厨房员工劳务合同精华版

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厨房(餐饮)劳务合同6篇

厨房(餐饮)劳务合同6篇

厨房(餐饮)劳务合同6篇篇1厨房(餐饮)劳务合同一、合同双方:雇主:(以下简称甲方)地址:联系电话:雇员:(以下简称乙方)地址:联系电话:二、合同内容:1.劳务内容:乙方将在甲方的餐饮厨房工作,具体工作内容包括但不限于洗碗、切菜、炒菜、烹饪等厨房工作。

2.工作时间:乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

3.工资报酬:乙方的工资为每月(或按照小时计)人民币(具体数额),工资将于每月(具体日期)发放一次。

4.工作规范:乙方在工作期间需服从甲方的管理和安排,保持工作环境的整洁卫生,严格遵守厨房安全操作规程,确保食品安全。

5.福利待遇:乙方有权享受甲方提供的食宿补贴、节假日加班费等福利待遇。

6.工作保密:乙方必须保守甲方商业机密和经营秘密,不得擅自泄露给他人,否则将承担相应的法律责任。

7.合同期限:本劳务合同自(具体日期)起生效,至(具体日期)终止。

双方如需终止合同,应提前(具体天数)通知对方。

8.其他事项:本合同内容系乙方和甲方共同遵守,如有违反,责任自负。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:篇2厨房(餐饮)劳务合同范本甲方:厨房(餐饮)公司乙方:厨师鉴于甲方是一家经营餐饮业的公司,为了更好地开展业务,现邀请乙方作为厨师加入公司。

为明确双方权益,特订立本劳务合同,共同遵守。

一、工作内容1.乙方应按照甲方公司的工作安排,负责厨房食材的采购、食材储存、菜品烹饪等工作。

2.乙方应遵守甲方的工作制度,保证厨房内的卫生与整洁,确保菜品的质量与口感。

3.乙方应与其他厨师配合工作,共同完成公司的餐饮任务。

4.乙方应保守公司的商业机密,不得私自泄露公司的经营秘密。

二、工作时间1.乙方的工作时间为每周六天,每天工作8小时,具体工作时间根据公司的安排而定。

2.乙方在特殊情况下需要加班时,应提前与甲方确认,甲方应根据实际情况支付相应的加班费。

三、薪酬待遇1.乙方的工资由甲方支付,支付方式为每月固定工资,具体数额为**元。

做饭用人劳务合同4篇

做饭用人劳务合同4篇

做饭用人劳务合同4篇篇1做饭用人劳务合同一、甲方(雇主):_____________ 身份证号码:_____________ 电话:_____________二、乙方(雇员):_____________ 身份证号码:_____________ 电话:_____________三、服务期限:本合同自________年____月____日起至________年____月____日终止。

