2021年汇丰银行校招面试经验
汇丰银行面试技巧[推荐五篇]
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汇丰银行面试技巧[推荐五篇]第一篇：汇丰银行面试技巧香港汇丰银行的面试经历汇丰的面试经历决定写点面经，其实不是写，是把我以前收集的关于ac的面经贴出来，够大家伙们用了。
汇丰的面试经历汇丰银行banker development 的筛选过程是我经历的面试里面最严格、最正规的网上大家对此的介绍不多，今天跟大家分享，算是为师弟师妹积累点有益的东西吧汇丰银行今年有两个program，一个management trainee, 一个是banker development 前者是针对数据中心的经理人员培养计划，后者则是培养你成为熟悉全面银行业务的银行家，期限都是2年，后者要在北京、上海、香港等地rotation bd的面试有四轮1st,shl的test, 跟kpmg的一样，只不过全是英文，数学部分的时间有点紧，试题与恒生银行竟然完全一样，因此在大家都做过的前提下必须保证足够的正确率。
2nd, 与hr manager face to face interview，全部问题与个人的soft skills有关，cbeam有详细记载，基本就是让你举例子，如何与team中不同style的人相处，解决冲突，convince对方，体现leadership，以及自己的职业发展目标什么的。
全英文，45分钟。
此轮最大的困难是要有源源不断的例子支持你的简历中的内容，以及一些处理人际关系的经验，直到自己被问的黔驴技穷为止。
3rd,case study，这是最难的一关，也是shl出的试题，分析一个案例，让你作一个文案工作，给无数人物排列优先级，然后写出memo以及一个计划书，此轮最大的障碍是时间非常紧，比如需要作三个重要决策，而留给你分析问题、解释原因并提出个人最终决策的时间只有8分钟，还要用英文书写出来，可见时间之紧，hr小姐拿一个秒表计时，多一秒时间都不给留。
整个1个半小时始终保持一种高度紧张状态，铅笔机械式的挥动（xiaosu曾提醒大家一定要带自动铅笔，偶也深受其害，两只2b铅笔被磨的没有尖，还要尽量保持卷面的整体整洁工整，这是一个良好的职业态度！）最后，作一个100道选择题的personality测试，考察你的性格是否适合银行家这种职业4th,final assessment center,最tough也最有意思的一轮啦！整整一天，包括三个部分：group discussion,face to face interview, case analysis an presentation.这一轮分两组，每组六个人，先作一个1小时的group discussi on，需要组里的人通例合作，解决一个日程安排的问题，最重要的是每人找到自己的位置，在组中有一个很好的contribution，是不是做leader不是很重要，我们围坐在一个圆桌中，背后被4个考官监视着，一举一动都被记录在案，不过一点也不紧张，还好讨论是用中文。
汇丰银行面试经历IT类
汇丰银行面试经历IT类
我去年申请汇丰银行IT实习生时，经历了多轮面试与测试，以下是我的面试经历。
第一轮是线上笔试，内容包括英语语法和逻辑题。
考试时间为45分钟，题目难度适中，需要注意的是考试期间不能重
复提交，因此要多加小心。
第二轮是电话面试，面试官主要询问我的个人背景、教育经历和实习经验等一些基本问题，接下来是针对实习岗位的一些技术问题，如常见的前端开发、后端开发和数据库设计等。
面试时需要口语流利、回答的明确简洁，以符合面试官的要求。
第三轮是面对面面试，这一轮主要是与IT部门的高管和团队成员沟通，了解汇丰银行的企业文化与工作方式，以及个人在团队中的工作职责和挑战。
最后要求现场编写一个小程序，以检测我的能力。
最后一轮是技术测试，考察我的IT专业技能和实战经验。
考试时间为3个小时，真正的技术大考验。
测试的内容包括语言编写、算法设计和数据库规划，需要使用多种编程语言、工具和技术进行编码查询等。
总体来说，汇丰银行的IT面试流程非常严格和规范，诚实、耐心和自信是成功通过面试的关键。
感谢汇丰银行提供这样的机会，我收获了很多有价值的经验和知识。
HSBC汇丰银行面试求职指南（面试面经笔试待遇公.doc
