每位人员理解和遵守门禁规定，增强车间安全意识和责任感。
7. 制度的执行和监督：相关负责人应严格执行门禁管理制度，对违反规定和错误操作进行纠正和处理。
定期检查门禁管理制度的执行情况，发现问题及时解决。
车间门禁管理制度的目的是为了加强车间的安全管理，防止违规出入和事故发生。
通过规范人员的出入行为，培养安全意识，提高工作效率，确保车间的正常运行。
车间门禁管理制度（二）是指对车间内部的出入人员、车辆等进行管理和限制的规定和措施。
其主要目的是维护车间的安全和秩序，防止非授权人员进入车间，保护车间内的设备、资料和员工的安全。
以下是车间门禁管理制度的一些常见内容：1. 门禁区域划分：根据车间的实际情况，将车间划分为不同的区域，设立相应的门禁措施。
2. 出入人员管理：制定明确的出入规定，规定车间内员工的出入时间和方式。
非员工人员须获得相关授权并佩戴有效的出入证件方可进入车间。
厂区门禁管理制度
厂区门禁管理制度一、目的为了保障厂区内人员和财产的安全，维护正常的生产秩序，制定本厂区门禁管理制度。
二、适用范围本制度适用于所有进入厂区的人员，包括员工、访客、供应商等。
三、门禁措施1. 门禁设备在厂区出入口设置门禁闸机或相关设备，确保只有持有有效门禁卡或经过授权的人员才能进入。
2. 门禁卡办理a) 员工门禁卡：所有员工需要向人力资源部门申请门禁卡，填写个人信息并提交相应照片。
b) 访客门禁卡：访客需提前向被访员工或相关部门申请访问，并在门禁系统中登记访问事由和预计停留时间。
3. 门禁许可a) 员工许可：所有员工在入职时经过安全培训并签署保密协议后方可发放门禁卡。
b) 访客许可：访客需经过员工邀约，并由被访员工向安全管理部门提交访客名单，由安全管理部门授权发放访客门禁卡。
四、门禁管理1. 出入登记所有人员进入厂区前必须刷卡登记，包括员工和访客。
登记内容包括姓名、门禁卡号、进入时间等信息。
2. 丢失报告任何人员发现门禁卡丢失或遗失应立即向人事部门或安全管理部门报告，并申请停用失效卡。
3. 临时访客如有临时访客需要进入厂区，被访员工需提前申请临时访客通行证，并在通行证上填写被访人姓名、访问事由和预计停留时间。
通行证需由安全管理部门审批并发放。
五、安全责任1. 员工责任a) 员工必须妥善保管自己的门禁卡，严禁将门禁卡借给他人使用。
b) 员工发现异常情况或可疑人员应立即向安全管理部门或上级汇报。
2. 管理部门责任a) 人事部门负责门禁卡的发放及管理。
b) 安全管理部门负责门禁设备的维护、管理和监控。
c) 相关部门需按照授权程序对访客进行许可管理。
3. 外来单位责任外来单位的员工需按照厂区门禁管理制度执行，遵守相关规定并配合厂区内的安全检查。
六、违规处理对于违反门禁管理制度的人员，将视情节轻重给予相应的处理，包括口头警告、书面警告、暂停门禁权限或终止合同等纪律处分。
七、附则1. 本制度自发布之日起生效，并适用于全厂区。
车间门禁管理制度范文（3篇）
车间门禁管理制度范文一、目的与适用范围本制度的目的是为了保护车间内的人员和财产安全，并规范车间门禁的管理和使用。
适用范围包括所有进入车间的人员，包括工作人员、访客以及外来承包商。
二、门禁设备及管理1. 车间的入口和出口应设置门禁设备，并安装监控摄像头进行实时监控。
2. 门禁设备由专业技术人员进行维护和管理，定期进行巡检和维修，保证设备的正常工作。
3. 车间门禁设备采用刷卡或指纹识别的方式进行身份验证，每位人员应配备专用门禁卡或注册指纹信息。
4. 失效的门禁卡应及时注销，并更换新卡。
5. 严禁私自使用他人门禁卡，一旦发现，将依照公司规定进行处罚。
三、门禁权限管理1. 车间门禁权限分为多个层级，根据人员的职位和需要，进行权限的分配和管理。
2. 职员的门禁权限由车间主管或人事部门进行授权，必须经过正式手续，确保权限分配的合理性。
3. 来访人员和承包商需提前申请门禁权限，经过车间主管或相关部门批准后方可使用。
四、门禁出入管理1. 所有人员进入车间前，必须刷卡或验证指纹，通过门禁设备进入。
2. 严禁携带易燃、易爆、有毒或其他危险品进入车间。
3. 不得将门禁卡借给他人或私自开门，如果因此造成损失，责任由持卡人承担。