经双方协商并书面确认,服务期限届满后,不续签合同,双方自动解除劳动关系。

四、工作内容:乙方受聘于甲方从事烹饪工作,负责在甲方家中为甲方及其家庭成员提供日常饮食,保持厨房卫生整洁,确保食品安全。

五、工作时间:乙方工作时间为每天______小时,具体工作安排由甲方安排并提前通知乙方,乙方应按照甲方的要求准时上岗并完成工作任务。

六、工资及支付方式:乙方的工资为每月______元,甲方于每月______日前将工资支付至乙方指定的银行账户中。

七、福利待遇:乙方在甲方工作期间,享有甲方提供的食宿待遇,具体内容由双方约定并写入合同。

八、工作规范:乙方在工作期间应当遵守甲方的相关规章制度,遵守国家法律法规,不得擅离岗位,不得私自带走甲方财物,不得对甲方家庭成员进行侮辱、侵犯等行为。

九、保密义务:乙方在工作期间得知甲方的家庭信息、财务信息等,应当保密,不得泄露给外界。

十、解除劳动合同:若乙方有违反合同规定情形,甲方有权解除合同并不支付违约金。

若甲方解除合同,须提前通知乙方,并支付相应的经济补偿。

十一、合同变更:本合同如需变更,应经双方协商一致后并书面确认。

十二、合同终止:乙方工作期满或者合同提前终止,双方应当以书面形式解除合同,并完成离职手续。

十三、合同争议:因本合同引起的争议,双方应当友好协商解决;协商不成的,可以根据中华人民共和国相关法律进行维权。

本合同一式两份,甲方、乙方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):_____________ 日期:_____________乙方(签字):_____________ 日期:_____________篇2做饭用人劳务合同一、甲方委托乙方担任其家庭厨师一职,具体工作内容包括但不限于负责家庭日常三餐的准备、烹饪、整理厨房和餐具、采购食材等相关工作。

饭店厨师劳务合同7篇

饭店厨师劳务合同7篇

饭店厨师劳务合同7篇篇1甲方(用人单位):___________ 饭店乙方(劳务人员):___________ 厨师根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本饭店厨师劳务合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,有效期为__年。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的饭店担任厨师职务,负责烹饪工作。

2. 乙方的工作地点为甲方的饭店所在地。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应遵循国家相关规定,实行标准工时制。

2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳务报酬1. 甲方应按照按劳分配的原则,根据乙方所担任职务和工作岗位,确定乙方的劳务报酬为每月____元(大写:____元整)。

2. 甲方应于每月的____日支付乙方的劳务报酬。

五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买工伤保险,确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应的保障。

2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,确保乙方在工作过程中的安全。

2. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境,防止职业病的危害。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规,以及甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方可根据情节轻重给予相应的处分。

八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更或解除。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的。

3. 本合同到期,双方不再续签的,合同自行终止。

九、争议解决1. 甲乙双方因本合同发生争议,应首先通过协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

厨房(餐饮)劳务外包合同4篇

厨房(餐饮)劳务外包合同4篇

厨房(餐饮)劳务外包合同4篇篇1厨房(餐饮)劳务外包合同一、甲方:___________(以下简称甲方)二、乙方:___________(以下称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲、乙双方经友好协商,达成如下协议,共同遵守并签订本合同:第一条合同的签订甲、乙双方在平等、自愿、公平的基础上签订本合同,目的是为了明确劳动关系,规范双方的权利和义务。

第二条业务范围乙方承诺将其经营的厨房(餐饮)业务相关的一切劳务外包给甲方,具体包括但不限于烹饪、清洁、洗碗等工作。

第三条劳动时间和地点1、乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,休息2天。

2、工作地点位于乙方经营的厨房(餐饮)场所,具体地址为______________。

第四条劳动报酬1、乙方每个月向甲方支付一定的劳务外包费用,具体金额为________________。

2、甲方应在每月的X日前支付乙方的劳务报酬。

第五条劳动保障1、乙方在劳动期间享受与甲方员工相同的社会保障待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

2、乙方在工作中受到意外伤害,甲方应承担相应的赔偿责任。

第六条保密条款1、甲、乙双方在合作的过程中可能涉及到商业机密和个人隐私等信息,双方均应保密,不得以任何方式透露给第三方。

2、违反保密条款的一方应承担相应的法律责任。

第七条合同变更和解除1、双方如需变更本合同的内容,应经双方协商一致,并签订书面协议。

2、合同解除应提前30天通知,双方经协商一致,可以随时解除合同。

第八条争议解决本合同在履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,应向有关部门申请调解;仍无法解决的,可向人民法院提起诉讼。

第九条其他本合同未尽事宜,双方可另行协商解决,并签订书面补充协议。

第十条合同的生效和终止本合同自双方签字盖章之日起生效,至解除合同或合同期满终止。

甲方(签字):______________ 乙方(签字):______________日期:______________ 日期:______________本合同一式两份,甲、乙双方各持一份存档。

