处方调配制度
药品处方调配管理制度（5篇）
药品处方调配管理制度1.目的：加强处方药品的管理，确保本公司处方药销售的合法性和准确性。
2.依据：《药品经营质量管理规范》第81条3.适用范围：适用于本本公司按处方销售的药品。
4.责任：执业药师或药师对本制度的实施负责。
5.内容：5.1销售处方药时，应由执业药师或药师(含药师和中药师)以上的药学技术人员对处方进行审核并签字或盖章后，方可依据处方调配、销售，销售及复核人员均应在处方上签全名或盖章。
单轨制处方药必须凭处方销售，如顾客不肯留下处方，执业药师或药师必须将处方内容登记在《处方登记记录》上。
其他处方药，顾客可以在药师指导下购买和使用。
5.2销售处方药必须凭医师开具的处方，方可调配。
5.3处方所列药品不得擅自更改或代用。
5.4处方药销售后要做好记录，处方保存____年备查。
顾客必须取回处方的，应做好处方登记。
5.5对有配伍禁忌和超剂量的处方，应拒绝调配、销售。
必要时，需经原处方医师更正或重新签字后方可调配和销售。
5.6处方所写内容模糊不清或已被涂改时，不得调配。
药品处方调配管理制度（2）是指医疗机构或药店对医生开具的药品处方进行调配和管理的一系列制度和规范。
其目的是确保患者使用合理、安全、有效的药品，避免患者因不合理的药品处方引发不良反应或其他不良后果。
药品处方调配管理制度一般包括以下内容：1.处方审核：由具备药师资质的专业人员对医生开具的药品处方进行审核，判断处方是否合理，是否符合相关规范和标准。
2.药品采购管理：确定药品供应商，制定药品采购计划，确保药品的质量和安全性，并合理控制药品库存。
3.药品存储管理：建立药品存储区域，确保药品储存环境符合要求，定期检查药品的保质期及库存情况。
4.药品配制管理：根据处方要求和相关规范，准确计量和配制药品，确保药品的质量和准确性。
5.用药指导与监测：对患者进行用药指导，包括药品使用方法、剂量、频率等，并定期追踪和监测病情和药物疗效，以及患者的药物不良反应情况。
处方调配的管理制度
处方调配的管理制度第一章总则第一条为规范和加强处方调配工作，提高服务质量，保障患者用药安全，根据《中华人民共和国药品管理法》、《药品管理法实施条例》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于医疗机构的处方调配工作，包括院内病房、门诊、急诊等各个环节的处方调配工作。
第三条处方调配应遵循“合理、安全、有效”的原则，依法合规进行处方药品的配置和分发，保障患者用药的合理性和安全性。
第四条医疗机构应当建立健全处方调配管理制度，明确工作职责，规范流程和操作规程，保障处方调配工作的安全和合规。
第五条医疗机构应当制定处方调配质量管理制度，建立健全质量控制和评价机制，加强对处方调配质量的监督和管理，确保处方调配的质量和安全。
第六条医疗机构应当加强医师、药师、护士等从业人员的规范化培训，提高其处方审核和调配技术水平，增强专业素养和责任意识。
第七条对于复杂处方、特殊人群（如儿童、孕妇、老年人等）以及需要特殊调配的处方，应当由具有相应资质和经验的专业技术人员进行调配和审核。
第八条医疗机构应当建立处方调配服务痕迹记录系统，记录每一次处方调配的相关信息，并做好档案管理和备份工作，确保处方调配的可追溯性和可检索性。
第二章工作职责和操作规程第九条医疗机构的药学部门负责处方调配工作的组织和管理，包括处方审核、调剂、配置、分装、发放等环节的协调和监督。
第十条医师应当严格按照临床指南和规范进行处方开具，确保处方的合理性和准确性，对于需要特殊处理的药品，应当在处方中予以说明。
第十一条药师应当按照处方审核规程进行处方审核，对于处方中的疑难问题和不合理用药进行及时沟通和反馈，提出意见和建议。
第十二条药师应当按照处方调剂规程进行处方调剂，严格按照药品配方和计量要求进行配制，确保处方调剂的准确性和精确度。
第十三条药师应当按照处方分装规程进行处方分装，对于需要分装的药品严格按照规定进行操作，确保分装的准确性和安全性。
第十四条药师应当按照处方发放规程进行处方发放，确保患者能够正确、及时地领取所需药品，并进行相关用药指导和告知。
药品处方调配管理制度
