2020年上半年工作总结会总结

2020年上半年工作总结会总结
2020年上半年工作总结会总结

2020年上半年工作总结会总结迟了一个月的XX年上半年工作总结会,终于在昨天的七夕情人节召开了,盼得脖子都长了,从一个月前,就开始筹划方案,原本是想来个轰轰烈烈的,boss说要让大家体会一下“千里行军”的艰苦滋味,什么高空拓展啊、室内培训啊、定向越野啊、海边篝火啊等等,计划经过boss的否定之否定之后,终于定下来要一切从简,哎,折腾哪~ 虽然说是要从简,但我还是想做出成绩来的,毕竟这是我到综合部以来,第一次筹办全司人员的大型例牌活动,“处女作”啊,这可得仔细,不能搞砸喽!首先,会场得选新的,这才能体现新鲜感,可是公司开了这么多年的半年、年度总结会,附近的大小酒店都被吃“光”了,而且按boss的预算,咱去不起海岸城新建的凯宾斯基,为了找这个能容纳80来号人、又得挨着公司附近、还得是能开大会又能聚餐的独立包间,没少头疼,问了很多人,征求了很多人的意见,都表示很困难,最终还是老大帮了忙,推荐了南山大道上的枫叶酒店,用三间国宴厅,连接起来了一个大包房,能摆上八桌,而且也有会议所需的基本设备,通过老大拿到了一些优惠价,折后每桌餐标也不贵,而且还不收场地费、酒水开瓶费,真是理想中的标准,8错,8错。

在开会前一天,紧急拜托小李给整个dv,把上半年的会议、活动照片制成一个dv短片,在会议前播放,让大家回顾一下上半年的精彩瞬间,忙活了半天,虽然制作完成了,可惜因迟到没赶上会议开始前播放,哎,小败笔~

整个会议用了两个半小时,虽然时间有点长,但议程安排得比较有新意,大家基本上都没有打瞌睡。利用这次大型会议,我们推出了“销售引导”和“经验分享”,把员工们推上台,听听他们用最朴实、最真诚的语言讲述展业故事、谈谈人生感悟等,最后大boss做总结发言时,也被会场的氛围感染得情绪激昂,扔掉了事先准备的讲稿,即兴发挥做了精彩的总结发言,大伙都听得很入神,这时我终于放下心来了,因为会议开得很成功,超越了预期的效果~ 还要值得一提的是,xx居然刚好是在七夕生日,小boss 希望能给他准备个蛋糕,送一份惊喜给他,报告给大boss 后,大boss一高兴,让统计在场所有在七八月份过生日的员工,集中一起庆祝~当生日快乐的歌场响起的时候,6磅的双层蛋糕在突然漆黑的会场中缓缓推送进来,大家都感到很意外,被庆祝的生日寿星更是感到了温暖和感动……

最后,我还是喝多了,好在有贴心的好朋友帮忙照顾,谢谢你们!

2020年上半年工作总结会总结

公司上半年工作总结6篇

公司上半年工作总结6篇 公司上半年工作总结6篇 忙碌而又充实的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,相信你有很多感想吧,来为这一年的工作写一份工作总结吧。我们该怎么去写工作总结呢?以下是帮大家整理的公司上半年工作总结6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。 公司上半年工作总结篇1 各位领导各位同事,XXXXX在公司领导的带领下,在全体员工紧密的配合下,各项管理工作持续改进,服务品质稳步提升。现对20xx 年上半年的工作全面总结如下: 一、前期介入 根据公司安排示范区于20xx年11月26日正式入场,为保证示范区顺利接管,在公司各级领导的支持和公司各部门的配合下完成了示范区前期的各项筹备工作: 员工宿舍的租赁与食堂的开办工作; 根据公司要求达到了秩序、保洁、客服人员100%的上岗率; 完成了示范区前期的开荒保洁工作; 积极的与置业工程部沟通完成了示范区土建、内装修及各类设备实施的验收工作; 与置业策划设计部完成了示范区配饰、绿植的移交工作;

与营销部时刻保持沟通完成了示范区员工工装的选定及服务模式的确定。 二、组织员工培训 由于是新接项目,大部分人员业务水平不够熟练、专业素质不足,针对这一现状,20xx年1月、2月示范区结合销售中心、样板房管理的需要,围绕配合销售服务客户展示物业形象这一工作重心,全面展开员工礼仪礼节及专业技能培训,培训内容涉及有《物业管理概论》、《物业管理与服务》、《物业服务礼仪》、《岗位操作规范》等,培训人员涉及客服、秩维、保洁14人。 三、协助体验馆开放 为了配合地产销售推广、开盘体验工作,以销售中心、样板房的使用、客户接待及环境保洁等物业服务工作方面为重心开展服务工作,一季度顺利完成各类接待工作20余次接待人员上百人次,欧筑1898的产品推介会、等活动。 保洁、秩维制定相关操作标准和管理制度,根据各岗位工作需求情况,重点加强了人员的合理配置,保证销售中心、样板房能够以整洁、温馨、舒适的空间状态迎接前来参观的客户; 客服人员在做好岗位接待服务工作的同时,也全面协助、配合销售部工作的开展,积极热情接待看房、买房的客户,详细介绍物业的管理特色及楼盘配套等情况,有效的建立起了与业主的早期沟通与交流渠道; 根据验收标准完成对销售中心、样板间以及配套设施的验收,并

半年工作总结会议通知

半年工作总结会议通知 半年工作总结会议通知1 各工商所,机关股室、局、协会: 为全面总结20xx 年度上半年工作,部署下半年工作任务,经县局研究决定,召开半年工作总结会议,现将有关事项通知如下。 一、会议时间:拟于7 月上旬。 二、会议地点:另行通知。 三、参加人员:各工商所长,机关股室、局、协会负责人。 四、会议内容:各机构负责人汇报上半年工作情况及下半年工作打算,总结20xx 年度上半年工作,部署下半年工作。 五、几点要求 (一)各单位要对照县局的岗制和重点工作要求,在 6 月底前认真开展自查,梳理、排查、整改存在的问题,全面开展补缺补差工作。 (二)各机构负责人发言材料要实事求是,简明扼 要,突