4. 离开车间时，人员必须刷卡离开，确保门禁设备正常关闭。
如发现门禁设备异常应及时报修。
5. 离职人员、临时离开的人员，或者丧失门禁卡的人员，必须及时上报人事部门并注销门禁权限。
五、违规处理1. 违反门禁管理制度的人员将受到相应的纪律处分，情节严重的将依法追究法律责任。
2. 门禁设备的损坏或损失由责任人负责修理和赔偿。
六、相关责任1. 车间主管负责车间门禁设备的管理，确保门禁设备的正常运行。
2. 人事部门负责门禁权限的分配和管理，定期审核权限的使用情况。
3. 所有人员必须遵守门禁管理制度，保护门禁卡、指纹等身份验证信息，严禁私自开门和转借门禁卡。
七、附则本制度自颁布之日起执行，任何人员不得擅自修改、废止。
厂区人员门禁管理制度
第一章总则第一条为加强厂区安全管理，保障生产秩序，防止非法人员进入厂区，维护厂区内部治安环境，根据国家有关法律法规，结合本厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于厂区内所有人员，包括员工、临时工、外来人员等。
第三条厂区门禁管理遵循以下原则：1. 安全第一，预防为主；2. 依法管理，规范操作；3. 管理与服务相结合；4. 严格审批，责任到人。
第二章门禁系统第四条厂区门禁系统由电子门禁主机、读卡器、卡（证）等组成，用于对厂区出入口进行管理。
第五条厂区门禁系统分为以下等级：1. 一级门禁：重要区域出入口，需持有效门禁卡或证方可进入；2. 二级门禁：一般区域出入口，需持厂牌或有效证件方可进入；3. 三级门禁：非重要区域出入口，任何人可自由出入。
第六条门禁卡（证）由厂区人事部门统一制作，并发放给相关人员。
第三章门禁管理第七条门禁卡（证）的申领与使用：1. 员工、临时工需在入职时办理门禁卡（证），离岗时需上交；2. 外来人员需凭有效证件办理临时门禁卡（证），使用完毕后上交；3. 门禁卡（证）仅限本人使用，不得转借他人；4. 门禁卡（证）遗失或损坏，需及时报告门卫室，办理挂失或补办手续。
第八条门卫职责：1. 负责厂区出入口的巡逻、检查；2. 对进出厂区人员进行身份验证，核对门禁卡（证）；3. 对不符合门禁规定的人员，有权拒绝其进入；4. 对厂区内部发生的安全事故，应及时上报。
第九条门禁卡（证）的检查与维护：1. 门卫定期对门禁卡（证）进行检查，确保其正常使用；2. 发现门禁卡（证）损坏或异常，应及时更换或维修；3. 对长期未使用或失效的门禁卡（证），应予以回收。
第四章违规处理第十条违反本制度规定，有以下情形之一的，视情节轻重，给予警告、罚款、停职等处罚：1. 未按规定使用门禁卡（证）进入厂区的；2. 擅自转借、转让门禁卡（证）的；3. 故意损坏、盗窃门禁卡（证）的；4. 其他违反门禁管理规定的。
第十一条对违反门禁管理制度的人员，厂区有权追究其法律责任。
生产区门禁管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强生产区安全管理，确保生产秩序，保障员工人身和财产安全，防止未经授权人员进入生产区，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有生产区，包括但不限于车间、仓库、实验室等区域。
第三条生产区门禁管理应遵循安全、高效、便捷的原则，确保生产区安全有序。
第二章门禁系统第四条公司应建立健全门禁系统，包括门禁设备、控制系统、身份认证系统等。
第五条门禁设备应具备以下功能：（一）实时记录进出生产区的人员信息；（二）限制未经授权人员进入生产区；（三）对进入生产区的人员进行身份验证；（四）支持多种身份认证方式，如刷卡、指纹、人脸识别等。
第六条门禁控制系统应具备以下功能：（一）实时监控门禁设备的运行状态；（二）对门禁设备进行远程控制；（三）支持门禁权限的分配和管理；（四）具备应急处理功能。
第七条身份认证系统应具备以下功能：（一）支持多种身份认证方式；（二）保证身份认证的安全性；（三）方便快捷的身份认证过程。
第三章门禁权限管理第八条门禁权限分为以下几类：（一）生产区通行证：允许持证人进入生产区；（二）临时通行证：允许持证人临时进入生产区；（三）禁止通行证：禁止持证人进入生产区。
