集团公司财务管理制度(
集团公司财务管理制度(优秀6篇)

集团公司财务管理制度(优秀6篇)在社会发展不断提速的今天,人们运用到制度的场合不断增多,制度是国家机关、社会团体、企事业单位,为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序,保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展,依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。
拟定制度的注意事项有许多,你确定会写吗?读书是学习,摘抄是整理,写作是创造,下面是可爱的编辑帮大家收集的集团公司财务管理制度【优秀6篇】,欢迎借鉴。
集团公司财务管理制度篇一参考建议各位财务、人资、行政的朋友,可以根据自己公司实际情况修改调整完善。
重要在于制度的实施流程与执行管理和执行监督,并与岗位职能挂钩,同时需要符合企业自身的业务特点。
可以将制度和办公OA软件及管理流程操作结合执行。
一。
总则1 为加强集团的财务管理,规范集团的各项财务管理行为,保证集团战略和目标顺利落实,保障集团资产的安全、完整,促进首联集团的发展,特制订本制度。
2 集团财务管理的根本目标:以集团股东为主体的利益相关人利益较大化。
3 集团财务管理的主要内容和任务:3.1 建立和健全集团基本财务管理体制。
包括组织机制、决策机制、内部控制和风险管理机制、信息流转机制等。
3.2 制定集团财务管理规则,包括各财务事项操作规范和管理权限,具体包括:3.3 投资融资和收益分配:其核心内容是企业发展“安全性、流动性、收益性”的科学统一,具体包括选择融资渠道及合理的资本结构,综合分析评估投资风险与报酬,协助进行投资决策;制定符合股东利益和企业长远发展需求的股利分配政策。
3.4 通过系统的全面预算制度和配套的监控体系,对集团业务运作和资金流转进行管理和监控,保证集团战略目标实现的效果和效率,实现股东权益的保值增值。
3.5 建立良好的企业内部控制系统,加强风险防范,保证资产安全,降低成本控制的费用。
3.6 遵照国家法律法规要求,为各政府机构和股东提交准确完整的财会信息。
集团财务公司财务管理制度

第一章总则第一条为加强集团财务公司财务管理,规范财务行为,提高资金使用效率,防范财务风险,保障公司合法权益,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国会计法》等相关法律法规,结合公司实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于集团财务公司及其下属分支机构。
第三条集团财务公司财务管理遵循以下原则:1. 合法合规:严格遵守国家法律法规、行业规范和公司规章制度。
2. 规范化:建立健全财务管理制度,规范财务流程,确保财务活动合法、合规、透明。
3. 效率优先:优化资源配置,提高资金使用效率,降低财务成本。
4. 风险控制:加强风险防范,建立健全风险管理体系,确保公司财务安全。
第二章财务管理组织架构第四条集团财务公司设立财务部,负责公司财务管理工作。
第五条财务部下设以下岗位:1. 财务经理:负责财务部全面工作,组织实施本制度,对财务工作进行监督、检查和考核。
2. 会计主管:负责会计核算、财务报表编制、财务分析等工作。
3. 出纳主管:负责现金管理、银行结算、财务报销等工作。
4. 财务专员:协助完成会计核算、财务报表编制、财务分析等工作。
第三章财务管理职责第六条财务经理职责:1. 贯彻执行国家法律法规、行业规范和公司规章制度。
2. 组织制定和实施财务管理制度,建立健全内部控制体系。
3. 负责财务部日常管理工作,确保财务工作有序开展。
4. 定期向公司管理层汇报财务状况,提出改进建议。
第七条会计主管职责:1. 负责会计核算、财务报表编制、财务分析等工作。
2. 指导、监督财务专员完成相关工作。
3. 负责财务档案管理,确保档案完整、安全。