出工作亮点和特色,发言时间限在8 分钟以内半年工作总结会议通知2 院属各部门: 20xx 年上半年,各部门根据学院20xx 年工作计划和重点工作目标分解,齐心协力,扎实工作,各项工作都取得了 新的成绩。为了总结工作经验,分析和解决工作中的新问题,经研究,决定召开上半年工作总结大会,现将相关事项通知如下: 一、时间:20xx 年7 月4 日(周五)上午9:30 二、地点:学院报告厅 三、与会人员:全体教职工 四、议程: 1、总结20xx 年上半年工作; 2、部署暑假重要工作。 五:要求: 1、与会人员请于9:25 分进场完毕,按照以往教职工大会划分的区块就座,民警教职工着制服; 2、各部门认真组织与会人员按要求参加会议,并在 3 日下午3:00 前将考勤表交学院办公室310 室工作人员,如有请假人员请简要说明理由。 半年工作总结会议通知3 20xx 年上半年即将过去,为了更好地完成20xx 年下半年各项工作任务,进一步安排好下半年各项工作,根据董事会年初制定的. 工作计划及二季度经

公司半年工作总结会议主持词

公司半年工作总结会议主持词 【导语】主持词的内容是由会议的内容所决定的,不能脱离会议内容。主持词的附属性地位,决定了它只能起陪衬作用,不能喧宾夺主。因此,在撰写主持词的过程中,从结构到内容乃至遣词造句、语言风格、讲话口气等,都要服从并服务于整个会议,与会议相协调,相一致。主持词网主持词频道为你了《公司半年工作总结会议主持词》感谢阅读! 【篇一】 各位领导、同事: 大家,下午好! 20xx年上半年,厂家给予济南公司的任务量同期比值大幅度提升,在“万事开头难”的处境下,总经理徐晓婷女士带领大家,一步一个脚印坚实地踏上了新征程! 取得了一点成绩,同时还存在许多不足。 时过半载,客观回顾、积极展望是很有必要的。我们围绕集团下达的纲领要求,重点“把握环节切入点,努力打造科学化、人性化

管理;寻求创新,努力创造科技化管理;注重“节流”面,努力营造预算控制成本管理新局面”。 目前济南公司设有,一线:营业部、市场部、售后服务部、备件部,二线:客户服务部、财务部、行政部、人力资源部,共八个大部门。会上,我们将邀请各部门负责人结合本部门实际工作情况进行工作述职。 本届济南公司的半年工作总结会述职报告,根据集团纲领,总经理下发的述职要求,各部门自行准备述职内容,要求内容丰满,模板格式可自由发挥,这也正是济南公司以集团规范为纲领,打造人性化管理的体现。 接下来让我们进入主题在会议正式开始前也希望与会的各位领导和同事们能够共同遵守会场纪律,我总结了三少三多,分别是:少走动,多听会;少交谈,多记录;少打电话,多思考;通过大家的共同努力,把这次会议开好、开成功。 【篇二】 同志们:

大家下午好!今天,我们在这里欢聚一堂,召开“xxxx年公司上半年工作总结暨下半年重点工作部署大会”,主要目的是为了总结半年来的工作,总结经验,查找存在的问题,吸取教训,共商公司未来发展大计,安排部署下半年的工作任务。 为保证会议的有序进行,在会议正式开始之前,我提出以下几个要求,请大家认真、自觉执行: 1、请所有与会人员暂时关闭手机或将手机调成静音,会议期间杜绝接打电话; 2、不要在会场内来回走动,不准外出,不准大声喧哗,不准互相交头接耳; 3、不要随地吐痰,乱扔废弃物,不准抽烟。 4、每个人都要认真做好会议记录,本次会议内容将纳入年底学习考试内容。 今天的会议议程共有三项,第一项是:各分管副总汇报上半年工作和下半年工作设想;第二项是:总经理易华作半年工作总结报告,

2019公司工会上半年工作总结

2019公司工会上半年工作总结 为大家收集整理了《2019公司工会上半年工作总结》供大家参考,希望对大家有所帮助!!! 上半年,五公司工会在集团公司工会和五公司党委领导下,在行政的支持下,根据《集团公司2019年工会工作意见》,围绕经营中心,抓基础,办实事,求实效,为推进企业和谐发展发挥了积极作用。上半年主要抓了以下五个方面的工作: 一、生产方面 一是抓劳动竞赛、技术比武。年初,我们对xx年度劳动竞赛进行了安排,确定以“一线五桥七隧”为重点展开活动,制定了《项目部劳动竞赛情况季度报表》。公司4月26日—6月24日开展了“促进度、保工期、创效益,大干60天劳动竞赛活动”,推动了施工生产不断发展。 郑西秦东隧道通过开展劳动竞赛,三个斜井分别比计划提前两个月贯通。苍岭项目部克服隧道岩爆及大变形等困难,不断优化施工方案,在业主新增加100米开挖任务,提前两个月将“华东第一隧”苍岭隧道打到交汇点,获得业主奖励50万元。马莱项目部从现场管理经费中拿出20万元作为奖励经费,针对“制梁”和“隧道二衬”两个工序在协作队伍中开展了劳动竞赛活动。武广项目部在集团公司(16家处级单位参加)开展的“建功立业劳动竞赛暨‘创建标准项目部,争当优秀企业员工’”竞