药品处方调配管理制度一、总则为规范药品处方调配管理，加强对医师处方和患者用药的监督和管理，保障患者用药安全和合理用药，根据《中华人民共和国药品管理法》等相关法律法规，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于医疗机构内的药品处方调配管理工作。
三、权限管理1. 医师处方权：医师应根据患者病情和身体状况，合理开具处方，并确保处方内容真实准确。
2. 药师调配权：药师应根据医师处方内容，选择合适的药品进行调配，确保药品质量和用药安全。
四、处方调配流程1. 患者就诊：患者持处方到医疗机构就诊，医师对患者进行诊断，并开具处方。
2. 处方审核：药师对处方进行审核，核对处方内容和药品配伍是否合理。
3. 药品调配：药师根据处方内容，选择合适的药品进行调配，确保药品用量和配伍的准确性。
4. 药品核对：对调配完成的药品进行核对，确保药品符合处方要求。
5. 复核签字：药师对调配完成的药品进行复核，并在处方上签字确认。
6. 交付患者：将药品交付患者，并对用药注意事项进行告知。
五、处方调配标准1. 药品选择：药师应根据医师处方内容，选择质量合格、适合患者病情的药品进行调配。
2. 药品配伍：药师应根据处方要求，正确配伍药品，确保用药安全和疗效。
3. 药品用量：药师应精确计算药品用量，确保患者用药合理、安全。
六、药品库存管理1. 药品采购：医疗机构应根据药品使用情况合理采购药品，确保药品质量和库存充足。
2. 药品入库：药品应按规定进行验收和登记入库，确保药品来源和质量可控。
3. 药品配送：医疗机构应定期对药品进行库存盘点，确保药品质量和有效期。
4. 药品报废处理：对过期、损坏等药品进行及时处理，确保处方调配过程中不使用过期、变质的药品。
七、处方调配质量控制1. 药品调配记录：对每一次处方调配进行详细记录，确保药品调配过程可追溯。
2. 药品质量检测：医疗机构应定期对药品进行质量检测，确保药品质量符合标准。
3. 处方调配检查：医疗机构应定期对处方调配过程进行检查和评估，发现问题及时整改。
药品处方调配管理制度
药品处方调配管理制度一、引言药品处方调配管理是指对处方药品的调配过程进行规范管理的一种制度。
它是保障患者用药安全、提高药物治疗效果的重要措施。
本文将从调配人员、调配环境、调配程序等多个方面探讨药品处方调配管理制度的重要性和具体要求。
二、调配人员1. 资质要求调配人员应具备相应的药学或医药相关专业背景，持有相应的执业资格证书，并经过相关培训合格。
2. 人员配备医疗机构应合理配置调配人员，根据门诊、住院等不同情况确定人员数量，保证调配工作的正常进行。
3. 岗位职责调配人员应严格按照医生开具的处方要求，准确调配药品，并进行相应记录，确保患者用药的准确性和安全性。
三、调配环境1. 调配区域医疗机构应划定专门的药品处方调配区域，确保调配工作的封闭性和隔离性。
同时，要求调配区域内符合药品调配的操作要求，如温度、湿度等环境指标。
2. 设备要求调配区域内应配置适合的设备和仪器，如药品称量仪、加热设备等，确保调配人员能够准确进行药品调配操作，避免误差和交叉污染。
四、调配程序1. 处方审核调配前，应由专门的医师或药师对处方进行审核，确保处方的合理性和准确性，避免不必要的药物误用。
2. 药品准备调配人员应按照处方要求，准备所需的药品，并对药品进行核对确认，确保药品种类和数量的准确性。
3. 药物调配在药品准备完成后，调配人员应按照正确的比例和方法进行药物混合或配制，并进行细致的记录，确保药物的配比和药品的纯度符合要求。
4. 调配结果评估调配完成后，应对药品进行质量评估，确保所调配的药物达到规定的质量标准。
同时，对调配过程进行审计，发现问题及时整改。
五、质量控制1. 药品质量监测医疗机构应定期对所调配的药品进行质量监测，确保药品质量稳定可靠。
2. 不良事件报告对于调配过程中出现的不良事件，医疗机构应及时进行记录和报告，并采取相应措施进行处理，避免再次发生。
六、培训及考核1. 培训要求医疗机构应对调配人员进行相关岗位培训，提高其药学知识和操作技能，增强对药品处方调配安全的认识。
医院处方调配管理制度
一、总则为了规范医院处方调配工作，保障患者用药安全，提高医疗质量，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
二、处方调配人员要求1. 处方调配人员必须具备药学专业学历或相关专业学历，并通过药学专业技术资格考试，取得相应资格证书。