第九条门禁权限的分配和管理由人力资源部门负责，具体操作如下：（一）根据员工岗位和工作需要，由人力资源部门为员工办理生产区通行证；（二）临时通行证由申请人在生产区管理部门办理；（三）禁止通行证由生产区管理部门根据实际情况发放。
第十条门禁权限的变更和撤销：（一）员工岗位或工作需要发生变化时，应及时变更门禁权限；（二）员工离职、调离生产区或因其他原因需撤销门禁权限时，应及时办理撤销手续。
第四章门禁使用与管理第十一条生产区门禁使用规定：（一）员工进入生产区必须出示有效通行证；（二）临时通行证持证人应在规定时间内返回，不得过夜；（三）未经授权人员不得擅自进入生产区；（四）禁止携带易燃、易爆、有毒有害等危险物品进入生产区。
第十二条生产区门禁管理职责：（一）生产区管理部门负责门禁系统的维护和管理；（二）人力资源部门负责门禁权限的分配和变更；（三）保安部门负责门禁系统的安全监控和应急处理。
公司门禁管理制度最新版7篇
公司门禁管理制度最新版7篇在公司大门口安装门禁，可以有效防止外来业务员进入公司扰乱办公秩序，也可以有效防止外来人员进入公司，从而保证公司和员工的财产安全。
下面是小编为大家整理的关于公司门禁管理制度最新版，欢迎大家来阅读。
公司门禁管理制度最新版（篇1）为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，促进公司事业发展，结合公司实际情况，特制定本制度。
第一条外来人员因公需进入公司，门卫询问事由，必要时应查验证件，电话通知接洽部门，经接洽部门或相关人员同意后，保安给来访者指出接洽部门位置和车辆停放位置。
如接洽部门或相关人员不在或有其他原因不愿接见的，保安应委婉拒绝。
第二条公司大门放行时间：6：30—21：30，其他时间保安有权不予通行（加班、倒班可视情延长出入大门的时间）。
员工严禁爬越围墙进出，违者罚款200元并开除处理。
第三条宿舍门放行时间：早上6：30—8：30，中午11：40—13：30，晚上：17：30—23：20。
晚上外出人员于23：20前回宿舍、节假日00：00前回公司。
宿舍铁门除特殊情况才可开启，原则上常关闭。
第四条被公司开除及离职人员，保安应凭行政部核准后的《离职人员申请单》给予放行，并严格检查其行李及物品，严禁携带任何具有本公司标志的公司物品出公司。
第五条公司员工拿生活用品出宿舍，需作例行检查，方可放行。
第六条公司各种物品均需凭相应出门单据放行：1、成品出货凭成品仓签发的出货单；2、外加工凭半成品仓外加工单；3、原物料需退换货时，凭物料仓签发的退货单放行。
保安人员依相应单据，物品和数量核对无误时方可放行。
保安人员对出门证单据分类夹放，每天8：30以前将前一天出门单据送交行政部。
第七条供应商来公司送货时，由保安通知收货部门后，方可放行进入公司。
第八条快递公司送的物品、信函、文件等应由保安代收发，如需付相关快递费用时及时通知对应人员签收，保安应做好收、发工作，并登记。
第九条外来车辆所携带物件有疑问时，应及时报告行政人员并加以确认。
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(十一).厂区门禁管理制度
1.0目的：为规范人员、物品进出厂区的的控制程序，明确相关部门和人员的职责，确保厂区
人员、物品进出有章可循，有据可依、杜绝因人员、物品进出管理不当，引发安全
事故和其他经济损失，并逐步提高公司的外部形象。
2.0范围：适用于公司内所有人员(包括外来人员)、物品进出的安全管控和管理。
3.0职责：
3.1保安队
3.1.1负责工厂及办公处所有员工及外来人员进出的管制、联络和登记；
3.1.2负责工厂物品、车辆出入的管理、查验及放行；
3.1.3负责员工上下班迟到、早退、加班等人员的考勤管制以及厂规厂纪的监督。
3.2生产部
3.2.1负责生产线外协产品进出的确认；
3.2.2生产区域主管负责出生产区域的《临时放行单》和《物品放行条》的签署。
3.3计划部：负责公司产品、成品和半成品类进出的确认；
3.4采购部：负责原材料以及最新购买且尚未分配安装的固定资产类物品出入的确认；
3.5管理部：负责生产、生活垃圾、办公设备、机械设备、工具及相关人员进出厂的确认.