第八条出纳主管职责:1. 负责现金管理、银行结算、财务报销等工作。
2. 指导、监督出纳员完成相关工作。
3. 负责出纳档案管理,确保档案完整、安全。
第四章财务管理流程第九条财务审批流程:1. 各部门提交财务申请,经部门负责人审核后报财务部。
2. 财务部对申请进行初步审核,符合规定的予以审批,不符合规定的退回相关部门。
集团下属公司财务管理制度

第一章总则第一条为加强集团下属公司的财务管理工作,规范财务行为,提高资金使用效率,防范财务风险,确保会计信息真实、准确、完整,根据《会计法》、《企业财务通则》、《企业会计准则》等法律法规,结合集团实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于集团下属所有子公司、分公司及其下属机构。
第三条集团下属公司财务管理工作应遵循以下原则:1. 遵守国家法律法规,严格执行国家财务会计制度;2. 严肃财经纪律,加强内部控制,防范财务风险;3. 优化资源配置,提高资金使用效率;4. 强化责任意识,明确职责分工,确保财务管理工作有序开展。
第二章组织机构与职责第四条集团下属公司应设立财务部门,负责本公司的财务管理工作。
第五条财务部门的主要职责:1. 负责编制、执行和监督公司财务预算;2. 负责公司资金筹集、使用和管理;3. 负责公司成本费用控制、核算和分析;4. 负责公司财务报告编制和信息披露;5. 负责公司税务筹划和税务申报;6. 负责公司内部控制体系建设;7. 完成集团下达的其他财务工作任务。
第六条财务部门负责人应具备以下条件:1. 具有财务、会计专业大专及以上学历;2. 具有丰富的财务管理经验和良好的职业道德;3. 具有较强的组织协调能力和沟通能力。
第三章财务预算与计划第七条集团下属公司应根据公司发展战略和年度经营目标,编制年度财务预算,包括收入预算、支出预算、投资预算等。
第八条财务预算应遵循以下原则:1. 实事求是,合理预测;2. 综合平衡,突出重点;3. 优化结构,提高效益;4. 稳妥可靠,可控性强。
第九条财务预算一经批准,必须严格执行,不得随意调整。
第四章资金管理第十条集团下属公司应建立健全资金管理制度,确保资金安全、高效运作。
第十一条资金管理的主要内容包括:1. 资金筹集:合理确定资金筹集方式,确保资金来源稳定;2. 资金使用:优化资金使用结构,提高资金使用效率;3. 资金回收:加强应收账款管理,确保资金回收及时;4. 资金结算:规范资金结算流程,提高资金结算效率。
集团公司财务管理制度(DOC)

集团公司财务管理制度(DOC)集团公司财务管理制度(DOC)1. 引言集团公司财务管理制度是为确保集团公司财务管理工作的规范、高效进行而制定的,旨在提高财务管理水平,保证财务操作的合法性、规范性,并加强对集团公司财务状况的监督与控制。
2. 财务管理职责与权限2.1 财务管理部门职责财务管理部门承担以下职责:编制和执行集团公司财务管理制度;组织编制集团公司财务预算,并监控预算执行情况;负责集团公司的资金管理、资本运作及投融资活动;负责集团公司财务报表的编制、审计和披露等工作。
2.2 财务管理部门权责财务管理部门享有以下权责:对集团公司财务状况进行定期、不定期的检查和分析,并提出相应意见和建议;监督、检查各项财务业务的执行情况,及时发现并解决问题;参与制定公司的财务目标和策略,并协助各部门实施。
3. 财务管理流程3.1 财务预算管理流程财务预算管理流程包括以下环节:1. 收集各部门的预算需求;2. 编制财务预算草案;3. 召开预算审定会议,讨论并确定最终财务预算;4. 按照财务预算指导各部门实施财务安排;5. 监控预算执行情况,定期召开预算执行情况汇报会议。
3.2 财务报表编制流程财务报表编制流程包括以下环节:1. 收集各部门的财务数据;2. 核对和整理财务数据,确保准确性;3. 编制财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表;4. 审核和复核财务报表;5. 报送财务报表给相关部门和股东。