HSBC汇丰银行面试求职指南（面试面经笔试待遇公HSBC汇丰银行求职指南【全文共计37918字】1 HSBC汇丰招聘流程2汇丰银行面经：面试程序问题和试题2.1汇丰银行面试程序2.2汇丰面试总结2.3面试问题汇总3 HSBC招聘和BDp介绍和薪酬4网申解析和总结5电面和面经5.1 电面面经一那么（面试问题全记录）6笔试解析和笔经6.1笔试解析6.2汇丰银行笔经二那么7 HR面解析和面经7.1 HR面解析7.2 HR面面经7.2.1 hsbc HR面面经1：流程介绍7.2.1 hsbc HR面面经2：其实我们并不CARE你们的专业背景7.2.1 hsbc HR面面经3：好多学生都这么说7.2.1 hsbc HR面面经4：你领到了什么样的团队？7.2.1 hsbc HR面面经5：为什么觉得它interesting7.2.1 hsbc HR面面经6：10个面试问题还要举例7.2.1 hsbc HR面面经7：只考察一样事情：leadership7.2.1 hsbc HR面面经8：如果承受HSBC的薪酬的话就欢送我参加7.2.1 hsbc HR面面经9：不要吹牛有经验的HR会识破7.2.1 hsbc HR面面经10：我说中文可以么?7.2.1 hsbc HR面面经11：现当代文学专业在bank工作中有啥优势8 二面解析和面经汇总8.1二面解析8.2二面面经汇总8.2.1二面面经1：流程介绍和总结8.2.1二面面经2：开门握手就说“I have no willing to talk to you”8.2.1二面面经3：面试官总能“得意”地challenge你8.2.1二面面经4：所有面试里最最开心的一次8.2.1二面面经5：所有面试里最最开心的一次8.2.1二面面经6：5个小时的面试8.2.1二面面经7：我对户口问题的漠视他们不解到了极点8.2.1二面面经8：感谢HSBC给了我一个愉快的历程【推荐】8.2.1二面面经9：案例是澳门机场跟机场运营商的关系8.2.1二面面经10：关键要做出自己的contribution8.2.1二面面经11：一顿胡扯之后感觉自己有点business sense 8.2.1二面面经11：一听why do we need this talk?我就开始打游击了9汇丰银行面经：实习最终面试超细节补充【推荐】10汇丰银行(HSBC)——“优秀为本”的人才战略11汇丰集团（HSBC）详细介绍详情参见：/a/a.asp?B=965&ID=7582。
汇丰银行面试
汇丰银行面试第一篇：汇丰银行面试微笑三思后答不置可否1、你理解的外资银行与中资银行的区别先进的经营理念（以客户为中心）和管理方式金融产品创新灵活与品牌优势雄厚的资金实力和盈利情况好服务环境和服务质量好安全性与保密性高端客户2、你应聘柜员岗的优势耐心细心稳重善于和人沟通真诚值得信任缺点自己经验不足~还需要进一步学习3、你的职业规划汇丰提供很多internal transfer的机会，只要先进来，1年后内部转岗甚至跨部门转岗都是很有机会的，所以发展空间还是很广阔的。
这两个职位都属于个人金融服务部门，不过teller偏向操作部门，CSA偏向销售部门。
Teller之上是Section Head，Counter Officer, Counter Executive, Sub-branch Manager。
不过要在个人金融服务部门发展，必须要为支行业绩作出足够多贡献才能升到支行行长，或者可以转入Operation方向继续深层发展。
4、汇丰柜员要求Bachelor degree or above;Good command of oral English;Good interpersonal skills and strong sense of responsibility;Strong communication skills and problem solving skills;Commitment to service and sales and willingness to work under a flexible timetable;Knowledge of PC and typing skill.面试官关心的是你的soft skill，看你怎么处理问题，看你怎么组织语言等，问题有：1你组织过的活动?2你如何激发组员的动力?曾经看到过这样一个故事：在日本，有很多渔民每天都出海捕鳗鱼，但是因为船舱小，等回到岸边的时候，鳗鱼也基本死的差不多了。
汇丰银行校招面试经验
xx年汇丰银行校招面试经验今天下午，去参加了汇丰的面试。
历经了近一个小时的“考验”，虽然最终可能决定不会到那里上班，但也算是上了一堂课吧。
约好是三点半，我准时就到了，那个汇丰大厦(天河城旁边)真是十分潇洒，华丽堂皇，进去后，一个男主管，是我的考管，我面的职位是个人理财，根本上就是销售，拉存款业务。
