2012深圳社保缴费基数和比例说明
2012深圳社保缴费基数和比例说明
2012深圳社保缴费基数和比例说明时间范围：2012.02.01—2012.06.30通常所说的社保即是“五险一金”，包括：养老、医疗、生育、失业、工伤五种保险以及住房公积金。
参保年度指的是：上年度7月1日--本年度6月30日。
深圳社保缴费基数，和2010年度深圳在岗职工月均工资密切相关。
2011年7月公布2010年深圳在岗职工月均工资为4205元，2012年2月1日起，深圳最低工资标准由1320元提升到1500元。
2012深圳社保缴费基数深圳户籍人员： 养老保险缴纳基数：4205*60%<=个人工资<=4205*3 （区间：2523--12615元，不足2523元按2523元） 医疗保险（综合）缴纳基数：4205*60%<=个人工资<=4205*3 （同养老保险缴费基数） 失业保险：4205*1%*40%，即16.82元 （单位缴纳） 工伤保险：1500<=个人工资<=4205*3 （区间：1500--12615元) 住房公积金缴纳基数：以个人工资为缴纳基准，最低1100元，最高4205*5元。
（区间：1100--21025 元)最低1100元，是以2011年度最低工资标准为最低缴存基数。
非深圳户籍人员： 养老保险缴纳基数：1500<=个人工资<=4205*3 （区间：1500--12615元） 医疗保险（住院或合作）缴纳基数： 住院医疗：4205元； 合作医疗：无； 失业保险：4205*1%*40%，即16.82元 （单位缴纳） 工伤保险：1500<=个人工资<=4205*3 （区间：1500--12615元) 住房公积金缴纳基数：个人工资为缴纳基准，最低1100元，最高4205*5元。
（区间：1100--21025 元)2012深圳社保缴费比例深圳户籍人员： 养老保险缴纳比例：单位缴纳11%，个人缴纳8%，共计：19%。
最低缴费：单位 2523*11%=277.53元，个人 2523*8%=201.84元 医疗保险缴纳比例：单位缴纳比例7%，个人缴纳2%，共计：9% 。
2012深圳市社会保险各险种缴费比例及缴费工资基数
深圳市企业参加社会保险各险种缴费比例及缴费工资基数
备注：
1、综合医疗保险适用于①具有本市户籍的在职人员；②达到法定退休年龄前具有本市户籍，没有按月领取养老保险待遇的退休人员。
另外，用人单位可为其非本市户籍员工申请参加综合医疗保险；
2、住院医疗保险适用于失业、低保对象、特殊困难的深户人员以及非本市户籍的城镇户籍在职人员。
另外，用人单位可为其非本市户籍的农村户籍员工申请参加住院医疗保险；
3、农民工医疗保险适用于与本市企业建立劳动关系的农民工；
4、地方补充医疗保险适用于参加综合医疗保险和住院医疗保险的人员；
5、生育医疗保险适用于参加综合医疗保险和住院医疗保险未达法定退休年龄的人员；
6、一次性缴纳18年医保费适用范围：①参加原养老保险行业统筹的驻深单位中由广东省、北京市社会保险机构按月支付养老保险待遇，在退休前已参加我市医疗保险的退休人员，以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数，由原用人单位按缴费基数的12%×12个月×18年一次性缴足；②达到法定退休年龄后具有本市户籍，未在国内其他地方享受社会医疗保障的人员，由本人在首次参加本市医疗保险时，以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数，按缴费基数的12%×12个月×18年一次性缴足；
1。
深圳2012社保年度城镇社保缴费基数
深圳市(外地户籍) 缴费基数 公司缴费比例 个人缴费比例 免征个税额度
养老保险 下限 1500 10% 8% 上限 13785
医疗保险 下限 2757 6.5% 2% 上限 13785
失业保险 定额 4595 0.4% -
工伤保险 下限 0.4% 上限 13785
生育保险 下限 2757 0.5% 上限 13785
生育保险 定额 4595 0.2% -
住房公积金 下限 上限 -
Remark:
Yr 2011
社平： 4595 社平3倍：13785 社平5倍：22975 社平60%：2757 最低工资标准：1500
Yr 2010
