医院廉政建设和纠风工作责任书
医院党风廉政建设责任书
医院党风廉政建设责任书
医院党委书记、院长
为了贯彻落实中央和自治区、市、旗委的决策部署，加强党风廉政建设，我们特签订此党风廉政建设责任书，并做出以下廉政承诺：
一、始终与党中央保持高度一致，积极履行党风廉政建设责任制，做到顾全大局、令行禁止。
二、坚持民主集中制原则，自觉遵守领导班子议事规则和决策程序，维护班子团结。
三、不利用个人及家庭成员婚丧嫁娶以及工作调动、过生日、迁新居等机会大操大办，不参与赌博或以变相赌博等形式收钱敛财。
四、不接受病人和服务对象单位或个人的现金、有价证券和支付凭证；不接受可能对业务有影响的宴请和礼品，不用公款支付娱乐活动。
五、不接受生产、经营企业或营销人员以各种名义给予的财务、回扣或提成等。
六、各科室不接受药品、医疗设备、医用耗材营销人员以各种名义赠送的钱财物，不在科室私设“小金库”。
七、不接受基建工程、物资采购、医药购销招标活动中，营销人员以各种名义赠送的钱物。
八、不违反中央和自治区、市、旗委关于领导干部廉洁自律的有关规定。
九、经常了解班子成员和党员、职工廉洁自律的情况，坚决杜绝行贿受贿，收受红包等行为，发现违纪违法的及时处理，问题严重的，提出处理意见并向党支部报告。
以上承诺，自觉遵照执行。
如有违犯，自愿接受纪律处分和组织处理。
承诺人：医院党委书记、院长。
医院政风行风建设责任书
医院政风行风建设责任书一、总体要求医院作为公共福利机构，负有维护社会公共利益和健康安全的使命。
为了加强医院政风行风建设，促进医院管理科学化、规范化和民主化，特制定本责任书，明确医院各级领导和管理人员的责任和义务。
二、目标任务1. 加强医院党风廉政建设，提高党的建设水平，营造风清气正的工作环境；2. 推进医院管理体制改革，优化医院组织架构，提高管理效能；3. 建设规范化、公正透明的医院管理系统，保证医疗资源公平分配和合理使用；4. 建立健全医院人事管理制度，提升员工素质和工作能力；5. 加强医院服务质量管理，提升医疗服务水平和患者满意度；6. 建设和谐的医患关系，增强医院的社会形象和声誉。
三、主要责任部门和人员1. 医院党委书记：负责医院党风廉政建设和党的工作；2. 医院院长：负责医院整体管理和政风行风建设；3. 医院各级领导和管理岗位人员：负责推进医院各项政风行风建设工作。
四、具体措施和具体责任1. 加强医院党风廉政建设（1）加强医院党组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；（2）推进党风廉政教育，加强党员干部廉政意识和纪律意识的培养；（3）建立健全医院党风廉政监督检查机制，严格执行监督执纪问责制度；（4）加大反腐败斗争力度，坚决查处违法违纪行为。
2. 推进医院管理体制改革（1）完善医院组织机构，优化管理流程，提高工作效率；（2）推动科学决策，实行民主权益保障制度，增强管理科学性和规范性；（3）建立健全内部监督机制，加强对各部门和岗位工作的监督和控制；（4）加强信息化建设，提升信息共享和管理水平。
3. 建设规范化、公正透明的医院管理系统（1）制定和完善医院各项管理制度和规章，确保管理工作的规范化和透明化；（2）加强对医疗资源的分配和使用管理，公平合理分配医疗资源，杜绝浪费和滥用；（3）开展定期或不定期的监督检查，加强对医院各项工作的监督和考核。
4. 建立健全医院人事管理制度（1）制定科学合理的人事管理制度，确保选拔任用工作的公正和透明；（2）加强对员工培训和绩效考核，提高员工的素质和工作能力；（3）着力解决员工权益保障问题，建立健全员工福利制度。
医院政风行风建设责任书