4. 财务风险管理4.1 财务风险评估财务风险评估是为了提前识别和评估可能面临的财务风险,并采取相应的风险防范措施。
财务风险评估应包括以下内容:集团公司财务风险的分类和评估;集团公司财务风险的概率和影响程度评估;针对财务风险制定相应的风险防范策略。
4.2 财务风险控制财务风险控制是指制定和实施一系列措施来降低财务风险的可能性和影响程度。
财务风险控制应包括以下方面:内部控制的建立和落实;财务风险的成因和防范措施的培训和宣传;应急预案的制定和实施。
集团财务管理制度文件

第一章总则第一条为加强集团财务管理,规范财务行为,提高资金使用效率,保障集团财务安全,根据国家有关法律法规,结合集团实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于集团及其所有子公司、分支机构、关联企业和项目(以下简称“集团各单位”)的财务管理工作。
第三条集团财务管理遵循以下原则:(一)合法性原则:遵守国家法律法规,严格执行国家财务会计制度;(二)真实性原则:财务信息真实、准确、完整;(三)完整性原则:财务制度全面、系统、协调;(四)及时性原则:财务信息及时反映集团财务状况;(五)安全性原则:确保集团资金安全,防范财务风险。
第二章财务管理体制第四条集团设立财务管理部门,负责集团财务管理的组织实施和监督。
第五条财务管理部门的主要职责:(一)制定集团财务管理制度,并组织实施;(二)编制和审核集团财务报表;(三)组织预算编制和执行;(四)管理集团资金,确保资金安全;(五)监督集团各单位财务行为,防范财务风险;(六)负责集团财务人员的培训和管理。
第三章财务核算与报告第六条集团财务核算采用权责发生制,以人民币为记账本位币。
第七条集团财务报表包括资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表。
第八条财务报表的编制和审核应遵循以下要求:(一)财务报表内容真实、完整;(二)财务报表编制方法统一;(三)财务报表数据准确、可靠;(四)财务报表披露及时、充分。
第四章预算管理第九条集团预算管理遵循以下原则:(一)目标导向原则:预算编制以集团战略目标为导向;(二)全面性原则:预算编制覆盖集团所有业务领域;(三)可控性原则:预算指标合理,可控性强;(四)激励性原则:预算执行与绩效考核挂钩。
第十条集团预算编制程序:(一)集团财务管理部门制定预算编制方案;(二)各部门根据预算编制方案,编制本部门预算;(三)集团财务管理部门汇总各部门预算,编制集团总预算;(四)预算经集团管理层审批后执行。
第五章资金管理第十一条集团资金管理遵循以下原则:(一)集中管理原则:集团资金统一管理,集中调配;(二)流动性原则:保持资金流动性,满足业务需求;(三)安全性原则:防范资金风险,确保资金安全;(四)效益性原则:提高资金使用效率,实现资金增值。
集团公司财务管理制度汇编

集团公司财务管理制度汇编第一章总则第一条为规范集团公司财务管理行为,加强财务监管,保障集团公司财务健康发展,特制定本制度。
第二条本制度适用于集团公司内财务管理工作,包括财务人员的工作行为、财务流程和财务信息披露等方面。
第三条集团公司各级管理人员必须严格遵守本制度规定,做好财务管理工作,确保集团公司财务运作安全稳健。
第二章财务管理岗位设置及职责第四条集团公司设立财务部门,按照公司架构和业务需求设立财务管理岗位,确保财务管理工作的有序推进。
第五条财务主管负责制定公司财务管理工作方针政策,审批财务预算和报表,监督财务人员的日常工作。
第六条财务经理负责公司日常财务工作,保证财务数据的准确性和完整性,同时协助财务主管做好监督管理工作。
第七条出纳岗位负责公司的资金管理工作,包括资金的收支安排、资金的保管和使用等。
第八条会计岗位负责公司的会计核算工作,保证公司的财务账目准确无误,及时报送相关财务报表。
第三章财务工作流程第九条集团公司财务工作流程分为日常财务管理、财务报表编制、财务审核和财务监督等环节,各环节之间相互协作,形成完整的财务管理体系。