社平： 4205 社平3倍：12615 社平5倍：21025 社平60%：2523 最低工资标准：1320
各城市社会保险基数及比例
深圳市
深圳市(本市户籍) 缴费基数 公司缴费比例 个人缴费比013.6.30）
养老保险 下限 2757 11% 8% 上限 13785 医疗保险 下限 2757 6.5% 2% 上限 13785 失业保险 定额 4595 0.4% 工伤保险 下限 0.4% 上限 13785 生育保险 下限 2757 0.5% 上限 13785 住房公积金 下限 5% 5% 13785 上限 22975
住房公积金 下限 5% 5% 13785 上限 22975
深圳市(外国国籍\港澳 人员) 缴费基数 公司缴费比例 个人缴费比例 免征个税额度
养老保险 下限 1500 10% 8% 上限 13785
医疗保险 定额 4595 0.6% 0.2% -
失业保险 定额 -
工伤保险 下限 0.40% 上限 13785
Yr 2009
社平：3894 社平3倍：11682 社平5倍：19470
1993到2021年深圳市社保基数缴费表
1993到2021年深圳市社保基数缴费表【实用版】目录一、深圳市社保缴费基数及比例的历史变迁二、2021 年深圳市社保缴费基数及比例三、2021 年深圳市各类社保缴费标准四、结论正文一、深圳市社保缴费基数及比例的历史变迁深圳市作为我国改革开放的前沿，其社保制度也经历了不断的发展和变革。
从 1993 年至 2021 年，深圳市社保缴费基数和比例经历了多次调整。
在 1993 年，深圳市养老保险缴费比例为 10%，随着经济社会发展，养老保险缴费比例逐步上调。
至 2021 年，深圳市养老保险缴费比例分别为：职工本人缴费比例为 8%，用人单位缴费比例为 14%。
二、2021 年深圳市社保缴费基数及比例2021 年深圳市社保缴费基数及比例如下：1.养老保险：职工本人缴费比例为 8%，用人单位缴费比例为 14%。
2.医疗保险：一档单位缴费比例为 6%，个人缴费比例为 2%；二档单位缴费比例为 0.5%，个人缴费比例为 0.2%；三档单位缴费比例为 0.4%，个人缴费比例为 0.2%。
3.生育保险：单位缴费比例为 0.45%，个人不缴费。
4.工伤保险：单位按行业类别缴费比例为 0.14%-1.14%，个人不缴费。
5.失业保险：单位缴费比例为 0.7%，个人缴费比例为 0.2%。
三、2021 年深圳市各类社保缴费标准1.养老保险：缴费基数上限暂按 19335 元执行，下限暂按 3368 元执行。
2.医疗保险：各档次缴费标准根据不同单位的具体情况而定。
3.生育保险：缴费标准按照单位缴纳 0.45% 计算。
4.工伤保险：缴费标准按照单位缴纳 0.14%-1.14% 计算。
5.失业保险：缴费标准按照单位缴纳 0.7% 计算。
四、结论总的来说，2021 年深圳市社保缴费基数及比例呈现出多样化的特点，不同险种和缴费档次有不同的缴费比例和基数。
深圳市社会保险历年参保缴费明细表
姓名：社保电脑号：身份证号码：页码：2 最近参保单位名称：美单位编号：计算单位：元
姓名：社保电脑号：身份证号码：页码：2
最近参保单位名称：单位编号：计算单位：元
备注：
1.本证明可作为参保人在本单位参加社会保险的证明。
向相关部门提供，查验部门可通过登录
网址：https：//. cn/ vp/，输入下列验真码（ dbn）核查。
2.生育保险中的险种“1”为生育保险，“2”为生育医疗。
3.医疗险种中的险种“1”为基本医疗保险一档，“2”为基本医疗保险二档，“4”为基本医疗保险三档，“5”为少儿/大学生医保（医疗保险二档）
4.上述“缴费明细”表中带“*”标识为补缴，空行为断缴。
5.居民养老保险、少儿/学生医疗保险缴费情况不在本清单中展示。
6.个人账号余额
养老个人账户余额：其中：个人缴交（本+息）：单位缴交划入（本+息）：0.0 转入金额合计：0.0
医疗个人账户余额：
7.单位编号对应的单位名称
单位编号单位名称
深圳市社会保险基金管理局
打印日期：2020年11月17日。
深圳社保一档二档三档缴费
深圳社保一档二档三档缴费深圳作为中国经济发展最快的城市之一，其社会保险制度也备受关注。
深圳的社保制度分为一档、二档和三档，不同档次的缴费标准和待遇也有所不同。