4.0定义:
生产区域：凡与生产有直接关联且贴有“生产区”标识的区域。
5.0具体规定:
5.1人员进出的控制和管理
5.1.1厂区大门进出管理：
5.1.1.1员工必须凭工作证进出大门，在厂区内必须佩戴厂证；
5.1.1.2全体员工(副总级以上人员除外)进出厂区大门需刷卡(电子记录其进出时
间)，并自行保管好IC卡，如有损坏或遗失将到人事部办理补卡，并扣补
卡成本费20元；
5.1.1.3厂内住宿员夜班8:00-11:00，早班20:00-23:30为外出活动时间，超出此
时间段进出者，保安须做好登记并由当事人签名确认交综合管理部，否则
拒绝其出入，综合管理部按每次处罚20元给予处罚；
5.1.1.4除饭堂外，其他区域严禁吸烟,违者当事人罚款100元/次;
5.1.1.5厂区内一律严禁饮酒，在厂区外醉酒者，保安人员一律拒绝其进出厂区，
若因此未能上班的做旷工处理。
5.1.1.6晚班组长及员工严禁在就餐时间外出吃夜宵;
5.2.1生产区人员进出管理：
5.2.1.1上班时间非上班人员非公事严禁进入生产区；
5.2.1.2生产线员工上下班一律从生产大楼东门进出，员工上下班一律排队打卡，
并听从保安人员的指挥和安排，严禁插队和拥挤及扰乱队形同时接受检查；
5.2.1.3进出一楼钻房车间需受权限控制进出，生产线员工进出办公区需受权限控
制；
5.2.1.4生产大楼的东门设保安一名24小时轮值，员工在上班时间因公事需外出的，
须刷卡(电子记录)并出示所在部门经理签发的《公差放行条》经保安人员确
认无误登记后方可外出，否则严禁外出；
5.2.1.5特殊情况外出时间为15分钟，超出15分钟的视为请假，员工必须申请《临
时放行单》经部门主管批准并刷卡记录，由保安员登记具体回车间时间，
若超出其核准的外出时间，保安员须在当日报综合管理部按迟到或旷工处
理，具体参照《考勤及假期管理制度》；
5.2.1.6上班时间所有中途不按规定和私自强行外出的人员，给予罚款50元/次;
5.2.1.7写字楼员工若有事下车间，须从2楼走廊门通往车间。
5.3写字楼区域人员进出管理：
5.3.1写字楼员工上下班一律从生产大楼的东门进出；
5.3.2写字楼员工除上下班打卡时间段内，其余时间进出由（东、南、西）门进出；
5.3.3非写字楼人员一律不得随便进出写字楼，有公事者须持有来访证明并从东门进出。
5.4外来人员进出管理：
5.4.1进入公司前的管理：
5.4.1.1客户进入公司前，由保安人员直接通知市场部相关人员前来接待和陪同；
5.4.1.2政府官员进入公司前，由保安员直接通知综合管理部相关人员前来接待和
陪同；
5.4.1.3外部维修及施工人员进入公司前，由保安员登记并开具《会客单》后再通
知相关部门负责人，在相关部门负责人的接待和陪同下方可发给《施工证》
让其入内；
5.4.1.4应聘者进入公司前，由保安员联系综合部人事组，在征得综合部负责人的
同意后，再发给《应聘卡》后让其入内；
5.4.1.5供应商来访由保安员通知被访人，征得同意后登记并开具《会客单》，方可
发给《来访证》让其入内；
5.4.1.6外来人员进入公司时，保安人员须目视和正确指引其从专用门道进入。
5.4.2进入公司后的管控：
5.4.2.1客户进入后由公司领导接待，若要参观车间须经公司领导同意并有专人陪
同，方可进入车间；
5.4.2.2政府官员进入公司后，由公司领导接待，若要检查车间须经有专人陪同，
方可进入车间；
5.4.2.3外部维修及施工人员进入公司后，须在相关负责部门或指定人员的陪同和
监督下进行维修或施工作业；
5.4.2.4应聘者进入公司后，由综合管理部相关人员接待并安排面试事宜，不得让
其随意走动，更不得进入车间；
5.4.2.5供应商进入公司后，须由被访部门在指定人员的陪同下办理相关业务事宜，
相关部门负责人不得让其在公司内随意走无动和串访。
5.4.3外来人员出公司的管控：
5.4.3.1客户出公司须由市场部负责人陪同至公司大门处；
5.4.3.2政府官员出公司须由综合管理部陪同至公司大门处；
