公安机关值班备勤制度
警务室工作制度范本(3篇)
警务室工作制度范本一、警务室值班备勤制度。
警务室两名民警实行ab岗轮流制度，确保每周三个工作日有民警在警务区开展各项工作；周三、周四及墟日为固定接待群众的时间。
警务室由专职协勤人员按排班保持____小时有人值守；民警每周至少两个晚上在警务室值班，并组织协勤人员和义务巡逻队开展夜间巡逻。
二、警务室内务管理制度。
值班民警及协勤人员须按规定着装、佩带值班牌，文明热情接待每位来访群众，并详细做好警务室的工作日志。
值班员必须保持当日警务室的内务规范、卫生整洁，物品摆放整齐、有序。
警务室装备处于良好的使用状态。
三、警务室定期召开会议制度。
警务室每月月底定期召开一次群防群治组织联动会议，分析总结本月治安特点及研究部署下一步工作；每月召开一次辖区群众代表会议，向群众报告警务工作，通报辖区治安状况，并收集群众的意见和建议；每月召开一次辖区企事业单位代表、各村主干座谈会，互通信息，了解掌握辖区治安状况，共同商讨对策。
四、警务室接处警工作制度。
辖区内发生治安案件、刑事案件等警情时，民警或协勤人员要在第一时间到达现场，按照不同警情做好处置工作，及时受理查处案件，并在三日内进行回访，向当事人通报案件办理情况，落实案件回访制度。
五、警务室服务群众工作制度。
警务室工作人员必须时刻坚持严格执法、热情服务的宗旨，做好受理有关户口申请、换发二代证、送证上门、受理外来人口和出租房屋登记办证、提供法律咨询等各项便民利民工作，为孤寡老人、残疾人、留守儿童等特殊群众提供帮助，建立落实各项帮扶措施。
六、警务室深化入户访查工作制度。
警务室民警须每周安排时间入户访查，了解掌握情况，收集各类信息，做到实有人口、重点人口、监管对象、暂住人口、出租房屋底数清、情况明，无漏管、失控现象，并将有关工作信息录入派出所综合信息系统。
七、警务室治安管理工作制度。
警务室民警须把辖区的企事业单位、公共复杂场所、特种行业逐个规范建档，按要求落实管理措施和安全检查制度。
公安考勤制度模板
公安考勤制度模板一、目的和原则本考勤制度旨在明确公安机关人员的工作时间、休假、请假等相关规定，确保人员管理的规范性和公正性。
制度遵循公平、公正、公开的原则，以提高工作效率，保障员工权益。
二、考勤对象本考勤制度适用于全体在职警员，包括正式警员、辅警及其他依法从事公安工作的人员。
三、工作时间1. 正常工作时间：周一至周五，上午8:30至下午5:30，中午休息时间为12:00至14:00。
2. 值班、备勤时间根据工作需要另行安排，需提前通知相关人员。
四、考勤记录1. 采用电子考勤系统进行打卡，每日上下班各打卡一次。
2. 值班、备勤及加班情况应通过专门的记录表进行登记。
五、请假规定1. 事假：因私事需请假的，应提前一天向直接上级提出申请，并填写请假申请表。
2. 病假：因病请假的，应在休假前或休假后的第一个工作日内提供医院出具的病假证明。
3. 年假：按照国家规定和本单位实际情况安排年假。
六、迟到早退处理1. 迟到或早退超过30分钟的，视为旷工半天。
2. 连续迟到或早退三次以上的，将视情节给予相应的纪律处分。
七、值班备勤1. 值班备勤人员应保持通讯畅通，随时待命。
2. 值班备勤期间不得擅自离开指定区域，违反者将按旷工处理。
八、加班补偿1. 根据工作需要安排的加班，应按国家有关规定给予加班费或调休。
2. 加班需由部门负责人审批，未经批准的加班不予补偿。
九、考核与奖惩1. 考勤情况将作为年度考核的重要依据之一。
2. 对于考勤表现优秀者，可给予表彰或奖励。
3. 对于违反考勤制度者，将根据情节轻重给予警告、罚款或其他纪律处分。
十、附则本考勤制度自发布之日起实施，由公安局人事部门负责解释。
如有变动，以最新规定为准。
安保值班备勤内务制度范本
安保值班备勤内务制度范本一、总则为确保安保工作的顺利进行，提高安保人员的服务质量和工作效率，依据相关法律法规和单位实际情况，制定本制度。
二、值班备勤要求1. 值班人员应具备较强的责任心、职业道德和业务能力，熟悉各项工作流程和应急预案。
2. 值班人员应严格遵守作息时间，按时交接班，确保24小时不间断值班。