厨师劳务用工合同范本7篇

厨师劳务用工合同范本7篇

厨师劳务用工合同范本7篇篇1甲方(用人单位):_________乙方(劳动者):_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供厨师劳务用工事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方指定的地点提供厨师劳务,确保甲方能够正常开展业务。

2. 乙方需按照甲方的要求,提供符合甲方经营需求的菜品,并不断创新和优化菜品质量。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应根据甲方的业务需求进行调整,确保甲方能够正常运营。

2. 乙方享有国家法律规定的休息日和节假日,具体安排由甲方根据实际情况决定。

四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为_________元/月,具体数额根据甲方的实际情况进行调整。

2. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇,如年终奖、加班费等。

3. 乙方在甲方工作期间,甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和条件。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,不得擅自违反。

六、合同解除和终止1. 双方协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除本合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的;(2)甲方未及时足额支付劳动报酬的;(3)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

4. 双方解除或终止本合同时,应提前_________天书面通知对方。

若因一方违约导致合同提前解除的,违约方应承担相应的违约责任。

七、争议解决双方因履行本合同发生争议的,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以依法向人民法院提起诉讼。

厨房劳动合同范本(3篇)

厨房劳动合同范本(3篇)

厨房劳动合同范本(3篇)厨房劳动合同范本(精选3篇)厨房劳动合同范本篇1甲方:________________(以下简称甲方)乙方:________________先生为代表的厨师团体(以下简称乙方) 双方经过相互信任、自愿、平等、协商的协商,达成一致,甲方聘请乙方先生担任酒店行政总厨,愿意将本餐厅厨房人事管理、工资发放承包给乙方。

一、承包期限暂定____年,于________年____月____日起至________年____月____日止。

将厨房承包给乙方工作。

人员共_____人。

基本月工资定为税后工资人民币____________元整(大写:___拾___万___千___佰___拾___元)。

每月的工资发放为次月的___日,由乙方代表代领代发、自由支配。

二、在基本工资的基础上,确保菜肴毛利率45%——50%的基础上,营业额(酒水、菜肴等)保底为_____万,如超出_____万以上部分,按超出的总营业额的___%提成作为厨房的奖金,奖金于次月的____日连同基本工资一起发放,由乙方自由支配。

三、甲方负责乙方工作厨师的工作餐、住宿(集体宿舍),节假日补贴和其他福利,参照相关法规与酒店其他员工同等。

四、甲方支持乙方参加各类有利于酒店声誉的各类社会活动。

五、甲方的权力和义务:1、提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境的义务。

2、甲方如对主干厨师技术能力不满,有要求乙方更换的权力。

3、乙方须接受甲方领导和监督,如乙方违反相关店规,甲方有权利对乙方做出正当处罚(具体条例协规章制度中)。

4、甲方为乙方管理及技术保密,如发生泄露造成的一切损失和后果由甲方负责。

六、乙方的权力和义务:1、在保证餐厅正常运作的情况下,可自行安排人员休息、请假等事宜。

2、在保证酒店正常运作和足够技术力量情况下,厨房人事权利归乙方代表。

3、乙方有遵守和执行酒店制定的.各项指标和制度的义务。

如卫生要求、菜肴出品要求、安全操作要求的要求、设备设施保管的要求。

厨房劳务承包合同5篇

厨房劳务承包合同5篇

厨房劳务承包合同5篇篇1甲方(发包方):___________乙方(承包方):___________鉴于甲方需要将其厨房业务委托专业团队进行管理和操作,乙方具备相关的专业知识和经验,双方根据平等、自愿、公平的原则,经友好协商,就厨房劳务承包事宜达成如下协议:一、承包事项1. 乙方同意承包甲方厨房的日常管理、烹饪制作及相关服务工作。

