基层党组织建设存在问题和解决的建议

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基层党建工作存在问题及意见建议篇一

基层党建工作存在问题及意见建议篇一

基层党建工作存在问题及意见建议篇一基层党建工作存在问题及意见建议篇一近期,XX区XX街道人大工委组织部分该区四届人大代表组成调研组,通过召开座谈会、个别走访、实地检查等形式,深入调研基层党建工作发展情况。

调研发现,当前,城市化正进入加快发展期,五湖四海的社会人口大量涌入城市,新的小区如雨后春笋涌现。

不仅给城市管理与社区服务提出了新要求,也为新时代的社区党建工作提出了新课题。

一、存在的主要问题一是建立党组织难度大。

现在的社会型小区,人员来源地域广,人口流动性大,工作稳定性差,生活水准参差不齐;多数党员户籍随迁,组织关系不一定随迁,这给组建党组织带来很大难度。

二是缺少有效的联系。

党员人数众多,人员年龄结构较多,各年龄段人员都有,要将党员支部建立起来,联系全部党员召开党组织会议较难,缺少合理有效的联系,无法发挥好党组织的宣传教育、组织生活、学习交流、管理服务、上传下达、工作互动、民主监督等作用。

二、几点建议官场小说一要完善组织协调,健全活动场所和制度。

社区党组织要积极协调小区物业,给党支部安排党员活动室,挂牌和设置党旗,布置宣传栏,配备基本的办公用品等。

明确支委分工与党小组长的任务,联系关爱本组老党员,发挥好党员的模范带头作用,宣传党的精神,关注社区人民群众的利益。

二要线上上传下达,线下走访解疑。

建立社区党组织 QQ 群和支部微信群,畅通互动联系渠道。

党支部小组组长通过对组员的了解,向支部汇报,支部积极向组织反映,两级同步了解党员需求、存在的困难,并细化措施予以解决。

三要变虚地为实地,让党群成堡垒。

建立党支部微信群,不仅能把党员组织起来,还可以把党员发动起来,让虚似空间变为现实空间,让党群充分发挥建党的功能。

教育引导全体党员发挥好宣传教育、组织生活、学习交流、管理服务、上传下达、工作互动、民主监督等功能作用。

同时,要求党员在微信群不得发布同党中央和上级党委决定不一致的言论,不得散布、传播同党的理论路线方针政策相违背的言论。

基层组织建设存在的问题及建议

基层组织建设存在的问题及建议

基层组织建设存在的问题及建议随着社会的发展和进步,基层组织的地位和作用越来越受到重视。

然而,基层组织建设仍然存在着诸多问题,给社会和人民带来了诸多困扰。

在此,我将结合实际情况,谈一下基层组织建设中存在的问题及建议。

一、存在的问题1.基层组织管理水平不高目前,基层组织的管理水平往往比较低,这主要是由于基层组织的工作人员素质参差不齐、基层组织的工作流程不规范等原因引起的。

因为这些问题的存在,许多基层组织无法充分发挥自己的作用,也给居民带来了一定的困扰。

2.基层组织缺乏有效的信息化手段现在,信息化技术已渗透到各个领域,信息的传递和获取越来越发达。

然而,在一些基层组织中,缺乏有效的信息化手段,导致信息传递不畅、信息获取难度大等问题。

3.基层组织的特色不鲜明一些基层组织缺乏自己的特色和亮点,跟不上时代发展的潮流,因此未能得到人们广泛的支持和认可。

同时,这些组织的建设也存在着一些不足之处,例如组织的纪律性不强,工作的效率低等等。

二、建议1.加强基层组织的管理培训基层组织的管理人员应不断加强自己的学习和培训,提高管理水平和服务能力。

同时,也要加强对工作人员的管理,确保其行动符合组织要求。

2.借助信息化手段推进基层组织建设信息化手段能较好地调动社会资源、建立完善的信息系统,加快信息传递和获取。

基层组织可以借助信息化手段,推进工作的高效展开,建立更好的信息流通机制。

3.发挥基层组织特色只有基层组织有了鲜明的特色和亮点,才能得到更多人的认可和支持。

因此,建立组织特色、文化体系,制定区别于其他组织的工作方针和目标十分必要。

4.加强人才建设建立健全的人才培养体系,选择有能力、有责任心和良好职业道德素养的人员担任组织管理和公共服务工作。

通过賽事、活動、座談、宣講等培訓方式來進行培養和提升,使其拥有更强的组织能力和服务能力。

综上所述,基层组织建设面临着一些困难和挑战,但是它在我们社会中的作用不可忽视,所以有必要加强基层组织建设,完善服务体系,建立健全的组织结构,提高管理水平和服务能力。