3. 值班期间，安保人员应保持整洁的仪容仪表，穿着规定的工作服，佩戴工作证件，文明用语，礼貌待人。
4. 值班人员应认真履行岗位职责，密切关注 security 动态，及时报告、处理和安全事件。
5. 值班期间，安保人员应严格执行安全检查、访客管理、巡查等工作制度，确保场所安全。
6. 值班人员应熟练掌握各类消防器材的操作使用方法，定期进行消防设施检查、维护，确保设施设备正常运行。
7. 值班人员应定期进行业务知识和技能培训，提高应对突发事件的能力。
三、交接班制度1. 交班人员应将当班期间的工作情况、重要信息、注意事项等向接班人员详细交代。
2. 接班人员应认真听取交班人员的交代，并对重要事项进行记录。
3. 交接班过程中，双方应进行工作交接，确保工作的连续性和完整性。
4. 接班人员应在规定时间内到达岗位，确保无缝衔接。
四、应急处理1. 遇有突发事件，值班人员应立即启动应急预案，迅速采取措施进行处置。
2. 值班人员应立即向上级领导报告，并按照领导指示进行工作。
3. 值班人员应密切配合相关部门，确保突发事件得到及时、妥善处理。
五、值班记录1. 值班人员应认真记录当班期间的工作情况，包括安全检查、访客登记、巡查等内容。
2. 值班记录应真实、完整、清晰，不得伪造、篡改、隐瞒。
3. 值班记录应按照单位规定保存，以备查阅。
六、考核与奖惩1. 单位应定期对值班人员进行考核，考核内容包括业务能力、工作态度、执行力等。
2. 对表现优秀的值班人员，单位应给予表彰和奖励。
3. 对违反值班备勤制度的，单位应根据相关规定给予纪律处分。
公安法定假日值班制度范本
公安法定假日值班制度范本一、总则第一条为确保我国法定节假日期间社会治安稳定，保障人民群众度过安全、祥和的节日，根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国公务员法》等法律法规，制定本制度。
第二条公安机关（包括派出所）在法定节假日期间应实行24小时值班制度，确保随时应对各类突发事件，维护社会治安稳定。
第三条值班工作应当坚持预防为主、处置及时、保障安全的原则，确保人民群众生命财产安全。
第四条各级公安机关应当加强值班领导，明确值班责任，确保值班工作有序开展。
二、值班安排第五条法定节假日期间，各级公安机关应当制定详细的值班计划，明确值班人员、值班时间和值班任务。
第六条值班人员应当具备较强的业务能力、责任心和应变能力，确保在关键时刻能够迅速、果断地处置各类突发事件。
第七条值班领导应当具备一定的职务层级，具备指挥协调和处理突发事件的能力。
第八条各级公安机关应当加强值班备勤力量，确保值班期间所需的警力、装备和物资充足。
三、值班职责第九条值班人员应当履行以下职责：（一）接待群众来访、报警和求助，及时处理各类治安案件；（二）负责对社会治安重点区域、重点场所进行巡查，预防违法犯罪活动；（三）及时处置交通事故，保障道路交通安全畅通；（四）参与处置突发事件，维护社会稳定；（五）执行上级公安机关下达的其他任务。
第十条值班领导应当负责指挥、协调和监督值班工作，确保值班人员认真履行职责。
四、值班纪律第十一条值班人员应当遵守以下纪律：（一）按时到岗，不得迟到、早退；（二）保持通讯畅通，随时接受任务调度；（三）严格履行职责，不得擅离岗位；（四）遵守保密规定，不得泄露工作中的国家秘密和敏感信息；（五）值班期间，不得饮酒、赌博、嫖娼等违法行为。
五、考核与奖惩第十二条公安机关应当对值班工作进行定期检查，对值班人员的履职情况进行考核。
第十三条对值班工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
第十四条对不履行职责、玩忽职守的值班人员，依法给予纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
交警规章制度（范本）
交警规章制度交警规章制度篇一：交警制度值班备勤制度一、实行24小时值班备勤：二、中队值班电话保证24小时畅通，值班车辆保持车况良好，停放位置有利于快速出警；三、中队民警轮流值班。