赛活动中,八项内容评比总成绩第一名,获得8万元的奖励。 今年2月,厦门海底隧道项目部工会组织由16人参加的钢筋焊接技术比武大赛。通过两小时四个轮次的紧张角逐,6名同志分别获得一、二、三等奖。3月,公司工会在职工医院开展了“庆‘三、八’护士操作技能竞赛”,18名护士参加。通过一天时间的激烈竞争,最终评出“岗位能手”3名。积极推进“创争”活动。xx年度获陕西省职工技能大赛团体银奖,王善高等四名职工被授予“陕西省技术能手”称号。 开展评先树模活动,推进企业文化建设。公司在年初职代会上,隆重表彰了xx年度先进个人101人、先进集体和班组23个,并借鉴集团公司经验制作了《光荣册》,收到了良好的效果。同时集团公司表彰了“五好项目经理部”1个,安全卫士、革新能手等先进个人6名。向集团公司申报了“火车头”奖章1人、陕西省国资委先进个人2人、国务院国资委“学习型红旗班组(科室)”1个。 二是抓合理化建议活动。襄渝项目部在财神庙隧道施工中,大胆改进立模工艺,变矮边墙为整体边墙,一项,在施工中可节省129万元。秦东隧道张宁等技术人员,就《斜井与正洞交叉口地段施工工艺研究》提出合理化建议,并经监理、设计单位认可和施工实践,斜井提前20多天进入正洞施工,获得项目部2万元的奖励。《苍岭隧道1号通风井施工方案优化》等3项技术改进和合理化建议获集团公司优秀成果三等奖;《坎下大桥优化设

半年工作总结会主持词

半年工作总结会主持词 篇一:半年总结大会主持词 年度总结大会主持词 尊敬的各位领导,各位同仁,大家好! 为认真总结今年上半年工作的成绩和经验,分析当前公司面临的形式,查找工作中存在的不足,明确公司下半年的工作任务和发展目标,做好下一步各项工作,我们召开此次会议,希望本次大会能开成一次振奋人心、鼓舞士气、承上启下的高素质的大会。 会议开始前我再强调一下会场纪律 1、 2、 3、请将手机关机或设置为振动状态。会场内严禁吸 烟。会议期间不许交头接耳,严禁喧哗,不许随意走动光阴荏苒,斗转星移。紧张忙碌的半年已经过去,充满希望和挑战的下半年悄然来临。岁月不居,天道酬勤。在过去 的半年中,我们齐心协力,锐意进取,奋发图强,开拓创新。技术上不断攻克难关,市场上不断开疆拓土,我们 辛勤的工作,换来了丰硕的收获!展望即将迎来的下半年,我们满怀憧憬,激情澎湃,更好的产品等着我们去开发,更大的市场等着我们去征服,一项壮观的事业等着我们去 挥洒智慧和才能。没有什么能阻挡,没有什么能动摇,

我们满怀信心,开足马力,奔向更加辉煌的明天! 现在我宣布:20XX年上半年工作总结动员大会现在开始。 今天会议的议程主要有四项: 一是公司总经理助理依次发言: 二是:公司副总经理依次发言: 三是公司员工代表发言; 四是请总经理作重要讲话。 下面,会议进行第一项:由总经理助理(掌声) 会议进行第二项:由公司副总经理(掌声) 会议进行第三项:由员工代表发言(掌声)会议进行第四项:请总经理讲话。(掌声) 同志们,以上我们对上半年进行了总结和典型发言,然 后尚总又作了重要讲话,对工作中存在的问题作出了深刻的剖析,同时对下半年的工作提出了新的要求。同志们要认真学习和领会,结合各自承担的工作任务,认真抓好贯彻落实。下面,根据尚总的讲话,我再强调几点: 一、提高认识,统一思想。要通过这次会议,从思想 上提 高认识,全面理解会议精神,以这次大会为动力,创新 工作思路,正确分析形势,找准努力方向,创造性的开展工 强化责任,狠抓落实。对尚总讲话中指出的各口 存在

年终总结会主持词流程

年终总结会主持词流程 年终总结会主持词流程1 现在开会! 全体起立,奏《中华人民共和国国歌》。 奏国歌毕 请坐下! xxx年刚刚过去,我们已经步入了xxx年。 刚刚过去的xxx年,集团经受住了我国入世第一年的考验,经过广大干部职工的共同努力,集团各项工作都取得了优良业绩,特别是实现了营业收入的历史性突破。集团领导班子研究决定,今天隆重召开xxx年总结表彰和xxx年工作动员大会,对去年的工作进行系统总结,对xxx年的工作进行动员部署。 参加今天大会的有集团领导、集团监事会×××主席及其他专职监事、集团副科以上领导干部、集团本部全体人员、部分职工代表、先进单位、先进集体代表和优秀党员、先进个人,共300多人。 今天的会议议程有三项,一是宣读集团表彰决定,二是为先进单位和先进个人颁奖,三是×××董事长做工作报告。 会议大约需要3个小时,内容十分重要,希望大家认真听讲,自觉维护会场秩序,遵守会场纪律,认真听会,做好记录。 下面,进行大会第一项,请集团副总裁×××同志宣读集团《关于表彰xxx年度先进集体和先进个人的决定》。宣读毕 请集团党委常委、纪委书记×××同志宣读集团《关于表彰xxx

年先进党支部、优秀党员的决定》。宣读毕 下面,进行大会第二项,为先进集体、先进个人颁奖。奏音乐 首先,请先进党支部和先进单位代表上台领奖。6个 名单:略 请集团先进集体代表上台领奖。8个 名单:略 请集团优秀党员和先进工作者上台领奖。8个 名单:略 领奖完毕,音乐止。 由于时间关系,获奖集体和个人不能一一上台领奖,其他没有领奖的,会后到集团政工人事部领龋这些单位和个人在去年工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们学习的榜样。让我们再次以热烈的掌声,对他们表示祝贺! 近年来,集团及所属各单位、各部门坚持“两手抓,两手都要硬”的指导方针,积极开展创建文明单位和文明处室活动,促进了集团两个文明建设的协调发展。在去年我省组织的文明单位、文明部室评选活动中,××公司被评为省级文明单位,集团、××公司、××公司、××学校、××报社、××公司等6个单位被评为省直文明单位,集团财务审计部被评为省直文明部室。集团决定,今天特为他们举行颁奖仪式。 下面,请这些单位代表上台领奖。8个 奏音乐