基层党组织建设存在问题和解决的建议(精选多篇)

基层党组织建设存在问题和解决的建议(精选多篇)

基层党组织建设存在问题和解决的建议(精选多篇)正文第一篇:基层党组织建设存在问题和解决的建议近年来,镇党委结合实施”云岭先锋”工程和开展保持共产党员先进性教育活动,狠抓基层党组织建设,使全镇农村基层党组织的战斗力、凝聚力得到了明显增强,使广大农村党员和干部的政治素质和业务素质得到了很大提高,为全镇的经济发展和社会稳定提供了坚强的组织保证,有力地推进了农村”三个”文明建设。

但是随着经济、社会的发展,对农村党员特别是党的基层干部要求越来越高,影响基层党组织建设的问题正逐渐显露出来。

一、存在的问题(一)村级党支部活动阵地缺乏,党支部组织活动难以开展。

我镇共有42个农村党支部,有农村干部党员921名,除开展小康示范村建设的支部有活动地点外,其余的均无活动场所。

虽然我镇建立了党员活动中心户,但由于近几年来党员人数的不断增加,党员活动中心户已不能满足要求。

造成了”干部人难找,群众难办事,活动难开展”的被动局面,削弱了党在群众心目中的地位和形象,影响了农村基层组织的健康发展。

(二)党员发展难度大。

一是初高中毕业生农村务农的较少,大多数都外出打工,农村共青团组织活动较少,共青团推优工作力度不够,致使在青年当中发展党员困难较大;二是在农村中有经济头脑的致富能手对入党有畏难情绪,原因是入党后要经常参加一些学习,经常开会,怕影响生产和经营。

(三)村党支部对党员的管理办法少,措施不得力,存在着重发展轻管理的情况。

农村部分无职老党员,虽然思想觉悟高,但在儿女成家后,普遍自己生活困难,有的连交纳党费都很困难,在群众中发挥不了带头作用。

个别党员素质低下,党性观念淡化,把自己混同于普遍群众中,有的甚至在农村群体性事件中站在党组织的反面,煽风点火,出谋划策,参与其中。

农民党员的思想文化素质差,致使他们的观念陈旧,工作能力不强,更缺乏带领农民群众致富的好点子、好办法。

(四)农村党支部书记的党务知识较少,支部活动开展的方式办法不够,一定程度上造成了党组织的凝聚力,战斗力减弱,党员的先锋模范作用得不到充分体现。

基层组织建设存在问题及对策建议(三篇)

基层组织建设存在问题及对策建议(三篇)