2. 处方调配人员应具备良好的职业道德和敬业精神，热爱本职工作，严格遵守各项规章制度。
3. 处方调配人员应接受岗位培训，熟练掌握药品知识、处方调配流程和操作规范。
三、处方调配流程1. 接收处方：调配人员应认真核对处方内容，确保处方信息完整、准确。
2. 查对药品：根据处方内容，查找相应药品，核对药品名称、规格、剂量、剂型等。
3. 调配药品：严格按照处方要求，准确称量、调配药品，并确保药品质量。
4. 包装药品：将调配好的药品进行包装，注明药品名称、规格、剂量、剂型、生产批号等信息。
5. 核对处方：调配完成后，再次核对处方内容，确保无误。
6. 发放药品：将调配好的药品交给患者或家属，并告知用药注意事项。
四、处方审核1. 处方审核人员应具备药师或主管药师以上专业技术职务任职资格，具有3年以上门诊或病区调剂工作经验。
2. 审核内容包括：处方用药与临床诊断的相符性、剂量、用法的正确性、选用剂型与给药途径的合理性、是否有重复给药现象、是否有潜在临床意义的药物相互作用和配伍禁忌、其他用药不适宜情况等。
3. 审核过程中，如发现不合理用药，应主动告知处方医师，并做好记录。
五、特殊药品管理1. 麻醉药品、精神药品、毒性药品、放射性药品等特殊药品，调配人员应严格按照相关规定进行管理。
2. 处方审核人员应重点审核特殊药品的使用情况，确保用药安全。
六、培训与考核1. 医院应定期对处方调配人员进行业务培训和考核，提高其业务水平。
2. 处方调配人员应积极参加培训，不断提高自身素质。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行，由医院药剂科负责解释。
2. 本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。
医院药房处方调配管理制度
一、总则为规范医院药房处方调配工作，确保患者用药安全、合理、有效，提高药房工作效率和服务质量，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理办法》等相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
二、职责分工1. 药房主任负责组织、协调、监督药房处方调配工作，确保制度落实。
2. 药师负责处方调配、核对、发放等工作，并对药品质量、用药安全负责。
3. 药剂士负责协助药师进行处方调配、核对、发放等工作，并负责药品的储存、养护、陈列等工作。
4. 医生负责开具处方，确保处方合理、准确。
三、处方调配要求1. 药师接到处方后，应认真核对处方内容，包括患者姓名、性别、年龄、诊断、药品名称、规格、剂量、用法、用量等。
2. 药师应严格执行“四查十对”制度，即查处方，对科别、姓名、年龄；查药品，对药名、规格、数量、标签；查对药品性状、用法、用量；查用药合理性，对临床诊断。
3. 药师在调配处方时，应确保药品准确、剂量准确、用法准确，并注意药品的配伍禁忌。
4. 药师在调配处方过程中，如发现疑问，应及时与处方医师沟通，确认无误后方可调配。
5. 调配好的处方，药师应再次核对，确认无误后，方可发放给患者。
四、处方发放要求1. 药师在发放处方时，应核对患者身份，确认无误后，方可发放药品。
2. 药师应向患者或家属详细说明药品的用法、用量、注意事项，确保患者正确使用药品。
3. 药师应提醒患者关注药品不良反应，如有异常情况，应及时就诊。
五、药品储存与养护1. 药房应按照药品性质、剂型、规格等分类储存，确保药品质量。
2. 药剂士应定期检查药品储存条件，如温度、湿度等，确保药品在适宜的环境中储存。
3. 药剂士应定期对药品进行养护，如检查有效期、外观、色泽等，发现问题及时处理。
六、监督与考核1. 药房主任应定期对药房处方调配工作进行监督检查，确保制度落实。
2. 医院对药房处方调配工作进行定期考核，考核内容包括药品调配准确率、患者满意度等。
药房处方调配制度
药房处方调配制度
一、审查处方:
1、审查患者姓名、性别、年龄、科室、编号、时间、医生名称是否书写完整。
2、审查药品名称(中文名称或拉丁文缩写)是否清楚正确。
3、审查用药剂量是否合适。
特别是毒性药品、麻醉药品和精神药品的剂量:儿童、老人、孕妇等的用药剂量也应特别注意。