上半年工作总结会最新(新版)

上半年工作总结会最新(新版) Work summary is to summarize, analyze and research the work in a certain period of time, affirm the achievements, find out the problems, and draw lessons from experience. ( 工作总结) 部门:_______________________ 姓名:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

上半年工作总结会最新(新版) 说明:本文适用于工作总结,工作总结是对一定时期内的工作加以总结,分析 和研究,肯定成绩,找出问题,得出经验教训,明确下一步工作的方向,少走 弯路,少犯错误,提高工作效益。下载后可直接打印使用。 迟了一个月的xx年上半年工作总结会,终于在昨天的七夕情人节召开了,盼得脖子都长了,从一个月前,就开始筹划方案,原本是想来个轰轰烈烈的,BOSS说要让大家体会一下“千里行军”的艰苦滋味,什么高空拓展啊、室内培训啊、定向越野啊、海边篝火啊等等,计划经过BOSS的否定之否定之后,终于定下来要一切从简,哎,折腾哪~ 虽然说是要从简,但我还是想做出成绩来的,毕竟这是我到综合部以来,第一次筹办全司人员的大型例牌活动,“处女作”啊,这可得仔细,不能搞砸喽!首先,会场得选新的,这才能体现新鲜感,可是公司开了这么多年的半年、年度总结会,附近的大小酒店都被吃“光”了,而且按BOSS的预算,咱去不起海岸城新建的凯宾斯基,为了找这个能容纳80来号人、又得挨着公

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲 话稿 2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1)各位同仁:上午好! 今天上午我们欢聚1堂,隆重召开公司半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、获得出色成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! 上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调剂变动频繁,1度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有1点点距离,最近又由于政策性的行业大整理也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。虽然前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年获得了很大的成绩。同时很多新情势下出现的新问题新模式需要大家1起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决谢绝没有豪情没有挑战的生活,我们寻求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的1切障碍,披荆斩棘成功地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是1个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制定的目标任务。 1、上半年小结首先,我借此机会,就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。 1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报,这里不再重复,只和大家分享几组简单的数据。 A、直营门店全年任务及达成前年同期我们在为月销售突破xx万而努力,去年同期我们的月销售才刚刚突破xx万,今年比去

年同期将近增长50%,比前年同期翻了1番,这就是1个很大的成绩,说明公司的经营范围在不断地扩大,大家的努力看得见成绩。 我们再来看1组数据: B、1⑹月亏损门店情况其中xxx 由于开业前期费用比较大,而现在经营状态良好未纳入亏损门店,实际亏损了x元,其他亏损的x家门店前x个月就亏掉了公司净利润x 元,说明公司不良门店太多,说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学,随便性太大。除开选址的缘由,也说明公司运营还缺失核心竞争力,对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多,扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭,只有真正做到天时地利人和,才能在做大的基础上做强,怎样样做强是我们下半年要重点解决的问题。 固然成绩是主要的,毕竟发展是个永久的主题,所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献,在这里要表扬月销售事迹到达10万元以上的优良门店,要表扬带领团队扭亏的xxx的店长,上述门店已连续3个月实现盈利,更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长,没有他们带领团队拼搏奋斗,让这些月销售x万以上的门店存在,公司发展肯定寸步难行。同时门管、人资、培训等部门也表现了良好的工作状态和职业水准,在工作中做出了成绩。从上个月开始门管部和其他部门同志与x总1起,进行每星期3次的定期巡店,发现门店问题,聆听员工心声,制定优化方案,解决实际问题,为门店基础管理水平的提升开启了1个良好的开端,希望能继续保持;培训部的同志能阔别繁华、耐住孤单在偏僻的山村克服蚊虫叮咬、缺水停电、酷暑难耐等种种困难,为企业输送了2期青苗班学员和2期精英班学员,这类艰苦奋斗、寄勤于乐的工作风格值得我们学习;人资部杨部长到任后努力学习、研究业务,依照总办分好蛋糕的要求,加班加点、花费了无数血汗,在重新

上半年工作总结会议

上半年工作总结会议 各部、室,志捷公司: 为及时总结2014年上半年经营管理工作,并对下半年工作做好规划和部署,公司决定召开上半年经营形势分析会议。具体事宜通知如下: 一、会议时间:2014年7月14日上午9:00。 二、会议地点:公司会议室。 三、参会人员:公司经营班子成员、顾问,各部室负责人、项目经理(副经理)、志捷公司班子成员。 四、会议内容: 1.上半年经营指标和工作计划完成情况汇报, 2.年度重点工作推进情况汇报; 3.工作中存在的问题及其原因分析; 3.下半年工作安排。 五、会议议程: 1.项目经理(副经理)、部室负责人汇报,发言时间5分钟左右; 2.分管领导汇报,发言时间10分钟左右; 3.总经理讲话。 六、相关要求: 1.为保证会议效率和会议质量,请各参会人员围绕会议内容提前认真做好准备,整理成书面材料汇报。 2.参会人员应准时参加会议,不得缺席。 二〇一四年七月九日 第二篇:上半年工作总结会议发言稿 同志们:

经部务会研究,今天召开部机关20*年上半年工作总结会议,主要任务是总结回顾上半年工作,对下半年工作进行安排部署。下面,根据部务会研究的意见,我讲三个方面问题。 一、肯定成绩,正视问题,认真总结回顾上半年工作 上半年,我们紧紧围绕全市工作大局,认真贯彻全国、全省组织部长会议精神,按照“围绕一条主线,突出两个重点,推进六项工作”的总体思路,统筹兼顾,开拓创新,求真务实,注重特色,各项工作稳步推进,较好地完成了上半年的工作任务,整体工作保持了良好的发展态势。 (一)围绕加强党的先进性建设和执政能力建设,认真组织开展了保持共产党员先进性教育活动和县乡党委换届工作。 (二)对《干部教育条例》进行了认真学习宣传贯彻,较好地完成了上半年调训任务。 (三)进一步加强了领导班子和干部队伍建设。以县(市、区)党委换届为契机,对县(市、区)领导班子、市直单位领导班子、领导干部进行了年度考核、后备干部推荐及部分领导干部的调整工作,完成了20*年省选调生的选调工作。干部人事制度改革、干部队伍宏观管理及《公务员法》的学习培训也都取得了新的进展。 (四)切实加强了干部监督工作,制定下发了《关于进一步完善干部监督工作联席会议制度的实施意见》,对《领导集体决策重大问题议事规则》和《干部任用条例》执行情况进行了监督检查,强化了对县乡党委换届工作的监督,完善了12380举报电话受理工作,营造了风清气正的工作环境。 (五)着力推进了人才工作。在人才培养、选拔、引进和使用工作上取得了新进展。 (六)切实加强了基层党组织建设和党员队伍建设。在农村开展了以村务集中公开、财务集中审计、民主评议、民主决策、创业承诺活动为主要内容的民主管理集中活动,深化了村级组织规范化建设工作。加大了基层干部培训力度,组织了农村基层干部培训班。推进了党员电化教育基础网点建设,深入开展了党员电教科技致富“513”带万户活动。 (七)以“坚持公道正派,加强能力建设,永葆共产党员先进性”主题实践活动为载体,在部机关扎实开展了先进性教育活动,确定了年内拟办的十件实事,形成了各项制度汇编,为建立先进性建设长效机制奠定了基础。组织开展了学党章活动,邀请专家举办专题讲座,进一步促进了部机关自身建设。 其它方面的工作也都取得了一定成绩。从总体上看,措施得力、工作力度大、成效明显、比较突出的工作主要有以下四项: 一是圆满完成了先进性教育活动的各项任务,并进行了保持共产党员先进性长效机制建设。一是切实抓好了第三批先进性教育活动。我部作为先进性教育活

工作总结之上半年总结会主持词

上半年总结会主持词 【篇一:上半年工作总结暨表彰大会主持词(2)】 2011年上半年全体员工会议暨先进表彰大会----主持词 1、点名。 2、欢迎领导入场。 3、宣布会场纪律 ----------------------------------------------------------- 尊敬的各位领导、各 位同仁: 大家下午好!炎炎夏日,骄阳如同一切生命的源泉,给万物赋予得 了无比的能量。万物生机,蓬勃向上,让人无不努力进取。就在这 富有蓬勃向上的季节里,为了总结上半年工作,表彰先进集体及个人,更好地做好下半年工作,确保年度各项指标任务能够顺利完成。今天我们在这里隆重召开事业一部二零一一年上半年的员工大会暨 先进表彰大会,这是我们事业一部全体员工每年一度的大事。受xx 总经理的委托,今天的大会由我主持。出席本次大会的有:我们第 一事业部各管理人员,华威大饭店、金广达大饭店的全体员工,厦 门金威大酒店的优秀员工及干部代表。//请大家为今天我们能够欢聚 一堂给自己一个欢乐的掌声! 各位同仁,今天的大会,我们还有幸邀请到了董事会、运营中心、 投管公司的领导参加,他们是: *诺亚方舟/运营中心付总裁/兼投管公司总经理/林初先生。(大家掌 声欢迎) *诺亚方舟/运营中心人资部总经理/陈瑞贤先生。(大家掌声欢迎) *诺亚方舟/运营中心总办主任/黄瑞敏女士。(大家掌声欢迎) *诺亚方舟运营中心总办付主任兼投管财务总监程礼玉女士(大家掌 声欢迎) *诺亚方舟闽南分部总监兼厦门金威大酒店总监计建国先生(大家掌 声欢迎) 【请大家以我们事业一部全体员工最热烈的掌声欢迎各位领 导的莅临】} 今天,大会的议程共有六项: 第一项:由事业部各总监做上半年工作总结,分析查找存在的 不足和问题,提出下半年工作计划和措施。 第二项:由事业部陈总做事业部上半年工作总结及对各饭店的 工作进行点评。 第三项:表彰先进集体和个人

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1)

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1) 各位同仁:上午好! 今天上午我们欢聚一堂,隆重召开公司半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、取得卓越成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! 上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调整变动频繁,一度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有一点点距离,最近又由于政策性的行业大整顿也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。尽管前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年取得了很大的成绩。同时很多新形势下出现的新问题新模式需要大家一起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决拒绝没有激情没有挑战的生活,我们追求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的一切障碍,乘风破浪胜利地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是一个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制订的目标任务。 一、上半年小结 首先,我借此机会,就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。

1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报,这里不再重复,只和大家分享几组简单的数据。 A、直营门店全年任务及达成 前年同期我们在为月销售突破xx万而努力,去年同期我们的月销售才刚刚突破xx万,今年比去年同期将近增长50%,比前年同期翻了一番,这就是一个很大的成绩,说明公司的经营规模在不断地扩大,大家的努力看得见成绩。 我们再来看一组数据: B、1-6月亏损门店情况 其中xxx因为开业前期费用比较大,而现在经营状况良好未纳入亏损门店,实际亏损了x元,其他亏损的x家门店前x个月就亏掉了公司净利润x元,说明公司不良门店太多,说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学,随意性太大。除开选址的原因,也说明公司运营还缺失核心竞争力,对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多,扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭,只有真正做到天时地利人和,才能在做大的基础上做强,怎么样做强是我们下半年要重点解决的问题。 当然成绩是主要的,毕竟发展是个永恒的主题,所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献,在这里要表扬月销售业绩达到10万元以上的优质门店,要表扬带领团队扭亏的xxx的店长,上述门店已连续3个月实现盈利,更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长,没有他们带领团队拼搏奋斗,