2. 承包期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。

二、承包金额及支付方式1. 承包费用为每年人民币XXXX元(大写:___________元整)。

2. 支付方式:每季度支付一次,即每次支付金额为承包费用的四分之一。

三、甲方的权利与义务1. 甲方有权监督乙方的日常管理和烹饪制作工作,确保厨房运营符合甲方的要求。

2. 甲方有义务按时支付乙方的承包费用。

3. 甲方应提供符合卫生标准的厨房环境和设备设施。

四、乙方的权利与义务1. 乙方有权获得约定的承包费用。

2. 乙方应严格遵守食品安全法律法规,确保食品安全。

3. 乙方应根据甲方的需求提供优质的烹饪服务,确保菜品质量。

4. 乙方应合理管理厨房人员,确保厨房工作的顺利进行。

5. 乙方应对厨房设备进行日常维护,确保设备正常运行。

五、违约责任1. 若甲方未按时支付承包费用,乙方有权要求甲方支付滞纳金。

2. 若乙方在承包期间出现食品安全问题,乙方应承担相应的法律责任。

3. 若因乙方管理不善导致厨房工作无法正常运行,乙方应承担违约责任。

六、其他事项1. 双方应共同遵守国家法律法规,履行各自的义务。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

合同一式两份,甲乙双方各执一份。

3. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

4. 如因本合同发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

5. 本合同的解释权归甲方所有。

如乙方对合同条款存在疑问,应在签订合同前提出。

6. 本合同自双方签字之日起生效,有效期为承包期限。

厨房(餐饮)劳务外包合同5篇

厨房(餐饮)劳务外包合同5篇

厨房(餐饮)劳务外包合同5篇篇1甲方(发包方):__________乙方(承包方):__________鉴于甲方需要将其厨房(餐饮)劳务工作外包给专业团队进行管理和操作,以更好地实现业务目标,同时保障食品安全和卫生质量。

经双方友好协商,达成如下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在厨房(餐饮)劳务外包过程中的职责和权利,确保双方合作顺利进行,实现共同发展的目标。

二、合同范围本合同涉及的劳务外包内容包括但不限于厨房管理、菜品制作、食品安全与卫生监督等。

乙方需按照甲方要求,提供高质量的餐饮服务。

三、合同期限本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止。

合同期满后,经双方协商一致,可续签合同。

四、工作内容及要求1. 乙方需按照甲方提供的菜单及口味要求制作菜品,并确保食品质量与卫生安全。

2. 乙方应遵守国家相关法律法规,严格执行食品安全管理制度,确保食品安全。

3. 乙方需根据甲方需求调整菜品口味和种类,满足甲方不同客户的需求。

4. 乙方需按时、按量提供餐点,保证就餐场所整洁、卫生。

5. 乙方需妥善保管甲方提供的设备、工具及原材料,如有损坏或丢失需承担赔偿责任。

6. 乙方应配合甲方进行突发事件应急处理,确保餐饮服务的正常进行。

五、费用及支付方式1. 劳务外包费用根据双方协商确定,具体金额及支付方式详见附件。

2. 甲方应按约定时间支付劳务费用,乙方应提供合法有效的发票。

六、违约责任1. 如乙方提供的餐饮服务不符合合同约定,甲方有权要求乙方整改。

如整改后仍不符合要求,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。

2. 如乙方在履行合同过程中存在欺诈、虚假宣传等行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应法律责任。

3. 如因乙方原因导致食品安全事故,乙方应承担全部法律责任。

4. 甲方未按约定时间支付劳务费用,需承担相应违约责任。

七、保密条款双方应对涉及本合同的一切信息予以保密,未经对方许可,不得向任何第三方透露。

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厨房员工劳务合同精华版
Contracts concluded in accordance with the law have legal effect and regulate the behavior of
the parties to the contract
( 合同范本 )
甲方:______________________
乙方:______________________
日期:_______年_____月_____日
编号:MZ-HT-018631
厨房员工劳务合同精华版
甲方:_____
乙方:_____
双方经协商同意订立协议如下,以资共同遵守及履行。

一.协议期间:
□自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,协议期满,终止劳雇关系(定期协议)。