基层组织建设存在问题及对策建议(三篇)一、基层组织建设存在问题及对策建议基层组织建设是推进党的工作的重要基础。

然而,近年来,基层组织建设存在着一些问题。

首先,一些基层组织存在着组织结构不合理的问题,人员配备不足等问题。

其次,一些党员意识不够强,对基层组织建设的重要性缺乏认识。

最后,一些基层组织存在着工作效率低下、工作不扎实等问题。

要加强基层组织建设,我们需要积极采取一系列措施。

首先,要加强党员教育培训,提高党员意识,增强党性。

其次,要加强基层组织的宣传,让广大党员了解党的重要性。

最后,要加强组织协调,建立健全的组织机构,加强人员的配备,保证工作的顺利开展。

二、对基层组织的建设提出建议1、合理构建组织结构。

在建立组织结构时应当根据实际情况进行合理构建,明确各部门功能和职责。

2、提高组织的工作效率。

对基层组织开展各项工作需要采用科学化、规范化的管理模式,提高工作效率和工作质量。

3、加强党员培训教育。

通过开展各项党性教育、组织纪律教育,及时解决党员工作中存在的问题。

4、优先选拔人才。

在组织工作中,应优先选拔那些有能力、有经验的人才,提高组织的管理水平。

5、倡导团队精神。

在工作中,要秉持团队合作的精神,形成合力,共同推进组织工作。

三、目前基层组织建设存在的问题及对策建议1、缺乏有效的组织领导。

缺乏有效的领导往往导致组织工作效率低下。

因此,建议加强领导培训,增强领导能力。

2、党员早期教育不足。

对于初入党组织的党员,应该进行持续的交流和学习,促进党性发展。

3、缺乏有效的效能评估机制。

建议制定一套完整的效能评估机制以提高组织效率。

4、缺少应对机制。

在组织工作中会出现各种问题,应制定一套应对机制,及时解决问题。

5、基层组织职能单一。

基层组织职能单一往往导致工作效率低下。

可以通过扩大职能范围、充分利用资源、加强团队建设等方法进行改进。

以上就是基层组织建设存在问题及对策建议分三篇的内容。

基层组织建设是一个不断发展的过程,我们应不断地思考和探索,创新工作模式以提高组织效率。

基层党建工作存在的问题及对策

基层党建工作存在的问题及对策

基层党建工作存在的问题及对策基层党组织是承接党的工作任务的主体力量,也是最值得关注和关心的力量。

当前,由于多方原因基层党组织建议与各级党委的要求与工作的实际需要相比仍有很大的差距,近期基层党建工作中存在的突出问题进行了认真分析,并获取了一些思考。

一、基层党建存在的主要问题。

党的十八大以来,中央坚定“党要管党、从严治党”的决心,对新时期进一步加强基层党建工作指明了方向,提出了具体要求。

各地严格落实党中央精神,结合工作实际创造性开展工作.基层党组织建设水平得到了显著提升,但也存在一些突出问题,主要体现在以下几个方面:1.对基层党建工作认识不足,是制约基层党建向前推进的主要原因。

一些单位对党务工作的重要性认识不足,看不到思想政治工作对业务工作的促进作用,使党建工作与业务工作脱节,总是认为党建工作是轻任务、重业务、轻党建的思想严重,一些领导干部认为党建工作就是读报纸、听报告、补资料、把党建工作变成了工作中的“累赘”,而抓经济抓业务容易出成果、出业绩、政绩。

因此,基层干部在自身能力、工作手段、执政水平等方面,存在着不适应新时期、新任务的问题,影响了党务工作的健康发展.2.党的先锋意识“淡化”发挥作用不够明显。

主要表现在党员在爱党、兴党、忧党、护党的意识正在退化、有的党员满足于“平平淡淡”把自己混于一般群众,在遵守党的纪律、维护党员的形象方面信奉“既不出事,也不多事”没有发挥好党员干部的先锋模范作用,有的党员在参加活动履行党员义务时积极性、主动性不够、只关注与自己切身利益有关的事情,有的党员干部不仅不履行党员职责,还带头扰乱社会秩序、破坏安定团结、严重损坏党员队伍的形象。

3.抓中心、议大事、能力不强.主要是对什么是中心,如何抓中心事把握不准.有些党员干部分不清哪些问题的轻重、该管的没管住、该放开的没放开,大事议不透,小事议不完。

片面认为党支部就是研究表彰奖励,发展党员做做思想工作,不能将党建的年度工作计划,贯彻上级的重大决策以及阶段性重大党建工作会同经济和业务工作齐抓共管,直接造成党建工作和经济业务工作的分离脱节。