本文将详细介绍深圳社保一档、二档和三档的缴费情况。
一、深圳社保一档缴费深圳社保一档是指适用于城镇职工的基本养老保险。
根据深圳市社保局的规定，一档养老保险的缴费标准按照职工工资的比例缴纳，包括个人和用人单位两部分。
个人缴费比例为8%，用人单位缴费比例为20%。
以某职工月工资为6000元为例，个人需要缴纳养老保险费用为6000 × 8% = 480元。
用人单位则需要缴纳养老保险费用为6000 × 20% = 1200元。
总计缴纳的养老保险费用为480 + 1200 = 1680元。
深圳社保一档的缴费以职工工资为基础，所以随着职工工资的增加，缴纳的养老保险费用也会相应增加。
值得注意的是，深圳市对最低养老保险缴费基数进行了规定，一档养老保险缴费基数不能低于当前全市平均工资的60%。
二、深圳社保二档缴费深圳社保二档是指适用于失业保险和工伤保险的缴费档次。
根据深圳市社保局的规定，二档保险的缴费标准也是按照职工工资的比例缴纳，包括个人和用人单位两部分。
失业保险个人缴费比例为1%，用人单位缴费比例为2%。
工伤保险个人缴费比例为0.5%，用人单位缴费比例为0.5%。
同样以某职工月工资为6000元为例，个人失业保险费用为6000 × 1% = 60元，用人单位失业保险费用为6000 × 2% = 120元。
工伤保险个人缴费为6000 × 0.5% = 30元，用人单位工伤保险费用为6000 × 0.5% = 30元。
总计缴纳的失业保险和工伤保险费用为60 + 120 + 30 + 30 = 240元。
三、深圳社保三档缴费深圳社保三档是指适用于医疗保险的缴费档次。
根据深圳市社保局的规定，三档医疗保险的缴费标准分为城镇职工医疗保险和居民医疗保险。
深圳历年社保缴费基数
深圳历年社保缴费基数
深圳历年社保缴费基数是指在不同年份内，深圳市各类企业和个人按照国家规定缴纳社会保险费时所需要缴纳的最低保险基数。
根据深圳市人力资源和社会保障局的相关政策规定，深圳历年社保缴费基数逐年提高，以适应不断增长的社会保障需求和经济发展的需要。
具体来说，2019年深圳社保缴费基数为6096元，2020年为6623元，2021年为7049元。
对于企业和个人来说，按照规定缴纳社保费可以获得相应的社会保障待遇，例如医疗保险、养老保险、工伤保险等。
同时，社保缴费基数也与个人的社保待遇相关，缴费基数越高，获得的社保待遇也会相应增加。
- 1 -。
深圳社保各档次交费和所对应退休金明细！
深圳社保各档次交费和所对应退休金明细！深圳的最低工资是2130元，社平工资是7480元，最高养老保险缴费基数是22440元，养老缴费比例为21%（深户22%），交15年，60岁退休。
一.按最低工资交养老保险1.最低工资+一档医疗+工伤+失业+生育=864元（深户885元）；2.最低工资+二档医疗+工伤+失业+生育=556元3.最低工资+三档医疗+工伤+失业+生育=537元退休金：非深户约为1140元，深户约为1240元；二.按社平工资交养老保险1.社平工资+一档医疗+工伤+失业+生育=2264元（深户2339元）；2.社平工资+二档医疗+工伤+失业+生育=1711元3.社平工资+三档医疗+工伤+失业+生育=1692元退休金：非深户约为2212元，深户约为2512元；三.按最高缴费基数交养老保险1最高基数+一档医疗+工伤+失业+生育=6749元（深户6974元）；2.最高基数+二档医疗+工伤+失业+生育=4969元3.最高基数+三档医疗+工伤+失业+生育=4950元退休金：非深户约为5194元，深户约为6046元；——一般来说，当月15日之后离职，当月的社保原公司会给缴纳，在下个月15日之前入职新公司，下月的社保新公司也会给缴。
因此，辞职前一定要弄清楚旧公司和新公司缴纳社保的时间，以免出现断档。
如果是裸辞(没有找好下家单位)，可以寻找单位挂靠，通过挂靠单位代缴社保。
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我们深知客户不是为了社保而缴纳社保，客户需要解决的是孩子入学、居住证办理、购买房产、公积金贷款、养老医疗、积分续办、落户转籍等事宜。
还有深圳个人灵活就业社保缴费基数