医院政风行风建设责任书尊敬的各位领导：您好！作为医院的一名员工，我非常荣幸能够参与到医院政风行风建设责任书的制定之中。
医院的政风行风直接关系到医院的形象和声誉，更直接关系到患者的满意度和医院的社会责任。
因此，我们需要高度重视医院的政风行风建设工作，制定相应的责任书，明确责任和目标，提出具体措施，努力推动医院政风行风的健康发展。
一、责任：树立良好的医院形象1. 加强内部管理，维护医院秩序。
我将积极配合医院领导和各级部门的工作，加强对内部员工的管理和培训，确保医院内部的各项工作有序进行，提升工作效率和服务质量。
2. 严禁违纪违法行为，营造廉洁从医氛围。
我将积极宣传和贯彻医院的各项纪律和法规，自觉遵守职业道德和职业规范，坚决杜绝腐败行为和违法行为，维护医院的形象和声誉。
3. 提升医疗技术水平，提供优质医疗服务。
我将不断学习和提高自己的专业知识和技能，积极参加各种学术交流和培训活动，不断提升医疗技术水平，为患者提供高质量的医疗服务。
二、目标：提升患者满意度1. 服务态度改善。
我将树立良好的服务意识和医者仁心，始终保持亲切友好的态度，尊重患者的权益和尊严，用真诚的微笑和耐心的解答让患者感到宾至如归。
2. 提供全程的优质医疗服务。
我将积极参与医疗过程的各个环节，确保患者在就诊、治疗和康复等方面得到全程陪伴和关注，提供全方位的医疗服务。
3. 加强患者沟通和信任。
我将主动与患者进行交流，详细了解患者的病情和需求，耐心解释医疗方案和治疗进程，树立患者对医院的信任感，提升患者对医院的满意度。
三、措施：全面落实政风行风建设1. 加强组织领导，确保责任的落实。
医院领导要高度重视政风行风建设工作，加强组织和协调，确保责任书的落实和执行。
同时，要建立健全相关的检查评估机制，及时发现问题和不足，进行纠正和改进。
2. 强化宣传教育，提升全员素质。
医院要通过多种渠道和方式，加强对政风行风建设的宣传教育，提升全员的法律法规和职业道德意识，树立正确的价值观和行为准则，增强全员的责任感和使命感。
医院党风廉政责任书4篇
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为确保磁县卫生局党风廉政建设和反腐败工作决策部署的落实，保证卫生系统改革、发展、稳定的大局，进一步促进我院党风廉政建设和反腐败工作深入开展，特制定本责任书。
一、认真落实党风廉政建设责任制，抓好各项督查制度的落实。
二、科主任带头廉洁自律，教育并管好自己的科室的医护人员，防止发生违纪违法行为。
三、坚持政务公开和民主议政日活动，积极参加院方召开的专题民主生活会，参与并解决好单位的热点、难点问题。
四、认真接待患者的咨询，切实关心和帮助患者、解决患者提出的合理要求。
遇到重大问题，及时向上级领导汇报。
五、定期组织科室医护人员学习党风廉政建设和反腐败的有关文件，严格执行“八不准”和“六条高压线”的规定，建立健全监督机制，从源头预防腐败。
六、严格执行新农合的各项报免规定，杜绝弄虚作假现象，让群众得到实惠。
七、严格杜绝医疗活动中的开单提成、收受药品回扣等商业贿赂行为。
XX中医院院长：
（科室）负责人：
二〇XX年XX月XX日。
2024年医院廉洁行医责任状（3篇）
2024年医院廉洁行医责任状1. 坚决确立全心全意为人民服务的核心理念。
“一切以病人为中心”，竭诚为患者提供服务，倡导文明用语，礼貌待患。
对于因服务态度问题引发的与患者争执及医疗纠纷，除记录在个人医德医风档案中外，该科室当年度将不被评选为先进科室。
2. 全体医护人员需深入学习医德规范，严禁在医疗服务过程中出现卫生行业服务禁语现象。
3. 在工作中应秉持认真负责的态度，使用文明语言，不得推诿病人，不得弄虚作假。