基层党建工作存在的问题及整改措施

基层党建工作存在的问题及整改措施

基层党建工作存在的问题及整改措施
基层党建工作是党的基础性工作之一,对于巩固党的执政地位、推进国家长远发展具有至关重要的意义。

然而,在实际工作中,一些存在的问题仍然需要加以纠正和整改。

一、问题分析
1.基层党组织存在薄弱问题。

一些党组织工作人员工作不认真,较少开展党组织活动,缺少有效的组织策划和推动力度,导致基层党组织的凝聚力较弱,影响组织内的思想引导和行动统一。

2.干部能力不足。

一些基层党组织的干部缺乏相关理论知识和
实践经验,难以胜任当前的工作需求。

同时,经常发生干部选任不当现象,导致工作效率低下。

3.制度执行不到位。

在基层党建工作中,由于制度执行不到位,导致工作任务分配不明确、工作流程不规范,甚至是任务流于形式化。

二、整改措施
1.加强对基层党组织支持的力度。

拓展服务渠道,深化服务内容,全面提高基层党组织的组织建设水平,为基层党组织工作的有效开展提供保障。

2.进一步加强基层干部的理论知识和工作能力培养。

制定科学
合理的干部培训计划,不断提高培训内容的实效性,提高干部
综合素质,突出培养各方面能力。

3.加强制度落实。

严格执行相关制度,确保工作流程规范化,任务及时明确,制度执行更加规范和完备,保障工作任务能够得到有序地进行。

总之,基层党建工作是一个系统性、综合性和长期性的工作,只有加以不断优化和改进,才能更好地发挥党的作用和力量,更好地服务人民、服务中华。

基层党建存在的问题和整改措施

基层党建存在的问题和整改措施

基层党建存在的问题和整改措施
一、存在的问题
1、基层党建缺乏创新激励。

目前,很多基层党工委缺乏激情,思想滞后,动力不足,把党的事情当回事,缺乏创新,与时俱进的意识。

2、管理观念不到位。

一些基层党支部的管理适应性弱,担任负责人的党员管理经验和能力缺乏,容易形成官僚作风,缺乏服务思维,影响组织建设发展。

3、活动机制不完善。

很多基层党支部活动机制不完善,学习研讨、民主评议等活动较少,对于普遍性问题的讨论也较少,因此,对组织发展没有足够健康激励作用。

二、整改措施
1、建立激励制度,以提升党工委士气。

利用改进奖评、特殊表彰和制度惩戒等激励措施,鼓励广大党员勤奋工作,改进组织干部的管理水平。

2、改进管理模式。

加强管理制度建设,编制管理指导文件,提高基层党支部管理技能,掌握正确的管理理念,最大限度减少官僚作风。

3、完善活动机制。

定期举行学习讨论活动,不断深化党员参与改进的意识,及时掌握政策思想,切实强化全体党员的政治意识。

农村基层党组织建设中存在的问题和对策

农村基层党组织建设中存在的问题和对策

农村基层党组织建设中存在的问题和对策随着中国农村经济的发展和城乡差距的缩小,农村基层党组织建设越来越受到重视。

然而,虽然我们在农村基层党组织的建设方面取得了一些成就,但是仍然存在不少问题。

本文将重点探讨农村基层党组织建设中存在的问题以及对策。

一、存在的问题1.缺乏有效的组织机制。

农村基层党组织建设中,有很多党员不认真履行自己的职责,导致组织失衡,组织形式陈旧,缺乏活力和创新精神。

2.党组织与农民群众缺乏有效联系。

许多农村基层党组织缺乏与农民群众的沟通和交流,使党组织与农民群众之间的联系变得非常薄弱。

3.党员干部素质不高。

许多党员干部在进入农村工作之前缺乏必要的专业知识和管理能力,导致工作质量不高,无法有效地为农民服务。

二、对策1.建立有效的组织机制。

农村基层党组织应该采取新的组织模式,充分发挥基层干部的积极性和主动性,提高党员履行职责和组织活动的参与度。

2.加强党组织与农民群众之间的联系。

党组织应该注重与农民群众的沟通和交流,建立良好的信任关系,发挥好党组织的桥梁作用,引导农民发扬民主、依法执政。

3.提高党员干部素质。

党员干部应该加强自身能力的提升,努力学习农业技术、农村管理、政策法规等方面的知识,增强工作能力和水平,为农民服务更加有效。

综上所述,农村基层党组织建设中存在的问题还比较突出,需要我们进一步关注和解决。

只有加强组织机制、改进联系方式和提高党员干部素质,才能更好地发挥农村基层党组织的作用,引领农村实现更好、更快、更可持续的发展。

四、加强对农村基层党组织的支持农村基层党组织的建设需要得到各级领导和组织部门的支持。

一方面,各级党委应该制定相应的政策和措施,加强对农村基层党组织的指导和帮助。

另一方面,组织部门应该加强对农村基层党组织干部的培训,提高其工作能力和素质。

五、发挥好党员服务群众的作用党员是农村基层党组织的中坚力量,他们应该立足群众,积极开展各项服务和教育工作,为农民送去关爱和帮助,更好地促进农村经济的发展和农民的创业致富。

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基层党组织建设存在问题和解决的建议
随着经济、社会的发展,对农村党员特别是党的基层干部要求越来越高,影响基层党组织建设的问题正逐渐显露出来。

一、存在的问题
(一)村级党支部活动阵地缺乏,党支部组织活动难以开展。

我镇共有14个农村党支部,有农村干部党员264名,即使开展小康示范村建设的支部有活动地点,但也不够大,其余的村均无活动场所。

由于近几年来党员人数的不断增加,党员活动更是不能满足要求。

造成了"干部人难找,群众难办事,活动难开展"的被动局面,削弱了党在群众心目中的地位和形象,影响了农村基层组织的健康发展。

(二)党员发展难度大。

一是初高中毕业生农村务农的较少,大多数都外出打工,农村共青团组织活动较少,共青团推优工作力度不够,致使在青年当中发展党员困难较大;二是在农村中有经济头脑的致富能手对入党有畏难情绪,原因是入党后要经常参加一些学习,经常开会,怕影响生产和经营。