第十条日常财务管理包括收款、付款、记账、票据处理等工作,要求财务人员按规定流程操作,确保财务数据的完整性和真实性。
第十一条财务报表编制是财务工作的重要环节,要求财务人员按照会计准则和公司规定,准确地编制各类财务报表,并按时报送给相关单位。
第十二条财务审核是财务管理的重要控制环节,要求公司设立内部审计部门,对财务数据进行审计检查,发现问题及时处理。
第十三条财务监督是保证财务管理工作正常进行的关键,要求公司领导层加强对财务管理工作的监督和指导,确保公司财务的健康发展。
第四章财务信息披露第十四条集团公司要求财务部门定期向股东、监管机构和社会公众披露公司财务信息,包括财务报表、财务分析和财务风险等方面。
第十五条财务信息披露要求真实、准确、及时和完整,不能有虚假信息或者隐瞒真相的行为,否则需要承担相应的法律责任。
集团公司财务管理制度总则

集团公司财务管理制度总则1. 引言本文档为集团公司财务管理制度的总则,旨在规范和指导集团公司内部财务管理工作。
本制度适用于公司各个部门、子公司及关联企业,涵盖了财务管理的基本原则、职责分工、流程规范等方面。
2. 财务管理的基本原则为确保集团公司财务管理的合规性、规范性和高效性,制定如下基本原则:2.1 依法依规集团公司财务管理应严格遵守国家相关法律法规和财务会计准则,确保财务活动的合法性和合规性。
2.2 透明公正财务管理应秉持公开、公正、公平的原则,对内提高财务信息的透明度与准确性,对外准确公布财务数据,确保相关利益相关方的知情权。
2.3 风险控制集团公司应建立健全的风险管理体系,对财务活动中的风险进行识别、评估和控制,并采取相应的措施予以规避或降低。
2.4 效率优先财务管理应以提高效率为目标,不断优化流程,提高财务管理的效能和效果,为集团公司的发展提供有力支持。
3. 财务管理职责分工为保证财务管理的协同性和专业性,明确财务管理的职责分工如下:3.1 财务部门集团公司设立财务部门,负责公司财务管理的组织、规划、监督和执行。
财务部门应具备专业的财务知识和技能,并承担以下责任:•编制公司财务管理规章制度;•制定并贯彻财务预算和资金计划;•进行会计核算和财务报表编制;•组织开展内部控制和风险管理工作; -监督财务合规性,并提供相关报告。
3.2 各部门各部门负责根据自身业务特点,执行集团公司财务管理规定,并按照要求提供相关财务数据。
各部门应积极配合财务部门的工作,确保财务管理工作的顺利进行。
3.3 子公司和关联企业集团公司的子公司和关联企业应依法独立进行财务管理,但同时要遵循集团公司的财务管理规定,与集团公司保持紧密合作与信息共享。
4. 财务管理流程规范为提高财务管理的效率和准确性,制定以下财务管理流程规范:4.1 预算管理集团公司财务管理应建立健全的预算管理制度,包括年度预算编制、执行控制和评估反馈等环节。
集团公司财务管理制度(5篇)

集团公司财务管理制度第一篇:集团公司财务管理制度的背景和目的背景随着公司规模的扩大和发展,财务管理在集团公司中变得愈发重要。
为了规范财务管理行为,加强对财务风险的控制,集团公司制定了一套完善的财务管理制度。
目的该制度的目的是确保财务管理的规范性和透明度,提高财务管理的效率并降低财务风险。
通过建立制度来规范各个环节的财务管理行为,集团公司能够更好地做出决策、评估风险和控制成本。
第二篇:集团公司财务管理制度的框架和内容框架该财务管理制度包括以下几个方面的内容:财务组织架构和职责分工、财务制度和流程、财务报告与分析、预算管理和控制、内部控制和审计、风险管理等。
财务组织架构和职责分工这部分涉及集团公司内部的财务部门设置、职责分工和人员配备等,确保财务管理的高效运作和信息的畅通流动。
财务制度和流程明确财务管理的各项制度和流程,包括会计制度、核算制度、报销制度、审批流程等,确保财务活动的合规性和准确性。
财务报告与分析规定了财务报告的内容、格式和时间表,以及财务分析的方法和依据。
为决策者提供准确的财务信息,帮助他们制定正确的决策和应对风险。