4. 坚决抵制行业不正之风，严禁索贿、受贿及接受宴请。
对于违反此规定者，将根据情节轻重，除处以数倍罚款外，还将依据相关规定进行处理。
5. 医护人员及其他工作人员严禁擅自更改处方和票据。
如需更改已写错的处方或票据，应加盖个人印章。
私自更改者，除需承担全部责任外，还将被处以该票据或处方价值数倍的罚款，并根据情节给予全院通报批评，直至党纪政纪处分。
6. 医院全体工作人员必须注重自身修养，在工作期间，无论何种原因，均不得与患者或其他人员发生打架斗殴事件。
对于违反此规定者，将依据以下规定进行处罚：(1)肇事者需向患者或当事人道歉。
(2)扣除肇事者月度奖励性绩效工资。
(3)肇事者需赔偿患者或当事人的医疗费用及其他相关费用。
(4)给予全院通报批评，并取消当年度评优、评先进资格（或影响调级）。
(5)情节严重者，将给予党纪政纪处分。
7. 职工因打架斗殴或违反治安条例而导致受伤或致人受伤所产生的医疗费用，将不予报销。
8. 医德医风档案由医院纠风办公室负责妥善保管。
2024年医院廉洁行医责任状（二）为深化医院行风建设，严格约束医务人员的职业行为，强化医德医风教育，坚守职业道德底线，有效遏制医药购销领域的商业不正当行为，促进医患关系和谐发展，特此签订本责任书。
一、各级各类医务人员在执业过程中，务必严格遵守《医疗机构从业人员行为规范》等医疗卫生法律法规、规章制度及医学伦理道德，确保依法执业，恪守职业道德，秉持救死扶伤、无私奉献的精神，诚信为患者提供医疗服务。
医院政风行风建设责任书
医院政风行风建设责任书尊敬的全体医务工作者：作为一家医院，我们深知政风行风建设对于医疗机构的发展和社会形象的重要性。
为了进一步提升医院的管理水平和服务质量，我们特制定本《医院政风行风建设责任书》，旨在明确各级领导和全体员工的责任和义务，共同营造良好的政治生态和行风氛围。
一、加强政治建设，树立正确的政治方向作为医务工作者，我们要始终坚持党的领导，坚决拥护党的路线、方针、政策，自觉遵守党的纪律和国家法律法规。
要加强理论学习，提高政治素养，增强党性修养，做到政治上坚定、思想上纯洁。
二、加强党风廉政建设，严肃党内政治生活作为党员干部，我们要自觉遵守党的纪律，严格执行党的各项规定，加强党内监督，坚决反对和纠正“四风”问题。
要加强党风廉政教育，加强廉政风险防控，杜绝腐败现象的发生。
要加强党员教育，提高党员的先进性和纯洁性，做到廉洁奉公、为民服务。
三、加强组织建设，健全科学决策机制作为医院的领导干部，我们要加强组织建设，健全科学决策机制。
要坚持集体领导，发挥各级领导的职责和作用，形成科学决策、民主决策的机制。
要加强团队建设，建立健全的工作机制，提高工作效率和质量。
四、加强纪律建设，严明工作纪律作为医务工作者，我们要自觉遵守工作纪律，严格执行各项规章制度。
要加强职业道德建设，提高工作素质和业务水平。
要加强职业操守教育，坚守医德，尊重患者的权益，做到公正、公平、公开。
五、加强服务建设，提升医院形象作为医务工作者，我们要加强服务建设，提升医院形象。
要加强患者教育，提高服务质量，改善服务态度。
要加强团队协作，提高工作效率和效益。
要加强宣传工作，提高医院的知名度和影响力。
六、加强监督建设，营造良好的工作环境作为医务工作者，我们要加强监督建设，营造良好的工作环境。
要加强内部监督，发现和纠正工作中的问题和不足。
要加强外部监督，接受社会和患者的监督，提高工作透明度和公信力。
七、加强培训建设，提高员工素质作为医务工作者，我们要加强培训建设，提高员工素质。
医院政风行风建设责任书