□自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,乙方在甲方服务(不定期协议)。

二.工作项目:乙方接受甲方的指导监督,从事下列工作:(厨工工作)
1.餐点的采购与制备;
2.食物的贮藏与管理;
3.厨房设备的清洗与整理;
4.餐具定期清洗.消毒;
5.餐点调配与烹饪;
6.分配的清洁工作;
7.其它工作。

三.工作地点:乙方于下列地点,担任协议所定工作:
1._____(本公司)。

2.经协商,甲乙双方同意的地点。

四.工作时间:
1.乙方每日正常工作时间为八小时,自上午八时零分至下午十七时零分止,乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。

2.甲方因业务需延长乙方工作时间(如公司活动),依劳动法相关规定办理,乙方愿意配合实施。

3.甲方因业务需要,在正常工时外,安排值日(轮值)工作,乙方愿意配合实施。

五.休假:
1.乙方每七日中至少有一日的休息,作为例假,工资照发。

2.法定假日,甲方均应给假,工资照发。

3.特别休假的给假及工资,依劳动法相关规定办理。

4.起假及休假以一小时为请假单位。

六.请假:
1.乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假,但应事先办理请假手续,经甲方核准后,方得离去,病假及偶发事件,不及事先请假时,应委托家属或同事代为办理,否则一律以旷工论,前项假期,依劳动法相关规定办理。

2.乙方(女性),分娩前后,甲方应给予产假,假期依劳动法相关规定办理。

3.前列(一)(二)项假期内的工资给付标准,依照劳动法相关规定办理。

4.各项请假日数的计算,系依公司的年度计算。

七.工资:
1.甲方应按月给付乙方工资,见附件(薪资核定表)。

2.甲方给付的工资,为减少行政作业,经全体乙方同意,每月给付乙方一次,每月五至十日之间发放。

3.工资的调整,由甲方依薪给制度定。

八.退休:乙方继续服务届法定年限,甲方应依法为乙方办理退休,给予退休金。

九.变更、解除和终止:
1.经双方当事人协商一致,本协议可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方,另一方_____日内未作出书面答复的,视为不同意变更本协议。

2.除法定条件外,双方当事人约定解除劳动协议的条件如下:
_____
3.除劳动合同期满终止外,双方约定终止劳动合同的条件如下:
_____
4.本协议终止,一方希望续订的,应在本协议期限届满前_____日与对方协商续订劳动协议。

5.解除或终止本协议的,甲方或乙方应当提前_____个工作日,向对方提出解除或终止本协议要求。

十.职业及专业训练:
1.提升专业与工作技能,甲方提供乙方专业教育与训练,乙方应接受适当的训练。

2.凡由甲方提供专业训练与进修,每次时数超过_____小时以上或补助训练费每次_____元(双方协议)以上,结业后乙方应在原单位继续服务一年,若乙方违反约定,应将补助的训练费退还甲方。

十一.工作规则:
甲方依法订立并已公开揭示的工作规则(员工手册)双方有遵守的义务。

十二.奖惩:乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。

十三.补充与附件:
本协议一式两份,双方各执一份。

协议未尽事宜,经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的,书写《修改意见书》一式两份(经甲、乙盖章签字,各存一份),做为本协议的补充件。

本协议的附件和补
充协议均为本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等的法律效力。

十四.争议的处理:
1.本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

2.本协议在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第_____种方式解决:
(1)提交_____仲裁委员会仲裁;
(2)依法向人民法院起诉。

甲方(盖章):_____ 乙方(盖章):_____
法定代表人(签字):_____ 法定代表人(签字):_____ 委托代理人(签字):_____ 委托代理人(签字):_____ 联系地址:_____ 联系地址:_____
电话:_____ 电话:_____
签订地点:_____ 签订地点:_____
_____年____月____日_____年____月____日
附件
附件一:薪资核定表(略)
附件二:员工手册(略)
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