夜间至少有1名中队干部或正式民警带班,且值班备勤人员不少于2人；四、值班人员要着装规范、警容严整，坚守岗位，认真落实值班制度，不得在值班室内赌博、饮酒等，保持室内干净、整洁，不得在值班室内赌博、饮酒等，保持室内干净、整洁；五、加强工作责任心，确保值守区的安全和自身安全，夜间出警必须开启警灯、警报器、着反光背心等防护装备；六、认真搜集、整理当班期间民警执勤、执法及辖区道路发生的各种情况，做好值班登记和请示报告工作：七、与接班民警搞好交接班，交清当班期间的工作情况、值班设施及执勤用品、待办事项等。
接处警制度一、对于公路上遇到的刑事、治安案件接到报警后应当立即赶赴现场,并采取下列处置措施：1、疏导交通，控制事态,保护现场； 2、进行现场调查，询问被害人和证人；3、审查犯罪嫌疑人, 必要时可依法采取强制措施： 4、搜集证据,保护其他人的生命和财产安全,及时救助被害群众,扣押作案工具，交通工具和其他物证。
5、报告上级,通知刑侦、治安部门进行现场勘查和检验。
二、对案件简单、情节轻微、违法事实确凿、责任明确，因果关系清楚，当事人无争议，符合当场处罚条件的治安案件或交通违章行为可以依照有关法律、法规当场处罚，并填写当场处罚决定书一式两份,一份交被处罚人，一份存档备查。
三、公路巡警因接警、处警不力或玩忽职守、执法不严从而造成严重后果的要严肃处理，构成犯罪的要直接追究有关责任人的刑事责任。
警械装备管理制度一、加强对警械装备的日常管理，实行谁使用、谁保管的原则；保证装备经常处于良好状态。
派出所值班备勤制度
派出所值班备勤制度派出所值班备勤制度（通用5篇）为切实加强值班备勤工作，全面强化值班备勤制度，应制定规范的派出所值班备勤制度。
下面店铺为大家整理了派出所值班备勤制度（通用5篇），希望对大家有帮助。
派出所值班备勤制度篇1一、公安机关应当实行二十四小时值班备勤制度，由领导干部带班，安排适当警力备勤，配备相应器材交通工具，保障随时执行各种紧急任务。
二、刑警、交警、看守所、拘留所、派出所应当设置值班室，建立值班备勤制度。
三、值班人员职责1、接待报警、报案、检举、控告、投案自首或者其他原因来访的人员。
2、发生案件、事故或者其他紧急情况，立即报告上级，并按照上级指示或者预案做出应急处理。
3、及时、妥善处理公文、电话等。
4、维护本单位工作、学习、生活秩序，承担内部安全保卫工作。
5、完成领导交办的其他任务。
四、值班记录建立值班记录制度，详细记录值班期间发生的重要事项及其处置情况。
记录的主要内容包括：1、问题或者事件发生的时间、地点、有关人员的姓名和主要情况；2、向上级报告的时间，接受报告人的姓名和答复的主要内容；3、对上级指示的传达、办理情况和时间；4、负责处理的单位和人员姓名；5、值班人员姓名。
6、值班纪录应当存档，妥善管理。
五、值班人员必须坚守岗位，切实履行职责。
值班人员因故经批准离开岗位时，应当有人代岗。
换班时，下班人员应当将工作情况向接班人员交代清楚，并履行交接手续。
六、值班备勤人员在值班备勤之前和期间不得饮酒，值班备勤期间不得进行妨碍值班备勤秩序的娱乐活动。
派出所值班备勤制度篇2为严格落实24小时值班备勤制度和领导带班制度，郝穴派出所三项措施保障值班备勤警力、出警装备和车辆，为快速反应，迅速处警提供强有力的保障。
第一，完善落实睡班制度。
该所要求值班领导及民警一律在值班室睡班，保证出警警力快速反应，以最快速赶赴现场，及时处理相关问题。
第二，做好装备保障。
该所制定完善的装备交接制度，要求当班民警爱护装备，理性使用武器装备，做好与下班值班干警的交接工作，保障装备的完整性和有效性。
机关值班备勤管理制度
机关值班备勤管理制度第一章总则第一条为加强机关值班备勤管理，维护机关工作秩序和安全稳定，提高机关工作效率，制定本制度。
第二条本制度适用于机关各部门值班备勤工作，旨在规范机关值班备勤工作流程，落实值班备勤责任，确保机关值班备勤工作有序进行。
第三条值班备勤管理工作原则上实行24小时值班，保障机关各项工作正常运转。
第四条机关值班备勤管理工作以做好日常的值班工作为重点，同时要及时、准确地处理突发事件，确保机关值班备勤工作的连续性和有力性。
第五条机关值班备勤管理工作实行统一领导，各部门负责人要高度重视值班备勤工作，加强组织协调，明确责任分工。
第六条违反本制度的行为，由机关主管领导责令改正，对严重者可以给予相应的处分。