医院政风行风建设责任书1. 背景介绍随着我国医疗事业的不断发展和改革，医院作为医疗服务的重要组成部分，承担着为人民群众提供优质医疗服务的重要职责。
政风行风建设是医院管理工作中的关键环节，对于提升医院形象、优化服务品质以及增强员工凝聚力具有重要意义。
因此，为了构建良好的医院政风行风，特制定本责任书。
2. 目标和任务为加强医院政风行风建设，我们提出以下目标和任务：•目标：建设和谐、廉洁、高效、人民满意的政风行风。
•任务：–加强组织领导，确保政风行风建设工作落到实处；–推进制度建设，建立健全医院管理规范；–加强员工培训，提高服务意识和职业素养；–加强沟通协调，促进医患关系的良好发展；–加强监督检查，确保政风行风建设工作的落实。
3. 重点工作•加强组织领导：–确立政风行风建设的工作责任部门和负责人；–制定和完善相关规章制度，明确各项政策和措施；–组织召开政风行风建设工作会议，研究解决工作中的问题。
•推进制度建设：–根据医院实际情况，制定医院管理规范，明确各部门和岗位的职责；–完善医院绩效考核机制，确保各项管理措施的有效实施；–建立健全投诉处理机制，及时解决患者和员工的问题。
•加强员工培训：–加强医院新员工培训，提高其服务意识和职业道德水平；–组织定期培训和考核，加强员工对政风行风建设的认识和理解；–鼓励员工参加各类培训和学习，提升专业技能和素质水平。
•加强沟通协调：–建立医患沟通渠道，加强医患关系的沟通和交流；–定期组织医患座谈会，解决医患之间的矛盾和问题；–做好患者投诉工作，及时处理患者的投诉和意见建议。
•加强监督检查：–建立健全内部监督机制，加强对各项管理措施的监督和检查；–加强外部监督，接受上级主管部门和社会各界的监督；–定期组织医院自查和外部评估，及时发现和解决问题。
4. 责任追究•对于不履行政风行风建设责任、工作不力的人员，将按规定进行追责；•对于违反医院管理制度、严重违反代码规范的人员，将依法予以处理；•对于对医院形象和声誉造成严重损害的情况，将追究相关人员的责任。
医院党风廉政目标责任书
医院党风廉政目标责任书篇一：医院党风廉政目标责任书郑州市嵩山医院XX年党风廉政建设、反腐目标责任书为进一步推进我院反腐倡廉工作深入开展，确保医院各项工作科学发展、创新发展、和谐发展、健康发展，切实抓好我院XX年的党风廉政建设、反腐工作，特签订目标责任书。
一、党风廉政建设及反腐工作的责任内容：1、医院各科负责人为本科室党风廉政建设、反腐工作责任人。
2、按上级安排的廉政建设和反腐要求做好相应工作，及时解决院内存在的有关问题。
3、把廉政建设纳入个人的工作日程，按照本科室工作岗位的特性，认真落实。
5、遵守财政纪律，不贪污、挪用、侵占或变相侵占公款。
6、不准利用职权（务）谋取不正当利益，禁止索贿、受贿，收受红包等有损医德的行为发生。
7、遵守医德规范，禁止以医（权）谋私。
8、勤俭节约，反对铺张浪费，用好水电。
三、责任追究：1、本科室出现重大经济损失、或医疗事故的，将按医院有关规定，追究科长的行政及经济责任。
2、本科室成员出现重大经济问题的，由本人承担全部责任，科长承担领导责任。
3、本科室不正之风严重，群众反映强烈的将追究科长行政责任。
4、发生较大的严重经济违法事件，交由上级有关部门处理。
本责任书自签发之日起生效书记签字：责任人签字：年月日篇二：xx镇中心卫生院党风廉政建设责任书xx镇中心卫生院党风廉政建设责任书为深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、五次全会精神及市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施意见》精神，切实抓好XX年我院的党风廉政建设，按照《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》，进一步明确单位党政领导班子和领导干部在党风廉政建设中的责任，现结合我辖区卫生系统实际，制定本责任书。