4、审查用药方法是否恰当，包括用药途径、间隔时间等。
5、审查有无药物配伍禁忌。
二、处方划价:要求划价人员熟悉药品名称、规格及常用量和单价，以便准确划价，要对药房的现有药品做到心中有数，以免患者缴费后无药发出，而造成找医生更改药品或办理退费手续。
三、调配处方:1、审查处方:A、处方是否缴费:B、处方划价是否正确:C、处方有无现金收讫章及发票。
2、调配:按处方中的药品顺序取药，做到所取药品的品种和数量与处方一致。
调配时应注意:A、急诊处方优先调配:B、严格遵守操作规程:C、配方者接收处方后，处方随人移动。
一张处方未配妥时，不应配第二张处方，以免混淆D、取用配方药品时，做到“三看瓶签及内容物”。
即取药前，配药时及将药品容器放回原处时，先后三次核对药品瓶签，防止取错药，切忌凭印象取药。
四、核对处方:核对时应执行“三查八对一注意”。
A、看处方，对科别、对性别、对年龄。
B、查药品，对规格，对用法，对瓶
签或药袋:C、查禁忌，对用量。
此外还须外观检查药品的形态、色、嗅、味和澄明其外观形状，若有异常应究其原因，不得随意发出。
五、发药:发药时应呼唤到患者后，采用同病人核对，无误后始可发给，发药时必须向患者详细交待服用方法及注意事项:同时，对患者询问的问题，要认真解答。
处方调配管理制度
处方调配管理制度一、概述处方调配管理制度是指医疗机构内部为了保证处方调配的合理性、安全性和规范性而制定的一系列管理规定和措施。
处方调配是指根据医生开具的处方，将病人所需的药品按照一定的配伍和用药规则组合包装的过程。
该管理制度的目的是通过规范调配流程、明确职责和权利以及实施质量控制，优化药品管理和服务，确保患者的用药安全和疗效。
二、调配流程1.接受处方：医院药剂科接受医生开具的处方，并记录处方信息。
2.药品准备和配伍：按照处方中所需药品的种类和剂量，在药房内进行药品准备和配伍。
3.药品包装：将准备好的药品按照规定的包装要求进行包装，包括药袋、瓶子等。
4.核对实施：由药剂科人员核对所包装药品的种类、剂量和数量与处方是否一致，并进行签名确认。
5.交付患者：将包装好的药品交付至前台药窗或病房，患者出示处方后领取药品，并签字确认。
6.记录和归档：将处方调配的相关信息、患者的领药记录等进行记录和归档。
三、职责与权利1.医生职责：开具合理、安全、规范的处方，确保患者用药的合理性和疗效。
2.药剂科职责：接受处方、准备药品、配伍药品、包装药品，并进行核对实施，保证药品的质量和准确性。
3.前台药窗职责：接收药品并交付患者，确保患者领取的药品与处方一致，记录患者的领药信息。
4.护理人员职责：根据医生开具的处方，及时将患者的药品需求告知药剂科，协助患者进行用药指导。
四、质量控制1.药品质量控制：医院药剂科应配备专业药师，确保药品质量符合国家相关规定和要求，严禁使用过期、变质或未经检验的药品。
2.过程控制：药剂科人员应按照规定的流程和要求开展药品准备、配伍、包装和核对工作，并记录相关操作，确保流程的准确性和规范性。
4.不良事件报告和处理：对于因调配过程中出现的药品错误、药品配伍不当等不良事件，应及时进行报告，并采取相应纠正措施，以防止类似事件再次发生。
五、经费管理1.药品采购：医院应按照采购制度选择合格的、价格合理的供应商进行药品采购，并确保药品的质量和效果。
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处方调配制度
1撕处方
①看清楚是否同一个名字的处方再撕；
②重打的执行单的打完后立刻撕走
2、调配处方
调配原则：“四查十对”；①查处方、对科室、姓名、年龄；②查药品，对药名、对剂型、对规格、对数量；③查配伍禁忌，对药品形状、对数量；④查用药合理性，对临床诊断。
调配方法：①先配针剂，再配口服药；②由上至下统一调配；③将针剂与口服药划线隔开；④调配针剂时读出药品名称；⑤调配儿童口服片剂磨粉时，计算实际服用总剂量再磨；⑥调配外用药品时注意药品总数量；⑦调配口服药品数量至少数两次；
调配注意：处方不合理或不完整立即告知医生改正再调配发放，有配伍禁忌的拒绝调配。
核对发药
1、呼叫患者名字，收取单据核对姓名；
2、核对药品时也要遵守四查十对；
3、确认无误后再发放药品；
调配员和核对员将要在处方上签名确认。
4、。