第七条本制度的修改和解释权属于机关主管领导。
第二章机关值班备勤工作岗位设置和职责第八条机关值班备勤工作的岗位设置应根据机关规模、工作需求合理确定。
第九条机关值班备勤工作主要包括以下岗位：（一）值班员：负责日常的值班工作，及时处理来访事务，协助维护机关秩序。
（二）备勤员：负责备勤工作，保障机关正常运转，处理各类突发事件。
第十条机关值班备勤工作的职责包括：（一）值班员职责：1. 定时上下班，认真履行值班职责。
2. 接待来访人员，了解相关情况，及时汇报。
3. 协助领导处理日常事务，维护机关正常秩序。
（二）备勤员职责：1. 定时上下班，认真履行备勤职责。
2. 维护机关设施设备的完好，处理突发事件，保障机关工作正常进行。
3. 根据情况制定应急预案，做好应对措施。
第十一条值班备勤工作人员应按时上岗，认真履行职责，如有特殊情况需提前请假，并由领导批准。
第三章机关值班备勤工作流程第十二条机关值班备勤工作按照以下流程进行：（一）交接班：上班人员应在规定时间到岗，进行交接班工作，详细了解前一班次工作情况。
（二）签到登记：上班人员应按时在值班记录簿上签到，报告值班领导。
（三）开展工作：值班员应认真履行职责，协助处理突发事件，保障机关秩序。
警务值班室规章制度
警务值班室规章制度第一章总则第一条为了规范警务值班室管理，提高工作效率，维护社会治安，保障人民生命财产安全，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有警务值班室，是各级公安机关管理人员和值班人员的行为准则。
第三条警务值班室是公安机关日常管理的重要组成部分，负责接待来访群众、处理突发事件、指挥调度警力等职责。
第四条值班室应当按照警务工作要求进行合理布局，设有相应的通讯设备、警情接报设备、监控设备等。
第五条值班室应当保持通讯设备的畅通，确保随时能够接收到来自各方面的信息。
第六条值班室应当建立健全的工作制度，明确各项工作任务的分工和责任。
第七条值班室应当定期进行演练和培训，提高值班人员的应急处理能力。
第二章值班人员管理第八条值班室设有主值班员、副值班员，按照工作需要配备相应的警力。
第九条值班室主值班员负责值班室的日常管理工作，保证工作的顺利进行。
第十条值班室副值班员协助主值班员处理各类突发事件，做好信息的传递和记录工作。
第十一条值班室人员应当遵守工作纪律，服从管理人员的指挥，不得私自调动警力。
第十二条值班室人员应当保持警容风采，着装整齐，礼貌待人，做到严谨细致。
第十三条值班室人员应当严格遵守工作规定，认真履行职责，不得擅离职守。
第十四条值班室人员应当定期进行业务培训，提高自身的业务水平和应急处置能力。
第十五条值班室人员应当保护好值班室的工作设备，不得随意更改或私自使用。
第十六条值班室人员应当维护值班室的工作秩序，不得在值班室内大声喧哗、吸烟等行为。
第十七条值班室人员应当积极报告工作情况，及时向领导汇报异常情况。
第三章值班工作流程第十八条值班室应当保证24小时值班，随时接受来访群众的咨询和报警。
第十九条值班室主值班员应当按照工作要求合理安排值班人员的轮班制度，保证工作效率。
第二十条值班室主值班员应当每日对值班室进行巡视，检查设备设施是否完好。
第二十一条值班室应当建立健全的警情接报系统，确保能够准确、及时地收集到各类警情。
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特勤队员值班备勤制度
1.恪尽职守、坚守岗位，在执勤中，不准闲聊、打闹、干
私活、看报刊；不准抽烟、酗酒、打瞌睡；不准迟到、早退、擅离职守、串岗。
2.仪表端正、文明执勤，严格按照规定着装上岗，并做到
着装整洁、仪表端正大方，用语文明、服务热情、周到。
3.遵纪守法、不图私利，特勤队员在担负执勤、治安维护
工作时，要认真遵守国家法律、法规，不收受贿赂、不徇私舞弊。
4.认真执勤、确保安全，特勤队员在执勤工作中，要认真
仔细观察，不放过任何疑点，确保责任区安全防范工作。
5.严格落实巡视检查工作，在工作中发现问题，及时汇
报，积极配合班、队里的安全防范工作。
值班时要注意自身的形象，非特殊情况，不得聚群。
6.。