还有深圳个人灵活就业社保缴费基数深圳市是中国的一个特大城市，也是中国开放的先行地之一、作为一个经济特区，深圳市吸引了大量的人才和劳动力。
而随着市场经济的发展，灵活就业的人员也越来越多。
为了保障灵活就业人员的社会保障权益，深圳市制定了相应的社保缴费标准。
深圳市灵活就业人员社保缴费标准主要包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。
养老保险是为了保障灵活就业人员在退休后的生活质量而设立的，其缴费标准如下：1.缴费基数：以灵活就业人员上一年度实际缴纳社保费用的平均数为基准，最低不能低于当地最低工资标准。
2.缴费比例：个人缴费比例为8%，用人单位缴费比例为20%，并从其月缴费基数的两倍中按比例缴纳。
医疗保险是为了保障灵活就业人员在生病或需要医疗服务时能够得到相应的费用补偿，其缴费标准如下：1.缴费基数：以灵活就业人员上一年度实际缴纳社保费用的平均数为基准，最低不能低于当地最低工资标准。
2.缴费比例：个人缴费比例为2%，用人单位缴费比例为10%。
失业保险是为了保障灵活就业人员在失业后能够得到相应的失业救济金或职业培训服务，其缴费标准如下：1.缴费基数：以灵活就业人员上一年度实际缴纳社保费用的平均数为基准，最低不能低于当地最低工资标准。
2.缴费比例：个人缴费比例为0.8%，用人单位缴费比例为2%。
工伤保险是为了保障灵活就业人员在工作过程中发生意外事故时能够得到相应的伤残补偿和康复服务1.缴费基数：以灵活就业人员上一年度实际缴纳社保费用的平均数为基准，最低不能低于当地最低工资标准。
2.缴费比例：个人缴费比例为0.6%，用人单位缴费比例为1%。
需要注意的是，以上的社保缴费标准只是基础标准，并不包括个人自愿申报的商业保险和公积金等其他保险项目。
此外，深圳市还对灵活就业人员的社保缴费进行了优惠政策的制定，比如对65岁以上的灵活就业人员缴费额度进行适当减免，对残疾人等特殊群体提供相应的社保补贴。
总的来说，深圳市灵活就业人员的社保缴费标准是根据其上一年度实际缴纳社保费用的平均数为基准，并有一定的最低标准，各个险种的缴费比例也有一定的差异。
2012年最新最全各地区社保缴费基数、社平工资、最低工资标准
序号
保险险种
1
养老保险
2
医疗保险
3
生育保险
4
工伤保险
5
失业保险
6
残疾人保障金
7
住房公积金
8
其他收费项目或险种
9
常规政策
社保缴费比例表
险种类别
基础养老保险+地 方补充养老保险 （深圳户籍员工） 基础养老保险 （非深圳户籍员
工） 综合医疗保险 住院医疗保险 农民工医疗保险 购买综合医疗保险 对应的生育保险 购买住院医疗保险 对应的生育保险
员工参保只能选择一地参保，不能同时两 地参保，如一地已参保，应当出示当地社 保部门证明。
二、办理社保登记程序
（一）网上登记
新参保企业登录“深圳市社会保险基金管 理局”网站，点击首页 “在线办事”项目，在“企业网上申报” 一栏点击“新参保企业网上登记”→点击 “企业社会保险登记网上申请须知”页面 上的“同意”→按要求录入登记信息→点 击“申请登记”→再按要求录入登记信息 →点击“保存”→点击“网上申报”→点 击“打印登记表”→点击“打印申报表” →点击“首选项”→点击“横项”→点击 “确定”→点击“打印”。
3、非深户的农村户籍在职人员：养老保 险、农民工医疗保险、工伤保险、失业保 险。鼓励用人单位为非深户的农村户籍员 工参加综合医疗保险或住院医疗保险。
农民工医疗保险适用于与本市企业建立劳 动关系的农民工。
生育医疗保险适用于参加综合医疗保险和 住院医疗保险未达法定退休年龄的人员。
用人单位可选择参加医疗保险的形式，但 不得在选择参保后12个月内变更形式。
由于养老、工伤、医疗、生育、失业 等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿 基数均与上年度在岗职工平均工资相 挂钩，因此，平均工资水平的提高， 必然会带来各社保险种的调整。根据 《政府公报》透露，深圳市劳动和社 会保障局从今年的7月1日起，对社会 保险缴费基数和待遇计发中的“市上 年度在岗职工月平均工资”将按3894 元计算，按照以往的惯例，这一调整 将会持续到2011年的6月30日。详情请 查看>>>·2009深圳社保费率表（调整 期为一年）