他先简单给我介绍了下面试的流程，然后开始正式面试。
首先，先是让我用英文自我介绍，自由发挥，这个之前我有准备，但有几句不太流利，我说：我没有准备，他说：没关系，这个不是考试，准备太多反而不好(真会说话)，然后，他问了我关于我工作经验的一些问题，我详细的介绍了我的上一份工作的工作内容等，他表示认可，觉得我在这家公司做的不错，然后就细节的问了关于我负责的产品市场工作，我详细了介绍了一些，关于我们的促销，寻找客户，针对性营销等，他始终面带微笑，让我感觉很好。
然后，他问了我在团队中，我是如何鼓励我的员工的，我跟他把我的T用几句话介绍了一下，然后我说：我们主要是依靠目标鼓励法，其次是游戏和心态的鼓励，后来他让我谈下我最深刻的最难搞定的是那件事情(团队的)，我一时空白，然后说：同事之间的关系问题，因为偶尔有抢单，所以有时候会有些不愉快，我说我一般是谈话解决问题。
后来他让我提问，我问关于未来我的工作是单独行动还是团队合作，他跟我很真实的描述了未来的工作情况和压力状况，好让我有一些心理准备，我表示能够承受，并且心态很好，既然来广州了，就准备从零开始，然后，结束了谈话，很客气的握手，说再见，回家等通知，他对我很满意，但是也有担忧我做不长，所以可能需要我打一个给他。
经历了汇丰的面试后，我总结了一下他们面试的focus在哪里(根本上大公司应该都差不多) 1)可能你在简历上的随便一笔，他就会很感兴趣，还会屡次深入追问，所以对于自己写的要负责。
2)对于你所应聘的职位，一定要准备一些根底的相关知识或理论。
3)大公司也比拟注重临场发挥，这个只能靠积累了，装不来的。
汇丰银行成都分行柜员面试
汇丰银行成都分行柜员面试
面试过程：
1.提前10分钟去到前台报到，表明是来面试的。
2.柜台经理和行长同时面试，柜台经理会是你的直属上司，刚想是你的大老板。
3.柜台经理会注重的工作态度和反应能力，行长更注重你的形象和谈吐，判断是否是销售人才。
4.面试最长半小时结束，结束后三日左右会由柜台经理电话通知面试通过。
5.背景调查基本三天完成，缺人的话会一周后通知你上岗。
6.实习期3个月，工资发工行卡。
面试官问的面试题：
1.自我介绍：用英文（毕竟是外资行，内部文件邮件都是英语的），问答也是用英文。
主要考察你的听说。
提前做好功课，起码存取款的英文单词要会。
2.职业规划。
3.遇到客户提问不会回答，身边同事又不在，应该怎么办（可以利用电话远程询问其他同事）。
4.会想出来做销售吗：不想做销售的柜员都不是好柜员。
2021年汇丰银行面试经验面试流程
汇丰银行面试经验面试流程汇丰银行官很和蔼，把我邀请离开面试桌，到沙发上就座，说是非正式的聊聊天。
聊一些上没有提到的东西，主要是在关于时间安排、如何处理时间紧迫问题、领导能力、团队合作等，都需要举详细的例子来补充说明。
而且关于你所举的每一项，她都会穷根问底，直到你被问得把每一个细节都兜给他为止。
说到最后，只好一边回忆一边编了，只希望没有漏洞才好。
本来汇丰银行面试时间45分钟，后面安排了15分钟的休息，但是面试官面了整整一个小时，把我的休息时间全给占了，也没有时间去看刚才没看完的背景材料了。
回到休息室，HR早就准备好了第二部分的Presentation的材料了。
又是厚厚的一沓英文材料，是延续着刚才的背景材料的。
说是这个旅游公司要开发电子旅游产品服务，又要开展根植于客户内部的客户代表。
汇丰面试介绍了一堆市场和竞争对手的背景资料后，问作为公司一个子公的经理，如何提出建议，如何举出市场措施等。
一个小时的阅读时间，连带做好Slides，给了五张纸，两根笔，随意使用。
时间仓促，没有仔细看完，大致的列了几条，就披挂上阵了，30分钟时间，15分钟陈述，15分钟问答。
磕磕嗒嗒的陈述完了之后，又被提了一些问题，主要还是关于建议方面的。
问了具体的一些数据，看是否作了计算。
___，只好当场看材，大概的心算了一下，幸亏没丢大了。
后来面试官还鼓励了我一番，说开场挺好，能在短时间里阅读完这么多材料，做出来已然不易了。
我觉得可能是安慰我来得，没办法，人为刀殂，我为鱼肉阿。
回到休息室休息了十分钟，就去会议室参加第三项Group Discussion汇丰银行面试，又一份英文的材料，还是刚才的案例的继续，说旅游公司准备发行Loyalty Card，问在哪项业务上面发放该卡，技术问题如何解决，给客户和企业带来的好处有哪些，相关的.成本如何等等。
这一项使用中文讨论，每个人先有10分钟的时间阅读材料，然后讨论50分钟。
在讨论的过程中，大家通力合作就是，尽可能的提建设性 ___，发表自己的看法，不一定要有最后的结论，但过程的表现是最重要的。