半年工作总结会议发言稿 -半年工作总结

半年工作总结会议发言稿-半 年工作总结 务实奋进,全面完成全年目标任务 -----在07年上半年会议上的 同志们,根据公司的工作安排,今天召开上半年工作总结会议,主要是对上半年工作作一总结,并就当前工作不足之处以及面临的困难,对下半年工作作简要布署。 一、上半年工作回顾 上半年我们紧紧围绕年初工作目标总体要求和指标,团结协作,共同努力,在国家宏观紧缩、市场竞争日益激烈等不良因素的影响下,公司总体发展仍保持了较好的态势。通过“四抓四实现”,1—6月份实现产值 585.6万元。 (一)、抓开拓经营,实现市场竞争能力的不断提升; 一是优化组织结构,将主要技术力量向工程一线倾斜,加大了工程部的力量,各项目部除配备经验丰富、业务过硬的工程师担任项目经理外,还配备了一名生产经理,专职的安全员、质检员、资料员,使工程管理真正发挥了公司经济运行的龙头作用;二是强化经营意识,把“奉献精品装饰,打造品牌企业”作为公司的经营方针,利用“用友”等一些重大项目作为练兵的机会,“定规矩、找

差距、求突破”,使公司逐步走上“靠质量求发展”的专业之路,在“用友”后期维护工作中,赢得了客户的认可和信赖,陆续签订了三个后续项目,新增加产值 万元。 (二)、抓项目管理,实现经济效益持续增长; 去年下半年工程项目较多,对我们的管理水平是一次考验,“用友”会战,我们取得了决定性的胜利,但也暴露了我们管理中的不足之处,针对这种我们把今年上半年定为“调整期”,集中精力狠抓项目管理,公司上下统一,不“急于求成”,不“急功近利”,而是在积极推行层层责任制的前提下,不断完善项目管理体制,提高各部门在工作环节上的主动交接、相互弥补意识,编制合理的施工组织设计优化方案,指导项目部合理利用人、财、物。 (三)、抓人才培养,实现人才梯队建设的逐步规范; 人才是企业核心竞争力的关键因素。今年,我们继续把人才建设作为公司的头等大事,在人才梯队建设上遵循“能力导向、业绩导向、成就导向”的基本原则,对内一方面做好培养和留员,对外加大 “引进”力度;一是重用公司已经锻炼成熟的青年人才,鼓励他们进修深造,并在公司安排重要岗位,如付有兴同志,现在是公司的副总,正在复习迎接建造师考试,通过后公司将承担相关费用,并给予奖励;二是加大了外部人才的引进,重点是预算部、设计部、工程管理等方面的人才,今年上半年就有12名员工加盟华润公司,

半年工作总结会主持词范本

半年工作总结会主持词范本 尊敬的各位领导、各位同事,大家上午好。 喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,不知不觉间,我们已经一起走过了1年。20xx已如约而至,我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里,我们在这里欢聚一堂,召开“鲜清事业部年终总结大会”,主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩,以及我们工作中发现的问题,并借此机会总结经验、积累教训,为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。 年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。回顾20xx年,我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头,从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店,除此之外,我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。 这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。回眸我们的每一个成就,都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血,洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此,让我们向全体员工说一声“大家辛苦了!” 【篇二】半年工作总结会主持词范本 今天我们的全体职员齐聚在这树木丛生,百草丰茂,层峦叠嶂的西安祥峪森林公园,召开20xx上半年工作总结大会。 20xx年,中国的大事持续,喜事连连。咱们开发建设专刊在12年上半年也是硕果累累,成绩辉煌。时间如白马过隙,总结以前就是更好的为将来做好预备,今天,我们不但要共谋开发建设专刊未来的发展规划,更重要的是对12年上半年在专刊的各项工作发展中做出卓越贡献的员工实行表彰和奖励。

为保证会议的有序实行,在会议正式开始之前,请所有参会职员 封闭移动电话。要求所有职员不要在会场随意走动,大声喧哗,或交 头接耳。谢谢合作。 现在我公布20xx年上半年工作总结大会现在开始。首先先容到会 领导:(我们再次用热烈的掌声感谢许志成书记) 下面我们实行大会第一项:有请0x年上半年工作报告。 在上半年的工作中,引进了很多新鲜的血液,他们走出校门,踏 进社会,在短短时间内,就取得非常不错的成绩。 下面实行大会第二项:颁发12年上半年“新人奖”,请看大屏幕(请获奖员工致获奖感言。) XXX的讲话让使我们看到了的新生气力,希看所有的新人能向学习,担当起刊的重任。 今年,在经济危机的影响下,各个行业都显示出疲软状态,在国 家拉动内需,激刺经济的背景下,五月初,提出了“大干50天,我为 做贡献”的口号。 【篇三】半年工作总结会主持词范本 职工同志们:现在召开***公司20xx年年中工作会议。 今天大会上午的议程有: 一是总经理***同志作公司中工作报告; 二是各分管领导通报上半年工作完成情况,部署下半年重点工作; 三是分组讨论;四是部门代表表态发言;五是党委书记***同志作总 结讲话。 首先,实行第一项议程:请总经理***同志作“公司20xx年年中 工作会议工作报告”,大家欢迎。

公司会计上半年工作总结(最新版)

公司会计上半年工作总结(最 新版) Work summary is to summarize, analyze and research the work in a certain period of time, affirm the achievements, find out the problems, and draw lessons from experience. ( 工作总结) 部门:_______________________ 姓名:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