一、党风廉政建设责任原则1、执行党风廉政建设责任制要坚持党组织统一领导，形成党政齐抓共管的局面。
做到党风廉政建设工作和其他各项工作同谋划、同部署、同检查、同考核。
2、坚持从严治党、从严治政、立足教育、着眼防范。
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医院党风廉政建设和纠风工作责任书
（2015年）
根据中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省、市贯彻执行中央《规定》的意见，为落实党风廉政建设和纠风工作责任制，坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争，由领导班子副职向正职，各科室第一责任人向院长，科室职工向主任签订此责任书。
一、按照“谁主管谁负责”的原则，各院长对全院、副职对分管领域、科室主任对本科室，职工对岗位职责的党风廉政建设和纠风工作负责。
二、建立统一领导的反腐败和纠风工作领导体制，做到一起研究部署、一起监督检查、一起考核落实。
三、落实党风廉政法规制度，结合实际，制定不同部门的行风廉政建设和纠风工作的规章制度，并组织实施。
四、坚持民主集中制原则，重大问题实行集体讨论、决策。
五、严格执行《抗菌药物临床应用指导原则》以及药事管理的规章制度，加强对开方用药的评估、监督、检查，规范医务人员的用药行为。
六、认真处理群众反映意见，实事求是查处违法违纪案件。
解决群众反映的热点、难点问题。
七、坚持以病人为中心，以质量为核心，积极塑造医疗卫生行业良好形象。
病人对科室的满意度达到90%以上。
八、实行规范化、标准化管理，经常开展医护质量检查，医护质量和分配挂勾。
科室要强调诊断符合率、用药合理率、无菌手术一期愈合率、治愈好转率、抢救成功率。
九、凡因服务态度、工作责任心引起医疗差错、事故及医疗纠纷，影响医院声誉，视情节轻重，给予缓聘直至开除处分。
十、部门如出现下列问题要追究相关责任人的责任：
1、因管理失误出现重大的经济损失；
2、发生重大责任事故和恶性事件；
3、服务态度恶劣、医德医风差并经上级主管部门或纪检监察部门查证属实；
4、职责范围内的反腐纠风工作敷衍塞责，不抓不管，以致屡屡发生大案要案，造成恶劣影响的。
十一、严格禁止各类开单提成费、禁止药品收入与奖金挂勾。
十二、严格禁止工作人员接受医疗设备、医用耗材、药品、试剂等生产、销售企业或个人以各种名义、形式给予的回扣、好处费、宣传费、开发费、处方回扣费、提成和参加药品经营企业安排的促销旅游活动。
十三、严格禁止向医生下达指令性经济收入指标。
严禁设立帐外帐、“小金库”。
十四、尊重病人、关爱病人、服务病人、满足患者的知情权、选择权和监
督权、维护病人的权益。
严格禁止推诿病人，严格实行首诊负责制。
十五、加强对医疗收费管理，要达到“日清、价准、患者知”，提高收费透明度，绝不允许多收、错收或分解收费项目。
严禁医务人员直接向病人收费归己所有。
十六、凡违反责任书及对医院的党风廉政和纠风责任范围内的事项拒不办理，或弄虚作假和对严重违法违纪问题隐瞒不报的，根据情节轻重给予党纪或政纪处分。
十七、本责任书一式两份，医院和责任人各存一份，有效期自2015年1月1日至2015年12月31日止。
院长签名：责任人签名：
医院（公章）
2014年12月28日。