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2012深圳社保缴费基数和比例说明
时间范围：2012.02.01—2012.06.30
通常所说的社保即是“五险一金”，包括：养老、医疗、生育、失业、工伤五种保险以及住房公积金。
参保年度指的是：上年度7月1日--本年度6月30日。
深圳社保缴费基数，和2010年度深圳在岗职工月均工资密切相关。
2011年7月公布2010年深圳在岗职工月均工资为4205元，2012年2月1日起，深圳最低工资标准由1320元提升到1500元。
2012深圳社保缴费基数
深圳户籍人员：
养老保险缴纳基数：4205*60%<=个人工资<=4205*3 （区间：2523--12615元，不足2523元按2523元）
医疗保险（综合）缴纳基数：4205*60%<=个人工资<=4205*3 （同养老保险缴费基数） 失业保险：4205*1%*40%，即16.82元 （单位缴纳）
工伤保险：1500<=个人工资<=4205*3 （区间：1500--12615元)
住房公积金缴纳基数：以个人工资为缴纳基准，最低1100元，最高4205*5元。
（区间：1100--21025 元)
最低1100元，是以2011年度最低工资标准为最低缴存基数。
非深圳户籍人员：
养老保险缴纳基数：1500<=个人工资<=4205*3 （区间：1500--12615元）
医疗保险（住院或合作）缴纳基数： 住院医疗：4205元； 合作医疗：无；
失业保险：4205*1%*40%，即16.82元 （单位缴纳）
工伤保险：1500<=个人工资<=4205*3 （区间：1500--12615元)
住房公积金缴纳基数：个人工资为缴纳基准，最低1100元，最高4205*5元。
（区间：1100--21025 元)
2012深圳社保缴费比例
深圳户籍人员：
养老保险缴纳比例：单位缴纳11%，个人缴纳8%，共计：19%。
最低缴费：单位 2523*11%=277.53元，个人 2523*8%=201.84元
医疗保险缴纳比例：单位缴纳比例7%，个人缴纳2%，共计：9% 。
最低缴费：单位 2523*7%=176.61元，个人 2523*2%=50.46元
失业保险：4205*1%*40%，即16.82元 （单位缴纳）
工伤保险：按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交：0.25%，0.5%，0.75% 选一
住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。
比如最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。
非深圳户籍人员：
养老保险缴纳比例：单位缴纳比例10%，个人缴纳8%
共计：18% 最低缴费：单位 1500*10%=150元，个人 1500*8%=120元
医疗保险缴纳比例：
A、综合医疗保险：单位缴纳比例7%，个人缴纳2%，共计：9% 。
同深户综合医疗
最低缴费：单位 2523*7%=176.61元，个人 2523*2%=50.46元
B、住院医疗保险：单位缴纳比例0.8%，个人缴纳0.2%，共计：1% 。
单位：4205*0.8%=33.64元，个人 4205*0.2%=8.41元
C、合作医疗（农民工医疗）保险：单位缴纳8元，个人缴纳4元。
失业保险：4205*1%*40%，即16.82元 （单位缴纳）
工伤保险：按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交：0.25%，0.5%，0.75% 选一
住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。
比如最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。
说明：
1.生育保险现依附在医疗保险中，不能单独缴纳。
只要参加的医疗保险是综合医疗或者住院医疗，就都包含有生育保险。
2.综合医疗，从单位缴纳的7%中划出0.5%，作为生育保险基金；住院医疗，从单位缴纳的0.8%中划出0.2%，作为生育保险基金。
3.失业保险条例正在修订中!。