预算管理和控制明确了集团公司的预算编制流程和管理方法,以及预算执行和控制的措施,确保资金的合理运用和预算目标的达成。
内部控制和审计规定了内部控制的要求和方法,并明确了内部审计的职责和程序。
通过加强内部控制和审计,确保财务管理的合规性和系统的有效性。
风险管理制定了一套风险管理体系,包括风险识别、评估、控制和监测等,以及相应的风险管理政策和流程。
致力于防范和控制各类财务风险,保护公司的利益和稳定经营。
第三篇:集团公司财务管理制度的执行和监督执行集团公司财务管理制度的执行需要全员参与和支持。
各个部门和岗位应按照制度的要求,严格执行各项财务管理制度和流程。
同时,需要建立相应的督导机制,对执行情况进行监督和评估。
监督集团公司设立财务监督部门,负责对财务管理制度的执行情况进行监督和检查。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
集团公司财务管理制度(精选资料《集团公司财务管理制度》财务管理制度一、总则、依据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《股份公司会计制度》制定本制度、本制度适用于xxxx各分子公司、为规范公司日常财务行为发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用便于公司各部门及员工对公司财务部工作进行有效地监督同时进一步完善公司财务管理制度维护公司及员工相关的合法权益制定本制度、本制度的解释权在xxxx财务中心。
财务管理细则一、总原则、公司财务实行“计划”为特征的总经理负责制:属已经总经理审批的计划内的支付由相关事业部总经理的书面授权财务负责人监核即可办理属计划外的必须有公司总经理的书面授权。
、严格执行《会计法》和相关的财务会计制度接受财政、税务、审计等部门的检查、监督保证会计资料合法、真实、及时、准确、完整。
二、财务工作岗位职责大区财务实行分级管理、分工负责的管理制度各分公司财务人员接受本公司财务主管的领导各财务主管对大区财务经理负责财务经理对集团财务中心和大区总裁负责。
财务人员设会计、出纳岗位实行岗位责任制做到钱帐分开各负其责。
(一)财务经理职责、组建大区财务机构对大区财务机构和岗位设置、人员配备、核算组织程序等提出方案。
同时负责选拔、培训和考核财会人员。
、贯彻国家财税政策、法规并结合公司具体情况建立规范的财务模式指导建立健全相关财务核算制度同时负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核。
、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核监督各部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。
、其他相关工作。
(二)财务主管职责、负责管理公司的日常财务工作直接对大区财务经理负责由大区财务经理报集团财务中心及大区总裁任免。
、负责对本部门内部的机构设置、人员配备、选调聘用、晋升辞退等提出方案和意见。
、负责对本部门财务人员的管理、教育、培训和考核。
、负责公司会计核算和财务管理制度的制定推行会计电算化管理方式等。
、严格执行国家财经法规和公司各项制度加强财务管理。
、参与公司各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析决策和管理做好对本部门工作的指导、监督、检查。
、组织指导编制财务收支计划、财务预决算并监督贯彻执行协助财务经理对成本费用进行控制、分析及考核。
、负责公司资产管理监督其增减变化负责盘盈盘亏、报废清理、货款结算、催收和处理工作。
做到手续完备、数据准确、账目清楚、处理及时。
、及时报送会计报表及相关信息资料向大区财务经理及分公司总经理报告财务状况及经营成果并接受监督指导。
、负责监管财务历史资料、文件、凭证、报表的整理、收集和立卷归档工作并按规定手续报请销毁。
、参与价格及工资、奖金、福利政策的制定。