公司会计上半年工作总结(最新版) 说明:本文适用于工作总结,工作总结是对一定时期内的工作加以总结,分析 和研究,肯定成绩,找出问题,得出经验教训,明确下一步工作的方向,少走 弯路,少犯错误,提高工作效益。下载后可直接打印使用。 只有在努力的工作之后我们才能得到回报,我一直是这样坚信着,并以此为动力来鼓励自己认真工作。在上半年的工作中,我也一直不断的在工作中提升自己,希望自己在工作中能更多的累积经验。有俗话说“会计越老越值钱。”说道底也不过是因为老会计们都累积了非常多的经验,那些丰富的工作阅历是我们这些新手们所“无法企及”的财富,至少现在是这样。但是没有谁一开始就是“老会计”的,大家都是从新手干起,但是“老会计”也分好坏和经验丰富之分。我坚信在现在的努力学习和工作,是为未来我的成功所埋下的基石。为了未来,我还可以继续奋斗! 但是奋斗是不能盲目的,我们的时间都是有限的,所以我们要更加合理的把这些时间运用起来,所以面对我这种经验不足的情况,除了在工作中不断的累积经验和学习之外,我也经常会对

公司半年工作总结大会(标准版)

公司半年工作总结大会(标准 版) Through the summary, we can fully and systematically understand the past work situation, and can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work. ( 工作总结 ) 部门:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:MZ-SN-0884

公司半年工作总结大会(标准版) 各位同仁:上午好! 今天上午我们欢聚一堂,隆重召开公司xx年半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、取得卓越成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! xx年上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调整变动频繁,一度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有一点点距离,最近又由于政策性的行业大整顿也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。尽管前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年取得了很大的成绩。同时很多新形势下出现的新问

题新模式需要大家一起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决拒绝没有激情没有挑战的生活,我们追求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的一切障碍,乘风破浪胜利地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是一个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制订的目标任务。 XXX图文设计 本文档文字均可以自由修改

2020年社区上半年工作总结

2020年社区上半年工作总结 回顾半年来xx社区文教工作,在街道文教科的正确领导下,按 照科里的工作部署和要求,我们圆满的完成了上半年街道文教科交 给的各项工作任务。下面将工作情况汇报 一、社区教育工作 为全面提高青少年文化素质和道德修养,使青少年们健康快乐的成长,今年的寒假期间,我们与社区关心下一代工作领导小组共同 制定寒假计划,组织开展了丰富多彩的活动,积极响应中央六部委 的通知号召,组织青少年开展了向祖国母亲拜大年六拜、向毛主席 塑像献花篮、请关工组的李殿奎爷爷向青少年讲革命战争故事活动。在社区教育学校,组织开展了"老少同乐"球类、棋类趣味运动会比 赛活动,组织了"送温暖"走访慰问社区特困户、开展了"同在一方热土,共建美好家园"捡白色垃圾、治安巡逻等活动,通过开展各种形 式青少年活动,不仅活跃了青少年寒暑假业余文化生活,对青少年 的健康成长,也培养了青少年崇高的品质。 为纪念"三八"国际妇女节xx周年来临之际,组织100余人,在 社区教育分校,举行了庆"三八"妇女节文艺联欢会,联欢会上教育 学校合唱团的学员们向大家汇报演出了一曲《阳光中国》、舞蹈队 的学员们向大家展示了舞蹈《解放区的天》,他们的精彩表演得到 了大家热烈的欢迎。 经常性开展健康知识宣传,利用板报、十米长廊、知识讲座等形式向社区居民开展宣传。6、7月份我们曾两次特邀中新药业的讲师 来社区,在社区教育分校以《了解中医药,健康无烦恼》为主题的 健康知识讲座活动。此次活动深受中老年朋友们的热烈欢迎,纷纷 要求居委会今后多组织一些这样的活动。 社区教育学校出成果,今年社区合唱团、舞蹈队学员王义娥,因学习成绩突出,经过大家的评选,我们将她的学员风采上报到向阳 楼街道社区教育科,事迹材料登陆在街道社区优秀学员风采录里。

大型公司年终总结大会主持词

大型公司年终总结大会主持词 大型公司年终总结大会主持词1 今天,窗外阳光明媚,室内暖意融融!在新春佳节即将到来之际,我们在这里欢聚一堂,召开公司总结暨表彰大会,主要目的是为了总结一年来的工作,总结经验,吸取教训,共商公司未来发展大计,并对为公司各项工作的发展做出贡献的员工、施工队进行表彰和奖励。 首先我代表力大公司对市美术馆对我们会议的大力支持!感谢工作人员提供的帮助! 为保证会议的有序进行,在会议正式开始之前,我提几条要求: 1、请所有与会人员暂时关闭手机,不要接打电话; 2、不要在会场内、外来回走动,大声喧哗,或与人交头接耳; 3、不要随地吐痰,乱扔废弃物,不要抽烟; 4、会议结束以后,先欢送领导和来宾退场,然后依次序退场。现在正式开会, 第1项:公司总经理徐文章代表公司宣读对陈英文同志任命的决定;(1分钟) 第2项:公司董事长毛昝听为陈英文同志颁发聘书;(1

分钟) 第3项:陈总做就职发言;(3分钟) 第4项:石继辉代表公司宣读《公司关于颁布规章制度的决定》。(1分钟) 第5项:靳兆民代表郑州项目部技术人员做工作总结(5分钟) 第6项:杜晓甫代表洛宁项目部技术人员做工作总结(5分钟) 第7项:郭海涛代表伊川项目部技术人员做工作总结(5分钟) 第8项:张仲云代表栾川项目部技术人员做工作总结(5分钟) 第9项:王志红代表女工做工作总结(3分钟) 第10项:蔡念记代表施工队长做工作总结(5分钟) 第10项:刘占奇代表施工队长做工作总结(5分钟) 第11项:毛占动代表郑州项目部做工作总结(10分钟)第12项:王宝军做三邓线和伊川管网工程做工作总结(10分钟) 第13项:贾秀民代表协作单位发言(5分钟) 第14项:王社代表协作单位发言(5分钟) 第15项:韩记光做施工管理工作总结(15分钟) 第16项:贾建民代表栾川项目部做工作总结(15分钟)