汇丰银行的面试经验
汇丰银行的面试经验作为全球第一大银行之一，汇丰银行拥有众多员工和长期历史。
如果您想在汇丰银行工作，那么通过面试是必须的步骤。
以下是汇丰银行的面试经验：第一步：了解岗位和公司在面试之前，您需要了解自己申请的职位所要求的技能和背景。
此外，通过了解公司的文化、历史和业务重点，您可以更好地准备自己的面试策略。
第二步：准备问答技巧面试的主要目的是评估您的能力、经验和价值观念，以决定您是否适合岗位。
因此，您需要做好准备，以回答与自己经历和职业目标相关的问题。
除了基本的面试问题，例如“您觉得自己适合这个岗位吗?”、“您的优点是什么？”等等，还有其他一些专业问题需要回答。
例如，如果您申请金融分析师职位，您可能会被问到：“您认为您的数学或统计技能如何应用在金融业务中？”除了准备答案，您还需要做好提问准备。
这样，您可以了解更多关于职位和公司的详情，以便更好地了解您将要在公司工作的团队、上级和工作环境。
第三步：展示您的技能展示您的技能和经验是面试的重点。
您可以通过以下要点来展示您的技能：• 概述过往的经历。
如何展示自己的经历取决于工作经验的类型和职业目标。
您可以为面试官准备简短的自我介绍，以便他们了解您的背景和专业领域。
• 与职位相关的答案。
提供与您正在申请的职位有关的例子，例如您曾经参与的类似项目等。
用实际的例子展示您的专业技能和贡献。
• 基本职业技能。
您可能会被问到某些基础问题，例如“您的时间管理技能如何？“或者”您如何利用Excel工具?”• 姿态和判断。
记住，除了技能和经历，面试官还会根据您的表现和职业态度来判断您是否适合加入公司。
第四步：跟进完成面试后，您需要发送电子邮件或致电面试官，以表示感谢。
在此过程中，您可以再次表达对职位的兴趣，以及对面试官提出的问题提供更多的解答。
这样，您有助于加强自己的专业形象，留下一个好印象。
总结面试是进入汇丰银行工作的的重要步骤，任何一个面试官都希望看到一个具有准备性和积极性的申请人。
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汇丰银行校招面试经验
xx年汇丰银行校招面试经验
今天下午，去参加了汇丰的面试。
历经了近一个小时的“考验”，虽然最终可能决定不会到那里上班，但也算是上了一堂课吧。
约好是三点半，我准时就到了，那个汇丰大厦(天河城旁边)真是十分潇洒，富丽堂皇，进去后，一个男主管，是我的考管，我面的职位是个人理财，基本上就是销售，拉存款业务。
他先简单给我介绍了下面试的流程，然后开始正式面试。
首先，先是让我用英文自我介绍，自由发挥，这个之前我有准备，但有几句不太流利，我说： ___准备，他说：没关系，这个不是考试，准备太多反而不好(真会说话)，然后，他问了我关于我工作经验的一些问题，我详细的介绍了我的上一份工作的工作内容等，他表示认可，觉得我在这家公司做的不错，然后就细节的问了关于我负责的产品市场工作，我详细了介绍了一些，关于我们的促销，寻找客户，针对性营销等，他始终面带微笑，让我感觉很好。
然后，他问了我在团队中，我是如何激励我的员工的，我跟他把我的T用几句话介绍了一下，然后我说：我们主要是依靠目标激励法，其次是游戏和心态的鼓励，后来他让我谈下我最深刻的最难搞定的是那件事情(团队的)，我一时空白，然后说：同事之间的关系问题，因为偶尔有抢单，所以有时候会有些不愉快，我说我一般是谈话解决问题。
后来他让我提问，我问关于未来我的工作是单独行动还是团队合作，他跟我很真实的描述了未来的工作情况和压力状况，好让我有一些心理准备，我表示能够接受，并且心态很好，既然来广州了，就准备从零开始，然后，结束了谈话，很客气的握手，说再见，回家等通知，他对我很满意，但是也有担心我做不长，所以可能需要我打一个电话给他。
经历了汇丰的.面试后，我总结了一下他们面试的focus在哪里(基本上大公司应该都差不多)
1)可能你在简历上的随便一笔，他就会很感兴趣，还会多次深入追问，所以对于自己写的要负责。
2)对于你所应聘的职位，一定要准备一些基础的相关知识或理论。
3)大公司也比较注重临场发挥，这个只能靠积累了，装不来的。
4)不要不懂装懂，不懂就坦白跟他说。
否则很可能他会抓住你的小辫子，反复提问，直到你招供。
5)最后一个，是小细节，大公司很注重着装，尽量正式，他们里面的员工个个西装笔挺，我穿的雅戈尔，他还比较满意。
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