、完成领导交办的其他工作。
(三)会计职责、按照国家会计制度的规定记账、复帐、报账做到手续齐备、数字准确、账目清楚、处理及时、发票开具和审核各项业务款项发生、回收的监督业务报表的整理、审核、汇总业务合同执行情况的监督、保管及统计报表的填报、会计业务的核算财务制度的监督会计档案的保存和管理工作、完成部门主管或相关领导交办的其他工作。
(四)出纳职责、建立健全现金出纳各种账册严格审核现金收付凭证。
、严格执行现金管理制度不得坐支现金不得白条抵库。
、对每天发生的银行和现金收支业务作到日清月结及时核对保证帐实相符。
、每周末下班前报送资金周报表给大区财务经理、总经理及大区总裁。
三、现金管理制度、所有现金收支由公司出纳负责。
、建立和健全《现金日记帐》簿出纳应根据审批无误的收支凭单逐笔顺序登记现金流水收支帐目并每天结出余额核对库存。
作到日清月结帐实相符。
、库存现金超过元时必须存入银行。
、出纳收取现金时须立即开具一式四联的《支票回收登记表》由缴款人在右下角签名后交缴款人、业务部门、出纳、会计各留存一联。
、任何现金支出必须按相关程序报批(详见支出审批制度)。
因出差或其他原因必须预支现金的须填写借款单经总经理签字批准方可支出现金。
借款人要在出差回来或借款后三天内向出纳还款或报销(详见差旅费报销规定)。
、收支单据办理完毕后出纳须在审核无误的收支凭单上签章并在原始单据上加盖现金收、付讫章防止重复报销。
四、支票管理、支票的购买、填写和保存由出纳负责。
、建立和健全《银行存款日记帐》簿出纳应根据审批无误的收支凭单逐笔顺序登记银行流水收支帐目并每天结出余额每工作日结束后。
、出纳收取支票时须立即开具一式四联的《支票回收登记表》由缴款人在右下角签名后交缴款人、缴款部门、出纳、会计各留存一联。
、支票的使用必须填写“支票领用单”由经办人、部门经理、财务主管(经理)、总经理(计划外部分)签字后出纳方可开出。
、所开出支票必须封填收款单位名称。
、所开支票必须由收取支票方在支票头上签收或盖章。
五、印鉴的保管、银行印鉴必须分人保管。
、财务专用章和总经理印鉴分别由财务经理和出纳负责保管。
六、现金、银行存款的盘查、出纳人员在每周完成出纳工作后应将库存现金、银行存款的上存、收入、支出、结存情况编制“出纳报告表”并对由出纳保管的库存现金由会计或总经理指定人员于每星期五下午及每月终了进行定期对帐盘查其他时间进行抽查。
、出纳应根据银行存款日记帐的帐面余额与开户银行转来的对帐单的余额进行核对对未达帐项应由会计编制“银行存款余额调节表”进行检查核对。
、其它依据相关会计制度及法规执行。
支出审批制度一、目的、为简化支出审批手续提高工作效率。
、防止因私占用公司财产。
二、适用原则(一)使用商业单位制各单位(专业网站、成本中心、职能部门)经理负责人在该单位许可的经营范围、经营计划和财政预算内授权行使终审权。
(经理部门负责人对该单位之营业指标负全责)。
(二)部门经理可适当的将其权限或部份权限以文字性形式授权给其副经理或部门主管等。
(三)授权方式可分为两类:、固定授权)授权书由授权者向大区总裁出具并同时抄送运营管理中心。
)运营管理中心在认证此文件之有效性后既两个工作日之内将已被运营中心确认的复制样本交给财务部做相应执行。
)财务部在接收此文件后应全面配合及时针对财务之行政、内控、调码等事宜做出探讨并在三个工作日之内向该单位经理致函生效并明确列出相关的财务措施。
如财务部发现疑问须在以上期限内向大区总裁汇报。
)部门经理在接获生效函后的五个工作日之内必须向人事部提供有关人事权限更动的详细资料。
、临时授权)一般适用于经理外地出差或休假期间的委托。
在此情况下经理须最迟在授权生效二十四小时之前向大区总裁出具授权书并同时抄送运营管理中心、人力资源部和财务部。
)在授权书内说明授权方、被授权方原因权限和期限。
如时间紧迫发送电子邮件或传真加口授亦可。
(临时授权于他人并非相应排除经理对授权期间的具体责任由此经理应认真避免在此期间授权、断定非惯例性、金额庞大的交易。