在XXXX年上半年工作总结会上的讲话

【】在XXXX年上半年工作总结会上的讲话 本页是精品最新发布的《【】在XXXX年上半年工作总结会上的讲话》的详细文章,希望大家能有所收获。在XXXX年上半年工作总结会上的讲话 XXXX年上半年是公司各项工作都取得巨大成绩的半年,是令人欣慰的半年,令人鼓舞的半年,公司的全体员工以高度的责任感和巨大的勇气迎接军队后勤社会化的改革浪潮,理解并接受了现代企业经营管理体制,克服了思想上观念上和工作上的困难,取得了服务上和经营上的巨大成绩。 第一部分上半年的工作 一、我们成功解决了在改革转制期的稳定问题,为一军大后勤社会化改革顺利向前推进奠定了良好基础,为完成公司本年度各项工作任务创造了良好环境。 稳定是一切工作的前提和基础,在改革初期尤其如此。对此,公司经营班子有着深刻的共识。半年以来,公司经营班子在制定各项制度、推进各项改革措施时,都把稳定放在首位,既要考虑员工的实际困难和接受能力,又要把握大局,从员工的长远利益出发,推动各项改革的逐步深入。在年初工作会期间,我们就组织了对公司新的运营方式和各项制度的学习,提出了员工应当树立的五大观念。在此后的半年中,我们不断强调加强学习和转变观念的重要性,各部门结合工作实际,做了大量艰苦细致的

思想稳定工作。在解决工资调整、范文写作人员聘用和解聘等敏感问题时,大部分部门领导处置公正稳妥,维护了公司的稳定,同时,公司从员工的实际利益出发,妥善解决了员工的住房、生活用气、劳动保险等实际问题,在事业单位普涨工资的时候,公司从稳定的大局出发,克服经营压力,也提高了员工工资。 半年的实践证明,我们的路子是对的,我们的稳定工作卓有成效,为一军大后勤社会化改革顺利向前推进提供了可靠保证,为完成公司本年度各项工作任务奠定了基础。这一经验,在其他单位后勤社会化遇到相当困难的今天,显得更加珍贵。 二、全力以赴,构筑公司以经营目标责任制为核心的经营机制,实现由事业型运营模式向现代企业管理模式的转变。 年初工作会上,我们提出了“建立和完善现代企业管理体制和运营机制”的任务。经过半年的努力,以经营目标责任制为核心的现代企业管理体制已经建立起来,并发挥了巨大效用。 经营目标责任制和与之配套的奖金分配制度、干部任用制度,将各单位的经营状况与员工收入、干部任职挂钩,给所有的员工和干部带来了动力,也带来了压力,杜绝了干好干坏一个样的弊端,调动了员工特别是领导干部的工作积极性。 在财务管理上,公司已经实现了由预算式会计向规范的企业会计的转变。会计委派制已经实行,财会人员培训正在展开。公司结算中心顺利运行,实现了统筹调度公司资金、节省开支、集

社区居委会上半年工作总结

在**街道、**街道党工委、办事处领导的关怀和指导下,在社区成员单位、社区居民鼎立支持下,****社区居委会一班人开拓进取、努力工作。“团结、务实、高效、廉洁”,在200*年上半年的工作中取得了一定成绩。 一、创建工作 创建全国文明城市活动是从去年年中开始的。为此,社区居委会及时进行了部署,成立了创建领导小组,召开了创建动员会和社区成员单位,特别是合智物业公司进行了沟通协商,进行了分工。从宣传、组织、措施、落实等各方面进行了大量工作。我们结合环保模范城市的创建,省生态人居活动小区的创建,全国绿色社区的创建等,综合性地、全方位地打造****社区。 据不完全统计,今年以来,我们为营造创建气氛,在各住宅小区、公园等悬挂横幅标语三十余条(分批分次);出版宣传栏、墙报10期;举办书画摄影展览一次;评选社区儿童靓照展一次;在电子显示屏滚动播出“城市精神”、“公民道德规范”等口号、内容三十多条;举行大型联欢活动:如春节游园、“五·一”大联欢、“七·一”大联欢、腰鼓比赛等七次,参加者近达万人次。 为使社区商家、单位、居民都知晓创建文明城市的意义、内容,我们张贴了许多招贴画,深入各小区、楼栋、单元发放宣传资料上千份;结合集会活动进行创建知识问答两次;进入社区居民家庭走访五十多家;走访社区成员单位多次、数十家。 为迎检,我们对社区档案、资料进行了两次大规模整理;对重要的基础资料都输入电脑保存,特别是对居委会成立以来摄录下来的数千张图片进行归纳整理,制作了电子相册,极大地方便了工作。 合智物业公司在环境、卫生、绿化、管理等各方面也做出了巨大努力,为创建工作立下汗马功劳,成绩有目共睹。 今年以来,****社区新获得了“成都十大年度社区”、“成都楼市最满意住区”、“四川省生态人居活动小区”、“全国绿色社区”等光荣称号,迎接了街道、区、市、省和国家各级各部门的检查、指导数十次。现在,又作为成都市的窗口,列为创建国家文明城市必检单位。时间紧、任务重、压力大,但我们有决心有信心继续努力,不断整改,一定圆满完成上级部门交给的迎检任务,为成都市创建工作做出贡献。 二、居务工作 围绕“社区建设、服务居民”这个宗旨,社区居委会在上半年继续狠抓精神文明建设、计划生育和统战侨台三大重点工作。 在精神文明建设工作中,重点又放在抓社区问题活动方面。上半年我们社区除积极参与区、市、街道组织的各种文体宣传活动外,立足自身、重在参与,动员社区居民开展日常文体活动。在社区文体协会组织下,各支文体队伍都常年进行正常活动。星期一至星期五,从

相关文档
最新文档