5.4.3.3外部维修及施工人员在出公司大门时，须由相关部门负责人陪同，并出示
相关部门负责人回签的《会客单》方可放其出公司大门；
5.4.3.4供应商出公司大门，须由被访部门指定人员陪同，并出示被访部门回签的
《会客单》，方可放其出公司大门。
5.5违反上述规定者，每次罚款20元。
5.6生产区物品进出的控制：
5.6.1生产区严禁携带火种及其他违禁品入内；
5.6.2一切物料严禁私自从生产区携带外出；
5.6.3一切废料和垃圾每日由各部门派员工协助责任区清洁人员负责完成，由车间保安人
员签名登记废料和垃圾出车间的情况；
5.6.4保安员若发现废料或垃圾中有生产物料或其它公司物品，则该工序主管将被处于等
值的罚款；
5.6.5所有公司的物料从生产区带出，必须有相关部门经理签署的放行条，并由保安员登
记方可外出，否则一律按4.5规定。
5.7成品进出的查验与放行：
5.7.1送货司机凭计划部确认市场部签发的《出库单》到成品仓提货；
5.7.2成品仓根据《出货单》上的型号、数量、箱数发货，双方查验无误后方可拉货出库；
5.7.3车间岗保安员根据《出库单》上的箱数对实际出货箱数查验，无误后方可放其出车
间大门。
5.8半成品进出的查验与放行：
5.8.1外发加工板凭签发的《供应商隽带物品放行单》并附《外发加工单》由值班保安核
对检查品名、数量、签发人权限后登记放行；
5.8.2来厂加工凭签发的《供应商隽带物品放行单》并附《来料加工单》由值班保安核对
检查品名、数量、签发人权限后登记放行；
5.8.3每周一至周六8：00-22：00由计划经理或主管批准﹙周日厂部值班领导﹚，22：
00-次日8：00由夜班总管批准；
5.9公司大门物品进出的管控：
5.9.1公司和外来车辆，公司副总级以上人员在车上和政府单位及客户车辆免检，其他一
律接受值班保安的全面检查﹙参照车队管理制度﹚；
5.9.2生产和办公设备、废料等物品一律凭综合管理部签发的《物品放行条》或《离职通
知单》由保安核对无误后给予放行；
5.9.3厂区内住宿人员携带个人物品出厂时，按下列规定处理：
5.9.3.1携带行李、包裹、提箱等大件物品者，应凭综合管理部签发之放行单并经
保安员查验放行；
5.9.3.2携带一般日常用品者，由保安人员查验后放行。
5.10车辆进出的管制：
5.10.1本厂受控车辆(汽车、机车)出厂凭分管计划的副总和车队队长签署的《派车单》放
行，并登记进、出厂时间、行程、驾驶员和去向，副总级以上使用车辆免《派车
单》但需登记；
5.10.2外面车辆进入工厂，除随车人员按本准则办理外，还须依下列规定处理：
5.10.2.1持有证明或介绍信规定来厂交货或提货之车辆，准予驶入厂区；
5.10.2.2一般接洽业务或参观访问，以及厂商之营业、采购、检查、安装等人员所
乘车辆，一律按指定位置依序停放，不按照规定者，保安应即时纠正。
5.10.3公司或其他各厂车辆进厂，除随车人员按本准则处理外，应依5.10.2处理；
5.10.4进出工厂车辆应一律检查，进厂车辆应注意有无载有违禁、危险或易燃物品，出
厂车辆载有货物时，应凭放行单查验无误后放行，但政府公务检查和客户参观车
辆除外；
5.10.5本厂和外来一切车辆进入厂区应限速20公里/h，并按指定位置停放，车辆头部
朝外，依次停放整齐。
5.11保安检查时注意事项：
5.11.1保安员在安检中，须正确使用安检器具不得损害员工人身权利，如检查女员工时，
相关器材须离身10公分，否则，一经投诉查实，按辞退或相关法律处理；
5.11.2所有进出生产区域的人员(政府、客户除外)需自觉把衣、裤袋内物口拿在手中接受
安全检查，不得刁难保安，否则罚款10元/次。
6.0相关支持性文件：
《进出厂区管理制度》
《保安员守则》
《考勤管理程序》
《招聘、离职程序》
《值班室管理制度》
《万基隆公司厂纪厂规制度》
7.0相关记录与表格：
《供应商携带物品放行单》
《公差放行单》
《临时放行单》
《物品放行条》
《人员车辆进出登记表》《会客单》
《派车单》。