)三、审批程序、计划内报销:经手人、证明人(持原始凭证)、分管经理(部门负责人)、财务部、超计划报销:经手人、证明人(持原始凭证和超支报告)、分管经理(部门负责人)、大区总裁、财务四、计划审批内容、购买日常办公用品、计算机的外设配件和耗材之支出计划由运营中心收齐汇总报公司总经理审批。
原则上由运营管理中心统一购买并库存各部门登记领用并进入各部门的费用。
每月底由运营管理中心向财务部提供有关方面的明细表(经各部门签字确认)。
、固定资产与办公家具(包括机房与OA设备):其购买由各部门报申请计划经部门负责人签字公司总经理批准公司技术部、运营管理中心统一协调核准后对协调或购买情况写出需求报告报公司总经理批准统一购买金额在万元以上的固定资产购入必须报大区总裁审批。
、参展会费:由经办人随借款单附上邀请函与盖章完全的参展申请表复印件由部门经理审批财务部审核付款。
本地展会原则上不得支付会务费外地展会如在参展费中包含会务费用的必须注明人数与明细并履行上述审批手续。
凡批准住会予以报销往返车票与会务费不住会的报销车票与差旅补助。
、凡是参加境外展览会必须至少提前一个月向公司总经理(大区总裁)提交专项申请报告注明参展必要性、参展人数、费用预算等。
经批准后方可执行。
、差旅费:各部门根据工作需要制定出差计划应注明出差地点、事由、时间、人数、由部门经理审核出差的必要性和借款的合理性、经理签字后交财务付款。
各部门经理凭出差报告先由公司总经理审批后方可借款。
(所有境外出差必须提前书面请示大区总裁经批准后方可执行)。
、工资、奖金的支出:由公司人事部核准每月考勤财务部编制发放表经理签字确认并报公司总经理批准后财务发放。
、业务费用:业务费用包括业务交通费(含油费、保养费、过路费、搬运费)、快递费、礼品费及业务招待费。
经总经理批准的计划内业务费用由部门经理审批计划外业务费用报公司总经理审批。
报销审核制度一、原则、严格财务收支审批制度公司发生的各项开支都必须由经手人填写费用报销单注明支出事由、项目、发票张数、报销金额、和经办人签名、部门经理签字、财务经理审核(按照有关规定办理)、分计划内和计划外相关程序审批后出纳方可付款。
(分公司元以下支出由分公司总经理或常务副总经理审批凡元以上任何开支都必须由大区总裁书面签字审批后出纳方可支付并将有大区总裁书面签字的审批单传真件复印后附于原始单据后方可作为报销凭证)。
、加强报销管理当月帐当月了日以后帐最迟不得超过下月日。
、为了分清责任进行部门核算不同人员支出的业务费用不得混淆在一张报销单上。
二、支出相关部门审核对所有报销内容相关部门经理必须就其合理性及必要性进行审核。
三、财务部门审核财务部门对所有报销票据依据相关财经法规及内部财务制度对其合法性进行审核。
四、审核权限同审批权限。
五、费用报销及借款时间一览项目周一周二周三周四周五款项借支::::::::::::::::::::费用报销::::::对外结帐::::::(分公司财务部可根据实际情况进行适当调整)六、报销手续严格执行财务报销制度款项支出时填写支出凭单并将发票(所有票据须开明细发票经手人须在票据背面签字)交给财务。
由客户或分公司报销的要向财务注明并留复印件原件给客户。
计划内报销必须提供的原始凭证:、版面费、广告代理费:由部门凭发票填写费用(成本)报销单财务部对票具进行核实(附上媒体刊登的详细清单)核对无误后付款。
、印刷费(出片费):部门凭发票附印刷品结算单进行核实无误后填写费用(成本)报销单财务审核无误后付款。
、办公用品、低值易耗品:由运营管理中心统一购买的运营管理中心保管人员根据发票同实物核对无误后填写验收单后(低值易耗品还需有出库单)凭发票(附上验收单及分摊明细)填写费用报销单。
各单位自行购买的凭发票填写费用报销单经相应级别的领导审批后报销。
、机房与OA设备:技术部保管人员根据发票同实物核对无误后填写验收单和出库单。
凭发票(附上验收单)填写费用报销单。
、资料费:各单位购书及其它资料首先将书、资料和发票拿到资料管理部门(运营管理中心)进行登记验收并在书、资料上盖章、编号。