(三)村党支部对党员的管理办法少,措施不得力,存在着重发展轻管理的情况。

农村部分无职老党员,虽然思想觉悟高,但在儿女成家后,普遍自己生活困难,有的连交纳党费都很困难,在群众中发挥不了带头作用。

个别党员素质
低下,党性观念淡化,把自己混同于普遍群众中,有的甚至在农村群体性事件中站在党组织的反面,煽风点火,出谋划策,参与其中。

农民党员的思想文化素质差,致使他们的观念陈旧,工作能力不强,更缺乏带领农民群众致富的好点子、好办法。

(四)农村党支部书记的党务知识较少,支部活动开展的方式办法不够,一定程度上造成了党组织的凝聚力,战斗力减弱,党员的先锋模范作用得不到充分体现。

二、加强农村基层党组织建设的对策和建议。

针对以上存在的问题,在今后的农村党建工作中,必须针对农村党组织和党员队伍加强教育引导,切实把开展先进性教育活动中打下的良好基础转为推进社会主义新农村建设的强大精神活力。

(一)是建设一支坚强的领导班子和发展农村经济的带头人。

能人、明白人当村官。

采取"走、派、挂"、"两推一选"、"公选"等多种渠道,选拔回乡的退休干部大中专毕业生、复退军人和农村致富能人、明白人当村官。

选好配强党组织班子,村级班子中能人占多数比例,使党组织服务"三农"工作的整体能力得到增强。

规范党员活动阵地。

为各村党支部建立一间活动室,并给予相应的配套设施,使党组织阵地建设达到"有一间活动
室,有一套电教设备,有一批书报的学习材料,有一个宣传栏"的四有目标。

(二)建设一支作用发挥良好群众信任的党员干部队伍。

状大党员队伍。

以退伍军人、返乡青年、致富能人、村组干部为重点发展对象,加强党员发展工作,逐步形成有一支数量充足,结构合理(35岁以下,初中以上文化,有一定妇女比例,民族比例)的入党积极分子,对入党积极分子严格考察,成熟一个纳新一个,改善党员队伍的文化结构和年龄结构。

充分发挥党员作用。

结合开展党员设岗定责活动,科学设置科技示范岗、纠纷调解岗、治安保护岗、文明新风岗和信息宣传等一批经济社会发展岗位,选派农村经济社会发展服务队伍,让有一定能力的党员都能上岗履职,在为民服务的岗位上发挥先锋模范作用,形成党员"人人肩上有担子,时时处处争先锋"的良好氛围。

增强党员"双带"能力。

大力开展"双带双培"活动,落实"三培养"措施,各村党总支、支部在每月月底开展科技党务知识和法律法规知识培训,并及时与上级部门联系,针对"一村一品"发展思路,有性地开展培训工作,着力把党员培养成经济能人,把经济能人培养成党员和村组干部,使党员队伍整体素质得到提高,增强带头致富的能力。

(三)建立运行顺畅的工作制度和良好的发展环境。

建立完善组织工作制度。

建立健全村党组织"三会一课"、民主评议党员、流动党员管理、党员发展、村党总支(支部)书记工作职责、班子成员工作职责、无职党员工作职责等制度,但适当组织工作有效开展,党员参与组织活动的自觉性增强,使共青团、妇女、民兵等各配套组织健全完善,积极性得到充分调动。

村"两委"关系协调。

结合村委会换届选举工作,充分进行调查研究,努力实现村党总支书记、村委会主任"一肩挑",完善村"两委"议事协调制度、村级事务"一事一议"等制度,村内重大事务必须村委会、支部会、群众讨论决定,使党政班子团结协调,党员参政议政能力明显提高。

民主评议制度完善。

建立完善民主评议党组织班子成员和村干部制度、党员干部民情恳谈制度、村务财务公开制度,定期开展民主评议党员工作。

政治文明、精神文明双促进。

积极开展以培养科技示范户,"五带头"党员挂牌活动,推进"无毒无艾村"、"平安村",民族团结村"十星级文明户"等创建活动,使党员干部依法办事的能力明显提高,群众的民主法制意识明显增强,形成村"两委"领导,党员带头,群众参与的防范和抵制邪教,排查调外矛盾纠纷的群防群治网络,团结和谐,村容整洁,公德文明的理念深入人心。

(四)建立一个文化宣传阵地。

紧紧围绕乡风文明,构
建和谐农村的要求,结合农村实际和民族文化特色,成立文化活动中心,完善和配强农村文艺队,并充分利用节日和农闲时间开展文艺表演,镇党委和文化部门的工作人员要深入农村指导好农村文艺队开展引导工作,弘扬民族传统文化,宣传党的方针政策,用健康向上的思想文化占领农村文化阵地。

(五)积极筹集"党员互助金",提高党员自行解决问题的能力。

在各村党总支、支部成立党员互助基金会,要求有一定经济基础。

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